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公司三級(jí)安全教育制度公司三級(jí)安全教育制度條例公司三級(jí)安全教育制度_公司三級(jí)安全教育制度條例為加強(qiáng)的安全生產(chǎn)意識(shí),落實(shí)三級(jí)安全教育工作,應(yīng)制定規(guī)范的公司三級(jí)安全教育。下面為大家了有關(guān)公司三級(jí)安全教育制度的范文,希望對(duì)大家有幫助。三級(jí)安全教育是指對(duì)新的招收的職工、新調(diào)入職工,來(lái)廠實(shí)習(xí)的學(xué)生或其他人員所進(jìn)行的公司級(jí)安全教育、項(xiàng)目部安全教育、班組安全教育。公司安全教育的主要內(nèi)容職工樹(shù)立起“安全第一”和“安全生產(chǎn)人人有責(zé)”的思想。介紹 頒發(fā)的《全國(guó)職工守則》和企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例以及業(yè)內(nèi)設(shè)置的各種警告標(biāo)志和信號(hào)裝置等。傷事故報(bào)告程序等。公司級(jí)安全教育一般由公司安技部門(mén)負(fù)責(zé)進(jìn)行,時(shí)間為4-16小時(shí)。項(xiàng)目部安全教育的主要內(nèi)容結(jié)構(gòu)、安全生產(chǎn)組織狀況及活動(dòng)情況,施工現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)區(qū)域、有毒有害工種情況,項(xiàng)目部勞動(dòng)保護(hù)方面的規(guī)章制度和對(duì)勞動(dòng)保護(hù)用品的穿戴要求和注意事項(xiàng),施工現(xiàn)場(chǎng)事故多發(fā)部位、原因、有什么特殊規(guī)定和安全要求,介紹施工現(xiàn)場(chǎng)常見(jiàn)事故和對(duì)典型事故案例的剖析,介紹項(xiàng)目部安全生產(chǎn)中的好人好事,施工現(xiàn)場(chǎng)文明生產(chǎn)方面的具體做法和要求。120-180新工人尊敬師傅,聽(tīng)從指揮,安全生產(chǎn)。項(xiàng)目部安全教育由項(xiàng)目經(jīng)理或安技人員負(fù)責(zé),授課時(shí)間一般需要4-8課時(shí)班組安全教育的主要內(nèi)容施等。重點(diǎn)介紹高溫、高壓、易燃易爆、有毒有害、腐蝕、高空作業(yè)等方面可能導(dǎo)致發(fā)生事故的危險(xiǎn)因素,交待本班組容易出事故的部位和典型事故案例的剖析。調(diào)砼攪拌機(jī)轉(zhuǎn)動(dòng)時(shí)不準(zhǔn)戴手套操作,進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)和登高作業(yè),必須戴好安全帽、系好安全帶,工作場(chǎng)地要整潔,道路要暢通,物件堆放要整齊等。工人進(jìn)行安全操作示范,邊示范、邊講解,重點(diǎn)講安全操作要領(lǐng),說(shuō)明怎樣操作是危險(xiǎn)的,怎樣操作是安全的,不遵守操作規(guī)程將會(huì)造成的嚴(yán)重后果。班組安全教育由班組長(zhǎng)或安全員負(fù)責(zé),授課時(shí)間大致為2-8小時(shí)。第一章總則第一條為提高員工安全素質(zhì),防范傷亡事故,減輕職業(yè)危害,保證其具備本崗位安全操作、自救互救以及應(yīng)急處置所需的知識(shí)和技能,確保安全生產(chǎn),特制定本制度。第二條本制度適用于所有新入職、調(diào)崗、離崗復(fù)工(工傷及休假超過(guò)六個(gè)月以上)、實(shí)習(xí)學(xué)員、臨時(shí)用工、外來(lái)施工、勞務(wù)派遣人員。組)安全教育。第二章要求7216243220第五條一級(jí)教育由公司安環(huán)部培訓(xùn)負(fù)責(zé)人實(shí)施,二級(jí)、三級(jí)教育由接收部門(mén)各級(jí)安全負(fù)責(zé)人實(shí)施。調(diào)崗及離崗復(fù)工的員工由接收部門(mén)對(duì)其進(jìn)行二級(jí)和三級(jí)安全教育。第六條三級(jí)安全教育內(nèi)容按照公司《安全培訓(xùn)管理制度》執(zhí)行。第七條每一級(jí)安全教育培訓(xùn)完成后,都必須進(jìn)行培訓(xùn)效果驗(yàn)證,驗(yàn)證方式可采用書(shū)面答卷、口頭問(wèn)答和實(shí)際操作等方式進(jìn)行。第三章培訓(xùn)程序第八條新員工在資源部辦理完相關(guān)手續(xù)后,攜帶由人力資源部填寫(xiě)的《安全教育通知單》(附表一)到安環(huán)部報(bào)到接受一級(jí)安全教育。新員工教育結(jié)束并經(jīng)考試合格后,由安環(huán)部制作、填寫(xiě)《三級(jí)安全教育卡》(附表二),建立三級(jí)安全教育檔案(以下簡(jiǎn)稱檔案)。新員工培訓(xùn)效果驗(yàn)證不合格可進(jìn)行補(bǔ)驗(yàn),補(bǔ)驗(yàn)仍不合格者,由安環(huán)部退回人力資源部,并提出不予錄用的建議。第九條新員工一級(jí)教育合格后,持《三級(jí)安全教育卡》返回人力資源部接受分配。新員工接收部門(mén)的安全負(fù)責(zé)人到人力資源部辦理交接手續(xù),帶領(lǐng)新員工到部門(mén)進(jìn)行二級(jí)安全教育。教育結(jié)束并驗(yàn)證合格后,由接收部門(mén)補(bǔ)填《三級(jí)安全教育卡》,新員工驗(yàn)證不合格可進(jìn)行補(bǔ)驗(yàn),補(bǔ)驗(yàn)仍不合格者,退回人力資源部,并提出不予錄用的建議。第十條新員工經(jīng)過(guò)二級(jí)教育合格后,由部門(mén)分配到工段,由工段負(fù)責(zé)人對(duì)其進(jìn)行三級(jí)安全教育,教育結(jié)束并驗(yàn)證合格后由工段負(fù)責(zé)人補(bǔ)填《三級(jí)安全教育卡》。第十一條新員工將本人及培訓(xùn)者簽字的完整版《三級(jí)安全教育卡》及二、三級(jí)培訓(xùn)驗(yàn)證材料復(fù)印件在正式上崗前交回安環(huán)部存檔。第十二條調(diào)崗員工及離崗六個(gè)月以上的員工,由人力資源部在第一時(shí)間通知安環(huán)部和接收部門(mén)負(fù)責(zé)人,安環(huán)部從檔案中取出《三級(jí)安全教育卡》交給該員工,由接收部門(mén)對(duì)其進(jìn)行二級(jí)和三級(jí)安全教育;培訓(xùn)程序按新員工二、三級(jí)教育程序執(zhí)行。第十三條員工參加《三級(jí)安全教育卡》
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