安全風險分級管控與隱患排查治理體系培訓考試卷-2018

安全風險分級管控與隱患排查治理體系培訓考試卷（A卷）姓名車間崗位日期成績一、 填空題（20X1分）1、 風險是指生產安全事故發(fā)生的可能性，與隨之引發(fā)的（）和（或）（）和（或）（）的組合。2、 風險辨識是識別（）所有存在的風險并確定其特性的過程.3、 常用的風險評價方法有（）、（）、（）.備注:能夠寫出任意三個風險評價方法即可。4、 風險分級是指通過采用科學、合理方法對危險源所伴隨的風險進行定量或定性評價，根據（）劃分等級。風險分級的目的是為（）。5、 省風險暫定為“紅、橙、黃、藍”四級（）級別最高，企業(yè)原5級劃分標準可參照進行調整。6、 企業(yè)在選擇風險控制措施時應考慮：⑴可行性；⑵（）;⑶（）.7、 事故隱患是指生產經營單位違反安全生產法律、法規(guī)、規(guī)章、標準、規(guī)程和安全生產管理制度的規(guī)定，或者因其他因素在生產經營活動中存在可能導致事故發(fā)生的物的危險狀態(tài)、（）和（）。8、 隱患的分級是根據隱患的（）、治理和（）及其導致事故后果和影響范圍為標準而進行的級別劃分?？梢话惴譃橐话闶鹿孰[患和重大事故隱患。9、 隱患信息是指包括隱患名稱、位置、狀態(tài)描述、（）、治理目標、（）、（）、治理期限等信息的總稱。企業(yè)對事故隱患信息應建檔管理。10、 根據《山東省生產經營單位安全生產主體責任規(guī)定》（省政府令第303號）第三十五條規(guī)定，生產經營單位未按規(guī)定報告重大事故隱患治理方案的，由負有安全生產監(jiān)督管理職責的部門責令限期改正，可處以5000元以上2萬元以下的罰款，對其主要負責人處以（）的罰款；逾期不改正的，責令限期整頓，可處以2萬元以上3萬元以下的罰款，對其主要負責人處以1萬元以上2萬元以下的罰款.二、 單項選擇題（10X2分）1、（ ）是風險管控的基礎。（）（A）風險分析 （B）風險評價（C）排查風險點 （D）風險分級2、危險和有害因素分為以下幾種.（（A）人的因素、物的因素 （B）人的因素、物的因素、環(huán)境因素、管理因素（C）人的因素、物的因素、管理因素（D）人的因素、物的因素、環(huán)境因素3、（ ）承擔建立和實施安全生產風險管控和隱患排查治理的主體責任.（）（A）企業(yè)（B）中介機構（C）安監(jiān)部門 （D）主要負責人4、 1級風險（紅色風險）：不可容許的，巨大風險，極其危險，（）.（）（A）無需立即整改，可以繼續(xù)作業(yè).（B）必須立即整改，可以繼續(xù)作業(yè).（C）制定整改計劃后，可以繼續(xù)作業(yè).（D）必須立即整改，不能繼續(xù)作業(yè)。5、 各企業(yè)的風險評價準則具體內容應。（ ）（A）統(tǒng)一 （B）同行業(yè)應統(tǒng)一（C）由各部門自己確定，無需統(tǒng)一（D）與企業(yè)實際情況及相關法律法規(guī)要求有關6、山東省省風險分級暫定為“（ ）”四級A、紅、橙、黃、藍 B、紅、橙、黃、綠C、紅、黃、藍、綠 D、紅、黃、藍、綠7、 （）是企業(yè)安全管理的核心.（ ）（A）事故控制 （B）風險管理（C）隱患排查 （D）安全培訓8、工作危害分析法能夠全面地分析出（）所有可能的風險，并針對可能風險采取相應的控制措施。（）（A）作業(yè)活動 （B）設備設施（C）安全設施 （D）工藝操作9、 當通過作業(yè)條件危險性評價法得出企業(yè)風險的危險性分值大于（）時,屬于顯著危險，需要整改。（ ）（A）70 （B）160（C）320 （D）5010、 風險管控和隱患排查治理屬于（）機制。（A）職業(yè)健康安全管理 （B）雙重預防（C）標準化運行 （D）安全管理三、多項選擇題 （10X4分，答不全者得2分，答錯全扣，無倒扣分）1、 各市、縣（市、區(qū)）政府組織有關部門廣泛發(fā)動企業(yè)全方位、全過程排查本單位可能導致事故發(fā)生的風險點，包括生產系統(tǒng)、設備設施、輸送管線、操作行為、礦山采空區(qū)、施工場所、（）等方面存在的風險.（）A、城市垃圾堆場B、安全管理C、環(huán)境條件D職業(yè)健康2、 風險分級管控程序包括以下幾個階段（）.A、危險源識別 B、風險評價C、風險管控 D、風險培訓.3、 進行工作危害分析（JHA法）應按照以下步驟實施.（）A、 確定工作危害分析的生產場所和區(qū)域，進行工序（包括輔助設施作業(yè)活動分析）劃分。B、 對每個工序進行工作內容分析，確定每進行一項工作內容可能存在的危害類型。C、 確認已采取的風險控制措施中還存在的缺陷和還未采取的控制措施，并提出相應的補償措施。D、 針對工作危害分析結果中屬于重大風險的項目，或者存在重大控制措施缺陷的,制定企業(yè)的目標和管理方案，并加以實施，從而實現保障安全生產的目的.4、 以下各種措施哪幾種屬于管理措施？（）A、安全培訓B、制定操作規(guī)程 C、對產生或導致危害的設施或場所進行密閉D設置危險及有毒企業(yè)的排放口5、 目前，針對企業(yè)開展事故隱患排查治理的途徑包括。（）A、政府聘請安全專家B、政府購買社會服務C、規(guī)模以上企業(yè)自主實施D當地安監(jiān)站6、 隱患排查依據主要有（）。A、有關法律、法規(guī)要求 B、技術標準 C、事故教訓經驗總結D企業(yè)的安全生產目標7、 隱患排查方式主要有（）.A、綜合檢查B專業(yè)檢查C節(jié)假日檢查D四季檢查E日常檢查8、 發(fā)生事故的根本癥結是（）.A、企業(yè)主體責任不落實B安全過程管理不系統(tǒng) C不執(zhí)行規(guī)章制度 D企業(yè)缺乏安全管理專業(yè)人才 E企業(yè)自主安全培訓薄弱9、 企業(yè)隱患排查的范圍應包括所有與生產經營相關的（ ）場所、環(huán)境、人員、設備設施和活動.（）A、場所B、環(huán)境C、人員D、設備設施E、活動10、企業(yè)通過“兩體系”建設應完成以下成果。（）A編制兩體系實施指南 B、制定“兩體系”創(chuàng)建工作實施方案C、風險評價及控制措施匯總表D、危險源辨識清單三、判斷題（10X2分）1、 事故發(fā)生的可能性小，而后果嚴重，則風險很小。（）。2、 危險源一定會演變成事故隱患。（）3、 企業(yè)應對存在安全生產風險的崗位設置告知卡，標明本崗位主要危險危害因素、后果、事故預防及應急措施、報告電話等內容。（）4、 建立風險管控和隱患排查治理雙重預防機制，是由以風險為重點向以事故為重點的轉變.（）5、 企業(yè)了解自身存在的風險即可，無須將風險點的有關信息及應急處置措施告知相鄰企業(yè)單位.（）6、 屬地監(jiān)管部門要將企業(yè)備案的“一企一冊〃中的1、2級風險點作為重大風險點進行管控（）7、 5級風險（藍色風險）：絕對安全。（）8、 3級風險（黃色風險）：中度（顯著）危險,無需控制整改，公司、部室（車間上級單位）應引起關注。（）9、 企業(yè)通過采取風險控制措施將風險降低到自認為可以，無需驗證.（）10、“兩體系”建設屬于企業(yè)安環(huán)部的職責，與企業(yè)其他人員無關.（ ）安全風險分級管控與隱患排查治理體系培訓考試卷答案（A卷）姓名車間崗位日期成績―、填空題（20X1分）1、 風險是指生產安全事故發(fā)生的可能性,與隨之引發(fā)的（人身傷害）和（或）（健康損害和（或）（財產損失）的組合.2、 風險辨識是識別（企業(yè)整個范圍內）所有存在的風險并確定其特性的過程。3、 常用的風險評價方法有（作業(yè)條件危險性分析法或者LEC法）、（作業(yè)危害分析法或者JHA法）、（危險與可操作性分析方法或者HAZOP法、風險程度分析方法或者MES法、事故樹方法或者FTA法、道化學公司法或者DOW法）。備注：能夠寫出任意三個風險評價方法即可。4、 風險分級是指通過采用科學、合理方法對危險源所伴隨的風險進行定量或定性評價，根據（評價結果）劃分等級.風險分級的目的是為（確定風險管控的優(yōu)先順序）。5、 省風險暫定為“紅、橙、黃、藍〃四級，（紅色）級別最高,企業(yè)原5級劃分標準可參照進行調整.6、 企業(yè)在選擇風險控制措施時應考慮：⑴可行性；⑵（安全性）；⑶（可靠性）。7、 事故隱患是指生產經營單位違反安全生產法律、法規(guī)、規(guī)章、標準、規(guī)程和安全生產管理制度的規(guī)定,或者因其他因素在生產經營活動中存在可能導致事故發(fā)生的物的危險狀態(tài)、人的不安全行為）和（管理上的缺陷）.8、 隱患的分級是根據隱患的（整改）、治理和（排除的難度）及其導致事故后果和影響范圍為標準而進行的級別劃分.可一般分為一般事故隱患和重大事故隱患。9、 隱患信息是指包括隱患名稱、位置、狀態(tài)描述、（可能導致后果及其嚴重程度）、治理目標、（治理措施）、（職責劃分）、治理期限等信息的總稱。企業(yè)對事故隱患信息應建檔管理。10、 根據《山東省生產經營單位安全生產主體責任規(guī)定》（省政府令第303號）第三十五條規(guī)定，生產經營單位未按規(guī)定報告重大事故隱患治理方案的，由負有安全生產監(jiān)督管理職責的部門責令限期改正，可處以5000元以上2萬元以下的罰款,對其主要負責人處以（1000元以上1萬元以下）的罰款;逾期不改正的，責令限期整頓，可處以2萬元以上3萬元以下的罰款，對其主要負責人處以1萬元以上2萬元以下的罰款。二、單項選擇題 （10X2分）1、（ ）是風險管控的基礎.（C（A）風險分析 （B）風險評價（C）排查風險點 （D）風險分級2、 危險和有害因素分為以下幾種.（B（A）人的因素、物的因素 （B）人的因素、物的因素、環(huán)境因素、管理因素（C）人的因素、物的因素、管理因素（D）人的因素、物的因素、環(huán)境因素3、（ ）承擔建立和實施安全生產風險管控和隱患排查治理的主體責任.（A（A）企業(yè)（B）中介機構（C）安監(jiān)部門 （D）主要負責人4、 1級風險（紅色風險）：不可容許的，巨大風險，極其危險，（）°（D（A）無需立即整改，可以繼續(xù)作業(yè).（B）必須立即整改，可以繼續(xù)作業(yè).（C）制定整改計劃后，可以繼續(xù)作業(yè)。（D）必須立即整改，不能繼續(xù)作業(yè)。5、各企業(yè)的風險評價準則具體內容應.（D（A）統(tǒng)一 （B）同行業(yè)應統(tǒng)一（C）由各部門自己確定，無需統(tǒng)一（D）與企業(yè)實際情況及相關法律法規(guī)要求有關6、山東省省風險分級暫定為“（A）”四級A、紅、橙、黃、藍 B、紅、橙、黃、綠C、紅、黃、藍、綠 D、紅、黃、藍、綠7、 （）是企業(yè)安全管理的核心。（B（A）事故控制 （B）風險管理（C）隱患排查 （D）安全培訓8、 工作危害分析法能夠全面地分析出（）所有可能的風險，并針對可能風險采取相應的控制措施。（A（A）作業(yè)活動 （B）設備設施（C）安全設施 （D）工藝操作9、 當通過作業(yè)條件危險性評價法得出企業(yè)風險的危險性分值大于（）時，屬于顯著危險，需要整改。（A）（A）70 （B）160（C）320 （D）5010、 風險管控和隱患排查治理屬于（B）機制.（A）職業(yè)健康安全管理 /）雙重預防（C）標準化運行 （D）安全管理三、多項選擇題 （10X4分,答不全者得2分，答錯全扣,無倒扣分）1、 各市、縣（市、區(qū)）政府組織有關部門廣泛發(fā)動企業(yè)，全方位、全過程排查本單位可能導致事故發(fā)生的風險點，包括生產系統(tǒng)、設備設施、輸送管線、操作行為、礦山采空區(qū)、施工場所、（）等方面存在的風險.（ABCD）A、城市垃圾堆場B、安全管理C、環(huán)境條件D職業(yè)健康2、 風險分級管控程序包括以下幾個階段（ABC）。A、危險源識別 B、風險評價C、風險管控 D、風險培訓。3、 進行工作危害分析（JHA法）應按照以下步驟實施。（ABCDA、 確定工作危害分析的生產場所和區(qū)域，進行工序（包括輔助設施作業(yè)活動分析）劃分。B、 對每個工序進行工作內容分析，確定每進行一項工作內容可能存在的危害類型。C、 確認已采取的風險控制措施中還存在的缺陷和還未采取的控制措施，并提出相應的補償措施.D、 針對工作危害分析結果中屬于重大風險的項目，或者存在重大控制措施缺陷的，制定企業(yè)的目標和管理方案，并加以實施，從而實現保障安全生產的目的。4、 以下各種措施哪幾種屬于管理措施？（AB）A、安全培訓 B、制定操作規(guī)程C、對產生或導致危害的設施或場所進行密閉 D設置危險及有毒企業(yè)的排放口5、 目前，針對企業(yè)開展事故隱患排查治理的途徑包括。（ABCDA、政府聘請安全專家B、政府購買社會服務C、規(guī)模以上企業(yè)自主實施D當地安監(jiān)站6、 隱患排查依據主要有（ABC）.A、有關法律、法規(guī)要求 B、技術標準C、事故教訓經驗總結 D企業(yè)的安全生產目標7、 隱患排查方式主要有（ABCDE）。A、綜合檢查B專業(yè)檢查 C節(jié)假日檢查D四季檢查 E日常檢查8、 發(fā)生事故的根本癥結是（ABCDE）。A、企業(yè)主體責任不落實B安全過程管理不系統(tǒng)C不執(zhí)行規(guī)章制度 D企業(yè)缺乏安全管理專業(yè)人才E企業(yè)自主安全培訓薄弱9、 企業(yè)隱患排查的范圍應包括所有與生產經營相關的（ ）場所、環(huán)境、人員、設備設施和活動。（ABCDE）A、場所B、環(huán)境C、人員D、設備設施 E、活動10、 企業(yè)通過“兩體系”建設應完成以下成果。（ABCDEA編制兩體系實施指南 B、制定“兩體系”創(chuàng)建工作實施方案C、風險評價及控制措施匯總表D、危險源辨識清單三、判斷題 （10X2分）1、 事故發(fā)生的可能性小，而后果嚴重，則風險很小。（X）.2、 危險源一定會演變成事故隱患.（X）3、 企業(yè)應對存在安全生產風險的崗位設置告知卡，標明本崗位主要危險危害因素、后果、事故預防及應急措施、報告電話等內容。（V）4、 建立風險管控和隱患排查治理雙重預防機制，是由以風險為重點向以事故為重點的轉變。（X5、 企業(yè)了解自身存在的風險即可，無須將風險點的有關信息及應急處置措施告知相鄰企業(yè)單位。（X）6、 屬地監(jiān)管部門要將企業(yè)備案的“一企一冊”中的1、2級風險點作為重大風險點進行管控（V）7、 5級風險（藍色風險）：絕對安全.（X8、 3級風險（黃色風險）：中度（顯著）危險,無需控制整改，公司、部室（車間上級單位）應引起關注。（X）9、 企業(yè)通過采取風險控制措施將風險降低到自認為可以，無需驗證。（X）10、 “兩體系”建設屬于企業(yè)安環(huán)部的職責，與企業(yè)其他人員無關.（X安全風險分級管控與隱患排查治理體系培訓考試卷（B卷）姓名車間崗位 日期成績一、 填空題（每空3分,共36分，不填或填錯不得分）1。 風險點是指伴隨風險的部位、（ ）、場所、（ ），以及在特定部位、設施、場所、區(qū)域實施的伴隨風險的（ ）、作業(yè)等的總稱。TOC\o"1-5"\h\z2。風險分級是指通過采用科學、合理方法對危險源所伴隨的風險進行（ ）或（ ）評價，根據評價結果劃分等級，進而實現分級管理。3。 危險有害因素分為四類，分別是（ ）、（ ）、（ ）和（ ）.4。 危險源是指可能導致（ ）和（或）健康損害和（或）財產損失的（ ）、狀態(tài)或行為，或它們的（）.二、 判斷題（每題3分，共30分，在括號中用V或X標出，錯誤的要予以糾正，未糾正或糾正錯誤扣2分，判斷錯誤不得分）工作危害分析法（JHA）是一種定量的風險分析辨識方法。（）安全檢查表（SCL）的編制依據包括國內外行業(yè)、企業(yè)事故統(tǒng)計案例，經驗教訓。（）風險矩陣分析法（LS）和作業(yè)條件危險性分析法（LEC）均是半定量的風險評價方法.（）作業(yè)條件危險性分析法中的D值越小，說明被評價系統(tǒng)的危險性越大.（）風險控制措施是指為將風險降低至可接受程度，企業(yè)針對風險而采取的相應控制方法和手段。（）風險辨識是識別企業(yè)整個范圍內所有存在的風險的過程。（）風險評價是對危險源導致的風險進行評估、對現有控制措施的充分性加以考慮的過程。（）風險與危險源之間既有聯(lián)系又有本質區(qū)別。風險是危險源的載體，沒有風險就沒有危險源。風險分級的目的是實現對風險的有效管控.（）10。 風險分級管控的基本原則是：風險越大，管控級別越高;上級負責管控的風險，下級不必管控，但必須落實具體措施。（）三、單選題（每題3分，共18分，答錯或多答不得分，將正確的答案序號填入括號中）企業(yè)在選擇風險控制措施時應考慮：（）A?？尚行?、安全性、可靠性B。必要性、實用性、安全性C.安全性、必要性、可靠性D。經濟性、安全性、實用性2。 （ ）是風險管控的基礎。A。風險分析 B。風險評價C。排查風險點 D。風險分級3。 風險信息包括危險源名稱、類型、存在位置、當前狀態(tài)、伴隨風險大小、等級、所需管控措施和（）等一系列信息的綜合.A.基層單位、責任人B。所在單位、責任人C。責任單位、責任人D.各級單位、責任人4。 風險分級管控程序四個階段包括危險源識別、危險源分級、風險控制、（）.A。效果驗證B。效果驗證與更新C。效果評價D。效果驗證與評價5。 （ ）承擔建立和實施安全生產風險管控和隱患排查治理的主體責任。A。企業(yè) B.中介機構C。安監(jiān)部門 D.主要負責人6。 各企業(yè)的風險評價準則具體內容（）A。應統(tǒng)一 B。同行業(yè)應統(tǒng)一C。由各部門自己確定，無需統(tǒng)一D。與企業(yè)實際情況及相關法律法規(guī)要求有關四、簡答題（第一題6分，第二題10分，共16分）1。 工作危害分析法的定義？答：企業(yè)選擇風險控制措施時應包括哪些措施？答:安全風險分級管控與隱患排查治理體系培訓考試卷答案（B卷）一、 填空題（每空3分，共36分，不填或填錯不得分）1。 風險點是指伴隨風險的部位、（設施）、場所、（區(qū)域），以及在特定部位、設施、場所、區(qū)域實施的伴隨風險的（過程）、作業(yè)等的總稱。2。 風險分級是指通過采用科學、合理方法對危險源所伴隨的風險進行（定量）或（定性）評價，根據評價結果劃分等級，進而實現分級管理.3。 危險有害因素分為四類,分別是（人的因素）、（物的因素）、（環(huán)境因素）和（管理因素）。4。 危險源是指可能導致（人身傷害）和（或）健康損害和（或）財產損失的（根源）、狀態(tài)或行為，或它們的（組合）。二、 判斷題（每題3分，共30分，在括號中用J或X標出，錯誤的要予以糾正，未糾正或糾正錯誤扣2分，判斷錯誤不得分）1。 工作危害分析法（JHA）是一種定量的風險分析辨識方法。（X,定性）2。 安全檢查表（SCL）的編制依據包括國內外行業(yè)、企業(yè)事故統(tǒng)計案例，經驗教訓。（"）3。 風險矩陣分析法（LS）和作業(yè)條件危險性分析法（LEC）均是半定量的風險評價方法。（"）4。 作業(yè)條件危險性分析法中的D值越小，說明被評價系統(tǒng)的危險性越大。（X）5。 風險控制措施是指為將風險降低至可接受程度，企業(yè)針對風險而采取的相應控制方法和手段.（"）6。 風險辨識是識別企業(yè)整個范圍內所有存在的風險的過程.（X,應為并確定其特性的過程）7。 風險評價是對危險源導致的風險進行評估、對現有控制措施的充分性加以考慮的過程。（X以及對風險是否可接受予以確定的過程）8。 風險與危險源之間既有聯(lián)系又有本質區(qū)別。風險是危險源的載體，沒有風險就沒有危險源。（X）9。 風險分級的目的是實現對風險的有效管控。（"）10。 風險分級管控的基本原則是：風險越大，管控級別越高;上級負責管控的風險，下級不必管控，但必須落實具體措施。（X）三、 單選題（每題3分，共18分，答錯或多答不得分，將正確的答案序號填入括號中）1。 企業(yè)在選擇風險控制措施時應考慮：（A）A?？尚行?、安全性、可靠性B。必要性、實用性、安全性C。安全性、必要性、可靠性D.經濟性、安全性、實用性2。 （C）是風險管控的基礎。A。風險分析 B。風險評價C.排查風險點 D。風險分級3。 風險信息包括危險源名稱、類型、存在位置、當前狀態(tài)、伴隨風險大小、等級、所需管控措施和（C）等一系列信息的綜合。A?；鶎訂挝弧⒇熑稳薆。所在單位、責任人C。責任單位、責任人D。各級單位、責任人風險分級管控程序四個階段包括危險源識別、危險源分級、風險控制、（B）。A。效果驗證B。效果驗證與更新C.效果評價D.效果驗證與評價（A）承擔建立和實施安全生產風險管控和隱患排查治理的主體責任。A。企業(yè) B。中介機構C。安監(jiān)部門 D。主要負責人6。 各企業(yè)的風險評價準則具體內容（D）A。應統(tǒng)一 B。同行業(yè)應統(tǒng)一C.由各部門自己確定，無需統(tǒng)一D。與企業(yè)實際情況及相關法律法規(guī)要求有關四、簡答題（第一題6分，第二題10分，共16分）1。 工作危害分析法的定義？答:工作危害分析法將作業(yè)活動分解為若干工作步驟，識別每個工作步驟的潛在危險有害因素，對其進行風險評價和判定風險等級，并針對不同等級風險制定實施有效控制措施的全過程。該方法是一種定性風險分析方法.企業(yè)選擇風險控制措施時應包括哪些措施？答:應包括：⑴工程技術措施；⑵管理措施；⑶培訓教育措施;⑷個體防護措施；（5）應急處置措施等。安全風險分級管控與隱患排查治理體系培訓考試卷（C卷）姓名車間崗位日期成績一、填空題：（每題2分，共50分）1、 建立完善安全生產風險分級管控體系、隱患排查治理體系和安全生產信息化系統(tǒng)，實現（ ）、精準監(jiān)管、（ ）、科學預防。2、 風險是指生產安全事故或健康損害事件發(fā)生的（ ）和（ ）的組合。3、 危險源是可能導致人身傷害和（或）健康損害和（或）財產損失的（ ），或它們的組合。4、 隱患的分級是根據隱患的整改、治理和排除的難度及其導致事故后果和影響范圍為標準而進行的級別劃分.可分為（ ）和（ ）。5、 生產過程中的危險源辨識宜采用（ ）。即：針對每個作業(yè)活動中的每個作業(yè)步驟或作業(yè)內容，識別出與此步驟或內容有關的（危險源），建立作業(yè)活動清單。6、 風險點劃分應當遵循“大小適中、便于分類、功能獨立、易于管理、范圍清晰”的原則，工貿企業(yè)風險點劃分可按照（ ）、（ ）、（ ）等功能分區(qū)進行劃分.7、制定風險控制措施時應從（ ）、（ ）、培訓教育措施、（ ）、（ ）這五類中進行選擇。8、 企業(yè)應建立安全風險公告制度，在醒目位置和重點區(qū)域分別設置安全風險公告欄，制作崗位安全風險告知卡，標明（ ）、（ ）、事故后果、（ ）、（ ）及報告方式等內容.9、在作業(yè)活動劃分時，應以（ ）的階段劃分為主，也可以采取按（ ）劃分的方法，或幾種方法的有機結合。10、危險源辨識時應充分考慮（ ）、物的因素、（ ）（ ）等四方面的不安全因素。二、選擇題:（每題2分，共20分）1、 工貿企業(yè)應按照風險點劃分原則，在本單位生產活動區(qū)域內對生產經營全過程進行風險點排查，確定包括風險點名稱、類型、區(qū)域位置、可能發(fā)生的事故類型及后果等內容的基本信息，建立（）A風險統(tǒng)計表 B作業(yè)活動清單 C危險源統(tǒng)計表 D設備設施清單TOC\o"1-5"\h\z2、我公司3級風險相對應的管控層級為（ ）A公司級B車間級C班組級D部門級3、 采用安全檢查表法（SCL法）進行危險源辨識，一般多是針對（ ）A作業(yè)活動B設備設施C環(huán)境因素 D管理因素4、 對排查出來的風險點進行分級，按照危險程度及可能造成后果的嚴重性，將風險分為（）級，其中（）級最危險。（）A5、1 B4、1C5、5 D4、45、 以下哪些風險分析方法不屬于工貿企業(yè)宜選用的分析方法（ ）A風險矩陣分析法（LS） B作業(yè)條件危險性分析法（LEC）C風險程度分析法（MES） D可操作性分析法（HAZOP）TOC\o"1-5"\h\z6、 在風險程度分析法（MES）中，“每天工作時間內暴露”應賦予的分值是（ ）A1 B3 C6 D107、 風險管控措施中，以下哪些不屬于工程控制措施（ ）A消除或減弱危害B隔離C移開或改變方向D減少暴露時間8、 應急救援預案演練屬于風險管控措施中的哪一類（ ）A救援控制措施B管理控制措施C應急控制措施D演練控制措施9、 以下隱患排查類型組織級別為班組級的是（ ）A日常隱患排查B綜合性隱患排查C專業(yè)性隱患排查D節(jié)假日隱患排查10、 綜合性隱患排查應由公司級至少（）組織一次；車間結合崗位責任制排查，至少（）組織一次。（ ）A每月、每周B每月、每日C每季度、每月D每季度、每周三、 判斷題：（每題2分，共10分）1、 生產經營單位應當建立安全生產風險管控機制,定期進行安全生產風險排查，對排查出的風險點按照危險性確定風險等級,并采取相應的風險管控措施，對風險點進行公告警示。（）2、 將識別的危險源按照風險矩陣法或作業(yè)條件危險性評價法進行分級，將所有危險源按TOC\o"1-5"\h\z風險度分為I、II、III級. （）3、 風險分級管控基本原則是：風險越大，管控級別越高；上級負責管控的風險，下級可以不負責管控. （）4、 應急控制通過應急演練、培訓等措施，確認和提高相關人員的應急能力，以防止和減少安全不良后果。 （）5、 風險分級是指重大風險、較大風險、一般風險和低風險，分別用“紅、橙、黃、綠"標識。 （）四、 簡答題：（每題10分，共20分）1、 請簡述你在本次雙體系建設過程中的職責2、 安全生產風險分級管控體系建設的工作程序和內容主要分哪幾步安全風險分級管控與隱患排查治理體系培訓考試卷

答案9卷）一、填空題：（每題2分，共50分）1、 建立完善安全生產風險分級管控體系、隱患排查治理體系和安全生產信息化系統(tǒng)，實現（關口前移）、精準監(jiān)管、（源頭治理）、科學預防。2、 風險是指生產安全事故或健康損害事件發(fā)生的（可能性）和（嚴重性）的組合。3、 危險源是可能導致人身傷害和（或）健康損害和（或）財產損失的（根源、狀態(tài)或行為），或它們的組合.4、 隱患的分級是根據隱患的整改、治理和排除的難度及其導致事故后果和影響范圍為標準而進行的級別劃分?？煞譃椋ㄒ话汶[患）和（重大隱患）.5、 生產過程中的危險源辨識宜采用（工作危害分析法（JHA））。艮阡針對每個作業(yè)活動中的每個作業(yè)步驟或作業(yè)內容，識別出與此步驟或內容有關的（危險源），建立作業(yè)活動清單。6、 風險點劃分應當遵循“大小適中、便于分類、功能獨立、易于管理、范圍清晰"的原則，工貿企業(yè)風險點劃分可按照（原料、產品儲存區(qū)域）、（生產車間或裝置）、（公輔設施）等功能分區(qū)進行劃分。7、 制定風險控制措施時應從（工程技術措施）、（管理措施）、培訓教育措施、（個體防護措施）、（應急處置措施）這五類中進行選擇.8、 企業(yè)應建立安全風險公告制度，在醒目位置和重點區(qū)域分別設置安全風險公告欄，制作崗位安全風險告知卡，標明（主要安全風險、（可能引發(fā)事故隱患類別）、事故后果、（管控措施）、（應急措施）及報告方式等內容.9、 在作業(yè)活動劃分時，應以（生產工藝、工作流程）的階段劃分為主，也可以采取按（地理區(qū)域、作業(yè)任務）劃分的方法，或幾種方法的有機結合。10、 危險源辨識時應充分考慮（人的因素）、物的因素、（環(huán)境因素）（管理因素）等四方面的不安全因素.二、選擇題：（每題2分，共20分）1、 工貿企業(yè)應按照風險點劃分原則，在本單位生產活動區(qū)域內對生產經營全過程進行風險點排查，確定包括風險點名稱、類型、區(qū)域位置、可能發(fā)生的事故類型及后果等內容的基本信息，建立（A）A風險統(tǒng)計表 B作業(yè)活動清單 C危險源統(tǒng)計表 D設備設施清單2、 我公司3級風險相對應的管控層級為（B）A公司級B車間級C班組級D部門級3、 采用安全檢查表法（SCL法）進行危險源辨識，一般多是針對（B）A作業(yè)活動 B設備設施 C環(huán)境因素 D管理因素4、 對排查出來的風險點進行分級,按照危險程度及可能造成后果的嚴重性，將風險分為（）級，其中（）級最危險.（A）A5、1 B4、1C5、5 D4、45、 以下哪些風險分析方法不屬于工貿企業(yè)宜選用的分析方法（D）A風險矩陣分析法（LS） B作業(yè)條件危險性分析法（LEC）C風險程度分析法（MES） D可操作性分析法（HAZOP）6、 在風險程度分析法（MES）中，“每天工作時間內暴露"應賦予的分值是（C）A1 B3 C6 D107、 風險管控措施中，以下哪些不屬于工程控制措施（D）A消除或減弱危害B隔離C移開或改變方向D減少暴露時間8、 應急救援預案演練屬于風險管控措施中的哪一類（C）A救援控制措施B管理控制措施C應急控制措施D演練控制措施9、 以下隱患排查類型組織級別為班組級的是（A）A日常隱患排查B綜合性隱患排查C專業(yè)性隱患排查D節(jié)假日隱患排查10、 綜合性隱患排查應由公司級至少（）組織一次；車間結合崗位責任制排查，至少（）組織一次。（C）A每月、每周B每月、每日 C每季度、每月 D每季度、每周三、判斷題：（每題2分，共10分）1、生產經營單位應當建立安全生產風險管控機制，定期進行安全生產風險排查，對排查出的風險點按照危險性確定風險等級，并采取相應的風險管控措施，對風險點進行公告警示。 (V)2、 將識別的危險源按照風險矩陣法或作業(yè)條件危險性評價法進行分級，將所有危險源按風險度分為I、II、III級.(X)3、 風險分級管控基本原則是:風險越大，管控級別越高；上級負責管控的風險，下級可以不負責管控。(X)4、 應急控制通過應急演練、培訓等措施，確認和提高相關人員的應急能力，以防止和減少安全不良后果. (V)5、 風險分級是指重大風險、較大風險、一般風險和低風險，分別用“紅、橙、黃、綠”標識.(X)四、簡答題：(每題10分，共20分)1、 請簡述你在本次雙體系建設過程中的職責《雙體系建設實施方案》中的“附件一關于成立風險分級管控和隱患排查治理雙重預防體系建設小組的通知”，根據其中的職責進行填寫。2、 安全生產風險分級管控體系建設的工作程序和內容主要分哪幾步答：風險點劃分、風險點排查、危險源辨識、風險評價、確定重大風險、風險點級別確定、風險控制措施的制定與實施、風險分級管控、風險告知安全風險分級管控與隱患排查治理體系培訓考試卷(D卷)姓名車間崗位日期成績一、填空題(每題4分，共40分)1、企業(yè)組織安全生產管理人員、工程技術人員、崗位員工以及其他相關人員依據國家法律法規(guī)、標準和企業(yè)管理制度，采取一定的方式和方法，對照的有效落實情況，對本單位的事故隱患進行排查的工作過程。2、 企業(yè)應建立隱患排查治理組織領導機構，明確責任部門和責任人對本單位事故隱患排查治理工作全面負責，其他負責人對所分管部門和單位的隱患排查治理工作負責，各職能部門和單位負責組織職責范圍內的隱患排查治理工作。3、 根據隱患整改、治理和排除的難度及其可能導致事故后果和影響范圍,分為事故隱患和事故隱患。4、 事故隱患分為類隱患和類隱患。5、 隱患治理是指或隱患的活動或過程。6、 隱患治理應符合DB37/T2883—2016第7。4。1條的要求并保證整改措施、、、和預案“五到位”.7、 企業(yè)應根據自身組織架構確定不同的排查組織級別，一般包括公司級、、、班組級。8、 企業(yè)應根據安全生產法律法規(guī)要求和企業(yè)風險管控情況，結合企業(yè)生產工藝特點開展隱患排查工作，隱患排查應做到全面覆蓋、責任到人，和相結合，定期排查與日常管理相結合，專業(yè)排查與綜合排查相結合。9、 隱患排查應根據季節(jié)性特點及本單位的生產實際，至少每季度開展一次；10、 隱患排查應在重大活動及節(jié)假日前進行一次隱患排查；二、選擇題（每題2分，共20分）1、 基礎管理類隱患排查清單應依據基礎管理相關內容要求，逐項編制排查清單.至少應包括（）a.基礎管理名稱；b。排查內容；c排查標準；d排查方法；2、 生產現場類隱患排查清單應以各類風險點為基本單元，依據風險分級管控體系中各風險點的控制措施和標準、規(guī)程要求，編制該排查單元的排查清單。至少應包括（）a.與風險點對應的設備設施和作業(yè)名稱;b。排查內容；c。排查標準；d.排查方法；3、 隱患治理應做到方法科學、（ ）按時完成。能立即整改的隱患必須立即整改，無法立即整改的隱患，治理前要研究制定防范措施，落實監(jiān)控責任，防止隱患發(fā)展為事故。a。資金到位b.治理