財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)心得體會(huì)3篇

財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)心得體會(huì)3篇現(xiàn)代社會(huì)是學(xué)問(wèn)競(jìng)爭(zhēng)的年月，“誰(shuí)擁有了學(xué)問(wèn)，誰(shuí)就擁有了明天”，作為一名財(cái)務(wù)人員，只有不斷學(xué)習(xí)，不斷把握新的學(xué)問(wèn)，才能到達(dá)新的高峰。下面整理了財(cái)務(wù)學(xué)問(wèn)培訓(xùn)心得體會(huì)，歡迎閱讀。

財(cái)務(wù)學(xué)問(wèn)培訓(xùn)心得體會(huì)篇一

為提高集團(tuán)各子公司中高層管理人員的財(cái)務(wù)學(xué)問(wèn)，集團(tuán)在第三季度的EMBA培訓(xùn)課程里，特意支配了為期兩天的財(cái)務(wù)專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)。作為一名非財(cái)務(wù)出身的子公司管理者，在接受此次財(cái)務(wù)培訓(xùn)前我可以毫不掩飾的說(shuō)，對(duì)財(cái)務(wù)的理解客觀上講是片面的，兩天的培訓(xùn)我受益匪淺。

一、關(guān)于財(cái)務(wù)職能:財(cái)務(wù)的定義存在有兩種，一種是記賬屬于技術(shù)類(lèi)工作，一種是管理屬于方法?，F(xiàn)在越來(lái)越熟悉到財(cái)務(wù)是企業(yè)管理的重要一部分，是企業(yè)內(nèi)部核心的核心，不是簡(jiǎn)潔的“管家婆”，而是企業(yè)內(nèi)部掌握外部統(tǒng)籌規(guī)劃的決策部門(mén)。一個(gè)公司的進(jìn)展健康與否，跟企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)工作的重視程度息息相關(guān)，跟公司的內(nèi)部掌握，特殊是財(cái)務(wù)掌握尤為關(guān)鍵。陳光老師講得好“財(cái)務(wù)或許不是你最喜愛(ài)的，但是你最先考慮的?！?/p>

記賬作為財(cái)務(wù)職能的基本，在日常工作中發(fā)揮了至關(guān)重要的作用，如大家所熟識(shí)的報(bào)賬業(yè)務(wù)、款項(xiàng)支付等。在這里內(nèi)部就有人員不理解，為什么財(cái)務(wù)總要求全部外購(gòu)品均需要供應(yīng)發(fā)票，為什么不想方法幫大家把個(gè)稅全部避掉，殊不知這其中所隱含的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于現(xiàn)在所收益的，給公司的良性進(jìn)展隱埋下危急。大多數(shù)人往往只看到眼前所節(jié)省的，卻不能熟悉到這點(diǎn)，這是嚴(yán)峻的管理風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)缺失。作為內(nèi)部管理負(fù)責(zé)人，全面負(fù)責(zé)內(nèi)部管理工作，在現(xiàn)在原料行情極端變化的市場(chǎng)前提下，如何運(yùn)用好財(cái)務(wù)部門(mén)，對(duì)公司資金的最大化利用越顯突出。站在質(zhì)量管理角度，總是盼望庫(kù)存原料盡可能的多些，但是這其中簡(jiǎn)單忽視資金占用的問(wèn)題，在資金有限的狀況下，稍有不慎就會(huì)導(dǎo)致資金運(yùn)作的困難，導(dǎo)致公司運(yùn)作的逆境。所以如何利用有限的資源做更多有效的事，財(cái)務(wù)職能就顯現(xiàn)出來(lái)。

在開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品上，我們?cè)趯?shí)際工作中往往有盲目開(kāi)發(fā)的時(shí)候，缺少財(cái)務(wù)分析的過(guò)程，導(dǎo)致最終費(fèi)勁不得好。我們打算某種產(chǎn)品從公司運(yùn)作成本或者效益來(lái)說(shuō)，生產(chǎn)多少利潤(rùn)最大，生產(chǎn)多少成本最低，不是主觀上的越多越好，更不是有一點(diǎn)虧損就立即停止生產(chǎn)銷(xiāo)售，這些都是直接參加了公司的產(chǎn)品定位等經(jīng)營(yíng)決策。正是這些此刻看來(lái)簡(jiǎn)潔的事情，在以往工作中卻沒(méi)能從財(cái)務(wù)上真正去利用好。財(cái)務(wù)管理是對(duì)企業(yè)資金運(yùn)動(dòng)全過(guò)程的直接管理，實(shí)現(xiàn)財(cái)寶最大化。

二、“凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢。”通過(guò)此次的培訓(xùn)，使我熟悉到預(yù)算工作的重要性。公司預(yù)算的基本內(nèi)涵和內(nèi)容是行為方案的量化管理，這有助于我們?cè)诠ぷ髦械膮f(xié)調(diào)和關(guān)注方案執(zhí)行。我們?cè)趯?shí)際工作中有消失方案不精確?????導(dǎo)致的原料資金積壓，以及對(duì)預(yù)期市場(chǎng)的預(yù)估偏差較大，消失資金、人員等的緊缺狀況。在預(yù)算管理中簡(jiǎn)單犯“過(guò)硬”或者“過(guò)軟”兩種狀況，結(jié)合今年實(shí)際狀況，人員預(yù)算上是犯了“過(guò)硬”的問(wèn)題，在協(xié)作銷(xiāo)售上量的問(wèn)題上，對(duì)生產(chǎn)人員的配置顯得很倉(cāng)促，導(dǎo)致一段時(shí)間內(nèi)人員不足，臨時(shí)調(diào)配其他部門(mén)彌補(bǔ)的問(wèn)題。預(yù)算管理使公司運(yùn)作有了肯定的透亮?????性，使大家目標(biāo)明確，緊緊朝一個(gè)方向努力，同時(shí)預(yù)算管理不是一成不變的管理，是在不同進(jìn)展過(guò)程中適時(shí)調(diào)整的，追求的不是成本最低，而是公司運(yùn)作效果最佳。

短短兩天財(cái)務(wù)培訓(xùn)有助于我對(duì)財(cái)務(wù)更深刻的了解，真正做到懂得財(cái)務(wù)，為更好的運(yùn)用財(cái)務(wù)打下基矗在此次培訓(xùn)中我深感集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的“先知先覺(jué)”，兩天的培訓(xùn)不僅僅是對(duì)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)學(xué)問(wèn)和財(cái)務(wù)預(yù)算方面的教授，更重要的是傳遞了一種信息，財(cái)務(wù)管理在以后的公司管理中的比例將會(huì)越來(lái)越大和重要，不懂得財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)是不合格的領(lǐng)導(dǎo)，企業(yè)進(jìn)展也將是圍繞財(cái)務(wù)為中心的進(jìn)展軌跡。

財(cái)務(wù)學(xué)問(wèn)培訓(xùn)心得體會(huì)篇二

為了擴(kuò)展與鞏固中可財(cái)務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)，20__年3月12日集團(tuán)總部在湛江廠一樓培訓(xùn)室，進(jìn)行了為期2天半的財(cái)務(wù)FPT培訓(xùn)課，總部開(kāi)設(shè)的培訓(xùn)課程有：集團(tuán)財(cái)務(wù)政策講解、中可業(yè)務(wù)實(shí)操涉稅分析、DME管理、SAP實(shí)務(wù)操作、全面預(yù)算管理、財(cái)務(wù)運(yùn)作風(fēng)險(xiǎn)掌握、ESSS項(xiàng)目推廣閱歷介紹、價(jià)格管理掌握、銷(xiāo)售結(jié)算風(fēng)險(xiǎn)關(guān)注，此次的培訓(xùn)讓我受益匪淺。

作為管理睬計(jì)的我，感受最深刻的課程是SAP實(shí)務(wù)操作與全面預(yù)算管理。趙總主要敘述了SAP各個(gè)模塊的集成關(guān)系、SAP生產(chǎn)成本計(jì)算的規(guī)律、SAP營(yíng)業(yè)所稅資產(chǎn)負(fù)債表及損益表規(guī)律。由于管理睬計(jì)工作平常比較少用SAP，只有每個(gè)月結(jié)完賬之后才會(huì)使用SAP系統(tǒng)導(dǎo)科目余額，銷(xiāo)售成本、當(dāng)月產(chǎn)量等數(shù)據(jù)，但從來(lái)都不知道這數(shù)據(jù)在SAP里是通過(guò)什么計(jì)算規(guī)律出來(lái)的，尤其是生產(chǎn)成本的核算規(guī)律，當(dāng)發(fā)覺(jué)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)之間有差異時(shí)，我無(wú)從下手，不知從哪里開(kāi)頭找緣由，聽(tīng)完趙總的課程后我茅塞頓開(kāi)，懂得了在以后的工作里消失類(lèi)似問(wèn)題時(shí)從哪個(gè)模塊開(kāi)頭著手查找緣由。對(duì)SAP整套計(jì)算規(guī)律有概念性的了解后，我在制作管理月報(bào)遇到問(wèn)題時(shí)就可以迎刃而解了。

預(yù)算也是管理工一項(xiàng)重要工作，對(duì)于第一次做預(yù)算工作的我，其實(shí)并不了解公司真正意義上的預(yù)算，只知道總部每年下半年會(huì)給定一個(gè)明年的銷(xiāo)量目標(biāo)，然后公司各功能組就會(huì)圍繞銷(xiāo)量預(yù)算數(shù)據(jù)制定各自的預(yù)算目標(biāo)。

沈總用生動(dòng)好玩的方式給我們講解了什么是全面預(yù)算管理，原來(lái)預(yù)算本身不是最終目的，更多的是一種公司戰(zhàn)略的實(shí)施手段，編制預(yù)算并不是純屬財(cái)務(wù)行為，預(yù)算可以規(guī)劃將來(lái)，細(xì)化和量化公司戰(zhàn)略目標(biāo)，預(yù)算可以整合資源，優(yōu)化業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)資源配置，預(yù)算可以實(shí)現(xiàn)縱向和橫向溝通，預(yù)算是掌握經(jīng)濟(jì)活動(dòng)與考核公司績(jī)效的一種手段。我們并不能為了做預(yù)算而做預(yù)算，要理解預(yù)算真正的管理意義，才能為公司編制出合理有效預(yù)算管理數(shù)據(jù)。預(yù)算制定后并不是一成不變的，它是隨經(jīng)濟(jì)環(huán)境與公司實(shí)際狀況的變化而變化的，只要符合管理需求都可以做出轉(zhuǎn)變的，從而更加完善公司的預(yù)算管理系統(tǒng)。

作為管理睬計(jì)工對(duì)數(shù)據(jù)應(yīng)當(dāng)要有肯定的敏感性，而這種敏感度并不是與生俱來(lái)的，而是在平常工作中不斷的積累的，這種積累需要我們平常在工作中要抱有一顆奇怪???心，多問(wèn)為什么，多思索，多動(dòng)手，了解數(shù)據(jù)背后的故事，從而提出解決問(wèn)題的方案，為公司的日常財(cái)務(wù)管理提出珍貴看法。

這次的培訓(xùn)課程只是一個(gè)起點(diǎn)，我盼望在以后的工作中能有更多這樣的珍貴培訓(xùn)溝通學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，了解公司的整套財(cái)務(wù)運(yùn)作流程，來(lái)提升自己的財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)水平，提高日常財(cái)務(wù)工作效率。感謝公司給我這樣的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，信任通過(guò)不斷的積累，不斷學(xué)習(xí)，在不久的將來(lái)自己可以成為行業(yè)內(nèi)精英。

財(cái)務(wù)學(xué)問(wèn)培訓(xùn)心得體會(huì)篇三

培訓(xùn)雖短，但給我的學(xué)習(xí)軌跡留下了特別難忘的印象，兩天來(lái)，我仔細(xì)傾聽(tīng)了老師就強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理、嚴(yán)守財(cái)務(wù)紀(jì)律等方面作的重要講話以及財(cái)務(wù)資深專(zhuān)家所做的關(guān)于基礎(chǔ)會(huì)計(jì)學(xué)問(wèn)的行政違法懲罰條例等會(huì)計(jì)學(xué)問(wèn)的講解，增加了我的財(cái)務(wù)應(yīng)用力量，受益匪淺。

這次財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)讓我進(jìn)一步了解了會(huì)計(jì)條例、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)學(xué)問(wèn)、會(huì)計(jì)法等內(nèi)容。特殊是會(huì)計(jì)師事務(wù)所__注冊(cè)會(huì)計(jì)師對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)學(xué)問(wèn)的講解，通俗易懂、言簡(jiǎn)意賅的語(yǔ)言使我們財(cái)務(wù)工從中學(xué)到了許多。她說(shuō)到：“現(xiàn)在的進(jìn)步和變化中，我們的財(cái)務(wù)學(xué)問(wèn)、條例以及會(huì)計(jì)法規(guī)也在不斷的健全和修改中，作為當(dāng)前的財(cái)務(wù)工肯定要不斷提高自身業(yè)務(wù)力量，嚴(yán)守會(huì)計(jì)法規(guī)，扎扎實(shí)實(shí)的把財(cái)務(wù)工作做好，讓我們時(shí)刻牢記財(cái)務(wù)工作的重要性”，我深感責(zé)任重大，需要學(xué)習(xí)更新的地方還許多。

詳細(xì)來(lái)說(shuō)有以下幾點(diǎn)體會(huì)：

一、提高思想熟悉，堅(jiān)決職業(yè)操守

作為檢察系統(tǒng)的一名財(cái)務(wù)工作人員，不光是要有精湛的專(zhuān)業(yè)技術(shù)和技能，而且更重要的是要有良好的職業(yè)道德和職業(yè)榮譽(yù)，不然什么事情都做不好。雖然我從事財(cái)務(wù)工作也將近十五年了，平常也沒(méi)想那么多，通過(guò)這次培訓(xùn)，對(duì)我的思想也是一次觸動(dòng)，因此，我認(rèn)為在會(huì)計(jì)工作中應(yīng)當(dāng)遵守職業(yè)道德，樹(shù)立良好的職業(yè)品質(zhì)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，嚴(yán)守工作紀(jì)律，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

二、廣泛積累閱歷，提高業(yè)務(wù)技能

學(xué)會(huì)了許多記賬方法，作為當(dāng)前的財(cái)務(wù)工肯定要不斷提高自身業(yè)務(wù)力量，嚴(yán)守會(huì)計(jì)法規(guī)，扎扎實(shí)實(shí)的把財(cái)務(wù)工作做好，這些年雖積累和把握了一些專(zhuān)業(yè)技能，對(duì)會(huì)計(jì)記賬分錄等等都己把握，但現(xiàn)在政府收支分類(lèi)在改革，記賬方式也在轉(zhuǎn)變，所以需要學(xué)習(xí)更新的地方還許多。因此，在今后工作中，我應(yīng)當(dāng)喜愛(ài)本職工作，努力鉆研業(yè)務(wù)，使自己的學(xué)問(wèn)和技能適應(yīng)所從事工作的要求，并熟知財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章制度，并結(jié)合會(huì)計(jì)工作進(jìn)行廣泛宣揚(yáng)，保證所供應(yīng)的會(huì)計(jì)信息合法、真實(shí)、精確?????、準(zhǔn)時(shí)、完整。

三、工作努力奮進(jìn)，爭(zhēng)做行家里手

現(xiàn)代社會(huì)是學(xué)問(wèn)競(jìng)爭(zhēng)的年月，“誰(shuí)擁有了學(xué)問(wèn)，誰(shuí)就擁有了明天”，只有不斷學(xué)習(xí)，不斷把握新的學(xué)問(wèn)，才能到達(dá)新的高峰。這次培訓(xùn)就給了我們一個(gè)特別好的學(xué)習(xí)的平臺(tái)，我作為一名財(cái)務(wù)人員，在今后的工作和生活中，我會(huì)不斷提高自身業(yè)務(wù)素養(yǎng)，樹(shù)立正確的人生觀