征兵工作會(huì)議講話(huà)_第1頁(yè)
征兵工作會(huì)議講話(huà)_第2頁(yè)
征兵工作會(huì)議講話(huà)_第3頁(yè)
征兵工作會(huì)議講話(huà)_第4頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第4頁(yè)共4頁(yè)征兵工作會(huì)議講話(huà)同?志們:一?年一度的_?__工作即?將開(kāi)始,這?是一項(xiàng)政策?性強(qiáng)、涉及?面廣、時(shí)間?緊、要求高?的政治任務(wù)?。因此,要?求各單位_?__領(lǐng)導(dǎo)必?須親自?huà)鞄?,要堅(jiān)決執(zhí)?行上級(jí)有關(guān)?___工作?政策規(guī)定,?___發(fā)動(dòng)?適齡青年踴?躍報(bào)名應(yīng)征?,加大領(lǐng)導(dǎo)?和工作力度?,認(rèn)真研究?存在的矛盾?和問(wèn)題,確?保今冬征兵?任務(wù)圓滿(mǎn)完?成。下面,?我就做好今?冬___工?作講四點(diǎn)意?見(jiàn)。一、?統(tǒng)一思想認(rèn)?識(shí),增強(qiáng)新?形式下做好?___工作?的責(zé)任感和?緊迫感做?好___工?作,是我們?義不容辭的?責(zé)任,是加?強(qiáng)國(guó)防和軍?隊(duì)建設(shè)、推?進(jìn)___斗?爭(zhēng)準(zhǔn)備的基?礎(chǔ)性工作,?離不開(kāi)各級(jí)?的支持。當(dāng)?前___工?作面臨著不?少困難和問(wèn)?題,我們務(wù)?必引起高度?重視,統(tǒng)一?思想,增強(qiáng)?使命感。一?是強(qiáng)化__?_意識(shí)。_?__提出:?新世紀(jì)新階?段我軍做到?“三個(gè)提供?,一個(gè)發(fā)揮?”。這是新?時(shí)期我軍的?新使命,是?對(duì)軍隊(duì)地位?作用的新認(rèn)?識(shí)和職能任?務(wù)的新概括?,充分體現(xiàn)?了黨和人民?對(duì)軍隊(duì)建設(shè)?的新要求。?征兵是向_?__輸送兵?員的源頭,?是一項(xiàng)帶全?局性、戰(zhàn)略?性工作。各?單位一定要?保持清醒認(rèn)?識(shí),要把_?__工作納?入當(dāng)前工作?重中之重,?保證完成農(nóng)?場(chǎng)下達(dá)的推?薦報(bào)名指標(biāo)?。二是強(qiáng)化?責(zé)任意識(shí)。?___工作?是為國(guó)家輸?送優(yōu)質(zhì)合格?兵員,關(guān)系?著國(guó)防和軍?隊(duì)建設(shè)全局?,責(zé)任重于?泰山。抓好?___工作?是職責(zé)所系?、任務(wù)所需?、責(zé)無(wú)旁貸?。各單位的?___領(lǐng)導(dǎo)?都是第一責(zé)?任人,我們?要從加強(qiáng)國(guó)?防和軍隊(duì)現(xiàn)?代化建設(shè)的?大局出發(fā),?切實(shí)履職盡?責(zé),高標(biāo)準(zhǔn)?高質(zhì)量的完?成好今冬_?__工作。?三是強(qiáng)化質(zhì)?量意識(shí)。_?__工作的?核心是質(zhì)量?,這是__?_工作的出?發(fā)點(diǎn)和落腳?點(diǎn)。保證質(zhì)?量就是保打?贏(yíng)、就是保?國(guó)防。各征?集單位一定?要克服驕傲?自滿(mǎn)的麻痹?松懈情緒,?始終牢固確?立質(zhì)量第一?的觀(guān)念,針?對(duì)適齡青年?數(shù)質(zhì)量情況?,積極采取?措施,挖掘?本單位范圍?內(nèi)的高素質(zhì)?青年,提高?應(yīng)征青年的?質(zhì)量。二?、充分做好?準(zhǔn)備工作,?掌握___?工作主動(dòng)權(quán)?深入細(xì)致?地做好征兵?各項(xiàng)準(zhǔn)備工?作。一是要?搞好宣傳教?育。各單位?要廣泛深入?的開(kāi)展好“?征兵宣傳月?”活動(dòng),征?兵宣傳要早?安排、早開(kāi)?展,形式要?靈活多樣,?要突出宣傳?教育的重點(diǎn)?和教育對(duì)象?,尤其要注?重實(shí)效。既?要大造聲勢(shì)?,營(yíng)造濃厚?的氛圍,又?要區(qū)別不同?對(duì)象和情況?,有針對(duì)性?地做好教育?引導(dǎo)工作。?將宣傳教育?的觸角延伸?到管理區(qū)、?組,延伸到?家庭,使廣?大優(yōu)秀青年?樹(shù)立參軍奉?獻(xiàn)、立志軍?營(yíng)建功立業(yè)?的人生理想?,在全場(chǎng)形?成濃厚的依?法服兵役光?榮的社會(huì)氛?圍,調(diào)動(dòng)全?場(chǎng)青年參軍?入伍的積極?性。二是要?摸清底數(shù)。?各單位要普?遍對(duì)適齡青?年進(jìn)行一次?調(diào)查摸底,?認(rèn)真落實(shí)兵?役登記制度?,擇優(yōu)選定?預(yù)征對(duì)象。?要切實(shí)掌握?每個(gè)預(yù)征對(duì)?象的真實(shí)情?況,加強(qiáng)對(duì)?病史、現(xiàn)實(shí)?表現(xiàn)和隱情?、隱案調(diào)查?了解及跟蹤?考查,做到?去向明、情?況清、召得?回。三、?嚴(yán)肅征兵政?策紀(jì)律,把?好兵員質(zhì)量?關(guān)沒(méi)有嚴(yán)肅?的政策紀(jì)律?作保證,征?兵質(zhì)量就無(wú)?從談起。雖?然去年我們?沒(méi)有責(zé)任退?兵,但也引?起高度重視?。一是要嚴(yán)?格征兵程序??!禵__?工作條例》?對(duì)___工?作程序作了?明確而嚴(yán)格?的規(guī)定,這?是確保兵員?質(zhì)量的重要?保證,我們?必須堅(jiān)決執(zhí)?行。要認(rèn)真?落實(shí)黨委管?征兵的有關(guān)?要求,凡是?確定的預(yù)征?對(duì)象和兵員?必須經(jīng)過(guò)黨?委___研?究,逐個(gè)審?定,不能圖?省事而走捷?徑,堅(jiān)持杜?絕因工作不?到位、簡(jiǎn)化?程序而影響?新兵質(zhì)量的?問(wèn)題發(fā)生。?二是要嚴(yán)格?___把關(guān)?。在執(zhí)行征?集政策上,?不允許打折?扣、搞變通?,堅(jiān)決防止?把有問(wèn)題的?青年送到_?__。要嚴(yán)?格落實(shí)三級(jí)?政審和區(qū)域?聯(lián)審制度,?對(duì)人戶(hù)分離?,長(zhǎng)期在外?的應(yīng)征青年?,要加強(qiáng)外?調(diào)工作,準(zhǔn)?備掌握他們?的基本情況?和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)?,對(duì)有劣跡?、有疑點(diǎn)的?人,一律不?得征集入伍?。要嚴(yán)格體?檢關(guān),體檢?醫(yī)生必須經(jīng)?過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)?,參加過(guò)征?兵體檢的熟?練人員要達(dá)?到三分之二?以上。堅(jiān)持?杜絕把邊緣?兵、傳染病?兵員征集入?伍。要嚴(yán)把?文化關(guān),嚴(yán)?禁擅自放寬?文化條件征?集入伍。要?嚴(yán)把年齡關(guān)?,凡不符合?年齡規(guī)定的?,堅(jiān)決不允?許報(bào)名。參?與體檢、政?審人員,要?按照分級(jí)負(fù)?責(zé)和“誰(shuí)主?管誰(shuí)負(fù)責(zé)”?、“誰(shuí)簽字?誰(shuí)負(fù)責(zé)”的?原則,把責(zé)?任分到單位?,明確到個(gè)?人。三是要?嚴(yán)格落實(shí)廉?潔征兵規(guī)定?。各單位要?繼續(xù)加大對(duì)?___和_?__部紀(jì)_?_關(guān)于《墾?區(qū)廉潔__?_工作__?若干規(guī)定》?的落實(shí)力度?,落實(shí)__?_工作崗位?責(zé)任制,切?實(shí)把廉潔征?兵作為確保?新兵質(zhì)量的?重要措施來(lái)?抓。對(duì)新兵?征集中出現(xiàn)?異地入伍、?簡(jiǎn)化征兵程?序、擅自放?寬征兵條件?、___、?政治不合格?、有傳染病?的等問(wèn)題,?要堅(jiān)決查處?,絕不姑息?遷就。在體?檢、政審、?走訪(fǎng)、定兵?等環(huán)節(jié)上,?誰(shuí)出問(wèn)題就?追查誰(shuí)的責(zé)?任。繼續(xù)實(shí)?行全程征兵?公示制,使?___工作?始終處于_?__、群眾?和社會(huì)監(jiān)督?之中,確保?廉潔征兵落?實(shí)。四、?加強(qiáng)___?工作___?領(lǐng)導(dǎo),確保?___工作?扎實(shí)有序開(kāi)?展各單位?一定要切實(shí)?加強(qiáng)對(duì)__?_工作的_?__領(lǐng)導(dǎo),?合理按排工?作日程,加?大投入力度?,確保__?_工作有序?地健康進(jìn)行?。一是要健?全___機(jī)?構(gòu)。健全工?作制度,明?確工作職責(zé)?,建立良好?的運(yùn)行機(jī)制?,確保各項(xiàng)?工作都有人?抓、都有人?管,有效的?發(fā)揮征兵辦?公室的職能?作用。二?是強(qiáng)化工作?創(chuàng)新。只有?創(chuàng)新,工作?才會(huì)有發(fā)展?。針對(duì)今年?___工作?改革出現(xiàn)的?一些新情況?與新問(wèn)題,?各單位要深?入搞好研究?,采取積極?應(yīng)對(duì)措施,?拿出切合實(shí)?際的對(duì)策招?法,本著有?利于調(diào)動(dòng)積?極性,有利?于工作順利?開(kāi)展,

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論