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文檔簡介

韶關(guān)學(xué)院教研積分計(jì)算及獎(jiǎng)勵(lì)辦法(征求意見稿)第一章總則第一條教學(xué)質(zhì)量是人才培養(yǎng)質(zhì)量的基礎(chǔ)和保證,而教學(xué)改革和教學(xué)研究又是提高教學(xué)質(zhì)量的重要途徑。為激發(fā)廣大教師參與教學(xué)改革和教學(xué)研究的積極性與創(chuàng)造性,形成我校濃厚的教研氛圍,進(jìn)而創(chuàng)新教育發(fā)展理念和人才培養(yǎng)模式,提升人才培養(yǎng)質(zhì)量,特制訂此辦法。第二條為保證獎(jiǎng)勵(lì)的公正性,提高獎(jiǎng)勵(lì)的可操作性和透明度,簡化申報(bào)手續(xù),教研業(yè)績以積分的形式進(jìn)行量化。相關(guān)數(shù)據(jù)與佐證材料由各二級學(xué)院、部門統(tǒng)計(jì)與收集,報(bào)教務(wù)處審定,對有爭議的問題提交學(xué)校教學(xué)委員會(huì)討論決定。第二章教研積分計(jì)算第三條論文類(一)公開發(fā)表論文類T級:學(xué)術(shù)期刊的界定及論文積分見《韶關(guān)學(xué)院科研獎(jiǎng)勵(lì)辦法》;A級:學(xué)術(shù)期刊的界定及論文積分見《韶關(guān)學(xué)院科研獎(jiǎng)勵(lì)辦法》;B級:學(xué)術(shù)期刊的界定及論文積分見《韶關(guān)學(xué)院科研獎(jiǎng)勵(lì)辦法》;C級:學(xué)術(shù)期刊的界定及論文積分見《韶關(guān)學(xué)院科研獎(jiǎng)勵(lì)辦法》;D級:學(xué)術(shù)期刊的界定及論文積分見《韶關(guān)學(xué)院科研獎(jiǎng)勵(lì)辦法》;E級:學(xué)術(shù)期刊的界定及論文積分見《韶關(guān)學(xué)院科研獎(jiǎng)勵(lì)辦法》。(二) 會(huì)議論文類正式出版的國際教學(xué)研究會(huì)議論文集論文,10分/篇;正式出版的全國性教學(xué)研究會(huì)議論文集論文,5分/篇。學(xué)校教學(xué)工作會(huì)議(教學(xué)研討會(huì))論文一等獎(jiǎng)獲得者,10分/篇;二等獎(jiǎng)獲得者,5分/篇。(三) 教研論文要求2500字/篇以上,字?jǐn)?shù)不足者按50%計(jì)分。(四) 論文作者的署名單位必須是“韶關(guān)學(xué)院”。(五) 對于與非我校人員合作完成的教研論文來說,我校在崗教職工署名第一作者且韶關(guān)學(xué)院為第一署名單位的,按100%計(jì)分;我校在崗教職工署名第一作者且韶關(guān)學(xué)院為第二署名單位的,按50%計(jì)分;我校在崗教職工署名第二作者且韶關(guān)學(xué)院為第一署名單位的,按50%計(jì)分,韶關(guān)學(xué)院為第二署名單位的,按30%計(jì);我校在崗教職工署名第三作者且署名韶關(guān)學(xué)院的,按20%計(jì)分,其他排名不計(jì)分。(六) 對于我校在崗教職工合作完成的教學(xué)研究論文,兩位作者的按7:3分配,三位作者的按5:3:2分配,四位作者的按5:2:2:1分配,五位作者的,按5:2:1:1:1分配,六位作者的,按5:1:1:1:1:1分配,其他排名不計(jì)分。若有論文通訊作者,則通訊作者和第一作者均分兩人排名得分,若第一作者是學(xué)生,通訊作者按第一作者計(jì)分。論文署名不是韶關(guān)學(xué)院而只在作者介紹里注明韶關(guān)學(xué)院的,不計(jì)分。(七) 每篇論文只記一次最高分。同一論文被不同收錄源收錄,按層次最高者認(rèn)定;同一論文在發(fā)表后的第二個(gè)年度被收錄,計(jì)算積分時(shí)補(bǔ)足差額。(八)科研積分與教研積分不重復(fù)計(jì)。第四條教材編著(一) 凡我校在崗教職工以有效形式注明是韶關(guān)學(xué)院成果所公開出版的教材,計(jì)算教研積分。(二) 教材編著的教研積分分為主編積分和編著積分。(三) 編著積分計(jì)算如下:一般教材,75分/10萬字;國家五年規(guī)劃教材,300分/10萬字。(四) 主編積分計(jì)算如下:主編,我校參編教職工編著積分總和的15%;副主編,我校參編教職工編著積分總和的5%。無論是校內(nèi)教職工合作編著的教材,還是與外校人員合作編著的教材,對于我校多個(gè)教職工充任主編或副主編的,由我校教職工排名第一的主編或副主編根據(jù)各自所作貢獻(xiàn)大小進(jìn)行分配。(五) 參編教職工個(gè)人的編著積分,由第一主編提供該教職工編寫的具體章節(jié)內(nèi)容的有效證明材料,按實(shí)際編寫字?jǐn)?shù)計(jì)算積分。第五條項(xiàng)目類(一)教學(xué)質(zhì)量工程項(xiàng)目項(xiàng)目名稱立項(xiàng)分(分)經(jīng)費(fèi)分(分/萬元)國家級教學(xué)團(tuán)隊(duì)100030國家級實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心100030國家級教學(xué)改革項(xiàng)目100030高等學(xué)校特色專業(yè)建設(shè)點(diǎn)100030國家級精品課100030

(接續(xù)上表)項(xiàng)目名稱立項(xiàng)分(分)經(jīng)費(fèi)分(分/萬元)國家級雙語教學(xué)示范課100030國家級人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)100030國家級教學(xué)名師1000國家級大學(xué)生創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目指導(dǎo)教師50030省級教學(xué)團(tuán)隊(duì)60020省級實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心60020省級教學(xué)改革立項(xiàng)項(xiàng)目60020省級特色專業(yè)60020省級精品課程60020省級雙語教學(xué)示范課60020省級人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)60020省級教學(xué)名師600省級大學(xué)生創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目指導(dǎo)教師20020校級教學(xué)團(tuán)隊(duì)20010校級實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心20010校級特色專業(yè)20010校級精品課程20010校級雙語教學(xué)示范課20010人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)20010教學(xué)名師200校級教學(xué)改革立項(xiàng)項(xiàng)目重點(diǎn):80一般:3010大學(xué)生創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目指導(dǎo)教師2010

(二)校級教學(xué)發(fā)展與改革工程項(xiàng)目項(xiàng)目名稱立項(xiàng)分(分)經(jīng)費(fèi)分(分/萬元)教學(xué)名師示范工程項(xiàng)目15010教學(xué)名師培育工程項(xiàng)目10010優(yōu)才教學(xué)工程項(xiàng)目6010育才教學(xué)工程項(xiàng)目4010育苗教學(xué)工程項(xiàng)目3010教學(xué)成果應(yīng)用工程項(xiàng)目12010教學(xué)管理與建設(shè)項(xiàng)目3010素質(zhì)拓展(實(shí)踐育人)工程項(xiàng)目20大學(xué)生課外科研項(xiàng)目指導(dǎo)教師重點(diǎn):20;—般:10大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐項(xiàng)目指導(dǎo)教師重點(diǎn):20;常規(guī):10(三)以學(xué)校層面申報(bào)并立項(xiàng)的國家級、省級項(xiàng)目項(xiàng)目級別立項(xiàng)分(分)經(jīng)費(fèi)分(分/萬元)項(xiàng)目申報(bào)組與建設(shè)組的積分分配國家級100030申報(bào)組:建設(shè)組=1:3省部級60020市廳級20010(四) 經(jīng)費(fèi)分:按實(shí)際到位經(jīng)費(fèi)計(jì)算,配套經(jīng)費(fèi)不計(jì)分。(五) 立項(xiàng)分:一年完成的項(xiàng)目,完成結(jié)題后計(jì)100%;二年完成的項(xiàng)目,第一年計(jì)40%,完成結(jié)題后計(jì)60%;三年完成的項(xiàng)目,第一年計(jì)25%,第二年計(jì)25%,完成結(jié)題后計(jì)50%;四年完成的項(xiàng)目,第一年計(jì)20%,第二年計(jì)20%,第三年計(jì)20%,完成結(jié)題后計(jì)40%;五年完成的項(xiàng)目,第一年計(jì)15%,第二年計(jì)15%,第三年計(jì)15%,第四年計(jì)15%,完成結(jié)題后計(jì)40%;不能結(jié)項(xiàng)或結(jié)項(xiàng)不合格者,最后一年不計(jì)分。

(六)集體承擔(dān)的項(xiàng)目,按5:3:2:1:1:1……的比例分配到個(gè)人。第六條教學(xué)成果獎(jiǎng)及培育項(xiàng)目項(xiàng)目名稱級別立項(xiàng)分(分)經(jīng)費(fèi)分(分/萬元)教學(xué)成果獎(jiǎng)國家級一等獎(jiǎng)3000國家級二等獎(jiǎng)2000省級一等獎(jiǎng)1200省級二等獎(jiǎng)900校級特等獎(jiǎng)400校級一等獎(jiǎng)200校級二等獎(jiǎng)150校級三等獎(jiǎng)100教學(xué)成果獎(jiǎng)培育項(xiàng)目國家級100030省級30020校級5010(一) 教學(xué)成果獎(jiǎng)及教學(xué)成果獎(jiǎng)培育項(xiàng)目的署名單位必須是“韶關(guān)學(xué)院”。(二) 經(jīng)費(fèi)分:按實(shí)際到位經(jīng)費(fèi)計(jì)算,配套經(jīng)費(fèi)不計(jì)分。(三) 立項(xiàng)分:教學(xué)成果獎(jiǎng)培育項(xiàng)目的建設(shè)期一般為二年,其第一年計(jì)40%,完成結(jié)題后計(jì)60%;不能結(jié)項(xiàng)或結(jié)項(xiàng)不合格者,最后一年不計(jì)分。(四) 集體承擔(dān)的項(xiàng)目、完成的成果,按5:3:2:1:1:1……的比例分配到個(gè)人。

第七條教師榮譽(yù)類(一)評選類榮譽(yù)級別項(xiàng)目名稱積分(分)國家級全國優(yōu)秀教師500省級南粵優(yōu)秀教師300南粵教壇新秀200市級優(yōu)秀教師100校級畢業(yè)論文優(yōu)秀指導(dǎo)教師30大學(xué)生課外科研項(xiàng)目優(yōu)秀指導(dǎo)教師20大學(xué)生創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目優(yōu)秀指導(dǎo)教師20大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐項(xiàng)目優(yōu)秀指導(dǎo)教師20(二)競賽類榮譽(yù)級別獲獎(jiǎng)等級積分(分)國家級特等獎(jiǎng)600一等獎(jiǎng)400二等獎(jiǎng)300三等獎(jiǎng)200省級特等獎(jiǎng)180一等獎(jiǎng)120二等獎(jiǎng)90三等獎(jiǎng)60市級、校級特等獎(jiǎng)50一等獎(jiǎng)30二等獎(jiǎng)20三等獎(jiǎng)10適用于我校在崗教職工且參賽的署名單位必須是“韶關(guān)學(xué)院”。競賽必須是政府部門主辦的或得到教育部門認(rèn)可的競賽。同一項(xiàng)目參加不同級別競賽獲獎(jiǎng)的,按最高等級計(jì)算教研積分。合作完成的,分值由合作者協(xié)商分配。

第八條輔導(dǎo)學(xué)生競賽獲獎(jiǎng)?lì)悾ㄒ唬┪倚T趰徑搪毠ぽo導(dǎo)韶關(guān)學(xué)院在校學(xué)生參加教育部門認(rèn)可的學(xué)科競賽、素質(zhì)能力競賽、課外學(xué)術(shù)和藝術(shù)競賽獲獎(jiǎng)的,其教研積分按下表計(jì)算。級別獲獎(jiǎng)等級積分(分)國家級特等獎(jiǎng)500一等獎(jiǎng)300二等獎(jiǎng)200三等獎(jiǎng)160省級特等獎(jiǎng)150一等獎(jiǎng)100二等獎(jiǎng)75三等獎(jiǎng)60市級特等獎(jiǎng)50一等獎(jiǎng)40二等獎(jiǎng)30三等獎(jiǎng)25校級特等獎(jiǎng)20一等獎(jiǎng)15二等獎(jiǎng)10三等獎(jiǎng)5(二)我校在崗教職工輔導(dǎo)韶關(guān)學(xué)院在校學(xué)生參加政府部門認(rèn)可的省級及以上體育競賽獲獎(jiǎng)的,其教研積分計(jì)算如下:國家級:每一獎(jiǎng)項(xiàng)分值=500x(1/N)省級:每一獎(jiǎng)項(xiàng)分值=150x(1/N)其中第一名N=1,第二名N=2,第三名N=3,依次類推,最多不超過第八名。(三) 同一項(xiàng)目參加不同級別競賽獲獎(jiǎng)的,按最高等級計(jì)算教研積分。(四) 合作指導(dǎo)的,分值由合作者協(xié)商分配。第三章獎(jiǎng)勵(lì)辦法第九條教研積分統(tǒng)計(jì)及其獎(jiǎng)勵(lì)每年度進(jìn)行一次。第十條個(gè)人積分獎(jiǎng)。按認(rèn)定的上年度個(gè)人教研積分,第二年度給予獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)。每分教研積分的獎(jiǎng)勵(lì)額度視經(jīng)費(fèi)情況而定。第十一條教研工作先進(jìn)集體獎(jiǎng)。教學(xué)單位在崗教職工人均教研積分的文理科前三名,授予教研工作先進(jìn)集體獎(jiǎng),頒發(fā)獎(jiǎng)牌和獎(jiǎng)金。獎(jiǎng)勵(lì)額度視經(jīng)費(fèi)情況而定。第四章附則第十二條本辦法適用范圍為韶關(guān)學(xué)院在崗教職工。第十三條積分計(jì)算與資料收集過程中若出現(xiàn)造假行為者將追究個(gè)人或所在單位領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,并嚴(yán)肅處理。第十四條對于本文件實(shí)施后新增項(xiàng)目,由教務(wù)處參照本文件相關(guān)積分辦法給予認(rèn)定。第十三條本辦法自 起實(shí)施,由教務(wù)處負(fù)責(zé)解釋。制訂《韶關(guān)學(xué)院教研積分計(jì)算及獎(jiǎng)勵(lì)辦法》的幾點(diǎn)說明本辦法盡可能與《韶關(guān)學(xué)院科研獎(jiǎng)勵(lì)辦法》接軌。如:論文的等級(T、A、B、C、D、E級論文)界定與積分計(jì)算與分配辦法,二者完全一致;省級、國家級質(zhì)量工程項(xiàng)目以及教學(xué)成果獎(jiǎng)的積分計(jì)算,參照《韶關(guān)學(xué)院科研獎(jiǎng)勵(lì)辦法》相關(guān)內(nèi)容設(shè)定。與《韶關(guān)學(xué)院科研獎(jiǎng)勵(lì)辦法》相比,本辦法充分考慮了教研的特殊性,從而擴(kuò)展了積分的范圍。如:(1) 在“論文類”中,鑒于教研論文期刊級別不高的現(xiàn)狀,增設(shè)了會(huì)議論文。(2) 在“項(xiàng)目類”中,鑒于國家級、省級項(xiàng)目申報(bào)指標(biāo)極其有限的現(xiàn)實(shí),增加了“校級教學(xué)質(zhì)量工程項(xiàng)目”、“校級教學(xué)發(fā)展與改革工程項(xiàng)目”,“培育項(xiàng)目”,主體面向校級項(xiàng)目和培育項(xiàng)目。(3) 在“項(xiàng)目類”中,有時(shí)還會(huì)以學(xué)校層面進(jìn)行申報(bào)和立項(xiàng),而撰寫申報(bào)材料人員與立項(xiàng)后項(xiàng)目建設(shè)人員并不一致,故增設(shè)了“以學(xué)校層面申報(bào)并立項(xiàng)的國家級、省級項(xiàng)目”,積分由項(xiàng)目申報(bào)組與建設(shè)組進(jìn)行分配。(4) 為體現(xiàn)“應(yīng)用型”地方院校的定位,在大類中,增設(shè)了“輔導(dǎo)學(xué)生競賽獲獎(jiǎng)?lì)悺?;在部分積分項(xiàng)目中,設(shè)置了創(chuàng)新實(shí)踐類項(xiàng)目及優(yōu)秀指導(dǎo)教師的積分。(5) 關(guān)注教師的發(fā)展,在大類中,設(shè)置了“榮譽(yù)類”;在“校級教學(xué)發(fā)展與改革工程項(xiàng)目”中的,設(shè)置了以(理論、實(shí)驗(yàn))課堂教學(xué)競賽為基礎(chǔ)的、促進(jìn)教師發(fā)展培育層次遞進(jìn)的、以教學(xué)名師為培育指向的系列工程項(xiàng)目:育苗教學(xué)工程項(xiàng)目(高校教齡不足5年的青年教師)、育才教學(xué)工程項(xiàng)目(中級職稱教師)、優(yōu)才教學(xué)工程項(xiàng)目(高級職稱教師)、教學(xué)名師培育工程項(xiàng)目(教授)、教學(xué)名師示范工程項(xiàng)目(教學(xué)名師)。(6) 鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員共同發(fā)展。對于集體承擔(dān)的項(xiàng)目、完成的成果,在積分分配時(shí),按5:3:2:

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