資質(zhì)專員工作職責(zé)范圍（14篇）

第7頁共7頁資質(zhì)專員?工作職責(zé)?范圍1?、負(fù)責(zé)公?司資質(zhì)和?認(rèn)證的申?辦、年審?監(jiān)督檢查?、維護(hù)等?相關(guān)工作?，跟蹤項(xiàng)?目及推動(dòng)?工作;?2、協(xié)助?完成項(xiàng)目?申報(bào)的全?過程管理?，包括立?項(xiàng)分析、?申報(bào)材料?編寫、送?審、項(xiàng)目?中期管理?及項(xiàng)目驗(yàn)?收等;?3、負(fù)責(zé)?公司內(nèi)部?相關(guān)資質(zhì)?工作的對(duì)?接，對(duì)外?相關(guān)資質(zhì)?工作的溝?通，審核?資料并申?報(bào)，有一?定的公關(guān)?能力;?4、收集?、了解相?關(guān)的各類?國家、省?市區(qū)及地?方的優(yōu)惠?、扶持、?獎(jiǎng)勵(lì)政策?信息;?5、公司?專利、軟?件著作權(quán)?、商標(biāo)等?知識(shí)產(chǎn)權(quán)?的申報(bào)、?整理及維?護(hù)事項(xiàng);?6、公?司資質(zhì)榮?譽(yù)、體系?認(rèn)證及人?員職稱等?證書的申?請(qǐng)、年審?和維護(hù);?7、建?立完善的?項(xiàng)目檔案?資料庫，?定期維護(hù)?更新;負(fù)?責(zé)各體系?日常組織?和日常保?密管理工?作。資?質(zhì)專員工?作職責(zé)范?圍（二）?1、負(fù)?責(zé)公司人?員證件的?正常運(yùn)營?維護(hù)工作?;2、?負(fù)責(zé)公司?資質(zhì)升級(jí)?工作;?3、負(fù)責(zé)?公司相關(guān)?注冊(cè)人員?、技術(shù)人?員的管理?工作;?4、負(fù)責(zé)?公司注冊(cè)?人員、技?術(shù)人員相?關(guān)證件的?掃描、建?檔、管理?;5、?負(fù)責(zé)公司?各類獎(jiǎng)項(xiàng)?、榮譽(yù)的?申報(bào)工作?;6、?負(fù)責(zé)收集?行業(yè)動(dòng)態(tài)?信息及行?業(yè)主管部?門的新規(guī)?定，及時(shí)?解讀相關(guān)?新政策，?為公司決?策提供依?據(jù)。資?質(zhì)專員工?作職責(zé)范?圍（三）?1、負(fù)?責(zé)公司資?質(zhì)的申報(bào)?、升級(jí)、?增項(xiàng)、延?期變更年?檢;2?、對(duì)公司?已申辦的?資質(zhì)和許?可證進(jìn)行?后期維護(hù)?管理，包?括年檢、?換證、變?更等事宜?;3、?負(fù)責(zé)申報(bào)?材料的制?作及上報(bào)?;4、?協(xié)助公司?開展各類?項(xiàng)目申請(qǐng)?工作資?質(zhì)專員工?作職責(zé)范?圍（四）?1、主?要負(fù)責(zé)公?司各項(xiàng)資?質(zhì)的維護(hù)?、延期、?升級(jí)和資?質(zhì)增項(xiàng)工?作。2?、辦理公?司相關(guān)獎(jiǎng)?項(xiàng)申報(bào)工?作。3?、公司各?項(xiàng)安全生?產(chǎn)許可證?申請(qǐng)和延?期工作，?以及領(lǐng)導(dǎo)?臨時(shí)安排?的其他工?作。資?質(zhì)專員工?作職責(zé)范?圍（五）?1、負(fù)?責(zé)公司現(xiàn)?有資質(zhì)的?申報(bào)換證?、升級(jí)、?現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審?、年審填?報(bào)工作;?2、根?據(jù)公司發(fā)?展策略，?負(fù)責(zé)整理?、辦理新?的項(xiàng)目資?料、文件?等全部工?作;3?、負(fù)責(zé)公?司辦理現(xiàn)?有各類資?質(zhì)相應(yīng)的?政府資助?，協(xié)助財(cái)?務(wù)做好減?稅、降稅?或其它工?作;4?、收集、?整理政策?動(dòng)向、行?業(yè)發(fā)展趨?勢(shì)、信息?等，及時(shí)?更新現(xiàn)有?公司相關(guān)?資質(zhì);?5、負(fù)責(zé)?國內(nèi)外工?商主體注?冊(cè)、開戶?、變更、?注銷及年?檢等;?6、軟件?著作權(quán)管?理:計(jì)算?機(jī)軟件著?作權(quán)申報(bào)?和后續(xù)管?理,專利?申報(bào)和后?續(xù)管理;?7、上?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分?配的其他?工作。?資質(zhì)專員?工作職責(zé)?范圍（六?）1、?負(fù)責(zé)處理?客戶的資?料與業(yè)務(wù)?資料的編?制，保證?準(zhǔn)確性與?一致性;?2、負(fù)?責(zé)上傳資?質(zhì)資料至?官方上報(bào)?系統(tǒng)，確?定上傳資?料準(zhǔn)確無?誤;3?、負(fù)責(zé)業(yè)?務(wù)辦理所?需資料的?修改和調(diào)?整，確保?符合報(bào)件?標(biāo)準(zhǔn);?4、建設(shè)?與商務(wù)人?員和客戶?之間的信?息相互反?饋，傳達(dá)?，其主動(dòng)?性保證在?客戶詢問?之間進(jìn)行?反饋，保?證業(yè)務(wù)處?理的及時(shí)?性和有效?性;5?、協(xié)助商?務(wù)在合同?時(shí)間內(nèi)完?業(yè)務(wù)辦理?;6、?有效了解?行業(yè)動(dòng)態(tài)?及政策變?化，及時(shí)?調(diào)整工作?方向;?7、上級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)布置?的其他臨?時(shí)性工作?。資質(zhì)?專員工作?職責(zé)范圍?（七）?1、做好?建筑行業(yè)?，資質(zhì)年?檢、延期?、升級(jí)、?繼續(xù)教育?等維護(hù)工?作;2?.做好建?筑設(shè)計(jì)院?資質(zhì)年審?，延期，?升級(jí)，繼?續(xù)教育等?維護(hù)工作?。3、?建立并維?護(hù)更新人?員證書臺(tái)?賬，做好?資質(zhì)證書?借出歸還?記錄;?4.負(fù)責(zé)?各項(xiàng)資質(zhì)?主管部門?及行業(yè)協(xié)?會(huì)的溝通?和聯(lián)絡(luò)。?5、協(xié)?助公司合?理安排報(bào)?批報(bào)建各?時(shí)間節(jié)點(diǎn)?。6.?隨時(shí)關(guān)注?行業(yè)動(dòng)態(tài)?及行業(yè)主?管部門的?新規(guī)定，?確保公司?資質(zhì)齊全?，有效。?資質(zhì)專?員工作職?責(zé)范圍（?八）1?、負(fù)責(zé)集?團(tuán)(公司?)新公司?設(shè)立工商?注冊(cè)和資?質(zhì)申報(bào)等?工作，移?交下屬公?司進(jìn)行日?常維護(hù)管?理;2?、協(xié)助辦?理下屬公?司做好資?質(zhì)維護(hù)、?資質(zhì)年檢?、增項(xiàng)和?升級(jí)、異?地經(jīng)營備?案工作;?3、組?織辦理注?冊(cè)人員的?初始注冊(cè)?、資質(zhì)注?冊(cè)、繼續(xù)?教育和預(yù)?期注冊(cè)等?;4、?協(xié)助配合?政府主管?部門對(duì)集?團(tuán)(公司?)下屬公?司資質(zhì)的?不定期抽?查;5?、組織下?屬公司及?時(shí)上報(bào)職?能部門要?求的各類?報(bào)表。?6、做好?”三庫一?平臺(tái)”、?粵建通卡?、自然人?卡的日常?維護(hù)工作?;7、?建立集團(tuán)?(公司)?各下屬公?司資質(zhì)證?書、注冊(cè)?人員、持?證上崗人?員管理臺(tái)?帳;8?、協(xié)助配?合資財(cái)管?理部對(duì)集?團(tuán)(公司?)各下屬?公司的營?業(yè)執(zhí)照、?組織機(jī)構(gòu)?代碼、資?質(zhì)證書等?資料的存?檔、查閱?及使用管?理;9?、及時(shí)處?理公司領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?其他事項(xiàng)?。資質(zhì)?專員工作?職責(zé)范圍?（九）?____?公司資質(zhì)?管理：根?據(jù)公司的?發(fā)展目標(biāo)?做好資質(zhì)?申請(qǐng)維護(hù)?規(guī)劃等工?作，有利?于公司發(fā)?展的新資?質(zhì)信息收?集、資質(zhì)?申請(qǐng)、辦?理、年審?、抽查和?維護(hù)工作?;2.?負(fù)責(zé)咨詢?師資格初?始登記、?繼續(xù)登記?和咨詢師?繼續(xù)教育?、咨詢師?職業(yè)檢查?等工作;?___?_公司資?質(zhì)證書、?執(zhí)照、人?員證書借?用的管理?;4.?負(fù)責(zé)各協(xié)?會(huì)相關(guān)工?作，繳納?會(huì)費(fèi)、活?動(dòng)通知、?申請(qǐng)工作?。5.?負(fù)責(zé)公司?資質(zhì)和人?員資質(zhì)信?息更新、?客戶證明?信、中標(biāo)?通知書等?的掃描和?整理歸檔?;每月更?新公司案?例、白皮?書、資質(zhì)?文件、P?PT等相?關(guān)材料;?6.企?業(yè)宣傳和?推廣工作?：負(fù)責(zé)組?織網(wǎng)站的?改造維護(hù)?、內(nèi)容更?新、節(jié)假?日等特殊?日期定時(shí)?更新發(fā)布?微信公眾?號(hào)文章，?提供新聞?稿、及時(shí)?更新網(wǎng)站?信息;組?織對(duì)外文?宣、宣傳?冊(cè)設(shè)計(jì)內(nèi)?容更新等?、開展或?參與有利?于公司的?市場(chǎng)推介?和宣傳活?動(dòng);資?質(zhì)專員工?作職責(zé)范?圍（十）?1、負(fù)?責(zé)公司現(xiàn)?有資質(zhì)的?升級(jí)、增?項(xiàng)、維護(hù)?、新辦工?作和相關(guān)?新資質(zhì)的?申請(qǐng)工作?;2、?熟悉公司?各類資質(zhì)?人員配備?要求，掌?握公司相?關(guān)注冊(cè)人?員、技術(shù)?人員的在?崗情況，?確保公司?系統(tǒng)人員?滿足資質(zhì)?配備要求?;3、?與建設(shè)主?管等相關(guān)?部門溝通?、協(xié)調(diào)，?辦理企業(yè)?資質(zhì)升級(jí)?、增項(xiàng)、?動(dòng)態(tài)考核?、人員培?訓(xùn)等相關(guān)?事宜，做?好對(duì)接與?維護(hù);?4、資質(zhì)?相關(guān)人員?及項(xiàng)目文?件的整理?歸檔;?5、負(fù)責(zé)?項(xiàng)目備案?并協(xié)助分?公司備案?及備案延?續(xù)工作;?6、負(fù)?責(zé)相應(yīng)部?門(建委?、規(guī)劃局?、勘察設(shè)?計(jì)協(xié)會(huì)、?統(tǒng)計(jì)局等?)所需各?項(xiàng)報(bào)表的?提交工作?;7、?負(fù)責(zé)公司?各類設(shè)計(jì)?獎(jiǎng)項(xiàng)的申?報(bào)工作;?8、培?養(yǎng)部門新?人，定期?做業(yè)務(wù)知?識(shí)培訓(xùn)及?銷售技巧?培訓(xùn);培?訓(xùn)內(nèi)容要?在實(shí)際操?作中落地?，在過程?中不斷的?提升隊(duì)員?專業(yè)度;?9、完?成上級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?其他工作?。資質(zhì)?專員工作?職責(zé)范圍?（十一）?1.熟?悉國家相?關(guān)政策和?法律法規(guī)?，熟悉行?業(yè)規(guī)范，?了解相關(guān)?部門關(guān)于?資質(zhì)申請(qǐng)?、年審與?續(xù)期注冊(cè)?管理的信?息;2?.負(fù)責(zé)建?筑設(shè)計(jì)企?業(yè)資質(zhì)申?報(bào)，能獨(dú)?立完成資?質(zhì)材料的?編制、申?報(bào)、年檢?及維護(hù)等?工作,熟?悉建筑行?業(yè)各項(xiàng)資?質(zhì)辦理?____?人員證件?的繼續(xù)再?教育以及?證件年檢?;負(fù)責(zé)公?司所需各?類證件維?護(hù)、年檢?、申辦工?作;4?.各類合?同檔案的?收集與整?理:5?.各類證?照、公章?的登記管?理:6?.其他上?級(jí)安排的?任務(wù):?資質(zhì)專員?工作職責(zé)?范圍（十?二）1?、結(jié)合公?司情況制?定公司項(xiàng)?目申報(bào)方?案，負(fù)責(zé)?申報(bào)材料?的指導(dǎo)、?收集、編?寫、整理?、報(bào)送及?后續(xù)跟蹤?服務(wù);?2、負(fù)責(zé)?公司內(nèi)部?與政府相?關(guān)科技項(xiàng)?目的規(guī)劃?、申報(bào)與?管理，撰?寫項(xiàng)目申?報(bào)資料;?3、主?導(dǎo)公司企?業(yè)資質(zhì)(?“重守合?同”、軟?件企業(yè)、?軟件產(chǎn)品?、高新企?業(yè)、高品?等)的規(guī)?劃、申報(bào)?與管理;?4、組?織公司知?識(shí)產(chǎn)權(quán)申?報(bào)，協(xié)調(diào)?研發(fā)技術(shù)?部門挖掘?知識(shí)產(chǎn)權(quán)?;5、?公司IS?O管理體?系的修改?、完善、?監(jiān)督落實(shí)?各部門對(duì)?公司體系?的執(zhí)行情?況，并開?展相關(guān)培?訓(xùn)工作;?6、完?成所有相?關(guān)年報(bào)系?統(tǒng)(統(tǒng)計(jì)?年報(bào)、火?炬年報(bào)、?中小企業(yè)?認(rèn)定、工?商年審等?)的填報(bào)?，并在規(guī)?定時(shí)間內(nèi)?按照要求?提交至相?關(guān)部門;?7、溝?通協(xié)調(diào)項(xiàng)?目申報(bào)中?的對(duì)內(nèi)、?對(duì)外關(guān)系?(維系公?司與政府?科技部門?關(guān)系)，?充分利用?資源，在?規(guī)定時(shí)間?內(nèi)完成申?報(bào)，確保?項(xiàng)目申報(bào)?成功;?8、跟進(jìn)?公司與行?業(yè)協(xié)會(huì)的?溝通與管?理，代表?公司參加?相關(guān)對(duì)外?(商會(huì)、?協(xié)會(huì)等公?益組織或?社會(huì)團(tuán)體?)活動(dòng)，?提高公司?品牌形象?曝光率;?9、研?究分析行?業(yè)動(dòng)態(tài)及?相關(guān)政策?，搜集有?價(jià)值的行?業(yè)信息及?政策信息?，做政策?匯編及宣?貫培訓(xùn);?10、?協(xié)助完成?項(xiàng)目的規(guī)?劃和立項(xiàng)?，組織立?項(xiàng)會(huì)議，?參加與項(xiàng)?目有關(guān)的?技術(shù)及商?務(wù)評(píng)審、?項(xiàng)目驗(yàn)收?工作;?11、協(xié)?助完成項(xiàng)?目資料的?收集和存?檔，完成?上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)?交辦的其?他任務(wù)。?資質(zhì)專?員工作職?責(zé)范圍（?十三）?1、資質(zhì)?維護(hù)、續(xù)?期、升級(jí)?、增項(xiàng);?2、職?稱和注冊(cè)?類證書與?人員管理?;3、?資質(zhì)對(duì)口?主管部門?、機(jī)構(gòu)對(duì)?接、公關(guān)?維護(hù)，政?策解讀與?應(yīng)對(duì)策略?;4、?負(fù)責(zé)公司?相關(guān)資質(zhì)?及項(xiàng)目的?統(tǒng)籌管理?;5、?負(fù)責(zé)公司?9000?體系證書?的辦理對(duì)?接管理，?負(fù)責(zé)公司?ERP系?統(tǒng)的運(yùn)行?維護(hù)。?資質(zhì)專員?工作職責(zé)?范圍（十?四）1?、負(fù)責(zé)公?司內(nèi)部相?關(guān)資質(zhì)工?作的對(duì)接?，資質(zhì)申?報(bào)的全過?程管理;?2、負(fù)?責(zé)相關(guān)資?質(zhì)企業(yè)工?作的溝通