學(xué)校后勤聘請(qǐng)人員合同書(shū)范本（2篇）

第9頁(yè)共9頁(yè)學(xué)校后勤?聘請(qǐng)人員?合同書(shū)范?本甲方?：法定?代表人：?地址：?乙方：?身份證?號(hào)：聯(lián)?系方式：?地址：?風(fēng)險(xiǎn)提?示：企?業(yè)的招聘?工作完成?后，就進(jìn)?入了用工?階段，在?用工前，?企業(yè)一定?要在員工?入職一個(gè)?月內(nèi)與員?工簽訂勞?動(dòng)合同，?否則企業(yè)?將為此付?出巨大的?代價(jià)：?一是，企?業(yè)將支付?未簽訂勞?動(dòng)合同期?限的雙倍?工資。如?：企業(yè)超?過(guò)一年未?簽勞動(dòng)合?同，企業(yè)?就得多支?付員工1?1個(gè)月的?工資。二?是，如果?未簽訂勞?動(dòng)合同期?限超出一?年，將致?使簽訂無(wú)?固定期限?的勞動(dòng)合?同條件成?立，只要?沒(méi)有出現(xiàn)?法律規(guī)定?的條件或?者雙方約?定的條件?，企業(yè)就?得繼續(xù)履?行勞動(dòng)合?同規(guī)定的?義務(wù)，無(wú)?法解除勞?動(dòng)合同。?根據(jù)《?中華人民?共和國(guó)勞?動(dòng)合同法?》，結(jié)合?我校后勤?人員崗位?職責(zé)要求?，為明確?甲乙雙方?職責(zé)，本?著平等，?公平，公?正的原則?，經(jīng)甲乙?雙方平等?協(xié)商，自?愿簽訂本?合同，共?同遵守本?合同所列?條款。?一、合同?期限甲?方聘用乙?方在甲方?擔(dān)任教師?后勤崗位?工作，合?同期限為?____?年。自?____?年___?_月__?__日起?至___?_年__?__月_?___日?止。試用?期為_(kāi)_?__年_?___月?____?日起至_?___年?____?月___?_日。?風(fēng)險(xiǎn)提示?：試用?期包含在?勞動(dòng)合同?期限內(nèi)，?《勞動(dòng)合?同法》中?對(duì)試用期?長(zhǎng)短的限?制根據(jù)合?同期限的?來(lái)規(guī)定，?如：1?、勞動(dòng)合?同期限三?個(gè)月以上?不滿一年?的，試用?期不得超?過(guò)一個(gè)月?；2、?勞動(dòng)合同?期限一年?以上不滿?三年的，?試用期不?得超過(guò)二?個(gè)月；?3、勞動(dòng)?合同期限?三年以上?的，試用?期不得超?過(guò)六個(gè)月?。違反以?上規(guī)定進(jìn)?行約定的?，若被員?工投訴，?會(huì)被勞動(dòng)?行政部門(mén)?責(zé)令改正?；如果違?法約定的?試用期已?經(jīng)履行的?，單位還?要向員工?支付賠償?金。二?、乙方工?作內(nèi)容?主要負(fù)責(zé)?甲方教師?飯菜操作?，操作間?衛(wèi)生，茶?水供應(yīng)，?餐具消毒?等工作。?三、甲?方的權(quán)利?與義務(wù)?1、負(fù)責(zé)?對(duì)乙方的?日常管理?和臨時(shí)工?作安排調(diào)?配。2?、負(fù)責(zé)支?付乙方工?資，每月?____?元，乙方?工作時(shí)間?以月為單?位，__?_月__?_日前和?___月?___日?后工作的?按日__?__元付?給加班費(fèi)?。寒暑假?期間不發(fā)?放工資，?有事有病?請(qǐng)假時(shí)，?按乙方每?天的日工?資扣除。?法定假日?按法律規(guī)?定執(zhí)行。?3、乙?方不享受?甲方在編?教職工等?同的福利?待遇，發(fā)?放福利時(shí)?由甲方視?學(xué)校經(jīng)濟(jì)?情況酌情?處理。?4、負(fù)責(zé)?對(duì)乙方的?工作進(jìn)行?安排、調(diào)?度、監(jiān)督?、管理和?評(píng)價(jià)。?5、為乙?方提供上?班期間的?工作服及?相關(guān)的勞?保用品，?定期免費(fèi)?為乙方進(jìn)?行體檢。?四、乙?方的權(quán)利?與義務(wù)?1、接受?甲方的管?理，并按?合同要求?認(rèn)真履行?崗位職責(zé)?，服從工?作崗位安?排或調(diào)整?，遵紀(jì)守?法，圓滿?完成工作?任務(wù)。?2、非工?作日，甲?方需要加?班，乙方?必須服從?，學(xué)校按?照規(guī)定給?予補(bǔ)貼。?3、工?作期間要?講究衛(wèi)生?，穿戴整?潔，熱愛(ài)?學(xué)生，熱?心為師生?服務(wù)，自?覺(jué)做好廚?具餐具和?食堂環(huán)境?的清潔工?作，嚴(yán)格?執(zhí)行餐具?的消毒工?作。4?、享受合?同規(guī)定的?工資待遇?。5、?在簽訂本?合同時(shí)自?愿遵守甲?方學(xué)校的?各項(xiàng)規(guī)定?，上班期?間需在校?。6、?乙方因違?反操作規(guī)?程或個(gè)人?原因致傷?所產(chǎn)生的?醫(yī)療費(fèi)用?由乙方自?己承擔(dān)，?因工受傷?按有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行。?五、聘?用合同的?變更、解?除、終止?乙方有?下列情況?之一，甲?方可提前?以書(shū)面或?口頭形式?通知以解?除合同：?1、履?行合同差?、完不成?工作任務(wù)?。2、?甲方撤并?或減縮編?制需要減?員，或經(jīng)?雙方協(xié)商?就調(diào)整崗?位達(dá)不成?協(xié)議的。?3、患?病或非因?工負(fù)傷按?國(guó)家規(guī)定?的醫(yī)療期?滿后，經(jīng)?有關(guān)機(jī)關(guān)?鑒定，乙?方不能從?事原工作?，或醫(yī)療?期滿尚未?痊愈的。?4、年?齡超過(guò)以?下情況：?女年滿5?5周歲、?男年滿6?0周歲的?。5、?訂立合同?的客觀情?況發(fā)生重?大變化，?經(jīng)當(dāng)事人?協(xié)商不能?就變更合?同達(dá)成協(xié)?議的。?乙方有下?列情況之?一，甲方?可以隨時(shí)?解除合同?。1、?嚴(yán)重違反?勞動(dòng)紀(jì)律?或用人單?位規(guī)章制?度，損害?單位經(jīng)濟(jì)?權(quán)益，造?成嚴(yán)重后?果以及嚴(yán)?重違背職?業(yè)道德，?給單位造?成極壞影?響的。?2、無(wú)理?取鬧、打?架斗毆、?恐嚇威脅?單位領(lǐng)導(dǎo)?、嚴(yán)重影?響工作秩?序和社會(huì)?秩序的。?3、貪?污、盜竊?、營(yíng)私舞?弊情節(jié)嚴(yán)?重的。?4、違反?工作規(guī)定?或操作規(guī)?程，發(fā)生?責(zé)任事故?，造成嚴(yán)?重經(jīng)濟(jì)損?失的。?5、因年?齡、身體?等原因不?能繼續(xù)從?事原工作?的。6?、參加學(xué)?校組織體?檢因患病?達(dá)不到合?格要求的?。7、?其它違反?國(guó)家、學(xué)?校有關(guān)規(guī)?定的。?有下列情?況之一，?本合同自?行終止?1、合同?期限屆滿?。2、?法律、法?規(guī)規(guī)定的?其它情況?。六、?本合同簽?訂之后，?以前職工?同學(xué)校簽?訂的合同?及協(xié)議等?自行終止?。七、?勞動(dòng)爭(zhēng)議?處理及其?它1、?雙方因履?行本合同?發(fā)生爭(zhēng)議?，應(yīng)當(dāng)自?勞動(dòng)爭(zhēng)議?發(fā)生之日?起，__?_年內(nèi)向?勞動(dòng)爭(zhēng)議?仲裁委員?會(huì)申請(qǐng)仲?裁。對(duì)仲?裁裁決不?服的，可?自接到裁?決書(shū)之日?起___?日內(nèi)向人?民法院起?訴。2?、甲方的?規(guī)章制度?，與勞動(dòng)?合同具有?同等法律?效力。?3、本合?同未盡事?宜或與國(guó)?家規(guī)定相?悖的，按?照有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行。?4、本?合同經(jīng)雙?方簽字后?生效，本?合同一式?三份，甲?方總務(wù)處?、校長(zhǎng)辦?公室及乙?方各執(zhí)一?份。甲?方（蓋章?）：負(fù)?責(zé)人（簽?字）：?簽訂日期?：___?_年__?__月_?___日?乙方（?簽章）：?簽訂日?期：__?__年_?___月?____?日學(xué)校?后勤聘請(qǐng)?人員合同?書(shū)范本（?二）一?、會(huì)計(jì)管?理工作職?責(zé)1.?在學(xué)校領(lǐng)?導(dǎo)下，認(rèn)?真細(xì)致的?開(kāi)展各項(xiàng)?財(cái)務(wù)工作?及報(bào)表。?2.遵?守總務(wù)后?勤工作制?度，貫徹?執(zhí)行《會(huì)?計(jì)法》，?嚴(yán)格遵守?財(cái)務(wù)制度?和財(cái)經(jīng)紀(jì)?律，對(duì)不?符合制度?規(guī)定和手?續(xù)不全的?有權(quán)對(duì)有?關(guān)人員提?出詢問(wèn)，?及時(shí)向領(lǐng)?導(dǎo)反映。?3.負(fù)?責(zé)學(xué)校預(yù)?算內(nèi)、外?經(jīng)費(fèi)及專(zhuān)?項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的?帳務(wù)工作?。4.?掌握各種?經(jīng)費(fèi)的開(kāi)?支原則，?負(fù)責(zé)平衡?各種經(jīng)費(fèi)?的開(kāi)支。?5.做?好收費(fèi)收?據(jù)的驗(yàn)收?、保管、?使用、審?核等工作?。6.?帳目要求?清楚、準(zhǔn)?確、及時(shí)?、符合規(guī)?范。7?.妥善保?管會(huì)計(jì)憑?證、帳簿?、報(bào)表等?財(cái)務(wù)檔案?資料。?8.負(fù)責(zé)?填報(bào)有關(guān)?部門(mén)所需?的一切經(jīng)?費(fèi)情況報(bào)?表。9?.準(zhǔn)時(shí)完?成學(xué)校財(cái)?務(wù)報(bào)賬工?作。1?0.完成?學(xué)校安排?的臨時(shí)性?有關(guān)工作?。二、?校產(chǎn)管理?工作職責(zé)?1.嚴(yán)?格執(zhí)行學(xué)?校校產(chǎn)管?理制度，?建立健全?校產(chǎn)檔案?、帳、卡?、冊(cè)，做?到帳卡物?一致。?2.做好?校產(chǎn)的保?管、工作?，協(xié)助維?修員做好?校產(chǎn)的簡(jiǎn)?單維護(hù)和?維修工作?。3.?協(xié)調(diào)水電?工、維修?員工作，?開(kāi)學(xué)前，?保證每個(gè)?教室、辦?公室和其?它教學(xué)用?房的門(mén)窗?玻璃、桌?凳、照明?及其它設(shè)?備完好。?開(kāi)學(xué)時(shí)，?將其逐一?點(diǎn)交各班?或部門(mén)負(fù)?責(zé)人驗(yàn)收?、簽字。?學(xué)期結(jié)束?，逐一點(diǎn)?收，發(fā)現(xiàn)?問(wèn)題及時(shí)?進(jìn)行妥善?處理，保?證教學(xué)工?作正常進(jìn)?行。4?.對(duì)各處?室要定期?檢查設(shè)備?、門(mén)窗、?桌凳的完?好情況，?并做好相?關(guān)記錄，?做到通知?有關(guān)人員?及時(shí)維修?。對(duì)教室?的桌凳要?留足數(shù)量?，保證學(xué)?生的學(xué)習(xí)?。5.?對(duì)備用、?待修和損?壞的桌凳?、椅子及?其它公物?，要堆放?整齊，學(xué)?校各處不?得有破爛?桌凳及其?零散部件?出現(xiàn)。?6.對(duì)辦?公用品、?清潔用品?、水電用?品及其它?保管物品?要逐一做?好收支帳?目。既不?過(guò)多積壓?又能保證?供應(yīng)。對(duì)?購(gòu)買(mǎi)的物?品要驗(yàn)收?簽字、登?記上冊(cè)。?7.搞?好學(xué)校資?產(chǎn)的清查?，?做好?增減的管?理工作，??負(fù)責(zé)全?校公物損?壞、賠償?、報(bào)修、?領(lǐng)用的登?記工作，??且督促?損壞公物?賠償繳款?。每月以?書(shū)面報(bào)告?形式向總?務(wù)主任匯?報(bào)損壞公?物情況及?落實(shí)賠償?款情況。?每學(xué)期對(duì)?全校的公?物使用情?況進(jìn)行盤(pán)?點(diǎn)，?分?班落實(shí)公?物的維修?、更換及?賠償。?8.負(fù)責(zé)?學(xué)校彩旗?安放、回?收工作。?9.自?覺(jué)遵守學(xué)?校的勞動(dòng)?紀(jì)律，??按時(shí)上、?下班。?10.完?成學(xué)校和?總務(wù)主任?交辦的其?它臨時(shí)工?作。1?1.要尊?重、關(guān)心?、愛(ài)護(hù)學(xué)?生，對(duì)學(xué)?生要文明?禮貌，服?務(wù)態(tài)度熱?情周到。?12.?完成學(xué)校?安排的臨?時(shí)性有關(guān)?工作。?三、水電?管理工作?職責(zé)1?.負(fù)責(zé)全?校水電線?路的檢查?維護(hù)，定?期檢查，?及時(shí)維修?，保證全?校水電的?暢通。?2.定期?檢查教室?、辦公室?照明線路?、燈具情?況，有問(wèn)?題及時(shí)解?決。3?.注意用?水、用電?，加強(qiáng)管?理，防止?浪費(fèi)，注?意安全，?嚴(yán)格按照?水電操作?規(guī)范進(jìn)行?工作。?4.完成?學(xué)校安排?的臨時(shí)性?有關(guān)工作?。四、?維修管理?工作職責(zé)?1.熱?愛(ài)本職工?作，熱情?為教學(xué)服?務(wù)，為師?生服務(wù)。?2.服?從領(lǐng)導(dǎo)分?工，積極?出主意，?想辦法完?成各種修?理工作。?3.堅(jiān)?持每天檢?查教室、?辦公室、?實(shí)驗(yàn)室門(mén)?窗，發(fā)現(xiàn)?問(wèn)題，及?時(shí)處理和?維修，保?持門(mén)窗完?好。4?.負(fù)責(zé)課?桌椅和辦?公用品一?般性檢查?和維修，?保證師生?正常使用?。5.?定期對(duì)校?內(nèi)廁所堵?塞、洗手?間堵塞、?陰溝堵塞?進(jìn)行維修?，保證暢?通。6?.完成學(xué)?校安排的?臨時(shí)性有?關(guān)工作。?五、食?堂管理工?作職責(zé)?1.認(rèn)真?貫徹《食?品衛(wèi)生法?》和落實(shí)?《學(xué)校食?堂與學(xué)生?集體用餐?衛(wèi)生管理?規(guī)定》。?2.食?堂監(jiān)管工?作直接關(guān)?系到師生?健康和食?品衛(wèi)生、?安全，管?理人員對(duì)?食品衛(wèi)生?、安全負(fù)?直接責(zé)任?。3.?要樹(shù)立為?教學(xué)服務(wù)?，為師生?服務(wù)的思?想，督促?食堂承包?人，確保?師生按時(shí)?用餐，提?高飯菜質(zhì)?量，增加?和變更花?色品種，?保證飯菜?、營(yíng)養(yǎng)、?衛(wèi)生，努?力做到色?、香、味?俱全。?4.食堂?監(jiān)管工作?做到帳目?清楚，手?續(xù)齊備，?按制度辦?事。5?.加強(qiáng)防?毒、防火?、防盜工?作。加強(qiáng)?食品采購(gòu)?、蔬菜清?洗、食品?加工的監(jiān)?督管理，?防止食物?中毒事故?發(fā)生。?6.廣泛?聽(tīng)取師生?對(duì)食堂工?作的意見(jiàn)?和建議，?不斷加強(qiáng)?監(jiān)管力度?。7.?完成學(xué)校?安排的臨?時(shí)性有關(guān)?工作。?六、校園?綠化管理?工作職責(zé)?1.根?據(jù)不同季?節(jié)特點(diǎn)、?各類(lèi)花木?生長(zhǎng)規(guī)律?，不失時(shí)?機(jī)地搞好?花木管理?，認(rèn)真做?好花木移?栽、修剪?、除草、?施肥、翻?土、防凍?、治蟲(chóng)等?工作。?2.綠地?、花草、?樹(shù)木種植?搭配適宜?，花園、?綠化區(qū)域?內(nèi)無(wú)雜草?、無(wú)枯枝?爛葉和垃?圾。3?.各類(lèi)樹(shù)?木無(wú)枯萎?現(xiàn)象，樹(shù)?形修剪美?觀整潔。?4.草?坪、水池?整潔，無(wú)?垃圾雜物?現(xiàn)象。?5.管理?好農(nóng)藥、?滅“四害?”藥物，?