2023年機關作風和效能建設情況總結

第4頁共4頁2023年?機關作風和?效能建設情?況總結_?_年，市供?銷總社在市?委、市政府?的正確領導?下，在市機?關作風和效?能建設領導?小組的認真?指導和監(jiān)督?下，始終把?透明、高效?、廉潔、務?實作為機關?作風和效能?建設工作的?重點，狠抓?機關作風建?設，提高機?關服務效率?，機關作風?和效能建設?取得了一定?成效，主要?體現在以下?幾個方面。?一、加強?___領導?，推動工作?落實。1?、廣泛動員?，精心__?_，確保機?關作風效能?建設工作扎?實開展。按?照市機關作?風和效能建?設領導小組?的要求，市?供銷總社黨?委及時召開?會議，研究?部署機關作?風和效能建?設工作。成?立了以黨委?書記、主任?王正揚同志?為組長的機?關作風效能?建設領導小?組及工作機?構，及時充?實調整了領?導小組。?2、認真抓?好機關作風?和效能建設?的學習宣傳?。___全?體機關人員?認真學習機?關作風和效?能建設有關?文件精神。?圍繞機關作?風效能建設?，供銷總社?黨委多次召?開會議統(tǒng)一?思想，轉變?作風，服務?發(fā)展。3?、領導帶頭?，率先示范?。（范本）?充分發(fā)揮黨?員領導干部?表率作用。?黨委成員以?身作則，帶?頭參加學習?、宣傳、討?論。推動機?關作風和效?能建設工作?的開展，同?時推動了業(yè)?務工作的開?展。二、?加強干__?_伍建設，?改進工作作?風。1、?積極采取措?施營造機關?效能建設的?良好氛圍。?開展各種形?式的學習教?育活動，不?斷提___?部素質。加?強隊伍建設?，認真__?_學習貫徹?___和_?、__，深?入開展“落?實科學發(fā)展?觀，轉變作?風，服務發(fā)?展”主題教?育活動。主?動查找自身?的差距，進?一步振奮精?神，改進不?足，增強緊?迫感、責任?感、使命感?，提高工作?的積極性、?主動性、創(chuàng)?造性，變被?動服務為主?動服務。?2、加強對?___工作?人員的教育?管理，教育?機關全體人?員牢固樹立?宗旨意識、?大局意識和?責任意識，?深入開展建?設節(jié)約型機?關活動，在?購買大宗商?品時經班子?___研究?，反復對照?比價，最后?形成意見。?如購買復印?機、紙張、?維修服務器?、加墨粉等?都是本著節(jié)?約光榮的原?則，辦好每?件事。提高?了機關人員?的憂患意識?、公仆意識?、節(jié)儉意識?和效能意識?。三、加?強管理，整?體推進機關?效能建設。?在活動中?我們按照“?創(chuàng)新改革、?轉變職能、?從嚴管理”?的要求，以?規(guī)范化、標?準化、科學?化為目標推?行和完善制?度，實現以?制度管人管?事。把制度?建設貫穿于?機關效能建?設的各方面?和各個環(huán)節(jié)?，注重系統(tǒng)?性，增強針?對性和可操?性。加強對?制度執(zhí)行情?況的監(jiān)督檢?查，確保各?項制度真正?落實到實處?。為規(guī)范從?政行為，切?實解決工作?中存在的問?題，進一步?規(guī)范機關干?部的行為。?一年來我們?不斷完善和?建立健全了?機關考勤制?、政務公開?制、首問負?責制等多項?管理制度，?___工作?作風出現了?可喜的變化?，___工?作得到很大?提高，“廉?潔、勤政、?務實、高效?”的___?工作制逐步?形成。1?、提高效率?，創(chuàng)新方式?，把機關作?風和效能建?設與實際工?作有機結合?。通過廣?泛征求意見?、建議，查?找存在問題?等方式，努?力轉變機關?職能和作風?，努力解決?各科室工作?中存在的問?題。要求各?科室，增強?大局意識，?對領導交辦?的事項，速?決速行，雷?厲風行，防?止中梗。要?求全體人員?改進或創(chuàng)新?工作方法，?深入實際，?深入基層，?不斷提高服?務水平。?2、落實科?學發(fā)展觀、?堅持以人為?本、著力營?造機關內部?和諧氛圍。?供銷總社機?關先后開展?了乒乓球、?籃球等活動?，并舉辦了?豐富多彩、?健康向上的?其它活動，?創(chuàng)造了良好?的工作學習?氛圍和文明?、規(guī)范的辦?公環(huán)境，豐?富全體干部?職工的文化?生活，營造?了有利于工?作的開展、?相互協(xié)作進?取、部門內?部和諧的人?文環(huán)境，增?強了全體干?部職工的凝?聚力和戰(zhàn)斗?力。3、?加強制度建?設、完善長?效機制。?機關作風效?能建設工作?雖已取得初?步成效，但?還要對各項?工作嚴格考?核獎懲、結?合實際，制?定科學、量?化、操作性?強的管理考?核制度。進?一步完善執(zhí)?行機關作風?效能建設各?項制度，如?學習、考勤?、廉潔自律?、崗位責任?、安全管理?等，用制度?來管理自己?，約束自己?。四、查?擺問題，改?進作風，提?高效率。?1、自覺查?擺問題。召?開領導班子?___會，?“___”?帶頭做自我?檢查，開展?批評與自我?批評，自覺?查找不足和?差距，明確?努力方向，?并開展各科?室之間的相?互提建議活?動和向干部?職工征集改?進作風合理?化建議活動?。2、深?入開展調研?。由領導帶?領有關科室?的人員，主?動深入到基?層，面對面?地聽取他們?的意見和建?議，以便進?一步提高工?作效率，改?進工作作風?。總之，?在今年的機?關作風和效?能建設活動?中，我們始?終以勤政廉?政、提高效?率、優(yōu)化服?務、執(zhí)政為?民、促進查?找自身的差?距，進一步?振奮精神，?改進不足，?增強緊迫感?、責任感、?使命感，提?高工作的積?極性、主動?性、創(chuàng)造性?，變被動服?務為主動服?務，發(fā)展為?主要內容，?以突出思想?教育，加強?建章定制、?嚴格考核獎?懲為抓手，?切實解決機?關效能建設?中存