思想政治建設(shè)調(diào)研報告范本

思想政治建設(shè)調(diào)研報告篇一：思想政治工作調(diào)研報告 企業(yè)思想政治工作調(diào)研報告隨著公司經(jīng)營體制的不斷深入發(fā)展，在思想政治工作上遇到了新的難題，需要我們不斷研究新情況，解決新問題。主要從五個方面指出了部門當前思想政治面臨的具體問題，進一步探索思想政治工作的新思路，即圍繞部門生產(chǎn)經(jīng)營目標，開展有效的思想政治工作。一、目前思想政治工作面臨的問題1、思想政治工作的地位認識差距大。主要表現(xiàn)在對思想政治工作很難形成穩(wěn)定的共識。通過調(diào)研，大部分人員認為，當今企業(yè)黨組織從直接決策轉(zhuǎn)到參與決策，思想政治工作從“主導”轉(zhuǎn)到“服從”、“服務(wù)”的地位，思想政治工作的作用越來越小。這些受輿論環(huán)境影響的消極思想給當前的思想政治工作帶來了極大的困擾。2、思想政治工作形勢過于陳舊。在員工平均年齡輕，思想活躍，工作負荷相對較大、節(jié)奏快，而傳統(tǒng)黨組織生活，形式過于呆板，導致按黨內(nèi)規(guī)章要求的時間、次數(shù)、內(nèi)容、方式規(guī)范開展黨內(nèi)活動難度較大。并且，大多數(shù)年輕人認為，經(jīng)濟關(guān)系對大家的影響比政治關(guān)系更加實在、直接。思想政治工作側(cè)重于非權(quán)力性影響，側(cè)重于思想引導，而一些實際問題光靠講道理是不能解決的，有時員工的意見和需求反映到相關(guān)部門，遲遲不得解決，使得有些人認為思想政治工作不能解決實際問題。3、思想政治工作的作用理解差異大。思想政治工作的作用，在當前遇到了三個方面的挑戰(zhàn)。一是許多社會消極因素抵消了思想政治工作的成果，使之難以發(fā)揮作用。如收入分配不公、拜金主義、享樂主義等等，常常使大家的世界觀、人生觀、價值觀受到?jīng)_擊，使思想政治工作苦口婆心的教育化為烏有。二是思想政治工作缺少物質(zhì)載體，造成企業(yè)思想工作與幫助員工解決實際困難脫節(jié)。三是思想政治工作的成效具有間接性、潛在性、積累性等特點，不象物質(zhì)獎勵那樣直接、現(xiàn)實、功效快，使人們對思想政治工作的作用產(chǎn)生錯覺，認為思想政治工作好比一把傘，“天晴無用場，下雨頂一場”，用處不大。4、思想政治工作的方法運用薄弱。管理人員還存在“一等二靠”的思想，工作靠上級布置，方法沿襲傳統(tǒng)，缺乏科學手段的深入運用。常常出現(xiàn)的是構(gòu)想的東西多，可操作的辦法少，其結(jié)果是做思想工作的人員感到辛辛苦苦做了無用功，員工認為枯燥乏味得不償失。5、思想政治工作的隊伍建設(shè)不健全?；鶎庸芾砣藛T做思想工作的長期能力和水平得不到培訓，知識老化，素質(zhì)弱化，信念不堅定 ,政治意識淡薄,使思想政治工作的改進和創(chuàng)新缺乏內(nèi)在動力。面臨缺乏懂經(jīng)營、懂科學、懂管理、會做思想工作的復(fù)合型人才。二、加強和改進部門思想政治工作的基本思路為確保企業(yè)各項工作的穩(wěn)步實施，要進一步改進思想政治工作的方式、方法，增強思想政治工作的實效性，要在繼承中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中前進，在思想政治工作中，將從以下方面做好思想政治工作：1、樹立“寓管理于服務(wù)，以有為爭有位”的觀念，實心實意做好思想政治工作。既然公司為我們搭建了實現(xiàn)人生價值的平臺，我們就要用百分百的努力回報公司，全心全意為企業(yè)發(fā)展服務(wù)，以卓有成效的工作，贏得公司信任和員工的擁護，使思想政治工作的權(quán)威建立在有效的服務(wù)之中。發(fā)揚主動服務(wù)精神，摒棄過去那種對員工進行簡單灌輸式的“你聽我講”、“我講你服”的單向通道反饋方式。做到雙向溝通、民主協(xié)商、交談對話、平等待人、以誠感人，對員工中流露和表現(xiàn)出來的不正確思想情緒行為，不是簡單地采取擠、壓、訓的方法，而是做到正確地進行疏導，講形式，明道理，尊重啟發(fā)引導員工，愛護理解關(guān)心員工，團結(jié)帶動凝聚員工，還要經(jīng)常衡量思想政治工作效果，反思是否真正解決了存在的思想問題。讓部門工作現(xiàn)狀能多出現(xiàn)一些對待事業(yè)工作，多一點“忘我”；對待自己的缺點毛病，多一些“非我”的良好局面。2、應(yīng)不斷堅持開展職業(yè)道德教育和理論教育。不斷深化的職業(yè)教育能達到使職工明確職業(yè)職責，遵守職業(yè)紀律，提高職業(yè)技能，規(guī)范職業(yè)行為，增強職工提高職業(yè)道德建設(shè)的自覺性。不斷升華的理論教育能使職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和愛崗敬業(yè)意識，自覺抵御拜金主義、享樂主義和個人主義思想的侵蝕，樹立與社會主義市場經(jīng)濟相適應(yīng)的社會公德和職業(yè)道德。另外，針對特別問題，還應(yīng)不斷開展思想政治工作研討活動，特別是對新時代的新職工的思想政治工作進行理論研究和實踐探討，本著多出成果，多出經(jīng)驗的原則，用成果和經(jīng)驗去推動部門思想政治工作的實踐。這就是最有說服力的思想政治工作。3、開展豐富多彩的思想教育活動，培訓提高管理人員思想政治工作能力水平。思想政治工作的傳統(tǒng)載體和狹小陣地已捉襟見肘，難當重任，迫切需要開拓新視野、拓展新陣地、尋找新載體。如廣泛深入的開展豐富多彩、健康有益的思想教育活動，寓教于樂，努力實現(xiàn)思想政治工作與部門工作不斷提升的有機結(jié)合。管理人員為了適應(yīng)思想的轉(zhuǎn)變，應(yīng)加強學習，努力培養(yǎng)和造就自己成為既會管理，又會做思想政治工作的復(fù)合型人才。三、調(diào)研工作取得的效果 俗話說得好：“喊破嗓子不如干出樣子”、“一步行動勝過一打綱領(lǐng)”，這些都是淺而易懂的道理。思想政治工作要充分發(fā)揮其職能作用，取得良好實效，必須更直接地參與到生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、服務(wù)等各個環(huán)節(jié)，把部門的中心工作作為自己的“主戰(zhàn)場”。對此，我們通過開展這次職工思想狀況調(diào)查，及時把握職工的思想脈搏，發(fā)揮思想政治工作在團結(jié)鼓勁、化解矛盾、調(diào)整心態(tài)、理順情緒上的作用，使各崗位人員積極投身、參與、支持部門工作，并時刻增強憂患意識、競爭意識、責任意識和大局意識，力爭在日后的思想政治工作中能大力總結(jié)、宣傳在工作崗位實施過程中涌現(xiàn)出的先進典型和事跡，進一步引導職工認清形勢，轉(zhuǎn)變價值觀念、經(jīng)營觀念和就業(yè)觀念，更好地服務(wù)于部門的中心工作，服務(wù)于公司的經(jīng)營理念，推動公司目標的順利實施。通過這次調(diào)研，我們還收集了解到許多有價值的意見和建議，在實用方法和手段，還要不斷在全新上下功夫，做到由“形式型”向“實效型”轉(zhuǎn)變，由“執(zhí)行型”向“自主型”轉(zhuǎn)變，由“灌輸型”向“吸引型”轉(zhuǎn)變，重視勞動成果，重視工作成績，以拓寬思想教育途徑，增強思想政治工作的實效性，達到思想教育的最佳效果。篇二：領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)調(diào)研報告 領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)調(diào)研報告 領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)是領(lǐng)導班子建設(shè)的基礎(chǔ),是靈魂,主心骨。近年來，特別是換屆后，縣 XX局把加強領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)擺上了更加重要的位置，并作為推動各項工作強有力的主要抓手，采取了一些做法，取得了一定成效。一、主要做法和成效（一）抓好理論武裝，進一步解放領(lǐng)導班子的思想。理論素養(yǎng)是領(lǐng)導干部素質(zhì)的核心，理論素養(yǎng)的高低在一定程度上決定領(lǐng)導水平的高低。近年來，人社局始終把深化理論武裝工作作為加強領(lǐng)導干部思想政治建設(shè)的首要任務(wù)來抓，按照建設(shè)學習型領(lǐng)導集體的要求，采取局機關(guān)內(nèi)部學習、黨校培訓、專題輔導、研討交流等多種方式，組織班子成員認真學習黨的各項路線、方針、政策，學習鄧小平理論、江澤民同志“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀。通過學習，較好地解決了世界觀、人生觀、價值觀的問題，班子集體和個體有效預(yù)防了不健康思想的滋生，打牢了思想政治工作基礎(chǔ)。通過近年來先后開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育、解放思想大討論學習、創(chuàng)先爭優(yōu)、三治三提等活動，我們不斷解放思想，真正學會了用“解放思想、實事求是、與時俱進”的理論精髓解決發(fā)展中的實際問題，通過積極開展查擺問題、轉(zhuǎn)變作風、整改提高工作。使得各項活動成為提升廣大黨員、干部思想認識的重要方式，思想障礙得到初步破除，發(fā)展難題得到基本破解，黨性更加堅強，基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步提高，主動服務(wù)群眾的行動更加自覺，辦事效率明顯提升，作風進一步改進。（二）以團結(jié)和諧為關(guān)鍵，領(lǐng)導班子的整體效能得到充分釋放。團結(jié)由凝聚力、由戰(zhàn)斗力、由生產(chǎn)力，團結(jié)也有利于干部的成長。一是注重協(xié)調(diào)與縣委、縣政府各部門的關(guān)系。明確了工作職責和權(quán)限，遇事先商量，多溝通，常聯(lián)系，增加透明度，工作中默契配合。二是注意處理好班子成員間的關(guān)系。堅持以人為本理念，既講原則，又講感情,班子成員互相尊重、互相理解、互相支持、互相補充、互相愛護。在工作中由現(xiàn)不同意見時，堅持對事不對人，使每名成員都能敞開心扉、暢所欲言、坦誠相見，最后達到思想統(tǒng)一，從而形成了團結(jié)合諧、積極向上的氛圍，抵制了那種吹吹拍拍、不講原則、不分是非的庸俗作風。 （三）貫徹民主集中制原則，提高領(lǐng)導班子的決策水平。民主集中制是黨的根本組織制度和領(lǐng)導制度，是加強領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)，增強領(lǐng)導班子團結(jié)的關(guān)鍵。近年來，人社局始終堅持把貫徹執(zhí)行民主集中制原則作為促進領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)的重大問題來抓。通過建立健全黨內(nèi)議事規(guī)則等制度，確保了局領(lǐng)導班子整體效能的發(fā)揮。貫徹執(zhí)行黨內(nèi)組織生活制度。人社局領(lǐng)導班子成員都能以一名普通黨員的身份，帶頭參加黨支部的學習，并且在會上帶頭發(fā)言，落實好黨支部提由的工作任務(wù)，密切了黨員領(lǐng)導干部與普通黨員之間的關(guān)系。（四）以紀律制度為約束，班子成員樹立了廉潔自律的良好形象。權(quán)力好比“雙刃劍” ，用得好，就能為人民服務(wù)；用得不好，就會對工作和個人造成重大影響和損失。近年來，人社局始終自覺將開展好黨風廉政建設(shè)作為自身的重要職責，把黨風廉政建設(shè)納入工作全局，通盤考慮。一是狠抓黨風廉政建設(shè)的責任分解。通過建立層級管理體系，明確了正職與副職的責任，使黨風廉政建設(shè)工作責任有了較為完善的黨風廉政建設(shè)責任網(wǎng)絡(luò)。二是堅持落實責任制與目標管理相統(tǒng)一，狠抓了黨風廉政建設(shè)的責任追究。我們把嚴肅責任追究作為強化干部廉潔自律意識的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓，將黨風廉政建設(shè)納入部內(nèi)大目標管理體系，將責任追究與業(yè)務(wù)考核相結(jié)合，與干部的考評、使用相結(jié)合，極大增強了班子成員廉潔自律的意識。 二、換屆后領(lǐng)導班子思想政治工作面臨的新問題（一）理論學習有待進一步深入，領(lǐng)導能力有待提高。主要表現(xiàn)在：主動學習的意識有些不夠，過多強調(diào)工作，以工代學、以會代學的現(xiàn)象存在；運用理論解決實際問題能力需進一步提高。（二）制度建設(shè)尚需完善，班子整體功能有待發(fā)揮。主要表現(xiàn)在現(xiàn)有的目標管理制度還不完善，在實施過程中存在著目標體系不夠科學、實施體系不夠靈活、考評體系不夠嚴密和嚴格等問題，將思想政治建設(shè)“一般化”。在一些問題的處理上，班子成員的思想和行動還需進一步統(tǒng)一。 （三）作風建設(shè)應(yīng)要改進，抓工作落實的力度有待加大。主要表現(xiàn)班子成員聽匯報多，研究具體工作不夠。（四）領(lǐng)導干部培訓渠道和范圍還比較狹窄，培訓方式和內(nèi)容多樣化程度不高。主要表現(xiàn)在領(lǐng)導干部學習培訓制度還不完善，將一般的學習培訓和思想政治建設(shè)“等同化”（五）認為抓思想政治建設(shè)無據(jù)可依，可抓可不抓。主要表現(xiàn)將思想政治建設(shè)“虛化”，把思想政治建設(shè)歸結(jié)于組織幾次學習、談幾次心，沒有具體的工作原則和標準，將思想政治建設(shè)“簡單化”。三、加強領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)的建議（一）加強學習培訓，不斷提高領(lǐng)導干部的政治理論素質(zhì)。一是要用“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀武裝頭腦、指導實踐、推動工作，使領(lǐng)導干部能夠自覺地運用科學的理論分析和解決實際問題，自覺地加強黨性修養(yǎng)和道德修養(yǎng)，牢固樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀、群眾觀；二是要不斷健全領(lǐng)導干部中心組學習制度、自學制度、理論學習考核制度，著力加強黨員、領(lǐng)導班子思想信念教育。 （二）加強作風建設(shè)，增強領(lǐng)導班子為民、務(wù)實、清廉的自覺性。 一是要加強領(lǐng)導班子宗旨信念教育，確立立黨為公、執(zhí)政為民的理念和干事創(chuàng)業(yè)的思想。應(yīng)不斷深化作風教育活動成果，健全完善長效工作機制，全面加強機關(guān)效能建設(shè)、黨風廉政建設(shè)和制度建設(shè)。二是要堅持經(jīng)常性和重大問題相結(jié)合的調(diào)查研究制度，確保領(lǐng)導干部深入基層、深入群眾，掌握第一手資料，及時解決改革和發(fā)展中的新情況、新問題。三是要不斷加強反腐倡廉工作力度。堅持把反腐倡廉教育列入黨建工作要點，注重教育主題和方式的創(chuàng)新，增強教育的吸引力、感召力和滲透力。 （三）堅持和健全民主集中制，進一步增強領(lǐng)導班子的團結(jié)和活力。一是要走由思想政治建設(shè)只是“虛功”難以“實做”的誤區(qū)，探索建立科學的思想政治建設(shè)目標管理體系， 將“虛功”做“實”。二是認真貫徹落實重大事項決策制度，在班子內(nèi)充分發(fā)揚民主，不斷完善民主生活會、黨委議事決策規(guī)則等制度，努力提高決策水平。三是要建立考核監(jiān)督體系，著重考核考察領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部的思想政治素質(zhì)、完成工篇三：思想政治工作調(diào)研報告 立足實際求真務(wù)實 推動思想政治工作上新臺階 胡錦濤總書記在全國宣傳思想工作會議上指由，“思想政治工作說到底是做人的工作，必須堅持以人為本。既要堅持教育人、引導人、豉舞人、鞭策人，又要做到尊重人、理解人、關(guān)心人、幫助人。 ”這一講話，闡明了思想政治工作的本質(zhì)要求，為當前和今后一個時期的思想政治工作指明了方向。黨校作為學習、研究、宣傳馬列主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論體系的重要陣地，黨性鍛煉的熔爐，干部培訓輪訓的主渠道，肩負著教育和培訓黨員干部的歷史重任。尤其是當前面對紛繁復(fù)雜的國際、國內(nèi)形勢，面對改革開放出現(xiàn)的新矛盾、新問題，面對學員知識層次、思想狀態(tài)新變化，黨校要適應(yīng)新形勢新任務(wù)的需要，不斷加強和改進思想政治工作，為學校各項工作的開展提供堅實的思想保證和組織保證。為此結(jié)合寧河縣委黨校思想政治工作的實際情況開展調(diào)研，以此推動黨校思想政治工作邁上新的臺階。一、開展思想政治工作的主要情況思想政治工作是其他各項工作的基礎(chǔ)和中心環(huán)節(jié)。近年來，縣委黨校高度重視思想政治工作，以教職工隊伍的思想穩(wěn)定保證學校改革和發(fā)展的順利推進。把思想政治工作與經(jīng)濟、行政工作放在同等重要的位置上，統(tǒng)籌規(guī)劃，協(xié)調(diào)推進，建立起和諧向上的、文明團結(jié)的良好發(fā)展氛圍。1、高度重視思想政治工作，建立健全思想政治工作制度，為思想政治工作奠定了良好的組織基礎(chǔ)。近年來，為進一步加強思想政治工作，學校建立并落實《關(guān)于加強和改進思想政治工作的實施意見》，實行思想政治工作分級負責制，劃定責任范圍（常務(wù)副校長、副校長，科室負責人分別為校、處、科思想政治工作第一責任人），將“管人”、“管事”與“管思想”有機結(jié)合，明確各科室職責，形成齊抓共管的工作格局。通過各級各部門共同努力，加強思想政治工作，加強校園文化建設(shè)，在學校的改革發(fā)展中，在教學科研和行政后勤管理工作的推進中，維護了職工隊伍的思想穩(wěn)定，形成了風清氣順的校園環(huán)境。2、開展經(jīng)常性的思想政治工作。學校黨支部充分發(fā)揮思想政治工作職能部門作用，在每個學期之初制定《思想政治學習工作計劃》，把每個學期的教職員工的政治學習落到實處，定于每周的周四下午 2個小時為全體教職員工的思想政治學習時間，有學習主題，有學習筆記，有學習后的討論交流和反饋，不走形式，強調(diào)實效。在此基礎(chǔ)上黨支部還在教職員工中開展廣泛的談心交心活動，并改進職工思想動態(tài)分析方法，充分發(fā)揮職工思想分析的積極作用，為學校工作提供有效的思想保證。黨支部還結(jié)合學校教學、科研和行政管理工作的推進情況，有針對性地開展思想政治工作，化解矛盾，解決隱患，維護職工隊伍的思想穩(wěn)定。通過教育培訓、黨風民主生活會、黨日活動、談心談話、聯(lián)系群眾、權(quán)利保障、主題實踐、創(chuàng)先爭優(yōu)、群眾評議黨員、定期考評等活動，使思想政治工作成為我校順利發(fā)展的有力保障。3、堅持以人為本，促進黨員干部隊伍的全面健康發(fā)展。這些年來，縣委黨校從教職工最關(guān)心的具體事情抓起，盡可能解決好教職工在工作和生活中遇到的實際困難，把思想政治工作融入到辦實事、解決實際問題的具體工作之中。注意提高教職工的綜合素質(zhì)，引導教職工樹立民主和法制的觀念，增強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德意識，促進人的全面發(fā)展。利用舉辦培訓班、研討班等機會安排教職工聽課，組織教職工去周鄧紀念館、天津規(guī)劃館、華明鎮(zhèn)等地外出參觀考察，使政治教育更加生動豐富。同時在制度制定過程中，做到嚴而有序，嚴而有據(jù)，嚴而有情，在制度中體現(xiàn)教職工的利益、愿望、要求，尊重教職工人格，理解教職工要求，維護教職工利益。把關(guān)心教職工、愛護教職工、尊重教職工作為黨校思想政治工作的出發(fā)點和落腳點，不斷滿足教職工的工作、學習、生活等多方面需要，為黨校各項工作的順利發(fā)展創(chuàng)造良好條件。二、當前思想政治工作存在的主要問題1、客觀上工作難度很大。思想政治工作是軟任務(wù)，工作難度大，工作效果不明顯，實際工作中比較重視行政工作的開展，對職工思想問題容易忽視，使小問題發(fā)展成為大問題，妨礙了行政工作的有效開展。在政治制度落實上會出現(xiàn)上熱下冷，局部熱普遍冷的現(xiàn)象。由于宣傳解釋的力度不夠也會出現(xiàn)好的政策制度不被普通群眾所理解，不能保證政令暢通。2、方法單一，針對性不強。體現(xiàn)在學習上就是一人念、大家聽，一人寫、大家抄，完全按照計劃安排指定的學習內(nèi)容，照本宣科。體現(xiàn)在工作上就是耐心不夠，超前性不強的簡單說教，不以情以理說服，取而代之的是以罰代做思想政治工作的現(xiàn)象。 3、觀念上存在差距。 主體方面，主要是思想政治工隊伍觀念上存在的差距，政工干部對社會主義市場經(jīng)濟理論和中央路線、方針、政策學習不夠，理解不深，掌握不透，加上社會上一些錯誤思想的影響，黨建和思想政治工主觀上由現(xiàn)了偏差，認為思想政治工作可有可無，自認為自己的工作不重要，瞧不起自己?？腕w方面，主要是工作對象觀念上存在的差距。目前職工中普遍認為，只要有過硬的業(yè)務(wù)技能，政治學習學不學無所謂，在日常工作中體現(xiàn)為重業(yè)務(wù)學習輕政治學習的情況。 4.方式方法的創(chuàng)新力度不足。 隨著建立社會主義市場經(jīng)濟體制的建立，公民觀念得到強化，更加注重個人權(quán)利的主張、利益的實現(xiàn)和意見的表達，傳統(tǒng)的以組織紀律要求（個人服從組織、下級服從上級）和宗旨意識為主要內(nèi)容的說服工作面臨窘境，思想政治工作的方式方法需要更大的突破與創(chuàng)新。 三、加強和改進思想政治工作的對策建議發(fā)揮思想政治工作的重要作用，必須處理好三個方面的問題：一是解決好思想認識問題，使政工干部和群眾走由思想政治工作的誤區(qū)；二是要解決好虛實結(jié)合問題，把思想政治工作的改進和加強同當前形勢和學校發(fā)展相結(jié)合，與解決職工的實際困難，增強職工凝聚力和集體主義精神相結(jié)合，從而提升思想政治工作的生命力和影響力；三是要解決好一盤棋問題，把思想政治工作與經(jīng)濟、行政工作放在同等重要的位置上，統(tǒng)籌規(guī)劃，協(xié)調(diào)推進，建立起和諧向上的、文明團結(jié)的良好發(fā)展氛圍。 要解決好以上問題，要努力做好以下幾點工作：1、制定科學合理的工作目標，把握黨校思想政治教育的正確方向。黨校思想政治工作既要注重教職工全面素質(zhì)的提高，又要把加強教職工的思想政治素質(zhì)放在首位。這是黨?！靶拯h”原則在思想政治工作領(lǐng)域的體現(xiàn)，是思想政治工作目標與思路創(chuàng)新的靈魂所在?？h委黨校始終把教師政治素質(zhì)的提高擺在首位，要求黨校教師必須首先做合格黨員，然后才能成為合格教師。要始終堅持抓好理論武裝，抓好黨的路線、方針、政策和形勢、任務(wù)教育；開展必要的活動，進行傳統(tǒng)教育。堅持用科學的理論武裝人，使廣大教研人員樹立堅定的理想信念，具有堅強的黨性，不斷增強政治責任感和歷史使命感。堅持用高尚的精神塑造人，樹立良好的師德、師風，使每個黨校教師都成為德藝雙馨的良師，為人師表的典范。2、制定科學合理的工作機制，促進黨校思想政治工作協(xié)調(diào)發(fā)展。一是建立領(lǐng)導責任制。要明確各級思想政治工作的第一責任人，形成主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，職能部門認真抓，一級抓一級的工作格局。二是建立科學的考核機制?？己艘龅蕉亢投ㄐ韵嘟Y(jié)合。日常管理、理論學習、宣傳工作、文明創(chuàng)建等方面進行量化考核，基層群眾對思想政治工作的知曉度、滿意度、支持度進行定性分析，兩項進行加權(quán)考核。三是建立激勵機制。要根據(jù)考核情況，對宣傳思想工作任務(wù)落實好的科室予以表彰；對考核不合格者，除取消其評先評優(yōu)資格外，還要給予警告，情節(jié)嚴重的，還要追究主要領(lǐng)導的責任。四是建立工作聯(lián)系機制。密切與縣委政府、團委、人大、政協(xié)等部門的聯(lián)系，通過座談會、通氣會、協(xié)調(diào)會等形式，及時反饋基層思想政治工作動態(tài)，獲得更多的合力支持。3、進一步增強做好黨校思想政治工作的事業(yè)心和責任感。要充分認識黨校思想政治工作是黨校工作和黨的思想政治工作的重要組成部分，黨校思想政治工作者的辛勤勞動和創(chuàng)造性工作對于推動黨校事業(yè)的進步、促進黨校精神財富的增長具有重要的意義。要教育廣大黨員干部認識到加強思想政治工作的重要性和迫切性，鼓勵他們以高昂的熱情、與時俱進的品質(zhì)、扎實的作風、科學的態(tài)度積極做好思想政治工作。4、貼近實際，突出重點，增強思想政治工作的實效性。要努力營造黨校積極向上的育人氛圍，發(fā)揮黨校文化的導向、凝聚、激勵和調(diào)適功能，引導全校員工積極參與爭創(chuàng)一流縣級黨校發(fā)展目標的制定，為黨校教育事業(yè)發(fā)展獻計獻策。要引導教職員工把個人的思想感情和前途命運與黨校事業(yè)的發(fā)展緊密聯(lián)系起來，