2023年副科競爭上崗演講稿范文

第28頁共28頁2023年副科競爭上崗演講稿范文2023年副科競爭上崗演講稿范文。大家好！今天，我又一次站在了副科級干部選撥的競技場上，承受中支黨委的考驗和評價。此時此刻、此情此景，我強烈感受到了中支黨委深化人事制度改革、加強干____伍建立的深謀遠慮，親身領悟到了中支黨委創(chuàng)新用人機制、變伯樂相馬為賽場選馬的高瞻遠矚。不管競爭成功與否，我已經感到了極大的滿足，因為我已參與了這次選撥的全過程，已經感受到了中支黨委公開、公平、公正選撥干部的決心和信心。我叫XXX，現任XX支行國庫會計股長，從19XX年銀行學校畢業(yè)至今，整整16年時間，我一直致力于我所鐘愛并為之盡心盡職的會計國庫專業(yè)。多少次摸爬滾打，多少次徹夜難眠，多少次欲哭無淚，多少次傷心難奈，也許這一些數字可以說明一切，連續(xù)____中選縣人大代表，連續(xù)7年被評為中支級優(yōu)秀黨員，連續(xù)5年被評為優(yōu)秀職稱，5次獲得省級以上技術能手表彰，12次獲得中支級以上技術比武前三名，20屢次在上級行舉辦的各類比賽中獲獎，接連獲得了?？飘厴I(yè)證、本科畢業(yè)證，英語合格證、職稱資格證，一份份榮譽，一張張證書這只是心血的凝結，是付出的回報，是領導的認可，是群眾的肯定。今天我競聘副科級干部，總體感覺有四大優(yōu)勢。第一，具備一定的政策理論程度。作為一名有著9年黨齡的*員，不僅注重專業(yè)技能的提高，更注重黨性修養(yǎng)，因此，可以在工作中把握政治方向，保持較高的政治敏銳性。第二，具有純熟的業(yè)務技能和較強的協(xié)調才能。在會計國庫股工作十幾年來，從手工操作到微機錄入，從帳平表對到核算管理，從傳統(tǒng)業(yè)務到技術創(chuàng)新，我見證了會計國庫制度改革的重要進程，并圓滿完成了各個改革階段賦予的重要職責，實現了“三無三零”目的。另外，協(xié)調各商業(yè)銀行、信譽社以及“一財兩稅”等有關部門，在帳務核對、票據交換、業(yè)務往來等方面建立了相應的制度，保證了轄區(qū)金融機構業(yè)務的正常運轉，維護了金融秩序的穩(wěn)定。第三，具有較強的管理才能。我從股員到環(huán)節(jié)干部，從群眾到黨員，從門外漢到指揮者，經歷了一次又一次的困難歷程，也一次又一次積累了豐富的經歷并身體力行。在這個專業(yè)性極強的崗位上，我堅持做給大家看，促著大家干，不僅增強了團隊精神，榮獲了分行級青年文明號、巾幗文明示范崗、中支級先進黨小組等10多項榮譽，而且使一茬又一茬的會計干部成為支行的中堅力量。擔任股長七年來，培養(yǎng)出4名黨員，4名股長、15名業(yè)務骨干，1名分行級優(yōu)秀團員、3名分行級技術能手，在支行內部被譽為人才的搖籃。第四，具有豐富的工作經歷。16年來，從憑證的傳遞、賬務的處理，資料的歸檔，都制定了一套實在可行的操作流程，在上級行的歷次檢查中均受到好評，在長期的工作理論中，還創(chuàng)造性地實行了“崗位AB制”、“領導跟班制”、“業(yè)績公示制”、“定期評議制”、“監(jiān)視檢查制”的“五制管理”方法，有效提升了會計國庫整體工作程度。同時結合實際撰寫60多篇理論研討文章，被上級行采用20多篇。以上四方面的優(yōu)勢，決定了我可以更快地進入領導角色，開展工作。假設我這次可以競聘成功，我將在中支黨委和支行黨組的領導下，堅持“一個原那么”，實現“兩個轉變”，抓好“四項工作”。堅持“一個原那么”，就是堅持“上為黨組分憂，下為職工效勞”的原那么，服從和效勞于支行這個大局，把思想和行動統(tǒng)一到中支黨委的安排部署上來，盡職盡責做好各項工作。實現兩個轉變，一是實現角色的轉變。由部門負責人向組織轉變，既當指揮員，又當戰(zhàn)斗員，團結和帶著干部職工認真履行好基層央行的職責，圓滿完成各項工作任務。二是實現思維方式的轉變。從原來的“領導交辦，辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦、怎樣辦好”的思維方式轉變，為部門和股室出主意、想方法、訂措施、抓落實，確保各項工作落到實處。抓好四項工作：一是抓好學習強素質。二是抓好調研摸實情。三是抓好制度促管理。四是抓好勤政樹形象。各位領導，各位評委，千人競爭能者上，萬眾逐鹿勇為先。無論這次競聘能否成功，我都將以這句話自勉，一如既往地勤奮學習，努力工作，請中支黨委放心，我將以更好的工作業(yè)績，更大的工作成果，持續(xù)不斷地承受考驗、承受挑戰(zhàn)！謝謝大家?！疽韵聻橘浰拖嚓P文檔】演講稿擴展閱讀2023副科競爭上崗演講稿范文尊敬的戴常委、各位領導、各位同事：大家好!今天我站在這里，參加副科長競爭上崗，這是兩辦給我的時機，一次檢驗、學習、進步的時機。首先，借這個時機，簡單介紹一下本人。我是湖南衡陽人，1998年考入中國政法大學，就讀行政管理專業(yè)，2023年畢業(yè)后來到深圳，在深圳市沙尾實業(yè)股份公司先后從事行政、人事管理工作;05年考入西鄉(xiāng)街道城管辦，主要從事綜合執(zhí)法工作;隨后又調入街道紀工委從事案件查處工作;06年5月被調來兩辦從事____接待工作至今，在____局這幾年，共接待來訪群眾近萬人，無論是在日常的正常接訪中，還是面對鳴冤叫屈的受害者、無理取鬧的纏訪鬧訪者、甚至數百人的群體上訪，我都能坦誠以待，始終做到接待熱情、依法辦事、處理及時。我經手的____件無一過失。二、參加這次競爭上崗，我認為我有以下幾個優(yōu)勢：1、七年多的工作，五個不同的工作環(huán)境和工作崗位，讓我積累了豐富的人生閱歷，也促使我養(yǎng)成了樂于學習、適應性強、擅長承受新惹事物的好習慣。2、具有良好的溝通才能和敏捷的反響才能。從事____工作三年來，每天接待來訪群眾，與群眾溝通、交流、爭論，為群眾尋求解決問題的方法和路子，針對不同的上訪群眾，能及時靈敏的采取不同的接待方式處理，到達良好的接訪效果。3、具有很強的團隊協(xié)作意識和協(xié)作才能。在____局工作的這幾年，除日常接待群眾來訪外、經常協(xié)助領導處理非正常訪和大規(guī)模的集體訪，經常參與文字綜合、領導接訪、辦信、接等，____局的每一項工作我都參與和從事過，我樂于從事不同的工作。4、具備良好的心態(tài)、遇事冷靜。這些年來，不管在街道綜合執(zhí)法隊面對查違中的暴力抗法，面對小攤小販的游擊戰(zhàn)，還是在區(qū)____場面對無理取鬧的刁難者、情緒沖動的受害者，我都能保持良好的心態(tài)，冷靜的頭腦，不畏懼、不退縮，以理服人，以情動人，耐心細致的做工作。三、通過這次競爭上崗，讓我認識到自身的缺乏。如理論程度有待進步，語言表達的嚴謹性不夠，口語化太強，等等，我將在以后的工作中不斷改進。四、假設各位領導和同事能給我這個時機，讓我擔任副科長，我將在以后的工作中做好以下四點：1、當好科長的參謀助手。我會尊重科長的領導，不越權、不越位;積極考慮，建言獻策，為科室的工作竭盡全力。2、爭做科室的業(yè)務能手。作為科室的副科長，一定要成為科室的業(yè)務骨干，在詳細工作中替科長分擔、為科長把關。3、協(xié)助科長帶好隊伍。團結帶著科室的所有同志，服從科長領導，聽從科長指揮，共同做好科室的工作。4、不斷創(chuàng)新工作思路。創(chuàng)新是工作前進的不竭動力，我會擅長發(fā)現新情況，推出新舉措，培植新亮點，為科室、為科長爭榮譽。五、不管這次競爭上崗是否成功，我都會在以下三個方面更加努力。1、堅持學習不放松。不斷學習新知識，把握新理論，增添新本領，進一步進步自己的理論程度和工作才能。2、優(yōu)質效勞不懈怠。兩辦的主要工作就是效勞，效勞領導、效勞基層、效勞群眾;我將不斷進步自身效勞程度和效勞才能。3、嚴于律己不動搖。堅持講政治、講正氣、講原那么，講紀律，時時以*員標準嚴格要求自己，處處以兩辦工作規(guī)那么標準自己，樹立良好的形象。我知道，人生旅程并非一片坦途，不管這次競爭上崗成功與否，我都會以這次的競爭為契機，更加努力地工作，更加努力的學習，不斷進步、完善自己，為集體、為組織多做奉獻。請大家支持我。謝謝!2023副科競爭上崗演講稿范例尊敬的各位評委、領導、同志們：大家好!首先，感謝主持人給的15分鐘時間。在這里，我想闡述三個問題：第一，為什么要報名競爭行裝科副科長？第二，如何當好行裝科副科長？第三，假設當不好行裝科副科長，怎么辦？一、關于第一個問題，我先自介紹：我叫何云捷,1966年5月出生，北京大學法學院法學本科畢業(yè)，審訊員，*黨員。我是1995年通過公務員考試來到馬尾法院的，當時錄取的比例是13：1。在此之前擔任上千人規(guī)模的企業(yè)中層干部多年，特別是在擔任企業(yè)行政辦副主任的過程中積累了豐富的后勤工作經歷。到法院那一年恰逢法官法公布，我在第一時間通過了全國統(tǒng)一的初任法官資格考試，歷任法院書記員、助理審訊員、審訊員。在職期間先后二次被派到鎮(zhèn)、街督導工作，還參加了福建經濟管理干部學院、北京青年政治學院等在職培訓。我從XX年開始從事刑事審訊工作，其間承擔了馬尾以及瑯岐40%的刑事案件審理任務，每一個案件都能做到準確區(qū)分罪與非罪、此罪彼罪、重罪輕罪，能做到認定事實清楚、適用法律正確。案件質量逐年進步，特別是近年來，本人主審的刑事案件沒有一件被上級法院改判或者發(fā)回重審，工作成績獲得了全院干警的一致認可，最近連續(xù)二年被評為福州市法院系統(tǒng)辦案能手以及被上級法院授予個人嘉獎。說到這里，也許有人會問：好好的刑庭法官不當，為什么來競爭行裝科副科長這個股級職位？或許這個職位的推出過程本身帶有一定的神秘色彩，最開始傳出的消息是競爭財務科副科長，大家都沒有興趣，后來說是競爭行裝科副科長，一下子來了5個報名，可見這個職位的重要性。從另一個角度看，本院有十幾個職能部門，唯獨這個職位被推出，顯示了后勤保障部門的變革已經成為本院當前工作的一件大事。第二、我重點談談如何當好行裝科副科長？首先是當好助手，要在院黨組、科長的領導下做好本職工作。隨著瑯岐法庭建立工程的啟動和推進，行裝科的工作任務將越來越重，在科長抓主要工作的同時，作為副科長要注意找準自己的位置，可以在一些細小的但干警實在需要的地方找到用武之地：比方我們的食堂，這一段時間到那里就餐的干警越來越少,要多理解情況并提出對策，食堂辦不好，不能簡單地理解為眾口難調。有時，一個小小的細節(jié)可以令人感動，我舉一個例子：前不久的一天下午，我在快下班的時候突然接到通知，迅速趕到快安派出所參加一個涉及到群體性上訪事件的案件協(xié)調會，由于事關重大且案情復雜，會議一個小時接一個小時連續(xù)進展，晚上7點的時候大家又累又餓，這時會議室出現了后勤人員的身影，他們給每一位與會人員端上了一碗熱氣騰騰的面條。我想告訴大家，面煮得很好，更重要的是面是快安派出所自己的食堂煮的。我想，它山之石，可以攻玉；比方有的庭領導一再提到的打印機問題，我愿意負責任地告訴各位，假設我擔任行裝科副科長，不能說服上級領導解決工作需要的打印機，我家里的打印機可以先拿來充公。我們要多到各庭室理解干警的后勤保障需要，比方我們不能讓新來的法警在夏天還穿著冬裝，比方我們不好意思讓駕駛員一而再、再而三地自己墊錢去加油。后勤保障工作同樣存在公平問題，要改變思維方式，比方在計算機軟盤普遍淘汰之后，工作中需要的u盤發(fā)放不應該限制在庭長一級，因為普通干警也在干活。行裝科還承擔著編制支出預算，科學合理地安排和使用各項資金的任務，可以要求財務人員定期進展財務分析^p，我們無論多么困難，都不能拖欠或者克扣干警的加班補貼或者其他津貼。此外，我們要加強橫向和縱向聯(lián)絡交流，也要尋求更多的理解和支持。第三，假設當不好行裝科副科長，怎么辦？假設組織信任，同志們支持，我在一年的試用期內無法進步干警對后勤保障工作的滿意度，我引咎辭職。最后，我想說的是：我對自己充滿信心，我對在座的各位充滿信心，懇請各位評委、領導、各位同仁，支持我！謝謝大家！副科競爭上崗演講稿：副科競爭上崗演講稿副科競爭上崗演講稿：副科競爭上崗演講稿尊敬的各位評委、領導、同志們：大家好!首先，感謝主持人給的15分鐘時間。在這里，我想闡述三個問題：第一，為什么要報名競爭行裝科副科長？第二，如何當好行裝科副科長？第三，假設當不好行裝科副科長，怎么辦？一、關于第一個問題，我先自介紹：我叫何云捷,1966年5月出生，北京大學法學院法學本科畢業(yè)，審訊員，*黨員。我是1995年通過公務員考試來到馬尾法院的，當時錄取的比例是13：1。在此之前擔任上千人規(guī)模的企業(yè)中層干部多年，特別是在擔任企業(yè)行政辦副主任的過程中積累了豐富的后勤工作經歷。到法院那一年恰逢法官法公布，我在第一時間通過了全國統(tǒng)一的初任法官資格考試，歷任法院書記員、助理審訊員、審訊員。在職期間先后二次被派到鎮(zhèn)、街督導工作，還參加了福建經濟管理干部學院、北京青年政治學院等在職培訓。我從2023年開始從事刑事審訊工作，其間承擔了馬尾以及瑯岐40%的刑事案件審理任務，每一個案件都能做到準確區(qū)分罪與非罪、此罪彼罪、重罪輕罪，能做到認定事實清楚、適用法律正確。案件質量逐年進步，特別是近年來，本人主審的刑事案件沒有一件被上級法院改判或者發(fā)回重審，工作成績獲得了全院干警的一致認可，最近連續(xù)二年被評為福州市法院系統(tǒng)辦案能手以及被上級法院授予個人嘉獎。說到這里，也許有人會問：好好的刑庭法官不當，為什么來競爭行裝科副科長這個股級職位？或許這個職位的推出過程本身帶有一定的神秘色彩，最開始傳出的消息是競爭財務科副科長，大家都沒有興趣，后來說是競爭行裝科副科長，一下子來了5個報名，可見這個職位的重要性。從另一個角度看，本院有十幾個職能部門，唯獨這個職位被推出，顯示了后勤保障部門的變革已經成為本院當前工作的一件大事。第二、我重點談談如何當好行裝科副科長？首先是當好助手，要在院黨組、科長的領導下做好本職工作。隨著瑯岐法庭建立工程的啟動和推進，行裝科的工作任務將越來越重，在科長抓主要工作的同時，作為副科長要注意找準自己的位置，可以在一些細小的但干警實在需要的地方找到用武之地：比方我們的食堂，這一段時間到那里就餐的干警越來越少,要多理解情況并提出對策，食堂辦不好，不能簡單地理解為眾口難調。有時，一個小小的細節(jié)可以令人感動，我舉一個例子：前不久的一天下午，我在快下班的時候突然接到通知，迅速趕到快安派出所參加一個涉及到群體性上訪事件的案件協(xié)調會，由于事關重大且案情復雜，會議一個小時接一個小時連續(xù)進展，晚上7點的時候大家又累又餓，這時會議室出現了后勤人員的身影，他們給每一位與會人員端上了一碗熱氣騰騰的面條。我想告訴大家，面煮得很好，更重要的是面是快安派出所自己的食堂煮的。我想，它山之石，可以攻玉；比方有的庭領導一再提到的打印機問題，我愿意負責任地告訴各位，假設我擔任行裝科副科長，不能說服上級領導解決工作需要的打印機，我家里的打印機可以先拿來充公。我們要多到各庭室理解干警的后勤保障需要，比方我們不能讓新來的法警在夏天還穿著冬裝，比方我們不好意思讓駕駛員一而再、再而三地自己墊錢去加油。后勤保障工作同樣存在公平問題，要改變思維方式，比方在計算機軟盤普遍淘汰之后，工作中需要的U盤發(fā)放不應該限制在庭長一級，因為普通干警也在干活。行裝科還承擔著編制支出預算，科學合理地安排和使用各項資金的任務，可以要求財務人員定期進展財務分析^p，我們無論多么困難，都不能拖欠或者克扣干警的加班補貼或者其他津貼。此外，我們要加強橫向和縱向聯(lián)絡交流，也要尋求更多的理解和支持。第三，假設當不好行裝科副科長，怎么辦？假設組織信任，同志們支持，我在一年的試用期內無法進步干警對后勤保障工作的滿意度，我引咎辭職。最后，我想說的是：我對自己充滿信心，我對在座的各位充滿信心，懇請各位評委、領導、各位同仁，支持我！謝謝大家！尊敬的各位領導、各位評委、同事們：大家好！競爭是一種追求、一種進步，更是一種責任、一種奉獻。首先，感謝辦公室黨組給予我們這樣一個展示自我、檢驗自我、進步自我、超越自我的時機！在此，預祝今天同臺展示自我的各位同事春風得意。先作一下自我介紹。我叫王久龍，1976年11月出生，*黨員，大學文化，副主任科員，現攻讀四川大學MpA碩士學位。2023年7月畢業(yè)于四川警察學院，2023年6月進入公安系統(tǒng)，先后在廣安區(qū)公安分局協(xié)興派出所、禁毒緝毒大隊、政治處以及廣安區(qū)禁毒辦工作，主要從事公安文秘、外宣、禁毒等詳細事務。2023年4月上掛市政府辦，2023年8月調入市政府辦，先后在綜合秘書科、秘書四科協(xié)助過四位科長辦文辦會辦事，2023年６月至今在市效能辦兼顧文辦會辦事。在各位領導和同事的關心和幫助下，5年多的警察生涯和市政府辦工作經歷，使我鍛就了一種任勞任怨、腳踏實地的工作作風，使我歷練了勤勉好學、學以致用的性格特征，使我提升了政策理論、信息調研、材料撰寫的文字功底和組織、協(xié)調才能。我參加這次副科級領導職務競爭，主要基于兩個方面的考慮。首先，我是一個擅長學習的人。擅長學習的人才是擅長工作的人。我主要是在四個方面內外兼修：一是擅長通過網絡學習。經常通過人民日報、務實雜志、四川日報、廣安日報電子網以及各級黨政網，自覺用中國特色社會理論體系和中、省、市黨代會、重大重要會議、文件精神，武裝頭腦、指導理論，不斷增強了自身政治洞察力和敏銳才能。二是擅長通過書本學習。平時擠出時間，大量閱讀對工作有價值、有幫助的書報刊，學習與工作有關的法律法規(guī)、辦文辦會辦事知識和技巧，特別是2023年4月上掛市政府辦后，精心研讀現代公文寫作技巧、市政府2023年來主要文件和領導講話材料，進一步增強了工作的預見性、系統(tǒng)性和創(chuàng)造性。三是擅長通過理論學習。注重理論與理論相結合，堅持向領導、向同事、向部門、向基層、向群眾學習，提升理解決新情況、新問題的實際應用才能。四是擅長通過進修學習。經過兩年的自學，于2023年6年獲得四川師范大學法律專業(yè)本科學歷；經過半年多的艱辛努力，2023年參加全國聯(lián)考，被四川大學錄取為MpA碩士學位研究生。為此，2023年被市政府辦評為讀書先進個人。其次，我是一個擅長工作的人。學習是為工作效勞的。我主要是在三個方面注重學以致用：一是注重實干。無論是在公安系統(tǒng)，還是市政府辦，我都是一個踏踏實實干事的人。參加工作來，參與打擊處理各類違法100余人，特別是參與辦理的胡氏特大跨區(qū)域____案，收繳毒資1200多萬元；草擬各類重要文件、領導講話材料300余件，共核各類文稿800余件，發(fā)表各類外宣文章300余篇，撰寫的先進人物材料有近10人被中、省評為先進典型，在《四川專報》、《政務快訊》刊發(fā)信息20余條，協(xié)調辦理各種會議100余次，接待來訪2000余人次，圓滿完成了區(qū)公安系統(tǒng)和市政府辦安排的各項工作和任務，贏得了領導、同事和效勞對象的充分認可。2023、2023、2023年連續(xù)3年被評為優(yōu)秀公務員和先進工作者。二是注重創(chuàng)新。在工作中，開動腦子，開拓進取，大膽探究，積極建言獻策。公安工作期間成功探究出的廣安區(qū)禁毒先進做法經歷特別是觀閣禁毒形式，引起國家禁毒委、省禁毒委高度關注，并被《中國社會報》等中央媒體屢次大版刊載；2023年撰寫的禁吸戒毒論文，因填補了當時禁毒理論一空白，被邀請至北京參加由中國禁毒基金會、國家禁毒委員會、北京大學共同舉辦的首屆中國禁毒論壇；2023年撰寫的公安政工論文在全國公安政工論壇作為交流性文章。在市政府辦與同事一起成功探究出的廣安市12390機關行政效能建立形式，市政府辦效能建立3+n制度等，得到了省效能辦、省督查組的充分肯定。三是注重專研。沒有調查就沒有發(fā)言權，我是一個熱愛調查研究的人。2023年來，經常深化基層通過大量調查研究，撰寫的20余篇調研文章在《人民公安報》、《中國刑事警察》、《四川日報》、四川《公安雜志》、市政府《政務決策參考》等10余家中、省、市報刊刊發(fā)，參加撰寫的領導署名文章在《省機關行政效能建立?？?、專報》、省政府《政務》、《四川檔案》等省級媒體上發(fā)表，其中自己的署名文章有多篇被《中國現代化建立的理論與理論》等大型文獻叢書、優(yōu)秀文集收編，并在2023年度中國新時期人文優(yōu)秀成果評選活動中榮獲二等獎，2023年度新世紀優(yōu)秀社科論文獎評選活動中榮獲特等獎。2023、2023年連續(xù)兩年被國家禁毒辦和《人民公安報》評為優(yōu)秀作者。各位領導，各位評委，各位同事，古人說：不可以一時之得意，而自夸其能；亦不可以一時之失意，而自墜其志。競爭上崗，有上有下，無論上、下，我都將以這句話自勉，一如既往地勤奮學習、努力工作。最后，我真誠的希望在座的各位領導，各位評委，各位同事，相信我，支持我。因為我的每一步成功，都離不開您的支持和鼓勵。謝謝大家。副科競爭上崗演講稿：副科職位競爭上崗副科競爭上崗演講稿：副科職位競爭上崗尊敬的各位評委、各位領導、各位同事：大家好!我競爭上崗的職位是辦公室副主任。首先感謝組織和領導為我提供了一次學習、鍛煉和進步的時機，借此時機，向這些年來關心、幫助、支持、信任我的各位領導和同志們致以崇高的敬意。組織給了我公平競爭的時機，我就一定要珍惜它、把握它，充分認識自我、展示自我。我叫xx，今年44歲，*黨員，XX年從wmk省信息技術開發(fā)公司調入培訓中心辦公室工作。在中心工作二十年，與中心職工有著深沉的感情，與發(fā)改委的有關處室和兄弟單位有著良好的人際關系。我做過出納工作并兼任過打字、管理辦公用品、保管倉庫物資，從2023年開始從事會計工作。在1989年、1992年、2023年、2023年、2023年的年度考評中被評為優(yōu)秀，2023至2023年被評為省發(fā)改委工會工作積極分子。在工作中勤鉆研，善考慮，多研究，不斷地豐富自己、進步自己。通過學習于1999年獲得電腦會計專業(yè)大專文憑，進步了自己的業(yè)務程度，于2023年獲得經濟管理專業(yè)本科文憑，提升了自已的管理素質。今天參加競爭辦公室副主任的職位，我認為自己有實力參與競爭，也有才能勝任這份工作。我的有利條件是：一、受黨組織的培養(yǎng)和教育，具有一定的政治覺悟、思想品德與職業(yè)道德。堅持“三個代表”的重要思想，深化貫徹落實科學開展觀，積極投身到中心開展的機關效能年活動中。堅持“實事求是”的原那么，堅決“群眾利益無小事”的信念。為人忠誠老實、光明正大，說老實話，辦老實事，做老實人。敢于堅持真理，修正錯誤。光明磊落，忠于職守，謙虛慎重，平等對待每一個人。在工作中尊重領導、團結同志、嚴于律己，寬以待人;在生活中艱辛樸素、吃苦耐勞，節(jié)省持家、不圖虛榮、不講排場、不擺闊氣，和廣闊職工同甘共苦。二、具有積極向上的事業(yè)心、高度負責的工作責任心和較強的工作適應才能，并具有一定的組織協(xié)調才能。我能干，在會計崗位從事多年，使我對中心的財務工作有了全面的理解，對財政撥款的事業(yè)運行經費做到心中有數，為領導合理的安排使用資金提供參考方案。每年都起草、報送申請培訓專項經費的報告，并對報告的落實情況進展跟蹤式查詢，直至專項經費落實到位，以確保中心培訓工作的順利進展。我會干，但凡涉及中心財務或與資金有關的報告，都留下了我的字跡，2023年中心的編制由差額轉全額后，到省財政廳辦理事業(yè)經費全額撥款，到省公醫(yī)辦辦理職工公費醫(yī)療證，都是由我經手辦理。2023年中心添置辦公設備，我起草申請專項經費報告，陪領導到省財政廳做工作，到委里辦理追加政府采購預算，為中心改善辦公條件流下了辛勤的汗水。我肯干，在滿腔熱情地做好本職工作的同時，還積極協(xié)助培訓科辦好每一期培訓班，我認為培訓中心就是以培訓為重心，所有的工作都要圍繞培訓而展開，為培訓工作助一臂之力，是我們中心的每一位同志都應該做的。三、我有充分的精力和強健的體魄，又正是干事業(yè)的好年華。既有專業(yè)知識，又有豐富的工作經歷，本人興趣廣泛，思維敏捷，情感穩(wěn)定，性格寬容大度;既有辦事效率，考慮問題又細致周到;既有自己的觀點，又能包容不同意見;既能聽得表揚，又能擔當批評，具有良好的身體素質和心理素質。我對辦公室的工作有一些認識和考慮：辦公室作為培訓中心內部為領導決策和施行決策效勞的綜合辦事機構，是領導的耳目和左右手，是整個中心工作運轉和承上啟下、聯(lián)絡左右、溝通內外的中樞。要為領導提供信息咨詢效勞、積極向領導出謀獻策，擬訂工作方案、組織公文制發(fā)、做信息的挑選傳達，為單位領導的事務效勞，為本單位廣闊職工后勤效勞。我對如何當好副手也有明確的認識與理解。我深知辦公室副主任這個職位既是中心和辦公室領導的參謀和助手，又是上下級之間的橋梁，更是努力工作的表率。作為辦公室副主任就是要當好領導的耳目和助手，把有關文件和資料處理好，把大量的信息進展加工，提出領導最需要解決的問題，想方設法節(jié)約領導的時間，對領導交辦的工作按時、高質量的完成。做領導的耳目就是不但把聽到看到的情況及時上報，而且要主動開展工作，去聽去看去反映，還要把領導的意圖傳達出去，進展信息反響，對調查得到的信息進展搜集、整理、開發(fā)、利用，把搜集到的各方面意見和建議提供給領導作參考，為領導正確決策和科學判斷起參考作用。通過信息傳達，使上情下達，下情上知，為親密黨群、政群關系起橋梁作用。通過信息溝通、情況交流，可以及時理解“左鄰右舍”的情況，對領導布置工作起啟迪作用。打破信息封閉的狀況，組織縱向、橫向的信息交流和溝通，使領導可以“眼觀六路、耳聽八方”，知己知彼，方能百戰(zhàn)不殆，從而推動本單位的工作順利向前開展。假設我競爭上這個職位，一定積極協(xié)助辦公室主任做好分管工作，我決心做到“三個一點”：一、對黨和國家的副科職位競爭上崗演講稿：副科競爭上崗演講稿副科職位競爭上崗演講稿：副科競爭上崗演講稿尊敬的各位評委、各位領導、各位同事：大家好!我競爭上崗的職位是辦公室副主任。首先感謝組織和領導為我提供了一次學習、鍛煉和進步的時機，借此時機，向這些年來關心、幫助、支持、信任我的各位領導和同志們致以崇高的敬意。組織給了我公平競爭的時機，我就一定要珍惜它、把握它，充分認識自我、展示自我。我叫xx，今年44歲，*黨員，XX年從wmk省信息技術開發(fā)公司調入培訓中心辦公室工作。在中心工作二十年，與中心職工有著深沉的感情，與發(fā)改委的有關處室和兄弟單位有著良好的人際關系。我做過出納工作并兼任過打字、管理辦公用品、保管倉庫物資，從2023年開始從事會計工作。在1989年、1992年、2023年、2023年、2023年的年度考評中被評為優(yōu)秀，2023至2023年被評為省發(fā)改委工會工作積極分子。在工作中勤鉆研，善考慮，多研究，不斷地豐富自己、進步自己。通過學習于1999年獲得電腦會計專業(yè)大專文憑，進步了自己的業(yè)務程度，于2023年獲得經濟管理專業(yè)本科文憑，提升了自已的管理素質。今天參加競爭辦公室副主任的職位，我認為自己有實力參與競爭，也有才能勝任這份工作。我的有利條件是：一、受黨組織的培養(yǎng)和教育，具有一定的政治覺悟、思想品德與職業(yè)道德。堅持“三個代表”的重要思想，深化貫徹落實科學開展觀，積極投身到中心開展的機關效能年活動中。堅持“實事求是”的原那么，堅決“群眾利益無小事”的信念。為人忠誠老實、光明正大，說老實話，辦老實事，做老實人。敢于堅持真理，修正錯誤。光明磊落，忠于職守，謙虛慎重，平等對待每一個人。在工作中尊重領導、團結同志、嚴于律己，寬以待人;在生活中艱辛樸素、吃苦耐勞，節(jié)省持家、不圖虛榮、不講排場、不擺闊氣，和廣闊職工同甘共苦。二、具有積極向上的事業(yè)心、高度負責的工作責任心和較強的工作適應才能，并具有一定的組織協(xié)調才能。我能干，在會計崗位從事多年，使我對中心的財務工作有了全面的理解，對財政撥款的事業(yè)運行經費做到心中有數，為領導合理的安排使用資金提供參考方案。每年都起草、報送申請培訓專項經費的報告，并對報告的落實情況進展跟蹤式查詢，直至專項經費落實到位，以確保中心培訓工作的順利進展。我會干，但凡涉及中心財務或與資金有關的報告，都留下了我的字跡，2023年中心的編制由差額轉全額后，到省財政廳辦理事業(yè)經費全額撥款，到省公醫(yī)辦辦理職工公費醫(yī)療證，都是由我經手辦理。2023年中心添置辦公設備，我起草申請專項經費報告，陪領導到省財政廳做工作，到委里辦理追加政府采購預算，為中心改善辦公條件流下了辛勤的汗水。我肯干，在滿腔熱情地做好本職工作的同時，還積極協(xié)助培訓科辦好每一期培訓班，我認為培訓中心就是以培訓為重心，所有的工作都要圍繞培訓而展開，為培訓工作助一臂之力，是我們中心的每一位同志都應該做的。三、我有充分的精力和強健的體魄，又正是干事業(yè)的好年華。既有專業(yè)知識，又有豐富的工作經歷，本人興趣廣泛，思維敏捷，情感穩(wěn)定，性格寬容大度;既有辦事效率，考慮問題又細致周到;既有自己的觀點，又能包容不同意見;既能聽得表揚，又能擔當批評，具有良好的身體素質和心理素質。我對辦公室的工作有一些認識和考慮：辦公室作為培訓中心內部為領導決策和施行決策效勞的綜合辦事機構，是領導的耳目和左右手，是整個中心工作運轉和承上啟下、聯(lián)絡左右、溝通內外的中樞。要為領導提供信息咨詢效勞、積極向領導出謀獻策，擬訂工作方案、組織公文制發(fā)、做信息的挑選傳達，為單位領導的事務效勞，為本單位廣闊職工后勤效勞。我對如何當好副手也有明確的認識與理解。我深知辦公室副主任這個職位既是中心和辦公室領導的參謀和助手，又是上下級之間的橋梁，更是努力工作的表率。作為辦公室副主任就是要當好領導的耳目和助手，把有關文件和資料處理好，把大量的信息進展加工，提出領導最需要解決的問題，想方設法節(jié)約領導的時間，對領導交辦的工作按時、高質量的完成。做領導的耳目就是不但把聽到看到的情況及時上報，而且要主動開展工作，去聽去看去反映，還要把領導的意圖傳達出去，進展信息反響，對調查得到的信息進展搜集、整理、開發(fā)、利用，把搜集到的各方面意見和建議提供給領導作參考，為領導正確決策和科學判斷起參考作用。通過信息傳達，使上情下達，下情上知，為親密黨群、政群關系起橋梁作用。通過信息溝通、情況交流，可以及時理解“左鄰右舍”的情況，對領導布置工作起啟迪作用。打破信息封閉的狀況，組織縱向、橫向的信息交流和溝通，使領導可以“眼觀六路、耳聽八方”，知己知彼，方能百戰(zhàn)不殆，從而推動本單位的工作順利向前開展。假設我競爭上這個職位，一定積極協(xié)助辦公室主任做好分管工作，我決心做到“三個一點”：一、對黨和國家的方針政策，尋找與實際工作的結合點;二、遇到與有關部門或人員之間有認識、利益上的沖突時，從政策法規(guī)與工作職責上去尋找平衡點;三、對工作中出現的新情況、新問題，在深化調查研究中尋找打破點。我決心做到“三個定位“：一、協(xié)助領導工作積極主動，但不越權越位，充分尊重，加強溝通，維護領導的工作。二、對職工關心保護，但不偏位;工作中做表率，生活中做朋友，及時理解職工的實際困難，能解決的盡力幫助解決，一時解決不了的，要給予必要的解釋和說明，以求得理解和支持。三、效勞周到與講原那么不錯位，