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安全生產(chǎn)事故的致因綜合模型事故致因綜合模型又稱事故綜合原因論。它是綜合論述事故致因的現(xiàn)代理論。事故綜合原因論認為,事故的發(fā)生絕不是偶然的,而是有其深刻原因的,包括直接原因、間接原因和基礎原因。事故乃是社會因素、管理因素和生產(chǎn)中的危險因素被偶然事件觸發(fā)所造成的結(jié)果。事故致因綜合模型結(jié)構(gòu)如下圖所示:事故的直接原因是指不安全狀態(tài)(條件)和不安全行為(動作)。這些物質(zhì)的、壞境的以及人的原因構(gòu)成了生產(chǎn)中的危險因素(或稱為事故隱患)。煤礦生產(chǎn)中不安全行為和不安全環(huán)境主要表現(xiàn)為兩個方面:(1)不安全行為。不安全行為主要有:操作生產(chǎn)設備的速度不當,設備操作人員不合格,設備誤操作,設備有缺陷,安全裝置未起作用,工人們沒有注意需重點保護的設備,沒有配置人身保護裝置,材料錯誤堆放和裝載,設備錯誤堆放,工作位置失當,搬運重物的姿勢不對,在設備運行時進行修理,惡作劇,酗酒不安全環(huán)境。不安全環(huán)境主要指井下危險的大氣環(huán)境(如含有瓦斯、煤塵、煙霧蒸汽等),支架或相應的保護裝置不合格,工具、設備或材料有缺陷,工作場所擁擠,報警系統(tǒng)出現(xiàn)問題,缺少稱職的管理人員,噪聲過大,井下照明不良,通風不良和輻射等。所謂間接原因,是指管理缺陷、管理因素和管理責任。事故的間接原因即導致不安全行為、不安全狀態(tài)產(chǎn)生的深層次原因、管理缺陷以及一些個人因素。間接原因的分類⑴對物管理的缺陷。包括:技術、設計、結(jié)構(gòu)上有缺陷,作業(yè)現(xiàn)場、作業(yè)環(huán)境的安排設不合理等缺陷,防護用品缺少或有缺陷等。對人管理的缺陷。包括:教育、培訓、指示、對作業(yè)任務和作業(yè)人員的安排等方面的缺陷或不當對作業(yè)程序、工藝過程、操作規(guī)程和方法等方面的管理問題。安全監(jiān)察、檢查和事故防范措施等方面的問題。國標GB6442-1986規(guī)定的間接原因(1)技術和設計上有缺陷,指工業(yè)構(gòu)件、建筑物、機械設備、儀器儀表、工藝過程、操作方法、維修檢驗等的設計、施工和材料使用中存在的問題。⑵教育培訓不夠,未經(jīng)培訓,缺乏或不懂安全操作技術知識。(3)勞動組織不合理⑷對現(xiàn)場工作缺乏檢查或指導錯誤。沒有安全操作規(guī)程或操作規(guī)程不健全沒有或不認真實施事故防范措施,對事故隱患整改不力。其他方面的原因事故的基本原因又稱事故的基礎原因或主要原因,是造成間接原因的因素,主要包括經(jīng)濟、文化、學校教育、民族習慣、社會歷史、相關法律等因素。事故致因不僅僅局限于事故的直接原因和間接原因,間接原因和直接原因的形成,有其更內(nèi)在的因素,即事故基本原因的存在。通個地區(qū),甚至整個國家,對于煤礦企業(yè),造成事故的基本原因往往相同。因此,只有在對事故的基本原因作出正確的辨認和糾正后,才可能在大范圍內(nèi)安全狀況得到全面、切實、最終的改善。所謂偶然事件觸發(fā),系指由于起因物和肇事人的作用,造成一定類型的事故和傷害的過程。很顯然,這個理論綜合地考慮了各種事故現(xiàn)象和因素,因而比較正確,有利于各種事故的分析、預防和處理,是當今
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