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文檔簡介

犐犆犛03.120.10

犃00

中華人民共和國國家標準化指導(dǎo)性技術(shù)文件

犌犅/犣19036—2009

質(zhì)量管理體系

犌犅/犜19001在中小型組織中的應(yīng)用指南

犙狌犪犾犻狋狔犿犪狀犪犵犲犿犲狀狋狊狔狊狋犲犿狊—

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20090930發(fā)布20091201實施

中華人民共和國國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫總局

發(fā)布

中國國家標準化管理委員會

犌犅/犣19036—2009

目次

前言!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!Ⅲ

引言!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!Ⅳ

0.1概述!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!Ⅳ

0.2以過程為基礎(chǔ)的質(zhì)量管理體系模式!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!Ⅴ

1范圍!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!1

2規(guī)范性引用文件!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!2

3術(shù)語和定義!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!2

4質(zhì)量管理體系!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!5

4.1總要求!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!5

4.2文件要求!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!5

5管理職責!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!9

5.1管理承諾!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!9

5.2以顧客為關(guān)注焦點!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!9

5.3質(zhì)量方針!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!10

5.4策劃!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!10

5.5職責、權(quán)限與溝通!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!12

5.6管理評審!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!13

6資源管理!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!14

6.1資源提供!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!14

6.2人力資源!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!15

6.3基礎(chǔ)設(shè)施和工作環(huán)境!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!16

7產(chǎn)品實現(xiàn)!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!17

7.1產(chǎn)品實現(xiàn)的策劃!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!17

7.2與顧客有關(guān)的過程!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!18

7.3設(shè)計和開發(fā)!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!19

7.4采購!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!23

7.5生產(chǎn)和服務(wù)的提供!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!26

7.6監(jiān)視和測量裝置的控制!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!30

8測量、分析和改進!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!32

8.1總則!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!32

8.2監(jiān)視和測量!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!32

8.3不合格品控制!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!37

8.4數(shù)據(jù)分析!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!38

8.5改進!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!39

參考文獻!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!42

犌犅/犣19036—2009

前言

本指導(dǎo)性技術(shù)文件參照ISO小冊子《ISO9001:2000在小型組織中的應(yīng)用指南》制定。

為了進一步提高各類組織,特別是中小型組織實施GB/T19001標準的有效性,本指導(dǎo)性技術(shù)文件

為如何將GB/T19001應(yīng)用于各類組織,特別是中小型組織提供了指導(dǎo)。

為便于組織應(yīng)用本指導(dǎo)性技術(shù)文件,本指導(dǎo)性技術(shù)文件在含有GB/T19001—2000要求的實線框

下,描述了針對這些要求所提供的相關(guān)指導(dǎo)。

本指導(dǎo)性技術(shù)文件僅供參考。有關(guān)對本指導(dǎo)性技術(shù)文件的建議和意見,向國務(wù)院標準化行政主管

部門反映。

本指導(dǎo)性技術(shù)文件由全國質(zhì)量管理和質(zhì)量保證標準化技術(shù)委員會(SAC/TC151)提出并歸口。

本指導(dǎo)性技術(shù)文件由中國標準化研究院負責起草。

本指導(dǎo)性技術(shù)文件起草單位:中國標準化研究院、華夏認證中心有限公司、中國合格評定國家認可

中心、中國認證認可協(xié)會、中國電子質(zhì)量管理協(xié)會、北京兆維電子(集團)有限責任公司、中國建筑材料檢

驗認證中心、江蘇東強股份有限公司。

本指導(dǎo)性技術(shù)文件主要起草人:李仁良、李釗、李寶豐、梁曉文、楊智寶、章學(xué)峰、李瑞平、馬振珠、

陳子洪。

犌犅/犣19036—2009

引言

0.1總則

采用質(zhì)量管理體系應(yīng)當是組織的一項戰(zhàn)略性決策。一個組織質(zhì)量管理體系的設(shè)計和實施受

各種需求、具體目標、所提供的產(chǎn)品、所采用的過程以及該組織的規(guī)模和結(jié)構(gòu)的影響。統(tǒng)一質(zhì)量管

理體系的結(jié)構(gòu)或文件不是本標準的目的。

本標準所規(guī)定的質(zhì)量管理體系要求是對產(chǎn)品要求的補充。“注”是理解和說明有關(guān)要求的

指南。

本標準能用于內(nèi)部和外部(包括認證機構(gòu))評定組織滿足顧客、法律法規(guī)和組織自身要求的

能力。

本標準的制定已經(jīng)考慮了GB/T19000和GB/T19004中所闡明的質(zhì)量管理原則。

0.1概述

GB/T19001標準所闡述的質(zhì)量管理體系要求是國際公認的經(jīng)營管理的好方法。為了認證或注

冊,可以對質(zhì)量管理體系進行評價,這不是強制的,但顧客可以把這作為對組織的要求。

質(zhì)量管理體系的目的之一是給組織的顧客提供信任,告訴顧客組織處于良好的運營狀態(tài),這就要求

組織證明其有能力滿足顧客和相關(guān)法規(guī)的要求。展示組織過去業(yè)績的記錄,能使?jié)撛诘念櫩蛯M織的

能力產(chǎn)生充分的信任。

組織經(jīng)營管理的方法不是唯一的,GB/T19001標準為組織提供了可用于組織經(jīng)營的一種好的管

理方法體系,闡明了該體系所包含的一系列要求,但沒有說明滿足這些要求的方法,因此在滿足

GB/T19001標準要求方面具有相當大的自由空間。

組織應(yīng)根據(jù)其實際的業(yè)務(wù)活動建立其質(zhì)量管理體系。組織需要優(yōu)先考慮改進未達到要求的過程與

方法。組織不必為了滿足GB/T19001標準而重寫已經(jīng)存在的全部質(zhì)量體系文件。

對于中小型組織,所指的不僅僅是員工數(shù)量的問題,還有組織經(jīng)營理念的問題。對于一個只有幾名

成員的小型組織來說,溝通通常簡單且更直接。一名成員要承擔組織內(nèi)部大量的、各式各樣的工作,而

決策被限定于少數(shù)幾個人,甚至是一個人。本指導(dǎo)性技術(shù)文件描述了GB/T19001標準如何應(yīng)用于中

小型組織,其中的部分內(nèi)容也涉及到較大的組織,但并不是總適合于較大的組織。

組織希望通過改進業(yè)務(wù)流程和產(chǎn)品、服務(wù),增加銷售,能夠使所付出的時間和努力獲得回報。特別

是對于一個中小型組織的管理者來說,實施質(zhì)量管理體系是一件需要投入時間、精力和資金的事情,管

理者應(yīng)像關(guān)注其他業(yè)務(wù)一樣關(guān)注質(zhì)量管理體系的建立和實施。

0.2過程方法

本標準鼓勵在建立、實施質(zhì)量管理體系以及改進其有效性時采用過程方法,通過滿足顧客要

求,增強顧客滿意。

為使組織有效運作,應(yīng)識別和管理眾多相互關(guān)聯(lián)的活動。通過使用資源和管理,將輸入轉(zhuǎn)化

為輸出的活動可視為過程。通常,一個過程的輸出直接形成下一個過程的輸入。

組織內(nèi)諸過程的系統(tǒng)的應(yīng)用,連同這些過程的識別和相互作用及其管理,可稱之為“過程

方法”。

犌犅/犣19036—2009

過程方法的優(yōu)點是對諸過程的系統(tǒng)中單個過程之間的聯(lián)系以及過程的組合和相互作用進行

連續(xù)的控制。

過程方法在質(zhì)量管理體系中應(yīng)用時,強調(diào)以下方面的重要性:

a)理解并滿足要求;

b)需要從增值的角度考慮過程;

c)獲得過程業(yè)績和有效性的結(jié)果;

d)基于客觀的測量,持續(xù)改進過程。

圖1所反映的以過程為基礎(chǔ)的質(zhì)量管理體系模式展示了4~8章中所提出的過程聯(lián)系。這種

展示反映了在規(guī)定輸入要求時,顧客起著重要作用。對顧客滿意的監(jiān)視要求對顧客有關(guān)組織是否

已滿足其要求的感受的信息進行評價。該模式雖覆蓋了本標準的所有要求,但卻未詳細地反映各

過程。

注:此外,稱之為“PDCA”的方法可適用于所有過程。PDCA模式可簡述如下:

P———策劃:根據(jù)顧客的要求和組織的方針,為提供結(jié)果建立必要的目標和過程;

D———實施:實施過程;

C———檢查:根據(jù)方針、目標和產(chǎn)品要求,對過程和產(chǎn)品進行監(jiān)視和測量,并報告結(jié)果;

A———處置:采取措施,以持續(xù)改進過程業(yè)績。

圖釋

增值活動

信息流

圖1以過程為基礎(chǔ)的質(zhì)量管理體系模式

0.2以過程為基礎(chǔ)的質(zhì)量管理體系模式

以過程為基礎(chǔ)的質(zhì)量管理體系模式是一個概念性的模型(見GB/T19001的圖1),是GB/T19001

標準的要點,對于理解標準有重要作用。因為該圖突出了與標準密不可分的主要過程,這些過程可能早

已經(jīng)存在于組織之內(nèi),只是以前沒有以這種獨特的方式出現(xiàn)。

該模式所采用的角度是所有與質(zhì)量有關(guān)的過程都起始于顧客并終止于顧客。因此,該模式是以顧

客為驅(qū)動力的。在圖1中,顧客出現(xiàn)在左右兩側(cè),多數(shù)情況下是同一個顧客,但也可以是不同的顧客。

該模式采用了顧客的意見和要求作為質(zhì)量管理體系(圖中的圓形)的輸入,輸入轉(zhuǎn)換為生產(chǎn)和服務(wù)

的策劃以及產(chǎn)品和服務(wù)的要求。

產(chǎn)品與服務(wù)的主要過程在圖中的下部分,標識為“產(chǎn)品實現(xiàn)”。此方框涵蓋了組織制造產(chǎn)品和提供

犌犅/犣19036—2009

服務(wù)的各項活動,以產(chǎn)品或服務(wù)的形式成為組織的輸出。

該模式強調(diào)了獲取顧客滿意信息的重要性(右側(cè)虛線箭頭指向測量、分析和改進的部分),與其他測

量和評價成為組織業(yè)績的重要反饋,這些測量系統(tǒng)標識為“測量、分析和改進”的方框。

“管理職責”方框說明了質(zhì)量管理體系中管理者作用的重要性,管理者需要通過這些信息和數(shù)據(jù)了

解體系運行的狀況,提供或調(diào)整需要的資源以保持和改進體系。

該模式還指出了保持顧客關(guān)系的必要性,以便了解顧客的需求并滿足顧客。管理職責需要制定方

針,確定目標,根據(jù)這些需要進行正確的策劃。策劃包括過程識別,確保適當?shù)奈募?。這些文件需要規(guī)

定過程運作的方式。

要確保有足夠的資源保證產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量。資源包括工作環(huán)境、設(shè)備、原材料和人員。還要確保

人員的培訓(xùn),使他們有能力承擔分配的任務(wù)。這些標識為“資源管理”,為左側(cè)方框。

數(shù)據(jù)和分析為右側(cè)的方框,標識為“測量、分析和改進”,可以建議改進質(zhì)量管理體系,正如箭頭所指

向的頂部方框中的內(nèi)容———持續(xù)改進質(zhì)量管理體系。

標準的一個主要特點是更多地利用反饋作為有力的管理工具———一個可以鞏固業(yè)務(wù)的工具。當過

程需要引起注意時,利用反饋作為監(jiān)視的手段進行檢查,用于提醒操作人員或管理者采取措施使其恢復(fù)

到正常狀態(tài)。如果沒有這種機制,浪費就會增加,士氣就會渙散,這兩者都會影響組織的正常生產(chǎn)。

應(yīng)當識別潛在的改進機會。如果證明其確實存在,那么就應(yīng)采取必要的措施將其付諸實踐。

圖1中的過程模型與持續(xù)改進緊密地聯(lián)系在一起,反映了兩種可用于改進的機制:

———作為質(zhì)量管理體系的一部分(指內(nèi)環(huán)中的箭頭),包括不合格品控制、糾正措施和預(yù)防措施。

———評審過程包括審核、自我評定、管理評審以及監(jiān)視與測量,這些過程可以改進質(zhì)量管理體系,對

整個質(zhì)量管理體系都十分關(guān)鍵。

犌犅/犣19036—2009

質(zhì)量管理體系

犌犅/犜19001在中小型組織中的應(yīng)用指南

1范圍

1.1總則

本標準為有下列需求的組織規(guī)定了質(zhì)量管理體系要求:

a)需要證實其有能力穩(wěn)定地提供滿足顧客和適用的法律法規(guī)要求的產(chǎn)品;

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