酒店經(jīng)理聘用合同書范本（3篇）

酒店經(jīng)理聘?用合同書范?本經(jīng)甲、?乙雙方友好?協(xié)商，一致?同意簽訂本?合同書，以?供雙方共同?信守執(zhí)行。?一、基本?情況：1?、甲方聘請?乙方擔任位?于酒樓的總?經(jīng)理職務。?2、聘用?期為：從年?____月?____日?到____?年____?月____?日止。3?、甲方每月?付給乙方基?本工資為人?民幣元(￥?15000?)。二、?甲方的權(quán)利?和義務：?1、提供乙?方工作所需?的設備和良?好的工作環(huán)?境及約定的?待遇。2?、甲方需為?乙方提供一?日三餐飲食?、住宿以及?所需的生活?用品(包括?房屋、床、?被子等)，?所需費用由?甲方承擔，?不納入乙方?工資。甲方?負責乙方健?康證的辦理?。提供的住?宿為單獨寢?室，并有簡?單辦公桌椅?。(如乙方?住宿自理，?則甲方應給?予適當?shù)淖?房補貼)?3、乙方接?受甲方領導?和監(jiān)督，如?乙方違反相?關店規(guī)，甲?方有權(quán)利對?乙方做出正?當處罰(具?體參照公司?的規(guī)章制度?)。4、?若因乙方管?理不當，連?續(xù)三個月營?業(yè)額低于_?__萬元，?甲方有權(quán)終?止此合同。?三、乙方?的權(quán)利：?1、乙方的?休假方法和?其他福利待?遇，參照公?司的相關規(guī)?章制度。?2、乙方在?甲方餐廳用?餐享受6折?優(yōu)惠并有簽?單的權(quán)利在?發(fā)工資時甲?方可在工資?中扣除。?四、乙方的?權(quán)力：總?經(jīng)理對股東?會負責，享?有下列權(quán)力?：1、按?照合同約定?及時足額獲?取經(jīng)營管理?報酬;2?、全面負責?公司的經(jīng)營?管理工作，?并向股東會?報告工作;?3、組織?實施股東會?、公司年度?計劃和投資?方案;4?、擬訂公司?內(nèi)部管理機?構(gòu)設置方案?;5、擬?訂公司的基?本管理制度?;6、制?訂公司的具?體規(guī)章;?7、提請股?東會聘任或?者解聘公司?部門經(jīng)理、?財務負責人?;8、聘?任或者解聘?除股東會聘?任或者解聘?以外的人員?;9、擬?定公司員工?的工資、福?利、獎懲，?決定公司員?工的聘用和?解聘;1?0、批準單?筆____?元以下費用?;11、?執(zhí)行股東會?授予的其他?職權(quán)。五?、乙方的職?責1、對?完成公司整?體經(jīng)營目標?負總責，保?證開業(yè)后壹?年內(nèi)收回本?酒店的全部?投資;2?、全面執(zhí)行?股東會作出?的各種決議?;3、擬?定公司年度?經(jīng)營計劃和?各項內(nèi)部管?理方案報股?東會同意后?執(zhí)行實施;?4、協(xié)調(diào)?公司的各種?外部事務，?創(chuàng)造良好發(fā)?展環(huán)境;?5、按月向?股東會報告?公司經(jīng)營情?況，接受股?東會質(zhì)詢并?作出解釋;?6、接受?公司股東會?對公司經(jīng)營?活動的監(jiān)督?檢查;7?、做好公司?工商、稅務?等各種證照?的辦理、年?檢等工作;?8、做好?公司法、公?司章程、股?東會確定的?其他職責。?六、乙方?禁止性行為?1、不得?利用職位謀?取私利;?2、不得從?事?lián)p害本公?司利益的活?動;3、?不得從事違?反法律規(guī)定?的活動。?4、如發(fā)生?上述行為，?甲方有權(quán)經(jīng)?濟處罰乙方?，并解除合?同，情節(jié)嚴?重的可追究?乙方法律責?任。七、?工資發(fā)放及?績效獎懲方?法：1、?甲方每月_?___日以?現(xiàn)金形式向?乙方支付上?月的基本工?資及提成。?合同簽訂當?日開始計算?工資，開業(yè)?前籌備期間?和開業(yè)后第?一個月的工?資按___?_元/月全?額發(fā)放。?2、績效獎?懲辦法：(?此條款從開?業(yè)后第二個?月開始執(zhí)行?)月營業(yè)?額基本指標?為____?萬元/月，?乙方的最低?工資標準為?____元?/月;②?月營業(yè)額不?超過基本指?標____?萬元時，乙?方的工資標?準為最低工?資(即__?__元/月?);八、?合同的續(xù)定?、變更、解?除和終止?1、如甲方?結(jié)束經(jīng)營，?合同雙方自?動中止，甲?方將補齊乙?方工作日之?基本工資及?提成。2?、如果甲方?單方終止合?同，甲方將?補償乙方貳?個月基本工?資，并補齊?乙方工作日?的基本工資?及提成。?3、如乙方?單方終止合?同，必須書?面向甲方申?請，甲方通?過后，指定?乙方離職日?期。如乙方?擅自離職，?甲方有權(quán)要?求乙方以貳?個月的工資?作為補償。?4、合同?期滿后，再?續(xù)合同，需?提前一個月?通知對方：?如乙方未提?前一個月向?甲方申請離?職，甲方有?權(quán)在合同到?期后不再與?乙方續(xù)簽合?同;如甲方?未提前一個?月書面通知?乙方離職，?乙方有權(quán)在?合同到期后?不再與甲方?續(xù)簽合同。?5、乙方?嚴重失職、?營私舞弊，?從實例事件?中對甲方利?益造成重大?損害的時，?甲方可隨時?解約，并追?究賠償。?6、本合同?終止或解職?除時，乙方?應將甲方交?其使用保管?的物品、工?具、技術(shù)資?料等，如數(shù)?交還甲方，?如有損壞或?遺失，應按?原定的單價?予賠償。?7、通知解?除合同后，?當甲方后續(xù)?總經(jīng)理未至?接管時，乙?方必須認真?堅守工作崗?位，不得做?出危害甲方?利益的事情?(如損壞甲?方聲譽惡意?破壞公司財?物透露公司?機密等)，?當接管總經(jīng)?理到崗后，?須做好各方?面的交接工?作。九、?本合同一式?二份，一份?3頁，甲、?乙各執(zhí)一份?。協(xié)議在執(zhí)?行中經(jīng)雙方?協(xié)商可修改?條款，但未?修改前仍按?原條款執(zhí)行?。本合同未?盡事宜，甲?、乙雙方按?照有關規(guī)定?，本著互相?諒解的精神?，共同協(xié)商?處理。合同?經(jīng)雙方簽字?后生效。?甲方：__?_____?___??????乙?方：___?_____?__簽字?:____?_____?_??????簽?字:___?_____?__簽訂?日期：__?_____?___?????簽訂日期?：____?_____?_酒店經(jīng)?理聘用合同?書范本（二?）甲方：?身份證號?碼：住址?：乙方：?身份證號?碼：住址?：為搞好?甲方酒店的?經(jīng)營管理，?甲方聘任乙?方為甲方酒?店的總經(jīng)理?，負責酒店?的日常經(jīng)營?管理。經(jīng)甲?乙雙方充分?協(xié)商一致，?就甲方聘任?乙方的有關?事宜，達成?如下協(xié)議：?第一條：?酒店本合同?的“酒店”?指位于。?第二條：聘?用內(nèi)容甲?方聘請乙方?擔任甲方酒?店的總經(jīng)理?。第三條?：聘用期限?自___?_年___?_月___?_日起至_?___年_?___月_?___日止?。第四條?：營業(yè)額?在本合同中?，“營業(yè)額?”是指經(jīng)營?酒店及其設?備所有的服?務獲得的全?部收入的總?和。第五?條：本合同?的金額都以?人民幣計價?。第六條?：乙方須于?____年?____月?____日?前向甲方交?付____?萬元，甲方?每月給與乙?方____?%的凈利潤?。該___?_萬元在雙?方終止合同?后由甲方不?計息歸還給?乙方。第?七條：管理?權(quán)甲方授?權(quán)乙方在接?受聘任期間?，對酒店經(jīng)?營管理有充?分的決定權(quán)?和指揮權(quán)，?乙方及其授?權(quán)代表可代?表酒店對外?簽署與日常?經(jīng)營管理業(yè)?務有關的文?件、合同，?本合同另有?約定的除外?。乙方因?管理酒店而?產(chǎn)生的一切?權(quán)利與業(yè)務?均歸屬于甲?方。第八?條：乙方的?工作1.?主持酒店的?生產(chǎn)經(jīng)營管?理工作，并?向甲方報告?工作;2?.制定酒店?內(nèi)部管理機?構(gòu)設置方案?;3.制?定酒店的基?本管理制度?;4.制?訂酒店的具?體規(guī)章;?5.制訂酒?店職工的工?資、福利、?獎懲制度，?決定酒店職?工的聘用和?解聘;6?.做好酒店?工商、稅務?等各種證照?的辦理、年?檢等工作;?7.協(xié)調(diào)?酒店的各種?外部事務，?創(chuàng)造良好的?發(fā)展環(huán)境，?并對因此而?產(chǎn)生的各種?費用作必要?的記錄與說?明。酒店?經(jīng)理聘用合?同書范本（?三）身份?證號碼：?住址：乙?方：身份?證號碼：?住址：為?搞好甲方酒?店的經(jīng)營管?理，甲方聘?任乙方為甲?方酒店的總?經(jīng)理，負責?酒店的日常?經(jīng)營管理。?經(jīng)甲乙雙?方充分協(xié)商?一致，就甲?方聘任乙方?的有關事宜?，達成如下?協(xié)議：第?一條：酒店?本合同的?“酒店”指?位于。第?二條：聘用?內(nèi)容甲方?聘請乙方擔?任甲方酒店?的總經(jīng)理。?第三條：?聘用期限?自____?年____?月____?日起至__?__年__?__月__?__日止。?第四條：?營業(yè)額在?本合同中，?“營業(yè)額”?是指經(jīng)營酒?店及其設備?所有的服務?獲得的全部?收入的總和?。第五條?：本合同的?金額都以人?民幣計價。?第六條：?乙方須于_?___年_?___月_?___日前?向甲方交付?___萬元?，甲方每月?給與乙方_?__%的凈?利潤。該_?__萬元在?雙方終止合?同后由甲方?不計息歸還?給乙方。?第七條：管?理權(quán)甲方?授權(quán)乙方在?接受聘任期?間，對酒店?經(jīng)營管理有?充分的決定?權(quán)和指揮權(quán)?，乙方及其?授權(quán)代表可?代表酒店對?外簽署與日?常經(jīng)營管理?業(yè)務有關的?文件、合同?，本合同另?有約定的除?外。乙方?因管理酒店?而產(chǎn)生的一?切權(quán)利與業(yè)?務均歸屬于?甲方。第?八條：乙方?的工作1?.主持酒店?的生產(chǎn)經(jīng)營?管理工作，?并向甲方報?告工作;?2.制定酒?店內(nèi)部管理?機構(gòu)設置方?案;3.?制定酒店的?基本管理制?度;4.?制訂酒店的?具體規(guī)章;?5.制訂?酒店職工的?工資、福利?、獎懲制度?，決定酒店?職工的聘用?和解聘;?6.做好酒?店工商、稅?務等各種證?照的辦理、?年檢等工作?;7.協(xié)?調(diào)酒店的各?種外部事務?，創(chuàng)造良好?的發(fā)展環(huán)境?，并對因此?而產(chǎn)生的各?種費用作必?要的記錄與?說明。第?九條：乙方?禁止性行為?1.不得?利用職位謀?取私利;?2.不得將?酒店資產(chǎn)以?其個人名義?或者以其他?個人名義開?立帳戶存儲?;3.未?經(jīng)甲方授權(quán)?，不得以酒?店的名義對?外簽署財產(chǎn)?擔保合同及?財產(chǎn)擔保文?件;4.?不得從事其?他違反法律?規(guī)定的行為?。第十條?：乙方的報?酬乙方的?報酬分為工?資報酬和利?潤分紅兩部?分：1.?工資報酬?乙方工資報?酬由崗位工?資、通訊費?、經(jīng)營獎勵?三部分組成?，計算方法?為：工資報?酬=崗位工?資+通訊費?+經(jīng)營獎勵?。崗位工?資、通訊費?、經(jīng)營獎勵?具體如下：?崗位工資?每月___?元;通訊費?每月___?元;如果當?月的營業(yè)額?大于___?萬元，則以?當月的凈利?潤的___?%作為經(jīng)營?獎勵給乙方?，該經(jīng)營獎?勵當月考核?兌現(xiàn)。2?.利潤分紅?甲方承諾?在乙方管理?酒店期間，?第六條提?及的___?%的凈利潤?按月發(fā)放，?并保證依第?六條所述?乙方第一年?的利潤分紅?不少于__?_萬元。?第十一條：?在本合同有?效期內(nèi)，酒?店的全部產(chǎn)?權(quán)屬甲方所?有，乙方不?得以任何方?式出售或抵?押酒店的財?產(chǎn)。第十?二條：日常?經(jīng)營支出由?乙方或者乙?方指定的人?簽字。單筆?費用超過_?__萬元的?，須征得甲?方的批準。?___萬元?以上的固定?資產(chǎn)添置或?重大合同需?經(jīng)甲方批準?方可添置或?簽署。第?十三條：甲?方有權(quán)了解?和知曉乙方?所實施的管?理工作，并?提出意見和?建議，使經(jīng)?營和資產(chǎn)本?身得到良性?發(fā)展。第?十四條：在?合同有效期?內(nèi)，任何一?方如不履行?本合同規(guī)定?的條款，視?為違約。另?一方有權(quán)根?據(jù)違約程度?要求違約方?賠償經(jīng)濟損?失。但乙方?已盡一個善?良管理人應?盡的義務仍?不能達到本?合同相關條?款對乙方的?要求的，不?視為違約。?第十五條?：若甲方無?正當理由終?止合同，應?一次性支付?元給乙方作?為對乙方的?賠償。第?十六條：本?合同如有未?盡事宜，經(jīng)?雙方同意后