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第一章財(cái)務(wù)管理概述第一節(jié)財(cái)務(wù)管理概念、內(nèi)容第二節(jié)財(cái)務(wù)管理作用第三節(jié)財(cái)務(wù)管理特點(diǎn)第四節(jié)財(cái)務(wù)管理的組織第五節(jié)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)學(xué)習(xí)目標(biāo)
★了解財(cái)務(wù)管理的內(nèi)容、財(cái)務(wù)經(jīng)理的職責(zé)★熟悉公司制下股東與經(jīng)營者、股東與債權(quán)人、公司與社會(huì)三種委托代理關(guān)系★理解財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)。第一節(jié)財(cái)務(wù)管理概念、內(nèi)容一、財(cái)管管理的發(fā)展財(cái)務(wù)管理作為一門獨(dú)立的學(xué)科,最早產(chǎn)生于19世紀(jì)末,發(fā)展于20世紀(jì)。經(jīng)歷三個(gè)階段:1初期階段(19世紀(jì)末至20世紀(jì)20年代)背景:科技革命與生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大;企業(yè)兼并浪潮;資本市場萌芽的初期企業(yè)面臨的主要問題:如何籌措資金以滿足擴(kuò)充需要財(cái)務(wù)管理的重點(diǎn):研究企業(yè)的合并、重組、新企業(yè)的設(shè)立、企業(yè)證券發(fā)行等有關(guān)法律事務(wù)財(cái)務(wù)管理的基本職能:適時(shí)有效地籌措資金、合理安排資本結(jié)構(gòu)2中期階段(20世紀(jì)30年代-50年代)背景:經(jīng)濟(jì)危機(jī)企業(yè)主要問題:破產(chǎn)、改組、殘余資產(chǎn)的處理財(cái)務(wù)管理研究的重心:企業(yè)的生存!財(cái)務(wù)管理的基本職能:證券管理職能得以展政府制定有關(guān)法律對(duì)企業(yè)的某些財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行控制,如財(cái)務(wù)信息的充分披露,使財(cái)務(wù)分析有了可能。3近期階段(20世紀(jì)50年代以后)背景:新技術(shù)的開發(fā)利用(第三次科技革命)企業(yè)面臨的主要問題:設(shè)備的更新?lián)Q代企業(yè)財(cái)務(wù)面臨的主要問題:如何進(jìn)行資本支出預(yù)算,合理配置企業(yè)資源財(cái)務(wù)管理的重心:資產(chǎn)負(fù)債表的右方轉(zhuǎn)移到資產(chǎn)負(fù)債表的左方,即由資金的籌措轉(zhuǎn)向資金的運(yùn)用。由外部法律問題轉(zhuǎn)移到加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理和決策。60年代,向“嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臄?shù)量分析”方向發(fā)展;資產(chǎn)負(fù)債表的右方再度受到重視;財(cái)務(wù)管理的重點(diǎn):——最佳資本結(jié)構(gòu)的組合;——投資組合理論及其對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)決策的影響1958年,馬柯維茨的組合理論和莫迪尼、米勒的資本結(jié)構(gòu)的研究,財(cái)務(wù)管理成為一門真正的科學(xué)。70年代,期權(quán)定價(jià)理論為主的風(fēng)險(xiǎn)衡量模式出現(xiàn),財(cái)務(wù)管理工作發(fā)展到一個(gè)新的水平;財(cái)務(wù)管理的重點(diǎn):如何運(yùn)用各種模式評(píng)估投資和籌資風(fēng)險(xiǎn)。80年代,新的財(cái)務(wù)領(lǐng)域逐步被開辟,如通脹財(cái)務(wù)、國際財(cái)務(wù)、電算化財(cái)務(wù)等發(fā)展方向:兼容宏觀經(jīng)濟(jì)理論方法探索財(cái)務(wù)活動(dòng)、處理財(cái)務(wù)關(guān)系;系統(tǒng)論、信息論、控制論多學(xué)科的合作二、財(cái)務(wù)管理的概念財(cái)務(wù)管理是研究公司資源的取得與使用的一種管理活動(dòng)?;I資活動(dòng)Financing投資活動(dòng)Investment財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)的區(qū)別:財(cái)務(wù)管理是對(duì)企業(yè)的資金運(yùn)動(dòng)進(jìn)行直接管理,目的在于企業(yè)價(jià)值最大化;會(huì)計(jì)是對(duì)資金運(yùn)動(dòng)所產(chǎn)生的信息加以直接管理,其目標(biāo)在于提供會(huì)計(jì)信息,為決策所用。企業(yè)的資金運(yùn)動(dòng):三個(gè)階段、三種職能形態(tài)GPmAPGG’資金循環(huán)與周轉(zhuǎn)問題凈營運(yùn)資本長期投資管理營運(yùn)資本管理長期籌資管理流動(dòng)資產(chǎn)流動(dòng)負(fù)債固定資產(chǎn)無形資產(chǎn)其他資產(chǎn)長期負(fù)債股本留存收益投資活動(dòng)籌資活動(dòng)注:股利政策可看作是籌資活動(dòng)的一個(gè)組成部分
三、財(cái)務(wù)管理基本內(nèi)容——資產(chǎn)負(fù)債表模式(一)財(cái)務(wù)活動(dòng)——財(cái)務(wù)管理的基本內(nèi)容1籌資:資金運(yùn)動(dòng)的前提和起點(diǎn);成本與風(fēng)險(xiǎn)的考慮,籌資規(guī)模的確定;籌資渠道、方式選擇;籌資結(jié)構(gòu)的確立。資金性質(zhì):權(quán)益性資金(自有資金)與債務(wù)性資金(借入資金、負(fù)債資金),二者的比例就是資金的結(jié)構(gòu)問題,不同結(jié)構(gòu)有不同成本、風(fēng)險(xiǎn),注意資金結(jié)構(gòu)的合理性各種性質(zhì)資金取得的具體方式2投資:籌資活動(dòng)的目的和運(yùn)用;財(cái)務(wù)活動(dòng)的基本與核心內(nèi)容。對(duì)外投資與對(duì)內(nèi)投資(各種投資活動(dòng)的具體表現(xiàn))投資活動(dòng)的結(jié)果:一定資金的流出,并形成一定的資產(chǎn)結(jié)構(gòu)。投資規(guī)模的確定,風(fēng)險(xiǎn)與收益的權(quán)衡,選擇合理的投資方向與方式。3日常運(yùn)營:對(duì)資金的日??刂坪凸芾恚灰蛉粘I(yè)務(wù)活動(dòng)而發(fā)生的資金流入流出活動(dòng)就是運(yùn)營活動(dòng)。是企業(yè)保持持續(xù)經(jīng)營所必須進(jìn)行的最基本活動(dòng)。日?;顒?dòng)的主要內(nèi)容:采購、生產(chǎn)、銷售活動(dòng)收益分配:資金運(yùn)動(dòng)的成果及分配狀況廣義的利潤分配:三個(gè)層次的利潤營業(yè)利潤利潤總額凈利潤:提取公積金、公益金、向投資者分配股利狹義的利潤分配:指凈利潤的分配利潤分配主要是確立合理的分配規(guī)模、分配方式以確保企業(yè)取得最大的長期利益。項(xiàng)目本年度(月報(bào):本月數(shù))(其他中報(bào):上年同期累計(jì))上年度(本年累計(jì)數(shù))一、營業(yè)收入減:營業(yè)成本營業(yè)稅金及其附后加銷售費(fèi)用管理費(fèi)用財(cái)務(wù)費(fèi)有資產(chǎn)減值損失加:公允價(jià)值變動(dòng)收益投資收益二、營業(yè)利潤加:營業(yè)處收入減:營業(yè)外支出三、利潤總額減:所得稅費(fèi)用四、凈利潤五、每股收益(二)財(cái)務(wù)關(guān)系:企業(yè)在組織財(cái)務(wù)活動(dòng)過程中產(chǎn)生并體現(xiàn)的與企業(yè)內(nèi)外相互聯(lián)系的各方面之間的經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系。財(cái)務(wù)關(guān)系體現(xiàn)資金運(yùn)動(dòng)的實(shí)質(zhì)。股東債權(quán)人管理者職工社區(qū)環(huán)境客戶供應(yīng)商政府公司契約模型:公司是一種契約聯(lián)結(jié)(Jenseetal,1976)主要財(cái)務(wù)關(guān)系:企業(yè)與投資者之間:經(jīng)營權(quán)與所有權(quán)的關(guān)系;企業(yè)與債權(quán)人之間:債權(quán)與債務(wù)關(guān)系;企業(yè)與受資者之間:投資與受資關(guān)系,共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)、共享剩余;企業(yè)與內(nèi)部各經(jīng)濟(jì)責(zé)任主體之間:分工協(xié)作的資金結(jié)算關(guān)系;企業(yè)與職工之間:各盡所能、按勞分配關(guān)系;以責(zé)為依據(jù)的收益分配關(guān)系;企業(yè)與國家行政管理部門之間:權(quán)利與義務(wù)的關(guān)系;公司代理關(guān)系模式社區(qū)供應(yīng)商客戶政府……公司股東
債權(quán)人
經(jīng)營者委托人委托人代理人代理人
社會(huì)公司制下,委托代理關(guān)系主要表現(xiàn)在三個(gè)方面:▲股東與經(jīng)營者▲股東與債權(quán)人▲公司與其他關(guān)系人1股東與經(jīng)營者股東目標(biāo):實(shí)現(xiàn)資本的保值、增值,最大限度地提高資本收益,增加股東價(jià)值。
它表現(xiàn)為貨幣性收益目標(biāo)經(jīng)營者目標(biāo):最大限度地獲得高工資與高獎(jiǎng)金;盡量改善辦公條件,追求個(gè)人聲譽(yù)和社會(huì)地位。它表現(xiàn)為貨幣性收益與非貨幣性收益目標(biāo)。(2)二者目標(biāo)函數(shù)不一致的具體表現(xiàn):(1)二者之間代理關(guān)系產(chǎn)生的首要原因:資本所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)的分離委托人代理人激勵(lì)機(jī)制A路徑B路徑監(jiān)督機(jī)制(3)解決股東與經(jīng)營者之間矛盾與沖突的方法(4)解決股東與經(jīng)營者之間矛盾與沖突的方法通過經(jīng)營業(yè)績考評(píng)等監(jiān)督方式解聘——通過所有者約束經(jīng)營者接收——通過市場約束經(jīng)營者將經(jīng)營者的報(bào)酬與其績效掛鉤,以使經(jīng)營者自覺采取能滿足企業(yè)價(jià)值最大化的措施方法一建立監(jiān)督機(jī)制方法二建立激勵(lì)機(jī)制基本方式◆股票期權(quán)◆年薪制2股東與債權(quán)人股東
目標(biāo):借入資金擴(kuò)大生產(chǎn)經(jīng)營
它強(qiáng)調(diào)借入資金的收益性債權(quán)人
目標(biāo):貸出資金,希望能夠到期收回本金并獲得一定的利息收入它強(qiáng)調(diào)貸款的安全性(1)二者之間矛盾與沖突的根源:風(fēng)險(xiǎn)與收益的“不對(duì)等契約”(2)二者目標(biāo)函數(shù)不一致的具體表現(xiàn):(3)
股東傷害債權(quán)人利益的具體表現(xiàn)☆股東不經(jīng)債權(quán)人同意,可能要求經(jīng)營者改變借入資金的原定用途,將其投資于風(fēng)險(xiǎn)更高的項(xiàng)目。
☆
股東可能未征得債權(quán)人同意,而要求經(jīng)營者發(fā)行新債券或舉借新債,致使債權(quán)人舊債價(jià)值降低。
(4)債權(quán)人為保護(hù)自己的利益通常采取的措施第一,降低債券投資的支付價(jià)格或提高資本貸放的利率;
第二,在債務(wù)契約中增加各種限制性條款進(jìn)行監(jiān)督。
■社會(huì)成本是指公司經(jīng)營過程中產(chǎn)生,不能追索或向公司收取費(fèi)用以彌補(bǔ)的成本■有關(guān)公司與社會(huì)相互關(guān)系的假設(shè):一般當(dāng)確定公司或股東財(cái)富最大化目標(biāo)時(shí),假設(shè)因此而產(chǎn)生的社會(huì)成本像其他成本項(xiàng)目一樣可以向公司追索和收取補(bǔ)償費(fèi),或者相對(duì)財(cái)富最大化所產(chǎn)生的價(jià)值,社會(huì)成本很小。大多數(shù)情況下,這些假設(shè)并不合理。■理論學(xué)家認(rèn)為,當(dāng)公司知道存在巨大社會(huì)成本時(shí),財(cái)富最大目標(biāo)應(yīng)服從廣義的社會(huì)利益。3公司與其他關(guān)系人百年粘合劑老店富勒公司(H.B.Fuller):
客戶第一,員工第二,股東第三,社區(qū)第四。這是我們的信條。聯(lián)想集團(tuán):
為客戶:聯(lián)想將提供信息技術(shù)、工具和服務(wù),使人們的生活和工作更加簡便、高效、豐富多彩為股東:回報(bào)股東長遠(yuǎn)利益為員工:創(chuàng)造發(fā)展空間,提升員工價(jià)值,提高生活質(zhì)量為社會(huì):服務(wù)社會(huì)文明進(jìn)步第二節(jié)財(cái)務(wù)管理的作用幫助經(jīng)理人進(jìn)行經(jīng)營管理。經(jīng)理人的職責(zé):——戰(zhàn)略管理——營運(yùn)管理——風(fēng)險(xiǎn)管理財(cái)務(wù)管理怎樣提供幫助?——財(cái)務(wù)預(yù)測(cè):銷售預(yù)測(cè)、資金預(yù)測(cè)、成本預(yù)測(cè)、利潤預(yù)測(cè)——財(cái)務(wù)控制:加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)工作;組織財(cái)務(wù)計(jì)劃實(shí)施;平衡財(cái)務(wù)收支?!?cái)務(wù)監(jiān)督:對(duì)資金的籌集、使用、耗費(fèi)、回收和分配等活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督。財(cái)務(wù)經(jīng)理的職責(zé)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)(簡化)執(zhí)行總裁財(cái)務(wù)經(jīng)理(CFO)生產(chǎn)經(jīng)理行銷經(jīng)理成本會(huì)計(jì)經(jīng)理財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理資料處理經(jīng)理稅務(wù)經(jīng)理信用經(jīng)理現(xiàn)金經(jīng)理現(xiàn)金管理資本籌措……主計(jì)長controller司庫treasurer監(jiān)管監(jiān)管財(cái)務(wù)規(guī)劃財(cái)務(wù)政策……董事會(huì)財(cái)務(wù)經(jīng)理的主要職責(zé)(1)籌資(2)投資(3)分析(4)再投資(5)分紅付息
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實(shí)物資產(chǎn)投資為公司創(chuàng)造未來價(jià)值(公司)商品市場投資估價(jià)未來價(jià)值?
金融資產(chǎn)投資為投資者創(chuàng)造價(jià)值(投資者)資本市場籌資估價(jià)資本增值財(cái)務(wù)主管(CFO)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)的變革國際會(huì)計(jì)師聯(lián)盟(IFAC)下屬的財(cái)務(wù)與管理會(huì)計(jì)委員會(huì)(FMAC)于2002年1月發(fā)表的一份題為“2010年首席財(cái)務(wù)主管的任務(wù)”(TheRoleoftheChiefFinancialOfficerin2010)的研究報(bào)告中對(duì)財(cái)務(wù)主管未來職責(zé)的展望,主要有以下8個(gè)方面:
1.戰(zhàn)略規(guī)劃已成為CFO工作中的關(guān)鍵部分;
2.在電子商務(wù)蓬勃發(fā)展、公司數(shù)字化生存的環(huán)境下,對(duì)信息進(jìn)行流程化管理;
3.以價(jià)值為基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)運(yùn)營管理(包括稅務(wù)、現(xiàn)金流量管理、業(yè)績?cè)u(píng)估和風(fēng)險(xiǎn)管理等方面)是CFO工作的重心;
4.CFO在構(gòu)建公司治理結(jié)構(gòu)中將更有所作為,結(jié)構(gòu)簡單、堅(jiān)守誠信將成為主流選擇;
5.CFO的關(guān)注點(diǎn)將從財(cái)務(wù)監(jiān)控與信息加工中解脫出來,成為溝通企業(yè)內(nèi)外的信息橋梁;
6.在高層經(jīng)營班子里,CFO將與CEO結(jié)為伙伴關(guān)系;
7.在資本全球化的大趨勢(shì)下,在不同國度面對(duì)不同的投資者,為公司營造良好的投資者關(guān)系是CFO面臨的重大挑戰(zhàn);
8.如果能夠出現(xiàn)一套全球統(tǒng)一的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和財(cái)務(wù)報(bào)告標(biāo)準(zhǔn),將大大簡化企業(yè)的披露成本。CFO將成為企業(yè)戰(zhàn)略的領(lǐng)導(dǎo)人第三節(jié)財(cái)務(wù)管理特點(diǎn)綜合性強(qiáng)涉及面廣靈敏度高第四節(jié)財(cái)務(wù)管理的組織1財(cái)務(wù)管理的組織企業(yè)組織形式:獨(dú)資、合伙、公司制公司制企業(yè)財(cái)務(wù)管理主體分屬于所有者與經(jīng)營者2財(cái)務(wù)管理機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)的設(shè)置需考慮:國家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平;經(jīng)濟(jì)管理體制;企業(yè)的實(shí)際情況三種形式:以會(huì)計(jì)為軸心:適合中小型企業(yè)與會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)并行:適應(yīng)于大型企業(yè)財(cái)務(wù)公司:一般設(shè)立于集團(tuán)公司或跨國公司3財(cái)務(wù)管理的基本環(huán)節(jié)財(cái)務(wù)管理工作步驟和一般程序:財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)財(cái)務(wù)決策財(cái)務(wù)預(yù)算財(cái)務(wù)控制財(cái)務(wù)分析第六節(jié)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)一、財(cái)務(wù)管理目標(biāo)評(píng)價(jià)二、實(shí)務(wù)中的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)一、財(cái)務(wù)管理目標(biāo)評(píng)價(jià)(P11)★
財(cái)務(wù)管理目標(biāo)是一切財(cái)務(wù)活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和歸宿?!镒罹哂写硇缘呢?cái)務(wù)管理目標(biāo)有以下幾種觀點(diǎn):利潤最大化股東財(cái)富最大化公司價(jià)值最大化(一)利潤最大化1.以利潤最大化作為財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的原因:◎
符合人類生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的目的,即最大限度地創(chuàng)造剩余產(chǎn)品;◎
資本的使用權(quán)最終屬于獲利最多的企業(yè);◎
只有獲利,才能使整個(gè)社會(huì)財(cái)富實(shí)現(xiàn)最大化。2.
以利潤最大化作為財(cái)務(wù)管理目標(biāo)存在的缺陷●沒有考慮貨幣的時(shí)間價(jià)值;
●
沒有反映創(chuàng)造的利潤與投入的資本之間的關(guān)系;●
沒有考慮風(fēng)險(xiǎn)因素;●
可能會(huì)導(dǎo)致公司的短期行為,且易操控。(二)股東財(cái)富最大化
1.股東財(cái)富的確定
股東財(cái)富=股票數(shù)量×股票價(jià)格當(dāng)股票數(shù)量一定的前提下,股票價(jià)格達(dá)到最高時(shí),股東財(cái)富達(dá)到最大
2.股東財(cái)富最大化作為財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的優(yōu)點(diǎn)
◎
能夠考慮到取得收益的時(shí)間因素和風(fēng)險(xiǎn)因素◎
能夠克服企業(yè)在追求利潤上的短期行為◎能夠充分體現(xiàn)企業(yè)所有者對(duì)資本保值與增值的要求3.以股東財(cái)富最大化作為財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的缺點(diǎn)●
只適用于上市公司,對(duì)非上市公司則很難適用;●股票價(jià)格的變動(dòng)是受諸多因素影響的綜合結(jié)果,它的高低實(shí)際上不能完全反映股東財(cái)富或價(jià)值的大??;(前提是市場有效!)●
實(shí)際工作中可能會(huì)導(dǎo)致公司所有者與其他利益主體之間產(chǎn)生矛盾與沖突。(三)
公司價(jià)值最大化
1.公司價(jià)值的確定
公司價(jià)值是指公司全部資產(chǎn)的市場價(jià)值,即公司資產(chǎn)未來預(yù)期現(xiàn)金流量的現(xiàn)值。公司價(jià)值=債券市場價(jià)值+股票市場價(jià)值
2.公司價(jià)值最大化作為財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的優(yōu)點(diǎn)
◎
考慮了貨幣的時(shí)間價(jià)值和投資的風(fēng)險(xiǎn)價(jià)值;
◎反映了對(duì)公司資產(chǎn)保值、增值的要求;
◎有利于克服公司的短期行為;
◎有利于社會(huì)資源的合理配置,實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益最大化。3.以公司價(jià)值最大化最為財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的缺陷
●對(duì)非上市公司很難適用;
●公司價(jià)值,特別是股票價(jià)值并非為公司所控制,其價(jià)格波動(dòng)也并非與公司財(cái)務(wù)狀況的實(shí)際變動(dòng)相一致,這對(duì)公司實(shí)際經(jīng)營業(yè)績的衡量也帶來了一定的問題。二、實(shí)務(wù)中的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)一個(gè)國際化的研究小組對(duì)美國、日本、法國、荷蘭和挪威5個(gè)國家的87家企業(yè)進(jìn)行調(diào)查,其中主要的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)有:
▼每股收益率的增長
▼資本可獲得性
▼銷售利潤率(投資收益率)▼股票價(jià)格升值和股利
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