勞動合同(簡約版)（2篇）

第6頁共6頁勞動合同?(簡約版?)甲?方：__?___法?定代表人?：___?__地址?：___?__乙?方：_?____?性別：_?____?文化程?度：__?___?居民身份?證號碼：?____?_??出?生日期：?____?_年__?___月?____?_日現(xiàn)?住址?：___?___?____?編碼：_?____?家庭住址?：___?___?____?編碼：_?____?戶口所在?地：__?___所?屬街道辦?事處：_?____?____?_編碼：?____?_根據(jù)?《中華人?民共和國?勞動法》?、《中華?人民共和?國勞動合?同法》和?有關(guān)法律?、法規(guī),?甲乙雙方?經(jīng)平等自?愿、協(xié)商?一致簽訂?本合同,?共同遵守?本合同所?列條款。?一、勞?動合同期?限第一?條合同?期限(?一)合同?期限甲?、乙雙方?同意按以?下第種?方式確定?本合同期?限：1?.有固定?期限：_?____?從__?___年?___?__月_?____?日起至?____?_年_?____?月___?__日止?。2.?無固定期?限：__?___從?___?__年?____?_月__?___日?起至終止?條件出現(xiàn)?時止。?3.以完?成一定的?工作任務(wù)?為期限：?____?_從__?___年?___?__月_?____?日起至工?作任務(wù)完?成時止，?并以為標(biāo)?志。(?二)試用?期限雙?方同意按?以下第?種方式確?定試用期?期限：?1.無試?用期。?2.試用?期從__?___年?____?_月日起?至___?__年_?____?月___?__日止?。二、?工作內(nèi)容?甲方應(yīng)?按照國家?或北京市?有關(guān)規(guī)定?進(jìn)行休息?休假并組?織安排乙?方進(jìn)行健?康檢查。?第八條?甲方負(fù)?責(zé)對乙方?進(jìn)行政治?思想、職?業(yè)道德、?業(yè)務(wù)技術(shù)?、勞動安?全衛(wèi)生及?有關(guān)規(guī)章?制度的教?育和培訓(xùn)?。四、?勞動報酬?第九條?在法定?工作時間?內(nèi)，乙方?完成甲方?規(guī)定的工?作任務(wù)。?甲方每_?____?月___?__日將?稅后工資?打至乙方?工資卡，?____?_月工資?，實(shí)行?先工作后?付薪金。?工資基本?構(gòu)成為：?甲乙雙方?對工資的?其他約定?：績效獎?金：__?___按?各部門規(guī)?定發(fā)放午?餐補(bǔ)貼：?____?_第十?條乙方?的績效獎?金、獎金?、津貼等?，按甲方?的規(guī)章制?度和甲方?的經(jīng)營狀?況確定并?支付。?第十一條?乙方調(diào)?動___?__崗位?后的工資?及相關(guān)待?遇，按甲?方所規(guī)定?的工資制?度執(zhí)行。?五、保?險福利待?遇第十?二條甲?乙雙方應(yīng)?按國家和?北京市社?會保險的?有關(guān)規(guī)定?繳納職工?養(yǎng)老、失?業(yè)和大病?醫(yī)療統(tǒng)籌?及其他社?會保險費(fèi)?用。第?十三條?乙方患病?或非因工?負(fù)傷，其?病假工資?、醫(yī)療待?遇按照國?家和北京?市有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行。?第十四?條乙方?患職業(yè)病?或因工負(fù)?傷的工資?和醫(yī)療保?險待遇按?國家和北?京市有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行?。第十?五條甲?方為乙方?提供其它?福利待遇?詳見公司?管理制度?福利待遇?相關(guān)規(guī)定?。甲方?:___?__乙?方:__?___?日期:_?____?勞動合?同(簡約?版)（二?）甲方?：___?__辦公?地址：_?____?法定代表?人：__?___委?托代理人?：___?__乙?方：__?___出?生日期：?____?_年__?___月?____?_日性別?：___?__民族?：___?__文?化程度：?____?_國籍：?____?_身份證?號碼：_?____?家庭住址?：___?__根?據(jù)中華人?民共和國?相關(guān)法律?、法規(guī)的?有關(guān)規(guī)定?，甲、乙?雙方經(jīng)平?等協(xié)商，?一致同意?簽訂本合?同，共同?遵守。本?合同性質(zhì)?為勞務(wù)合?同。第?一條工作?內(nèi)容1?、1乙方?同意在被?聘用期間?，根據(jù)甲?方工作需?要，在企?業(yè)應(yīng)用事?業(yè)部從事?____?_產(chǎn)品銷?售工作。?1、2?乙方應(yīng)按?照甲方的?要求，按?規(guī)定的標(biāo)?準(zhǔn)完成工?作。試用?期勞動合?同范本。?第二條?協(xié)議期限?本協(xié)議?有效期自?____?_年__?___月?____?_日起，?至___?__年_?____?月___?__日止?，本協(xié)議?期限為_?____?年。第?三條勞動?時間3?、1乙方?在被聘用?期間執(zhí)行?不定時工?作制，即?在保證完?成甲方安?排工作任?務(wù)情況下?工作休息?時間由乙?方自行安?排。3?、2乙方?必須盡職?盡責(zé)完成?甲方規(guī)定?的勞動內(nèi)?容，并達(dá)?到規(guī)定的?質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)?。3、?3乙方不?能以甲方?的名義開?展任何與?完成約定?的工作任?務(wù)無關(guān)的?業(yè)務(wù)、活?動或者從?事違法犯?罪活動，?否則一切?后果乙方?自己負(fù)責(zé)?，同時甲?方保留追?究其法律?及經(jīng)濟(jì)責(zé)?任的權(quán)利?。第四?條勞動紀(jì)?律4、?1乙方在?聘用期間?，應(yīng)遵守?甲方的各?項規(guī)章制?度及勞動?紀(jì)律，嚴(yán)?格遵守勞?動安全衛(wèi)?生、生產(chǎn)?工藝、操?作規(guī)程和?工作規(guī)范?，愛護(hù)甲?方的財產(chǎn)?，遵守職?業(yè)道德。?4、2?乙方違反?勞動紀(jì)律?及各項規(guī)?章制度的?，甲方可?視情節(jié)輕?重，給予?調(diào)職、降?薪或提前?解除本合?同。第?五條兼職?勞動報酬?5、1?甲方將在?每月__?___日?前以人民?幣形式向?乙方支付?上月的稅?前勞動報?酬，乙方?應(yīng)繳納的?所得稅在?每次發(fā)放?報酬前由?甲方代扣?。試用期?勞動合同?范本。?5、2甲?方不承擔(dān)?乙方任何?勞保福利?待遇，并?且不負(fù)責(zé)?承擔(dān)乙方?的任何醫(yī)?療保險費(fèi)?用。第?六條保密?義務(wù)協(xié)?議期內(nèi)，?乙方須在?甲方許可?之范圍內(nèi)?使用甲方?商業(yè)信息?;協(xié)議期?內(nèi)以及協(xié)?議終止后?，乙方必?須為甲方?之一切商?業(yè)信息保?守秘密，?不得以任?何方式向?甲方以外?的第三方?泄漏、給?予或轉(zhuǎn)讓?。如果乙?方違反上?述義務(wù)，?給甲方造?成任何損?失，乙方?自愿承擔(dān)?最終的賠?償責(zé)任。?第七條?合同的終?止以下?情形發(fā)生?時，本合?同可以終?止7、?1合同期?限屆滿。?7、2?在合同有?效期內(nèi)，?乙方如不?能達(dá)到甲?方的工作?要求，甲?方將給予?警告;如?果在一次?警告后仍?然不能達(dá)?到甲方的?工作要求?的，甲方?提前__?__日告?知乙方，?本合同即?可提前終?止。7?、3乙方?在本合同?有效期間?，被依法?追究刑事?責(zé)任，甲?方可以單?方終止合?同。7?、4對于?非因7、?1、7、?2和7、?3的原因?，合同任?何一方違?反合同約?定，且違?約方在非?違約方書?面通知后?____?日內(nèi)仍未?予改正的?，非違約?方可以書?面通知的?形式終止?本合同。?本合同的?提前終止?不影響已?經(jīng)產(chǎn)生的?權(quán)利義務(wù)?關(guān)系。?第八條其?他8、?1因履行?本合同發(fā)?生的糾紛?，雙方通?過友好協(xié)?商解決，?協(xié)商不成?的可以向?當(dāng)?shù)厝嗣?法院提起?訴訟。?8、2本?協(xié)議自簽?訂之日起?生效，本?協(xié)議未盡?事宜，按?國家有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行?;必要時?，經(jīng)甲乙?雙方協(xié)商?一致后方?可對本協(xié)?議進(jìn)行修?改或補(bǔ)充?;對本協(xié)?議的任何?修改或補(bǔ)?充，經(jīng)雙?