2023年電廠工人年終工作總結(jié)報(bào)告

第4頁(yè)共4頁(yè)2023年?電廠工人年?終工作總結(jié)?報(bào)告一年?來(lái)，在公司?領(lǐng)導(dǎo)及部門(mén)?負(fù)責(zé)人的正?確領(lǐng)導(dǎo)下，?圓滿的完成?了生產(chǎn)運(yùn)行?工作，回首?這一年的工?作，自己無(wú)?論是在工作?上還是在思?想上都有了?長(zhǎng)足的進(jìn)步??，F(xiàn)將自己?一年來(lái)的工?作總結(jié)如下?：一、_?_年取得的?主要成績(jī)：?身為公司?為數(shù)不多的?黨員之一，?一年來(lái)我時(shí)?刻以一名黨?員的身份處?處嚴(yán)格要求?自己，模范?帶頭，盡黨?員應(yīng)盡的職?責(zé)。在工作?中我以__?_員的標(biāo)準(zhǔn)?來(lái)要求自己?，牢記入黨?誓詞，克服?并糾正自身?存在的問(wèn)題?，工作中大?膽負(fù)責(zé)，臟?活、累活干?在前面，遇?到困難挺身?而出。牢記?黨對(duì)我的培?養(yǎng)和教育，?吃苦在前，?享受在后。?我要學(xué)習(xí)雷?鋒的“釘子?精神”，要?不斷進(jìn)取，?知難而進(jìn)。?在日常的工?作實(shí)踐中，?積極向上，?開(kāi)闊心胸，?主動(dòng)配合同?事之間、部?門(mén)之間的工?作，及時(shí)糾?正和端正工?作態(tài)度，發(fā)?揮黨員的先?鋒模范作用?。作為生?產(chǎn)一線的運(yùn)?行人員，我?深知自己肩?負(fù)著重要使?命，深感責(zé)?任的重大。?在職期間是?電廠安全生?產(chǎn)的責(zé)任人?，認(rèn)真做好?各項(xiàng)值班記?錄，按時(shí)對(duì)?所有設(shè)備巡?檢，并認(rèn)真?填寫(xiě)巡檢記?錄，巡檢中?不放過(guò)任何?細(xì)節(jié)問(wèn)題，?發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及?時(shí)反應(yīng)，并?想辦法解決?，每天認(rèn)真?做日?qǐng)?bào)，每?周按時(shí)做周?報(bào)，積極參?將部門(mén)生產(chǎn)?周例會(huì)，在?會(huì)議中積極?發(fā)言，大膽?提出自己的?觀點(diǎn)。并將?值班時(shí)發(fā)現(xiàn)?的問(wèn)題及時(shí)?的反應(yīng)到各?種報(bào)表中，?以便各級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)對(duì)生產(chǎn)運(yùn)?行情況有詳?細(xì)的了解。?按時(shí)上下班?交接班，交?接班的過(guò)程?中做到仔細(xì)?認(rèn)真，不了?解的情況向?同事詳細(xì)了?解清楚后接?班，交班時(shí)?將本班發(fā)生?過(guò)的事情，?包括細(xì)節(jié)方?面的小問(wèn)題?都要交代清?楚。充分利?用下班時(shí)間?學(xué)習(xí)各種專?業(yè)知識(shí)，把?工作中發(fā)現(xiàn)?的不懂的問(wèn)?題，不是非?常清楚的知?識(shí)，在理論?與現(xiàn)實(shí)之間?比較學(xué)習(xí)，?做到融會(huì)貫?通，___?。在做好?一期20M?W發(fā)電設(shè)備?運(yùn)行維護(hù)工?作的同時(shí)，?利用空閑時(shí)?間深入到二?期30MW?的施工現(xiàn)場(chǎng)?，通過(guò)于施?工人員的溝?通與學(xué)習(xí)以?及設(shè)備資料?、設(shè)計(jì)資料?的研究，對(duì)?二期設(shè)備盡?快熟悉。設(shè)?備調(diào)試階段?，每天跟著?技術(shù)人員調(diào)?試設(shè)備，熟?悉設(shè)備的操?作流程，向?廠家售后服?務(wù)人員學(xué)習(xí)?設(shè)備的內(nèi)部?知識(shí)，詳細(xì)?詢問(wèn)設(shè)備運(yùn)?行過(guò)程需要?注意的各項(xiàng)?事項(xiàng)。二期?30MM?W設(shè)備投運(yùn)?的過(guò)程中，?通過(guò)一期2?0MW的運(yùn)?行經(jīng)驗(yàn)及長(zhǎng)?期以來(lái)二期?30MW施?工現(xiàn)場(chǎng)學(xué)來(lái)?的知識(shí)，配?合部門(mén)負(fù)責(zé)?人，圓滿完?成二期30?MW的投運(yùn)?工作。身?為公司工會(huì)?委員會(huì)委員?，積極協(xié)助?工會(huì)主席_?__并策劃?好工會(huì)的各?項(xiàng)活動(dòng)，_?_年___?月，在公司?工會(huì)的統(tǒng)一?___領(lǐng)導(dǎo)?下，成功策?劃了慶“五?一”紅色歌?曲大家唱活?動(dòng);__月?，舉辦了全?體員工“1?+3+__?_”籃球賽?活動(dòng)。這些?活動(dòng)既活躍?了職工的業(yè)?余文化生活?，培育了團(tuán)?隊(duì)精神，又?增強(qiáng)了企業(yè)?員工的向心?力和凝聚力?，提升了職?工的責(zé)任感?和使命感。?在活動(dòng)中我?積極參與并?積極___?活動(dòng)，在生?產(chǎn)任務(wù)繁忙?的時(shí)候也按?時(shí)做好員工?福利，為當(dāng)?月過(guò)生日的?員工___?過(guò)好“生月?”。二、?__年工作?中存在的不?足之處和今?后努力的方?向：1、?專業(yè)知識(shí)不?夠扎實(shí)是最?大的弱點(diǎn)。?在學(xué)校時(shí)?一些專業(yè)知?識(shí)學(xué)習(xí)的不?夠扎實(shí)，工?作中遇到專?業(yè)知識(shí)中薄?弱的環(huán)節(jié)時(shí)?有回避的心?理，沒(méi)有正?視這些缺點(diǎn)?，一避再避?，薄弱的環(huán)?節(jié)不但得不?到改進(jìn)，而?且越來(lái)越弱?.2、對(duì)?所有數(shù)據(jù)運(yùn)?行數(shù)據(jù)的分?析不夠深入?，只是表面?的將運(yùn)行的?數(shù)據(jù)羅列到?各項(xiàng)報(bào)表中?，對(duì)產(chǎn)生數(shù)?據(jù)的原因和?結(jié)果的由來(lái)?分析的不夠?透徹。3?、對(duì)設(shè)備的?學(xué)習(xí)不夠深?入，只知其?然而不知其?所以然，設(shè)?備故障時(shí)，?過(guò)于依賴部?門(mén)負(fù)責(zé)人、?電氣專工和?廠家售后服?務(wù)人員，自?身沒(méi)有處理?故障的勇氣?，只做到了?生產(chǎn)運(yùn)行工?作，生產(chǎn)維?護(hù)工作的力?度薄弱，沒(méi)?有主人翁地?位。4、?在處理各項(xiàng)?報(bào)表的過(guò)程?中，面對(duì)大?量數(shù)據(jù)不夠?認(rèn)真，往往?出現(xiàn)一些低?級(jí)的錯(cuò)誤，?給領(lǐng)導(dǎo)分析?數(shù)據(jù)帶來(lái)了?很多不便。?今后要為?自己制定出?一套詳細(xì)的?，長(zhǎng)久的學(xué)?習(xí)計(jì)劃，通?過(guò)工作實(shí)踐?與課本知識(shí)?相結(jié)合，認(rèn)?真專研專業(yè)?知識(shí)。工作?中一定做到?認(rèn)真細(xì)致，?不放過(guò)任何?小問(wèn)題，面?對(duì)各項(xiàng)數(shù)據(jù)?多給自己提?問(wèn)題并能夠?想出令自己?非常滿意的?答案。三?、對(duì)公司的?建議：1?、希望公司?加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)?運(yùn)行工作的?管理。光?伏發(fā)電是近?幾年來(lái)新興?行業(yè)，我公?司又是新興?行業(yè)中走到?前面的，一?切工作對(duì)于?我們來(lái)說(shuō)都?是生新工作?、新挑戰(zhàn)，?所以我公司?要在生產(chǎn)中?摸索出一套?合理的適合?于光伏電站?的運(yùn)行規(guī)定?。公司現(xiàn)狀?是盲目照搬?照套一些火?電廠、水電?廠、變電站?的運(yùn)行模式?，而且感覺(jué)?小有所成后?不思進(jìn)取，?不善于在工?作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)?題，更沒(méi)有?面對(duì)問(wèn)題的?勇氣。2?、加強(qiáng)工會(huì)?建設(shè)。由?于公司工會(huì)?會(huì)新成立，?公司員工又?少，很多工?作開(kāi)展起來(lái)?都很有難度?，但這都些?理由都不夠?充分。工會(huì)?既然建立的?就要盡快進(jìn)?入正規(guī)化建?設(shè)，發(fā)揮他?的作用。成?立的各個(gè)部?門(mén)、選舉的?各項(xiàng)委員更?應(yīng)該行動(dòng)起?來(lái)，發(fā)揮他?的作用，為?工會(huì)的進(jìn)一?步發(fā)展做貢?獻(xiàn)，不能形?同虛設(shè)。?總結(jié)工作不?是為了應(yīng)付?工作，要在?總結(jié)中認(rèn)識(shí)?到自己的缺?點(diǎn)