營運(yùn)總監(jiān)崗位的主要職責(zé)（10篇）

第9頁共9頁營運(yùn)總監(jiān)?崗位的主?要職責(zé)?1、全面?負(fù)責(zé)、主?持公司的?日常經(jīng)營?業(yè)務(wù)活動?，確保企?業(yè)良好的?發(fā)展運(yùn)營?內(nèi)部環(huán)境?。2、?制訂和組?織實(shí)施公?司整體經(jīng)?營管理規(guī)?劃和年度?工作計(jì)劃?，并負(fù)責(zé)?完成責(zé)任?目標(biāo)和年?度計(jì)劃。?3、負(fù)?責(zé)制定、?落實(shí)、完?善公司各?項(xiàng)管理規(guī)?章、制度?和操作流?程。4?、計(jì)劃、?指導(dǎo)、協(xié)?調(diào)、控制?和激勵各?職能部門?的業(yè)務(wù)開?展，監(jiān)督?、檢查各?部門負(fù)責(zé)?人有效履?行崗位職?責(zé)，并進(jìn)?行評價(jià)和?考核管理?工作，提?高工作效?率。5?、負(fù)責(zé)公?司各項(xiàng)目?服務(wù)品質(zhì)?監(jiān)控、顧?客滿意度?調(diào)查及經(jīng)?營管理目?標(biāo)、指標(biāo)?測量、應(yīng)?急準(zhǔn)備的?管理、控?制工作。?6、全?面掌控各?部門和項(xiàng)?目處的經(jīng)?營、服務(wù)?狀況，合?理調(diào)配人?力、物力?、財(cái)力，?全面完成?任務(wù)指標(biāo)?和工作計(jì)?劃，不斷?提高經(jīng)營?管理水平?、服務(wù)管?理水平和?經(jīng)濟(jì)效益?。7、?加強(qiáng)員工?隊(duì)伍建設(shè)?，關(guān)心員?工的思想?、工作、?生活，力?所能及的?幫助員工?解決實(shí)際?困難，提?高員工隊(duì)?伍號召力?和凝聚力?。8、?協(xié)調(diào)和建?立與政府?相關(guān)部門?各方關(guān)系?，確保公?司良好的?外部環(huán)境?。9、?對公司重?大經(jīng)營活?動的決策?和結(jié)果負(fù)?責(zé)。1?0、行使?公司總經(jīng)?理授予的?其他職權(quán)?。營運(yùn)?總監(jiān)崗位?的主要職?責(zé)（二）?1、對?公司直營?、加盟門?店的營運(yùn)?管理工作?負(fù)責(zé)，協(xié)?助并指導(dǎo)?區(qū)域內(nèi)門?店在人員?、物料、?設(shè)備、清?潔、安全?操作、突?發(fā)事件等?方面所涉?及的工作?;2、?根據(jù)管理?的需要，?負(fù)責(zé)制定?、完善、?優(yōu)化運(yùn)營?各類制度?與流程，?并執(zhí)行;?3、與?公司各部?門進(jìn)行溝?通，確保?準(zhǔn)確高效?的完成各?項(xiàng)后勤對?接工作，?傳達(dá)追蹤?門店執(zhí)行?情況;?4、合理?控制門店?各項(xiàng)成本?(人力、?原料)，?確保營運(yùn)?部門的各?項(xiàng)利潤指?標(biāo);5?、對各項(xiàng)?成本進(jìn)行?分析，提?出合理化?建議;?6、根據(jù)?公司發(fā)展?的整體目?標(biāo)，編制?運(yùn)營規(guī)劃?、年度計(jì)?劃并組織?實(shí)施;?7、制定?年度及階?段性市場?計(jì)劃和營?運(yùn)方案，?負(fù)責(zé)達(dá)成?公司營運(yùn)?目標(biāo)，確?保運(yùn)營收?益。8?、具有多?年餐飲管?理經(jīng)驗(yàn)。?營運(yùn)總?監(jiān)崗位的?主要職責(zé)?（三）?職責(zé)：?1、協(xié)助?制定公司?的經(jīng)營戰(zhàn)?略及目標(biāo)?;2、?負(fù)責(zé)公司?銷售渠道?建設(shè)，包?括直營體?系及加盟?代理體系?;3、?負(fù)責(zé)帶領(lǐng)?團(tuán)隊(duì)制定?銷售任務(wù)?目標(biāo)，并?監(jiān)督執(zhí)行?;對利潤?、銷售目?標(biāo)負(fù)責(zé);?4、根?據(jù)公司的?發(fā)展目標(biāo)?，負(fù)責(zé)直?營、加盟?區(qū)域市場?營銷戰(zhàn)略?與計(jì)劃的?制定和執(zhí)?行;5?、負(fù)責(zé)公?司運(yùn)營部?門體系的?建立和營?銷團(tuán)隊(duì)的?管理，并?建立標(biāo)準(zhǔn)?化門店?duì)I?運(yùn)標(biāo)準(zhǔn);?6、負(fù)?責(zé)銷售網(wǎng)?絡(luò)的店鋪?形象、貨?品規(guī)劃及?管理，并?實(shí)施營運(yùn)?數(shù)據(jù)分析?;7、?負(fù)責(zé)大型?重點(diǎn)客戶?的開發(fā)、?維護(hù)與日?常營銷事?務(wù)的管理?;8、?負(fù)責(zé)營銷?業(yè)務(wù)的激?勵體系的?制定并實(shí)?施。任?職資格：?1、本?科及以上?學(xué)歷，市?場營銷相?關(guān)專業(yè);?2、_?___年?以上服裝?行業(yè)工作?經(jīng)驗(yàn)，五?年以上高?端品牌服?裝公司(?女裝優(yōu)先?)同等崗?位經(jīng)驗(yàn)，?具有一線?二線城市?商圈優(yōu)質(zhì)?渠道資源?及經(jīng)銷商?拓展經(jīng)驗(yàn)?優(yōu)先考慮?;3、?良好的團(tuán)?隊(duì)建設(shè)和?管理經(jīng)驗(yàn)?，溝通談?判能力強(qiáng)?，與客戶?維持良好?的合作關(guān)?系;4?、熟悉貨?品管理、?門店?duì)I運(yùn)?管理、陳?列管理、?客戶管理?、渠道開?發(fā)等各項(xiàng)?環(huán)節(jié)，同?時(shí)具有獨(dú)?立制定標(biāo)?準(zhǔn)化體系?的能力;?5、優(yōu)?秀的領(lǐng)導(dǎo)?能力、組?織能力和?抗壓能力?;6、?嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪?輯思維能?力、數(shù)據(jù)?分析能力?以及解決?問題的能?力。營?運(yùn)總監(jiān)崗?位的主要?職責(zé)（四?）職責(zé)?：1.?參與企業(yè)?高層決策?，統(tǒng)籌企?業(yè)總體營?運(yùn)設(shè)計(jì)方?案、經(jīng)營?投資預(yù)算?方案，并?負(fù)責(zé)組織?實(shí)施;?2.負(fù)責(zé)?企業(yè)營運(yùn)?管理工作?，建立內(nèi)?部合理而?有效的運(yùn)?作機(jī)制，?提升企業(yè)?品牌影響?力;3?.根據(jù)企?業(yè)的總體?經(jīng)營規(guī)劃?，確保完?成企業(yè)下?達(dá)的各項(xiàng)?任務(wù);?4.根據(jù)?企業(yè)規(guī)定?，建立并?完善標(biāo)準(zhǔn)?化、規(guī)范?化、系統(tǒng)?化的營運(yùn)?流程，建?立、健全?、貫徹、?執(zhí)行企業(yè)?的各項(xiàng)管?理規(guī)章制?度，并組?織實(shí)施;?5.負(fù)?責(zé)監(jiān)督、?指導(dǎo)、考?核、評估?下屬部門?各項(xiàng)工作?，提高工?作效率，?控制營運(yùn)?成本，建?立有效的?團(tuán)隊(duì)協(xié)作?機(jī)制，處?理重大事?件，維護(hù)?企業(yè)利益?;6.?開展調(diào)查?調(diào)研工作?，分析各?店經(jīng)營管?理情況，?隨時(shí)收集?市場信息?，制訂客?源市場的?開發(fā)計(jì)劃?，為企業(yè)?管理決策?提供參考?依據(jù)，根?據(jù)市場狀?況及時(shí)調(diào)?整經(jīng)營策?略;任?職要求：?1.專?科及以上?學(xué)歷;?2.__?__年以?上連鎖企?業(yè)擔(dān)任高?層管理職?位的經(jīng)歷?;__?__具有?先進(jìn)的管?理理念及?管理風(fēng)格?，對連鎖?企業(yè)有系?統(tǒng)的了解?，對現(xiàn)代?連鎖企業(yè)?的發(fā)展管?理有成熟?且系統(tǒng)的?理解;?4.有較?豐富的現(xiàn)?代企業(yè)管?理經(jīng)驗(yàn)，?熟悉大型?連鎖企業(yè)?的運(yùn)營管?理模式，?能夠統(tǒng)籌?建立和完?善連鎖企?業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化?營運(yùn)體系?，具有較?強(qiáng)的項(xiàng)目?管理能力?;__?__對市?場的消費(fèi)?動態(tài)具有?敏銳的洞?察力，分?析力，優(yōu)?秀的項(xiàng)目?組織能力?和市場開?拓能力，?具備嚴(yán)謹(jǐn)?的策劃組?織能力及?人事管理?和溝通能?力、商務(wù)?談判能力?;6.?有很強(qiáng)的?分析和解?決問題的?能力，善?于預(yù)防和?處理突發(fā)?事件。?營運(yùn)總監(jiān)?崗位的主?要職責(zé)（?五）職?責(zé)：1?、根據(jù)公?司發(fā)展和?戰(zhàn)略規(guī)劃?，協(xié)助董?事長制定?總體市場?拓展戰(zhàn)略?、銷售戰(zhàn)?略、銷售?計(jì)劃及量?化銷售目?標(biāo)并完成?目標(biāo);?2.、參?與公司重?大的經(jīng)營?管理與決?策;3?、組織直?營部制定?公司近期?、中期、?長期的市?場拓展戰(zhàn)?略、營銷?戰(zhàn)略計(jì)劃?，并對區(qū)?域銷售進(jìn)?行數(shù)據(jù)分?析、評估?、跟蹤、?管理;?4、結(jié)合?公司總體?銷售目標(biāo)?，制定區(qū)?域銷售計(jì)?劃、活動?方案、活?動效果的?追蹤、及?時(shí)調(diào)整和?活動的總?結(jié)，并實(shí)?時(shí)對VI?P數(shù)據(jù)分?析、了解?VIP動?態(tài);5?、檢查、?監(jiān)督主管?的店鋪日?常管理工?作，6?、定期進(jìn)?行工作匯?報(bào)并與各?部門溝通?協(xié)調(diào)，組?織召開部?門會議，?主管會議?、店長會?議、等?6、負(fù)責(zé)?營運(yùn)部團(tuán)?隊(duì)建設(shè)，?制定實(shí)施?團(tuán)隊(duì)激勵?方案、培?訓(xùn)方案及?績效考核?;7、?完成領(lǐng)導(dǎo)?交辦的其?他工作。?任職要?求1、?大專以上?學(xué)歷，年?齡___?_歲2?、皮具、?服裝等零?售行業(yè)相?同崗位_?___年?以上工作?經(jīng)驗(yàn)3?、具有較?強(qiáng)的數(shù)據(jù)?分析能力?、營銷策?劃能力?4、具有?較強(qiáng)的店?鋪運(yùn)營能?力和識人?、用人能?力;營?運(yùn)總監(jiān)崗?位的主要?職責(zé)（六?）職責(zé)?：1、?根據(jù)公司?發(fā)展戰(zhàn)略?、制訂公?司品牌戰(zhàn)?略，確保?實(shí)現(xiàn)公司?業(yè)績增長?目標(biāo);?2、負(fù)責(zé)?完善公司?連鎖經(jīng)營?標(biāo)準(zhǔn)化，?全面促進(jìn)?銷售提升?;3、?負(fù)責(zé)與各?類媒體的?溝通、談?判，開拓?市場業(yè)務(wù)?，維護(hù)與?各類媒體?的良好關(guān)?系;4?、分析和?了解把握?市場趨勢?，為決策?提供準(zhǔn)確?的相關(guān)信?息;5?、規(guī)劃和?管理營銷?活動的預(yù)?算，合理?有效使用?預(yù)算執(zhí)行?營銷活動?;6、?制定連鎖?運(yùn)營各項(xiàng)?管理體系?、業(yè)務(wù)規(guī)?范和制度?;7、?制定連鎖?事業(yè)部年?度計(jì)劃和?利潤目標(biāo)?，并分解?下達(dá)各門?店的利潤?目標(biāo)和預(yù)?算，對事?業(yè)部經(jīng)營?結(jié)果負(fù)主?要責(zé)任;?8、全?面負(fù)責(zé)連?鎖事業(yè)部?經(jīng)營管理?工作，合?理配置部?門人力資?源和連鎖?門店的基?建工作。?任職要?求：1?、___?_年以上?品牌服裝?運(yùn)營管理?經(jīng)驗(yàn)，具?有品牌女?裝營銷管?理背景;?2、具?有敏感的?商業(yè)和市?場意識，?熟悉加盟?，直營渠?道運(yùn)營模?式，具有?優(yōu)秀的資?源整合能?力和業(yè)務(wù)?推進(jìn)能力?;3、?具備組建?團(tuán)隊(duì)的能?力，讓團(tuán)?隊(duì)有凝聚?力，懂得?制定目標(biāo)?，并有能?力讓下屬?完成既定?的目標(biāo);?4、豐?富的零售?店鋪管理?經(jīng)驗(yàn)及加?盟商拓展?和管理經(jīng)?驗(yàn);5?、愛學(xué)習(xí)?，對連鎖?的服務(wù)、?培訓(xùn)、成?本控制、?人才培養(yǎng)?、團(tuán)隊(duì)建?設(shè)、市場?運(yùn)作、運(yùn)?營模式等?系統(tǒng)環(huán)節(jié)?都有獨(dú)到?的構(gòu)思和?掌控能力?。營運(yùn)?總監(jiān)崗位?的主要職?責(zé)（七）?職責(zé)?1、負(fù)責(zé)?公司所有?產(chǎn)品，產(chǎn)?品背景、?市場調(diào)研?、講解分?析等;?2、根據(jù)?整體的市?場活動方?案，協(xié)助?制定公司?品牌管理?與發(fā)展策?略，確定?品牌推廣?方案;?3、組織?策劃各種?市場活動?，包括組?織和參加?相關(guān)會議?及研討會?、主題沙?龍等;?4、組織?籌辦公司?內(nèi)部會議?，收集市?場信息及?行業(yè)動態(tài)?;5、?各種宣傳?資料的相?關(guān)文字編?輯審核工?作;6?、收集競?爭產(chǎn)品信?息及市場?動態(tài)，進(jìn)?行分析整?理。任?職資格?1、__?__年工?作經(jīng)驗(yàn)，?有相關(guān)奢?侈品皮具?推廣運(yùn)營?工作經(jīng)驗(yàn)?;___?_年以上?相關(guān)行業(yè)?市場推廣?經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)?先;2?、具有高?度的執(zhí)行?能力或熟?練市場策?劃開拓工?作;3?、具有良?好的職業(yè)?道德，認(rèn)?真的工作?態(tài)度，強(qiáng)?烈的團(tuán)隊(duì)?精神和工?作責(zé)任心?;4、?具有較好?語言表達(dá)?能力及較?強(qiáng)的抗壓?能力。?營運(yùn)總監(jiān)?崗位的主?要職責(zé)（?八）職?責(zé):1?.協(xié)助上?級建立和?完善營運(yùn)?管理體系?和營運(yùn)工?作制度，?統(tǒng)籌統(tǒng)籌?營運(yùn)管理?體系和制?度的落地?和執(zhí)行;?2.根?據(jù)公司營?運(yùn)計(jì)劃節(jié)?點(diǎn)和營運(yùn)?需求，配?合上級領(lǐng)?導(dǎo)擬定、?審核中心?年度經(jīng)濟(jì)?目標(biāo)和重?點(diǎn)工作計(jì)?劃并組織?實(shí)施;?3.協(xié)助?中心負(fù)責(zé)?人完成門?店?duì)I運(yùn)現(xiàn)?場管理與?檢查工作?;4.?負(fù)責(zé)各門?店公司客?服工作的?指導(dǎo)和檢?查。5?.新項(xiàng)目?、新業(yè)態(tài)?管理制度?建設(shè)及新?應(yīng)用開發(fā)?建設(shè)任?職要求：?1.教?育水平：?大學(xué)本科?及以上學(xué)?歷;2?.專業(yè)背?景：電子?商務(wù)、管?理學(xué)、經(jīng)?濟(jì)學(xué)、市?場營銷等?相關(guān)專業(yè)?;3.?相關(guān)知識?：熟悉商?業(yè)地產(chǎn)市?場經(jīng)營管?理，了解?商業(yè)項(xiàng)目?運(yùn)作特點(diǎn)?，現(xiàn)代商?業(yè)經(jīng)營管?理業(yè)務(wù)及?流程、客?戶關(guān)系管?理學(xué);?4.工作?經(jīng)驗(yàn)：_?___年?以上營運(yùn)?管理工作?經(jīng)驗(yàn)，有?高端/標(biāo)?桿購物中?心營運(yùn)管?理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)?先，有創(chuàng)?新能力;?營運(yùn)總?監(jiān)崗位的?主要職責(zé)?（九）?職責(zé)：?1、梳理?現(xiàn)有營運(yùn)?體系情況?，進(jìn)行人?才儲備、?團(tuán)隊(duì)建設(shè)?與制度完?善等事宜?，參與公?司有關(guān)制?度的制定?與實(shí)施;?2、協(xié)?助集團(tuán)C?EO進(jìn)行?年度營運(yùn)?目標(biāo)規(guī)劃?與執(zhí)行，?保持良好?的運(yùn)營狀?態(tài)與穩(wěn)步?增長;?3、年度?營運(yùn)策略?規(guī)劃的制?定與落地?，監(jiān)管策?略實(shí)行與?營運(yùn)過程?情況并進(jìn)?行調(diào)整改?善;4?、制定事?業(yè)部年度?財(cái)務(wù)預(yù)算?方案，控?制營運(yùn)成?本，優(yōu)化?、完善與?執(zhí)行相關(guān)?制度;?5、長期?營運(yùn)指標(biāo)?制定、分?解及營運(yùn)?成本費(fèi)用?控制，短?期銷售收?入目標(biāo)制?定與完成?。任職?要求：?1、__?__年以?上管理經(jīng)?驗(yàn)，連鎖?行業(yè)/兒?童行業(yè)經(jīng)?驗(yàn)優(yōu)先;?2、英?文書面和?口頭溝通?能力良好?;3、?本科及以?上學(xué)歷，?管理類、?經(jīng)濟(jì)類相?關(guān)專業(yè)優(yōu)?先;4?、具有出?色的領(lǐng)導(dǎo)?能力與溝?通能力，?組織公關(guān)?與協(xié)調(diào)能?力、分析?與決斷能?力。營?運(yùn)總監(jiān)崗?位的主要?職責(zé)（十?）職責(zé)?1.審?核并執(zhí)行?年度營業(yè)?額預(yù)算，?并將指標(biāo)?合理進(jìn)行?分解、下?達(dá)各業(yè)態(tài)?營業(yè)額并?跟進(jìn)督導(dǎo)?進(jìn)展完成?情況。?2.參與?公司經(jīng)營?規(guī)劃的制?定、執(zhí)行?、落實(shí)，?并健全部?門制度及?流程，并?依據(jù)實(shí)際?營運(yùn)狀況?進(jìn)行修改?。3.?監(jiān)督、管?理物業(yè)管?理工