人員辭職報告四篇

人員辭職報告四篇敬重的XX：您好！

雖然我經(jīng)常自求進(jìn)步，但由于天性愚鈍，無法有力執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，也不能按期完成銷售任務(wù)，辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)和同事的期望，對此我自感慚愧。所以我現(xiàn)在提出辭職。關(guān)于現(xiàn)在手頭的工作，我會盡快處理完畢并完成交接，主要是xx四月份發(fā)的一批貨還沒收到貨款。這個客戶和xx的客戶都很好，付款準(zhǔn)時，彬彬有禮，對于收到這一批貨款我很有信念，信任很快就能完成。依據(jù)我和公司之間的合同，辭職需以書面形式提出。所以寫了這封辭職信。正式提出辭職。

很圓滿在這個時候向XX正式提出辭職，或許我還不是正式職工，不需要寫這封辭職信。當(dāng)您看到這封信時我也許也不在這里上班了。

我很贊同劉經(jīng)理所說的適應(yīng)不了工作就自己走人的說法，我適應(yīng)不了這樣的傳統(tǒng)治理模式，反過來說，強制性的治理手段并不能給我供應(yīng)一個自由成長的環(huán)境，這對我來說是一種損失，所以我主動提出離職。

來到XX也快兩個月了，開頭感覺XX的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處得融洽和諧。在這里有過歡樂，有過收獲，固然也有過苦痛。雖然多少有些不快，不過在這里至少還是學(xué)了一些東西。

在這一個多月的工作中，我的確學(xué)習(xí)到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開頭了思考，仔細(xì)地思索。思索的結(jié)果連自己都感到驚異——或許自己并不適合XX這項工作。而且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做，可以賺一些錢，也沒有想過要在這里進(jìn)展。由于當(dāng)時連應(yīng)聘我都不知道，還是一個朋友給我投的資料，也就稀里糊涂地來到了這里。一些日子下來，我發(fā)覺現(xiàn)在境況和自己的目的并不一樣。而且我始終以為沒有價值的事情還不如不做，現(xiàn)在看來，這份工作可以歸為這一類了。N多的時間白白鋪張掉了。我想，應(yīng)當(dāng)換一份工作去嘗試了。

在遞交這份辭職申請時，我的心情非常沉重?，F(xiàn)在銷售部的進(jìn)展需要大家竭盡全力,由于我母親前段時間身體不是很好,家里的生意需要人照看?，F(xiàn)在由于我的一些個人緣由的影響，無法為銷售部做出相應(yīng)的奉獻(xiàn)。因此懇求允許離開。

我也很清晰這時候向XX辭職于XX于自己都是一個考驗，XX正值用人之際，不斷有新工程啟動，全部的前續(xù)工作在XX上下竭力重視下一步步推動。也正是考慮到XX今后在各個工程安排的合理性，本著對XX負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓XX因我而造成失誤，我嚴(yán)肅向XX提出辭職。我也將這幾天的事情給做完。至于剩下的事，留給其它的同事去做吧。

對于由此為醫(yī)院造成的不便，我深感愧疚。但同時也盼望醫(yī)院能體恤我的個人實際狀況，對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。

離開XX，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，的確很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

我原先以為銷售人員與售后人員是合作關(guān)系，固然這種和諧的關(guān)系是以風(fēng)平浪靜為前提，假如，消失了客戶與業(yè)務(wù)員的沖突，作為產(chǎn)品技術(shù)員的身份消失在倆者之間這需要多么簡單的才智去調(diào)解二者。我始終以產(chǎn)品的本質(zhì)特性盡可能的有效的幫忙客戶解決諸多問題，這其中不乏造成了業(yè)務(wù)人員的繁瑣程序與或多或少的經(jīng)濟損失。對!我是緘默的人，但這不代表我可以容忍業(yè)務(wù)員的“無中生有”，客戶若是能夠保存，皆大高興。若是沖突加劇，關(guān)系碎裂，由于利害關(guān)系，卻鬼使神差般的落罪于我。

但是我還是要打算離開了，我懇請XX和領(lǐng)導(dǎo)們原諒我的離開。

祝福XX蒸蒸日上！

PS:我也學(xué)會了利用紙張，用反面打這封辭職信。

此致

敬禮！

人員辭職報告篇2

敬重的主管、副理：

你好！

在公司工作一年中，學(xué)到了許多學(xué)問，公司的營業(yè)狀態(tài)也是始終表現(xiàn)良好態(tài)勢。特別感謝公司賜予了我這樣的時機在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在公司里根底的業(yè)務(wù)學(xué)問及專業(yè)學(xué)問已經(jīng)根本把握，但俗話說“學(xué)無止境”，有許多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。

提出辭職我想了很久，公司的環(huán)境對于業(yè)務(wù)員很照看很愛護(hù)（至少對于業(yè)務(wù)風(fēng)險來說），鑒于我的共性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于愛護(hù)的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己共性傾于內(nèi)向，你們也有常常提示我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的進(jìn)展、進(jìn)步、完善。我也始終在努力轉(zhuǎn)變，變得適應(yīng)環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的`作用。但是我覺得自己始終沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。

我盼望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管安排，我肯定會盡自己的職，做好應(yīng)當(dāng)做的事。另外，盼望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，緣由自不用說明。但是既已打算，挽留會讓我最終離開的時候更犯難。感謝！最終，盼望公司的業(yè)績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順當(dāng)！

簽名XXX

XXXX年X月XX日

人員辭職報告篇3

敬重的總經(jīng)理:

我很圓滿自己在這個時候向公司正式遞交辭職信。首先,我要感謝xx公司幾年來對我的培育,各位領(lǐng)導(dǎo)和同事給我的幫忙,讓我在一個平臺做出了一點小小的成績.從20xx年5月進(jìn)入公司,轉(zhuǎn)瞬間已經(jīng)工作七年有余。在技術(shù)科工作,在這里我能快樂的工作,快樂的學(xué)習(xí),有過歡樂,有過收獲,盡管有時候研發(fā)技術(shù)很枯燥，也很單調(diào)，但這一切都因有大家而堅持下來。然而在最近的一年工作中始終找不到狀態(tài),使自己彷徨,于是我開頭仔細(xì)思索,思索的結(jié)果連自己都感到驚異――或許自己并不適合在公司連續(xù)工作,我可能進(jìn)入

了職場中所謂的疲怠期.我必需轉(zhuǎn)變這種狀態(tài).原來我想在培育我的公司里工作終老，但是生活是殘酷的，巨大的生活壓力迫使我抬不起頭來，從大學(xué)畢業(yè)時懷著對美妙將來的憧憬，到對幻想的破滅，使我回到現(xiàn)實，我要轉(zhuǎn)變

現(xiàn)在安逸的生活狀態(tài)，為實現(xiàn)自己的抱負(fù)而奮斗.工作上沒有了激情，人生數(shù)年，彈指一揮間，不能讓自己在沒有激情的工作中鋪張自己的青春年華，長痛不如短痛，或許這對公司對我都是一種解脫吧。假如我的辭職對為公司造成的不便，我深感愧疚。但同時也盼望公司能體恤我的個人實際，對我的辭職申請予以考慮并批準(zhǔn)。請承受我的辭職懇求。

此致

敬禮!

辭職人：xxxx

20xx年xx月xx日

人員辭職報告篇4

敬重的總經(jīng)理：

我自xx年參加報聯(lián)時始終在發(fā)行部工作，三年來在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與培育下，努力工作，根本圓滿的完成了本職工作的各項任務(wù)，也取得了肯定的成績，受到了領(lǐng)導(dǎo)的