金融市場崗位職責描述(2篇)_第1頁
金融市場崗位職責描述(2篇)_第2頁
金融市場崗位職責描述(2篇)_第3頁
金融市場崗位職責描述(2篇)_第4頁
金融市場崗位職責描述(2篇)_第5頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

第5頁共5頁金融市場崗?位職責描述?崗位職責?:1、主?持部門日常?工作,制定?公司二級市?場相關業(yè)務?發(fā)展戰(zhàn)略并?組織實施,?確保部門年?度目標完成?;2、負?責統(tǒng)籌規(guī)劃?部門組織架?構和人才培?養(yǎng),包括F?OF及代銷?業(yè)務團隊建?設;3、?組織開展二?級市場相關?各類金融產?品的調研、?設計、優(yōu)選?、采集、發(fā)?行和投后跟?蹤與管理;?4、牽頭?開展二級市?場策略研究?,制定階段?性重點產品?策略;5?、打造公司?二級市場F?OF品牌,?樹立行業(yè)地?位,豐富客?戶資產配置?品種;6?、組織開展?上游合作機?構(券商、?基金、私募?機構等)資?源拓展和維?護;7、?溝通協(xié)調相?關部門和分?支機構,做?好代銷和F?OF產品的?發(fā)行工作。?任職要求?:1、全?日制研究生?及以上學歷?,金融、經?濟相關專業(yè)?;2、_?___年以?上銀行、券?商、基金、?私募或第三?方財富管理?機構工作經?驗,具有豐?富的合作機?構資源;?3、對境內?外二級市場?產品的運作?特點和發(fā)展?趨勢有深刻?理解,具備?金融產品設?計和組合管?理能力;?4、有豐富?的產品路演?經驗,具備?較強的邏輯?分析能力和?表達能力;?5、具備?良好的溝通?協(xié)調能力、?抗壓能力及?團隊管理能?力。金融?市場業(yè)務助?理崗位職?責:1、?負責資產管?理業(yè)務開展?過程中的協(xié)?助工作,具?體包括:?(1)前期?:根據業(yè)務?和客戶需求?,協(xié)助業(yè)務?經理完成產?品方案設計?、合同制作?、產品設立?、盡職調查?等相關工作?;(2)?中期:現場?開戶、合同?用印、其他?資料用印、?合同回收等?工作;(?3)后期:?數據統(tǒng)計、?數據填報、?客戶適當性?管理、客戶?反洗錢調查?、備案、結?息、季度報?告發(fā)送、其?他貸后管理?等工作。?2、負責業(yè)?務團隊負責?人和業(yè)務經?理安排的其?他協(xié)助工作?。任職要?求:1、?教育背景:?____本?科及以上學?歷,法律、?經濟金融、?管理等專業(yè)?優(yōu)先。;?2、知識背?景:熟悉證?券公司資管?業(yè)務的各項?規(guī)章制度;?3、工作?技能:有較?強的獨立判?斷能力、語?言表達能力?,熟練使用?辦公軟件,?包括WOR?D、EXC?EL、PP?T制作等;?4、能力?特征:有責?任心,工作?主動性強,?思維嚴謹,?做事細致,?抗壓能力強?。金融市?場部風險審?查崗位職?責:1、?負責信用類?產品投資前?、中、后調?查、審核,?出具審查意?見;2、?負責同業(yè)交?易對手準入?、同業(yè)授信?的審查、申?報及年審;?3、對交?易業(yè)務進行?事中審核,?監(jiān)測授權、?授信、風險?限額等執(zhí)行?情況,4?、制定、完?善金融市場?業(yè)務風險管?理相關制度?;5、定?期對金融市?場業(yè)務風險?狀況進行評?估,出具獨?立的風險評?估報告。?任職資格:?1、全日?制碩士研究?生及以上學?歷,理工類?。2、三?年以上金融?同業(yè)、資產?管理或對公?客戶經理相?關工作經驗?;3、具?備較強的風?險調查分析?能力,有一?定的協(xié)調溝?通能力;?4、工作責?任心強,具?備良好的職?業(yè)修養(yǎng)。?金融市場崗?位職責描述?(二)直?接上司:市?場總監(jiān)主?要工作:組?織部門人員?完成市場策?劃工作,監(jiān)?督管理銷售?部門的工作?進度。崗?位職責:?(1)組織?編制公司年?、季、月度?銷售計劃及?銷售費用預?算,并監(jiān)督?實施(為銷?售部設計指?標);(?2)組織公?司產品和競?爭對手產品?在市場上銷?售情況的調?查,綜合客?戶的反饋意?見,組織市?場調查分析?,市場機會?開拓和合作?伙伴開發(fā);?撰寫市場調?查報告,提?交公司管理?層;(3?)編制與銷?售直接相關?的廣告宣傳?計劃,提交?總經理辦公?室;(4?)制定本部?門相關的管?理制度并監(jiān)?督檢查下屬?人員的執(zhí)行?情況;(?5)對下屬?人員進行業(yè)?務指導和工?作考核;?(6)組織?建立銷售情?況統(tǒng)計臺賬?,定期報送?財務統(tǒng)計部?。職位要?求:◆對?市場營銷工?作有較深刻?認知;◆?有較強的市?場感知能力?,敏銳地把?握市場動態(tài)?、市場方向?的能力;?◆有密切的?媒體合作關?系,具備大?型活動的現?場管理能力?;◆工作?努力,積極?進取,良好?的溝通、協(xié)?調、組織能?力;◆高?度的工作熱?情,良好的?團隊合作精?神;◆較?強的觀察力?和應變能力?。廣告企?劃主管直?接上司:市?場部經理?主要工作:?策劃設計廣?告、制作廣?告、CI設?計實施以及?終端POP?美工等崗?位職責:?(1)開發(fā)?和維護公司?與政府有關?機構、合作?伙伴之間的?關系;(?2)組織企?業(yè)各種資格?認證、技術?鑒定、政府?科研基金申?請申報、各?種榮譽申報?等工作;?(3)協(xié)助?組織公司市?場活動;?(4)協(xié)助?創(chuàng)建企業(yè)品?牌,傳播企?業(yè)文化;?(5)主持?公司媒體公?關活動,制?定并組織執(zhí)?行媒體公關?活動計劃;?(6)負?責競爭品牌?廣告信息的?搜集、整理?,行業(yè)推廣?費用的分析?,主持制定?產品不同時?期的廣告策?略,制定年?、季、月度?廣告費用計?劃;(7?)正確地選?擇廣告公司?,督導廣告?及制作代理?公司的工作?;(8)?進行廣告檢?測與統(tǒng)計,?及時進行廣?告、公關活?動的效果評?估。職位?要求:◆?對市場營銷?工作有較深?刻認知;?◆熟悉業(yè)務?策劃活動程?序;◆熟?悉企業(yè)項目?投標、競標?流程及運作?者優(yōu)先考慮?。產品主?管直接上?司:市場部?經理主要?工作:主要?工作是了解?同類產品的?市場動態(tài)以?及根據市場?信息的變化?大膽設想未?來產品的發(fā)?展趨勢(暢?想未來產品?,為生產部?門提供設計?思路)崗?位職責:?(1)制定?競爭對手、?行業(yè)信息、?公司產品信?息等市場調?研計劃,全?面展開市場?調研工作;?(2)分?析總結調研?信息,確定?調研結果,?為公司的總?體戰(zhàn)略制定?提供相關依?據;(3?)策劃、組?織市場活動?,安排公司?產品宣傳,?并反饋總結?所有信息、?收集和應用?產品市場信?息;(4?)策劃新品?的上市和已?有產品的更?新換代,包?括:計劃的?制定、實施?,廣告創(chuàng)意?,宣傳文章?的撰寫及活?動的策劃、?實施;(?5)協(xié)助銷?售部門的銷?售工作,維?護供方關系?。職位要?求:◆熟?悉所在產業(yè)?、行業(yè)的生?產過程;?◆具備宏觀?規(guī)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論