2023年職場模擬求職大賽活動策劃方案

第13頁共13頁2023年職場模擬求職大賽活動策劃方案?一、活動主?題“靜”?簡歷設計-?描述?職場藍圖?“動”

情?景求職--?--挑戰(zhàn)機?敏智商二?、活動背景?___月?，新鮮面孔?帶來的__?_與夢想使?美麗的校園?再次沸騰；?___月，?校園里彌漫?著夏花的爛?漫；而悠悠?飄來的還有?越發(fā)濃烈的?離別感傷，?隨著越來越?多的青年學?子走進大學?校園，實有?很多的青年?也即將離開?大學走上工?作崗位！有?入校的豪情?萬丈也有離?校的無限傷?別。

在?漫長而又短?暫的四年里?，大家是否?已經(jīng)十分清?楚自己美好?的將來，在?實現(xiàn)并向未?來挺進的路?上，我們是?否會一路走?好？是否越?過眼前一道?道門檻，最?終扣響成功?的大門，這?需要一個人?去不斷完備?的職業(yè)素質(zhì)?與能力。“?招聘”，“?求職”之類?的詞眼對在?校的大學生?來說不會陌?生。而離校?的學長學姐?們則用他們?切身的體驗?深深地詮釋?著它們。初?入大學時就?曾考慮過自?己的未來，?但人生的道?路并不一定?一帆風順，?學習與就業(yè)?都存在壓力?。在緊張有?序的學習之?余，如何盡?快去適應社?會？如何為?就業(yè)中常會?遇到的麻煩?和問題做好?準備呢？就?業(yè)的前提是?求職，求職?過程可謂是?人才自我表?現(xiàn)的過程，?但如何讓招?聘單位留意?自己？如何?在求職過程?中充分展現(xiàn)?自己的__?_力和風采?呢？掌握一?定的求職技?巧自然是必?不可少的，?所以每個大?學生都必須?對求職知識?有所了解，?有所準備，?機遇在等待?的只會是那?些有準備的?人。因此，?我們呂梁學?院數(shù)學系職?場風云社團?特舉辦首屆?職場模擬求?職大賽。?三、活動目?的為幫助?廣大同學樹?立和提高職?場求職的意?識，提高同?學們制作個?人簡歷的能?力及參加職?場求職的技?巧，提前感?受求職面試?的實況，加?強同學們對?就業(yè)法律、?法規(guī)的了解?，提高學生?個人的綜合?素質(zhì)，特此?次舉辦職場?模擬求職大?賽，讓廣大?同學在此次?活動中對企?業(yè)招聘和求?職有一個真?實客觀的了?解，為同學?們將來求職?就業(yè)提供寶?貴的經(jīng)驗。?在高校間?傳承企業(yè)文?化，深層次?展示企業(yè)_?__力，為?企業(yè)持久發(fā)?展注入新的?活力。四?、活動時間?___月?___日?五、活動地?點階教一?區(qū)___?六、活動對?象呂梁學?院全體在校?學生七、?活動概述?本次大賽職?場風云社團?主辦，活動?對象主要針?對全體在校?學生，為其?提供一個親?身參與企業(yè)?應聘的機會?和展示自我?的平臺，此?次大賽劃分?為初賽、復?賽、決賽。?初賽采取投?簡歷的方式?進行選拔，?復賽進行分?組面試。決?賽分為三個?環(huán)節(jié)，評委?，學校相關?領導以及企?業(yè)人士(可?由贊助商家?、企業(yè)推薦?或委派)擔?任評委，根?據(jù)評分要求?為決賽者現(xiàn)?場點評。?八、大賽口?號走進職?場，縱橫職?場，贏在職?場九、活?動方式邀?請企業(yè)的人?力資源部負?責人或社會?單位人事部?負責人到我?校舉行面向?全校的大型?招聘會，現(xiàn)?場為參與者?提供意見、?建議；傳授?應聘技巧。?由各企業(yè)選?出根據(jù)職業(yè)?要求和參與?者表現(xiàn)最終?確定一批的?應聘成功者?可獲得獲獎?證書和本社?團獎品。?十、活動可?行性分析?1，

從企?業(yè)的角度?1、可以提?前介入人才?招聘程序，?縮短畢業(yè)生?走上工作崗?位的適應期?，降低招聘?風險和經(jīng)濟?成本。2?、可以通過?職場模擬求?職大賽提前?搶奪高校優(yōu)?秀人才，進?行人才儲備?。3、可?以從本公司?的實際需要?及崗位特點?考慮，通過?招聘大學生?以解決部分?勞動力短缺?或利用階段?性勞動創(chuàng)造?企業(yè)價值。?4、還可?以通過本次?職場模擬求?職大賽大力?宣傳本公司?企業(yè)文化，?在學生當中?樹立良好的?企業(yè)形象，?擴大企業(yè)的?社會影響，?樹立良好的?人才培育使?用環(huán)境。?2，

從學?生的角度

?

1、?大學生普遍?希望能盡快?地融入社會?，找到自己?滿意的工作?和位置，參?加職場模擬?求職大賽是?大學生與社?會接觸的一?個好的契機?。2、參?加職場模擬?求職大賽的?求職經(jīng)歷能?給學生在將?來從學校踏?上社會找工?作時，帶來?明顯的優(yōu)勢?。3、參?加職場模擬?求職大賽的?同學在活動?前后也會給?自己一個了?解相關行業(yè)?信息的機會?，以便更好?地規(guī)劃自己?的職業(yè)人生?。3，從?學校的角度?舉辦此次?職場模擬求?職大賽，意?在為學生提?供求職實戰(zhàn)?的機會，從?而提高在校?學生的求職?能力和增強?職業(yè)規(guī)劃意?識。因此學?校將給予這?次活動大力?的支持。?十一、工作?人員及項目?組（一）?秘書部負?責人：趙梓?如組

?員：任

?

務：1?、完成大賽?策劃書的起?草，并上交?主席臺審閱?2、協(xié)調(diào)?各部門之間?的合作，確?保大賽的順?利進行3?、負責大賽?前后各項支?出與收入的?詳細登記?4、負責購?買大賽所需?的物品和報?賬5、監(jiān)?督購買人員?的購買活動?以及對比賽?當天的流程?監(jiān)督（二?）外聯(lián)部?負責人：解?文圣組

?

員：楊丹?陽

喬玉花?任

務?：1、由?負責人牽頭?分成若干組?大范圍的聯(lián)?系贊助2?、集中力量?針對性的聯(lián)?系商家3?、大賽現(xiàn)在?安排接待贊?助商，負責?贊助的后續(xù)?問題4、?負責會場多?媒體設施的?正常使用?5、負責大?賽結(jié)束后的?善后工作，?現(xiàn)場垃圾的?處理（三?）宣傳部?負責人：徐?蘭組

?員：

李麗?

武帥任?

務:

?1、大賽期?間的字報、?畫報、橫幅?、橫幅等形?式的宣傳?2、負責晚?會的攝像與?拍照3、?活動結(jié)束后?做精彩視頻?剪輯4、?負責比賽現(xiàn)?場秩序的維?持

5、?大賽期間宣?傳單的發(fā)放?以及復賽、?總決賽當天?會場的布置?

（四?）策劃部?負責人：任?麗倩組

?

員：燕宇?慧

陳潤枝?任

務?：1、邀?請嘉賓領導?擔任本次大?賽的評委?2、負責比?賽時的音樂?、串接、順?序編排3?、___的?制作，確保?大賽進行時?無影音差錯?5、座位?的布置6?、比賽現(xiàn)場?:負責接待?領導、引導?觀眾以及頒?獎典禮的工?作。備

?

注：本?次大賽的評?委陣容也可?由贊助商代?表擔任。?十二、活動?流程設計?（一）、參?賽方式：?1、報名對?象：全體在?校學生2?、報名時間?：___月?___日-?___日?3、報名方?式：a、校?園宣傳咨詢?點報名b?、打電話報?名c、宿?舍樓棟報名?4、參賽?方式：學生?個人自愿報?名參加（?二）、活動?前期準備?1、賽前宣?傳主要通過?張貼噴繪，?發(fā)宣傳單等?方式宣傳。?每棟寢室樓?各貼一張由?A3紙打印?的宣傳單，?宿舍8棟，?共計___?份。2、?活動進行中?宣傳，活動?宣傳報名期?間，我們將?會在宣傳單?和學校播音?室介紹此次?活動的流程?和注意事項?。3、活?動現(xiàn)場布置?：備品借用?及布置場地?4、嘉賓?邀請：主持?人，裁判及?嘉賓人選。?5、確定?本次模擬招?聘的公司以?及職位。?6、活動提?問的問題及?場景模擬的?題目設置（?由經(jīng)驗豐富?的老師或企?業(yè)代表出題?）（三）?、活動報名?階段報名?注意事項：?

①舉辦?方收到參賽?選手個人簡?歷（一份電?子版，一份?打印版）時?報名生效?②個人簡歷?為比賽內(nèi)容?的一部分。?

（四）?、賽程安排?：第一輪?

初賽1?、比賽形式?：征收個人?簡歷（要求?電子稿也制?作一份并上?交職場風云?社團），并?請企業(yè)人力?資源部門人?士及大賽評?委進行初步?___，選?拔優(yōu)秀選手?進入初賽，?此階段將會?評選出“最?佳個人簡歷?設計獎”。?2、比賽?規(guī)則:參賽?選手必須為?所應聘的崗?位，按照要?求進行制作?簡歷，根據(jù)?比賽情況將?會有___?％

的選手?被淘汰。?3、比賽地?點：教室（?由評委老師?和本社團進?行初賽的裁?判）4、?比賽時間：?___月_?__日-_?__日第?二輪

復?賽1.比?賽形式：

?①前期準?備：

辦公?室制作號碼?牌，選手進?場時為其戴?上，并在信?息表上寫上?對應的號碼?。

②將?最后選出的?___位選?手組成一組?進行面試，?面試按六個?考官同時面?試這一組選?手的方式進?行。面試?主要兩個環(huán)?節(jié)：一是自?我推薦；二?是回答考官?問題的問題?。面試結(jié)?束后點評：?

①選手?禮儀、形象?方面進行點?評。②解?釋應聘考題?及考察方向?。③由考?官進行技巧?點評（選手?表現(xiàn)的優(yōu)缺?點等）

?2.比賽規(guī)?則：由復?賽選出的五?位去選手參?加最后的決?賽。3.?比賽地點：?

教室4?.比賽時間?：___月?

___日?-___日?總決賽?第一環(huán)節(jié)：?自我展示。?選手依次?登臺，首先?向觀眾進行?兩分鐘的個?人風采展示?（自我介紹?性質(zhì)）；可?配合使用_?__或者D?V來展現(xiàn)自?己。陳述時?要介紹自己?應聘的職位?，自己的優(yōu)?勢、特長，?以及選擇這?一職業(yè)的原?因、目的等?等，時間_?__分鐘。?使在座的評?委和同學們?對選手有了?一個初步的?了解。第?二環(huán)節(jié):分?組討論選?手入座，_?__名選手?為一組進行?無領導小組?討論（10?－___分?鐘）同時，?嘉賓開始打?分；

（?1）.

?（2）.假?設您是市政?府信息處的?工作人員，?信息處的重?要職責是將?關于本市的?政治、經(jīng)濟?、生活等方?面的重要信?息每日摘要?向市領導呈?報。下面有?兩條信息：?信息一：?某居民小區(qū)?原有一個菜?市場，在前?一階段的全?市拆除違章?建筑大行動?中被拆除了?。市政府一?直沒有重新?給菜市場安?排場地。這?樣，該小區(qū)?的居民就要?到距小區(qū)很?遠的其他菜?市場進行購?菜，給居民?尤其是家中?僅有老人的?生活帶來極?大的不便。?居民呼吁市?政府盡快解?決該問題。?

信息二?：本有一家?中型企業(yè)，?常年來一直?虧損，開不?出工資。本?年初新廠長?及領導班子?上任后，通?過完善內(nèi)部?管理，改善?經(jīng)營機制，?半年多時間?使企業(yè)扭虧?為盈……

?于各種原?因，上述兩?條信息只能?報一條給領?導。請問，?您認為應該?將哪一條信?息報給市領?導？理由是?什么？

?大家的任務?就是通過討?論得出一個?統(tǒng)一的意見?。然后，匯?報你們的意?見，并闡述?你們做出這?種選擇的原?因。無領?導討論結(jié)束?后，臺下工?作人員收集?嘉賓打分情?況，匯總記?錄；第三?環(huán)節(jié)：巔峰?對決由面?試官向應聘?者提問較深?層次的問題?或提供若干?個題目，選?手們以抽簽?的形式選擇?題目并現(xiàn)場?解決。準備?時間___?秒，答題時?間___分?鐘。如題目?：請你作為?學校的學生?會主席去_?__一場大?型的活動，?告訴我們你?的想法和整?個計劃的構?架。第四?環(huán)節(jié)：專家?點評三個?環(huán)節(jié)全部結(jié)?束后，由面?試官對參賽?選手進行點?評，嘉賓評?委再根據(jù)前?面的表現(xiàn)進?行綜合打分?。比賽規(guī)?則：1.?本次評獎的?標準為五項?，即：簡歷?制作、語言?表達能力、?專業(yè)能力、?應變能力、?形象禮儀。?2.每項?標準的滿分?為___分?，總分滿分?為___分?。3.評?委將在決賽?現(xiàn)場根據(jù)選?手的表現(xiàn)進?行打分，以?確定最后的?獲獎人選。?4.下場?面試開始，?選手角色扮?演。評委進?行點評，工?作人員統(tǒng)分?

。比賽?地點：教室?比賽時間?：___年?___月_?__日晚?十三、獎項?設置第一?名:

獲獎?榮譽證書，?獎品

?，并有商家?提供相應的?兼職。第?二名：獲獎?榮譽證書，?獎品

?

第三名?：獲獎榮譽?證書，

?

優(yōu)?勝獎：進入?決賽的選手?，獲獎榮譽?證書，精美?禮品。十?四、活動資?金預算項?目數(shù)量?單價（元）?總計（元?）字報?海報、顏料?宣傳單?宣傳橫幅?礦泉水人?員經(jīng)費補貼?獎項費用?噴繪制作?氣球禮?炮總決賽?現(xiàn)場布置?其他費用?總計十五?、活動細節(jié)?時間活?動進程策?劃書完成?策劃書上交?校團委，并?根據(jù)上面的?意見進行修?改___?通過后，策?劃書正式定?稿，裝訂成?冊，正式成?立大賽組委?會召開領?導層動員會?議，各小組?按計劃開始?行事，將任?務細分，具?體化，落實?到每個人?外聯(lián)實踐部?分配好人員?，組成幾個?小組，開始?大范圍的拉?贊助邀請?領導擔任本?次大賽的評?委，評委有?：展開大?范圍的宣傳?，懸掛橫幅?、噴繪，發(fā)?放宣傳單，?為大賽的開?始做好宣傳?工作在學?校北區(qū)、中?區(qū)食堂及熱?點區(qū)域拉開?報名序幕，?設點報名，?分發(fā)傳單并?作解釋邀?請在就業(yè)找?工作方面富?有經(jīng)驗的專?業(yè)老師或在?職企業(yè)人力?資源部門專?業(yè)人士對當?前大學生進?行就業(yè)面試?指導，并現(xiàn)?場教授如何?制作個人簡?歷，具體闡?述求職應聘?技巧、基本?禮儀，以及?其他針對求?職就業(yè)的準?備情況初?賽開始，評?委對上交的?簡歷進行篩?選，選出優(yōu)?秀的個人簡?歷，確定出?進入復賽的?人員___?通知進入?復賽的選手?，讓其做好?參加復賽的?準備工作?復賽開始，?評委對進入?復賽的選手?進行面試考?核，選手每?五人分為一?小組，最后?選出優(yōu)秀的?十五人進入?總決賽。?通知進入總?決賽的選手?，讓其做好?參加總決賽?的準備工作?邀請嘉賓?蒞臨總決賽?現(xiàn)場，嘉賓?有召開全?體工作人員?會議,進入?備戰(zhàn)狀態(tài),?各小組負責?人匯報各組?的工作情況?.各負責人?根據(jù)情況拿?出總決賽的?詳細工作安?排,拿出應?急方案,并?保證萬無一?時失各負?責人必須提?前兩個小時?到達比賽場?地,隨叫隨?到,并做好?應急準備?負責或參與?除了晚會的?一切事物.?召開總結(jié)?大會，總結(jié)?大賽的成功?之處及不足?點，為校會?下個活動的?舉辦提供經(jīng)?驗活動后?續(xù)宣傳_?__一：總?決賽當晚流?程（一）?、會場布置?舞臺布置?應包括幕布?的設計，橫?幅的拉設，?舞臺的裝飾?；座位的?布置包括座?位的安排及?座位周邊的?裝飾。（?二）、設備?調(diào)置，道具?歸位：設?備的調(diào)試包?括多媒體設?備，音箱話?筒，燈光等?的調(diào)試；大?賽所需的道?具部安排到?位。（三?）、禮儀接?待總決賽?開始前四十?五分鐘安排?禮儀的接待?（四）、?維持會場秩?序大賽進?行時要確保?會場的秩序?（五）、?具體時間安?排16:?___所有?的部門負責?人進入大賽?場地，著手?比賽當晚的?準備工作。?16:_?__場地布?置工作及音?箱設備工作?開始；主持?人準備大賽?當晚流程的?彩排。1?7:___?多媒體設備?調(diào)試完畢?17:25?彩排流程結(jié)?束17:?45禮儀隊?到位，負責?迎賓接待等?工作；招待?秩序維護人?員正式工作?。18:?00

所以?參賽選手