版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
公務(wù)員年度統(tǒng)計培訓(xùn)講義之組織實施及報送要求市縣1、公務(wù)員統(tǒng)計是公務(wù)員管理工作的一項重要基礎(chǔ)性工作,對于監(jiān)測公務(wù)員法的實施、研究制定公務(wù)員管理工作有關(guān)政策文件、加強全省公務(wù)員隊伍建設(shè)具有十分重要的意義。一、總的要求第二頁,共28頁。一、總的要求各地區(qū)各部門要充分認(rèn)識開展全省公務(wù)員統(tǒng)計工作的重要性,切實加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織,周密安排,充分保障工作所需人力、物力和經(jīng)費,確保全省公務(wù)員統(tǒng)計工作的順利實施。各單位、各部門必須進(jìn)一步增強大局意識,站在保證中央需求的高度逐級嚴(yán)格要求、認(rèn)真對待。第三頁,共28頁。2、對于今年各地年報情況,省委組織部、省人事廳將組織評審和通報。
一、總的要求第四頁,共28頁。3、匯總數(shù)據(jù)要共同審核后再分別上報上級組織、人事部門,確保不出現(xiàn)“重統(tǒng)、漏統(tǒng)、錯統(tǒng)”問題。今后組織、人事部門在公務(wù)員統(tǒng)計實施過程中要密切配合,在統(tǒng)計數(shù)據(jù)上要統(tǒng)一、共享。一、總的要求第五頁,共28頁。1、《公務(wù)員統(tǒng)計表》的統(tǒng)計范圍為列入公務(wù)員法實施范圍的中國共產(chǎn)黨各級機(jī)關(guān)、各級人民代表大會及其常務(wù)委員會機(jī)關(guān)、各級行政機(jī)關(guān)、中國人民政治協(xié)商會議各級委員會機(jī)關(guān)、各級審判機(jī)關(guān)、各級檢察機(jī)關(guān)、各民主黨派和工商聯(lián)的各級機(jī)關(guān),統(tǒng)計對象為上述范圍內(nèi)已登記的公務(wù)員和暫緩登記人員。二、關(guān)于統(tǒng)計范圍和統(tǒng)計對象第六頁,共28頁。2、《參照公務(wù)員法管理的群團(tuán)機(jī)關(guān)工作人員統(tǒng)計表》的統(tǒng)計范圍為參照公務(wù)員法管理的人民團(tuán)體和群眾團(tuán)體機(jī)關(guān),統(tǒng)計對象為上述范圍內(nèi)已登記的參照公務(wù)員法管理的工作人員和暫緩登記人員。二、關(guān)于統(tǒng)計范圍和統(tǒng)計對象第七頁,共28頁。3、《參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員統(tǒng)計表》的統(tǒng)計范圍為參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位,統(tǒng)計對象為上述范圍內(nèi)已登記的參照公務(wù)員法管理的工作人員和暫緩登記人員。統(tǒng)計方式:公務(wù)員年度統(tǒng)計采用全面調(diào)查(普查)的方式。二、關(guān)于統(tǒng)計范圍和統(tǒng)計對象第八頁,共28頁。二、關(guān)于統(tǒng)計范圍和統(tǒng)計對象總之,一句話,依據(jù)《公務(wù)員法》,根據(jù)公務(wù)員登記情況,是公務(wù)員單位(包括參照群團(tuán)、參照事業(yè)的,下同)的就必須列入統(tǒng)計范圍,是公務(wù)員的人員就必須列為統(tǒng)計對象。反之,就不得列入統(tǒng)計范圍,不得列入統(tǒng)計對象。第九頁,共28頁。二、關(guān)于統(tǒng)計范圍和統(tǒng)計對象再強調(diào)一下,在確定統(tǒng)計范圍和對象時,需要注意兩個方面的問題:一是參照管理單位統(tǒng)計范圍的確定。根據(jù)公務(wù)員法實施方案規(guī)定,所有在公務(wù)員法實施以前屬參照管理的機(jī)關(guān)和事業(yè)單位,必須重新經(jīng)公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)后,方可列入?yún)⒄展芾矸秶?。第十頁,?8頁。二、關(guān)于統(tǒng)計范圍和統(tǒng)計對象因此,參照管理單位的統(tǒng)計范圍一定要按照公務(wù)員主管部門的審批結(jié)果進(jìn)行確定。對于今年新列入?yún)⒄展芾淼膯挝?,必須向上級匯總單位進(jìn)行書面說明,說明內(nèi)容要包括審批部門、審批時間、涉及人員等情況。第十一頁,共28頁。二、關(guān)于統(tǒng)計范圍和統(tǒng)計對象二是統(tǒng)計對象的確定。公務(wù)員登記表是確定公務(wù)員統(tǒng)計對象的唯一依據(jù),必須確保統(tǒng)計人數(shù)與登記人數(shù)一致。第十二頁,共28頁。公務(wù)員統(tǒng)計工作實行各級黨委組織部牽頭,組織人事部門分工負(fù)責(zé)的工作機(jī)制。具體來說,我們在贛組字[2008]72號文及我們發(fā)給大家的講義中都有!我簡單重復(fù)一下,并強調(diào)一些問題。三、關(guān)于統(tǒng)計分工第十三頁,共28頁。1、地方各級黨委組織部門負(fù)責(zé)本地區(qū)公務(wù)員統(tǒng)計數(shù)據(jù)的,并具體負(fù)責(zé)黨的機(jī)關(guān)、人大機(jī)關(guān)、政協(xié)機(jī)關(guān)、法院、檢察院、各民主黨派和工商聯(lián)機(jī)關(guān)公務(wù)員以及參照公務(wù)員法管理的人民團(tuán)體和群眾團(tuán)體、黨委直屬和部門直屬參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員的統(tǒng)計;三、關(guān)于統(tǒng)計分工第十四頁,共28頁。三、關(guān)于統(tǒng)計分工地方各級政府人事部門負(fù)責(zé)政府機(jī)關(guān)公務(wù)員及政府直屬和部門所屬參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員的統(tǒng)計。第十五頁,共28頁。2、地方各級黨委、人大、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員,以及法院院長、檢察院檢察長由組織部門負(fù)責(zé)統(tǒng)計;地方各級政府領(lǐng)導(dǎo)班子正職,以及在黨委領(lǐng)導(dǎo)班子沒有兼職的政府領(lǐng)導(dǎo)班子副職,由政府人事部門按照機(jī)關(guān)公務(wù)員統(tǒng)計。三、關(guān)于統(tǒng)計分工第十六頁,共28頁。3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、專職副書記、紀(jì)委書記、專職黨委委員,以及人大主席、副主席,由組織部門分別按照黨的機(jī)關(guān)公務(wù)員和人大機(jī)關(guān)公務(wù)員統(tǒng)計,其他公務(wù)員由人事部門按照行政機(jī)關(guān)公務(wù)員統(tǒng)計。三、關(guān)于統(tǒng)計分工第十七頁,共28頁。4、省委、省政府各部門、各民主黨派和工商聯(lián)機(jī)關(guān)組織人事部門,各人民團(tuán)體、省直參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位組織人事部門負(fù)責(zé)本單位公務(wù)員、參照管理人員的統(tǒng)計。
三、關(guān)于統(tǒng)計分工第十八頁,共28頁。三、關(guān)于統(tǒng)計分工總之,組織部門的同志要做好牽頭抓總的作用,為人事部門的同志提供必要的支持,比如,要為人事部門提供專題統(tǒng)計中政府口的數(shù)據(jù),確保2008年度上年末底數(shù)與2007年11月開展的公務(wù)員專題統(tǒng)計總數(shù)相等。人事部門的同志要認(rèn)真做好政府口統(tǒng)計范圍內(nèi)統(tǒng)計對象的統(tǒng)計工作,同時要注意與組織部門的同志及時互相溝通,確保步調(diào)一致,口徑相同。第十九頁,共28頁。各單位將報表數(shù)據(jù)的電子文件、統(tǒng)計(匯總)表的打印件及有關(guān)情況說明材料各1份按統(tǒng)計隸屬關(guān)系分別報組織部門、人事部門。在報表匯總工作完成后的一個月內(nèi),另需向上級報送年度公務(wù)員年度統(tǒng)計工作總結(jié)和統(tǒng)計分析文章。四、關(guān)于報送內(nèi)容第二十頁,共28頁。具體到各單位回去布置這項工作時,大家一定要理清楚需要相關(guān)單位報什么,怎么報,什么時候報!四、關(guān)于報送內(nèi)容第二十一頁,共28頁。1、報什么報表數(shù)據(jù)的電子文件、統(tǒng)計(匯總)表的打印件及有關(guān)情況說明材料各1份(紙質(zhì)稿必須領(lǐng)導(dǎo)簽字并加蓋單位公章)。特別需要提醒的是:為了提高報表的準(zhǔn)確性,我們設(shè)計了輔助報表(人員信息),要求各相關(guān)單位嚴(yán)格按要求填寫并隨報表一并上報。四、關(guān)于報送內(nèi)容第二十二頁,共28頁。四、關(guān)于報送內(nèi)容2、怎么報各單位按統(tǒng)計隸屬關(guān)系分別報組織部門、人事部門。要求各有關(guān)單位承擔(dān)統(tǒng)計工作的同志必須到匯總單位現(xiàn)場報送,以便現(xiàn)場審核有關(guān)信息。鼓勵有條件的單位,刻制光盤報送,一般要求使用統(tǒng)計專用U盤報送,明確要求不得通過互聯(lián)網(wǎng)報送第二十三頁,共28頁。四、關(guān)于報送內(nèi)容3、什么時候報(1)2009年2月16日-17日,省直實施公務(wù)員法單位(不含垂管系統(tǒng));(2)2009年2月18日-19日,省直參照實施公務(wù)員法的人民團(tuán)體和群眾團(tuán)體機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位;第二十四頁,共28頁。四、關(guān)于報送內(nèi)容(3)2009年2月22日(星期日),各市委組織部、市政府人事局、垂管系統(tǒng)到省里(具體地點我們會發(fā)一個參加匯審會的通知)上報,同時參加匯審會。第二十五頁,共28頁。1、開展統(tǒng)計分析題目自擬,要求各市于2009年3月30日前上報至省委組織部或省人事廳。2、工作總結(jié)要求各市于2009年3月30日前與統(tǒng)計分析一并上報至省委組織部或省人事廳。五、關(guān)于統(tǒng)計分析、工作總結(jié)第二十六頁,共28頁。1、整理、編
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025版事業(yè)單位聘用合同續(xù)簽與績效考核及晉升標(biāo)準(zhǔn)協(xié)議3篇
- 2025版外教中介聘請合同標(biāo)準(zhǔn)范本3篇
- 2025版信托投資公司外匯存款賬戶管理合同3篇
- 2025年加盟冰淇淋店合同模板
- 2025年加盟加盟推廣合同
- 2025年品牌推廣策劃協(xié)議
- 母嬰行業(yè)2025年度供應(yīng)鏈金融服務(wù)合同范本2篇
- 二零二五年度財務(wù)部門助理聘用合同樣本
- 2025年度個人房貸逾期還款處理協(xié)議4篇
- 2025年度制造業(yè)代理記賬與智能制造項目合作合同4篇
- 道路瀝青工程施工方案
- 《田口方法的導(dǎo)入》課件
- 內(nèi)陸?zhàn)B殖與水產(chǎn)品市場營銷策略考核試卷
- 票據(jù)業(yè)務(wù)居間合同模板
- 承包鋼板水泥庫合同范本(2篇)
- DLT 572-2021 電力變壓器運行規(guī)程
- 公司沒繳社保勞動仲裁申請書
- 損傷力學(xué)與斷裂分析
- 2024年縣鄉(xiāng)教師選調(diào)進(jìn)城考試《教育學(xué)》題庫及完整答案(考點梳理)
- 車借給別人免責(zé)協(xié)議書
- 應(yīng)急預(yù)案評分標(biāo)準(zhǔn)表
評論
0/150
提交評論