2023年關(guān)于工作方案的寫(xiě)作指導(dǎo)（2篇）

第3頁(yè)共3頁(yè)2023年關(guān)于工作方案的寫(xiě)作指導(dǎo)工作方?案是對(duì)未來(lái)?某一重要專(zhuān)?門(mén)事項(xiàng)，從?總體上所做?的最佳選擇?與安排。它?具較強(qiáng)的方?向性、導(dǎo)性?粗線條的籌?劃，是計(jì)劃?性文體之一?。并且方案?主要應(yīng)用于?專(zhuān)門(mén)性的某?一中心工作?或重要事項(xiàng)?，在現(xiàn)代領(lǐng)?導(dǎo)科學(xué)中，?為達(dá)到某一?特定要求決?策助理人員?需高瞻遠(yuǎn)矚?，深思熟慮?，進(jìn)行周密?思考，從不?同角度設(shè)計(jì)?出多種工作?方案，供領(lǐng)?導(dǎo)參考。?一、工作方?案的文體?結(jié)構(gòu)1、?標(biāo)題。工作?方案的標(biāo)題?可分為全稱(chēng)?式和簡(jiǎn)明式?兩種，全稱(chēng)?式：?jiǎn)挝弧?事由、文種?三要素構(gòu)成?。簡(jiǎn)明式：?由事由、文?種二要素構(gòu)?成。2、?署名落款。?可以列在標(biāo)?題之下、正?文之上的特?定位置。?3、正文部?分。工作方?案大都由以?下兩部分構(gòu)?成：2023年關(guān)于工作方案的寫(xiě)作指導(dǎo)（二）?（一）引言?工作方案?的開(kāi)頭需要?一段引言，?要求簡(jiǎn)單明?了并扼要地?交代預(yù)案或?方案制訂的?目的、意義?和依據(jù)，一?般是以“為?了……根據(jù)?……特制定?本方案”的?慣常形式來(lái)?過(guò)行表達(dá)的?。這是方案?、預(yù)案生成?的基礎(chǔ)，一?定要有，否?則，就失去?了制訂的意?義和依據(jù)，?就是盲目隨?意的，因而?一定要抓住?要害和實(shí)質(zhì)?將其簡(jiǎn)明扼?要地表述清?楚。（二?）正文主體?（1）基?本情況的交?待諸如重?大活動(dòng)的時(shí)?間、地點(diǎn)、?內(nèi)容、方式?、主題以及?主辦、協(xié)辦?單位等。其?中，時(shí)間、?地點(diǎn)、方式?等應(yīng)具體明?確；“內(nèi)容?”要概括、?精當(dāng)；“主?題”不等于?標(biāo)題，也不?等于主要內(nèi)?容或活動(dòng)本?身，而是活?動(dòng)的目的、?意義、價(jià)值?的集中概括?表述。如《?___加強(qiáng)?培訓(xùn)工會(huì)法?律專(zhuān)業(yè)人才?的實(shí)施方案?》的主題不?是事件本身?，而是維護(hù)?職工的合法?權(quán)益，依法?開(kāi)展工會(huì)工?作。如果是?重要工作的?方案，基本?情況的交待?也可以是工?作的時(shí)限、?范圍、對(duì)象?、內(nèi)容和重?點(diǎn)?？傊?，這部分內(nèi)?容一定要有?，但又必須?從實(shí)際需要?出發(fā)而或多?或少、或輕?或重、或詳?或略地表述?，切忌千篇?一律。（?2）對(duì)相關(guān)?活動(dòng)、相關(guān)?工作按階段?或進(jìn)程做出?具體的部署?和安排。?可以將所要?做的活動(dòng)，?按階段和進(jìn)?程，逐個(gè)列?出小標(biāo)題，?達(dá)到眉目清?楚，重點(diǎn)突?出，并在每?個(gè)標(biāo)題下具?體展開(kāi)說(shuō)明?方案的實(shí)施?時(shí)限、實(shí)施?對(duì)象。而從?總體上說(shuō)，?要寫(xiě)明在什?么時(shí)間、多?大范圍內(nèi)由?哪些人做哪?些工作，采?取什么方式?在什么時(shí)間?做到何種程?度。這就是?工作方案的?核心內(nèi)容所?在，也是方?案價(jià)值、功?用的集中體?現(xiàn)，是方案?制定者素質(zhì)?、能力、水?平的充分展?示，要求既?具體詳盡又?嚴(yán)密可靠，?使之既具可?行性又便于?操作，做到?主次分明、?張弛有度、?得體自然，?以求最大限?度地確保工?作或活動(dòng)的?順利開(kāi)展，?促成方案目?標(biāo)的圓滿實(shí)?現(xiàn)。（3?）對(duì)相關(guān)問(wèn)?題的處理與?解決辦法?重大活動(dòng)的?開(kāi)展，重要?工作的推進(jìn)?，涉及的問(wèn)?題必然是多?方面的，諸?如___領(lǐng)?導(dǎo)、人員經(jīng)?費(fèi)、財(cái)力物?力的安排，?有關(guān)矛盾和?問(wèn)題的解決?等等，都是?不可避免而?又至關(guān)重要?的，雖然沒(méi)?有納為主體?內(nèi)容，卻是?實(shí)現(xiàn)目標(biāo)完?成任務(wù)的基?本前提和重?要保障，務(wù)?必將其處理?、解決好。?三、工作?方案的特點(diǎn)?1.廣泛?性。工作方?案的應(yīng)用很?廣泛，適用?范圍廣。從?適用的主體?來(lái)看，既可?以是各級(jí)的?黨政機(jī)關(guān)，?也可以是企?事業(yè)單位和?各種社會(huì)團(tuán)?體。從工作?方案的內(nèi)容?來(lái)說(shuō)，涉及?政治、經(jīng)濟(jì)?、文化及人?們的生活等?各方面的內(nèi)?容。2.?具體性。工?作方案要把?某項(xiàng)工作的?工作內(nèi)容、?目標(biāo)要求、?實(shí)施的方法?步驟以及領(lǐng)?導(dǎo)保證、督?促檢查等各?個(gè)環(huán)節(jié)都要?做出具體明?確的安排。?要落實(shí)到工?作分幾個(gè)階?段、什么時(shí)?間開(kāi)展、什?么人來(lái)負(fù)責(zé)?、領(lǐng)導(dǎo)及監(jiān)?督如何保障?等，都要做?出具體明確?的安排。?3.規(guī)定性?。工作方案?的制定有很?強(qiáng)的規(guī)定性?。工作方案?的規(guī)定性表?現(xiàn)在兩個(gè)方?面：一方面?，工作方案?要根據(jù)上級(jí)?的有關(guān)文件?及精神來(lái)制?定，要根據(jù)?所要實(shí)施的?工作的目的?、要求、工?作