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PAGEPAGE272023年大同市南郊區(qū)人力資源與社會(huì)保障系統(tǒng)事業(yè)單位招聘筆試題庫及答案解析畢業(yè)院校:__________姓名:__________考場:__________考號:__________一、選擇題1.集體合同或?qū)m?xiàng)集體合同簽訂或變更后,應(yīng)當(dāng)自雙方首席代表簽字之日起()日內(nèi),由用人單位一方將文本一式()份報(bào)送勞動(dòng)保障行政部門審查。A、5;一B、10;二C、5;三D、10;三答案:D解析:《集體合同規(guī)定》第四十二條規(guī)定:集體合同或?qū)m?xiàng)集體合同簽訂或變更后,應(yīng)當(dāng)自雙方首席代表簽字之日起10日內(nèi),由用人單位一方將文本一式三份報(bào)送勞動(dòng)保障行政部門審查。故選D。2.應(yīng)由用人單位支付的費(fèi)用是()。A、1級至4級工傷職工基本養(yǎng)老待遇低于傷殘津貼的差額部分B、5級、6級傷殘職工傷殘津貼低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的差額部分C、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金D、傷殘職工的生活護(hù)理費(fèi)答案:B解析:《工傷保險(xiǎn)條例》三十六條規(guī)定,傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額。故選B。3.《部分行業(yè)企業(yè)工傷保險(xiǎn)費(fèi)繳納辦法》規(guī)定,其所列部分行業(yè)企業(yè)工傷保險(xiǎn)費(fèi)繳納的具體辦法,由()級社會(huì)保險(xiǎn)行政部門根據(jù)本地區(qū)實(shí)際情況確定。A、省B、市C、縣D、以上皆可答案:A解析:《部分行業(yè)企業(yè)工傷保險(xiǎn)費(fèi)繳納辦法》規(guī)定,本辦法中所列部分行業(yè)企業(yè)工傷保險(xiǎn)費(fèi)繳納的具體辦法,由省級社會(huì)保險(xiǎn)行政部門根據(jù)本地區(qū)實(shí)際情況確定。故選A。4.職工或者其近親屬認(rèn)為是工傷,用人單位不認(rèn)為是工傷的,承擔(dān)舉證責(zé)任的是()。A、職工或者其近親屬B、社會(huì)保險(xiǎn)行政部門C、用人單位D、社保經(jīng)辦部門答案:C解析:《工傷保險(xiǎn)條例》第十九條規(guī)定:職工或者其近親屬認(rèn)為是工傷,用人單位不認(rèn)為是工傷的,由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。故選C。5.《事業(yè)單位工作人員申訴案件辦理規(guī)則》規(guī)定,在辦理事業(yè)單位工作人員申訴案件時(shí),辦事機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自接到申請書之日起()日內(nèi)區(qū)別不同情況,作出處理。A、5B、7C、10D、15答案:D解析:根據(jù)《事業(yè)單位工作人員申訴案件辦理規(guī)則》第十二條規(guī)定,辦事機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自接到申請書之日起15日內(nèi)區(qū)別不同情況,作出如下處理:……(略)故選D。6.各級人民政府建立健全()制度,采取稅費(fèi)減免、貸款貼息、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼等辦法,通過公益性崗位安置等途徑,對就業(yè)困難人員實(shí)行優(yōu)先扶持和重點(diǎn)幫扶。A、就業(yè)援助B、失業(yè)援助C、失業(yè)登記D、職業(yè)技能培訓(xùn)答案:A解析:就業(yè)促進(jìn)法第五十二條規(guī)定,各級人民政府建立健全就業(yè)援助制度,采取稅費(fèi)減免、貸款貼息、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼等辦法,通過公益性崗位安置等途徑,對就業(yè)困難人員實(shí)行優(yōu)先扶持和重點(diǎn)幫扶。故選A。7.企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)稅前扣除限額可以提高至工資薪金總額()。A、5%B、8%C、10%D、15%答案:B解析:企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)稅前扣除限額提高至工資薪金總額8%的稅收政策。故選B。8.《國務(wù)院關(guān)于建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的意見》規(guī)定,村(居)民委員會(huì)要協(xié)助社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)開展工作,在()范圍內(nèi)對參保人待遇領(lǐng)取資格進(jìn)行公示。A、自然村B、行政村(社區(qū))C、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))D、縣(市、區(qū))答案:B解析:《國務(wù)院關(guān)于建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的意見》(國發(fā)〔2014〕8號)規(guī)定,村(居)民委員會(huì)要協(xié)助社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)開展工作,在行政村(社區(qū))范圍內(nèi)對參保人待遇領(lǐng)取資格進(jìn)行公示。故選B。9.《勞動(dòng)人事爭議仲裁辦案規(guī)則》中所規(guī)定的“三日”、“五日”、“十日”指(),“十五日”、“四十五日”指自然日。A、節(jié)假日B、休息日C、工作日D、自然日答案:C解析:根據(jù)《勞動(dòng)人事爭議仲裁辦案規(guī)則》第八十條規(guī)定,本規(guī)則規(guī)定的“三日”、“五日”、“十日”指工作日,“十五日”、“四十五日”指自然日。故選C。10.仲裁庭應(yīng)當(dāng)在開庭()日前,將開庭日期、地點(diǎn)書面通知雙方當(dāng)事人。A、3B、5C、7D、10答案:C解析:根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第三十五條之規(guī)定,仲裁庭應(yīng)當(dāng)在開庭五日前,將開庭日期、地點(diǎn)書面通知雙方當(dāng)事人。當(dāng)事人有正當(dāng)理由的,可以在開庭三日前請求延期開庭。是否延期,由勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)決定。故選C。11.各民族勞動(dòng)者享有()的勞動(dòng)權(quán)利。用人單位招用人員,應(yīng)當(dāng)依法對少數(shù)民族勞動(dòng)者給予適當(dāng)照顧。A、自由B、一致C、優(yōu)先D、平等答案:D解析:就業(yè)促進(jìn)法第二十八條規(guī)定,各民族勞動(dòng)者享有平等的勞動(dòng)權(quán)利。用人單位招用人員,應(yīng)當(dāng)依法對少數(shù)民族勞動(dòng)者給予適當(dāng)照顧。故選D。12.《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)勞動(dòng)保障部關(guān)于做好被征地農(nóng)民就業(yè)培訓(xùn)和社會(huì)保障工作指導(dǎo)意見的通知》規(guī)定,做好被征地農(nóng)民就業(yè)培訓(xùn)和社會(huì)保障工作要以()為重點(diǎn)人群。A、老被征地農(nóng)民B、新被征地農(nóng)民C、勞動(dòng)年齡段內(nèi)的被征地農(nóng)民D、大齡和老齡被征地農(nóng)民答案:B解析:根據(jù)《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)勞動(dòng)保障部關(guān)于做好被征地農(nóng)民就業(yè)培訓(xùn)和社會(huì)保障工作指導(dǎo)意見的通知》(國辦發(fā)〔2006〕29號)的相關(guān)規(guī)定,做好被征地農(nóng)民就業(yè)培訓(xùn)和社會(huì)保障工作要以新被征地農(nóng)民為重點(diǎn)人群,以勞動(dòng)年齡段內(nèi)的被征地農(nóng)民為就業(yè)培訓(xùn)重點(diǎn)對象,以大齡和老齡人群為社會(huì)保障重點(diǎn)對象。故選B。13.《行政執(zhí)法機(jī)關(guān)移送涉嫌犯罪案件的規(guī)定》規(guī)定,行政執(zhí)法機(jī)關(guān)違反本規(guī)定,隱匿、私分、銷毀涉案物品的,由本級或者上級人民政府、或者實(shí)行垂直管理的上級行政執(zhí)法機(jī)關(guān),對其正職負(fù)責(zé)人根據(jù)情節(jié)輕重,給予()以上的處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。A、記過B、記大過C、降級D、撤職答案:C解析:《行政執(zhí)法機(jī)關(guān)移送涉嫌犯罪案件的規(guī)定》第十五條規(guī)定,行政執(zhí)法機(jī)關(guān)違反本規(guī)定,隱匿、私分、銷毀涉案物品的,由本級或者上級人民政府、或者實(shí)行垂直管理的上級行政執(zhí)法機(jī)關(guān),對其正職負(fù)責(zé)人根據(jù)情節(jié)輕重,給予降級以上的行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。故選C。14.根據(jù)《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》,專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育實(shí)行()共同投入機(jī)制。A、政府和個(gè)人B、政府和用人單位C、用人單位和個(gè)人D、政府、社會(huì)、用人單位、個(gè)人答案:D解析:《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》第五條:專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育實(shí)行政府、社會(huì)、用人單位和個(gè)人共同投入機(jī)制。故選D。15.《〈事業(yè)單位崗位設(shè)置管理試行辦法〉實(shí)施意見》規(guī)定,擔(dān)任一級、二級、三級、四級工勤技能崗位,須在本工種下一級崗位工作滿()年,并分別通過高級技師、技師、高級工、中級工技術(shù)等級考核。A、3B、4C、5D、6答案:C解析:《〈事業(yè)單位崗位設(shè)置管理試行辦法〉實(shí)施意見》第二十九條規(guī)定,工勤技能崗位基本任職條件:(一)一級、二級工勤技能崗位,須在本工種下一級崗位工作滿5年,并分別通過高級技師、技師技術(shù)等級考核。(二)三級、四級工勤技能崗位,須在本工種下一級崗位工作滿5年,并分別通過高級工、中級工技術(shù)等級考核。(三)學(xué)徒(培訓(xùn)生)學(xué)習(xí)期滿和工人見習(xí)、試用期滿,通過初級工技術(shù)等級考核后,可確定為五級工勤技能崗位。故選C。16.《統(tǒng)計(jì)法》規(guī)定,統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目包括()。A、國家統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目、部門統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目和民間統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目B、國家統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目、部門統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目和地方統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目C、國家統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目、地方統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目和行業(yè)統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目D、部門統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目、地方統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目和企業(yè)統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目答案:B解析:《中華人民共和國統(tǒng)計(jì)法》第十一條規(guī)定,統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目包括國家統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目、部門統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目和地方統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目。故選B。17.外商投資人才中介機(jī)構(gòu)不依法接受檢查,不按規(guī)定辦理許可證變更等手續(xù),提供虛假信息或者采取其他手段欺騙用人單位和應(yīng)聘人員的,縣級以上人民政府人事行政部門予以警告,并可處以()元人民幣以下罰款。A、10000B、20000C、30000D、50000答案:A解析:《外商投資人才中介機(jī)構(gòu)管理暫行規(guī)定》第十五條規(guī)定,外商投資人才中介機(jī)構(gòu)不依法接受檢查,不按規(guī)定辦理許可證變更等手續(xù),提供虛假信息或者采取其他手段欺騙用人單位和應(yīng)聘人員的,縣級以上人民政府人事行政部門予以警告,并可處以10000元人民幣以下罰款。故選A。18.《關(guān)于使用失業(yè)保險(xiǎn)基金支持脫貧攻堅(jiān)的通知》針對深度貧困地區(qū)提出一系列傾斜支持政策,包括提高深度貧困地區(qū)失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)、提高深度貧困地區(qū)企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)、放寬深度貧困地區(qū)參保職工技能提升補(bǔ)貼申領(lǐng)條件等,政策執(zhí)行期限截至()。A、2020年12月31日B、2019年12月31日C、2020年1月1日D、2021年12月31日答案:A解析:《人力資源社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于使用失業(yè)保險(xiǎn)基金支持脫貧攻堅(jiān)的通知》(人社部發(fā)〔2018〕35號)規(guī)定,文件中有關(guān)政策執(zhí)行期限截至2020年12月31日。故選A。19.信訪人對復(fù)核意見不服,仍然以同一事實(shí)和理由提出投訴請求的,各級人民政府信訪工作機(jī)構(gòu)和其他行政機(jī)關(guān)()。A、仍然受理B、不再受理C、按時(shí)辦理D、及時(shí)督辦答案:B解析:《信訪條例》第三十五條規(guī)定,信訪人對復(fù)核意見不服,仍然以同一事實(shí)和理由提出投訴請求的,各級人民政府信訪工作機(jī)構(gòu)和其他行政機(jī)關(guān)不再受理。故選B。20.勞動(dòng)者進(jìn)行失業(yè)登記時(shí),不再要求提交的證明材料是()。A、本人身份證件B、證明原身份的有關(guān)證明C、解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議D、解聘合同答案:B解析:根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于修改部分規(guī)章的決定》(人社部令第38號)規(guī)定,刪去《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第六十四條第一款中的“和證明原身份的有關(guān)證明”,此證明材料不再要求辦事人提交。故選B。21.企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)中央調(diào)劑基金是基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金組成部分,納入財(cái)政部開設(shè)的()財(cái)政專戶。A、中央社會(huì)保險(xiǎn)B、中國社會(huì)保障C、中央社會(huì)保險(xiǎn)基金D、中央社會(huì)保障基金答案:D解析:《關(guān)于印發(fā)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中央調(diào)劑制度實(shí)施辦法的通知》(人社部發(fā)〔2018〕59號)規(guī)定,中央調(diào)劑基金是基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金組成部分,納入財(cái)政部開設(shè)的中央社會(huì)保障基金財(cái)政專戶。故選D。22.《建筑工人實(shí)名制管理辦法(試行)》適用于()。A、工程建設(shè)領(lǐng)域B、房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程C、交通工程D、所有工程答案:B解析:根據(jù)《建筑工人實(shí)名制管理辦法(試行)》第三條,該辦法適用于房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程。故選B。23.《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定,征收農(nóng)村集體所有的土地,應(yīng)當(dāng)足額安排被征地農(nóng)民的()。A、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)B、社會(huì)救助費(fèi)C、社會(huì)福利費(fèi)D、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)答案:A解析:《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第九十六條規(guī)定,征收農(nóng)村集體所有的土地,應(yīng)當(dāng)足額安排被征地農(nóng)民的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。故選A。24.外商投資人才中介機(jī)構(gòu)設(shè)立分支機(jī)構(gòu)、變更機(jī)構(gòu)名稱、法定代表人和經(jīng)營場所,應(yīng)當(dāng)自工商登記或者變更登記辦理完畢之日起()內(nèi),書面報(bào)告人事行政部門。A、7日B、10日C、15日D、20日答案:C解析:《外商投資人才中介機(jī)構(gòu)管理暫行規(guī)定》第十三條規(guī)定,外商投資人才中介機(jī)構(gòu)設(shè)立分支機(jī)構(gòu)、變更機(jī)構(gòu)名稱、法定代表人和經(jīng)營場所,應(yīng)當(dāng)自工商登記或者變更登記辦理完畢之日起15日內(nèi),書面報(bào)告人事行政部門。故選C。25.屬于勞動(dòng)人事爭議的群眾訴求,引導(dǎo)其走()途徑。A、行政復(fù)議B、勞動(dòng)人事爭議調(diào)解仲裁C、政府信息公開D、舉報(bào)答案:B解析:《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于通過法定途徑分類處理信訪投訴請求的意見》中規(guī)定,屬于勞動(dòng)人事爭議的,引導(dǎo)其走勞動(dòng)人事爭議調(diào)解仲裁途徑。故選B。26.因建設(shè)單位未按照合同約定及時(shí)撥付工程款導(dǎo)致農(nóng)民工工資拖欠的,建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)以()為限先行墊付被拖欠的農(nóng)民工工資。A、未結(jié)清的勞務(wù)費(fèi)B、未結(jié)清的人工費(fèi)C、未結(jié)清的勞動(dòng)報(bào)酬D、未結(jié)清的工程款答案:D解析:《保障農(nóng)民工工資支付條例》第二十九條第二款規(guī)定,因建設(shè)單位未按照合同約定及時(shí)撥付工程款導(dǎo)致農(nóng)民工工資拖欠的,建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)以未結(jié)清的工程款為限先行墊付被拖欠的農(nóng)民工工資。故選D。27.《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步做好為農(nóng)民工服務(wù)工作的意見》提出,要依法將與用人單位建立穩(wěn)定()關(guān)系的農(nóng)民工納入城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)。A、雇傭B、勞動(dòng)C、合同D、合作答案:B解析:《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步做好為農(nóng)民工服務(wù)工作的意見》中第(九)條。故選B。28.依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》,職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,其一次性傷殘補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)分別為()個(gè)月的本人工資。A、29;27;25;23B、28;26;24;22C、26;24;22;20D、27;25;23;21答案:D解析:《工傷保險(xiǎn)條例》(國務(wù)院令第586號)第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級傷殘為27個(gè)月的本人工資,二級傷殘為25個(gè)月的本人工資,三級傷殘為23個(gè)月的本人工資,四級傷殘為21個(gè)月的本人工資。故選D。29.基本公共服務(wù)均等化是指全體公民都能公平可及地獲得大致均等的基本公共服務(wù),其核心是促進(jìn)()均等。A、待遇B、機(jī)會(huì)C、地區(qū)D、水平答案:B解析:《國務(wù)院關(guān)于印發(fā)“十三五”推進(jìn)基本公共服務(wù)均等化規(guī)劃的通知》指出,基本公共服務(wù)均等化是指全體公民都能公平可及地獲得大致均等的基本公共服務(wù),其核心是促進(jìn)機(jī)會(huì)均等,重點(diǎn)是保障人民群眾得到基本公共服務(wù)的機(jī)會(huì),而不是簡單的平均化。故選B。30.根據(jù)《工資集體協(xié)商試行辦法》,勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)在收到工資協(xié)議()日內(nèi),對工資集體協(xié)商雙方代表資格、工資協(xié)議的條款內(nèi)容和簽訂程序等進(jìn)行審查。A、5B、7C、10D、15答案:D解析:《工資集體協(xié)商試行辦法》第二十二條規(guī)定:勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)在收到工資協(xié)議15日內(nèi),對工資集體協(xié)商雙方代表資格、工資協(xié)議的條款內(nèi)容和簽訂程序等進(jìn)行審查。故選D。二、多選題1.《社會(huì)保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)制度》規(guī)定,城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇支出包括按規(guī)定支付給參保城鄉(xiāng)居民的()。A、一般生活補(bǔ)助B、基礎(chǔ)養(yǎng)老金C、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金D、喪葬補(bǔ)助金答案:BCD解析:根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)制度》規(guī)定,城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支出包括養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇支出、轉(zhuǎn)移支出、補(bǔ)助下級支出、上解上級支出、其他支出。養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇支出包括按規(guī)定支付給參保城鄉(xiāng)居民的基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金,以及喪葬補(bǔ)助金。故選BCD。2.依據(jù)《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》,用人單位或者個(gè)人對社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不依法辦理()或者侵害其他社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益的行為,可以依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟。A、社會(huì)保險(xiǎn)登記B、核定社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)C、支付社會(huì)保險(xiǎn)待遇D、辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)答案:ABCD解析:《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第八十三條規(guī)定,用人單位或者個(gè)人對社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不依法辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記、核定社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、支付社會(huì)保險(xiǎn)待遇、辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)或者侵害其他社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益的行為,可以依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟。故選ABCD。3.用人單位(),依法給予行政處罰;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任;給勞動(dòng)者造成損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。A、以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的B、違章指揮或者強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全的C、侮辱、體罰、毆打、非法搜查或者拘禁勞動(dòng)者的D、勞動(dòng)條件惡劣、環(huán)境污染嚴(yán)重,給勞動(dòng)者身心健康造成嚴(yán)重?fù)p害的答案:ABCD解析:根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第八十八條規(guī)定,用人單位有下列情形之一的,依法給予行政處罰;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任;給勞動(dòng)者造成損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任:(一)以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;(二)違章指揮或者強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全的;(三)侮辱、體罰、毆打、非法搜查或者拘禁勞動(dòng)者的;(四)勞動(dòng)條件惡劣、環(huán)境污染嚴(yán)重,給勞動(dòng)者身心健康造成嚴(yán)重?fù)p害的。故選ABCD。4.根據(jù)《人力資源和社會(huì)保障窗口單位服務(wù)規(guī)范(試行)》,各類人力資源和社會(huì)保障窗口單位的服務(wù)方式(場所)包括()。A、現(xiàn)場服務(wù)B、語音服務(wù)C、視頻服務(wù)D、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)答案:ABCD解析:《人力資源和社會(huì)保障窗口單位服務(wù)規(guī)范(試行)》提出:各類人力資源和社會(huì)保障窗口單位的服務(wù)對象,包括應(yīng)享受人力資源和社會(huì)保障基本公共服務(wù)和合法權(quán)益必須得到保障的單位、居民、就業(yè)人群、失業(yè)人員、離退休人員等各類服務(wù)對象。服務(wù)方式(場所)包括現(xiàn)場服務(wù)、語音服務(wù)、視頻服務(wù)和網(wǎng)絡(luò)服務(wù)等。故選ABCD。5.依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》,工傷職工在工傷協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)生的可由工傷保險(xiǎn)基金支付的費(fèi)用有()。A、符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的費(fèi)用B、住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi),以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用C、治療所有疾病所需的醫(yī)療費(fèi)用D、到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷康復(fù)的費(fèi)用,符合規(guī)定的答案:ABD解析:“《工傷保險(xiǎn)條例》(國務(wù)院令第586號)第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),由國務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi),以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付,基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病,不享受工傷醫(yī)療待遇,按照基本醫(yī)療保險(xiǎn)辦法處理。工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷康復(fù)的費(fèi)用,符合規(guī)定的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。”故選ABD。6.《關(guān)于失業(yè)保險(xiǎn)基金省級統(tǒng)籌的指導(dǎo)意見》規(guī)定,省、自治區(qū)人民政府決定實(shí)行省級統(tǒng)籌的,人力資源社會(huì)保障部門要在省(自治區(qū))內(nèi)做到()。A、統(tǒng)一失業(yè)保險(xiǎn)參保范圍和參保對象B、統(tǒng)一失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率政策和繳費(fèi)基數(shù)核定辦法C、統(tǒng)一失業(yè)保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)確定辦法D、統(tǒng)一失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦流程和信息系統(tǒng)答案:ABCD解析:詳見《人力資源社會(huì)保障部財(cái)政部國家稅務(wù)總局關(guān)于失業(yè)保險(xiǎn)基金省級統(tǒng)籌的指導(dǎo)意見》(人社部發(fā)〔2019〕95號)。故選ABCD。7.依據(jù)《中華人民共和國和西班牙王國社會(huì)保障協(xié)定》,中國與西班牙社會(huì)保障互免險(xiǎn)種范圍包括()保險(xiǎn)。A、職工基本養(yǎng)老B、職工基本醫(yī)療C、工傷D、失業(yè)答案:AD解析:根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于實(shí)施中國-西班牙社會(huì)保障協(xié)定的通知》第一點(diǎn)第一條互免險(xiǎn)種范圍,中國為職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)。根據(jù)《中西社保協(xié)定》,中國企業(yè)的雇員被派往西班牙工作期間,將免除該雇員以及相應(yīng)企業(yè)在西班牙境內(nèi)的養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等強(qiáng)制社保繳費(fèi)。西班牙人員和企業(yè)也將享受對等益處。該協(xié)定將在各自完成國內(nèi)法律程序后生效。故選AD。8.未納入國家職業(yè)資格目錄的是()。A、修腳師B、釀酒師C、安檢員D、美甲師答案:AD解析:《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于公布國家職業(yè)資格目錄的通知》(人社部發(fā)〔2017〕68號)中,釀酒師、安檢員屬于技能人員職業(yè)資格,修腳師、美甲師未列入目錄。故選AD。9.《就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法》規(guī)定,享受就業(yè)補(bǔ)助資金社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的人員范圍包括()。A、登記失業(yè)人員B、就業(yè)困難人員C、農(nóng)民工D、高校畢業(yè)生答案:BD解析:《就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法》第七條規(guī)定,享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的人員范圍包括:符合《就業(yè)促進(jìn)法》規(guī)定的就業(yè)困難人員和高校畢業(yè)生。故選BD。10.《關(guān)于建立城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇確定和基礎(chǔ)養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制的指導(dǎo)意見》規(guī)定,完善城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇確定機(jī)制,應(yīng)明確()等各方面的責(zé)任。A、各級人民政府B、公益慈善組織C、集體經(jīng)濟(jì)組織D、參保居民答案:ACD解析:《人力資源社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于建立城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇確定和基礎(chǔ)養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制的指導(dǎo)意見》(人社部發(fā)〔2018〕21號)要求,完善待遇確定機(jī)制,明確各級人民政府、集體經(jīng)濟(jì)組織和參保居民等各方面的責(zé)任。故選ACD。11.人力資源社會(huì)保障部負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格的()。A、政策制定B、考試大綱擬定C、實(shí)施與監(jiān)管D、命審題答案:AC解析:根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格規(guī)定和經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試實(shí)施辦法的通知》,人力資源社會(huì)保障部負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格的政策制定、實(shí)施與監(jiān)管;有關(guān)行業(yè)部門按照職責(zé)分工參與相應(yīng)專業(yè)的考試大綱擬定、命審題等工作。故選AC。12.根據(jù)《事業(yè)單位工作人員培訓(xùn)規(guī)定》,事業(yè)單位工作人員培訓(xùn)情況應(yīng)當(dāng)作為其考核的內(nèi)容和()的重要依據(jù)之一。A、崗位聘用B、工資發(fā)放C、等級晉升D、表彰獎(jiǎng)勵(lì)答案:AC解析:《事業(yè)單位工作人員培訓(xùn)規(guī)定》第六條明確,事業(yè)單位工作人員培訓(xùn)情況應(yīng)當(dāng)作為其考核的內(nèi)容和崗位聘用、等級晉升的重要依據(jù)之一。故選AC。13.關(guān)于基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇說法錯(cuò)誤的是()。A、只要在最后參保地繳費(fèi)滿10年都可以在最后參保地領(lǐng)取待遇B、繳費(fèi)滿10年的臨時(shí)賬戶所在地也可以作為待遇領(lǐng)取地。C、企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇和城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇不可重復(fù)享受D、若重復(fù)領(lǐng)取企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與本人協(xié)商確定保留其中一個(gè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系并繼續(xù)領(lǐng)取待遇,其他的養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系應(yīng)予以清理答案:ABD解析:選項(xiàng)A和B。判定待遇領(lǐng)取地看基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地是否符合相應(yīng)條件,臨時(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不作為判定待遇領(lǐng)取地的考慮。按照基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系確定待遇領(lǐng)地后,臨時(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系全部都需要轉(zhuǎn)移至待遇領(lǐng)取地。因此,基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系在最后參保地繳費(fèi)滿10年且累計(jì)繳費(fèi)滿15年,最后參保地是待遇領(lǐng)取地。臨時(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系在最后參保地繳費(fèi)滿10年,需要符合轉(zhuǎn)為基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的條件,將臨時(shí)繳費(fèi)賬戶調(diào)整為基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系后,并滿足相關(guān)條件,才可以作為待遇領(lǐng)取地。選項(xiàng)D,根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接暫行辦法>的通知》(人社部發(fā)〔2014〕17號)有關(guān)規(guī)定:參保人員不得同時(shí)領(lǐng)取城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。對于同時(shí)領(lǐng)取城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的,終止并解除城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。故選ABD。14.社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)定,失業(yè)人員不符合享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇條件,騙取失業(yè)保險(xiǎn)金和其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇,()。A、由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)責(zé)令退回騙取的社會(huì)保險(xiǎn)金B(yǎng)、由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令退回騙取的社會(huì)保險(xiǎn)金C、由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)處騙取金額2倍以上5倍以下罰款D、由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門處騙取金額2倍以上5倍以下罰款答案:BD解析:《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第八十八條規(guī)定,以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會(huì)保險(xiǎn)待遇的,由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令退回騙取的社會(huì)保險(xiǎn)金,處騙取金額二倍以上五倍以下的罰款。故選BD。15.處理()爭議案件,應(yīng)當(dāng)由三名仲裁員組成仲裁庭,設(shè)首席仲裁員。A、十人以上并有共同請求的爭議案件B、履行集體合同發(fā)生的爭議案件C、有重大影響或者疑難復(fù)雜的爭議案件D、仲裁委員會(huì)認(rèn)為應(yīng)當(dāng)由三名仲裁員組庭處理的其他爭議案件答案:ABCD解析:根據(jù)《勞動(dòng)人事爭議仲裁組織規(guī)則》第十三條規(guī)定,第十三條處理下列爭議案件應(yīng)當(dāng)由三名仲裁員組成仲裁庭,設(shè)首席仲裁員:(一)十人以上并有共同請求的爭議案件;(二)履行集體合同發(fā)生的爭議案件;(三)有重大影響或者疑難復(fù)雜的爭議案件;(四)仲裁委員會(huì)認(rèn)為應(yīng)當(dāng)由三名仲裁員組庭處理的其他爭議案件。故選ABCD。三、判斷題1.《企業(yè)年金基金管理辦法》規(guī)定,同一企業(yè)年金計(jì)劃中,受托人與托管人不得為同一人。()答案:正確解析:依據(jù)《企業(yè)年金基金管理辦法》(人社部銀監(jiān)會(huì)證監(jiān)會(huì)保監(jiān)會(huì)令第11號)第六條規(guī)定,同一企業(yè)年金計(jì)劃中,受托人與托管人、托管人與投資管理人不得為同一人。故正確。2.失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金,至少需要所在單位和本人已依法依規(guī)履行繳費(fèi)義務(wù)滿2年。()答案:錯(cuò)誤解析:《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十五條、《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金需具備下列條件:(一)失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的;(二)非因本人意愿中斷就業(yè)的;(三)已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記,并有求職要求的。故錯(cuò)誤。3.經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要通過用人單位為領(lǐng)金人員繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)人員辦理工商登記等情況,驗(yàn)證領(lǐng)金人員是否重新就業(yè)。()答案:錯(cuò)誤解析:《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于推進(jìn)失業(yè)保險(xiǎn)金“暢通領(lǐng)、安全辦”的通知》(人社部發(fā)〔2019〕18號)規(guī)定,通過用人單位為領(lǐng)金人員繳納失業(yè)保險(xiǎn)、失業(yè)人員辦理工商登記等情況,驗(yàn)證領(lǐng)金人員是否重新就業(yè)。故錯(cuò)誤。4.根據(jù)《企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法》規(guī)定,年休假天數(shù)根據(jù)職工在本單位連續(xù)工作時(shí)間確定。()答案:錯(cuò)誤解析:《企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法》第四條規(guī)定,年休假天數(shù)根據(jù)職工累計(jì)工作時(shí)間確定。故錯(cuò)誤。5.統(tǒng)計(jì)調(diào)查中取得的統(tǒng)計(jì)調(diào)查對象的原始資料,應(yīng)當(dāng)至少保存2年。()答案:正確解析:《統(tǒng)計(jì)法實(shí)施條例》第二十二條規(guī)定,統(tǒng)計(jì)調(diào)查中取得的統(tǒng)計(jì)調(diào)查對象的原始資料,應(yīng)當(dāng)至少保存2年。故正確。6.養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施基金統(tǒng)收統(tǒng)支后,對基金出現(xiàn)缺口的地市,省級政府將要求該地市全部彌補(bǔ)缺口。()答案:錯(cuò)誤解析:《關(guān)于規(guī)范企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)省級統(tǒng)籌制度的通知》(人社部發(fā)〔2019〕112號),明確省級政府要根據(jù)本省基金收支總體狀況,在綜合考慮地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)中長期發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r、人口結(jié)構(gòu)、就業(yè)狀況、財(cái)政投入能力、參保繳費(fèi)人數(shù)、撫養(yǎng)比等因素的基礎(chǔ)上,建立養(yǎng)老保險(xiǎn)工作責(zé)任分擔(dān)機(jī)制,合理確定各級政府對基金缺口的分擔(dān)辦法。故錯(cuò)誤。7.我國不鼓勵(lì)海外留學(xué)人員接受國內(nèi)委托的科研項(xiàng)目,在國外開展研究、開發(fā)活動(dòng)。()答案:錯(cuò)誤解析:《人事部教育部科技部公安部財(cái)政部關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于鼓勵(lì)海外留學(xué)人員以多種形式為國服務(wù)的若干意見〉的通知》(人發(fā)〔2001〕49號)規(guī)定,鼓勵(lì)海外留學(xué)人員接受國內(nèi)委托的科研項(xiàng)目,在國外開展研究、開發(fā)活動(dòng)。故錯(cuò)誤。8.對人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人開展跨區(qū)域有組織勞務(wù)輸出的,給予就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補(bǔ)助。()答案:正確解析:《國務(wù)院辦公廳關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響強(qiáng)化穩(wěn)就業(yè)舉措的實(shí)施意見》(國辦發(fā)[2020]6號)規(guī)定,引導(dǎo)有序外出就業(yè)。強(qiáng)化重點(diǎn)企業(yè)用工調(diào)度保障、農(nóng)民工“點(diǎn)對點(diǎn)、一站式”返崗復(fù)工服務(wù),推廣健康信息互認(rèn)等機(jī)制,提升對成規(guī)模集中返崗勞動(dòng)者的輸送保障能力。引導(dǎo)勞動(dòng)者有序求職就業(yè),及時(shí)收集發(fā)布用工信息,加強(qiáng)輸出地和輸入地信息對接,鼓勵(lì)低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)農(nóng)民工盡快返崗復(fù)工。對組織集中
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