會(huì)計(jì)誠(chéng)信問題思考

會(huì)計(jì)誠(chéng)信的問題思考摘要本文首先依據(jù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)理論闡述了會(huì)計(jì)誠(chéng)信的內(nèi)涵及含義，會(huì)計(jì)誠(chéng)信意義以及在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的建設(shè)意義和會(huì)計(jì)誠(chéng)信的缺失，進(jìn)而提出從市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境、企業(yè)、企業(yè)會(huì)計(jì)等不同層面剖析會(huì)計(jì)信息失真的主客觀方面的深層次根源，并采取相應(yīng)對(duì)策。誠(chéng)信是作為會(huì)計(jì)的最基本要求，是會(huì)計(jì)的靈魂。在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)中，會(huì)計(jì)從業(yè)人員是被譽(yù)為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的“警察”證卷市場(chǎng)上的“看門人”而這個(gè)市場(chǎng)中的“警察”和“看門人”的職業(yè)觀念淡薄，追求私利，陵守自盜，違背準(zhǔn)則，弄虛作假，不能恪盡職守，嚴(yán)重影響到了市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的持續(xù)，穩(wěn)定，協(xié)調(diào)發(fā)展。只有確保會(huì)計(jì)誠(chéng)信，才能夠順利開展會(huì)計(jì)工作，如果缺失會(huì)計(jì)誠(chéng)信，那么就會(huì)給國(guó)家以及社會(huì)的發(fā)展帶來嚴(yán)重的影響，擾亂社會(huì)的發(fā)展秩序。誠(chéng)信是一個(gè)道德范疇，是公民的第二個(gè)“身份證”是一種人人必備的優(yōu)良品格，誠(chéng)信是為人之道，是立身處事之本。會(huì)計(jì)誠(chéng)信乃是社會(huì)誠(chéng)信體系的重要組成部分，是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的靈魂。會(huì)計(jì)誠(chéng)信是社會(huì)經(jīng)濟(jì)的重要組成部分，是傳統(tǒng)“誠(chéng)信”理念的發(fā)展與升華。會(huì)計(jì)信息已成為企業(yè)的生命線，對(duì)會(huì)計(jì)信息的要求跟高，會(huì)計(jì)誠(chéng)信就顯得更為重要，一個(gè)好的企業(yè)需要誠(chéng)信，一個(gè)國(guó)家跟要以誠(chéng)信為本隨著故會(huì)計(jì)從業(yè)人員要高度認(rèn)識(shí)會(huì)計(jì)誠(chéng)信的重要性，深刻分析會(huì)計(jì)誠(chéng)信缺失的復(fù)雜原因，，了解會(huì)計(jì)從業(yè)人員的職業(yè)道德修養(yǎng)水平，全面建設(shè)會(huì)計(jì)誠(chéng)信體系。關(guān)鍵字：會(huì)計(jì)誠(chéng)信；誠(chéng)信體系；引言一直以來，會(huì)計(jì)行業(yè)的公信力受到了人們的廣泛關(guān)注。尤其是在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下，會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展模式。到底會(huì)計(jì)誠(chéng)信是什么呢？會(huì)計(jì)誠(chéng)信，是指會(huì)計(jì)行為的誠(chéng)實(shí)守信，是社會(huì)經(jīng)濟(jì)關(guān)系的發(fā)展到一定階段的產(chǎn)物，是傳統(tǒng)“誠(chéng)信”歷年的發(fā)展與延伸，它要求會(huì)計(jì)人員立足會(huì)計(jì)實(shí)踐，力行誠(chéng)實(shí)守信。具體表現(xiàn)就是會(huì)計(jì)工作人員按企業(yè)客觀經(jīng)營(yíng)狀況和企業(yè)會(huì)計(jì)制度的要求，向會(huì)計(jì)使用者提供真實(shí)、完整、準(zhǔn)確、及時(shí)的財(cái)務(wù)信息，并且該信息企業(yè)經(jīng)營(yíng)者做出正確生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策的基礎(chǔ)，是投資人投資的重要依據(jù)。朱镕基在給上海國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院題詞時(shí)寫下“誠(chéng)信為本，操守為重，堅(jiān)持原則，不做假賬”，這句話，對(duì)會(huì)計(jì)工作做了最好的詮釋。一、會(huì)計(jì)的內(nèi)涵會(huì)計(jì)的概念會(huì)計(jì)就是以會(huì)計(jì)憑證作為最主要的依據(jù)，以貨幣作為最主要的計(jì)量單位，將提高本企業(yè)的最大經(jīng)濟(jì)利益為最主要的奮斗的目標(biāo)，應(yīng)用最專業(yè)的方法對(duì)各種單位的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行全面地、系統(tǒng)地核算和監(jiān)督，為企業(yè)的資金及成本的管理提供有利的數(shù)據(jù)信息及解決的途徑，隨著科學(xué)的進(jìn)步和社會(huì)經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展，使得會(huì)計(jì)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大舞臺(tái)上占據(jù)著非常重要的作用。會(huì)計(jì)的作用隨著現(xiàn)代科技和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，同時(shí)也驗(yàn)證了會(huì)計(jì)這個(gè)行業(yè)在當(dāng)今的經(jīng)濟(jì)社會(huì)中起著越來越重要的作用。從大方向來說，它為國(guó)家經(jīng)濟(jì)的宏觀調(diào)控、制定經(jīng)濟(jì)政策提供了完整而準(zhǔn)確的信息；從小方向來說它加強(qiáng)了經(jīng)濟(jì)核算，為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理提供數(shù)據(jù)，保證企業(yè)投入資產(chǎn)的安全和完善。會(huì)計(jì)誠(chéng)信的意義會(huì)計(jì)業(yè)是誠(chéng)信行業(yè)，會(huì)計(jì)工作擔(dān)負(fù)著向社會(huì)提供真實(shí)會(huì)計(jì)信息、如實(shí)反映企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和結(jié)果的一種責(zé)任。會(huì)計(jì)誠(chéng)信作為企業(yè)委托一代理關(guān)系的重要一面，有著重要的意義。只有會(huì)計(jì)做到誠(chéng)信，才構(gòu)成企業(yè)之間互相信任的基礎(chǔ)。，誠(chéng)信也是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的重要內(nèi)容和具體體現(xiàn)。會(huì)計(jì)誠(chéng)信，是社會(huì)經(jīng)濟(jì)關(guān)系的發(fā)展到一定階段的產(chǎn)物，是傳統(tǒng)“誠(chéng)信”理念的發(fā)展與延伸，它要求會(huì)計(jì)人員立足會(huì)計(jì)實(shí)踐，力行誠(chéng)實(shí)守信。它包括四層含義：會(huì)計(jì)人員要以誠(chéng)待人，做老實(shí)人，說老實(shí)話，辦老實(shí)事；會(huì)計(jì)工作要實(shí)事求是，不弄虛作假；會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)要真實(shí)，計(jì)算要正確；嚴(yán)密保守因工作關(guān)系獲取的機(jī)密。會(huì)計(jì)誠(chéng)信建設(shè)的意義加強(qiáng)會(huì)計(jì)誠(chéng)信建設(shè)是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想具體體現(xiàn)，同時(shí)也是實(shí)施以德治國(guó)方略的重要保證。誠(chéng)信是先進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展方向的重要保證，是先進(jìn)文化的重要組成內(nèi)容，是代表廣大人民群眾利益的切實(shí)體現(xiàn)。會(huì)計(jì)誠(chéng)信建設(shè)，就是要在會(huì)計(jì)行業(yè)著重開展以職業(yè)道德為核心內(nèi)容的誠(chéng)信教育，培育“信以立志，信以守身，信以處世，信以待人，毋忘立信，當(dāng)必有誠(chéng)”的誠(chéng)信精神，努力發(fā)展面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來的行業(yè)誠(chéng)信文化[2].加強(qiáng)會(huì)計(jì)誠(chéng)信建設(shè)是維護(hù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序的客觀要求。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是一種信用經(jīng)濟(jì)，信用是一切經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的基礎(chǔ)原則，沒有了信用，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)就無法維系。如果市場(chǎng)主體采取不誠(chéng)信的手段，大量的會(huì)計(jì)信息失真，不僅將直接影響國(guó)家的財(cái)稅收入，造成各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)失真，最終導(dǎo)致國(guó)家經(jīng)濟(jì)政策與實(shí)際的偏離，影響國(guó)家的各項(xiàng)方針政策對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)的有效調(diào)控，從而危害市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序，導(dǎo)致嚴(yán)重的不公平競(jìng)爭(zhēng)，損害國(guó)家及社會(huì)公眾利益，加劇信用危機(jī)。因此，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)越發(fā)達(dá)，就越要誠(chéng)實(shí)守信。為此，我們必須切實(shí)抓緊抓好誠(chéng)信建設(shè)，以確保社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和諧發(fā)展。加強(qiáng)會(huì)計(jì)誠(chéng)信建設(shè)是適應(yīng)“入世”新形勢(shì)的現(xiàn)實(shí)要求。會(huì)計(jì)信息是按照一定的會(huì)計(jì)政策或會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)編制出來的。世界貿(mào)易組織在其發(fā)展過程中已形成了一套完備成熟的運(yùn)行規(guī)則，加入亞丁。后，意味著我們必須遵循國(guó)際通行的“游戲規(guī)則”，會(huì)計(jì)信息作為國(guó)際通用的商業(yè)語(yǔ)言，在促進(jìn)國(guó)際貿(mào)易、國(guó)際資本流動(dòng)和國(guó)際交流等方面的作用將更加突出，社會(huì)各界對(duì)會(huì)計(jì)信息真實(shí)、客觀、透明、公允等的要求更加嚴(yán)格，對(duì)會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信的要求會(huì)更高?？梢?，加強(qiáng)會(huì)計(jì)誠(chéng)信建設(shè)是我們?cè)趪?guó)際交流與合作中取得雙贏結(jié)果的重要基礎(chǔ)條件。會(huì)計(jì)誠(chéng)信的要求會(huì)計(jì)誠(chéng)信要求會(huì)計(jì)人員在執(zhí)業(yè)活動(dòng)中講求信用，保守秘密，以實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)為依據(jù)，進(jìn)行真實(shí)、完整的會(huì)計(jì)核算。即根據(jù)原始憑據(jù),按會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)制度的要求記賬和編制會(huì)計(jì)報(bào)表。會(huì)計(jì)信息必須真實(shí)完整地反映企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和現(xiàn)金流量情況，這是對(duì)會(huì)計(jì)的基本要求。會(huì)計(jì)誠(chéng)信是會(huì)計(jì)對(duì)社會(huì)的基本承諾，即客觀公正、不偏不倚地把各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)反映出來。二、會(huì)計(jì)誠(chéng)信問題出現(xiàn)的現(xiàn)狀及原因然而無論是對(duì)個(gè)人還是社會(huì)而言，誠(chéng)信非常重要，是人與人溝通的必要條件。在會(huì)計(jì)工作開展過程中，誠(chéng)信同樣重要，如果誠(chéng)信缺失，那么必然會(huì)給社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展帶來嚴(yán)重的影響，擾亂社會(huì)發(fā)展秩序。，會(huì)計(jì)誠(chéng)信問題引起人們廣泛的、高度的重視并不是會(huì)計(jì)的“誠(chéng)信”，而恰恰是會(huì)計(jì)誠(chéng)信的缺失。隨著中國(guó)加入WTO后，國(guó)際間經(jīng)濟(jì)貿(mào)易的開展及經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程的加快，會(huì)計(jì)誠(chéng)信問題已越來越重要。會(huì)計(jì)誠(chéng)信問題的現(xiàn)狀會(huì)計(jì)工作是整個(gè)宏觀經(jīng)濟(jì)工作的基礎(chǔ)性工作，會(huì)計(jì)從業(yè)人員被譽(yù)為資本市場(chǎng)的“經(jīng)濟(jì)警察”，證券市場(chǎng)的“看門人，，，而當(dāng)這個(gè)“警察，，和“看門人，，職業(yè)道德觀念淡薄，追求私利，監(jiān)守自盜，違背準(zhǔn)則，弄虛作假，不能盡職盡責(zé)時(shí)，市場(chǎng)的危險(xiǎn)度就會(huì)增加。失真的會(huì)計(jì)信息即是指會(huì)計(jì)人員在會(huì)計(jì)工作中，主動(dòng)或被動(dòng)地違反法律、法規(guī)和制度，搞變更、做假賬，生成了與實(shí)際情況不相符的會(huì)計(jì)信息并將其提供給會(huì)計(jì)信息使用者。國(guó)內(nèi)外會(huì)計(jì)誠(chéng)信問題的現(xiàn)狀遠(yuǎn)古至今，人們都把誠(chéng)信做為社會(huì)的倫理規(guī)范和道德準(zhǔn)則，其基本意義是指講信用，言行一致；會(huì)計(jì)誠(chéng)信是指從事會(huì)計(jì)工作的人員要根據(jù)實(shí)事求是、務(wù)實(shí)的原則來做好本職工作，其表達(dá)了會(huì)計(jì)這個(gè)行業(yè)對(duì)社會(huì)的一種承諾，其基本要求是會(huì)計(jì)人員要按企業(yè)的客觀經(jīng)營(yíng)狀況和會(huì)計(jì)制度、財(cái)經(jīng)法規(guī)等要求，客觀公正地把現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)狀況如實(shí)的展現(xiàn)給大眾，真實(shí)的反映出企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況和盈虧狀況，向社會(huì)提供最真實(shí)、可靠、完整的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)信息，從而讓會(huì)計(jì)信息使用者能更好地判斷企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營(yíng)成果；要很好的做到會(huì)計(jì)誠(chéng)信就必須具備良好的職業(yè)操守和樹立好應(yīng)有的會(huì)計(jì)信譽(yù)，不提供失真的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)信息，也不借工作之便謀取不義之財(cái)。中國(guó)會(huì)計(jì)誠(chéng)信的現(xiàn)狀由于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)則和法律規(guī)章不夠完善，也不夠健全，從而導(dǎo)致發(fā)生了很多會(huì)計(jì)誠(chéng)信危機(jī)的問題。由于國(guó)內(nèi)外大量的“問題”公司被曝光，這一現(xiàn)象對(duì)全世界的資本市場(chǎng)造成了極其嚴(yán)重的影響。會(huì)計(jì)行業(yè)的公信力也由于這些現(xiàn)象受到了整個(gè)社會(huì)的廣泛關(guān)注，這同時(shí)也對(duì)會(huì)計(jì)的整個(gè)管理要求提出了極其嚴(yán)峻的考驗(yàn)。然而，現(xiàn)實(shí)生活中卻恰好是相反的，中國(guó)會(huì)計(jì)誠(chéng)信的危機(jī)也隨之變得更為嚴(yán)重。會(huì)計(jì)信息失真是指會(huì)計(jì)信息的形成與提供違背了客觀的真實(shí)性原則，不能正確反映會(huì)計(jì)主體真實(shí)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。在社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌過程中，大致歸納會(huì)計(jì)信息失真分為內(nèi)部原因和外部原因，突出表現(xiàn)在以下幾種情況：三、會(huì)計(jì)誠(chéng)信問題出現(xiàn)的原因經(jīng)濟(jì)利益的驅(qū)使（企業(yè)利益和個(gè)人利益）。導(dǎo)致會(huì)計(jì)工作秩序混亂，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)不規(guī)范，主要表現(xiàn)為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人為追求利益最大化，授意、指使、強(qiáng)令會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員對(duì)會(huì)計(jì)核算不按照規(guī)范操作程序進(jìn)行，混崗、無證上崗在一些單位存在；無視國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)，沒有嚴(yán)格按財(cái)務(wù)制度對(duì)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行核算、監(jiān)督，聽?wèi){單位領(lǐng)導(dǎo)指揮。例如：當(dāng)團(tuán)體利益、局部利益、個(gè)人利益在某種場(chǎng)合占了上風(fēng)，再加上單位領(lǐng)導(dǎo)人的地位、權(quán)力的影響，一些自制原始憑證往往便成了單位上下“通力合作”的結(jié)果。至于外來原始憑證，既有違法印制的逼真票據(jù)，又有公司、企業(yè)、商場(chǎng)為推銷商品、迎合特殊報(bào)銷需要而不得不開出的“頭大尾小”、名為購(gòu)辦公用品實(shí)為購(gòu)買家庭用品之類表里不一的發(fā)票。世界零售業(yè)巨頭麥德龍初來中國(guó)市場(chǎng)時(shí)詳盡羅列著所購(gòu)商品名稱、數(shù)量、單價(jià)、及顧客姓名的透明發(fā)票，便成了“制造麻煩者”，因其“造假不方便”，常為一些顧客拒絕甚至退貨。會(huì)計(jì)信息失真嚴(yán)重，會(huì)計(jì)核算不真實(shí)、不完整。主要表現(xiàn)為會(huì)計(jì)憑證的偽造，變?cè)臁＞唧w表現(xiàn)為截留隱瞞收入，亂擠亂攤成本、費(fèi)用，使用虛假發(fā)票，編造和提供虛假財(cái)務(wù)報(bào)表，私設(shè)小金庫(kù)故意銷毀、隱匿依法應(yīng)當(dāng)保存的會(huì)計(jì)憑證等，嚴(yán)重造成會(huì)計(jì)核算不真實(shí)、不完整，會(huì)計(jì)信息失真普遍嚴(yán)重。例如：在實(shí)際工作中，會(huì)計(jì)人員被動(dòng)地使用失真的原始憑證，在記賬、算賬、報(bào)賬過程中因未發(fā)現(xiàn)而導(dǎo)致的無意失真情況時(shí)有發(fā)生；另一方面，由于利益驅(qū)動(dòng)單位領(lǐng)導(dǎo)指使會(huì)計(jì)人員或會(huì)計(jì)人員自行造假而導(dǎo)致的人為因素失真也較為普遍。由于原始憑證失真和賬務(wù)處理失真而導(dǎo)致會(huì)計(jì)報(bào)表不能提供完整、真實(shí)、可靠的會(huì)計(jì)信息，加之有的企業(yè)設(shè)內(nèi)外兩套賬表，造成會(huì)計(jì)信息披露不準(zhǔn)確、不真實(shí)。效益好的企業(yè)想方設(shè)法隱瞞利潤(rùn)，少計(jì)收入，將其掛在往來賬上或私設(shè)小金庫(kù)；效益不好的企業(yè)為了完成利潤(rùn)指標(biāo)，將不到期的收入提前計(jì)入，或利用內(nèi)部上下級(jí)關(guān)系、關(guān)聯(lián)單位之間虛開銷售發(fā)票。會(huì)計(jì)當(dāng)期的成本、費(fèi)用結(jié)轉(zhuǎn)不真實(shí)。該列的成本、費(fèi)用掛賬不列，該提的費(fèi)用不提或少提，不該提的變相提取，亂擠亂攤成本費(fèi)用。內(nèi)部控制制度不健全。任何治理結(jié)構(gòu)和內(nèi)控制度都不可能是完美無缺的。況且，為了使會(huì)計(jì)信息更符合企業(yè)實(shí)際，現(xiàn)代公司合約與會(huì)計(jì)規(guī)則都給經(jīng)營(yíng)者留有一定的信息控制權(quán)。利益驅(qū)動(dòng)產(chǎn)生造假的動(dòng)機(jī),而治理結(jié)構(gòu)和控制制度的不完善以及經(jīng)營(yíng)者信息控制權(quán)的存在，則給經(jīng)營(yíng)者進(jìn)行會(huì)計(jì)操縱甚至舞弊提供了機(jī)會(huì)，如母公司挪用子公司資產(chǎn)、母公司通過不公平的關(guān)聯(lián)交易侵害子公司利益、虛構(gòu)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等等都與公司治理結(jié)構(gòu)失效、內(nèi)部控制弱化有直接的關(guān)系。企業(yè)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系不合理。長(zhǎng)期以來,對(duì)企業(yè)業(yè)績(jī)的考核評(píng)價(jià)側(cè)重于企業(yè)一定期間的經(jīng)營(yíng)結(jié)果，而不關(guān)心產(chǎn)生這種結(jié)果的程序或過程是否合理。企業(yè)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系把注意力集中在利潤(rùn)，資產(chǎn)收益率等財(cái)務(wù)性評(píng)價(jià)指標(biāo)上，而較少運(yùn)用和分析一些相關(guān)的非財(cái)務(wù)性評(píng)價(jià)指標(biāo);只強(qiáng)調(diào)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)結(jié)果是否達(dá)到了既定的目標(biāo)，與過去和相關(guān)單位比處于何種水平等,而忽視企業(yè)是通過什么程序或采取哪些過程來達(dá)到這種結(jié)果的。正是由于企業(yè)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系對(duì)于結(jié)果狀態(tài)的過于偏愛，以及對(duì)會(huì)計(jì)信息產(chǎn)生過程有所忽視,從而促使了企業(yè)短期行為，會(huì)計(jì)造假及違規(guī)交易等一系列失態(tài)運(yùn)作隨之發(fā)生，導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息嚴(yán)重失真。企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度不明晰現(xiàn)行國(guó)有企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度不明晰是會(huì)計(jì)信息失真的重要原因。我國(guó)國(guó)有企業(yè)經(jīng)過多年的“放權(quán)讓利"改革，在圍繞落實(shí)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)自主權(quán)方面取得了一定的成效，但并沒有從根本上革除傳統(tǒng)國(guó)有企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度的弊端，故企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者便使會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)向,為自身利益最大化提供信息。利用現(xiàn)行會(huì)計(jì)法規(guī)不配套、不完善對(duì)會(huì)計(jì)信息進(jìn)行操縱調(diào)整，以達(dá)到偷漏國(guó)家稅收，獲取不義“經(jīng)濟(jì)利益”。主要表現(xiàn)為利用會(huì)計(jì)政策、會(huì)計(jì)估計(jì)變更、會(huì)計(jì)差錯(cuò)更正和關(guān)聯(lián)交易價(jià)格等規(guī)定，對(duì)不同時(shí)期會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)信息進(jìn)行處理，偷漏稅收較為普遍，利潤(rùn)波動(dòng)人為操縱，制造虛假業(yè)績(jī)。會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德低下任意弄虛作假。主要表現(xiàn)為有些會(huì)計(jì)人員墨守成規(guī)，不求上進(jìn)，缺乏鉆研業(yè)務(wù)，缺乏職業(yè)道德和敬業(yè)精神，工作中存在較強(qiáng)主觀隨意性，不嚴(yán)格按制度處理經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，極容易造成會(huì)計(jì)信息失真。我國(guó)是擁有千年歷史文明古國(guó)，向來以道德為先，道德來源于人類社會(huì)發(fā)展過程中的人文自覺，它在實(shí)踐中不能被回避。對(duì)于會(huì)計(jì)人員而言首要的一課也是關(guān)于會(huì)計(jì)職業(yè)道德的，在成為會(huì)計(jì)前都要學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)職業(yè)道德這是成為會(huì)計(jì)的首要條件。在職業(yè)道德中要求會(huì)計(jì)人員愛崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、廉潔自律、客觀公正、堅(jiān)持準(zhǔn)則、提高技能、參與管理、強(qiáng)化服務(wù)。但在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，因?yàn)槔娴尿?qū)動(dòng)與誘惑，使得會(huì)計(jì)人元對(duì)于職業(yè)道無視，為了得到給人利益，不惜違背道德，觸犯法律，這不僅違背會(huì)計(jì)職業(yè)操守，更是對(duì)其道德的一種毀滅。如⑴記賬人員與經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)和會(huì)計(jì)事項(xiàng)的審批人員、經(jīng)辦人員、財(cái)長(zhǎng)年累月保管人員的職責(zé)權(quán)限不明確⑵對(duì)于確重大對(duì)外投資、資產(chǎn)處置、資金調(diào)度和其他重要經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)的決策和執(zhí)行的相互監(jiān)督、相互制約程序過程中實(shí)行混亂⑶財(cái)產(chǎn)清查的范圍、期限和組織程序與對(duì)會(huì)計(jì)資料定期進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)的辦法和程序不明確。這些內(nèi)部管理的漏洞不僅沒有體現(xiàn)在會(huì)計(jì)的分工不科學(xué)、不明確，管理者與會(huì)計(jì)人員不能相互監(jiān)督，相互制約的機(jī)制。不能保證會(huì)計(jì)人員的獨(dú)立性，可能經(jīng)營(yíng)者有利用私人信息的優(yōu)勢(shì)謀取個(gè)人利益，而無人制止。在很多小型企業(yè)中會(huì)計(jì)可能也擔(dān)任著出納一職，這種管理的混亂不僅會(huì)引起會(huì)計(jì)信息的失真，也會(huì)對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益帶來影響。會(huì)計(jì)監(jiān)管體系不完善、不完備主要表現(xiàn)為財(cái)政監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)督、稅務(wù)監(jiān)督等監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)各不統(tǒng)一，各自為政，不能有機(jī)結(jié)合，不能從整體上有效地發(fā)揮監(jiān)督作用，而且處罰力度不大，使得違反會(huì)計(jì)法規(guī)的成本低廉且能給違法者帶來超過成本的利益，一定程度助長(zhǎng)了造假的氣焰。例如：由于浮躁心態(tài)和逐利心理，作為“經(jīng)濟(jì)警察”的注冊(cè)會(huì)計(jì)師與企業(yè)的財(cái)務(wù)舞弊者串通一氣，通謀作弊。信息披露的真實(shí)性，是資本市場(chǎng)健康發(fā)展的重要保障。為了鑒證上市公司披露的財(cái)務(wù)信息是否遵循會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、有無欺詐，要求具有專業(yè)知識(shí)技能的注冊(cè)會(huì)計(jì)師對(duì)上市公司的財(cái)務(wù)進(jìn)行審計(jì)，發(fā)表審計(jì)意見，因而注冊(cè)會(huì)計(jì)師又被稱為“經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士"。獨(dú)立審計(jì)是證券市場(chǎng)發(fā)展的基石，也是確保上市公司會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的制度安排。四、會(huì)計(jì)誠(chéng)信缺失的危害性近幾年來，造假賬、造假報(bào)表、虛列資產(chǎn)和權(quán)益等會(huì)計(jì)信息失真現(xiàn)象比較嚴(yán)重，出現(xiàn)了一些貪污受賄、偷稅漏稅、挪用公款等不誠(chéng)信行為，不但影響了國(guó)家稅收，并在一定程度上導(dǎo)致國(guó)家經(jīng)濟(jì)決策與實(shí)際的經(jīng)濟(jì)狀況偏離，影響國(guó)家對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)的有效調(diào)控和貫徹實(shí)施。從而危害市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序?qū)е聡?yán)重的不公平競(jìng)爭(zhēng)局面，破壞社會(huì)有限資源的合理配置，損害國(guó)家及社會(huì)公眾利益。侵害會(huì)計(jì)資料使用者利益在投資市場(chǎng)上，企業(yè)、投資人、債權(quán)人，他們投資的決策在很大程度上取決于公司對(duì)外所公布的有關(guān)財(cái)務(wù)信息和會(huì)計(jì)報(bào)表的可信性和真實(shí)性。因此，會(huì)計(jì)資料的真實(shí)與否就關(guān)系到廣大投資者的切身利益，也關(guān)系到是否能實(shí)現(xiàn)利用市場(chǎng)完成社會(huì)經(jīng)濟(jì)資源的優(yōu)化配置和有序流動(dòng)。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是一種信用經(jīng)濟(jì)，沒有信用，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)就無法維系。會(huì)計(jì)不誠(chéng)信引發(fā)的會(huì)計(jì)失真，嚴(yán)重扭曲了公司實(shí)際財(cái)務(wù)狀況及盈利能力，直接導(dǎo)致投資者的利益不能保障，消減其投資熱情，最終損害國(guó)家利益。弱化企業(yè)基礎(chǔ)管理企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)離不開及時(shí)、準(zhǔn)確的各種會(huì)計(jì)信息。如產(chǎn)品的定價(jià)很大程度上取決于生產(chǎn)成本，賒銷政策的制訂是依據(jù)顧客的財(cái)務(wù)狀況及以往償付貸款情況,而了解這些情況主要是通過各種會(huì)計(jì)記錄。如果會(huì)計(jì)資料不實(shí)，企業(yè)的管理者勢(shì)必難以做出正確的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策;同時(shí)會(huì)計(jì)誠(chéng)信缺失是企業(yè)在利益驅(qū)動(dòng)下的一種短期行為，這種行為是以虛化收入支出、債權(quán)債務(wù)、利潤(rùn)稅金等為主要手段的，企業(yè)為了急功近利的需要，原始記錄不再健全和完整，計(jì)量驗(yàn)收制度成為虛設(shè)，內(nèi)部?jī)r(jià)格和各種定額不再發(fā)揮作用，結(jié)果全面弱化企業(yè)管理基礎(chǔ)工作，使企業(yè)失去存在和發(fā)展的基礎(chǔ)。減弱了投資者的信任度對(duì)于投資者而言，他們投資的主要依據(jù)是經(jīng)過審計(jì)的會(huì)計(jì)報(bào)表，而會(huì)計(jì)報(bào)表的失真將直接導(dǎo)致投資者的利益得不到保障?！班嵃傥摹惫镜囊粋€(gè)購(gòu)買了該公司股票的老職工在深度套牢痛心疾首之余，就對(duì)公司的會(huì)計(jì)報(bào)表產(chǎn)生了這樣的疑慮:是股市瘋了，我瘋了，還是“鄭百文”的會(huì)計(jì)報(bào)表瘋了？同樣,安然公司破產(chǎn)案也讓公司員工和股票投資者遭受巨額損失，為其提供貸款的金融機(jī)構(gòu)也付出了幾十億美元的代價(jià)。由此可見虛假會(huì)計(jì)報(bào)告的毒害是如此之大，一項(xiàng)《上市公司信息披露質(zhì)量分析報(bào)告》也顯示:近年來上市公司披露的會(huì)計(jì)信息只有8.5%的個(gè)人投資者認(rèn)為可信,絕大多數(shù)的機(jī)構(gòu)投資者都認(rèn)為是不可信或者不完信的。有損會(huì)計(jì)隊(duì)伍的自身形象有些會(huì)計(jì)人員不能夠堅(jiān)持準(zhǔn)則，不遵守職業(yè)道德，甚至協(xié)同作弊，為違法違紀(jì)活動(dòng)出謀劃策；有些會(huì)計(jì)人員直接參與偽造、編造虛假會(huì)計(jì)資料，喪失了最起碼的職業(yè)道德理念；會(huì)計(jì)從業(yè)人員不講誠(chéng)信，其最終結(jié)果，輕者調(diào)離會(huì)計(jì)崗位，重者將按法律規(guī)定受到法律的制裁，極大地破壞了會(huì)計(jì)隊(duì)伍的良好形象。危害社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是一種信用經(jīng)濟(jì)，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，競(jìng)爭(zhēng)作用的正常發(fā)揮需要各種公平交易的秩序,使市場(chǎng)行為在平等的基礎(chǔ)上進(jìn)行。而平等的要求之一，就是市場(chǎng)交易雙方必須遵守公允、公平的原則。由于會(huì)計(jì)是向國(guó)家、社會(huì)和企業(yè)的各部分提供信息的工作，因此，會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量更加重要。然而觀察我們的會(huì)計(jì)市場(chǎng)會(huì)計(jì)誠(chéng)信問題受到了極大的挑戰(zhàn)。無論是上市公司還是非上市公司，無論是出于融資的目的還是逃稅的目的，各種造假手段都有，最終導(dǎo)致國(guó)家經(jīng)濟(jì)政策與實(shí)際的偏離,影響國(guó)家的方針政策，威脅著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序。導(dǎo)致稅利和國(guó)有資產(chǎn)的大量流失企業(yè)歪曲會(huì)計(jì)信息的動(dòng)機(jī)是多種多樣的，但總起來不外乎是借此為個(gè)人和小集體謀取利益，其結(jié)果是將原本是歸屬于國(guó)家或集體或企業(yè)的資產(chǎn)據(jù)為小集體或個(gè)人所有。如某些企業(yè)在會(huì)計(jì)報(bào)表上虛增支出，多列費(fèi)用，少列收入，隱瞞利潤(rùn)，以逃避稅收。而某些企業(yè)在轉(zhuǎn)換經(jīng)營(yíng)機(jī)制過程中，管理者在利益的熏心下，為了贏取更大的利益，無視國(guó)家的法律法規(guī)或利用法律中的漏洞，利用職權(quán)威脅、強(qiáng)迫唆使會(huì)計(jì)人員做假賬虛報(bào)會(huì)計(jì)賬目，經(jīng)營(yíng)者通過不實(shí)估價(jià)，壓低國(guó)有資產(chǎn)的價(jià)值，從而改變了國(guó)有資產(chǎn)的真實(shí)比例和數(shù)額，變相將國(guó)有資產(chǎn)的一部分劃歸私有，導(dǎo)致國(guó)有資產(chǎn)大量流失。雖然在短期之內(nèi)個(gè)人利益得到保障，但常此以往，不僅僅會(huì)對(duì)投資者和債券人的判斷與選擇帶來誤導(dǎo)，引起經(jīng)濟(jì)的波動(dòng)，造成社會(huì)的不良反應(yīng)，對(duì)國(guó)家稅收、財(cái)政造成嚴(yán)重危害，對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展于建設(shè)帶來更大的沖擊與波動(dòng)。對(duì)社會(huì)的不良影響從我國(guó)目前公布的信息看，一大批被查處的特大財(cái)經(jīng)案例往往都與會(huì)計(jì)人員做假賬相關(guān);大量腐敗現(xiàn)象的最終曝光,往往也是從會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬薄中找到憑據(jù)。因此，普遍的會(huì)計(jì)信用缺失現(xiàn)象已成為制約市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展的“瓶頸”，首先,直接影響了在校學(xué)習(xí)的財(cái)會(huì)專業(yè)學(xué)生，使他們受到會(huì)計(jì)行業(yè)無誠(chéng)信的毒害；其次不利于樹立社會(huì)主義“八榮八恥”的榮辱觀，在我國(guó)大力開展樹立社會(huì)主義榮-10-辱觀的社會(huì)道德建設(shè)的同時(shí)，過多的會(huì)計(jì)誠(chéng)信缺失，會(huì)起到反面作用，使人們錯(cuò)誤地看待社會(huì)主義榮辱觀的樹立。五、解決會(huì)計(jì)誠(chéng)信缺失的問題對(duì)策健全完善內(nèi)部管理制度對(duì)于內(nèi)部管制制度建設(shè)要使會(huì)計(jì)管理制度要做到具體規(guī)范化，對(duì)會(huì)計(jì)可選擇的范圍縮小，對(duì)會(huì)計(jì)環(huán)境未來的變化做超前分析與科學(xué)預(yù)測(cè)，是會(huì)計(jì)制度的超前性、穩(wěn)定性和持續(xù)性能更好的發(fā)展。對(duì)于內(nèi)部控制的管理，要做到職責(zé)權(quán)限明確，盡量一個(gè)會(huì)計(jì)人員只承擔(dān)一職，避免職責(zé)權(quán)限不明確，如從事出納工作就不再承擔(dān)倉(cāng)庫(kù)保管原工作，會(huì)計(jì)主管不在擔(dān)當(dāng)其他重要管理崗位，權(quán)責(zé)權(quán)限將會(huì)提高管理的清晰度。明確對(duì)外投資、資產(chǎn)處置、資金調(diào)度和其他重要經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)的決策和執(zhí)行的相互監(jiān)督、相互制約程序。對(duì)于財(cái)產(chǎn)的清查程序應(yīng)明確其與內(nèi)部審計(jì)程序的關(guān)系，不將內(nèi)審與清查程序想混淆。加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)，提高會(huì)計(jì)人員職業(yè)素質(zhì)誠(chéng)信是整個(gè)社會(huì)的一種工作準(zhǔn)則，它包含社會(huì)關(guān)系的方方面面，既有自然人個(gè)人的經(jīng)濟(jì)行為，又有法人組織的經(jīng)濟(jì)行為，也是形成每個(gè)會(huì)計(jì)人員相互依存的關(guān)鍵紐帶，從加強(qiáng)會(huì)計(jì)誠(chéng)信的宣傳教育對(duì)象上來講，最主要是教育人群，它就是指單位的領(lǐng)導(dǎo)及單位的會(huì)計(jì)工作人員。因此在會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)的過程中，兩點(diǎn)措施應(yīng)得到規(guī)范，一是增加會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育課程及相關(guān)法律課程，組織專門師資力量，加大會(huì)計(jì)誠(chéng)信教育的教材開發(fā)。具體要求會(huì)計(jì)人員做老實(shí)人，說老實(shí)話，辦老實(shí)事，執(zhí)業(yè)謹(jǐn)慎，信譽(yù)至上，不為利益所誘惑，不弄虛作假，不泄露秘密。還要公私分明、不貪不占、遵紀(jì)守法、清正廉潔，端正態(tài)度，依法辦事，實(shí)事求是，不偏不倚，保持應(yīng)有的獨(dú)立性。作為會(huì)計(jì)還應(yīng)提高專業(yè)技能的自覺性和緊迫感，勤學(xué)苦練，刻苦鉆研，不斷進(jìn)取，提高業(yè)務(wù)水平。在做好本職工作的同時(shí)，努力鉆研相關(guān)業(yè)務(wù)，全面熟悉本單位經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和業(yè)務(wù)流程，主動(dòng)提出合理化建議，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)決策，積極參與管理。會(huì)計(jì)人員應(yīng)該樹立服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)質(zhì)量，努力維護(hù)和提升會(huì)計(jì)職業(yè)的良好社會(huì)形象。還要加強(qiáng)對(duì)管理者、會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信教育，-11-提高整體會(huì)計(jì)隊(duì)伍素質(zhì)。經(jīng)常組織管理者與會(huì)計(jì)人員學(xué)習(xí)法律法規(guī)，要依法辦事要求會(huì)計(jì)人員要對(duì)所辦業(yè)務(wù)守口如瓶，保證會(huì)計(jì)信息不外流，不失真，這不僅個(gè)人誠(chéng)信問題，也是會(huì)計(jì)的職業(yè)道德。對(duì)于管理者要加強(qiáng)其法律意識(shí)，不濫用職權(quán)，逼迫和威脅會(huì)計(jì)人員提供虛假信息，保證會(huì)計(jì)信息的可靠。加強(qiáng)管理者誠(chéng)信教育，不僅有利于會(huì)計(jì)人員高效的完成工作，更有利于管理者對(duì)整個(gè)管理系統(tǒng)的管理，有利于整體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。二是改變傳統(tǒng)的教學(xué)內(nèi)容和方法，加大國(guó)內(nèi)外典型案例的研究與開發(fā)，采用課堂講授與課外實(shí)踐專題相結(jié)合的方法。逐步將會(huì)計(jì)誠(chéng)信教育制度化，將其滲透到各個(gè)可能的教育系統(tǒng)，還要充分考慮到會(huì)計(jì)誠(chéng)信教育的專業(yè)性，逐步培養(yǎng)成一套科學(xué)的會(huì)計(jì)誠(chéng)信教育和培訓(xùn)的方法。加強(qiáng)制度建設(shè)，完善法人治理結(jié)構(gòu)馬克思主義哲學(xué)曾經(jīng)有說過，內(nèi)因是事務(wù)發(fā)展的最根本的動(dòng)力，它決定著事務(wù)發(fā)展的動(dòng)態(tài)，而外因同樣也會(huì)對(duì)事物的發(fā)展起著比較關(guān)鍵的作用，在一定的條件下，外因可能還能占據(jù)統(tǒng)領(lǐng)地位代替內(nèi)因影響事物的發(fā)展方向，雖然會(huì)計(jì)誠(chéng)信的缺失，最主要的原因是會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)略微偏低，同時(shí)還缺少職業(yè)道德理念，甚至為利益所誘惑等內(nèi)部因素所導(dǎo)致的，但是法律法規(guī)等制度的不完善也導(dǎo)致了會(huì)計(jì)誠(chéng)信的最終缺失，其對(duì)會(huì)計(jì)誠(chéng)信起著非常重要的作用。相關(guān)部門應(yīng)轉(zhuǎn)變職能，明確產(chǎn)權(quán)歸屬，建立股份制為主的多元化產(chǎn)權(quán)體系，減少政府對(duì)經(jīng)濟(jì)的直接干預(yù)，為建設(shè)誠(chéng)信會(huì)計(jì)創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。企事業(yè)單位特別是上市公司應(yīng)當(dāng)完善法人治理結(jié)構(gòu)，改變“一股獨(dú)大”和“內(nèi)部人控制”的情況，強(qiáng)化股東大會(huì)的作用，使得股東大會(huì)真正代表投資者利益。只有單位負(fù)責(zé)人認(rèn)識(shí)到自己對(duì)本單位的會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性，完整性所承擔(dān)的法律責(zé)任，才能促使單位負(fù)責(zé)人重視會(huì)計(jì)工作，加強(qiáng)會(huì)計(jì)管理，并采取有效措施保證會(huì)計(jì)資料真實(shí)、完整，不存在授意、指使、強(qiáng)令