02實(shí)施培訓(xùn)002人事管理二

金蝶K/3HR產(chǎn)品培訓(xùn)

（人事部分—提升篇）主控臺(tái)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理工作流的設(shè)置工作流基本設(shè)置工作流高級(jí)應(yīng)用常見問題及方案討論提綱主控臺(tái)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理工作流的設(shè)置工作流基本設(shè)置工作流高級(jí)應(yīng)用常見問題及方案討論提綱數(shù)據(jù)字典組織單元信息表功能：集團(tuán)/公司/部門附表管理用于記錄組織單元的附加信息職位信息附表功能：職位說明附表、職位信息附表用于擴(kuò)展職位說明書及職位信息的數(shù)據(jù)值人事信息表增加表增加字段案例：信息字段：宿舍、愛好新增方法：主控臺(tái)——人力資源——人力資源——基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理——數(shù)據(jù)字典【人事信息表】——【員工基本信息附表】——<員工基本信息附表的內(nèi)容>下的白色區(qū)域單擊——【編輯】——【新增】信息字段值：網(wǎng)上招聘、獵頭招聘、307房、209房、唱歌、跳舞新增方法：主控臺(tái)——人力資源——人力資源——基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理——基礎(chǔ)資料分類【公用業(yè)務(wù)類型】——【新入職】——【編輯】——【新增】【基礎(chǔ)資料分類】——【新入職】——【新入職類別】————【編輯】——【引用基礎(chǔ)數(shù)據(jù)】字段的排序員工平臺(tái)個(gè)人檔案權(quán)限設(shè)置國家人事代碼信息表功能：適用于維護(hù)系統(tǒng)內(nèi)置字段的標(biāo)準(zhǔn)選項(xiàng)值主控臺(tái)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理工作流的設(shè)置工作流基本設(shè)置工作流高級(jí)應(yīng)用常見問題及方案討論提綱數(shù)據(jù)導(dǎo)入模板1初始化三張基本表：

組織單元—職位—人事信息（單行、多行）

2自定義表和字段

主控臺(tái)表、信息字段、信息字段值的建立

3模板的獲得

a安裝路徑:\ProgramFiles\Kingdee\K3ERP\KDHR\IMPTEMPLETb主控臺(tái)導(dǎo)出

系統(tǒng)參數(shù)常用設(shè)置在WEB界面中，用administrator登陸，在系統(tǒng)設(shè)置——系統(tǒng)參數(shù)，設(shè)置各模塊如下參數(shù)：公共設(shè)置——工作流——全部“不啟用”組織規(guī)劃——職務(wù)體系——集權(quán)管理組織規(guī)劃——職位編制——允許占編制人數(shù)超過職位編制職員管理——新建職員——新建職員必填字段職員管理——人數(shù)統(tǒng)計(jì)規(guī)則——職員在同一組織單元不重復(fù)計(jì)算職員管理——職員數(shù)據(jù)——不啟用職員數(shù)據(jù)操作授權(quán)工作流分類人事管理工作流（自定義表單）

轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、辭職/退考勤工作流（固定表單）

主控臺(tái)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理工作流的設(shè)置工作流基本設(shè)置工作流高級(jí)應(yīng)用常見問題及方案討論提綱工作流設(shè)置流程工作流設(shè)置－啟用

工作流設(shè)置－簡易流程設(shè)置使用流程創(chuàng)建向?qū)Чぷ髁髟O(shè)置－復(fù)雜流程設(shè)置工作流設(shè)置－表單項(xiàng)目屬性設(shè)置工作流設(shè)置－流程擁有者流程擁有者具有該業(yè)務(wù)流程的起草權(quán)限，可以為職員、職位、職務(wù)、組織單元幾種類型工作流設(shè)置－流程管理者流程管理者具有該業(yè)務(wù)流程的管理權(quán)限，可以為職員、職位、職務(wù)、組織單元幾種類型我管理的流程中具有對(duì)流程以及節(jié)點(diǎn)的管理權(quán)限，可進(jìn)行終止流程、流程激活、重新指定處理人等流程管理操作工作流設(shè)置－消息抄送工作流監(jiān)控工作流監(jiān)控為系統(tǒng)管理員對(duì)該業(yè)務(wù)流程所有的業(yè)務(wù)流的一個(gè)監(jiān)控管理功能管理員在工作流監(jiān)控中可以了解到流程的所有信息，包括流程的流轉(zhuǎn)過程管理員可以對(duì)流程進(jìn)行催辦、刪除操作管理員可以對(duì)流程進(jìn)行終止、激活、重新指定處理人等操作工作流日志工作流日志記錄流程的操作步驟、操作人員、操作時(shí)間等詳細(xì)日志主控臺(tái)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理工作流的設(shè)置工作流基本設(shè)置工作流高級(jí)應(yīng)用常見問題及方案討論提綱工作流高級(jí)應(yīng)用—選擇下一節(jié)點(diǎn)處理人工作流高級(jí)應(yīng)用—選擇下一節(jié)點(diǎn)處理人工作流高級(jí)應(yīng)用—選擇下一處理節(jié)點(diǎn)工作流高級(jí)應(yīng)用—選擇下一處理節(jié)點(diǎn)工作流高級(jí)應(yīng)用—選擇下一處理節(jié)點(diǎn)特別說明：在工作流設(shè)置中，在當(dāng)前節(jié)點(diǎn)選擇了“允許選擇下一節(jié)點(diǎn)處理人”，同時(shí)在出口模式中選擇了“手工連接”是，在當(dāng)前節(jié)點(diǎn)處理人提交流程的時(shí)候，系統(tǒng)將只顯示下一節(jié)點(diǎn)處理人列表，該處理人列表包含所有并發(fā)節(jié)點(diǎn)的處理人，不再另彈出處理節(jié)點(diǎn)列表工作流高級(jí)應(yīng)用—審批意見查看控制工作流高級(jí)應(yīng)用—審批意見查看控制

在我的申請(qǐng)、我處理的流程、我管理的流程中查看審批意見，系統(tǒng)會(huì)根據(jù)流程設(shè)置中所具有的審批意見查看控制權(quán)限顯示出具有查看權(quán)限的節(jié)點(diǎn)意見工作流高級(jí)應(yīng)用—報(bào)表數(shù)據(jù)查看控制員工簡歷信息的查看控制。需要控制某職員在工作流中查看流程對(duì)象的簡歷信息時(shí)，只需要在數(shù)據(jù)操作權(quán)限中，取消該職員對(duì)“員工簡歷”的查看權(quán)限即可工作流高級(jí)應(yīng)用—報(bào)表數(shù)據(jù)查看控制工作流高級(jí)應(yīng)用—報(bào)表數(shù)據(jù)查看控制學(xué)位及學(xué)歷信息的查看控制。需要控制某職員在工作流中查看流程對(duì)象的學(xué)