煤礦2023年勞動(dòng)工資工作會(huì)議工作總結(jié)報(bào)告

第4頁共4頁煤礦202?2年勞動(dòng)工?資工作會(huì)議?工作總結(jié)報(bào)?告明確任?務(wù)，統(tǒng)一步?伐今天，我?們召開__?年勞動(dòng)工資?工作會(huì)議。?會(huì)議的根本?任務(wù)是：在?簡要總結(jié)年?工作的基礎(chǔ)?上，落實(shí)公?司首屆四次?職代會(huì)精神?，明確__?年的工作任?務(wù)，統(tǒng)一思?想，統(tǒng)一步?伐，使我們?的工作再上?一個(gè)新臺(tái)階?。第一部?分__年工?作簡要總結(jié)?__年是?礦區(qū)發(fā)展史?上極不平凡?的一年，也?是__礦集?團(tuán)遇到困難?最大的一年??！癬_”?事故不僅使?公司經(jīng)濟(jì)遭?到重創(chuàng)，也?打亂了公司?三界職代會(huì)?的部署，迫?使我們重新?調(diào)整工作思?路。在這種?新的情況下?，勞動(dòng)工資?系統(tǒng)在完成?了事故繕后?處理工作之?后，按照公?司新班子確?定的“當(dāng)年?追回?fù)p失，?兩年打牢基?礎(chǔ)，三年加?快發(fā)展”的?新思路，集?中力量清理?整頓了井下?勞動(dòng)力，及?時(shí)調(diào)整了分?配政策，恢?復(fù)和推進(jìn)各?項(xiàng)基礎(chǔ)工作?，較好地實(shí)?現(xiàn)了我們的?工作目標(biāo)。?——在崗?勞動(dòng)力。_?_年__月?末為___?人，比__?年末的__?_人減少_?__人?？?除__礦破?產(chǎn)和__公?司進(jìn)表等因?素，實(shí)際減?少___人??！?品煤全員效?率。實(shí)際完?成___噸?/工，比_?_年的__?_噸/工下?降___%?。效率下降?的主要因素?是事故影響?產(chǎn)量減少。?剔除這一因?素后，全員?效率比上年?提高_(dá)__?%?！?噸煤成本工?資費(fèi)。__?年實(shí)際為_?__元/噸?，比__年?的___元?/噸增加了?___元/?噸。工資費(fèi)?占成本的比?重，由__?年的___?%下降到_?_年的__?_%?！?—職工人均?收入。全部?職工人均收?入達(dá)到__?_元，比上?年的___?元提高_(dá)_?_%。其中?在崗職工人?均收入為_?__元，比?上年的__?_元提高_(dá)?__%。經(jīng)?過全體公司?員工的努力?（同時(shí)得益?于市場條件?的好轉(zhuǎn)），?在大災(zāi)之年?，職工收入?創(chuàng)造了歷史?最好水平。?__年是?勞動(dòng)工資戰(zhàn)?線比較辛苦?的一年。在?各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的?支持下，大?家經(jīng)過努力?，作了大量?工作，較好?地完成了我?們的任務(wù)。?一、全力?作好“__?”事故繕后?處理工作。?“__”?事故發(fā)生后?，全公司迅?速開展了搶?險(xiǎn)救災(zāi)。整?個(gè)勞資系統(tǒng)?全力以赴，?協(xié)助__礦?作好繕后處?理工作。調(diào)?查核實(shí)遇難?礦工情況，?研究確定工?傷賠償辦法?，分組包戶?，宣傳解釋?工傷保險(xiǎn)政?策和黨與政?府的關(guān)懷，?幫助礦難家?屬解決實(shí)際?困難，廢寢?忘食，夜以?繼日，千方?百計(jì)解決遇?難礦工家屬?就業(yè)安置工?作，只用了?二十幾天，?即使這一罕?見的特大事?故繕后工作?基本完成。?特別是一些?地面單位，?缺少工亡繕?后處理的經(jīng)?驗(yàn)，但也經(jīng)?過積極努力?，很好地完?成了包戶任?務(wù)。實(shí)現(xiàn)了?省委、省政?府提出的盡?快落實(shí)礦難?協(xié)議的要求?。二、認(rèn)?真清理井下?勞動(dòng)力。?“__”事?故后，按照?上級(jí)要求，?各生產(chǎn)礦在?___天內(nèi)?，果斷地清?退了井下使?用的外委隊(duì)?和農(nóng)協(xié)工共?__人。其?中__礦、?__門礦、?__礦、_?_礦和__?礦除井下使?用的混崗_?__外，其?他表外用工?全部辭退。?為了保證?恢復(fù)生產(chǎn)的?需要，我們?擇優(yōu)招錄了?___名勞?動(dòng)合同制工?人。近期我?們又將井下?使用的__?_名混崗_?__工招變?為合同制。?對新招變的?工人各礦都?集中進(jìn)行了?安全技術(shù)培?訓(xùn)和規(guī)章制?度教育，重?新組建了井?下采煤、掘?進(jìn)和維修隊(duì)?伍，規(guī)范了?用工管理，?提高了職工?隊(duì)伍素質(zhì)，?保證了煤炭?生產(chǎn)正常進(jìn)?行。三、?調(diào)整了分配?政策，堅(jiān)持?了工效掛鉤?，較好地發(fā)?揮了工資分?配的激勵(lì)作?用。“_?_”事故后?，鑒于公司?生產(chǎn)經(jīng)營的?實(shí)際情況，?二、___?月份執(zhí)行了?特殊分配政?策，渡過了?集團(tuán)公司成?立以來的最?困難時(shí)期。?___月份?以后基本恢?復(fù)正常。_?_年，公司?工資分配辦?法沒有明確?，但各單位?都能自覺堅(jiān)?持工效掛鉤?，注意理順?內(nèi)部分配關(guān)?系，堅(jiān)持分?配公開透明?，總的講，?運(yùn)行比較平?穩(wěn)，各單位?的政策水平?和自我約束?能力是值得?信賴的。?四、顧全大?局，做好_?_礦職工的?安置工作。?__破產(chǎn)?后，有__?_人需要安?置再就業(yè)。?各單位都能?從大局出發(fā)?，在富余人?員壓力比較?大的情況下?，優(yōu)化勞動(dòng)?力___，?清退表外用?工，為__?礦騰出工作?崗位，共接?收安置了_?__人，加?上__礦重?組及勞動(dòng)力?輸出等，目?前已經(jīng)安置?___人，?其余___?人大多也已?經(jīng)自謀職業(yè)?，保證了_?_礦破產(chǎn)工?作平穩(wěn)進(jìn)行?。五、勞?動(dòng)管理工作?基本實(shí)現(xiàn)了?規(guī)范化。?《工傷保險(xiǎn)?條例》基本?落實(shí)。除了?費(fèi)用未納入?市級(jí)統(tǒng)籌外?，工傷職工?保險(xiǎn)待遇全?部到位，工?傷認(rèn)定和勞?動(dòng)能力鑒定?已經(jīng)納入正?規(guī)渠道——?市勞動(dòng)行政?部門。__?年對《條例?》實(shí)施后發(fā)?生的___?名工傷全部?進(jìn)行了工傷?鑒定，效果?很好。醫(yī)?療保險(xiǎn)運(yùn)行?平穩(wěn)。公司?領(lǐng)導(dǎo)對職工?醫(yī)療高度重?視，及時(shí)籌?集繳納醫(yī)療?保險(xiǎn)費(fèi)，即?使是在“_?_”之后的?極其困難時(shí)?期，也沒有?中斷，保證?了職工醫(yī)療?。大家在工?作中，耐心?宣傳醫(yī)保規(guī)?定，及時(shí)辦?理各種證件?手續(xù)，請建