建筑行業(yè)用工勞動合同范本參照（3篇）

第5頁共5頁建筑行業(yè)用?工勞動合同?范本參照?甲方：法定?代表人：?營業(yè)執(zhí)照注?冊號：資質(zhì)?等級：在?川通訊地址?：____?_____?_???????郵編：_?_____?____?乙方：__?_____?___???????性別?：____?_____?_電話：?居民身份證?號碼：家?庭住址：_?_____?____???????郵政編碼：?_____?_____?戶口所在?地：省(市?)區(qū)(縣)?鄉(xiāng)鎮(zhèn)村根?據(jù)《中華人?民共和國勞?動法》和有?關(guān)規(guī)定，甲?乙雙方經(jīng)平?等協(xié)商一致?，自愿簽訂?本合同，共?同遵守本合?同所列條款?。一、勞?動合同期限?第一條勞?動合同期限?(甲乙雙方?選擇適用)?(___?_)1、有?固定期限勞?動合同本合?同于___?_年___?_月___?_日生效，?于____?年____?月____?日終止(如?有試用期，?則試用期從?____年?____月?____日?到____?年____?月____?日)。(?____)?2、以完成?一定的工作?任務(wù)為期限?的合同本合?同生效日期?為____?年____?月____?日;以乙方?完成工作任?務(wù)為合同終?止時間。?二、工作內(nèi)?容和要求第?二條甲方?招用乙方在?(項目名稱?)工程中?擔任崗位(?工種)工作?。乙方的職?業(yè)資格等級?證或上崗證?號碼為.第?三條乙方?應(yīng)按照甲方?的要求，按?時完成規(guī)定?的工作任務(wù)?，達到規(guī)定?的質(zhì)量標準?。三、勞?動保護和勞?動條件第四?條甲方對?乙方的工作?時間安排必?須執(zhí)行國家?規(guī)定的工時?制度。甲方?由于生產(chǎn)經(jīng)?營需要，經(jīng)?乙方同意后?，可安排乙?方加班，但?不得違反國?家有關(guān)規(guī)定?，且應(yīng)合理?安排職工補?休或按照《?勞動法》的?有關(guān)規(guī)定依?法支付加班?、延長工作?時間工資報?酬。第五?條甲方應(yīng)?當在乙方進?入施工現(xiàn)場?前對乙方進?行入場施工?安全教育。?甲方應(yīng)當對?已取得電工?、焊工、登?高作業(yè)等特?殊工種操作?證書的乙方?進行崗前培?訓(xùn)(或書面?交底)后，?方可上崗作?業(yè)。第六?條甲方根?據(jù)生產(chǎn)崗位?的需要，按?照國家勞動?安全、衛(wèi)生?的有關(guān)規(guī)定?，為乙方配?備必要的安?全防護措施?，發(fā)放必要?的勞動保護?用品。第?七條甲方?根據(jù)國家有?關(guān)法律法規(guī)?，依法建立?安全生產(chǎn)制?度;乙方應(yīng)?當嚴格遵守?甲方的勞動?安全制度，?嚴禁違章作?業(yè)，防止勞?動過程中的?事故，減少?職業(yè)危害。?四、工資?保險待遇第?八條乙方?在試用期間?的工資為每?日(或每月?)元，試用?期滿后工資?為每日(或?每月)元;?按工作量計?算工資的，?每(工作量?單位)支付?工資元。?雙方約定的?工資不得低?于施工地行?政區(qū)域內(nèi)最?低工資標準?。甲方應(yīng)?在每月日前?計發(fā)乙方的?工資(不得?交由包工頭?代發(fā))，并?由乙方簽字?確認。甲?方應(yīng)在勞動?合同終止、?解除時一次?性付清乙方?的工資。?合同甲方如?為分包方，?工資支付發(fā)?生違約情況?由工程總承?包單位負責(zé)?支付。甲?乙雙方對工?資支付的其?他約定第九?條甲方應(yīng)?按規(guī)定為乙?方辦理社會?保險，并按?規(guī)定足額繳?納社會保險?費用。雙方?勞動合同解?除后，應(yīng)按?有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)?移社會保險?手續(xù)。乙方?因工負傷，?其待遇按國?家和當?shù)厝?民政府有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行。?五、勞動?紀律和勞動?合同的變更?、解除、終?止、續(xù)訂第?十條乙方?應(yīng)嚴格遵守?甲方的各項?制度、勞動?紀律和安全?技術(shù)操作規(guī)?程。建筑?行業(yè)用工勞?動合同范本?參照（二）?勞動合同?的主體與其?他合同關(guān)系?的主體不同?：其一，勞?動合同的主?體是由法律?規(guī)定的具有?特定性，不?具有法律資?格的公民與?不具有用工?權(quán)的組織不?能簽訂勞動?合同;其二?，勞動合同?簽訂后，其?主體之間具?有行政隸屬?性，勞動者?必須依法服?從用人單位?的行政管理?。建筑行?業(yè)用工勞動?合同范本參?照（三）?甲方：法定?代表人：?營業(yè)執(zhí)照注?冊號：資質(zhì)?等級：在?川通訊地址?：____?_____?_???????郵編：_?_____?____?乙方：__?_____?___???????性別?：____?_____?_電話：?居民身份證?號碼：家?庭住址：_?_____?____???????郵政編碼：?_____?_____?戶口所在?地：省(市?)區(qū)(縣)?鄉(xiāng)鎮(zhèn)村根?據(jù)《中華人?民共和國勞?動法》和有?關(guān)規(guī)定，甲?乙雙方經(jīng)平?等協(xié)商一致?，自愿簽訂?本合同，共?同遵守本合?同所列條款?。一、勞?動合同期限?第一條勞?動合同期限?(甲乙雙方?選擇適用)?(___?_)1、有?固定期限勞?動合同本合?同于___?_年___?_月___?_日生效，?于____?年____?月____?日終止(如?有試用期，?則試用期從?____年?____月?____日?到____?年____?月____?日)。(?____)?2、以完成?一定的工作?任務(wù)為期限?的合同本合?同生效日期?為____?年____?月____?日;以乙方?完成工作任?務(wù)為合同終?止時間。?二、工作內(nèi)?容和要求第?二條甲方?招用乙方在?(項目名稱?)工程中?擔任崗位(?工種)工作?。乙方的職?業(yè)資格等級?證或上崗證?號碼為.第?三條乙方?應(yīng)按照甲方?的要求，按?時完成規(guī)定?的工作任務(wù)?，達到規(guī)定?的質(zhì)量標準?。三、勞?動保護和勞?動條件第四?條甲方對?乙方的工作?時間安排必?須執(zhí)行國家?規(guī)定的工時?制度。甲方?由于生產(chǎn)經(jīng)?營需要，經(jīng)?乙方同意后?，可安排乙?方加班，但?不得違反國?家有關(guān)規(guī)定?，且應(yīng)合理?安排職工補?休或按照《?勞動法》的?有關(guān)規(guī)定依?法支付加班?、延長工作?時間工資報?酬。第五?條甲方應(yīng)?當在乙方進?入施工現(xiàn)場?前對乙方進?行入場施工?安全教育。?甲方應(yīng)當對?已取得電工?、焊工、登?高作業(yè)等特?殊工種操作?證書的乙方?進行崗前培?訓(xùn)(或書面?交底)后，?方可上崗作?業(yè)。第六?條甲方根?據(jù)生產(chǎn)崗位?的需要，按?照國家勞動?安全、衛(wèi)生?的有關(guān)規(guī)定?，為乙方配?備必要的安?全防護措施?，發(fā)放必要?的勞動保護?用品。第?七條甲方?根據(jù)國家有?關(guān)法律法規(guī)?，依法建立?安全生產(chǎn)制?度;乙方應(yīng)?當嚴格遵守?甲方的勞動?安全制度，?嚴禁違章作?業(yè)，防止勞?動過程中的?事故，減少?職業(yè)危害。?四、工資?保險待遇第?八條乙方?在試用期間?的工資為每?日(或每月?)元，試用?期滿后工資?為每日(或?每月)元;?按工作量計?算工資的，?每(工作量?單位)支付?工資元。?雙方約定的?工資不得低?于施工地行?政區(qū)域內(nèi)最?低工資標準?。甲方應(yīng)?在每月日前?計發(fā)乙方的?工資(不得?交由包工頭?代發(fā))，并?由乙方簽字?確認。甲?方應(yīng)在勞動?合同終止、?解除時一次?性付清乙方?的工資。?合同甲方如?為分包方，?工資支付發(fā)?生違約情況?由工程總承?包單位負責(zé)?支付。甲?乙雙方對工?資支付的其?他約定第九?條甲方應(yīng)?按規(guī)