快遞業(yè)務(wù)員辭職報告

本文格式為Word版，下載可任意編輯——快遞業(yè)務(wù)員辭職報告快遞業(yè)務(wù)員（辭職報告）1

敬愛的公司領(lǐng)導(dǎo)：

感謝這一年多來賦予我的照管和培養(yǎng)，現(xiàn)在由于我個人理由的影響，我認(rèn)為我已經(jīng)不適合再勝任我目前的工作!所以，經(jīng)過深思熟慮之后，向公司遞交這份辭呈，夢想公司予以批準(zhǔn)!

來黃石已經(jīng)10個月，在這里我體會到了好多，也學(xué)到了好多，也犯了一些錯誤，這期間分外感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對于我的信任和關(guān)切，讓我不斷的在錯誤中進步，不斷的提升了信仰。我知道現(xiàn)在的ht正是進展壯大，蒸蒸日上之時，作為一名ht員工本因該將自己的全部精力付出于此，和其一起進展進步，但由于現(xiàn)在的自己已是有力無心，覺得這樣下去，自己有愧于ht賦予自己的一個這么好的進展平臺，有愧于自己的這份收入;再加上外部壓力和思想上的羈絆，讓自己私下里常想的太多，工作中難免就分散了精力。這樣長此以往，不是最優(yōu)的自己，那么斷定很難做出勞績來，我覺得那就已無太大意思!

在ht的體驗將永遠(yuǎn)是我人生體驗當(dāng)中的一筆重要資產(chǎn)，永遠(yuǎn)不會忘卻ht的精神——嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實，以后的工作如此，做人更加是這樣!將會在今后的工作當(dāng)中以此標(biāo)準(zhǔn)來衡量自己，作個不浮夸，不虛浮的自己!

結(jié)果夢想公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時間受理我的離職苦求!

快遞業(yè)務(wù)員辭職報告2

敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：

——您們好

我很可惜自己在這個時候向公司提出辭職!

來到公司差不多一年了，在這個很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和照管，尤其是兩位經(jīng)理，都挺看的是我，給我比別人多的學(xué)習(xí)和磨練的機遇，讓我在踏進社會第一次有了歸屬的感覺，你們對我的栽培與信任，我想我也并未上你們消沉過，但這次要讓你消沉了，二十六道的困難面前我沒有巨大的士氣挑戰(zhàn)下去，這一個月來摔倒了三次，讓我真的怕了，這個節(jié)令的東風(fēng)我怕了，晚出早歸的生活我怕了，時有時無的病痛我怕了……

可能這個再在這里磨練段時間我可以高升，但我實在堅持不下去了，我的身體不再允許我持續(xù)這么下去，離開公司的這一刻我衷心的和您們說聲感謝!

離開公司需要很大的士氣，實在有太多太多的不舍，一起共事的同事，舍不得二位經(jīng)理的……舍不得二位經(jīng)理的信任與和氣，向經(jīng)理經(jīng)常給我?guī)П惝?dāng)，有好差總會叫上我一起共享，還送我個手機，看得他們直眼紅，小狄咋兩哥們，吃夜宵總會一起上，什么搞不定的你總可以幫我頂著，工作上也四處想著我，白班有位置第一想到我，以后有機遇還去你家斗地主，打你個春天!……真的有太多太多的不舍!

快遞業(yè)務(wù)員辭職報告3

本人自20xx年7月15日進入韻達公司工作，工作崗位：市內(nèi)部經(jīng)理助理;自我評價：對崗位工作我有盡職盡責(zé)，對部門規(guī)劃我有獻計獻策，對韻達公司我也有新的熟悉。本人在做出辭職抉擇的同時，對進入韻達公司工作以來的處境做下自我總結(jié)：

在沒有進入韻達公司工作前，本人對韻達公司的處境已有所初步了解。雖然民營快遞的總體進展趨勢并不令人樂觀，但本人對快遞行業(yè)的整體形勢還是滿懷信仰的，對能夠進入像韻達這樣一家全國十強民營快遞之一的大型快遞公司工作還是彌漫夢想的，在進入公司之前，對于公司的進展愿景和自己的工作抱負(fù)也都有確定的追求。

工作半年下來，收獲好多，消沉卻也不少。在任何一個環(huán)境下工作，只要你能放平心態(tài)，每個人都可以得到收獲，而這些收獲對個人以后的進展都會有所扶助，在這一點，本人感謝韻達給了我這次工作與學(xué)習(xí)的機遇。只是隨著對于韻達網(wǎng)絡(luò)的了解逐步加深，隨之而來的消沉也逐步增多。這里面即有民營公司的局限性，也就是民營公司大型化后所表達出來的“大公司病”，人浮于事，混事的人總比做事的人要多，對公司真正有感情或者容許為公司后續(xù)進展壯大的人才少，還有就是家族式經(jīng)營管理模式的局限性，各個部門之間的溝通與聯(lián)動太少也制約了企業(yè)的后續(xù)進展，一些好的建議和想法無法得到上級的重視和采用，工資待遇過低，員工的積極性普遍不高，等等……

對于本人在部門中的職責(zé)與定位，我有提過自己的一些建議，同時，對于市內(nèi)部的進展也有過一些斟酌，當(dāng)然，這些建議與斟酌務(wù)必是建立在公司的整體進展規(guī)劃之上的，為此沒能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的重視或采用也在情理之中。同時，這也讓我逐步熟悉到公司未來的進展方向與自己未來事業(yè)的進展方向其實是有所偏離的，在韻達公司這個平臺上，自身的才能與抱負(fù)或者將會得不到充分的表達，考慮到自身未來的事業(yè)進展，更換另一個平臺或許將會是我更好的選擇。

就本人的工作崗位而言，即有接觸中上層管理人員的機遇，也有接觸最基層員工的機遇，通過這段時間對自身工作的摸索，對于一些好與不好的公司處境也有了更多了解，多少也察覺了一些工作上的問題，也有過一些想法，和提出一些管理建議，自己也參與到市內(nèi)部員工管理之中，更是遇到過一些難點和盲點。當(dāng)然，阻力和困難都是客觀存在的，只是要抑制這些問題，需要由上而下的一種經(jīng)營理念的更新，還有就是管理手段上的制度化與人性化，而不是“人情化”或者“裙帶化”，問題的根本解決要求公司的管理需要更上一個臺階，對于員工(尤其是一線部門的`基層員工)要賦予充分信任并調(diào)動其積極性，不管是新老員工，要讓其時時能夠感受到自己的前途和韻達公司是可以一齊并頭進展的。

本人的自身工作才能不便由自己來下結(jié)論，但對于自身存在的問題本人也有清楚的自我熟悉，“人情化”管理或者“制度化”管理這兩種模式本人更傾向于采用“制度化”管理，不管是新老員工，或者是有裙帶關(guān)系的員工，夢想都是一視同仁。在現(xiàn)實環(huán)境里，企業(yè)的生存靠關(guān)系，然而企業(yè)的進展卻更多的是靠管理，一個企業(yè)能不能成為行業(yè)中的佼佼者，關(guān)系只是一片面，管理始終是根本。在這點上，韻達公司是有所欠缺的，這在本人所在的工作部門也有表達。

其次，工資待遇過低，使員工對企業(yè)的認(rèn)同感也相應(yīng)降低，而對一些自身才能尚可的員工，那么是在工作積極性上的一種遏制。工資待遇是最直觀的員工價值的表達，譬如同工不同酬這種不相等的價值認(rèn)同將會直觀的表達在工作效率上，也間接挫傷了員工的工作積極性。

以上是本人在韻達公司工作以來的一些工作體會，出于對韻達公司的崇敬與本人的責(zé)任意識，在提出辭職的同時附上這份辭職報告，也夢想未來韻達公司能夠獲得更大更好的進展!

快遞業(yè)務(wù)員辭職報告4

xxxxx有限公司總經(jīng)理室：

各位領(lǐng)導(dǎo)，我?guī)е彪s的心情寫這封次致信。由于您對我的才能的信任，使我得以參與公司，并且獲得了大量的機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這幾個月在公司從事的xx開發(fā)和xx管理工作，使我在xx開發(fā)，xx管理等領(lǐng)域?qū)W到了好多學(xué)識、積累了確定的閱歷。對此我深懷感恩!由于某些個人理由，我不得不向公司提出申請，并夢想能與今年x月xx日正式離職。對于由此為公司造成的不便，我深感歉仄。但同時也夢想公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼。

此致

敬禮

申請人：

二零壹七年十一月xx日

快遞業(yè)務(wù)員辭職報告5

敬愛的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好！我很可惜自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我來公司一年了，很榮幸自己成為**公司的一員。在公司工作一年中，我學(xué)到了好多學(xué)識與技能，結(jié)識了好多的工作伙伴。分外感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和信任，也分外感恩公司賦予了我在這樣的良好環(huán)境中，工作和學(xué)習(xí)的機遇。

但是我由于個人理由需要辭職，我要去持續(xù)進修學(xué)業(yè)，因此，我不得不忍痛離開喜歡的崗位。假設(shè)將來完成學(xué)業(yè)公司還需要，我還是分外容許為公司效力。

我夢想在20xx年5月31日之前完成工作交接，請領(lǐng)導(dǎo)安置工作交接人選。在未離開崗位之前，我確定會站好結(jié)果一班崗，我所在崗位的工作請領(lǐng)導(dǎo)盡管調(diào)配，我確定會盡自己的職，做好理應(yīng)做的事。

望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請，并請輔助辦理相關(guān)離職手續(xù)。

祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝公司事業(yè)蓬勃進展。

此致

敬禮！

辭職人：

日期：

快遞業(yè)務(wù)員辭職報告6

敬愛的公司領(lǐng)導(dǎo)

您好!我是物流部的快遞員小王。

由于本人自身理由，經(jīng)過慎重考慮之后特此提出申請：我自愿申請辭去在南京水杯子公司快遞員職務(wù)，敬請批準(zhǔn)。

在水杯子公司近三年的時間里，我有幸得到了公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱心扶助，在各方面的才能都有所提高。我分外珍惜在公司的這段體驗，也很榮幸自己成為過水杯子的一員。

結(jié)果，我還是再次感謝扶助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們，為我的辭職給公司帶來的諸多不便深感歉仄，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職申請，并輔助辦理相關(guān)離職手續(xù)，在正式離開之前我將專心持續(xù)做好目前的每一項工作。

祝身體健康，事業(yè)順心。并祝公司事業(yè)蓬勃進展。

辭職申請人：快遞員小王

年月日

快遞業(yè)務(wù)員辭職報告7

敬愛的公司領(lǐng)導(dǎo)：

感謝這一年多來賦予我的照管和培養(yǎng)，現(xiàn)在由于我個人理由的影響，我認(rèn)為我已經(jīng)不適合再勝任我目前的工作!所以，經(jīng)過深思熟慮之后，向公司遞交這份辭呈，夢想公司予以批準(zhǔn)!

來黃石已經(jīng)10個月，在這里我體會到了好多，也學(xué)到了好多，也犯了一些錯誤，這期間分外感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對于我的報告任和關(guān)切，讓我不斷的在錯誤中進步，不斷的提升了報告心。我知道現(xiàn)在的ht正是進展壯大，蒸蒸日上之時，作為一名ht員工本因該將自己的全部精力付出于此，和其一起進展進步，但由于現(xiàn)在的自己已是有力無心，覺得這樣下去，自己有愧于ht賦予自己的一個這么好的進展平臺，有愧于自己的這份收入;再加上外部壓力和思想上的羈絆，讓自己私下里常想的太多，工作中難免就分散了精力。這樣長此以往，不是最優(yōu)的自己，那么斷定很難做出勞績來，我覺得那就已無太大意思!

在ht的體驗將永遠(yuǎn)是我人生體驗當(dāng)中的一筆重要資產(chǎn)，永遠(yuǎn)不會忘卻ht的精神——嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實，以后的工作如此，做人更加是這樣!將會在今后的工作當(dāng)中以此標(biāo)準(zhǔn)來衡量自己，作個不浮夸，不虛浮的自己!

結(jié)果夢想公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時間受理我的離職苦求!

快遞業(yè)務(wù)員辭職報告8

敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：

——您們好

我很可惜自己在這個時候向公司提出辭職!

來到公司差不多一年了，在這個很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和照管，尤其是兩位經(jīng)理，都挺看的是我，給我比別人多的學(xué)習(xí)和磨練的機遇，讓我在踏進社會第一次有了歸屬的感覺，你們對我的栽培與報告任，我想我也并未上你們消沉過，但這次要讓你消沉了，二十六道的困難面前我沒有巨大的士氣挑戰(zhàn)下去，這一個月來摔倒了三次，讓我真的怕了，這個節(jié)令的東風(fēng)我怕了，晚出早歸的生活我怕了，時有時無的病痛我怕了……

可能這個再在這里磨練段時間我可以高升，但我實在堅持不下去了，我的身體不再允許我持續(xù)這么下去，離開公司的這一刻我衷心的和您們說聲感謝!

離開公司需要很大的士氣