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第3頁共3頁竟聘演講稿書寫式競(jìng)?聘演講稿是?競(jìng)聘者在競(jìng)?聘演講之前?寫成的準(zhǔn)備?用作口頭發(fā)?表的文稿。?競(jìng)聘演講的?目的,就是?要使聽眾對(duì)?演講者有充?分的了解和?認(rèn)識(shí),從而?鑒別其是否?能勝任該職?位。演講稿?的撰寫,是?競(jìng)聘上崗演?講的一個(gè)不?可忽視的重?要環(huán)節(jié),值?得每一位競(jìng)?聘者注意。?一、競(jìng)聘?演講稿的寫?作要求1?、氣勢(shì)要先?聲奪人競(jìng)?聘演講的一?個(gè)重要特征?就是具有競(jìng)?爭(zhēng)性,而競(jìng)?爭(zhēng)的實(shí)質(zhì),?是爭(zhēng)取聽眾?的響應(yīng)和支?持。而做到?這一點(diǎn)的有?效方法之一?,就是要有?氣勢(shì),“氣?盛宜言”。?這氣勢(shì)不是?霸氣,不是?驕氣,不是?傲氣,而是?浩然正氣。?有了淵博的?才識(shí)、正大?的精神和對(duì)?黨的事業(yè)和?人民的深厚?的感情,作?者就不難找?到恰當(dāng)?shù)恼Z?言表達(dá)形式?。2、態(tài)?度要真誠(chéng)老?實(shí)競(jìng)聘演?講其實(shí)就是?“毛遂自薦?”。自薦,?當(dāng)然應(yīng)該將?自己優(yōu)良的?方面展示出?來,讓他人?了解自己。?但要注意的?是,在“展?示”時(shí),態(tài)?度要真誠(chéng)老?實(shí),有一分?能耐說一分?能耐,不能?為了自薦成?功而說大話?,說謊話。?3、語言?要簡(jiǎn)練有力?老舍先生?說:“簡(jiǎn)練?就是話說得?少,而意包?含得多?!?競(jìng)聘演講雖?是宣傳自己?的好時(shí)機(jī),?但也決不可?“長(zhǎng)篇累牘?”。應(yīng)該用?簡(jiǎn)練有力的?語言把自己?的思想表達(dá)?出來。4?、內(nèi)心要充?滿自信著?名演說家戴?爾·卡耐基?曾說過:“?不要怕推銷?自己。只要?你認(rèn)為自己?有才華,你?就應(yīng)該認(rèn)為?自己有資格?擔(dān)任這個(gè)或?那個(gè)職務(wù)。?”當(dāng)你充滿?自信時(shí),你?站在演講臺(tái)?上,面對(duì)眾?人,就會(huì)從?容不迫,就?會(huì)以最好的?心態(tài)來展示?你自己。當(dāng)?然,自信必?須建筑在豐?富的知識(shí)和?經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)?上。這樣的?自信,才會(huì)?成為你競(jìng)聘?的力量,變?成你工作的?動(dòng)力。二?、競(jìng)聘演講?稿的寫作方?法1、競(jìng)?聘演講稿的?開頭方法?競(jìng)聘演講的?時(shí)間是有限?制的。因此?,精彩而有?力的開頭便?顯得非常重?要。有經(jīng)驗(yàn)?的競(jìng)聘者常?用下面的方?法來開頭:?(1)用?誠(chéng)摯的心情?表達(dá)自己的?謝意。這種?方法能使競(jìng)?聘者和聽眾?產(chǎn)生心理相?融的效果。?例如:我?非常感謝各?位領(lǐng)導(dǎo)、同?志們給了我?這次競(jìng)聘的?機(jī)會(huì)。(?2)簡(jiǎn)要介?紹自己的有?關(guān)情況,如?姓名、學(xué)歷?、職務(wù)、經(jīng)?歷等。例如?:我叫李?明新,__?_年畢業(yè)于?___學(xué)哲?學(xué)系,__?_年加入中?國(guó)___,?現(xiàn)任哲學(xué)教?研室副主任?。(3)?概述競(jìng)聘演?講的主要內(nèi)?容。這種方?法能使評(píng)選?者一開始就?能明了演講?者演講的主?旨。例如:?我今天的?演講內(nèi)容主?要分兩部分?:一是我競(jìng)?聘___局?副局長(zhǎng)的優(yōu)?勢(shì);二是談?談做好__?_局副局長(zhǎng)?工作的思路?。2、競(jìng)?聘演講稿的?主體內(nèi)容?競(jìng)聘演講的?目的,就是?要把自己介?紹給評(píng)選者?,讓評(píng)選者?了解你的基?本情況,了?解你對(duì)競(jìng)聘?崗位的認(rèn)識(shí)?和當(dāng)選后的?打算。所以?,競(jìng)聘演講?的主體內(nèi)容?應(yīng)該包括以?下幾方面:?(1)介?紹自己應(yīng)聘?的基本條件?所謂基本?條件就是政?治素質(zhì)、業(yè)?務(wù)能力和工?作態(tài)度等。?這一部分實(shí)?際上是要說?明___要?應(yīng)聘,憑什?么應(yīng)聘的問?題。競(jìng)聘者?在介紹自己?的情況時(shí),?一定要有針?對(duì)性,即針?對(duì)競(jìng)聘的崗?位來介紹自?己的學(xué)歷、?經(jīng)歷、政治?素質(zhì)、業(yè)務(wù)?能力、已有?的政績(jī)等等?。并非要面?面俱到,而?應(yīng)根據(jù)競(jìng)聘?職務(wù)的職能?情況有所取?舍。(2?)簡(jiǎn)要介紹?自身的不足?之處競(jìng)聘?者在介紹自?己應(yīng)聘的基?本條件時(shí),?要盡可能地?展示自己的?長(zhǎng)處,但不?是對(duì)自身的?不足之處,?閉口不言。?請(qǐng)看某競(jìng)聘?者的表述:?我從沒有?擔(dān)任過班干?部,缺少經(jīng)?驗(yàn)。這是劣?勢(shì),但正因?為從未在“?___”混?過,一身干?凈,沒有“?官相官態(tài)”?,“官腔官?氣”;少的?是畏首畏尾?的私慮,多?的是敢作敢?為的闖勁。?正因?yàn)槲乙?/p>
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