學(xué)生會(huì)工作策劃書

第55頁共55頁學(xué)生會(huì)工作策劃書學(xué)生會(huì)工作策劃書集合15篇

一段時(shí)間的工作在不知不覺間已經(jīng)告一段落了，我們又將接觸新的知識(shí)，學(xué)習(xí)新的技能，迎來新的工作目標(biāo)，想必現(xiàn)在的你有必要寫一寫策劃書了。你知道寫策劃書需要注意哪些問題嗎？下面是幫大家整理的學(xué)生會(huì)工作策劃書，僅供參考，大家一起來看看吧。

學(xué)生會(huì)工作策劃書1

為了選拔好的學(xué)生會(huì)干部，培養(yǎng)一支素質(zhì)過硬的學(xué)生干部隊(duì)伍，增強(qiáng)學(xué)生的校園主人翁意識(shí)，加強(qiáng)校園民主建設(shè)，全面落實(shí)新課程改革，加強(qiáng)學(xué)生自我管理，充分發(fā)揮學(xué)生參與學(xué)校教育教學(xué)管理的積極作用，校團(tuán)總支本著“公開、公平、公正”的原則，經(jīng)研究決定，學(xué)生會(huì)干部的選拔采取公開競(jìng)選的方式，特制定本方案：

一、競(jìng)選原則：

（1）、品學(xué)兼優(yōu)、德才兼?zhèn)湓瓌t。

（2）、學(xué)生選舉、民主集中原則。

（3）、公開、公正、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。

（4）、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)與約束相結(jié)合原則。

二、競(jìng)選崗位（共16個(gè)崗位）：

部門

常務(wù)主席/部長

副主席/副部長

主席團(tuán)

三、競(jìng)選人員條件：

（1）、必須是初一年段、初二年段各班班干部

（2）、學(xué)xi目的明確，態(tài)度端正，成績(jī)優(yōu)良。

（3）、熱心學(xué)生工作，熱心為同學(xué)服務(wù)，具有事業(yè)心和責(zé)任感。

（4）、為人正派，待人熱情，尊敬師長，團(tuán)結(jié)同學(xué)，積極進(jìn)取。

（5）、衣冠整潔，勤儉樸實(shí)，行為端正，禮貌文明。

四、學(xué)生會(huì)干部職責(zé)：

（1）、學(xué)生會(huì)主席：主持學(xué)生會(huì)日常事務(wù)，決定學(xué)生活動(dòng)的重大事項(xiàng)；向校團(tuán)總支匯報(bào)學(xué)生會(huì)工作開展情況，協(xié)助學(xué)校各處室開展工作，負(fù)責(zé)召集學(xué)生會(huì)全體成員會(huì)議。

（2）、副主席：協(xié)助主席做好學(xué)生會(huì)日常工作，負(fù)責(zé)制定學(xué)生會(huì)有關(guān)文件，整理、保管學(xué)生會(huì)工作檔案，組織學(xué)生會(huì)干部進(jìn)行學(xué)xi。主席缺席時(shí)，代行主席職責(zé)。

（2）、自律部：負(fù)責(zé)學(xué)校早自xi、午餐時(shí)間及校內(nèi)大型活動(dòng)的紀(jì)律檢查工作，并進(jìn)行量化考評(píng)。對(duì)學(xué)生違紀(jì)、違規(guī)行為進(jìn)行檢查、登記，并及時(shí)反饋到生管組。對(duì)每日檢查結(jié)果匯總，并公布，同時(shí)負(fù)責(zé)大型活動(dòng)紀(jì)律維持工作。

（3）、組織部：配合校團(tuán)總支做好學(xué)生團(tuán)員組織發(fā)展工作，協(xié)助校團(tuán)總支做好入團(tuán)積極分子的培養(yǎng)教育工作，協(xié)助有關(guān)處室做好學(xué)校各種大型活動(dòng)準(zhǔn)備工作，配合團(tuán)總支做好各項(xiàng)學(xué)生活動(dòng)的組織工作。

（4）、學(xué)xi部：了解學(xué)生的學(xué)xi情況，聽取學(xué)生對(duì)教學(xué)工作的意見和要求，并向教務(wù)處及時(shí)反映，配合學(xué)校有關(guān)部門組織各種學(xué)xi競(jìng)賽、知識(shí)講座，活躍學(xué)xi氣氛。

（5）、宣傳部：配合有關(guān)處室搞好對(duì)外宣傳工作，及時(shí)報(bào)道學(xué)生會(huì)宣傳工作情況；負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)的版面宣傳工作；配合校團(tuán)總支做好各班黑板報(bào)評(píng)比工作。

（6）、文體部：組織節(jié)日聯(lián)歡和紀(jì)念慶?；顒?dòng)，組織創(chuàng)作反映中學(xué)學(xué)生生活題材的文藝節(jié)目，組織同學(xué)們喜歡的文娛活動(dòng)；組織學(xué)校社團(tuán)，做好?？恼鞲?、編輯工作。

（7）、勞衛(wèi)部：協(xié)助生管組做好衛(wèi)生檢查與督促工作，優(yōu)化同學(xué)們的學(xué)xi和生活環(huán)境；抓好教室、飯?zhí)煤托@的環(huán)境衛(wèi)生、學(xué)生個(gè)人衛(wèi)生及公共衛(wèi)生的不良行為和xi慣。

五、競(jìng)選程序：

1、班長與班主任進(jìn)行溝通，同時(shí)召開各班班委動(dòng)員發(fā)動(dòng)會(huì)議，傳達(dá)競(jìng)選學(xué)生會(huì)干部的通知精神，下發(fā)《深滬中學(xué)公開競(jìng)選學(xué)生會(huì)干部工作方案》，動(dòng)員學(xué)生參加競(jìng)選。

2、成立學(xué)生會(huì)干部競(jìng)選工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

3、競(jìng)選者可以通過班主任推薦（每班至少推薦2人），填寫學(xué)生會(huì)競(jìng)選報(bào)名表，也可以直接到團(tuán)總支辦公室報(bào)名。

4、根據(jù)報(bào)名情況，學(xué)生會(huì)競(jìng)選工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)候選人進(jìn)行資格審查、民主評(píng)議，確定最終參加競(jìng)選演講人員并進(jìn)行公示。

5、競(jìng)選演講：

①自我表達(dá)時(shí)間一般不超過5分鐘，內(nèi)容包括介紹自己基本情況、學(xué)xi成績(jī)、任職優(yōu)勢(shì)及任職后工作設(shè)想；

②評(píng)委進(jìn)行提問，競(jìng)選人員當(dāng)場(chǎng)回答，時(shí)間不超過2分鐘（競(jìng)選人員演講順序以抽簽形式確定）

③有才藝展示的可以向評(píng)委說明情況。

6、演講得分：領(lǐng)導(dǎo)小組成員根據(jù)評(píng)分表內(nèi)容打分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分為競(jìng)選人員的最終得分，并當(dāng)場(chǎng)公布分?jǐn)?shù)。

7、領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)民主評(píng)議情況和演講得分進(jìn)行綜合評(píng)比，集體研究確定擬任人選。

學(xué)生會(huì)工作策劃書2

金秋的西電校園，又迎來了一批批滿懷期待與夢(mèng)想的新生。他們擁有旺盛的精力、強(qiáng)健的體魄、敏銳的目光，他們睿智、熱情，他們定會(huì)給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給校學(xué)生會(huì)的工作帶來新的活力和希望，讓西電精神永存!

一、招新目的

為了保證校學(xué)生會(huì)有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學(xué)生會(huì)工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍，保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。

二、招新領(lǐng)導(dǎo)小組

(二)招新要求

1、承認(rèn)學(xué)生會(huì)章程，自覺遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞。

3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識(shí)，有組織能力，學(xué)習(xí)成績(jī)良好。

4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。

(三)招新人數(shù)

各部門根據(jù)自身實(shí)際情況自由把握，在招新活動(dòng)進(jìn)行前，應(yīng)將初步計(jì)劃招收人數(shù)上報(bào)主席團(tuán)。

(四)招新形式

在招新時(shí)間內(nèi)，申請(qǐng)人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請(qǐng)表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報(bào)名。初步篩選之后，由各部門分別進(jìn)行面試，合格后經(jīng)主席團(tuán)批準(zhǔn)方可進(jìn)入學(xué)生會(huì)工作。

(五)招新時(shí)間及地點(diǎn)

(六)聯(lián)系電話

(七)學(xué)生會(huì)網(wǎng)站

網(wǎng)址：

三、招新流程

1、具體流程

(1)宣傳部用海報(bào)的形式告知校學(xué)生會(huì)招新的信息。

(2)廣播站用廣播的形式宣傳招新信息，并且詳細(xì)介紹各部門的職責(zé)。

(3)在學(xué)生會(huì)網(wǎng)站xxx上發(fā)布招新信息，同時(shí)也可以在西電好網(wǎng)等訪問量比較大的網(wǎng)站上發(fā)帖進(jìn)行宣傳。

(1)海報(bào)內(nèi)容新穎，形式多樣化。

(2)宣傳海報(bào)在多個(gè)地點(diǎn)張貼，安排人員在竹園公寓1、2號(hào)樓，竹園餐廳，信遠(yuǎn)樓，b樓，c樓等多個(gè)地點(diǎn)的消息欄張貼海報(bào)進(jìn)行前期宣傳。

(3)廣播站用在信遠(yuǎn)樓的廣播室安排相應(yīng)時(shí)間，特別是中午12點(diǎn)到13點(diǎn)，以及下午18點(diǎn)到19點(diǎn)進(jìn)行一定數(shù)量的必要宣傳。

(4)在網(wǎng)站上發(fā)布招新信息時(shí)，不僅要發(fā)布具體的時(shí)間安排，還要將具體各個(gè)部門的職能做一一介紹，方便大家選擇自身合適的部門。

3、時(shí)間

9月8日——9月15日

4、其他可行性措施

9月8日——9月15日，如果情況允許(例如學(xué)生會(huì)人員近一周軍訓(xùn)期間可以進(jìn)入竹園公寓)，學(xué)生會(huì)各部門成員可以走訪新生宿舍，對(duì)新生所提出的疑問給予解答，同時(shí)能夠和新生進(jìn)一步交流，溝通，讓新生積極參與到學(xué)生會(huì)的活動(dòng)中來，對(duì)招新活動(dòng)進(jìn)行進(jìn)一步地宣傳。

(二)報(bào)名面試階段

(1)9月14日早上7：30，由負(fù)責(zé)人統(tǒng)一安排各部門人員從大學(xué)生活動(dòng)中心搬運(yùn)一定數(shù)量的桌椅到竹園餐廳門前，搬運(yùn)之前統(tǒng)計(jì)好桌椅的數(shù)目。

(2)由負(fù)責(zé)人安排在竹園餐廳東門前組織會(huì)場(chǎng)，每個(gè)部門前張貼自身部門詳細(xì)介紹以及招新要求的海報(bào)。

(3)設(shè)置主席團(tuán)特約咨詢處，由主席團(tuán)成員負(fù)責(zé)。應(yīng)聘者可以在咨詢處就自身關(guān)心的一些問題，比如學(xué)生會(huì)的具體運(yùn)作，學(xué)生會(huì)的部門設(shè)置，學(xué)生會(huì)的工作成績(jī)，學(xué)生會(huì)的發(fā)展方向，學(xué)生會(huì)工作人員的要求等問題給予解答。

(4)9月14日上午9：00，招新工作正式開始。

(5)工作開始后，各部門人員可以向有意向應(yīng)聘該部門的同學(xué)介紹部門的特色、工作方向、工作職責(zé)和工作成績(jī)等，對(duì)于應(yīng)聘者關(guān)心的問題給予耐心細(xì)致的解答。

(6)應(yīng)聘者可以在各部門人員處領(lǐng)取招新表，認(rèn)真填寫并及時(shí)上交，根據(jù)上交時(shí)間和應(yīng)聘部門，通知應(yīng)聘者在不同時(shí)間段前往大學(xué)生活動(dòng)中心面試(具體面試安排在下一部分)。

(7)晚上19：00，由負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)，將桌椅搬回大學(xué)生活動(dòng)中心，放置指定地點(diǎn)，最后統(tǒng)計(jì)數(shù)目，檢查是否齊全。

(8)9月15日工作安排同上，如有變動(dòng)，聽從主席團(tuán)安排。

以下幾點(diǎn)是對(duì)報(bào)名階段工作的要求：

(8)各個(gè)部門負(fù)責(zé)看管好分發(fā)給各自部門的桌椅，晚上根據(jù)安排，按時(shí)上交，如有缺損，及時(shí)上報(bào)主席團(tuán)。

(9)各個(gè)部門安排好值班人員名單，保證招新處有值班人員。

(10)宣傳部要提前做好此次活動(dòng)各個(gè)部門的海報(bào)，每個(gè)部門前的海報(bào)內(nèi)容應(yīng)包括部門特色、部門的工作方向、部門的職責(zé)、部門的成績(jī)等，加強(qiáng)應(yīng)聘者對(duì)各部門的了解。另外可以在海報(bào)上加貼以前工作的照片等，更加方便大家了解學(xué)生會(huì)工作。

(11)體育部做好維持招新現(xiàn)場(chǎng)的秩序和工作人員的飲水等服務(wù)工作。

(12)生活部負(fù)責(zé)招新現(xiàn)場(chǎng)物品的領(lǐng)取和總體調(diào)配工作。

(13)辦公室負(fù)責(zé)招新表的發(fā)放和統(tǒng)計(jì)工作。

(14)廣播站做好進(jìn)一步宣傳和現(xiàn)場(chǎng)一些事宜的通知工作。

(15)如果遇到突發(fā)事件或者特殊情況，及時(shí)向主席團(tuán)報(bào)告。

(1)14日前，將學(xué)生會(huì)辦公室進(jìn)行簡(jiǎn)單的重新布置，將其分為三大塊區(qū)域，每個(gè)區(qū)域配置一桌子，4把左右的椅子，方便進(jìn)行面試。

(2)14日早上10：00開始面試工作，共13個(gè)部門，分為四組，面試按時(shí)間段分組進(jìn)行，每個(gè)時(shí)間段為一小時(shí)，到晚上10：00結(jié)束。

分組如下：

第一組：辦公室校院一體化生活部大學(xué)生治安服務(wù)隊(duì)

第二組：文藝部體育部外聯(lián)部

第三組：學(xué)術(shù)部宣傳部網(wǎng)絡(luò)部

第四組：報(bào)社廣播站記者團(tuán)

具體面試時(shí)間安排如下：

10：00——11：00第一組

11：00——12：00第二組

12：00——13：00第三組

13：00——14：00第四組

14：00——15：00第一組

15：00——16：00第二組

16：00——17：00第三組

17：00——18：00第四組

18：00——19：00第一組

19：00——20：00第二組

20：00——21：00第三組

21：00——22：00第四組

(3)面試內(nèi)容

①簡(jiǎn)單自我介紹(不超過兩分鐘)。

②應(yīng)聘者回答評(píng)委的問題。

③對(duì)應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的部門，可以進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試。

(4)面試具體問題根據(jù)各自部門特點(diǎn)，自行安排，形式不限。

以下是對(duì)面試階段工作的要求：

(5)各部門招新處人員熟悉自身部門的面試時(shí)間安排，在應(yīng)聘者交表時(shí)，通知其在相應(yīng)的時(shí)間段內(nèi)前往大學(xué)生活動(dòng)中心面試。

(6)各部門面試人員嚴(yán)格按照時(shí)間安排進(jìn)行面試，對(duì)每個(gè)應(yīng)聘者一視同仁，公平公正，對(duì)每個(gè)應(yīng)聘者根據(jù)自身具體情況進(jìn)行面試，細(xì)心、耐心。

(7)如果某部門在相應(yīng)時(shí)間段內(nèi)沒有完成該部門應(yīng)聘者的面試，可以通知應(yīng)聘者在該部門下個(gè)面試時(shí)間段再來，或者通過增設(shè)面試區(qū)域的辦法，及時(shí)完成面試，避免大量人員等待滯留。

(8)如果應(yīng)聘人數(shù)較多，也可以在招新領(lǐng)表處增設(shè)初試點(diǎn)。由各部門人員對(duì)交表的應(yīng)聘者當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行初試。

(9)如果報(bào)名工作中出現(xiàn)某個(gè)部門報(bào)名人員扎堆，某個(gè)部門報(bào)名人數(shù)相對(duì)較少時(shí)，可根據(jù)招新表情況初步選擇一些相對(duì)合適的應(yīng)聘者采取電話征求意見確認(rèn)的辦法，安排其到人數(shù)較少的部門進(jìn)行面試，具體聽從主席團(tuán)安排。

(10)如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向主席團(tuán)報(bào)告進(jìn)行安排解決。

(11)9月15日工作安排同上，如有變動(dòng)，聽從主席團(tuán)安排。

2、時(shí)間

9月14日——9月15日

3、如遇下雨等天氣的處理預(yù)案

如果9月14日——9月15日遇到下雨等天氣，致使無法設(shè)置戶外招新場(chǎng)地可采取以下預(yù)案：

(1)與物業(yè)部門協(xié)商，將招新領(lǐng)表場(chǎng)所設(shè)置在竹園公寓1、2號(hào)樓的2樓大廳內(nèi)。

(2)如果(1)無法實(shí)現(xiàn)，可以安排各部門人員在竹園餐廳入口，竹園公寓2樓入口等處設(shè)置招新表的發(fā)放處。

(3)在竹園餐廳，竹園公寓等處重新張貼海報(bào)，說明情況，應(yīng)聘者可自行前去大學(xué)生活動(dòng)中心領(lǐng)表并進(jìn)行面試。

(4)如果報(bào)名人數(shù)太多，在兩天時(shí)間內(nèi)無法完成面試任務(wù)，可以在9月16號(hào)等時(shí)間內(nèi)完成面試計(jì)劃。

(三)審核確定人員名單

1、各部門相關(guān)人員，根據(jù)面試結(jié)果以及招收人數(shù)等信息和要求，初步確定各部門人選名單，并上報(bào)主席團(tuán)。

2、主席團(tuán)審核復(fù)查后簽字同意上報(bào)名單，并進(jìn)行登記。

3、公布學(xué)生會(huì)干事名單。(宣傳部負(fù)責(zé)出海報(bào))。

(四)召開新一屆學(xué)生會(huì)成立大會(huì)

1、召開所有學(xué)生會(huì)成員大會(huì)，團(tuán)委老師，學(xué)生會(huì)主席組織開展新成員的動(dòng)員鼓勵(lì)工作，安排本年度學(xué)生會(huì)的工作。

2、以部門為單位，由分管該部門的副主席和部長主持開展部?jī)?nèi)會(huì)議，詳細(xì)介紹本部門特色、部門的工作方向、部門的職責(zé)、部門的成績(jī)等，動(dòng)員大家團(tuán)結(jié)合作，從而更好地服務(wù)廣大同學(xué)。

學(xué)生會(huì)工作策劃書3

一、招新目的

**大學(xué)校學(xué)生會(huì)為能夠向?qū)W生提供更為周到的服務(wù)，同時(shí)也為廣大學(xué)生提供一個(gè)施展才華的舞臺(tái)，讓更多同學(xué)能有機(jī)會(huì)鍛煉自我。特此學(xué)生會(huì)決定在新學(xué)年里注入更多的新生力量，進(jìn)一步圍繞著“自我服務(wù)、自我管理、自我教育、自我監(jiān)督”的方針，更好地發(fā)揮自身的職能，努力使學(xué)生會(huì)工作邁向一個(gè)新臺(tái)階。

一．宣傳

廣播

展板、海報(bào)

二．報(bào)名登記

設(shè)立報(bào)名登記處，發(fā)放登記表，學(xué)生會(huì)工作人員負(fù)責(zé)解難答疑，主要向新生介紹關(guān)于學(xué)生會(huì)各部門的設(shè)置情況、主要工作任務(wù)及日后各項(xiàng)相關(guān)活動(dòng)的開展情況等，讓報(bào)名者詳細(xì)了解學(xué)生會(huì)，以便更加合理地選擇所報(bào)選部門；

備注：報(bào)名處值班人員應(yīng)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，熱情詳細(xì)解答新生相關(guān)疑問，并注意清整工作地點(diǎn)。

整理報(bào)名登記表單，統(tǒng)計(jì)面試總?cè)藬?shù)，繪制成表格形式，分批次通知面試時(shí)間、地點(diǎn)。

一．面試

1．通知方式海報(bào)通知短信通知

2．考核內(nèi)容①面試者簡(jiǎn)單自我介紹（不超過兩分鐘）；

②面試者回答評(píng)委的問題；

③對(duì)應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的部門，可以進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試。

備注：面試具體問題根據(jù)各自部門特點(diǎn)，自行安排，形式不限。

3．面試安排時(shí)間：10月11日晚

17：30—18：00面試官及相關(guān)工作人員到場(chǎng)

18：00—18：20新生報(bào)名面試人員入場(chǎng)

18：30面試開始

2：00工作結(jié)束

地點(diǎn)：大學(xué)生活動(dòng)中心二樓

工作人員組成：指引6人

登記3人

維序若干人

備注：根據(jù)學(xué)生會(huì)成員上課時(shí)間合理安排工作任務(wù)，確保面試工作順利進(jìn)行。

4．注意事項(xiàng)

以“公開、公平、公正”為原則，平等對(duì)待每一位面試者；

全體學(xué)生會(huì)成員注意言行舉止，著裝整齊，恪守職責(zé)；

評(píng)審人員應(yīng)①熟知面試流程、內(nèi)容，對(duì)待面試者熱情和藹；

②及時(shí)針對(duì)每組面試者的表現(xiàn)交流意見，以大三成員意見為主，綜

合考慮大二成員意見；

③根據(jù)總報(bào)名人數(shù)適當(dāng)控制入選名額；

④對(duì)某方面特別突出的面試者應(yīng)及時(shí)記錄并向相關(guān)部門負(fù)責(zé)人反映，做到人才合理分配；（如體育特別突出者應(yīng)及時(shí)向體育部部長予以反映）

工作人員應(yīng)①按報(bào)名序列號(hào)分為5人為一組并引領(lǐng)入場(chǎng)；

②及時(shí)就面試者的相關(guān)疑問進(jìn)行熱情詳細(xì)的解答；

③引領(lǐng)面試結(jié)束者退場(chǎng)。

備注：1.特長人員另行考核，以書法、繪畫、計(jì)算機(jī)應(yīng)用特長為主。

2.注意面試結(jié)束后會(huì)場(chǎng)整理

二．筆試

1．通知方式張貼名單短信通知

2．考核內(nèi)容實(shí)用性與創(chuàng)新性相結(jié)合，試題既要全面又要有針對(duì)性。

3．考試安排時(shí)間：面試結(jié)束后第一個(gè)周日晚；

地點(diǎn)：c座自習(xí)室；

人員分配：每考場(chǎng)3-4名學(xué)生會(huì)人員負(fù)責(zé)監(jiān)考；

備注：學(xué)生會(huì)成員同時(shí)負(fù)責(zé)維護(hù)自習(xí)室秩序，禁止喧嘩，注意考場(chǎng)衛(wèi)生。

2．評(píng)卷工作：平均分配給各部室，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成評(píng)分工作。（建議用時(shí)5天）

3．篩選工作：對(duì)于筆試未及格人員應(yīng)重新綜合其面試成績(jī)予以定奪，面試成績(jī)極為優(yōu)異者可以破格錄用。

備注：對(duì)于因事未參加面試、筆試者，可在規(guī)定面試、筆試的第二天安排小型考核，以盡可能的吸收優(yōu)異人才

4．參考題目

一．海報(bào)內(nèi)容：

新學(xué)期伊始，為了更好地發(fā)揮河北農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)生會(huì)的職能，新一屆校學(xué)生會(huì)將秉著“公開、公平、公正”的原則，吸納新生人才。校學(xué)生會(huì)是一方展示才能的舞臺(tái)，是一片充實(shí)自己的天地，是一個(gè)精英匯集的團(tuán)隊(duì)。在此學(xué)生會(huì)辦公室、思教部、調(diào)研部、宣傳部、文藝部、學(xué)習(xí)部、外聯(lián)部、女生部、體育部、生活部真誠歡迎你的加入！12

報(bào)名要求：

1、自覺遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度；

2、思想品德良好，工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞；

3、學(xué)習(xí)成績(jī)良好，有一定的自我鍛煉、自我管理意識(shí)和組織能力；

4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。

報(bào)名時(shí)間：10月6日-10月10日8：00—18：00

報(bào)名地點(diǎn)：一餐前小廣場(chǎng)校學(xué)生會(huì)報(bào)名登記處。

考核方式：面試和筆試通過后進(jìn)入試用期。

親愛的同學(xué)們，當(dāng)你背井離鄉(xiāng)，踏入**大學(xué)校門的那一刻，人生就翻開了新的一頁！在此，我們真誠的祝愿你能珍惜幸福而短暫的大學(xué)時(shí)光，自強(qiáng)不息，奮斗不止！我們相信，你一定可以在學(xué)生會(huì)找到夢(mèng)想騰飛的舞臺(tái)！

學(xué)生會(huì)工作策劃書4

緣分讓大家相聚在學(xué)生會(huì)的大家庭，在過去的一年里，我們一起工作，一起努力，只為期待建設(shè)一個(gè)更加美好的校園。現(xiàn)在一年時(shí)光匆匆流逝，再回首，你對(duì)過去的一年有何感想，是感到工作的勞累，還是部門家庭似的溫暖，亦是對(duì)一年成長的感慨。本次會(huì)議旨在通過召集全學(xué)生會(huì)的年度工作總結(jié)大會(huì)，總結(jié)過去一年工作的得失，分享一年中在學(xué)生會(huì)的感想。從而讓大家了解自己一年工作的成果，和在學(xué)生會(huì)所獲得的成長。

一．會(huì)議名稱

XX大學(xué)校學(xué)生會(huì)年度工作總結(jié)大會(huì)

二、會(huì)議主題：收獲成長銘記歷程

三．會(huì)議時(shí)間

20xx年6月30日

四．會(huì)議參加人員

全體學(xué)生會(huì)成員

五．會(huì)議地點(diǎn)

XX大學(xué)第一教學(xué)樓104

六．會(huì)議單位

主辦單位：XX大學(xué)校學(xué)生會(huì)

承辦部門：XX大學(xué)校學(xué)生會(huì)秘書處

七．會(huì)議前期準(zhǔn)備

見附表

八、會(huì)議宣傳

前期：秘書處通知，展板宣傳，人員宣傳，擺點(diǎn)宣傳

后期：展板展示，線上新聞稿

九．會(huì)議流程

（1）、6月20日進(jìn)行會(huì)議前期宣傳，內(nèi)容是學(xué)生會(huì)年度工作總結(jié)大會(huì)。

（2）、6月23日前秘書處完成對(duì)所有部門的會(huì)議通知。

（3）、6月24日將展板擺放在在圖書館，體育館門前。

（4）、6月25日在體育館門前擺點(diǎn)宣傳。

（5)、6月30日召開會(huì)議。

十．后期工作

（1）、宣傳部更新展板內(nèi)容，展示會(huì)議成果。

（2）、秘書處完成新聞稿并備案。

（3）、各部門總結(jié)會(huì)議不足，并提出改進(jìn)意見。

十一．會(huì)議經(jīng)費(fèi)

（1）、會(huì)場(chǎng)布置30元

（2）、會(huì)議宣傳橫幅及傳單50元

（3）、照片沖印20元

十二、備注

本次會(huì)議最終解釋權(quán)歸XX大學(xué)校學(xué)生會(huì)所有

前期準(zhǔn)備附表1

前期準(zhǔn)備附表2

學(xué)生會(huì)工作策劃書5

一.招新的意義:

為了歡迎xx級(jí)師弟師妹,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生會(huì)隊(duì)伍建設(shè),為學(xué)生會(huì)注入新的血液,為師弟師妹創(chuàng)造一個(gè)展示自我的舞臺(tái),發(fā)揮自己才能的平臺(tái)。

二.活動(dòng)時(shí)間:20xx年9月×日

三.活動(dòng)地點(diǎn):按照系里安排

四.活動(dòng)內(nèi)容:招收學(xué)生會(huì)體育部成員

五.活動(dòng)對(duì)象:xx級(jí)染化系師弟師妹

六.招新人數(shù):9人

七.活動(dòng)流程

宣傳—面試—試用一個(gè)月—錄用

八.活動(dòng)細(xì)則:

1.前期宣傳

在師弟師妹軍訓(xùn)期間,由系里統(tǒng)一時(shí)間到軍訓(xùn)地點(diǎn)進(jìn)行面對(duì)面的宣傳.

2.活動(dòng)流程

在系里統(tǒng)一宣傳后,利用晚上時(shí)間走訪宿舍,對(duì)師弟師妹所提到的疑問給予解答,同時(shí)能夠和師弟師妹進(jìn)一步交流溝通,讓學(xué)生積極參與到學(xué)生會(huì)的活動(dòng)中,對(duì)招新活動(dòng)進(jìn)行進(jìn)一步的宣傳,由系里統(tǒng)一時(shí)間統(tǒng)一在學(xué)校南苑正式開始招新面試活動(dòng),并經(jīng)商討后確定入選名單,最后由劉勤負(fù)責(zé)通知他們.

九.面試流程:

1.根據(jù)系上安排準(zhǔn)備招新,劉勤，邱茂林，黃平就位.黃平負(fù)責(zé)簽到(讓來面試的師弟師妹在本子上寫上名字.手機(jī)長號(hào)及短號(hào).宿舍.班別.性別等相關(guān)信息).

2.正式面試當(dāng)天晚上師弟師妹依次簽到并按簽到順序到指定地點(diǎn)進(jìn)行面試。

3.面試過程中面試人員先在黑板上寫上相關(guān)信息,然后進(jìn)行一分鐘的自我介紹,最后回答面試官所提出的問題.面試結(jié)束.

招新結(jié)果：根據(jù)面試官對(duì)各位面試人員的考核最終擇優(yōu)錄取九人作為染化系新一屆的體育部工作人員。

學(xué)生會(huì)工作策劃書6

一、以各基層學(xué)生會(huì)年度工作作為基本的考核內(nèi)容。

二、考核評(píng)分由四部分組成，包括基礎(chǔ)評(píng)分、意見評(píng)分、附加分和扣除分。

1、基礎(chǔ)分占考核總分50%，包括：政治理論學(xué)xi、基層學(xué)生會(huì)自身組織建設(shè)、校園文化活動(dòng)、青年志愿者服務(wù)工作；基礎(chǔ)分由各基層學(xué)生會(huì)根據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則上報(bào)自評(píng)材料（申報(bào)材料需提供明確的加分證據(jù)，如圖片、文字、數(shù)據(jù)等），報(bào)由校學(xué)生會(huì)進(jìn)行審定后，反饋各基層學(xué)生會(huì)。

2、意見評(píng)分占考核總分50%，包括：院學(xué)生會(huì)常委會(huì)評(píng)分（25%）、各系之間的互評(píng)分（25%）。

3、獎(jiǎng)勵(lì)分由各基層學(xué)生會(huì)申報(bào)（申報(bào)材料需提供明確的加分證據(jù)，如圖片、文字、數(shù)據(jù)等），院學(xué)生會(huì)審核認(rèn)定?？鄢钟稍簩W(xué)生會(huì)審核認(rèn)定。

4、總得分=基礎(chǔ)評(píng)分×50%＋常委會(huì)評(píng)分×25%＋互評(píng)分×25%＋附加分-扣除分。

5、考核總成績(jī)由院學(xué)生會(huì)審定，并以適當(dāng)方式進(jìn)行公布。要求各基層學(xué)生會(huì)做好參與院學(xué)生會(huì)組織舉辦的各類活動(dòng)的原始材料、數(shù)據(jù)、信息的記錄、積累和總結(jié)，為考核工作提供必要依據(jù)。

考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則

一、基礎(chǔ)評(píng)分（滿分100分占50%）

（一）基層學(xué)生會(huì)政治理論學(xué)xi（15分）

（1）每學(xué)期至少舉行兩次政治理論學(xué)xi(8分)

（2）結(jié)合形勢(shì)政策，創(chuàng)新性地開展時(shí)政學(xué)xi及政策宣傳，并形積累成功的工作經(jīng)驗(yàn)（7分）

（二）基層學(xué)生會(huì)自身組織建設(shè)（40分）

1、學(xué)期初各上交學(xué)期工作計(jì)劃（5分）

2、學(xué)期末各上交學(xué)期工作總結(jié)（5分）

3、制定并實(shí)施系學(xué)生會(huì)相關(guān)管理規(guī)章制度（5分）

4、每學(xué)期至少組織兩次學(xué)生干部培訓(xùn)活動(dòng)（5分）

（2）宣傳工作(10分）

2、有學(xué)生會(huì)宣傳網(wǎng)站并及時(shí)更新。（4分）

3、在校內(nèi)外新聞網(wǎng)發(fā)表新聞稿件，每學(xué)期不少于3篇（4分）

（3）調(diào)研工作（4分）

圍繞相關(guān)形勢(shì)開展調(diào)研工作并擁有具體成果。每項(xiàng)成果1分，最高不超過4分。

（4）學(xué)xi交流（6分）

聯(lián)合不同基層學(xué)生會(huì)組織多種形式的學(xué)xi交流活動(dòng)。兩個(gè)系以下，每項(xiàng)活動(dòng)加0.4分；兩個(gè)系以上，每項(xiàng)活動(dòng)加0.8分；累計(jì)加分不超過6分。

（三）校園文化活動(dòng)（30分）

（1）體育類活動(dòng)（10分）

舉辦各類單項(xiàng)體育類活動(dòng)，每舉辦一項(xiàng)，加2分；舉辦綜合型體育活動(dòng)（如運(yùn)動(dòng)會(huì)等），每舉辦一次，加3分?；顒?dòng)累計(jì)加分不超過10分。

（2）文藝類活動(dòng)（10分）

舉辦各類文藝活動(dòng)，每舉辦一項(xiàng)文藝活動(dòng)，加2分，活動(dòng)累計(jì)加分不超過10分。

（3）其它類活動(dòng)（10分）

舉辦非文體類活動(dòng)（如辯論賽等），每舉辦一項(xiàng)此類活動(dòng)，加2分，活動(dòng)累積加分不超過10分。

（四）青年志愿者服務(wù)工作（15分）

（1）青年志愿者機(jī)構(gòu)設(shè)置（4分）

2、有相關(guān)的志愿者服務(wù)制度。（2分）

（2）志愿者服務(wù)基地的設(shè)置（4分）

結(jié)合本系志愿者服務(wù)情況設(shè)置相應(yīng)的志愿者服務(wù)基地，并定期組織志愿者赴基地開著志愿服務(wù)工作。每學(xué)期不少于三次。

（3）在非基地開展的志愿服務(wù)活動(dòng)，一次加0.5分，累計(jì)加分不超過4分。

（4）志愿者服務(wù)效果（3分）

組織志愿者服務(wù)活動(dòng)，在校內(nèi)外反響積極，收到來自社會(huì)、學(xué)校及個(gè)人的感謝信或活動(dòng)被媒體報(bào)道。

二、意見評(píng)分

院學(xué)生會(huì)常委會(huì)需嚴(yán)格按照考核細(xì)則，對(duì)各基層學(xué)生會(huì)工作進(jìn)行評(píng)分。

各基層學(xué)生會(huì)需嚴(yán)格按照考核細(xì)則，對(duì)其他基層學(xué)生會(huì)工作進(jìn)行評(píng)分。

三、附加分

（一）宣傳加分

基層學(xué)生會(huì)所組織的活動(dòng)被市級(jí)、省級(jí)、國家級(jí)新聞媒體報(bào)道分別加0.4分/項(xiàng)、0.6分/項(xiàng)、0.8分/項(xiàng)。單項(xiàng)活動(dòng)取最高分，同級(jí)不累加，累計(jì)加分不超過2分。

（二）活動(dòng)獲獎(jiǎng)加分

（1）以系為單位獲獎(jiǎng)

以系為單位參加院學(xué)生會(huì)組織的活動(dòng)比賽并獲獎(jiǎng)，加分如下：

獲第一名（等同于特等獎(jiǎng)）加1分；

獲第二名（等同于一等獎(jiǎng)）加0.9分；

獲第三名（等同于二等獎(jiǎng)）加0.8分；

獲第四名至第八名（等同于三等獎(jiǎng)）加0.7分；

獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)等榮譽(yù)稱號(hào)加0.5分；

若在同一活動(dòng)比賽中同時(shí)取得多個(gè)名次或獎(jiǎng)勵(lì)可累計(jì)加分。該項(xiàng)總加分不超過2分。

（2）以團(tuán)體或個(gè)人為單位獲獎(jiǎng)

以團(tuán)體或個(gè)人為單位參加院學(xué)生會(huì)組織的活動(dòng)比賽并獲獎(jiǎng)，給個(gè)人所在基層學(xué)生會(huì)加分如下：

獲第三名加0.05分；

獲第二名加0.1分；

獲第一名加0.15分。

若在同一活動(dòng)比賽中同時(shí)取得多個(gè)名次可累計(jì)加分。該項(xiàng)累計(jì)加分不超過1分。

四、扣除分

（一）主席聯(lián)席會(huì)考勤

缺勤一次扣1分，非主席本人到會(huì)者一次扣0.5分。

（二）院學(xué)生會(huì)各部門召開由各系相關(guān)職能部門參加的工作會(huì)議考勤。缺勤一次扣0.5分，非相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人參加者一次扣0.25分。

（三）未按照院學(xué)生會(huì)要求每周報(bào)送工作總結(jié)的基層學(xué)生會(huì)，報(bào)送率低于80%的進(jìn)行扣分：75%—80%之間扣0.1分，依次類推每隔5個(gè)百分點(diǎn)扣0.1分，累計(jì)扣分不超過1分。

（四）經(jīng)由東華理工大學(xué)長江學(xué)院學(xué)生會(huì)常委會(huì)審定通過的其他情況。

考核結(jié)果

總得分排名前三的基層學(xué)生會(huì)考核結(jié)果為優(yōu)秀，如出現(xiàn)以下情況之一或多種情況同時(shí)出現(xiàn)，該基層學(xué)生會(huì)工作考核不合格。

1、考核總得分低于60分。

2、系學(xué)生會(huì)工作中出現(xiàn)重大工作失誤，造成嚴(yán)重不良影響。

3、受到系學(xué)生會(huì)通報(bào)批評(píng)。

4、經(jīng)由東華理工大學(xué)長江學(xué)院學(xué)生會(huì)常委會(huì)審定通過的其他情況。

共青團(tuán)東華理工大學(xué)長江學(xué)院委員會(huì)

學(xué)生會(huì)工作策劃書7

在這個(gè)花香滿園的校園，我們迎來了一新一批漫漶期待與夢(mèng)想的一新生。新學(xué)期、新希望、新血液永恒的力量！所以我們要做好我們的招新計(jì)劃準(zhǔn)備，迎接又一批新生力量，給我們的學(xué)生會(huì)注入新的血液。他們一定會(huì)給我們的校園帶來一片燦爛亮麗的穹。文藝部也開始積極開展各項(xiàng)動(dòng)作，配合體育系團(tuán)總支做好招新工作，為體育系團(tuán)的工作帶來新的活力和希望。

一、招新目的：

我系團(tuán)組織雖人才濟(jì)濟(jì)但也求賢若渴。而且為了進(jìn)一步增強(qiáng)我系學(xué)生團(tuán)結(jié)、友愛、勤勉的精神，讓20xx屆的新生更快的融入新集體中，所以11級(jí)新生的加入是必不可少。同時(shí)也為了保證體育系團(tuán)學(xué)生會(huì)有新鮮的血液注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效的開展團(tuán)組織工作，實(shí)現(xiàn)團(tuán)組織干部的新老交替，培養(yǎng)和壯干部隊(duì)伍，保證組織工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。同時(shí)，也是響應(yīng)國家提出的素質(zhì)教育，全面提高學(xué)生的能力。鼓勵(lì)學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識(shí)外，還應(yīng)多投入學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng)中，積極地鍛煉自己，使自己的德、智、體、美全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神，服務(wù)體育系，服務(wù)同學(xué)。

二、招新細(xì)則：

（一）招新對(duì)象：

20xx屆新生

（二）招新要求：

文藝部的只能是豐富校園文化生活，提供同學(xué)施展才華的舞臺(tái)，帶動(dòng)同學(xué)陶冶情操。旨在提高同學(xué)們的藝術(shù)品位、營造屬于我們體育系學(xué)生的藝術(shù)形式。

具體要求：

1、文藝特長者優(yōu)先、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、有能力聯(lián)系一定文藝娛樂資源；

3、精力集中，盡量不參與其他組織；

4、團(tuán)隊(duì)意識(shí)，之前在謀個(gè)組織工作過，并有良好紀(jì)錄；

5、有責(zé)任心和工作熱情，積極為廣同學(xué)服務(wù)；

6、態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)，善始善終。

（三）招新人數(shù)：

根據(jù)文藝部歷年情況和工作任務(wù)情況致招收34人。

（四）招新形式：

在招新時(shí)間內(nèi)，申請(qǐng)人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請(qǐng)表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報(bào)名。初步篩選之后，由各部門分別進(jìn)行面試，合格后經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可進(jìn)文藝部工作。

三、招新時(shí)間及地點(diǎn)：

時(shí)間：

地點(diǎn)：報(bào)名在風(fēng)雨跑道對(duì)面。初試電話通知。復(fù)試電話通知。

四、招新流程

（一）前期宣傳

宣傳部利用海報(bào)的形式告知新生招新信息。

（二）報(bào)名面試階段

1、報(bào)名部分。

2、面試部分。

（三）審核確定人員名單

五、總結(jié)本次體育系學(xué)生會(huì)招新工作

注意事項(xiàng)：

a、各部門要按照系團(tuán)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)的統(tǒng)一安排高校的開展招新工作；

b、各部門之間要團(tuán)結(jié)合作，把這次招新工作做好；

c、各部門要發(fā)揮自己部門的`優(yōu)勢(shì)全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。

學(xué)生會(huì)工作策劃書8

一、天水三中學(xué)生會(huì)

學(xué)生會(huì)，是現(xiàn)在學(xué)校中的組織結(jié)構(gòu)之一，是學(xué)生自己的群眾性組織，是學(xué)校聯(lián)系學(xué)生的橋梁和紐帶。學(xué)生自覺接受學(xué)生會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)、督促和檢查，積極支持學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作。天水三中學(xué)生會(huì)成立于20xx年10月，現(xiàn)設(shè)主席團(tuán)、辦公室、組織部、策劃部、宣傳部、紀(jì)檢部等六部。

二、招新目的

為了保證校團(tuán)委學(xué)生會(huì)有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學(xué)生會(huì)工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍，保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。同時(shí)，也是響應(yīng)國家提出的素質(zhì)教育，全面提高大學(xué)生的能力。鼓勵(lì)學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識(shí)外，還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美“全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神，服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。

三、招新細(xì)則

（一）招新對(duì)象

20xx、20xx屆學(xué)生

（二）招新要求

1、承認(rèn)學(xué)生會(huì)章程，自覺遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞。

3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識(shí)，有組織能力，學(xué)習(xí)成績(jī)良好。

4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。

（三）招新人數(shù)

各部門根據(jù)自身實(shí)際情況自由把握，在招新活動(dòng)進(jìn)行前，應(yīng)將初步計(jì)劃招收人數(shù)上報(bào)分團(tuán)委及學(xué)生會(huì)主席團(tuán)。

（四）招新形式

在招新時(shí)間內(nèi)，申請(qǐng)人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請(qǐng)表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報(bào)名。初步篩選之后，進(jìn)行初試面試，再由各部門分別進(jìn)行復(fù)試面試，合格后經(jīng)招新委員會(huì)批準(zhǔn)方可進(jìn)入學(xué)生會(huì)各部門工作。

（五）招新時(shí)間及地點(diǎn)

時(shí)間：20xx年9月——10月底

地點(diǎn)：多媒體教室

四、招新流程

（一）招新前期工作

1、主席團(tuán)在9月上報(bào)學(xué)校，獲得招新批準(zhǔn)文件。

2、廣播站將在9月中旬開始宣傳20xx招新事宜

3、宣傳部在9月進(jìn)行學(xué)生會(huì)宣傳工作。

4、制作海報(bào)宣傳。

5、成立“20xx招新委員會(huì)”。

6、召開20xx招新動(dòng)員大會(huì)

7、與團(tuán)委老師、校領(lǐng)導(dǎo)取得聯(lián)系溝通。

(二)招新具體方案

1、由學(xué)生會(huì)召開**屆班長會(huì)議，由團(tuán)總支召開團(tuán)支書會(huì)議。

2、在**屆班長會(huì)議中，介紹招新工作，發(fā)放申請(qǐng)表、學(xué)生會(huì)簡(jiǎn)要。

3、由招新委員會(huì)審批表，通過90%的申請(qǐng)。

4、張貼初試面試名單。

5、初試面試。

（1）、辦公室布置場(chǎng)地。

（2）、委員會(huì)開始運(yùn)轉(zhuǎn)。

（3）、組織部組織面試者有序面試。

6、初試面試形式：

（1）、簡(jiǎn)單自我介紹。

（2）、面試問題（考察人際交往能力、隨機(jī)應(yīng)變能力、結(jié)局問題能力）。

7、張貼初試面試通過人員名單，告知復(fù)試時(shí)間地點(diǎn)。

8、復(fù)試：各部門自行進(jìn)行，派專人督察。

9、復(fù)試各部門新干人數(shù)限制。

10、張貼復(fù)試通過人員名單，試用期一月。

11、一月后，對(duì)審核復(fù)查合格成員，發(fā)放檔案表，正式加入學(xué)生會(huì)，出“紅榜”，上報(bào)學(xué)校。

12、召開新一屆學(xué)生會(huì)成立大會(huì)。

五、日程安排

前期工作

**年9月中旬開始宣傳工作。

宣傳工作以廣播站為主，海報(bào)與人員宣傳為輔。

9月底務(wù)必完成宣傳工作。

后期工作

學(xué)生會(huì)工作策劃書9

為了選拔好的學(xué)生會(huì)干部，培養(yǎng)一支素質(zhì)過硬的學(xué)生干部的隊(duì)伍，增強(qiáng)學(xué)生的校園主人翁意識(shí)，加強(qiáng)校園建設(shè)，全面落實(shí)新課程，加強(qiáng)學(xué)生自我管理，充分發(fā)揮學(xué)生參與學(xué)校教育教學(xué)管理的積極作用，校團(tuán)總支本著“公開、公平、公正”的原則，經(jīng)研究決定，學(xué)生會(huì)干部的選拔采取公開競(jìng)選的方式，特制定本方案：

一、競(jìng)選原則：

（1）、品學(xué)兼優(yōu)、德才兼?zhèn)湓瓌t。

（2）、學(xué)生、集中原則。

（3）、公開、公正、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。

（4）、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)與約束相結(jié)合原則。

二、競(jìng)選崗位（共16個(gè)崗位）：

部門

常務(wù)主席/部長

副主席/副部長

主席團(tuán)

三、競(jìng)選人員條件：

（1）、必須是初一年段、初二年段各班班干部

（2）、學(xué)習(xí)目的明確，態(tài)度端正，成績(jī)優(yōu)良。

（3）、熱心學(xué)生工作，熱心為同學(xué)服務(wù)，具有事業(yè)心和責(zé)任感。

（4）、為人正派，待人熱情，尊敬師長，團(tuán)結(jié)同學(xué)，積極進(jìn)取。

（5）、衣冠整潔，勤儉樸實(shí)，行為端正，禮貌文明。

四、學(xué)生會(huì)干部職責(zé)：

（1）、學(xué)生會(huì)主席：主持學(xué)生會(huì)日常事務(wù)，決定學(xué)生活動(dòng)的重事項(xiàng)；向校團(tuán)總支匯報(bào)學(xué)生會(huì)工作開展情況，協(xié)助學(xué)校各處室開展工作，負(fù)責(zé)召集學(xué)生會(huì)全體成員會(huì)議。

（2）、副主席：協(xié)助主席做好學(xué)生會(huì)日常工作，負(fù)責(zé)制定學(xué)生會(huì)有關(guān)文件，整理、保管學(xué)生會(huì)工作檔案，組織學(xué)生會(huì)干部進(jìn)行學(xué)習(xí)。學(xué)生主席缺席時(shí)，代行主席職責(zé)。

（2）、自律部：負(fù)責(zé)學(xué)校早自習(xí)、午餐時(shí)間及校內(nèi)型活動(dòng)的紀(jì)律檢查工作，并進(jìn)行量化考評(píng)。對(duì)學(xué)生違紀(jì)、違規(guī)行為進(jìn)行檢查、登記，并及時(shí)饋到生管組。對(duì)每日檢查結(jié)果匯總，并公布，同時(shí)負(fù)責(zé)型活動(dòng)紀(jì)律維持工作。

（3）、組織部：配合校團(tuán)總支做好學(xué)生團(tuán)員組織發(fā)展工作，協(xié)助校團(tuán)總支做好入團(tuán)積極分子的培養(yǎng)教育工作，協(xié)助有關(guān)處室做好學(xué)校各種型活動(dòng)準(zhǔn)備工作，配合團(tuán)總支做好各項(xiàng)學(xué)生活動(dòng)的組織工作。

（4）、學(xué)習(xí)部：了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，聽取學(xué)生對(duì)教學(xué)工作的意見和要求，并向教務(wù)處及時(shí)映，配合學(xué)校有關(guān)部門組織各種學(xué)習(xí)競(jìng)賽、知識(shí)講座，活躍學(xué)習(xí)氣氛。

（5）、宣傳部：配合有關(guān)處室搞好對(duì)外宣傳工作，及時(shí)報(bào)道學(xué)生會(huì)宣傳工作情況；負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)的版面宣傳工作；配合校團(tuán)總支做好各班黑板報(bào)評(píng)比工作。

（6）、文體部：組織節(jié)日聯(lián)歡和紀(jì)念慶?；顒?dòng)，組織創(chuàng)作映中學(xué)學(xué)生生活題材的文藝節(jié)目，組織同學(xué)們喜愛的文娛活動(dòng)；組織學(xué)校社團(tuán)，做好?？恼鞲濉⒕庉嫻ぷ?。

（7）、勞衛(wèi)部：協(xié)助生管組做好衛(wèi)生檢查與督促工作，優(yōu)化同學(xué)們的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境；抓好教室、飯?zhí)煤托@的環(huán)境衛(wèi)生、學(xué)生個(gè)人衛(wèi)生及公共衛(wèi)生的不良行為和習(xí)慣。

五、競(jìng)選程序：

1、班長與班主任進(jìn)行溝通，同時(shí)召開各班班動(dòng)員發(fā)動(dòng)會(huì)議，傳達(dá)競(jìng)選學(xué)生會(huì)干部的通知精神，下發(fā)《深滬中學(xué)公開競(jìng)選學(xué)生會(huì)干部工作方案》，動(dòng)員學(xué)生參加競(jìng)選。

2、成立學(xué)生會(huì)干部競(jìng)選工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

3、競(jìng)選者可以通過班主任推薦（每班至少推薦2人），填寫學(xué)生會(huì)競(jìng)選報(bào)名表，也可以直接到團(tuán)總支辦公室報(bào)名。

4、根據(jù)報(bào)名情況，學(xué)生會(huì)競(jìng)選工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)候選人進(jìn)行資格審查、評(píng)議，確定最終參加競(jìng)選演講人員并進(jìn)行公示。

5、競(jìng)選演講：①自我表達(dá)時(shí)間一般不超過5分鐘，內(nèi)容包括介紹自己基本情況、學(xué)習(xí)成績(jī)、任職優(yōu)勢(shì)及任職后工作設(shè)想；

②評(píng)進(jìn)行提問，競(jìng)選人員當(dāng)場(chǎng)回答，時(shí)間不超過2分鐘（競(jìng)選人員演講順序以抽簽形式確定）

③有才藝展示的可以向評(píng)說明情況。

6、演講得分：領(lǐng)導(dǎo)小組成員根據(jù)評(píng)分表內(nèi)容打分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分為競(jìng)選人員的最終得分，并當(dāng)場(chǎng)公布分?jǐn)?shù)。

7、領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)評(píng)議情況和演講得分進(jìn)行綜合評(píng)比，集體研究確定擬任人選。

六、報(bào)名截止時(shí)間：

20xx年2月16日

七、競(jìng)選時(shí)間：

20xx年2月28日

學(xué)生會(huì)工作策劃書10

為了選拔好的學(xué)生會(huì)干部，培養(yǎng)一支素質(zhì)過硬的學(xué)生干部隊(duì)伍，增強(qiáng)學(xué)生的校園主人翁意識(shí)，加強(qiáng)校園民主建設(shè)，全面落實(shí)新課程改革，加強(qiáng)學(xué)生自我管理，充分發(fā)揮學(xué)生參與學(xué)校教育教學(xué)管理的積極作用，校團(tuán)總支本著“公開、公平、公正”的原則，經(jīng)研究決定，學(xué)生會(huì)干部的選拔采取公開競(jìng)選的方式，特制定本方案：

一、競(jìng)選原則：

（1）、品學(xué)兼優(yōu)、德才兼?zhèn)湓瓌t。

（2）、學(xué)生選舉、民主集中原則。

（3）、公開、公正、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。

（4）、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)與約束相結(jié)合原則。

二、競(jìng)選崗位（共16個(gè)崗位）：

部門

常務(wù)主席/部長

副主席/副部長

主席團(tuán)

三、競(jìng)選人員條件：

（1）、必須是初一年段、初二年段各班班干部

（2）、學(xué)xi目的明確，態(tài)度端正，成績(jī)優(yōu)良。

（3）、熱心學(xué)生工作，熱心為同學(xué)服務(wù)，具有事業(yè)心和責(zé)任感。

（4）、為人正派，待人熱情，尊敬師長，團(tuán)結(jié)同學(xué)，積極進(jìn)取。

（5）、衣冠整潔，勤儉樸實(shí)，行為端正，禮貌文明。

四、學(xué)生會(huì)干部職責(zé)：

（1）、學(xué)生會(huì)主席：主持學(xué)生會(huì)日常事務(wù)，決定學(xué)生活動(dòng)的重大事項(xiàng)；向校團(tuán)總支匯報(bào)學(xué)生會(huì)工作開展情況，協(xié)助學(xué)校各處室開展工作，負(fù)責(zé)召集學(xué)生會(huì)全體成員會(huì)議。

（2）、副主席：協(xié)助主席做好學(xué)生會(huì)日常工作，負(fù)責(zé)制定學(xué)生會(huì)有關(guān)文件，整理、保管學(xué)生會(huì)工作檔案，組織學(xué)生會(huì)干部進(jìn)行學(xué)xi。主席缺席時(shí)，代行主席職責(zé)。

（2）、自律部：負(fù)責(zé)學(xué)校早自xi、午餐時(shí)間及校內(nèi)大型活動(dòng)的紀(jì)律檢查工作，并進(jìn)行量化考評(píng)。對(duì)學(xué)生違紀(jì)、違規(guī)行為進(jìn)行檢查、登記，并及時(shí)反饋到生管組。對(duì)每日檢查結(jié)果匯總，并公布，同時(shí)負(fù)責(zé)大型活動(dòng)紀(jì)律維持工作。

（3）、組織部：配合校團(tuán)總支做好學(xué)生團(tuán)員組織發(fā)展工作，協(xié)助校團(tuán)總支做好入團(tuán)積極分子的培養(yǎng)教育工作，協(xié)助有關(guān)處室做好學(xué)校各種大型活動(dòng)準(zhǔn)備工作，配合團(tuán)總支做好各項(xiàng)學(xué)生活動(dòng)的組織工作。

（4）、學(xué)xi部：了解學(xué)生的學(xué)xi情況，聽取學(xué)生對(duì)教學(xué)工作的意見和要求，并向教務(wù)處及時(shí)反映，配合學(xué)校有關(guān)部門組織各種學(xué)xi競(jìng)賽、知識(shí)講座，活躍學(xué)xi氣氛。

（5）、宣傳部：配合有關(guān)處室搞好對(duì)外宣傳工作，及時(shí)報(bào)道學(xué)生會(huì)宣傳工作情況；負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)的版面宣傳工作；配合校團(tuán)總支做好各班黑板報(bào)評(píng)比工作。

（6）、文體部：組織節(jié)日聯(lián)歡和紀(jì)念慶祝活動(dòng)，組織創(chuàng)作反映中學(xué)學(xué)生生活題材的文藝節(jié)目，組織同學(xué)們喜歡的文娛活動(dòng)；組織學(xué)校社團(tuán)，做好?？恼鞲?、編輯工作。

（7）、勞衛(wèi)部：協(xié)助生管組做好衛(wèi)生檢查與督促工作，優(yōu)化同學(xué)們的學(xué)xi和生活環(huán)境；抓好教室、飯?zhí)煤托@的環(huán)境衛(wèi)生、學(xué)生個(gè)人衛(wèi)生及公共衛(wèi)生的不良行為和xi慣。

五、競(jìng)選程序：

一、班長與班主任進(jìn)行溝通，同時(shí)召開各班班委動(dòng)員發(fā)動(dòng)會(huì)議，傳達(dá)競(jìng)選學(xué)生會(huì)干部的通知精神，下發(fā)《深滬中學(xué)公開競(jìng)選學(xué)生會(huì)干部工作方案》，動(dòng)員學(xué)生參加競(jìng)選。

二、成立學(xué)生會(huì)干部競(jìng)選工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

三、競(jìng)選者可以通過班主任推薦（每班至少推薦2人），填寫學(xué)生會(huì)競(jìng)選報(bào)名表，也可以直接到團(tuán)總支辦公室報(bào)名。

四、根據(jù)報(bào)名情況，學(xué)生會(huì)競(jìng)選工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)候選人進(jìn)行資格審查、民主評(píng)議，確定最終參加競(jìng)選演講人員并進(jìn)行公示。

五、競(jìng)選演講：①自我表達(dá)時(shí)間一般不超過5分鐘，內(nèi)容包括介紹自己基本情況、學(xué)xi成績(jī)、任職優(yōu)勢(shì)及任職后工作設(shè)想；②評(píng)委進(jìn)行提問，競(jìng)選人員當(dāng)場(chǎng)回答，時(shí)間不超過2分鐘（競(jìng)選人員演講順序以抽簽形式確定）

③有才藝展示的可以向評(píng)委說明情況。

六、演講得分：領(lǐng)導(dǎo)小組成員根據(jù)評(píng)分表內(nèi)容打分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分為競(jìng)選人員的最終得分，并當(dāng)場(chǎng)公布分?jǐn)?shù)。

七、領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)民主評(píng)議情況和演講得分進(jìn)行綜合評(píng)比，集體研究確定擬任人選。

六、報(bào)名截止時(shí)間：20xx年2月16日

七、競(jìng)選時(shí)間：20xx年2月28日

學(xué)生會(huì)工作策劃書11

ⅰ招新目的

**大學(xué)校學(xué)生會(huì)為能夠向?qū)W生提供更為周到的服務(wù)，同時(shí)也為廣大學(xué)生提供一個(gè)施展才華的舞臺(tái)，讓更多同學(xué)能有機(jī)會(huì)鍛煉自我。特此學(xué)生會(huì)決定在新學(xué)年里注入更多的新生力量，進(jìn)一步圍繞著“自我服務(wù)、自我管理、自我教育、自我監(jiān)督”的方針，更好地發(fā)揮自身的職能，努力使學(xué)生會(huì)工作邁向一個(gè)新臺(tái)階。

一．宣傳

（1）廣播

（2）展板、海報(bào)

二．報(bào)名登記

（1）設(shè)立報(bào)名登記處，發(fā)放登記表，學(xué)生會(huì)工作人員負(fù)責(zé)解難答疑，主要向新生介紹關(guān)于學(xué)生會(huì)各部門的設(shè)置情況、主要工作任務(wù)及日后各項(xiàng)相關(guān)活動(dòng)的開展情況等，讓報(bào)名者詳細(xì)了解學(xué)生會(huì)，以便更加合理地選擇所報(bào)選部門；

備注：報(bào)名處值班人員應(yīng)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，熱情詳細(xì)解答新生相關(guān)疑問，并注意清整工作地點(diǎn)。

（2）整理報(bào)名登記表單，統(tǒng)計(jì)面試總?cè)藬?shù)，繪制成表格形式，分批次通知面試時(shí)間、地點(diǎn)。

一．面試

1．通知方式（1）海報(bào)通知（2）短信通知

2．考核內(nèi)容①面試者簡(jiǎn)單自我介紹（不超過兩分鐘）；

②面試者回答評(píng)委的問題；

③對(duì)應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的部門，可以進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試。

備注：面試具體問題根據(jù)各自部門特點(diǎn)，自行安排，形式不限。

3．面試安排時(shí)間：10月11日晚

17：30—18：00面試官及相關(guān)工作人員到場(chǎng)

18：00—18：20新生報(bào)名面試人員入場(chǎng)

18：30面試開始

2：00工作結(jié)束

地點(diǎn)：大學(xué)生活動(dòng)中心二樓

工作人員組成：指引6人

登記3人

維序若干人

備注：根據(jù)學(xué)生會(huì)成員上課時(shí)間合理安排工作任務(wù)，確保面試工作順利進(jìn)行。

4．注意事項(xiàng)

（1）以“公開、公平、公正”為原則，平等對(duì)待每一位面試者；

（2）全體學(xué)生會(huì)成員注意言行舉止，著裝整齊，恪守職責(zé)；

（3）評(píng)審人員應(yīng)①熟知面試流程、內(nèi)容，對(duì)待面試者熱情和藹；

②及時(shí)針對(duì)每組面試者的表現(xiàn)交流意見，以大三成員意見為主，綜

合考慮大二成員意見；

③根據(jù)總報(bào)名人數(shù)適當(dāng)控制入選名額；

④對(duì)某方面特別突出的面試者應(yīng)及時(shí)記錄并向相關(guān)部門負(fù)責(zé)人反映，做到人才合理分配；（如體育特別突出者應(yīng)及時(shí)向體育部部長予以反映）

（4）工作人員應(yīng)①按報(bào)名序列號(hào)分為5人為一組并引領(lǐng)入場(chǎng)；

②及時(shí)就面試者的相關(guān)疑問進(jìn)行熱情詳細(xì)的解答；

③引領(lǐng)面試結(jié)束者退場(chǎng)。

備注：1。特長人員另行考核，以書法、繪畫、計(jì)算機(jī)應(yīng)用特長為主。

2。注意面試結(jié)束后會(huì)場(chǎng)整理

二．筆試

1．通知方式（1）張貼名單（2）短信通知

2．考核內(nèi)容實(shí)用性與創(chuàng)新性相結(jié)合，試題既要全面又要有針對(duì)性。

3．考試安排時(shí)間：面試結(jié)束后第一個(gè)周日晚；

地點(diǎn)：c座自習(xí)室；

人員分配：每考場(chǎng)3—4名學(xué)生會(huì)人員負(fù)責(zé)監(jiān)考；

備注：學(xué)生會(huì)成員同時(shí)負(fù)責(zé)維護(hù)自習(xí)室秩序，禁止喧嘩，注意考場(chǎng)衛(wèi)生。

2．評(píng)卷工作：平均分配給各部室，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成評(píng)分工作。（建議用時(shí)5天）

3．篩選工作：對(duì)于筆試未及格人員應(yīng)重新綜合其面試成績(jī)予以定奪，面試成績(jī)極為優(yōu)異者可以破格錄用。

備注：對(duì)于因事未參加面試、筆試者，可在規(guī)定面試、筆試的第二天安排小型考核，以盡可能的吸收優(yōu)異人才

4．參考題目

一．海報(bào)內(nèi)容：

新學(xué)期伊始，為了更好地發(fā)揮河北農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)生會(huì)的職能，新一屆校學(xué)生會(huì)將秉著“公開、公平、公正”的原則，吸納新生人才。校學(xué)生會(huì)是一方展示才能的舞臺(tái)，是一片充實(shí)自己的天地，是一個(gè)精英匯集的團(tuán)隊(duì)。在此學(xué)生會(huì)辦公室、思教部、調(diào)研部、宣傳部、文藝部、學(xué)習(xí)部、外聯(lián)部、女生部、體育部、生活部真誠歡迎你的加入！

報(bào)名要求：

1、自覺遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度；

2、思想品德良好，工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞；

3、學(xué)習(xí)成績(jī)良好，有一定的自我鍛煉、自我管理意識(shí)和組織能力；

4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。

報(bào)名時(shí)間：10月6日—10月10日8：00—18：00

報(bào)名地點(diǎn)：一餐前小廣場(chǎng)校學(xué)生會(huì)報(bào)名登記處。

考核方式：面試和筆試通過后進(jìn)入試用期。

親愛的同學(xué)們，當(dāng)你背井離鄉(xiāng)，踏入**大學(xué)校門的那一刻，人生就翻開了新的.一頁！在此，我們真誠的祝愿你能珍惜幸福而短暫的大學(xué)時(shí)光，自強(qiáng)不息，奮斗不止！我們相信，你一定可以在學(xué)生會(huì)找到夢(mèng)想騰飛的舞臺(tái)！

學(xué)生會(huì)工作策劃書12

一、以各基層學(xué)生會(huì)年度工作作為基本的考核內(nèi)容。

二、考核評(píng)分由四部分組成，包括基礎(chǔ)評(píng)分、意見評(píng)分、附加分和扣除分。

一、基礎(chǔ)分占考核總分50%，包括：政治理論學(xué)xi、基層學(xué)生會(huì)自身組織建設(shè)、校園文化活動(dòng)、青年志愿者服務(wù)工作；基礎(chǔ)分由各基層學(xué)生會(huì)根據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則上報(bào)自評(píng)材料（申報(bào)材料需提供明確的加分證據(jù)，如圖片、文字、數(shù)據(jù)等），報(bào)由校學(xué)生會(huì)進(jìn)行審定后，反饋各基層學(xué)生會(huì)。

二、意見評(píng)分占考核總分50%，包括：院學(xué)生會(huì)常委會(huì)評(píng)分（25%）、各系之間的互評(píng)分（25%）。

三、獎(jiǎng)勵(lì)分由各基層學(xué)生會(huì)申報(bào)（申報(bào)材料需提供明確的加分證據(jù)，如圖片、文字、數(shù)據(jù)等），院學(xué)生會(huì)審核認(rèn)定?？鄢钟稍簩W(xué)生會(huì)審核認(rèn)定。

四、總得分=基礎(chǔ)評(píng)分×50%＋常委會(huì)評(píng)分×25%＋互評(píng)分×25%＋附加分—扣除分。

五、考核總成績(jī)由院學(xué)生會(huì)審定，并以適當(dāng)方式進(jìn)行公布。要求各基層學(xué)生會(huì)做好參與院學(xué)生會(huì)組織舉辦的各類活動(dòng)的原始材料、數(shù)據(jù)、信息的記錄、積累和總結(jié)，為考核工作提供必要依據(jù)。

考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則

一、基礎(chǔ)評(píng)分（滿分100分占50%）

（一）基層學(xué)生會(huì)政治理論學(xué)xi（15分）

（1）每學(xué)期至少舉行兩次政治理論學(xué)xi（8分）

（2）結(jié)合形勢(shì)政策，創(chuàng)新性地開展時(shí)政學(xué)xi及政策宣傳，并形積累成功的工作經(jīng)驗(yàn)（7分）

（二）基層學(xué)生會(huì)自身組織建設(shè)（40分）

一、學(xué)期初各上交學(xué)期工作計(jì)劃（5分）

二、學(xué)期末各上交學(xué)期工作總結(jié)（5分）

三、制定并實(shí)施系學(xué)生會(huì)相關(guān)管理規(guī)章制度（5分）

四、每學(xué)期至少組織兩次學(xué)生干部培訓(xùn)活動(dòng)（5分）

（2）宣傳工作（10分）

二、有學(xué)生會(huì)宣傳網(wǎng)站并及時(shí)更新。（4分）

三、在校內(nèi)外新聞網(wǎng)發(fā)表新聞稿件，每學(xué)期不少于3篇（4分）

（3）調(diào)研工作（4分）

圍繞相關(guān)形勢(shì)開展調(diào)研工作并擁有具體成果。每項(xiàng)成果1分，最高不超過4分。

（4）學(xué)xi交流（6分）

聯(lián)合不同基層學(xué)生會(huì)組織多種形式的學(xué)xi交流活動(dòng)。兩個(gè)系以下，每項(xiàng)活動(dòng)加0。4分；兩個(gè)系以上，每項(xiàng)活動(dòng)加0。8分；累計(jì)加分不超過6分。

（三）校園文化活動(dòng)（30分）

（1）體育類活動(dòng)（10分）

舉辦各類單項(xiàng)體育類活動(dòng)，每舉辦一項(xiàng)，加2分；舉辦綜合型體育活動(dòng)（如運(yùn)動(dòng)會(huì)等），每舉辦一次，加3分?；顒?dòng)累計(jì)加分不超過10分。

（2）文藝類活動(dòng)（10分）

舉辦各類文藝活動(dòng)，每舉辦一項(xiàng)文藝活動(dòng)，加2分，活動(dòng)累計(jì)加分不超過10分。

（3）其它類活動(dòng)（10分）

舉辦非文體類活動(dòng)（如辯論賽等），每舉辦一項(xiàng)此類活動(dòng)，加2分，活動(dòng)累積加分不超過10分。

（四）青年志愿者服務(wù)工作（15分）

（1）青年志愿者機(jī)構(gòu)設(shè)置（4分）

二、有相關(guān)的志愿者服務(wù)制度。（2分）

（2）志愿者服務(wù)基地的設(shè)置（4分）

結(jié)合本系志愿者服務(wù)情況設(shè)置相應(yīng)的志愿者服務(wù)基地，并定期組織志愿者赴基地開著志愿服務(wù)工作。每學(xué)期不少于三次。

（3）在非基地開展的志愿服務(wù)活動(dòng)，一次加0。5分，累計(jì)加分不超過4分。

（4）志愿者服務(wù)效果（3分）

組織志愿者服務(wù)活動(dòng)，在校內(nèi)外反響積極，收到來自社會(huì)、學(xué)校及個(gè)人的感謝信或活動(dòng)被媒體報(bào)道。

二、意見評(píng)分

院學(xué)生會(huì)常委會(huì)需嚴(yán)格按照考核細(xì)則，對(duì)各基層學(xué)生會(huì)工作進(jìn)行評(píng)分。

各基層學(xué)生會(huì)需嚴(yán)格按照考核細(xì)則，對(duì)其他基層學(xué)生會(huì)工作進(jìn)行評(píng)分。

三、附加分

（一）宣傳加分

基層學(xué)生會(huì)所組織的活動(dòng)被市級(jí)、省級(jí)、國家級(jí)新聞媒體報(bào)道分別加0。4分/項(xiàng)、0。6分/項(xiàng)、0。8分/項(xiàng)。單項(xiàng)活動(dòng)取最高分，同級(jí)不累加，累計(jì)加分不超過2分。

（二）活動(dòng)獲獎(jiǎng)加分

（1）以系為單位獲獎(jiǎng)

以系為單位參加院學(xué)生會(huì)組織的活動(dòng)比賽并獲獎(jiǎng)，加分如下：

獲第一名（等同于特等獎(jiǎng)）加1分；

獲第二名（等同于一等獎(jiǎng)）加0。9分；

獲第三名（等同于二等獎(jiǎng)）加0。8分；

獲第四名至第八名（等同于三等獎(jiǎng)）加0。7分；

獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)等榮譽(yù)稱號(hào)加0。5分；

若在同一活動(dòng)比賽中同時(shí)取得多個(gè)名次或獎(jiǎng)勵(lì)可累計(jì)加分。該項(xiàng)總加分不超過2分。

（2）以團(tuán)體或個(gè)人為單位獲獎(jiǎng)

以團(tuán)體或個(gè)人為單位參加院學(xué)生會(huì)組織的活動(dòng)比賽并獲獎(jiǎng)，給個(gè)人所在基層學(xué)生會(huì)加分如下：

獲第三名加0。05分；

獲第二名加0。1分；

獲第一名加0。15分。

若在同一活動(dòng)比賽中同時(shí)取得多個(gè)名次可累計(jì)加分。該項(xiàng)累計(jì)加分不超過1分。

四、扣除分

（一）主席聯(lián)席會(huì)考勤

缺勤一次扣1分，非主席本人到會(huì)者一次扣0。5分。

（二）院學(xué)生會(huì)各部門召開由各系相關(guān)職能部門參加的工作會(huì)議考勤。缺勤一次扣0。5分，非相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人參加者一次扣0。25分。

（三）未按照院學(xué)生會(huì)要求每周報(bào)送工作總結(jié)的基層學(xué)生會(huì)，報(bào)送率低于80%的進(jìn)行扣分：75%—80%之間扣0。1分，依次類推每隔5個(gè)百分點(diǎn)扣0。1分，累計(jì)扣分不超過1分。

（四）經(jīng)由東華理工大學(xué)長江學(xué)院學(xué)生會(huì)常委會(huì)審定通過的其他情況。

考核結(jié)果

總得分排名前三的基層學(xué)生會(huì)考核結(jié)果為優(yōu)秀，如出現(xiàn)以下情況之一或多種情況同時(shí)出現(xiàn)，該基層學(xué)生會(huì)工作考核不合格。

一、考核總得分低于60分。

二、系學(xué)生會(huì)工作中出現(xiàn)重大工作失誤，造成嚴(yán)重不良影響。

三、受到系學(xué)生會(huì)通報(bào)批評(píng)。

四、經(jīng)由東華理工大學(xué)長江學(xué)院學(xué)生會(huì)常委會(huì)審定通過的其他情況。

共青團(tuán)東華理工大學(xué)長江學(xué)院委員會(huì)

學(xué)生會(huì)工作策劃書13

Ⅰ招新目的

河北農(nóng)業(yè)大學(xué)校學(xué)生會(huì)為能夠向?qū)W生提供更為周到的服務(wù)，同時(shí)也為廣大學(xué)生提供一個(gè)施展才華的舞臺(tái)，讓更多同學(xué)能有機(jī)會(huì)鍛煉自我。特此學(xué)生會(huì)決定在新學(xué)年里注入更多的新生力量，進(jìn)一步圍繞著“自我服務(wù)、自我管理、自我教育、自我監(jiān)督”的方針，更好地發(fā)揮自身的職能，努力使學(xué)生會(huì)工作邁向一個(gè)新臺(tái)階。

一．宣傳

（1）廣播

（2）展板、海報(bào)（內(nèi)容見后文補(bǔ)充）

二．報(bào)名登記

（1）設(shè)立報(bào)名登記處，發(fā)放登記表，學(xué)生會(huì)工作人員負(fù)責(zé)解難答疑，主要向新生介紹關(guān)于學(xué)生會(huì)各部門的設(shè)置情況、主要工作任務(wù)及日后各項(xiàng)相關(guān)活動(dòng)的開展情況等，讓報(bào)名者詳細(xì)了解學(xué)生會(huì)，以便更加合理地選擇所報(bào)選部門；

備注：報(bào)名處值班人員應(yīng)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，熱情詳細(xì)解答新生相關(guān)疑問，并注意清整工作地點(diǎn)。

（2）整理報(bào)名登記表單，統(tǒng)計(jì)面試總?cè)藬?shù)，繪制成表格形式，分批次通知面試時(shí)間、地點(diǎn)。

一．面試

1．通知方式

（1）海報(bào)通知

（2）短信通知

2．考核內(nèi)容

①面試者簡(jiǎn)單自我介紹（不超過兩分鐘）；

②面試者回答評(píng)委的問題；

③對(duì)應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的部門，可以進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試。

備注：面試具體問題根據(jù)各自部門特點(diǎn)，自行安排，形式不限。

3．面試安排

時(shí)間：

10月11日晚

17：30—18：00面試官及相關(guān)工作人員到場(chǎng)

18：00—18：20新生報(bào)名面試人員入場(chǎng)

18：30面試開始

2：00工作結(jié)束

地點(diǎn)：大學(xué)生活動(dòng)中心二樓

工作人員組成：指引6人

登記3人

維序若干人

備注：根據(jù)學(xué)生會(huì)成員上課時(shí)間合理安排工作任務(wù)，確保面試工作順利進(jìn)行。

4．注意事項(xiàng)

（1）以“公開、公平、公正”為原則，平等對(duì)待每一位面試者；

（2）全體學(xué)生會(huì)成員注意言行舉止，著裝整齊，恪守職責(zé)；

（3）評(píng)審人員應(yīng)

①熟知面試流程、內(nèi)容，對(duì)待面試者熱情和藹；

②及時(shí)針對(duì)每組面試者的表現(xiàn)交流意見，以大三成員意見為主，綜

合考慮大二成員意見；

③根據(jù)總報(bào)名人數(shù)適當(dāng)控制入選名額；

④對(duì)某方面特別突出的面試者應(yīng)及時(shí)記錄并向相關(guān)部門負(fù)責(zé)人反映，做到人才合理分配；（如體育特別突出者應(yīng)及時(shí)向體育部部長予以反映）

（4）工作人員應(yīng)

①按報(bào)名序列號(hào)分為5人為一組并引領(lǐng)入場(chǎng)；

②及時(shí)就面試者的相關(guān)疑問進(jìn)行熱情詳細(xì)的解答；

③引領(lǐng)面試結(jié)束者退場(chǎng)。

備注：

1.特長人員另行考核，以書法、繪畫、計(jì)算機(jī)應(yīng)用特長為主。

2.注意面試結(jié)束后會(huì)場(chǎng)整理

二．筆試

1．通知方式

（1）張貼名單

（2）短信通知

2．考核內(nèi)容實(shí)用性與創(chuàng)新性相結(jié)合，試題既要全面又要有針對(duì)性。

3．考試安排時(shí)間：面試結(jié)束后第一個(gè)周日晚；

地點(diǎn)：C座自習(xí)室；

人員分配：每考場(chǎng)3-4名學(xué)生會(huì)人員負(fù)責(zé)監(jiān)考；

備注：學(xué)生會(huì)成員同時(shí)負(fù)責(zé)維護(hù)自習(xí)室秩序，禁止喧嘩，注意考場(chǎng)衛(wèi)生。

2．評(píng)卷工作：平均分配給各部室，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成評(píng)分工作。（建議用時(shí)5天）

3．篩選工作：對(duì)于筆試未及格人員應(yīng)重新綜合其面試成績(jī)予以定奪，面試成績(jī)極為優(yōu)異者可以破格錄用。

備注：對(duì)于因事未參加面試、筆試者，可在規(guī)定面試、筆試的第二天安排小型考核，以盡可能的吸收優(yōu)異人才

4．參考題目（內(nèi)容見后文補(bǔ)充）

一．海報(bào)內(nèi)容：

新學(xué)期伊始，為了更好地發(fā)揮河北農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)生會(huì)的職能，新一屆校學(xué)生會(huì)將秉著“公開、公平、公正”的原則，吸納新生人才。校學(xué)生會(huì)是一方展示才能的舞臺(tái)，是一片充實(shí)自己的天地，是一個(gè)精英匯集的團(tuán)隊(duì)。在此學(xué)生會(huì)辦公室、思教部、調(diào)研部、宣傳部、文藝部、學(xué)習(xí)部、外聯(lián)部、女生部、體育部、生活部真誠歡迎你的加入！

報(bào)名要求：

1、自覺遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度；

2、思想品德良好，工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞；

3、學(xué)習(xí)成績(jī)良好，