硬件總監(jiān)崗位職責13篇

Word-16-硬件總監(jiān)崗位職責13篇硬件總監(jiān)崗位職責

硬件總監(jiān)奧特美克科技北京北京奧特美克科技股份有限公司,北京奧特美克,奧特美克,奧特美克科技北京,奧特美克崗位職責:

1.負責公司硬件研發(fā)工作,提供研發(fā)進展戰(zhàn)略和產品研發(fā)技術路線;

2.負責硬件研發(fā)團隊管理,業(yè)務支配,負責團隊內部培訓,提升成員專業(yè)技能水平;

3.在硬件研發(fā)上具備技術前瞻性,指導公司硬件技術研發(fā)方向,引進先進技術;

4.項目立項初期,主導完成項目需求評審,可行性分析,產品硬件開發(fā)計劃評估,器件選型,計劃制定與優(yōu)化;

5.項目研發(fā)階段,整體負責產品硬件研發(fā)工作,解決項目中硬件關鍵技術問題,按時保質完成項目的開發(fā)方案;

6.項目投產時期,準時跟進產線不良,確保投產順當舉行;

7.準時了解并掌控行業(yè)動態(tài),并高效獵取器件廠商技術支持。

任職資歷:

1.高校本科以上學歷,電子工程、計算機、通信、電子、自動化及相關專業(yè)

2、認識嵌入式系統(tǒng)構成和應用,有帶領團隊開發(fā)項目的閱歷。相關工作閱歷5年以上

3、認識物聯(lián)網應用模式,精通物聯(lián)網應用中的各種需求。相關工作閱歷5年以上

4、認識移動通信技術,有相關工作閱歷者優(yōu)先。

5、認識電子產品囫圇生命周期的生產流程,可以指導制定產品囫圇周期各個環(huán)節(jié)所需的工藝技術,保證產品質量。

6、有較強的領導本事,可以激活團隊成員的工作樂觀性。

7、有較強的分析本事和戰(zhàn)略眼光,利用市場分析指引公司產品的進展方向。

8.豐盛的項目管理閱歷、有良好的交流、協(xié)調、組織和團隊建設本事。

9.有責任心,具有敬業(yè)精神和團隊合作精神。

【第2篇】硬件總監(jiān)崗位職責硬件總監(jiān)職責任職要求

硬件總監(jiān)崗位職責

工作職責:

1.負責網易有道智能硬件的渠道開辟及管理，搭建全國線下零售銷售體系并達成業(yè)績任務

2.組建與帶領線下銷售團隊，負責線下渠道的鋪貨及銷售工作

3.帶領團隊實現(xiàn)代理商招募，并推進完成代理商的本事提高和支持工作

4.開辟、管理各區(qū)域的重要客戶，負責協(xié)調維護公司重要客戶和對外公共關系

任職要求:

1.本科以上學歷，5年以上渠道銷售工作閱歷

2.3年以上銷售團隊管理閱歷，有勝利案例，操盤過3c數(shù)碼產品、智能硬件等行業(yè)產品者優(yōu)先

3.有良好的市場推斷及分析本事、較強的人際交流本事、市場開辟本事、抗壓本事

4.有政府color:#3991e5;background:#f5f7f7;line-height:38px;margin:12px08px0;font-weight:bold;">【第3篇】手機硬件總監(jiān)崗位職責內容

1.負責一個硬件開發(fā)團隊的平時管理,并對團隊所擔當?shù)氖謾C項目負責。

2.從技術上對團隊提供指導,與周邊部門有效交流,負責協(xié)調各產品項目硬件開發(fā)人員的支配、調度。

3.負責組織下屬各室的完美管理、提高技術本事。

4.負責策劃、組織和跟進相關硬件開發(fā)平臺的建設。

5.負責了解最新產業(yè)信息和競爭對手狀況,掌控硬件開發(fā)技術的進展動態(tài)。

6.組織和參加產品項目浮現(xiàn)硬件問題難點時的攻關。

【第4篇】硬件銷售總監(jiān)崗位職責

銷售總監(jiān)(智能硬件)四川長虹佳華信息產品有限責任公司四川長虹佳華信息產品有限責任公司,哆啦有貨,長虹佳華,長虹佳華崗位職責:

1、按照部門整體方案負責制定相應產品銷售方案、產品的渠道及銷售政策,組織跟進產品銷售政策和方案的執(zhí)行;

2、參加并執(zhí)行新產品的簽約談判,宣揚推廣,產品培訓,組織解答業(yè)務團隊關于產品政策的相關問題;

3、負責舉行市場調研,競品分析,對供給商的品牌表現(xiàn)和營銷策略,提出應對建議;

4、協(xié)調各部門協(xié)作,制定總體方案,推進產品計劃的落地落實;

5、負責維系平時的供給商關系,組織向供給商提供部門允諾的營銷信息,開展與供給商的平時工作交流。

任職資歷:

1、大專以上學歷,經濟學,市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;

2、3年以上3c數(shù)碼、手機終端行業(yè)工作閱歷,從事過市場推廣與產品操作工作閱歷者優(yōu)先;

3、具備豐盛的產品運作、營銷管理、客戶關系管理等理論學問,掌控基本的財務、法律、績效管理、預算管理等管理學問,了解基本的戰(zhàn)略規(guī)劃學問;

4、熱愛數(shù)碼科技和新潮電子,對數(shù)碼產品,影音配件產品及市場有一定熟悉,對前沿配件產品喜愛?追蹤和體悟,能把控配件產品流行趨勢;

5、了解互聯(lián)網,具備較強的方案組織協(xié)調本事、矛盾管理本事、市場分析推斷本事、數(shù)據(jù)分析本事、學習創(chuàng)新本事、資源整合及匹配本事。

【第5篇】硬件技術總監(jiān)崗位職責硬件技術總監(jiān)職責任職要求

硬件技術總監(jiān)崗位職責

崗位職責:

1.討論公司關于人工智能高精度定位相關的硬件技術方向。

2.負責人工智能高精度定位相關硬件平臺的規(guī)劃和搭建;

3.負責人工智能高精度定位相關硬件產品的需求分析、計劃實驗和驗證，器件選型和和硬件計劃制定，開發(fā)、測實驗證和管理;

4.負責公司硬件研發(fā)團隊管理，硬件研發(fā)體系培訓體系建立及落實

任職要求:

1.電子工程、通信工程等相關專業(yè)本科及以上學歷，10年以上硬件研發(fā)閱歷;5年以上硬件團隊管理和組織建設閱歷。擁有多個量產產品的研發(fā)閱歷。

2.具有良好的團隊意識和敬業(yè)精神，有良好的交流本事，責任感強;

3.認識主流soc硬件體系架構(mcu認識各類傳感器硬件(radar，lidar，camera，imu，gps等);認識高速數(shù)字電路、模電的電路設計、pcb布板、電路調試等，，擁有極強的成本及質量意識;

4.嫻熟應用常用電子元器件，嫻熟檢索各種元器件材料;

5.認識人工智能相關技術，精通fpga設計，擁有視頻和基帶芯片設計閱歷者優(yōu)先;

6.汽車電子領域擁有豐盛閱歷者。

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【第6篇】硬件產品總監(jiān)崗位職責

硬件產品總監(jiān)工作職責:

1.負責智能路由器產品線規(guī)劃,定義核心功能,關注體悟,構建超出用戶預期的軟硬一體化產品價值;

2.利用市場/競品/趨勢分析,明確產品路徑及合作機會點,全程參加策略制定;

3.全生命周期管理,確保項目進度,成本,計劃按預期達成。

基本要求:

1.5年以上工作閱歷;

2.統(tǒng)招本科以上學歷;

3.具備較強的系統(tǒng)設計;項目管理;產品開發(fā);產品生命周期管理本事優(yōu)先;

4.具有硬件相關工作閱歷優(yōu)先。工作職責:

1.負責智能路由器產品線規(guī)劃,定義核心功能,關注體悟,構建超出用戶預期的軟硬一體化產品價值;

2.利用市場/競品/趨勢分析,明確產品路徑及合作機會點,全程參加策略制定;

3.全生命周期管理,確保項目進度,成本,計劃按預期達成。

基本要求:

1.5年以上工作閱歷;

2.統(tǒng)招本科以上學歷;

3.具備較強的系統(tǒng)設計;項目管理;產品開發(fā);產品生命周期管理本事優(yōu)先;

4.具有硬件相關工作閱歷優(yōu)先。

【第7篇】硬件研發(fā)總監(jiān)崗位職責硬件研發(fā)總監(jiān)職責任職要求

硬件研發(fā)總監(jiān)崗位職責

硬件研發(fā)總監(jiān)參加公司硬件產品戰(zhàn)略的制定，為公司產品戰(zhàn)略規(guī)劃任務決策提供專業(yè)的研發(fā)技術支持;

按照公司產品規(guī)劃任務，制定產品研發(fā)計劃并組織實施;

領導團隊完成oem/odm廠家的開發(fā)和交流;

負責硬件團隊的管理以及和其他團隊的交流協(xié)調;

任職要求:

電子、通信、自動化相關專業(yè)，本科及以上學歷;

8年以上視頻安防監(jiān)控相關產品的硬件研發(fā)閱歷，不少于3年硬件團隊管理閱歷;

認識海思，安霸等攝像機硬件平臺設計閱歷的優(yōu)先;

有較強研發(fā)團隊管理本事、組織協(xié)調本事、交流落實本事、可以自立領導團隊完成項目開發(fā)工作。

擅長學習和與人交流、為人正直、誠信、有較強的事業(yè)心、具有分析、解決應用問題的本事;參加公司硬件產品戰(zhàn)略的制定，為公司產品戰(zhàn)略規(guī)劃任務決策提供專業(yè)的研發(fā)技術支持;

按照公司產品規(guī)劃任務，制定產品研發(fā)計劃并組織實施;

領導團隊完成oem/odm廠家的開發(fā)和交流;

負責硬件團隊的管理以及和其他團隊的交流協(xié)調;

任職要求:

電子、通信、自動化相關專業(yè)，本科及以上學歷;

8年以上視頻安防監(jiān)控相關產品的硬件研發(fā)閱歷，不少于3年硬件團隊管理閱歷;

認識海思，安霸等攝像機硬件平臺設計閱歷的優(yōu)先;

有較強研發(fā)團隊管理本事、組織協(xié)調本事、交流落實本事、可以自立領導團隊完成項目開發(fā)工作。

擅長學習和與人交流、為人正直、誠信、有較強的事業(yè)心、具有分析、解決應用問題的本事;

【第8篇】人工智能硬件技術總監(jiān)職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

人工智能硬件技術總監(jiān)

崗位職責：

1.討論公司關于人工智能高精度定位相關的硬件技術方向。

2.負責人工智能高精度定位相關硬件平臺的規(guī)劃和搭建；

3.負責人工智能高精度定位相關硬件產品的需求分析、計劃實驗和驗證，器件選型和和硬件計劃制定，開發(fā)、測實驗證和管理；

4.負責公司硬件研發(fā)團隊管理，硬件研發(fā)體系培訓體系建立及落實。

任職要求：

1.電子工程、通信工程等相關專業(yè)本科及以上學歷，10~15年硬件研發(fā)閱歷；5年以上硬件團隊管理和組織建設閱歷。擁有多個量產產品的研發(fā)閱歷；

2.具有良好的團隊意識和敬業(yè)精神，有良好的交流本事，責任感強；

3.認識主流soc硬件體系架構（mcu認識高速數(shù)字電路、模電的電路設計、pcb布板、電路調試等，，擁有極強的成本及質量意識；

4．嫻熟應用常用電子元器件，嫻熟檢索各種元器件材料；

5．認識人工智能相關技術，精通fpga設計，擁有視頻和基帶芯片設計閱歷者優(yōu)先；

6.汽車電子領域擁有豐盛閱歷者。

【第9篇】技術總監(jiān)（軟、硬件）職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

崗位職責：

1、負責公司開發(fā)項目立項審核、進度控制、人員調配、項目驗收評審等管理工作；

2、負責監(jiān)督管控公司各事業(yè)部產品技術、硬件、軟件等項目的開發(fā)、討論、改差改進工作；

3、對應對技術、研發(fā)項目舉行立項評審；

4、負責公司技術標準化工作；

崗位要求：

1、本科及以上學歷，35-45歲，電子或應用電子類專業(yè)優(yōu)先考慮；

2、具備文稿撰寫本事，具有創(chuàng)新意識和自立解決問題本事；

3、認識模塊化設計，有產品思維，有管理10人以上團隊閱歷優(yōu)先考慮；

4、有良好的方案組織管理本事，交流本事佳，規(guī)律清楚，思維靈敏；

【第10篇】硬件產品總監(jiān)崗位職責硬件產品總監(jiān)職責任職要求

硬件產品總監(jiān)崗位職責

崗位職責:

1、負責硬件產品的市場分析和產品定義;

2、參加產品系統(tǒng)總體技術計劃制定和論證;

3、利用市場需求與前景分析、產品討論、消費者討論等工作，挖掘產品細分市場需求，舉行競品分析、產品需求分析，產品概念定義、產品軟硬件設計計劃、產品交互定義;

4、開展產品全生命周期管理，協(xié)調研發(fā)、供給鏈、生產、質量、售后等跨部門協(xié)調及保證項目推動;

5、負責組織產品開發(fā)/生產過程中重要節(jié)點的審查和監(jiān)控，對產品成本/風險/周期負責。

任職要求:

1、本科及以上學歷，工業(yè)設計、通信、計算機等相關專業(yè);

2、5年以上相關工作閱歷，具備消費類電子、智能硬件產品的產品管理、或者項目管理相關閱歷;

3、認識硬件產品設計、研發(fā)、開模、生產，從無到有些完整過程;

4、具備一定的數(shù)據(jù)分析本事，對產品體悟有深刻的理解;

5、有智能門鎖，智能家居或同類量產項目閱歷者優(yōu)先。

【第11篇】硬件技術總監(jiān)崗位職責

硬件技術總監(jiān)崗位職責:

1.負責公司產品技術框架的選型與搭建,參加囫圇項目核心框架的設計;

2.負責自己團隊梯隊的培養(yǎng);

3.按照公司戰(zhàn)略制定項目管理,并對項目負責;

4.指導并參加完成新產品的需求分析和概要設計,組織并參加技術攻關;

5.指導研發(fā)中心人員舉行疑難問題的處理,為工作重大決策項目、新產品技術項目的開發(fā)研制專題提供詢問看法;

6.負責組織實施系統(tǒng)分析、系統(tǒng)架構設計。對通信技術軟件涉及的技術體系及相關分項技能有控制力;

任職要求:

1.年齡35—40歲,高校本科(985、211)及以上學歷,計算機、電子電路、軌道交通信號相關專業(yè)。

2.500人以上電子類企業(yè)擔任3年以上同崗位工作閱歷,華為、中興等工作經受者優(yōu)先。

3.精通行業(yè)內的技術辦法,可以把握行業(yè)技術進展趨勢和業(yè)務進展動向,對關鍵技術有自己獨到見解;

4.具有戰(zhàn)略思維,有很強的制造本事、拓展本事、抽象思維本事與項目管理本事;

5.認識企業(yè)產品結構、性能、有扎實的理論基礎和技術工作閱歷;

6.有很強的推斷、決策、方案與落實本事;

7.有良好的交流、協(xié)調、組織和團隊建設本事;

8.高度的工作熱烈,良好的職業(yè)道德。崗位職責:

1.負責公司產品技術框架的選型與搭建,參加囫圇項目核心框架的設計;

2.負責自己團隊梯隊的培養(yǎng);

3.按照公司戰(zhàn)略制定項目管理,并對項目負責;

4.指導并參加完成新產品的需求分析和概要設計,組織并參加技術攻關;

5.指導研發(fā)中心人員舉行疑難問題的處理,為工作重大決策項目、新產品技術項目的開發(fā)研制專題提供詢問看法;

6.負責組織實施系統(tǒng)分析、系統(tǒng)架構設計。對通信技術軟件涉及的技術體系及相關分項技能有控制力;

任職要求:

1.年齡35—40歲,高校本科(985、211)及以上學歷,計算機、電子電路、軌道交通信號相關專業(yè)。

2.500人以上電子類企業(yè)擔任3年以上同崗位工作閱歷,華為、中興等工作經受者優(yōu)先。

3.精通行業(yè)內的技術辦法,可以把握行業(yè)技術進展趨勢和業(yè)務進展動向,對關鍵技術有自己獨到見解;

4.具有戰(zhàn)略思維,有很強的制造本事、拓展本事、抽象思維本事與項目管理本事;

5.認識企業(yè)產品結構、性能、有扎實的理論基礎和技術工作閱歷;

6.有很強的推斷、決策、方案與落實本事;

7.有良好的交流、協(xié)調、組織和團隊建設本事;

8.高度的工作熱烈,良好的職業(yè)道德。

【第12篇】硬件研發(fā)總監(jiān)職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

任職要求：

1.全日制本科及以上學歷，具備5年以上開發(fā)且4人以上團隊管理閱歷，計算機/電子/信息工程/自動化類相關專業(yè)畢業(yè)

2.負責標簽打印機的嵌入式驅動開發(fā)，主要有熱敏打印頭，藍牙、wifi、nfc識別、rfid打印模塊和各種芯片

3.認識嵌入式產品，認識arm架構，精通c語言編程，精通linux內核驅動開發(fā)過程，認識linux內核架構

4.認識keil/linux/visualstudio平臺，具有keil/linux/visualstudio環(huán)境下軟件開發(fā)閱歷，至少負責過兩個從0到1創(chuàng)新型產品的軟件開發(fā)項目

5.認識常用通訊接口，如uart、iic、spi、rs232、rs485、can、usb等各種通訊原理，并有相關編程閱歷；

6.可以讀懂硬件原理圖，自立的按照原理圖寫出硬件使用說明書，英文閱讀本事強，能讀懂各種英文技術文檔及數(shù)據(jù)手冊

7.認識單片機外圍電路和硬件基礎，理解常用的8位和32位mcu架構，如8051、avr、stm等，具備常用mcu接口(adc，spi，iic，uart，等)的學問，認識c、c++等常用的編程語言，認識485、can總線及tcp/ip等通訊設計和調試；

8.有較強的學習本事，擅長解決問題，思路清楚、工作嚴謹，具有良好的交流本事和團隊合作精神，具有高度的責任心和進取精神，有較強的抗壓本事。

崗位職責：

1.負責項目軟件功能需求分析、開發(fā)、以及測試工作

2.協(xié)作硬件工程師及相關人員完成硬件電路開發(fā)、軟硬件聯(lián)調

3.參加公司嵌入式產品軟件架構設計與計劃選型

4.參加公司嵌入式產品需求分析與原理計劃具體設計

5.負責產品開發(fā)過程代碼編寫、軟件調實驗證工作

6.根據(jù)公司的相關制度要求撰寫軟件設計文檔

【第13篇】硬件研發(fā)總監(jiān)崗位職責

研發(fā)總監(jiān)(智能硬件)職位描述:

1.、按照公司戰(zhàn)略任務,制定和規(guī)劃智能穿戴/家居/醫(yī)療產品路線,規(guī)劃全系列產品戰(zhàn)略,設定產品研發(fā)策略,打造產品品牌;

2、負責國內外高端智能穿戴/家居/醫(yī)療領域產品進展動向討論,把握市