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第47頁共47頁采油廠工程技術人員競聘上崗演講稿范文采油廠工程技術人員競聘上崗演講稿范文。尊敬的各位領導、各位同事:大家下午好!首先我要感謝各位領導、同事對我的信任和支持,給我這個時機參加競職演講。此外我還想代表今天參賽的選手對各位領導、各位評委一天來的辛苦工作表示感謝,感謝你們?yōu)橛蜌庠嚥晒具x拔人才而付出的辛苦努力。我叫**,現(xiàn)年**歲,懷揣著夢想與激情,我從“象牙塔”走進“石油城”,被分配到了油氣試采公司地質研究所,忘不了當年書記在對新分大學生崗前培訓時,寄語我們“奮斗改變命運,夢想讓我們與眾不同”,是啊,“等來的是命運,拼來的是人生”,一直以來我都是用這句話鼓勵自己。光陰總是過得匆匆,轉眼間我在遼河這塊熱土上已經奮斗了兩載春秋,而我漸漸發(fā)現(xiàn):由于消費現(xiàn)場知識的欠缺,工作中我越來越吃力。我也逐漸意識到我該到基層這個大熔爐承受鍛煉,汲取新的知識。恰逢公司加快基層干部年輕化、知識化的進程,我才有時機來參加今天的競聘演講,想想看自己還是很幸運的。也許有人會笑話我是越來越往下走,我會驕傲的對他們說:“蹲下只為跳的更高!”之外,促使我努力去爭取技術員這一角色的,我覺得我有以下幾個方面優(yōu)勢:一是具備較強的工作才能。在地質研究所工作的兩年里,我主要負責榮72塊、更黃66塊,我積極與研究院等單位配合,努力探究區(qū)塊構造發(fā)育情況、油藏成藏規(guī)律,部署施行滾動井2口、開發(fā)井5口,這些區(qū)塊都成為公司重要的產能建立區(qū)塊,為公司的穩(wěn)產奉獻了一份自己的力量。另外在這兩年間,我還獲得油氣試采公司油水井分析^p比賽的二等獎,并代表公司參加油田公司油水井分析^p比賽,獲得了第三名的成績,并有多篇論文在期刊上發(fā)表。二是具有較強的事業(yè)心、責任感和敬業(yè)精神。都說地質是公司加班最多的科室,我可以毫不夸張的說,在地質研究所的兩年里,我是加班最多的科員。曾經為了幾個匯報,連續(xù)好幾個月加班到深夜。去年8月份我來到作業(yè)區(qū)工作,沒多久就趕上局采油消費管理大檢查,出于對新人鍛煉的目的,作業(yè)區(qū)領導指派我負責各項資料的建立和匯總。由于作業(yè)區(qū)管理形式的第一年運行,很多資料都不完善甚至空缺,而只有一個多星期的時間健全這些資料,于是這一個星期我每天都忙到凌晨,甚至最后還干了個通宵,一個星期我就睡了不到三十個小時,最后終于圓滿完成了作業(yè)區(qū)安排的各項任務。需要指出的是這個星期我對象從陜西西安來看我,我?guī)缀醵紱]有怎么陪她,其實內心還是很愧疚的。我覺得我能做這些,和我較強的事業(yè)心、責任感和敬業(yè)精神分不開的。三是我虛心好學,努力進步素質才能。大學期間我學習的地礦類地質學,側重于找金銀銅鐵之類的固體礦物,對石油地質不甚理解。分配到公司地質研究所后,工作中我積極請教科室內各位前輩,工作之余我自學,惡補石油地質學、采油工程等科目,在最短的時間理解并能應用這些知識,到達了獨立頂崗的才能。到作業(yè)區(qū)后,有一件事對我的觸動很大,當時是我和隊長一起去馬1109c檢泵作業(yè)現(xiàn)場,作業(yè)隊給我們要一個新的方卡,隊長讓我去車上取,我當時就懵了,不怕大家笑話,我真的不知道方卡長什么樣,后來還是值班司機,一個**年的小伙給我找的。在這里我要感謝司機小王,不僅僅是他讓我知道了方卡長什么樣,我相信一輩子我也不會忘記,更讓我知道作業(yè)區(qū)的每一個人都是我的教師,都值得我去尊敬去學習。四是樂于溝通,充分發(fā)揚團隊協(xié)作精神。我信奉以誠待人、以禮待人、以心待人的處世之道。在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng)。公司機關工作的兩年,不但在公司,和研究院、其他采油廠等兄弟單位,測井、錄井等乙方單位都建立了良好的人際關系。我非常認可遼河油田的家文化,一個科室甚至一個公司都應該像個大家庭一樣。我們組最近有人事變動,a2系統(tǒng)數(shù)據錄入工作需要大家承擔。由于需要每天錄入,因此節(jié)假日也不能休息,考慮組里其別人都有家人需要照顧,而我自己家是外地的,沒有后顧之憂,我主動承擔起了這項工作。雖然占用了一些自己的休息時間,但我覺得很值得,為了他們,我心甘情愿。最后,技術員還要有良好的身體素質和積極向上的求是精神。我熱愛運動,身體素質沒的說,每天下午下班后我都會去鍛煉健身,這也能反映出我的第五個優(yōu)勢--對待事情有高漲的熱情和持之以恒的精神。綜上所述,我認為我能勝任技術員這一崗位。而且,我相信假假設我可以競聘成功,我一定會立足本職、扎實苦干,勇挑重擔、攻堅克難,大膽探究、銳意進取,自覺站在公司改革開展的前列,充分發(fā)揮青年員工的生力軍和突擊隊作用。借此時機我想談談我對大學生下基層的一些看法:青年人是公司的重要資,是最需培養(yǎng)、最有潛力、最可依靠的群體。青年大學生的安康快速成才勢必為公司的持續(xù)穩(wěn)定開展提供強大動力。但是值得注意的是,在近期和大學畢業(yè)生的交流中,我感到部分青年大學畢業(yè)生流露出對基層普通崗位的厭倦,希望盡快走到關鍵技術和管理崗位的傾向,煉鋼”。扎根基層,才能快速成才。基層是培養(yǎng)干部、鍛煉干部、識別干部的學校。公司一貫重視從基層和消費一線選拔優(yōu)秀的年輕干部,因此放下架子、撲下身子,全面理解和熟悉基層工作,不斷進步自己、超越自己,才能出類拔萃、脫穎而出。墻之高在于地基之深,葉之茂在于樹根之牢。青年大學畢業(yè)生只要懷揣夢想、耐住寂寞,扎根基層,腳踏實地,成才之路就能越走越寬,人生價值就能早日實現(xiàn)。我的演講完畢,感謝大家!【以下為贈送相關文檔】演講稿擴展閱讀競聘上崗演講稿范文:競聘上崗演講稿競聘上崗演講稿范文:競聘上崗演講稿尊敬的各位領導、同志們,你們好!首先感謝組織上給我這樣一次時機參加競爭上崗。對我個人來講,我想這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗、學習和鍛煉。下面我就把自己競爭辦公室主任的一些想法,向各位領導和同志們匯報一下。從____退伍后,市總工會是我的工作單位,在座的各位也是最親密的同事、朋友。在工會工作的24年中,各位領導和同志們給了我莫大的關心和幫助,使我從一個對工會工作一無所知的青年,到如今成長為領導一個部室的中層干部。我深深地感到,個人的每一點成長、進步,都得益于工會機關的良好的氣氛和環(huán)境;表達了領導和同志們對我的厚愛和關心。在總工會這個大家庭里工作,感覺踏實,也很溫暖。是對工會這個大家庭的熱愛,激發(fā)了我競爭辦公室的勇氣;是因為有了你們——在座各位的支持,才樹立了我競爭辦公室主任的信心。特別是如今的總工會,政通人和、心齊氣順。在這樣的一種氣氛里工作,有這么好的工作環(huán)境,沒有理由不好好工作,沒有理由不再拼上幾年。競爭辦公室主任我有以下優(yōu)勢:(一)____生活的鍛煉和多年從事機關工作,使我養(yǎng)成了做好辦公室工作必備的政治意識、大局意識、紀律意識和扎實的工作作風(二)為人正直、老實,能善待每一位同志(三)身體素質好,精力充分,能吃苦耐勞(四)在農村、____受過鍛煉,又有較長時間的工會工作經歷,特別是接收事業(yè)部近四年積累了豐富的管理經歷,有較強的組織協(xié)調才能。假設我中選,我將把領導和同志們的期望銘刻在心,按照“管好自己、帶好隊伍、搞好效勞”的工作思路開展工作,團結帶著辦公室全體人員,爭創(chuàng)一流業(yè)績,樹立良好形象,以優(yōu)異的工作成績回報領導和同志們的信任。一、加強學習。辦公室是工會的參謀部、情報部、督導部,是溝通上下,聯(lián)絡左右的樞紐。要發(fā)揮好參謀效勞協(xié)調作用,就得不斷地加強學習進步自身素質。同時抓好辦公室全體人員的學習,以適應辦公室工作的要求。二、開拓創(chuàng)新。形勢開展日新月異,假設辦公室工作因循守舊,就難以跟上領導的思路和工會工作開展的節(jié)奏。因此,必須不斷開拓創(chuàng)新。要創(chuàng)新工作方法,進步工作效率。改革后勤效勞管理,進步效勞質量,在總結以前好的制度的根底上,根據不同情況,不同條件,不斷完善,不斷創(chuàng)新,使之更加科學、標準。三、精心搞好效勞。效勞是辦公室工作的天職,在這方面要團結同志,調動大家積極性,按照“及時、熱情、超前、立體”的標準來要求自己,不斷強化效勞意識,進步效勞質量努力做到“不以事小而不為,不以事雜而亂為,不以事急而盲為,不以事難而怕為”,盡心盡力地為領導和市總工會的全體同志服好務。四是廉潔奉公,維護好工會形象。辦公室是工會的窗口。辦公室主任公正、正派、廉潔與否,直接影響著工會整體形象。公正正派,心無雜念,是做好辦公室工作的重要前提。有私心、缺乏公共意識、整體意識就要出問題。為此,我將會按照黨紀國法和工會的規(guī)章制度嚴格要求自己,努力做到慎獨,慎微,不辜負領導和同志們的信任。工作中,將在嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度的同時,盡才能滿足領導和同志們的工作需要,為工會工作的開展提供有效的后勤保障,確保工會各項工作正常、有序、高效運轉。實事求是地講,在這次競爭上崗中,相信包括我在內的每位同志都對自己的進步充滿憧憬。我本人也希望能獲得成功,同時我也不斷地告誡自己,作為一名黨員,就要把自己的一切交給黨和人民,讓群眾來評判,由組織來選擇。我會堅決服從工作需要和組織安排。無論結果如何,我都將以此為新的起點,更加嚴格地要求自己,以更優(yōu)異的工作成績,回報領導和同志們的關心和厚愛。謝謝大家。競聘上崗演講稿:競聘上崗演講稿范文競聘上崗演講稿:競聘上崗演講稿范文尊敬的各位領導,各位評委:大家好!〔演講提示:演講中,身體要略向前傾,表現(xiàn)出與觀眾交流與親近的姿態(tài),贏得大家的認可〕莎士比亞曾寫過一句家喻戶曉的名言:“人生是個大舞臺,每個人都是舞臺上的演員”。今天我站在這里就是要當個演員,承受大家的評判。不僅僅是今天我要當好演員,以后生活中我也努力扮演好每一個角色。我此次競聘的崗位是客貨部經理?!步榻B自己要用陳述語氣,語氣平和、自然〕下面,我先簡單的介紹一下我個人根本情況。我叫***,〔可從名字上做一修飾〕今年30,有人說三十歲的女人是繡球,在被童稚拋棄之后,獲得了成熟的至寶;也有人說,三十歲的女人更自信,更懂得適應社會的大氣候,為自己的人生準確的定位。我于1992年考入民航中專,1996年畢業(yè),同年被分配到貢嗄機場運輸部參加工作。工作9年多以來,我始終一絲不茍,兢兢業(yè)業(yè),深得領導和同事好評。俗話說:沒有金剛鉆別攬瓷器活。雖然我很自信,但還有拿出真本領來,經過綜合權衡,我覺得我具有以下競聘優(yōu)勢:〔以下幾段用陳述語氣,要表達出真誠〕第一、我具有較好的政治素質和高尚的思想品質自從1996年參加工作以來,我經常學____的一些文件,不斷進步自己的政治覺悟性,可以在思想上和行動上與黨中央和公司黨組保持高度一致。參加工作九年來,我總是用信心激發(fā)熱情,用恒心磨練意志,用愛心呵護旅客,用誠心對待工作,效勞奉獻真情,行動追求卓越。第二、我具有豐富的工作經歷和較強的創(chuàng)新意識工作近十年來,我先后在售票、行李管理、值機和配載上工作過,不同的工作崗位的經歷鍛煉了我不同的工作才能,豐富了我的人生閱歷,鍛煉了我的意志,豐富了我的知識,增強了我的才能,拓展了我的視野,更重要的是培養(yǎng)了我樂觀豁達、冷靜沉穩(wěn)的性格和顧全大局、開拓創(chuàng)新的精神和作風,而這樣的性格和作風,無疑是一名客貨部經理所必備的素質。更重要的是,在這近十年里,我根本上都是在業(yè)務一線工作,這樣就使得我對所負責的各項業(yè)務有了較為深化的理解,對于工作中出現(xiàn)的矛盾和問題,我都能做出很好的處理。豐富的工作經歷為我做好客貨部經理奠定了堅實的根底。第三、我科班出身,具有扎實的專業(yè)知識。我畢業(yè)于民航學校,幾年的學校學習,使我掌握了扎實的專業(yè)知識,特別是工作以后,我嚴格要求自己,在近十年的理論中,使自己的理論知識與理論相結合,做起工作來更是左右逢,游刃有余。這都為我做好下步工作打下了堅實的根底。第四、我具備擔任該職位的根本素質。作為女性,我性情溫和,辦事耐心,平易近人,同時具有敏銳的直覺和觀察力,能細心體察乘客情緒,協(xié)調處理好各方面的關系。同時,我處事踏實慎重,有大局觀念,凡事以單位利益為重;工作中團隊意識強,可以主動照顧到團隊的方方面面,得到了領導及同事的肯定和信任。此外,我人緣好,擅長與人及其他部門溝通合作,可以長期與每位同事保持融洽的合作關系。俗話說,人貴有自知之明,同時,我也明白自身的差距。在各位領導和同事們面前,我還有許多不成熟的地方,很多地方還需要向大家學習。但是我相信:經歷,我會不斷總結、升華;才干,我會不斷培養(yǎng)、進步。我希望能一如既往地得到領導的關心,我誠心誠意地希望能不斷得到同事們的批評與幫助!我堅信:江海之所以博大是因為它居于百川之下!〔稍一停頓,語氣由抒情轉為陳述,語氣溫和〕我們林芝機場的建立正日臻完善,這個雪域高原的“森林機場”正煥發(fā)著蓬勃的生命力,讓我們這些工作在這里的人們倍感自豪和驕傲。我愿在林芝機場這一平臺上,再次實現(xiàn)超越,更上一層樓。各位領導、各位評委,同志們、朋友們,參與此次競聘,我愿在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在競爭中完善自己。假設承蒙領導和評委的厚愛,讓我走上客貨部經理的領導崗位,我將不負眾望,不辱使命,開拓創(chuàng)新,詳細我將做到以下幾點:〔介紹工作思路要言語明晰,沉著穩(wěn)健〕第一、團結合作,開拓創(chuàng)新,翻開工作新場面多年的工作經歷告訴我,同志之間,理解、支持和友誼比什么都重要。在團結方面,我要當好主角,擺正自己的位置,協(xié)調好各個部門之間的關系。在工作上,我將在充分調查的根底上,有步驟、有目的地制定工作方案,逐步落實工作,讓各項工作有條不紊地開展。第二、加大安檢力度,保障平安運營平安是一個老生常談而又容易被忽略的問題。平安重于泰山,尤其是我們客貨運輸部門,平安直接關系著乘客和客戶的切身利益。上任后我將進展徹底的平安檢查,使“平安第一,預防為主”的意識深深地印在每一位員工的腦海里!第三、立足本職,開拓市場謀開展市場經濟下,效益是第一位。而效益的獲得離不開市場。上任后我將努力開拓市場,尤其是冬天淡季的貨運市場的開發(fā)。利用林芝的自然資和美麗風景吸引國內外游客。工作中保證航班正點、平安的運營,為區(qū)局創(chuàng)造更多的效益。第四、搞好效勞,打造部門新形象效勞是一個企業(yè)的形象,只有良好的效勞才能換得良好的開展。效勞本身蘊涵著價值,蘊藏著無限的商機和潛在的客戶資。有人說過“只有當一個人從思想上真正認識到效勞工作的重要意義,他的工作才會做得更加出色?!睘榇?,我將致力于公司員工的效勞的培訓,使他們可以以良好的效勞贏得客戶的的信賴,使我們的民航公司的品牌深化人心?!沧詈笠菏淄π?,語調逐漸升高,鏗鏘有力,表現(xiàn)出志在必得的自信〕林芝藏語意為“太陽的寶座”,還有著“江南”的美譽。嶄新的林芝機場,猶如璀璨的明珠,鑲嵌在世界屋脊上,正升騰著無限的希望。我將在這無限希望中闊步前進,努力把工作做好,爭取以高昂的態(tài)度面對新工作。尊敬的各位領導、各位評委,假設我競聘成功,我將以凌云之志實現(xiàn)一腔抱負;以精誠之心開啟工作思路;以勤勞雙手創(chuàng)造工作業(yè)績。不遺余力地做好本職工作,用出色地表現(xiàn)回報大家的厚愛!“不積跬步,無以致千里;不積小流,無以成江海?!蔽以笍狞c點滴滴做起,迎著珠穆朗瑪峰的雄姿面向四方,伴著雅魯藏布江的怒吼奮勇前進,以昂揚的斗志吹響林芝機場開展的號角!我的演講完畢,謝謝大家!采油廠職工演講采油廠職工演講采油廠職工演講感恩的心我的青春,我的職業(yè),我的愛懵懵懂懂的孩提時代,曾天真的認為職業(yè)可以自由選擇,那時曾夢想著當醫(yī)生、當教師、當演員,可就是從沒想過有一天會手提管鉗當上一名采油女工。1991年,帶著父輩的叮嚀和囑托我來到了采油四廠。那時的采油四廠一片荒蕪,抱著奉獻青春、建立四廠的雄心壯志,我開始了自己的職業(yè)生涯。從業(yè)十五年,我歷經了三次職業(yè)變更。從一名普通的小班工人到資料員,到現(xiàn)如今成長為一名采油區(qū)的政工員,每一次經歷我都記憶猶新。一線倒班的工作是艱辛而又充實的,我踏踏實實的干了五年。五年的風霜雨雪,五年的倒班生涯,那條蜿蜒在田間的巡井小路,那熟悉而親切的日夜不停運轉的抽油機,伴隨了我五年的辛勤和汗水。由于工作表現(xiàn)突出,我屢次被評為廠先進消費工作者,并獲得了廠技術能手、油水井分析^p能手、崗位明星等榮譽稱號;資料室統(tǒng)計資料的工作是繁忙而瑣碎的,每天要處理上萬條的數(shù)據信息,我認認真真這一干就是十年。原創(chuàng):十年間,那被我查閱了無數(shù)遍的資料臺帳和報表跟我結下了不解之緣,在這緊張的工作環(huán)境中,我練就了一身過硬的技術本領。在二0xx年在廠采油地質工技術比武活動中,我又獲得了全廠第二名的好成績??鄦??累嗎?煩嗎?可是,即便是心里有苦,身上有痛,但是,看到自己的付出,能換來設備的平安運行;看到自己的付出能換來地下分析^p工作的順利開展;看到自己的付出能獲得領導的賞識、同事的認可,我的心中就會涌起一種強烈的使命感和責任感,也正是這強烈的使命感和責任感,一直不斷的在鼓勵著我前行的步伐。如今,我又干上了政工這個外表看來空洞實際上卻千頭萬緒的工作,它要求我要具備更為全面、和更為廣泛的知識和才能,方能在政工這個舞臺上站穩(wěn)角色。我想,這對我而言將會是一個更新更強的挑戰(zhàn),我會滿懷信心的努力學習,沉著面對的?!捌鹗加谛羷?,收獲于平淡”。曾經,我的無怨無悔總包含著幾分無奈??墒钱斀洑v過生命中那一段至寒的冰封季節(jié)后,我改變了以往一慣的心態(tài)。20xx年10月的一個下午,年近30歲的我離預產期還有8天。隨著持續(xù)不斷的劇烈的痛楚,意識逐漸模糊的我開始意料到了事態(tài)的不妙。果然,當年邁的父母費盡九牛二虎之力將我送進醫(yī)院時,我已經休克。醫(yī)生判斷為大面積隱性胎盤早剝,母嬰垂危,危在旦夕。接下來的記憶是支離破碎的,只知道自己不斷在被挪動,不斷的在承受檢查,雜沓的腳步聲,低低的抽泣聲……漸漸我的腦中升起一片迷霧,便人事不省了。事后我才知道,我的女兒由于出生時發(fā)生重度窒息,患上了缺血缺氧性腦病,繼而出黃疸,發(fā)生腦水腫……危險的情況不斷出現(xiàn)?!澳銈兛梢赃x擇放棄?!贬t(yī)生勸說道?!耙肋@孩子的病就是通常人們所說的腦癱,一旦治療不成功將嚴重影響到孩子的智力、聽力、視力、以及行動才能和協(xié)條才能,這對孩子和你們而言將意味著一生的痛苦和不幸。”簡短的幾句話有如晴天一聲霹靂,我驚呆了?!安?,不,不!”突如其來的宏大打擊把我徹底擊垮。由于情緒上的異常波動,我患上了嚴重的產后抑郁癥,終日里以淚洗面,情緒難以控制。然而,當我第一次透過透明玻璃氧艙,看到頭上滿插針管剛剛從死亡線上拯救過來的那個柔弱的小生命,居然還在沖著我微笑時,我咽下了即將奪眶的淚水,更堅決了給孩子治好病的決心。在這以后漫長的康復治療階段里,我用超乎常人想象的毅力陪女兒共同渡過了這個難關,走過了這個生命中最寒冷的季節(jié)。應該感謝女兒,是她讓我變的無比堅韌,讓我學會真心付出,讓我明白了愛的真正含義。也正是女兒,讓我學會了用一顆感恩的心來對待世間萬物,來回報這個美妙的世界。我也要感謝你們,我的那些嚴如慈父、親如姐妹的上級領導和工作伙伴們。歲月匆匆,人海茫茫,我們擦肩,卻有幸轉身一起朝夕相對。工作中,是你們手把手的了我,從簡單的數(shù)據運算到計算機的純熟使用,我的每一點成長都包含了你們的心血。就在我生命中最危難的時刻,也是你們伸出了關愛的手撫慰了我。怎能忘記你們那一次次熱忱的探望,那一雙雙關切的眼神,那一聲聲深情的祝福,那一句句感人肺腑的話語……因為你們,我感受到人間的真情;因為你們,我體會到了人與人之間友愛的真誠;也正是因為你們,我才重新?lián)P起了希望的風帆。于是,風雨中,我們同行;于是,泥濘中,我們共進!一路走來,擁有著火一般激情和花一樣浪漫的我們變得逐漸平靜,其實從一踏上工作旅途的那天起,我們就已經悄然決定付出一生的代價。我們用執(zhí)著的追求詮釋了人生的價值,我們用感恩的心態(tài)悟出了生命的真諦。原創(chuàng):就在女兒病好出院的那個春日的午后,我單獨抱著她穿行于路邊的林蔭道上,溫暖的陽光透過樹枝灑下了無數(shù)得意的光圈,靜靜的映在了女兒笑意盈盈的臉龐上。也就是從那一刻起,我確信,我的可兒寶貝兒就是揮舞著翅膀飛來這個世界的快樂天使。一種感謝之情油然而生……此刻,我在心中忠誠祝愿,祝愿所有的孩子都能快樂成長,所有的母親都遠離憂傷,也祝愿所有熱愛工作、熱愛生活的人們幸福安康技術崗位競聘上崗演講稿熱門演講競聘演講稿|國旗下演講稿|英語演講稿|師德師風演講稿|年會主持詞|領導致辭尊敬的企業(yè)領導、專業(yè)前輩:大家好!我叫XXX,20xx年6月即將畢業(yè)于電子科技大學計算機軟件編程與開發(fā)專業(yè)。得知貴公司正在招聘一名自動化專業(yè)的電氣工程師,我就趕來應聘了,雖然我深知自己所學的專業(yè)知識與專業(yè)內容與招聘要求相去甚遠,但我還是滿心希望地參與競聘,理由有三:一、熟悉公司電氣設計的職責范圍及設計各階段任務;電氣專業(yè)與其他專業(yè)的分工;電氣專業(yè)設計各階段工作程序等等;可以協(xié)同主題專業(yè)參加現(xiàn)場勘察。選站、選址、選線及搜集有關本專業(yè)的各種根底資料(包括供電電、電壓等級、功率因數(shù)要求、外部線路走向及當?shù)貧庀髼l件等);可以論證供電方案,根據工程工程的用電負荷,進展負荷等級劃分及用電負荷估算,確定工程工程電氣設計的原那么,選擇變配電所的配置;可以完好的完成工程初步設計和施工圖設計;熟悉各專業(yè)接口分工問題,確保分工明確。在設計審核方面,有我?guī)煾岛推渌こ處熦撠?,確保設計無誤。二、熟悉單位電氣設備的運行方式及檢修工藝是我的一個明顯優(yōu)勢,我從1996年到單位,從剛開始設備的安裝、調試及運行,至今一直都工作在一線,可以純熟地從事電氣設備的日常維護及預防性試驗等,特別是公司從二期工程以來,采用了許多新型的電氣設備及全自動微機控制,電氣設備采用綜合自動化系統(tǒng),我對電氣設備綜合自動化系統(tǒng)及保護等方面都比較熟悉,同時也具備了一定的網絡知識與才能,經過努力和加強學習我完全可以勝任。三、在公司兩年左右的時間里,我參加了很多工程工程。其中包括:在剛來的時候,撫順工程部的一、二、三廠及洗化廠的污泥脫水工程、高升輕烴工程等設計都是由我?guī)煾翟O計,我負責施工前設計交底及開工圖。今年的主要工程有:大慶聚南八放水站沉降罐氣浮改造工程及大慶南Ⅱ沉降罐加氣浮技術處理含油污水現(xiàn)場試驗工程,雖然電氣方面的內容工作量不是很大,對撬塊內的用電設備配電,但我仍然可以細心完成;華錦集團廢水處理及回用工程,四臺500方氣浮及加藥系統(tǒng)配電,系統(tǒng)防雷接地等;KBM油田采出水回用蒸汽發(fā)生器水處理中試試驗工程,集裝箱內用電設備配電,照明、接地等;油田風城油田重32井區(qū)1號特稠油結合站污水處理系統(tǒng),包括撬塊配電及過濾管管線電伴熱;陸梁作業(yè)區(qū)水廠水處理設備優(yōu)化改造工程,撬塊內配電。四、在目前的企業(yè)理論中,專業(yè)對口招聘雖是常規(guī),但專業(yè)人才的成長和出色好些都來自專業(yè)外的精英。大學教育的重點是在灌輸專業(yè)根底的同時,注重才能的培養(yǎng)。我認為大學教育的目的有兩個:一是專業(yè)根底,也就是“傳道、授業(yè)、解惑”專業(yè)理論知識,這是教育的主流,目的是理論灌輸和專業(yè)素養(yǎng)浸染以提升專業(yè)才能;二是教育學生如何利用專業(yè)工具(包括文獻、著作等)快捷、方便地為現(xiàn)實專業(yè)效勞以提升應用才能。而好多歷史故事甚至當下現(xiàn)實告訴我們,應用才能的快速進步才是職場競爭中獲勝的重要法寶。五、我認為,剛出校的大學生在社會理論工作中,不管是專業(yè)對口的還是專業(yè)不對口的,都需要重新再學習,幾乎都站在同一起跑線上(只不過專業(yè)對口者有事半功倍的優(yōu)勢而已),而這種學習的效果以及在工作中表現(xiàn)出來的績效可以說千差萬別,甚至與專業(yè)本身相去甚遠的現(xiàn)象都會發(fā)生。所以,我想自己的優(yōu)勢是:學習才能強,悟性較高,學習速度快,可以在較短時間內掌握電氣工程師所要求的一些根底知識,同時可以結合自身的專長,把一些電氣開發(fā)程序等固化成軟件,從而為公司自動化專業(yè)工作創(chuàng)造更好的條件和平臺。六、我認為,事情績效的表達主要取決于做事者的意識思維,因為意識決定思維,思維影響行為,行為產生結果,結果表達績效。在理論工作中,意識才是最重要的。假設一個人,哪怕是專業(yè)才能極強的人,沒有大局意識,沒有全局意識,沒有協(xié)同意識,沒有“事必做于細”的系統(tǒng)性意識,只是埋頭苦干,帶給企業(yè)的可能是傷害而不是利好。而“意識”的培養(yǎng),與是否是專業(yè)出身,關系不是,與個人的性格、習慣和修為關系。愛崗敬業(yè),我會把工作當成一種享受,把工作當成一種使命,使我們的企業(yè)蒸蒸日上,我會一如既往地努力學習、勤奮工作,不斷地增長知識,進步才能,為企業(yè)的開展盡自己的一份力量。基于這些,所以,我希望滿懷地來參與競聘,講述了上面這些。不對的地方,懇請指正。謝謝!競聘上崗演講稿范文:最新競聘上崗演講稿競聘上崗演講稿范文:最新競聘上崗演講稿尊敬的各位領導、同志們,你們好!首先感謝組織上給我這樣一次時機參加競爭上崗。對我個人來講,我想這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗、學習和鍛煉。下面我就把自己競爭辦公室主任的一些想法,向各位領導和同志們匯報一下。從____退伍后,市總工會是我的工作單位,在座的各位也是最親密的同事、朋友。在工會工作的24年中,各位領導和同志們給了我莫大的關心和幫助,使我從一個對工會工作一無所知的青年,到如今成長為領導一個部室的中層干部。我深深地感到,個人的每一點成長、進步,都得益于工會機關的良好的氣氛和環(huán)境;表達了領導和同志們對我的厚愛和關心。在總工會這個大家庭里工作,感覺踏實,也很溫暖。是對工會這個大家庭的熱愛,激發(fā)了我競爭辦公室的勇氣;是因為有了你們——在座各位的支持,才樹立了我競爭辦公室主任的信心。特別是如今的總工會,政通人和、心齊氣順。在這樣的一種氣氛里工作,有這么好的工作環(huán)境,沒有理由不好好工作,沒有理由不再拼上幾年。競爭辦公室主任我有以下優(yōu)勢:(一)____生活的鍛煉和多年從事機關工作,使我養(yǎng)成了做好辦公室工作必備的政治意識、大局意識、紀律意識和扎實的工作作風(二)為人正直、老實,能善待每一位同志(三)身體素質好,精力充分,能吃苦耐勞(四)在農村、____受過鍛煉,又有較長時間的工會工作經歷,特別是接收事業(yè)部近四年積累了豐富的管理經歷,有較強的組織協(xié)調才能。假設我中選,我將把領導和同志們的期望銘刻在心,按照“管好自己、帶好隊伍、搞好效勞”的工作思路開展工作,團結帶著辦公室全體人員,爭創(chuàng)一流業(yè)績,樹立良好形象,以優(yōu)異的工作成績回報領導和同志們的信任。一、加強學習。辦公室是工會的參謀部、情報部、督導部,是溝通上下,聯(lián)絡左右的樞紐。要發(fā)揮好參謀效勞協(xié)調作用,就得不斷地加強學習進步自身素質。同時抓好辦公室全體人員的學習,以適應辦公室工作的要求。二、開拓創(chuàng)新。形勢開展日新月異,假設辦公室工作因循守舊,就難以跟上領導的思路和工會工作開展的節(jié)奏。因此,必須不斷開拓創(chuàng)新。要創(chuàng)新工作方法,進步工作效率。改革后勤效勞管理,進步效勞質量,在總結以前好的制度的根底上,根據不同情況,不同條件,不斷完善,不斷創(chuàng)新,使之更加科學、標準。三、精心搞好效勞。效勞是辦公室工作的天職,在這方面要團結同志,調動大家積極性,按照“及時、熱情、超前、立體”的標準來要求自己,不斷強化效勞意識,進步效勞質量努力做到“不以事小而不為,不以事雜而亂為,不以事急而盲為,不以事難而怕為”,盡心盡力地為領導和市總工會的全體同志服好務。四是廉潔奉公,維護好工會形象。辦公室是工會的窗口。辦公室主任公正、正派、廉潔與否,直接影響著工會整體形象。公正正派,心無雜念,是做好辦公室工作的重要前提。有私心、缺乏公共意識、整體意識就要出問題。為此,我將會按照黨紀國法和工會的規(guī)章制度嚴格要求自己,努力做到慎獨,慎微,不辜負領導和同志們的信任。工作中,將在嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度的同時,盡才能滿足領導和同志們的工作需要,為工會工作的開展提供有效的后勤保障,確保工會各項工作正常、有序、高效運轉。實事求是地講,在這次競爭上崗中,相信包括我在內的每位同志都對自己的進步充滿憧憬。我本人也希望能獲得成功,同時我也不斷地告誡自己,作為一名黨員,就要把自己的一切交給黨和人民,讓群眾來評判,由組織來選擇。我會堅決服從工作需要和組織安排。無論結果如何,我都將以此為新的起點,更加嚴格地要求自己,以更優(yōu)異的工作成績,回報領導和同志們的關心和厚愛。謝謝大家。銷售競聘上崗演講稿:競聘上崗演講稿銷售競聘上崗演講稿:競聘上崗演講稿尊敬的各位領導,各位同事,大家好:我今年45歲,*黨員,西南科技大學大專畢業(yè);1975年4月在蓬溪縣川劇團工作,1984年調蓬溪縣酒廠工作,當過采購員、質檢科副科長、銷售科副科長,被遂寧市委辦公室聘為信息員;89年抽調縣財政局鹽業(yè)促銷辦工作,91年底調大英縣鹽業(yè)支公司工作,92年被綿陽分公司派往??谵k公司,93年起任大英縣支公司辦公室主任:96年2月調三臺縣鹽業(yè)支公司任副經理(主持工作):在三臺工作期間,變銷售散鹽為銷售單膜袋鹽;變欠款銷售為現(xiàn)款現(xiàn)貨,收回老欠款120多萬元;變被動檢查市場為主動出擊,守口子查車輛,每年收私鹽300多噸罰款10多萬元;在市場銷售困難的情況下,三臺縣支公司幾年的銷售都在9000—11000噸,年利潤100多萬元;:在三產業(yè)的開展上,我大膽開拓,辦旅館、加強門面管理、停車管理、賣編織袋等,年收入30多萬元。98年我同時兼任遂寧支公司經理,99年我調任分公司鹽政科長,XX年任經理助理,XX年任副經理并兼任機關支部書記至今。在綿陽分公司的這9年時間里,在省公司的領導下和分公司黨政的支持下,我堅持市場檢查與路檢相結合,經濟處分與法律手段相結合,堵與關廠相結合,在省局和劉局長的領導下,本人先后親自參與了關閉大英縣輕化制鹽廠、遂寧河東鹽廠、保升鹽廠、磨溪鹽廠等工作;在市場混亂的那些年,鹽政科每年查私鹽200多噸,全分公司每年查私鹽XX多噸,罰款100多萬元;這些年綿陽鹽業(yè)分公司公司先后用法律手段判刑8人,留置盤查和拘留50多人,有力地維護了鹽業(yè)市場的平安,保證了銷售,促進了企業(yè)的效益進步。公司年年被省局評為鹽政工作先進單位,本人也年年被評為鹽政工作先進個人。今天能以一個竟聘者的身份向大家介紹我的個人情況,闡述我對南充鹽業(yè)分公司的管理、經營、改革開展等方面的設想,是經過了復雜的思想斗爭的,因為我一直認為,無論是在綜合素質、業(yè)務才能、管理經歷及社會的各個關系方面,今天來參加竟聘的各位同事和未參加的一些同事都完全有才能和實力領導好管理好南充鹽業(yè)分公司。假設組織決定把南充鹽業(yè)分公司的管理重擔交給我們年輕人的話,我認為自己作為黨培養(yǎng)多年的年輕干部,有責任、有才能、也有信心接好崔經理傳遞的接力棒,充分發(fā)揮自己任中層管理干部___年來所積累的管理經歷和管理才能,特別是4年來在分公司分管鹽政、平安所積累的實際管理經歷,充分發(fā)揮自己干一行愛一行鉆一行建樹一行的敬業(yè)精神,充分把握公司為實現(xiàn)食鹽流通現(xiàn)代化的大好機遇,通過創(chuàng)新管理、開發(fā)業(yè)務、拓展市場、鑄就鹽業(yè)效勞、信譽品牌等多種途徑,構筑一個全新的開展平臺,將南充鹽業(yè)公司打造成為一個和諧美妙企業(yè),以贏得的經濟效益和社會效益,回報職工,回報社會,回報組織。所以,我今天要來競聘南充進業(yè)分公司經理職位。我知道,當經理就多一份權利,更多的是一份責任。從副經理到經理,雖然字之差,但他是從助手到主管的角色轉換,是從正確的做事到做正確的事的轉換。他在領導班子和全局工作中處于核心地位,起著關鍵作用,負有全面責任。只有“心為企所想,利為民所謀,”才會得到上級的肯定,職工的信任。只有謀全局、抓人事,敢于承擔責任的人,才能勝任一個公司經理的職務。我正是想做這樣的人。這幾年來,作為綿陽分公司的管理層人員,我一直進展著鹽業(yè)主業(yè)和多種經營的調研及可行性研究分析^p,形成了系列的改革思路和工作設想。下面,我向大家作簡要陳述。假設我任南充鹽業(yè)分公司經理,我的根本思路是:充分利用國家實現(xiàn)食鹽流通現(xiàn)代化的大好機遇,有效發(fā)揮公司的現(xiàn)有設施和人才優(yōu)勢,通過對內部人、財、物,在省公司管理的框架內推行系列改革,整合各種優(yōu)勢資,努力創(chuàng)新企業(yè)管理;通過調整經營策略,強化管理、進步銷售品質和效勞質量,在抓好主業(yè)的同時,夯實根底,積極研究開拓其他貿易為補充,采取穩(wěn)妥不冒進的前提下,做大做強多種經營,立足城區(qū),面向全市,輻射周邊城鎮(zhèn);做好做強現(xiàn)有工程,構筑一個全新的開展平臺。詳細地說:在第一年練內功、打根底、創(chuàng)效益,主要是對內推行各項管理改革,完善根底設施;對外調整經營策略,改革營銷機制,穩(wěn)固現(xiàn)有市場,努力拓展新的市場,努力進步市場占有率,保障合格碘鹽供應,為XX年全面到達消除碘缺乏病奠定堅實的根底;另外,積極努力協(xié)調好公司與主管部門和其他部門的各種關系;在抓好以上三項工作的同時,要通過各種有效措施,保證公司的經營效益,保證員工的收入和福利待遇。在第二年,開始強化管理創(chuàng)品牌,狠抓實業(yè),提升效益。力爭在1—3年時間內,使公司的管理質量標準化、效勞標準化、效益化。競聘上崗演講稿:競聘上崗演講稿格式競聘上崗演講稿:競聘上崗演講稿格式隨著我國人事制度的改革,“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”成為選拔人才的一條重要原那么。在公開招聘人才的過程中,競聘演講稿具有重要的作用。競聘演講稿既是競聘者對自身素質的評價,也是人事部門和群眾理解競聘者情況的渠道,它既為擇優(yōu)選聘提供根據,也有利于競聘者自身素質的進步。競聘演講稿具有針對性,競爭性、自述性的特點,其作用是針對某一崗位,以競聘成功為目的,本著對個人、對單位負責的態(tài)度,面對聽眾介紹自己,展示自己,推薦自己。如何在競聘中脫穎而出,關鍵是重視競聘演講稿的寫作技巧,把握競聘演講稿的寫作要求。一、標題簡潔標題一般包括競聘的職務名稱和文種等要素,如《綜合秘書崗位競聘演講稿》、《關于銀行辦公室主任一職的競聘演講稿》、《競聘編輯部主任一職的演講詞》。也可簡寫為《我的競聘演講》、《競聘演講稿》、《競聘演講詞》等。二、開篇精彩良好的開端是成功的一半,競聘演講的時間有限制,報告的開頭必須簡潔而又精彩,引起聽眾的注意。常見的開頭方式有以下幾種:1.感謝式。用誠摯的心情表達謝意。如“非常感謝貴公司給我這次珍貴的競聘時機”。2.概述式。概括表達自己應聘的崗位以及競聘演講的主要內容。如“今天我充滿自信到貴公司競聘文秘崗位,憑之立足的基石是我十幾年不懈的努力所掌握的知識和技能。如今我向各位考官簡述我的根本情況以及對競聘崗位的認識”。又如“今天我將坦誠地向各位領導、同志們陳述我應聘銀行辦公室主任所具備的優(yōu)勢,并提出我擬聘后的工作設想,請各位提出珍貴意見”。3.簡介式。簡要介紹自己的經歷、性格特征,讓聽眾對自己有個初步的理解。如“我叫張××,1989年畢業(yè)于復旦大學新聞系,出身于農家、成長于復旦的我,既有農民的樸實,又有詩人的氣質,自信能勝任新聞工作”。三、主體豐富主體部分是競聘演講稿的重點,也是寫作的難點所在,一般包括以下幾方面的內容:1.陳述競聘的主要優(yōu)勢。針對競聘的崗位介紹自己的德、能、勤、績,不是表達自己工作時間的長短,而是突出和競聘崗位相關的經歷和業(yè)務才能。以積極的態(tài)度去描繪,讓聽眾認可你確實適宜這份工作并具備不斷開展的潛力。力求精要,切忌面面俱到。如有一篇競聘總經理助理的競聘詞是這樣寫的:“做文秘,我已發(fā)表多篇作品;做駕駛,已有20萬公里的駕駛記錄;做經管,我已具備多年的經營管理經歷?!庇秩缫黄偲赣變簣@園長的競聘詞這樣寫道:“我之所以競聘幼兒園園長,主要憑借以下幾點優(yōu)勢:長期的園務管理工作經歷;豐富的幼教根本功;細心認真、吃苦耐勞、勇于創(chuàng)新以及對工作永不滿足的個性。我始終堅持‘沒有,只求更好’的工作目的,始終保持著一股旺盛的精力和工作激情,自信能以自身良好的素質影響周圍的人,從而帶動整個幼兒園群體向更高的目的邁進?!?.對應聘崗位職責的認識。競聘前,要充分理解招聘單位和應聘崗位的情況,只有明確崗位職責,才能有的放矢地提出該崗位的工作目的、施政設想和打算。如一篇競聘編輯部主任的演講詞是這樣寫的:“籌劃選題、組織稿件、編輯書稿是出版工作的關鍵環(huán)節(jié),也是出版社工作的重中之重。編輯室是承擔這一重任的基層組織,應起好以下三個方面的作用:橋梁作用——室主任要成為領導的助手,群眾的知音;領導作用——組織本室成員積極開展工作,落實社里的方案;協(xié)調作用——既要協(xié)調本室工作,又要和其他部門互相協(xié)調,合理安排人力、時間,妥善安排好各項工作?!?.說明自己任職后的打算。競聘者要緊緊圍繞聽眾關心的熱點、難點問題,切忌華而不實和故作賣弄之語,那絕對不會引起聽眾的好感。只有提出實在可行的措施,才能有效地進步競聘的成功率。如一位競聘某單位綜合秘書崗位的競爭者是這樣陳述對競聘崗位的打算和思路的:“各位評委,假設我能競聘成功,我會認真做好以下幾方面的工作,真正當好局領導和辦公室主任的助手。一是本著認真負責的辦事作風做好日常事務工作,進步效勞質量;二是憑借深沉扎實的理論功底當好參謀助手,效勞領導決策;三是依靠良好的溝通才能和強烈的團隊精神做好協(xié)調工作,確保政令暢通;四是發(fā)揮自己的計算機特長,規(guī)劃我局的信息化建立工作,進步我局的形象和聲譽?!彼摹⒔Y尾凝練完畢語要求畫龍點睛,加深評選者對競聘者的良好印象,從而有利于競聘成功。常見的結尾方式有以下幾種:1.表達愿望式。表示加盟對方組織的熱切愿望,展望單位的美妙前景,期望得到認可和接納。例如:“如能蒙貴公司不棄,有幸成為貴公司的一員,我將竭盡所學,為貴單位的開展奉獻自己的一份力量?!?.說明態(tài)度式。坦誠地表達自己參與這次競聘的感受。例如:“參加這次競聘,對我來說也是一個學習和進步的過程,是對自我的一種挑戰(zhàn),無論競聘成功與否,我都將一如既往,堂堂正正做人,踏踏實實做事?!?.祈請支持式。表達自己對競聘上崗的信心,懇請得到大家的支持和幫助。例如:“各位評委,請大家投我一票,我將交上一份讓你們滿意的答卷?!蔽?、神態(tài)得當競聘演講稿不僅要把握好寫作的構造,還必須注意適宜演講的場合,它必須符合競聘者的身份,詳細要求有以下幾方面:1.態(tài)度誠懇。競聘演講雖是向聽眾毛遂自薦,展示才華,展示德行,但又不能說得過頭,以免讓聽眾反感。要在寫作過程中仔細揣摩,把握好尺度,態(tài)度誠懇,實事求是。2.充滿自信。自信主要是在平時的學習、工作和生活中培養(yǎng)出來的,所謂胸有成竹,競聘時要充分展示出來。注視評委和聽眾的時間應占競聘時間的50%,適時進展面部信息的交流和溝通。競聘過程中表情要自然,學會微笑,微笑能給聽眾愉悅、快樂、輕松、友好和平易近人的親切感。上下講臺要注意身體語言。身體的動作是心靈敏動的結果,抬頭挺胸,步伐矯健,會使人感到你充滿自信。3.語言質樸。競聘演講不宜刻意追求氣氛的襯托和渲染,應防止使用抒情的表達方式,多用符合口語表達習慣和聽覺習慣的句子。在展示自己優(yōu)勢部分內容時,不能報流水賬,要擅長歸納并用簡潔的語言參加段首提要,再以事實和數(shù)據佐證。如某競聘者參與秘書綜合崗位競聘時的表述:“我認為我參加該崗位競爭的優(yōu)勢主要表達在以下五個方面:一是具有廣泛多樣的知識背景(詳細介紹自己的知識和技能);二是具有謙虛慎重的做人態(tài)度(詳細介紹自己的獲獎情況);三是具有明晰順暢的溝通才能(介紹自己的工作方法和業(yè)績);四是具有與時俱進、敢于爭先的時代意識(介紹自己繼續(xù)學習和培訓的經歷);五是具備堅韌不拔、百折不撓的心理素質(介紹自己的成長經歷和經受的考驗)。”4.篇幅適宜。競聘演講有時間的限制,一般在5~10分鐘。撰寫競聘演講稿要把握好字數(shù),以千字左右為宜,字數(shù)過少,缺乏以充分展示你的競聘優(yōu)勢,字數(shù)過多,易使聽眾產生厭倦情緒,會消弱演講效果。競聘演講的內容各不一樣,在組織材料時既要考慮聽眾,又要記住自己的競聘目的。一份優(yōu)秀的競聘演講稿要做到自信而不妄自尊大,自謙而不妄自菲薄,以誠懇熱情的語言感染聽眾,充分展示自身的才能。競聘上崗演講稿:優(yōu)秀競聘上崗演講稿競聘上崗演講稿:優(yōu)秀競聘上崗演講稿隨著我國人事制度的改革,“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”成為選拔人才的一條重要原那么。在公開招聘人才的過程中,競聘演講稿具有重要的作用。競聘演講稿既是競聘者對自身素質的評價,也是人事部門和群眾理解競聘者情況的渠道,它既為擇優(yōu)選聘提供根據,也有利于競聘者自身素質的進步。競聘演講稿具有針對性,競爭性、自述性的特點,其作用是針對某一崗位,以競聘成功為目的,本著對個人、對單位負責的態(tài)度,面對聽眾介紹自己,展示自己,推薦自己。如何在競聘中脫穎而出,關鍵是重視競聘演講稿的寫作技巧,把握競聘演講稿的寫作要求。一、標題簡潔標題一般包括競聘的職務名稱和文種等要素,如《綜合秘書崗位競聘演講稿》、《關于銀行辦公室主任一職的競聘演講稿》、《競聘編輯部主任一職的演講詞》。也可簡寫為《我的競聘演講》、《競聘演講稿》、《競聘演講詞》等。二、開篇精彩良好的開端是成功的一半,競聘演講的時間有限制,報告的開頭必須簡潔而又精彩,引起聽眾的注意。常見的開頭方式有以下幾種:1.感謝式。用誠摯的心情表達謝意。如“非常感謝貴公司給我這次珍貴的競聘時機”。2.概述式。概括表達自己應聘的崗位以及競聘演講的主要內容。如“今天我充滿自信到貴公司競聘文秘崗位,憑之立足的基石是我十幾年不懈的努力所掌握的知識和技能。如今我向各位考官簡述我的根本情況以及對競聘崗位的認識”。又如“今天我將坦誠地向各位領導、同志們陳述我應聘銀行辦公室主任所具備的優(yōu)勢,并提出我擬聘后的工作設想,請各位提出珍貴意見”。3.簡介式。簡要介紹自己的經歷、性格特征,讓聽眾對自己有個初步的理解。如“我叫張××,1989年畢業(yè)于復旦大學新聞系,出身于農家、成長于復旦的我,既有農民的樸實,又有詩人的氣質,自信能勝任新聞工作”。三、主體豐富主體部分是競聘演講稿的重點,也是寫作的難點所在,一般包括以下幾方面的內容:1.陳述競聘的主要優(yōu)勢。針對競聘的崗位介紹自己的德、能、勤、績,不是表達自己工作時間的長短,而是突出和競聘崗位相關的經歷和業(yè)務才能。以積極的態(tài)度去描繪,讓聽眾認可你確實適宜這份工作并具備不斷開展的潛力。力求精要,切忌面面俱到。如有一篇競聘總經理助理的競聘詞是這樣寫的:“做文秘,我已發(fā)表多篇作品;做駕駛,已有20萬公里的駕駛記錄;做經管,我已具備多年的經營管理經歷?!庇秩缫黄偲赣變簣@園長的競聘詞這樣寫道:“我之所以競聘幼兒園園長,主要憑借以下幾點優(yōu)勢:長期的園務管理工作經歷;豐富的幼教根本功;細心認真、吃苦耐勞、勇于創(chuàng)新以及對工作永不滿足的個性。我始終堅持‘沒有,只求更好’的工作目的,始終保持著一股旺盛的精力和工作激情,自信能以自身良好的素質影響周圍的人,從而帶動整個幼兒園群體向更高的目的邁進?!?.對應聘崗位職責的認識。競聘前,要充分理解招聘單位和應聘崗位的情況,只有明確崗位職責,才能有的放矢地提出該崗位的工作目的、施政設想和打算。如一篇競聘編輯部主任的演講詞是這樣寫的:“籌劃選題、組織稿件、編輯書稿是出版工作的關鍵環(huán)節(jié),也是出版社工作的重中之重。編輯室是承擔這一重任的基層組織,應起好以下三個方面的作用:橋梁作用——室主任要成為領導的助手,群眾的知音;領導作用——組織本室成員積極開展工作,落實社里的方案;協(xié)調作用——既要協(xié)調本室工作,又要和其他部門互相協(xié)調,合理安排人力、時間,妥善安排好各項工作?!?.說明自己任職后的打算。競聘者要緊緊圍繞聽眾關心的熱點、難點問題,切忌華而不實和故作賣弄之語,那絕對不會引起聽眾的好感。只有提出實在可行的措施,才能有效地進步競聘的成功率。如一位競聘某單位綜合秘書崗位的競爭者是這樣陳述對競聘崗位的打算和思路的:“各位評委,假設我能競聘成功,我會認真做好以下幾方面的工作,真正當好局領導和辦公室主任的助手。一是本著認真負責的辦事作風做好日常事務工作,進步效勞質量;二是憑借深沉扎實的理論功底當好參謀助手,效勞領導決策;三是依靠良好的溝通才能和強烈的團隊精神做好協(xié)調工作,確保政令暢通;四是發(fā)揮自己的計算機特長,規(guī)劃我局的信息化建立工作,進步我局的形象和聲譽。”四、結尾凝練完畢語要求畫龍點睛,加深評選者對競聘者的良好印象,從而有利于競聘成功。常見的結尾方式有以下幾種:1.表達愿望式。表示加盟對方組織的熱切愿望,展望單位的美妙前景,期望得到認可和接納。例如:“如能蒙貴公司不棄,有幸成為貴公司的一員,我將竭盡所學,為貴單位的開展奉獻自己的一份力量?!?.說明態(tài)度式。坦誠地表達自己參與這次競聘的感受。例如:“參加這次競聘,對我來說也是一個學習和進步的過程,是對自我的一種挑戰(zhàn),無論競聘成功與否,我都將一如既往,堂堂正正做人,踏踏實實做事?!?.祈請支持式。表達自己對競聘上崗的信心,懇請得到大家的支持和幫助。例如:“各位評委,請大家投我一票,我將交上一份讓你們滿意的答卷?!蔽?、神態(tài)得當競聘演講稿不僅要把握好寫作的構造,還必須注意適宜演講的場合,它必須符合競聘者的身份,詳細要求有以下幾方面:1.態(tài)度誠懇。競聘演講雖是向聽眾毛遂自薦,展示才華,展示德行,但又不能說得過頭,以免讓聽眾反感。要在寫作過程中仔細揣摩,把握好尺度,態(tài)度誠懇,實事求是。2.充滿自信。自信主要是在平時的學習、工作和生活中培養(yǎng)出來的,所謂胸有成竹,競聘時要充分展示出來。注視評委和聽眾的時間應占競聘時間的50%,適時進展面部信息的交流和溝通。競聘過程中表情要自然,學會微笑,微笑能給聽眾愉悅、快樂、輕松、友好和平易近人的親切感。上下講臺要注意身體語言。身體的動作是心靈敏動的結果,抬頭挺胸,步伐矯健,會使人感到你充滿自信。3.語言質樸。競聘演講不宜刻意追求氣氛的襯托和渲染,應防止使用抒情的表達方式,多用符合口語表達習慣和聽覺習慣的句子。在展示自己優(yōu)勢部分內容時,不能報流水賬,要擅長歸納并用簡潔的語言參加段首提要,再以事實和數(shù)據佐證。如某競聘者參與秘書綜合崗位競聘時的表述:“我認為我參加該崗位競爭的優(yōu)勢主要表達在以下五個方面:一是具有廣泛多樣的知識背景(詳細介紹自己的知識和技能);二是具有謙虛慎重的做人態(tài)度(詳細介紹自己的獲獎情況);三是具有明晰順暢的溝通才能(介紹自己的工作方法和業(yè)績);四是具有與時俱進、敢于爭先的時代意識(介紹自己繼續(xù)學習和培訓的經歷);五是具備堅韌不拔、百折不撓的心理素質(介紹自己的成長經歷和經受的考驗)?!?.篇幅適宜。競聘演講有時間的限制,一般在5~10分鐘。撰寫競聘演講稿要把握好字數(shù),以千字左右為宜,字數(shù)過少,缺乏以充分展示你的競聘優(yōu)勢,字數(shù)過多,易使聽眾產生厭倦情緒,會消弱演講效果。競聘演講的內容各不一樣,在組織材料時既要考慮聽眾,又要記住自己的競聘目的。一份優(yōu)秀的競聘演講稿要做到自信而不妄自尊大,自謙而不妄自菲薄,以誠懇熱情的語言感染聽眾,充分展示自身的才能競聘上崗演講稿格式:競聘上崗演講稿競聘上崗演講稿格式:競聘上崗演講稿尊敬的各位領導、評委、同志們:你們好!首先感謝局黨委給我提供了這次競爭上崗的時機。我叫林,現(xiàn)年32歲,大學本科學歷。今天我競爭的崗位是局財務科科長。本人自1995年參加治黃工作以來,先后在通迅員、專職教師、主管會計、企業(yè)會計、公司會計、五處財務科長、局財務科副科長等崗位上工作,連年被評為先進工作者,特別是從事會計工作以來,能認真學習專業(yè)知識,法律知識,財經法規(guī),能積極與局領導,財務科長親密親密配合,通過系統(tǒng)內外無數(shù)次審計,均無出現(xiàn)違法、違紀現(xiàn)象,保證了集體利益。這次全局各科室副職競爭上崗,是新形勢的需要,是選拔任用中層干部的一條途徑,能充分調動各方面的積極性,激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的事業(yè)心、責任感,為治黃事業(yè)開展必將注入新的活力,這次我競爭局財務科副科長,假設有幸成功的話,我將努力做好以下工作:一、制定實在可行的規(guī)章制度和管理方法,標準財務行為,防止資產流失。財務管理方法和規(guī)章制度是約束財務行為的有效措施,是每一個財務人員執(zhí)行的準繩。制訂實在可行的規(guī)章制度和管理方法,對加強經濟核算,進步核算程度,促進單位增收節(jié)支和治黃事業(yè)的開展有重要作用。二、加強自身建立,不斷進步財務人員自身素質,配足會計人員,明確崗位職責,嚴格按《會計法》辦事,不斷加強會計人培訓,不斷進步自身素質和財務管理才能,確保單位利益不受損失。三、把單位有限的資金管好、用好,在資金緊張的情況下,一切圍繞消費,保證一線消費需要,保證本局資金的正常運行。把有限的資金用好、用活,發(fā)揮更大效益。四、充分發(fā)揮模范帶頭作用,典范的力量無窮的。作為科室的一名領導,就要以高度的的熱情感染人,以精湛的業(yè)務帶動人,以高尚的情操教育人,以博大的胸懷團結人,時時先行一步,處處爭當排頭兵。五、嚴于律己,克己奉公,嚴格要求自己,俯下身子干工作,與同志同甘苦,自覺抵抗不正之風,做一名廉潔奉公,樂于奉獻的好干部。六、在抓好正常工作的同時,積極協(xié)調好各方面的關系,尤其是與稅務部門的關系,創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境,促進治黃事業(yè)的安康開展。假設我有幸成為財務科副科長,我定會履行我的諾言,讓局黨組放心,讓職工滿意,我真誠地承受局黨委的挑選,希望各位領導,評委,同志們支持我!謝謝大家!競聘上崗演講稿:最新競聘上崗演講稿競聘上崗演講稿:最新競聘上崗演講稿尊敬的各位領導、評委、同志們:你們好!首先感謝局黨委給我提供了這次競爭上崗的時機。我叫林,現(xiàn)年32歲,大學本科學歷。今天我競爭的崗位是局財務科科長。本人自1995年參加治黃工作以來,先后在通迅員、專職教師、主管會計、企業(yè)會計、公司會計、五處財務科長、局財務科副科長等崗位上工作,連年被評為先進工作者,特別是從事會計工作以來,能認真學習專業(yè)知識,法律知識,財經法規(guī),能積極與局領導,財務科長親密親密配合,通過系統(tǒng)內外無數(shù)次審計,均無出現(xiàn)違法、違紀現(xiàn)象,保證了集體利
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