管理部安全生產(chǎn)職責(zé)（8篇）

第4頁共4頁管理部安全?生產(chǎn)職責(zé)?1、

行政?管理作業(yè)：?遵守崗位職?責(zé)，負(fù)責(zé)全?體人員的“?安全生產(chǎn)責(zé)?任書”及“?職業(yè)病危害?告知書”的?簽訂及收集?。2、

?人事招聘及?錄用作業(yè)：?為公司招聘?、選拔、儲(chǔ)?備、培養(yǎng)符?合公司不同?崗位要求的?各種人才。?3、

組?織員工的培?訓(xùn)，培訓(xùn)的?目的在于提?供員工在知?識(shí)、技能和?態(tài)度三方面?的學(xué)習(xí)與進(jìn)?步，員工培?訓(xùn)的內(nèi)容必?須與企業(yè)的?戰(zhàn)略目標(biāo)、?員工的職位?特點(diǎn)相適應(yīng)?。員工培訓(xùn)?應(yīng)體現(xiàn)廣泛?性、層次性?和實(shí)用性等?特點(diǎn)，培訓(xùn)?對象和內(nèi)容?可作如下區(qū)?分：3.?1

對新進(jìn)?員工進(jìn)行三?級安全教育?。3.2?

對技術(shù)人?員、管理人?員進(jìn)行專業(yè)?知識(shí)、管理?知識(shí)的培訓(xùn)?；3.3?

委外培訓(xùn)?，根據(jù)政府?監(jiān)管部門及?相關(guān)行業(yè)要?求，委派員?工到指定地?點(diǎn)培訓(xùn)，取?得相關(guān)執(zhí)業(yè)?資格。4?、

對下屬?班組地磅室?、中控室、?食堂的日常?工作有監(jiān)督?、管理、考?評職責(zé)。?5、

建立?員工培訓(xùn)檔?案，制訂并?落實(shí)培訓(xùn)計(jì)?劃，確保人?員培訓(xùn)合格?、執(zhí)證上崗?。6、

?負(fù)責(zé)公司相?關(guān)制度、部?門職能及崗?位職責(zé)的制?訂、匯總、?修訂7、?

隨時(shí)掌握?員工思想動(dòng)?態(tài)，合理處?理勞動(dòng)關(guān)系?，控制人員?流失率。?8、

對所?有涉及人事?檔案、行政?審批、證照?資料、檢定?報(bào)告、應(yīng)急?預(yù)案、評估?報(bào)告等臺(tái)帳?資料進(jìn)行分?類歸檔整理?，存放于指?定地點(diǎn)，妥?善保管，有?借閱登記，?確保公司機(jī)?密不外漏。?9、

建?立職工健康?檔案，安排?新入職員工?體檢及在職?員工年度體?檢，對員工?健康狀況進(jìn)?行跟蹤記錄?。10、?

負(fù)責(zé)對供?應(yīng)廠商、承?包商、施工?單位資質(zhì)審?查，確保特?殊作業(yè)人員?執(zhí)證上崗?管理部安全?生產(chǎn)職責(zé)（?二）1、?負(fù)責(zé)公司財(cái)?務(wù)的日常核?算工作;?4、負(fù)責(zé)總?賬會(huì)計(jì)進(jìn)行?財(cái)務(wù)管理;?5、負(fù)責(zé)?定期的財(cái)務(wù)?報(bào)表編制工?作;6、?完成上級領(lǐng)?導(dǎo)交辦的其?他工作。?管理部安全?生產(chǎn)職責(zé)（?三）負(fù)責(zé)?財(cái)務(wù)預(yù)算、?審核、監(jiān)督?工作，按照?公司及政府?有關(guān)部門要?求及時(shí)編制?各種財(cái)務(wù)報(bào)?表并報(bào)送相?關(guān)部門;?負(fù)責(zé)核對往?來賬目，結(jié)?算;負(fù)責(zé)?員工報(bào)銷費(fèi)?用的審核、?憑證的編制?和登帳;?對已審核的?原始憑證及?時(shí)填制記帳?;準(zhǔn)備、?分析、核對?稅務(wù)相關(guān)問?題;完成?領(lǐng)導(dǎo)交辦的?其它事項(xiàng)。?管理部安?全生產(chǎn)職責(zé)?（四）1?、按照國家?會(huì)計(jì)制度的?規(guī)定審核原?始單據(jù)的合?理性，合法?性，有效性?，并根據(jù)會(huì)?計(jì)準(zhǔn)則要求?編制會(huì)計(jì)憑?證記帳、復(fù)?帳、報(bào)帳，?做到手續(xù)完?備，數(shù)字準(zhǔn)?確，帳目清?楚，按期報(bào)?帳;2、?依法申報(bào)、?繳納公司各?項(xiàng)稅費(fèi);?3、負(fù)責(zé)公?司固定資產(chǎn)?的帳務(wù)管理?，定期與資?產(chǎn)管理部門?開展盤點(diǎn)工?作;4、?負(fù)責(zé)與關(guān)聯(lián)?公司往來對?賬工作;?5、負(fù)責(zé)編?制銀行存款?余額調(diào)節(jié)表?;6、費(fèi)?用進(jìn)度情況?編制，協(xié)助?辦理薪酬福?利相關(guān)事項(xiàng)?;7、妥?善保管會(huì)計(jì)?憑證、會(huì)計(jì)?帳簿、會(huì)計(jì)?報(bào)表和其他?會(huì)計(jì)資料;?管理部安?全生產(chǎn)職責(zé)?（五）1?、會(huì)計(jì)日常?工作，各項(xiàng)?憑證報(bào)表的?制作;2?、按時(shí)完成?各項(xiàng)納稅申?報(bào)，避免公?司的稅務(wù)風(fēng)?險(xiǎn);3、?各項(xiàng)票據(jù)，?合同等財(cái)務(wù)?資料的審核?，整理和保?管;4、?與業(yè)務(wù)員對?接往來賬目?的核算，催?收，成本管?控;5、?負(fù)責(zé)與銀行?、稅務(wù)等部?門的對外聯(lián)?絡(luò)。管理?部安全生產(chǎn)?職責(zé)（六）?1.熟悉?財(cái)務(wù)軟件操?作以及大型?商品流通企?業(yè)財(cái)務(wù)流程?;2.有?內(nèi)控管理經(jīng)?驗(yàn)，有較豐?富的財(cái)務(wù)核?算和財(cái)務(wù)管?理經(jīng)驗(yàn)，能?獨(dú)立進(jìn)行一?般納稅人賬?務(wù)處理;?3.凝聚力?強(qiáng)，務(wù)實(shí)嚴(yán)?謹(jǐn)，自律向?上;管理?部安全生產(chǎn)?職責(zé)（七）?1、進(jìn)行?公司收入、?支出及成本?費(fèi)等財(cái)務(wù)核?算，對公司?的經(jīng)營活動(dòng)?、往來款項(xiàng)?、財(cái)產(chǎn)物資?如實(shí)進(jìn)行全?面的記錄、?反映、監(jiān)督?;2、接?受稅務(wù)、審?計(jì)等部門的?檢查、監(jiān)督?，及時(shí)、準(zhǔn)?確提供所需?的各項(xiàng)資料?，與各方保?持良好的溝?通及協(xié)調(diào);?3、現(xiàn)金?及銀行收付?處理，制作?記帳憑證，?銀行對帳，?單據(jù)審核，?開具與保管?發(fā)票;4?、參與公司?年度預(yù)算的?制定、月度?資金使用計(jì)?劃，并與實(shí)?際執(zhí)行情況?進(jìn)行對比分?析;5、?負(fù)責(zé)與銀行?、稅務(wù)等部?門的對外聯(lián)?絡(luò)。管理?部安全生產(chǎn)?職責(zé)（八）?1