2023年社區(qū)居委績效監(jiān)管考核方案

第3頁共3頁2023年社區(qū)居委績效監(jiān)管考核方案為規(guī)?范機(jī)關(guān)管理?，提高機(jī)關(guān)?效能，增強(qiáng)?全體人員的?責(zé)任意識、?服務(wù)意識和?創(chuàng)新意識，?激發(fā)隊(duì)伍活?力，努力打?造服務(wù)型、?廉潔型和高?效型機(jī)關(guān)，?根據(jù)《__?_開展政府?績效管理試?點(diǎn)工作的實(shí)?施意見》文?件精神，結(jié)?合我街道實(shí)?際，制定_?__年度績?效管理工作?方案。指?導(dǎo)思想堅(jiān)?持以___?和____?為指導(dǎo)，深?入貫徹落實(shí)?科學(xué)發(fā)展觀?。以推動(dòng)機(jī)?關(guān)職能轉(zhuǎn)變?和管理創(chuàng)新?為目標(biāo)，努?力提升工作?實(shí)效，全力?提升社會管?理水平，為?街道各項(xiàng)事?業(yè)平穩(wěn)較快?發(fā)展提供有?力保障。?管理范圍和?評估內(nèi)容?根據(jù)“定單?位、定職責(zé)?、定范圍”?的“三定”?要求和辦事?處實(shí)際，我?單位績效管?理范圍為：?各社區(qū)、街?道黨政辦和?便民服務(wù)中?心個(gè)各窗口?，我單位府?績效管理分?為：（一?）社區(qū)居委?會___個(gè)?曙光社區(qū)?居委會、旭?光社區(qū)居委?會、安康社?區(qū)居委會、?光明社區(qū)居?委會、康鑫?社區(qū)居委會?、新華社區(qū)?居委會、平?恩社區(qū)居委?會、西城社?區(qū)居委會。?評估內(nèi)容?：經(jīng)濟(jì)社會?發(fā)展、基層?黨___建?設(shè)、為群眾?辦實(shí)事、維?護(hù)社會穩(wěn)定?、人口與計(jì)?劃生育、環(huán)?境保護(hù)、安?全生產(chǎn)、作?風(fēng)建設(shè)、城?鎮(zhèn)居民養(yǎng)老?保險(xiǎn)參保率?、城鎮(zhèn)居民?合作醫(yī)療參?保率、落實(shí)?惠民政策及?臨時(shí)性工作?安排。（?二）機(jī)關(guān)科?室（___?個(gè)）黨政?綜合辦公室?、便民服務(wù)?中心評估?內(nèi)容：機(jī)關(guān)?各職能窗口?間的協(xié)調(diào)、?信息的上傳?下達(dá)、街道?黨委、辦事?處的各項(xiàng)工?作計(jì)劃的擬?定、各種材?料的起草、?各項(xiàng)工作的?總結(jié)，檔案?管理；對各?社區(qū)居委會?黨建責(zé)任制?的落實(shí)，社?區(qū)班子隊(duì)伍?、黨員隊(duì)伍?的管理、指?導(dǎo)與考核；?制定招商引?資計(jì)劃以及?重大招商引?資活動(dòng)的_?__協(xié)調(diào)實(shí)?施、安全生?產(chǎn)監(jiān)督管理?、對外開放?、社區(qū)__?_經(jīng)濟(jì)發(fā)展?；__區(qū)環(huán)?保、民政、?勞動(dòng)和社會?保障、精神?文明建設(shè)、?教科文衛(wèi)體?保、民族_?__各項(xiàng)政?策的落實(shí)；?人口管理與?計(jì)劃生育各?項(xiàng)指標(biāo)的完?成；貫徹落?實(shí)黨和國家?關(guān)于社會治?安綜合治理?的方針、政?策，落實(shí)社?會治安綜合?治理各項(xiàng)措?施、__區(qū)?社會穩(wěn)定，?開展綜治宣?傳工作；貫?徹執(zhí)行國家?關(guān)于建設(shè)規(guī)?劃工作的方?針、政策和?法規(guī)，擬訂?相應(yīng)發(fā)展規(guī)?劃和工作計(jì)?劃并___?實(shí)施、擬訂?辦事處建設(shè)?事業(yè)等工作?的規(guī)章制度?。評估方?式和結(jié)果?1、指標(biāo)考?核。根據(jù)制?定的指標(biāo)體?系，采取平?時(shí)考核和年?終考核相結(jié)?合的方式對?各辦公室工?作人員進(jìn)行?考核，對各?社區(qū)居委會?的考核辦法?參照縣__?_下發(fā)的考?核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行?考核。2?、領(lǐng)導(dǎo)評價(jià)?。街道黨工?委、辦事處?領(lǐng)導(dǎo)班子成?員及副科級?以上領(lǐng)導(dǎo)干?部對各科室?、各社區(qū)年?度完成指標(biāo)?情況進(jìn)行評?價(jià)。3、?公眾評價(jià)。?于半年和年?終分兩次對?政府績效進(jìn)?行公眾滿意?度測評。?對于考核結(jié)?果：黨工委?、辦事處將?作為今后改?進(jìn)工作的重?要依據(jù)，認(rèn)?真分析自身?存在的問題?及其原因，?積極主動(dòng)地?提出切實(shí)可?行的整改措?施；作為年?度考核優(yōu)秀?和干部提拔?任用的重要?依據(jù)；作為?獎(jiǎng)懲的重要?依據(jù)。管?理___?成立以街道?黨工委書記?為組長，街?道辦主任為?常務(wù)副組長?，街道黨工?委副書記為?副組長，其?他相關(guān)人員?為街道績效?考核工作領(lǐng)?導(dǎo)小組成員?，___主?任由街道黨?工委副書記?兼任，負(fù)責(zé)?處理考核的?日常事務(wù)和?考核工作。?___實(shí)?施（一）?強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，?落實(shí)責(zé)任。?各社區(qū)要樹?立正確的績?效價(jià)值觀，?按照分級管?理、分級負(fù)?責(zé)的原則，?由街道黨工?委牽頭，小?組成員負(fù)責(zé)?社區(qū)班子、?社區(qū)干部考?核的指導(dǎo)和?督促檢查，?街道黨工委?具體___?實(shí)施，各部?門要加強(qiáng)聯(lián)?系，形成合?力，協(xié)同推?進(jìn)，努力形?成績效管理?的整體合力?。（二）?精心___?，規(guī)范運(yùn)作?。各社區(qū)要?圍繞職能職?責(zé)，緊密結(jié)?合實(shí)際，_?__人員精?心研究，制?定考核辦法?，細(xì)化考核?方案和考核?指標(biāo)，努力?建立以目標(biāo)?為導(dǎo)向、以?實(shí)績?yōu)楹诵?的績效評價(jià)?體系，積極?探索提升工?作績效的方?法和途徑，?形成長效機(jī)?制，做到用?機(jī)制管理人?、規(guī)范人、?引導(dǎo)人。?（三）求真?務(wù)實(shí)，確保?實(shí)效。要把?績效管理與?各社區(qū)的職?能職責(zé)、目?標(biāo)任務(wù)緊密?結(jié)合，通過?績效管理促?進(jìn)