現(xiàn)代企業(yè)內(nèi)部審計獨立性發(fā)展中存在的問題及措施,審計論文

現(xiàn)代企業(yè)內(nèi)部審計獨立性發(fā)展中存在的問題及措施,審計論文本篇論文目錄導航：【】【】【】【】【】當代企業(yè)內(nèi)部審計獨立性發(fā)展中存在的問題及措施審計獨立性論文范文：當代企業(yè)內(nèi)部審計獨立性發(fā)展中存在的問題及措施內(nèi)容摘要：內(nèi)部審計在企業(yè)各環(huán)節(jié)工作中發(fā)揮著重要作用，尤其為企業(yè)財務工作的高質(zhì)量開展提供了有效保障，促進了企業(yè)的高效運營。作為企業(yè)內(nèi)部審計的靈魂，獨立性是提升內(nèi)部審計質(zhì)量的重要影響因素。因而，強化企業(yè)內(nèi)部審計的獨立性具有重要的現(xiàn)實意義，對提高企業(yè)財務管理工作的效率具有重要作用。文章闡述了企業(yè)內(nèi)部審計的主要作用，總結(jié)了當代企業(yè)內(nèi)部審計獨立性發(fā)展中存在的問題，并且提出了加強企業(yè)內(nèi)部審計獨立性的有效措施。本文關鍵詞語：內(nèi)部審計；獨立性；作用，措施；0引言企業(yè)作為推動社會發(fā)展的重要主體，在社會經(jīng)濟建設和發(fā)展中發(fā)揮著重要作用。如今，企業(yè)普遍存在過度盈余管理、會計信息失真、財務數(shù)據(jù)造假等現(xiàn)象，這些現(xiàn)象的出現(xiàn)都與企業(yè)內(nèi)部審計獨立性不強有很大關系。企業(yè)對內(nèi)部審計的獨立性缺乏足夠的認識，難以充分發(fā)揮內(nèi)部審計應有的作用，不利于企業(yè)的健康、長遠發(fā)展。1企業(yè)內(nèi)部審計的主要作用企業(yè)內(nèi)部審計主要是監(jiān)督企業(yè)各項經(jīng)濟活動，對企業(yè)財務、經(jīng)濟工作進行分析和控制，以保證企業(yè)財務數(shù)據(jù)和財務信息的真實、準確，為企業(yè)的良好經(jīng)營提供有效根據(jù)，促進企業(yè)可持續(xù)經(jīng)營和發(fā)展。企業(yè)內(nèi)部審計在企業(yè)的整體發(fā)展中發(fā)揮著極其重要的作用，能夠確保企業(yè)財務信息的準確性，客觀地評價企業(yè)的經(jīng)營情況，為企業(yè)發(fā)展提供良好的服務。企業(yè)內(nèi)部審計工作人員在開展內(nèi)部審計工作時，應該全面、深切進入地把握和分析企業(yè)的財務情況，發(fā)現(xiàn)企業(yè)會計信息中存在的錯誤并及時修正，以確保企業(yè)會計信息的準確性，提高企業(yè)的財務管理質(zhì)量，有利于更好地保衛(wèi)企業(yè)財產(chǎn)，提高企業(yè)資產(chǎn)的利用效率，促進企業(yè)各項工作的有序開展。企業(yè)內(nèi)部審計工作人員要對企業(yè)的經(jīng)營經(jīng)過和各項工作的開展情況有一定的了解，能夠為企業(yè)的經(jīng)營決策建言獻策，有助于加強企業(yè)資源配置、降低企業(yè)成本、優(yōu)化企業(yè)財務管理，進而推動企業(yè)的良好發(fā)展。2企業(yè)內(nèi)部審計獨立性發(fā)展中存在的問題2.1企業(yè)內(nèi)部審計形式有待完善企業(yè)要確保內(nèi)部審計的獨立性，不能僅僅依靠獨立的內(nèi)部審計部門，還要優(yōu)化內(nèi)部審計部門的有關人員布置，創(chuàng)新和改良審計形式，審計形式要能夠知足內(nèi)部審計部門的工作要求，以確保內(nèi)部審計部門工作的高效開展。但是，部分企業(yè)的內(nèi)部審計形式還不健全，往往注重企業(yè)財務報表、合同、憑證等內(nèi)部因素，對外部風險因素關注較少，增加了企業(yè)的運營風險。同時，有些企業(yè)的內(nèi)部審計形式缺乏創(chuàng)新和改良，往往還在使用傳統(tǒng)的內(nèi)部審計形式，無法跟上當代化審計發(fā)展的步伐，且多采用固定的上傳下達的審計工作形式，基層工作人員一味地依靠和遵從領導層的指示和要求，不僅增加了領導層的工作，還會降低審計工作人員的工作積極性和創(chuàng)新性，影響審計工作效率。2.2企業(yè)內(nèi)部審計工作人員的綜合素養(yǎng)有待提高由于審計工作的牽涉面較廣，要求審計工作人員不僅要具備良好的財務、審計專業(yè)知識與技能，還要了解和把握經(jīng)濟、法律等方面的知識。同時，審計工作還與利益相關，這就要求審計工作人員要具備良好的職業(yè)操守和道德素養(yǎng)。當前，有些企業(yè)內(nèi)部審計工作人員存在業(yè)務能力缺乏和職業(yè)素養(yǎng)有待提高的問題。首先，綜合能力缺乏。當前，同時把握財會、審計、法律、經(jīng)濟金融知識的綜合型審計人員較為缺乏，且企業(yè)內(nèi)部審計人員的專業(yè)能力存在較大差異，影響了內(nèi)部審計工作的獨立性。其次，內(nèi)部審計人員的職業(yè)素養(yǎng)有待提高。個別內(nèi)部審計人員利用職務便利為自個謀取私利的現(xiàn)象仍然存在，影響了內(nèi)部審計工作的公正性和有效性。2.3企業(yè)內(nèi)部審計部門的從屬關系存在問題企業(yè)內(nèi)部審計獨立性需要構(gòu)建獨立的內(nèi)部審計部門，同時還要賦予內(nèi)部審計部門較大的權(quán)利，確保內(nèi)部審計部門能夠充分發(fā)揮財務監(jiān)督和控制作用，且管理層的權(quán)利要高于財務部門的同級別管理層。但是，很多企業(yè)往往將內(nèi)部審計部門與財務部門同級別對待，使得審計部門的高級管理者與財務部門的高級管理者同級別，甚至部分企業(yè)的審計經(jīng)理還要聽命于財務高級總監(jiān)，影響了內(nèi)部審計部門的獨立性，不能有效地發(fā)揮內(nèi)部審計的財務監(jiān)督作用，最終影響了內(nèi)部審計工作的效果。2.4企業(yè)內(nèi)部審計信息化程度不高企業(yè)要加強內(nèi)部審計獨立性建設，還需要借助信息技術，通過信息化平臺開展內(nèi)部審計工作，利用自動化處理盡可能降低人為干涉，以確保內(nèi)部審計的獨立性。當前，企業(yè)在進行內(nèi)部審計信息化建設中還存在一定的問題，主要是內(nèi)部審計信息化平臺不完善，信息化平臺質(zhì)量有待提高，信息化平臺的自主處理水平缺乏，且無法有效發(fā)揮信息化平臺的自動化管理，出現(xiàn)信息化平臺上內(nèi)部審計信息被人為改動等情況，影響了信息技術在內(nèi)部審計獨立性建設中的作用。3優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部審計獨立性的有效措施3.1完善企業(yè)內(nèi)部審計的有關制度規(guī)定，為內(nèi)部審計獨立性提供制度保障優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部審計工作，需要有關部門強化制度建設，積極完善企業(yè)內(nèi)部審計的法律法規(guī)，進而為企業(yè)內(nèi)部審計獨立性提供良好的外部制度環(huán)境，為企業(yè)內(nèi)部審計獨立性提供有效的制度保障。各省市審計部門要深切進入企業(yè)調(diào)研，全面了解企業(yè)內(nèi)部審計獨立性情況，研究和分析所把握的情況，及時發(fā)現(xiàn)并綜合考量企業(yè)內(nèi)部審計獨立性發(fā)展中存在的問題，并根據(jù)所發(fā)現(xiàn)的問題制定和出臺相應的法律法規(guī)，完善企業(yè)內(nèi)部審計獨立性制度，推動企業(yè)內(nèi)部審計獨立性的高效建設。同時，審計部門要加強完善施行細則，確保內(nèi)部審計有關制度能夠更好地落實，以促使內(nèi)部審計人員能夠獨立履行職能，進而加強內(nèi)部審計工作的獨立性。3.2強化內(nèi)部審計人員培訓，提高有關人員專業(yè)能力審計工作對工作人員的綜合能力要求較高，不僅需要內(nèi)部審計人員具備專業(yè)的財務、審計知識和技能，還需要具備經(jīng)濟、金融、法律、計算機等方面的知識，同時還需要工作人員具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德，這就要求企業(yè)要加強對內(nèi)部審計員工的技能培訓，以培養(yǎng)綜合能力強的綜合型人才。一方面，企業(yè)要加強人才招聘，加強對審計人才引進的資金投入，從會計師事務所、審計師事務所招聘具備經(jīng)歷體驗較為豐富的人員，同時在條件允許的前提下，能夠?qū)θ藛T的學歷以及職稱提出較高要求，以確保招聘人員的質(zhì)量，優(yōu)化內(nèi)部審計部門的人員學歷構(gòu)造；另一方面，企業(yè)要加強內(nèi)部員工培訓，完善培訓體系，定期組織員工學習業(yè)務能力，可以以組織員工進行外出溝通和學習，以提高內(nèi)部審計員工的專業(yè)知識和技能。3.3合理確定內(nèi)部審計部門的從屬關系企業(yè)要強化內(nèi)部審計的獨立性，加強對內(nèi)部審計部門的認識和重視，構(gòu)建合理的內(nèi)部審計部門從屬關系，賦予內(nèi)部審計部門較大的獨立性以及較高的權(quán)利。企業(yè)內(nèi)部審計部門應該由董事會直屬領導，內(nèi)部審計部門管理層的級別要高于財務部門管理層，以充分發(fā)揮內(nèi)部審計部門的獨立性。并且，內(nèi)部審計部門要由部門經(jīng)理直接、獨立領導，內(nèi)部審計管理者對發(fā)現(xiàn)的財務問題直接向?qū)徲嫴块T經(jīng)理報告，以有效防止財務經(jīng)理違規(guī)情況的發(fā)生，充分發(fā)揮內(nèi)部審計獨立性的作用，促進企業(yè)財務管理工作質(zhì)量的提高，強化對企業(yè)財務收支的控制，推動企業(yè)可持續(xù)運營。3.4強化企業(yè)內(nèi)部審計信息化建設，提高內(nèi)部審計工作質(zhì)量在互聯(lián)網(wǎng)技術不斷發(fā)展的今天，信息技術在各行各業(yè)的發(fā)展中發(fā)揮著越來越重要的作用，強化企業(yè)內(nèi)部審計的獨立性也離不開信息技術，這就要求企業(yè)加強對信息技術的應用，利用信息技術建設內(nèi)部審計信息化平臺，強化平臺的全自動運營，降低人為因素干擾，進而加強內(nèi)部審計部門的獨立性，以有效避免內(nèi)部審計違規(guī)操作，防備舞弊行為的發(fā)生。企業(yè)要提高員工的信息化應用水平，提高信息化建設質(zhì)量，加強構(gòu)建在線審計平臺，建立健全在線審計系統(tǒng)，實時監(jiān)控、分析和處理企業(yè)內(nèi)部財務數(shù)據(jù)，充分發(fā)揮大數(shù)據(jù)技術的數(shù)據(jù)處理優(yōu)勢，利用信息平臺監(jiān)控企業(yè)財務信息，以提高內(nèi)部審計工作的效率和質(zhì)量。同時，企業(yè)還要定期維護在線審計系統(tǒng)，及時發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)漏洞，并且對其進行修補，以確保在線審計系統(tǒng)的安全性，以及審計系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準確性和獨立性。4結(jié)束語內(nèi)部審計是對企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營活動的重要監(jiān)督，對確保企業(yè)會計信息的準確、促進企業(yè)健康可持續(xù)運營具有重要意義。獨立性作為企業(yè)內(nèi)部審計的關鍵，企業(yè)要想緊跟時代發(fā)展步伐，提高本身競爭優(yōu)勢，就要加強對內(nèi)部審計獨立性的重視。但是，部分企業(yè)在內(nèi)部審計獨立性建設中還存在一定的問題，這就要求企業(yè)完善內(nèi)部審計有關規(guī)定和細則，加大對相關工作人員的培訓力度，提高內(nèi)部審計人員的綜合素養(yǎng)，合理確定內(nèi)部審計部門的從屬關系，推動內(nèi)部審計信息化建設，進而提高企業(yè)內(nèi)部審計的獨立性，充分發(fā)揮內(nèi)部審計獨立性的重要作用。以下為參考文獻[1]魏暢。國有企業(yè)內(nèi)部審計的獨立性影響因素分析[J]河北企業(yè)，2020〔11〕：15-16.[2]李書釗企業(yè)內(nèi)部審計獨立性現(xiàn)在狀況及優(yōu)化途徑研究[J.山西農(nóng)經(jīng)，2020〔12〕：152-153.[3]李夢怡企業(yè)內(nèi)部審計獨立性對內(nèi)部控制的影響分析[J].中國商論，2020