2023年公司安全培訓工作總結(jié)_第1頁
2023年公司安全培訓工作總結(jié)_第2頁
2023年公司安全培訓工作總結(jié)_第3頁
2023年公司安全培訓工作總結(jié)_第4頁
2023年公司安全培訓工作總結(jié)_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

第8頁共8頁2023年?公司安全培?訓工作總結(jié)?為認真貫?徹落實公司?年度安全生?產(chǎn)會議精神?,全面提升?員工的整體?素質(zhì),強化?職工的安全?意識,確保?實現(xiàn)全年的?安全目標和?生產(chǎn)任務,?公司從__?月__日開?始對公司各?部門及一線?生產(chǎn)骨干進?行安全生產(chǎn)?知識培訓,?大力宣揚“?安全第一,?預防為主,?綜合治理”?的安全方針?。通過專家?們深入淺出?地講解,學?員認真地學?習了相關(guān)知?識,學員們?的安全理念?、安全意識?、風險防范?能力與職業(yè)?責任均得到?了進一步加?強,現(xiàn)將此?次培訓的主?要工作總結(jié)?如下:一?、領(lǐng)導重視?,___健?全,是安全?生產(chǎn)知識培?訓取得成功?的保證安?全生產(chǎn)知識?培訓作為落?實公司年度?安全會議精?神,廣泛開?展學習活動?的一個重要?組成部分,?是提高員工?素質(zhì)確保安?全目標實現(xiàn)?的重要手段?。公司領(lǐng)導?對培訓工作?非常重視,?專門在辦公?會議上強調(diào)?了各部門責?任,質(zhì)量安?全部制定了?培訓方案和?具體實施計?劃,并與公?司各部門進?行了協(xié)商溝?通,同時要?求公司各部?門、項目部?積極配合培?訓工作的展?開,督促各?部門及生產(chǎn)?一線員工參?加培訓,責?任到人,培?訓過程嚴格?按照計劃進?行。有了領(lǐng)?導的支持和?合理的培訓?計劃做基礎(chǔ)?,整個培訓?過程中,員?工積極響應?,培訓熱情?很高。培訓?主要由省安?監(jiān)局、__?_市海事局?、市消防中?隊等單位的?專家負責。?按照公司培?訓要求,授?課人認真編?寫了相關(guān)教?案,質(zhì)量安?全部匯編了?相關(guān)資料發(fā)?放到各個學?員手中,培?訓采取集中?培訓和自學?相結(jié)合的形?式,員工培?訓過程歷時?兩天半,共?有___名?員工參加,?基本實現(xiàn)了?停泊待工項?目部安全責?任人、船長?培訓率達到?___%。?二、培訓?內(nèi)容實在,?形式多樣?突出結(jié)合安?全意識、安?全風險及施?工實際,這?次培訓的教?材以授課人?根據(jù)公司要?求編制的課?案,針對公?司施工實際?情況,突出?了海上施工?相關(guān)安全方?面的內(nèi)容。?同時質(zhì)量安?全部了培訓?知識手冊等?書籍作為補?充教材,對?員工灌輸了?先進的安全?理念、介紹?了應急救援?機制的建立?,傳授了海?上防火救生?的方法與策?略等等。在?培訓授課中?,授課人利?用投影儀,?通過生動的?畫面,詳細?的介紹相關(guān)?的法律法規(guī)?,并結(jié)合一?個個真實的?案例,給員?工分析事故?原因,教育?大家防患與?未然,提高?預防事故的?意識和能力?,減少或杜?絕事故發(fā)生?。三、嚴?格考核,獎?懲分明培?訓過程中,?質(zhì)量安全部?對學員進行?了嚴格地考?勤,每次上?課均進行簽?到、點名。?培訓剛結(jié)束?馬上進行理?論考試。理?論考試采用?人力資源部?擬定的試卷?,考試成績?和員工的績?效掛鉤,并?對考試前七?名及全出勤?率的學員給?予了物質(zhì)獎?勵。這次培?訓考試的參?考率達到_?__%,合?格率達到_?__%。?四、深入調(diào)?查,收集意?見在培訓?過程中,質(zhì)?量安全部及?時就此次培?訓的效果及?公司安全方?面的工作情?況,在所有?參加培訓人?員中進行了?問卷調(diào)查,?共發(fā)放問卷?調(diào)查表__?_份,收回?___份,?反饋率達_?__%,職?工積極踴躍?的提出了各?自的看法和?建議,質(zhì)量?安全部對意?見和建議進?行了歸納總?結(jié)。(見附?件)通過?此次培訓學?習,員工在?安全理念、?安全意識、?安全風險防?范和職業(yè)責?任四個方面?有了很大的?進步,通過?活動的開展?,加強了企?業(yè)員工凝聚?力和向心力?,提高了員?工的___?意識,培養(yǎng)?了員工敬業(yè)?愛崗的精神?。五、存?在的問題和?建議本次?培訓工作雖?說做了一定?的工作,取?得了許多進?步,但離公?司的目標還?有差距。總?結(jié)過去是為?了更好的做?好今天和明?天的工作,?在本次安全?生產(chǎn)知識培?訓工作中,?主要存在的?問題如下:?1、培訓?的內(nèi)容在理?論和實踐相?結(jié)合上還有?一定差距,?更須加強實?際操作的培?訓。2、?培訓參與的?人員不積極?,培訓時間?短,公司各?部門經(jīng)理、?職員及項目?經(jīng)理參與度?不高,內(nèi)容?形式還有待?充實。3?、個別員工?對培訓的意?義認識不足?,對培訓重?視不夠。建?議在今后的?安全生產(chǎn)知?識培訓中,?增強對員工?實際操作能?力的培養(yǎng),?增強培訓工?作和培訓內(nèi)?容的針對性?、實效性,?強化培訓紀?律要求。?安全生產(chǎn)培?訓工作是一?項長期、艱?巨的任務,?關(guān)系到公司?穩(wěn)定健康的?發(fā)展,任重?而道遠,今?后我們將持?之以恒地進?一步做好此?項工作,使?公司的安全?培訓工作再?上新臺階。?公司安全?培訓工作總?結(jié)(二)?安全生產(chǎn)是?本行業(yè)的重?中之重,必?須長抓不懈?,近年來我?公司一直對?安全生產(chǎn)高?度重視,為?貫徹“安全?第一,預防?為主”的方?針,使廣大?職工掌握必?要的安全生?產(chǎn)知識和安?全技能,提?高職工安全?生產(chǎn)意識和?自我保護能?力,從而有?效地保護勞?動者的合法?權(quán)益--勞?動安全和健?康,促進企?業(yè)安全生產(chǎn)?水平的提高?,我公司一?直堅持落實?全員安全生?產(chǎn)知識培訓?,要求每個?員工都能夠?接受安全教?育培訓,并?舉行了一系?列的安全教?育培訓?,F(xiàn)?將教育培訓?總結(jié)如下:?一、安全?教育培訓工?作的主要做?法1、安?全思想教育?主要包括?安全生產(chǎn)方?針政策教育?、法制教育?、典型經(jīng)驗?及事故案例?教育,通過?學習方針、?政策,提高?企業(yè)各級領(lǐng)?導和全體職?工對安全生?產(chǎn)重要意義?的認識,使?其在日常工?作中堅定地?豎立“安全?第一”的思?想,正確處?理好安全和?生產(chǎn)的關(guān)系?,確保企業(yè)?安全生產(chǎn)。?通過安全法?制教育,使?各級領(lǐng)導和?全體職工了?解和懂得國?家有關(guān)安全?生產(chǎn)的法律?、法規(guī)和企?業(yè)安全生產(chǎn)?規(guī)章制度,?使企業(yè)各級?領(lǐng)導能夠依?法___企?業(yè)的經(jīng)營管?理,貫徹執(zhí)?行“安全第?一,預防為?主”的方針?,通過典型?經(jīng)驗及案例?教育,可以?使各級領(lǐng)導?和職工了解?安全生產(chǎn)對?企業(yè)發(fā)展、?個人和家庭?幸福的促進?作用,發(fā)生?事故對企業(yè)?、對個人、?對家庭帶來?和巨大損失?和不幸,從?而堅定安全?生產(chǎn)的信念?。2、安?全生產(chǎn)知識?教育主要?包括一般技?術(shù)生產(chǎn)教育?,一般安全?技術(shù)知識教?育、專業(yè)安?全技術(shù)知識?教育、安全?生產(chǎn)管理基?礎(chǔ)知識、常?用的安全生?產(chǎn)法律法規(guī)?知識、常用?的安全生產(chǎn)?管理方法、?常用的安全?心理學知識?、體系運行?中的有關(guān)事?宜等,另外?,企業(yè)新入?職人員工,?也必須接受?企業(yè)的安全?培訓教育,?做好安全生?產(chǎn)的崗前培?訓。通過教?育,提高生?產(chǎn)技能,防?止誤操作,?掌握一般職?工所必須具?備的、最起?碼的安全技?術(shù)知識,適?應對各種安?全危險因素?的識別、預?防和處理,?進一步掌握?專門的安全?技術(shù)知識,?防止受危險?因素的危害?。3、安?全管理理論?和方法的教?育通過教?育提高各級?管理人員的?安全管理水?平,總結(jié)以?往安全管理?的經(jīng)驗,推?廣現(xiàn)代安全?管理方法的?應用。二?、安全教育?培訓存在的?問題近年?來的安全教?育培訓工作?雖說做了一?定的工作,?取得了很大?的進步,但?離公司的安?全教育目標?還有差距,?且在培訓中?還主要存在?以下不足:?1、有時?候生產(chǎn)比較?緊張,難以?按期按照培?訓計劃實施?,因此,教?育培訓的時?間難以保證?,培訓的質(zhì)?量也打折扣?。2、有?計劃的安全?教育培訓有?時在實施過?程中不能達?到預期效果?。參加培訓?員工第一是?個別有缺勤?現(xiàn)象,第二?是生產(chǎn)流水?線走不出來?,在專業(yè)安?全技術(shù)培訓?時有部分人?員的本職工?作基本上與?安全工作無?關(guān),只是為?本單位湊數(shù)?而來。3?、培訓的內(nèi)?容有待于繼?續(xù)完善,培?訓的內(nèi)容在?理論和實踐?相結(jié)合上還?有一定差距?,更須加強?實際操作的?培訓;對于?新入職人員?而言,只進?行安全生產(chǎn)?方面的培訓?是不能滿足?實際需求的?。有必要邀?請專業(yè)安全?技術(shù)等其它?職能部門進?行相關(guān)一般?性技能常識?和管理規(guī)定?的培訓,并?對其進行職?業(yè)道德等企?業(yè)文化方面?的教育。?4、職工參?與安全培訓?的積極性不?夠,部分人?員缺乏必要?的安全知識?和自我保護?能力,不知?道或不想去?進行安全教?育培訓。?5、有安全?培訓教育,?但是在操作?中,仍然出?現(xiàn)麻痹大意?。三、對?下一步工作?意見建議?1、繼續(xù)強?化安全教育?培訓,努力?提高安全生?產(chǎn)管理人員?和特種作業(yè)?人員的管理?素質(zhì)和業(yè)務?水平,堅持?將安全生產(chǎn)?教育培訓作?為提高安生?生產(chǎn)的基礎(chǔ)?,并實現(xiàn)合?員參與安全?教育培訓,?全員接受安?全教育的目?標。2、?創(chuàng)新培訓體?系,不斷提?升培訓質(zhì)量?,規(guī)范培訓?內(nèi)容。在培?訓教育中,?更加側(cè)重安?全基礎(chǔ)知識?和實際操作?技能,按照?學用結(jié)合、?因材施教的?要求,積極?深入現(xiàn)場,?結(jié)合不同類?型、不同層?次的崗位特?點和培訓需?求。合理安?排培訓時間?,既保證了?培訓計劃的?落實,又保?證了企業(yè)的?正常生產(chǎn),?從而提升了?培訓質(zhì)量。?3、有效?開展安全生?產(chǎn)知識普及?工作,開展?各種形式多?樣、內(nèi)容新?穎、富有成?效的活動,?進一步普及?了安全常識?和基本技能?,達到提高?安全生產(chǎn)的?意識,強化?安全生產(chǎn)基?礎(chǔ)工作的目?的;4、?加強培訓基?礎(chǔ)工作,努?力強化培訓?管理水平,?為更好地開?展各項培訓?考核工作,?我們以規(guī)范?管理入手,?建立一整套?規(guī)范合理的?規(guī)章制度和?辦事程序,?嚴格按照安?全生產(chǎn)教育?培訓的要求?制訂教學計?劃,___?好每一期培?訓班。5?、進一步抓?好崗位人員?的安全培訓?。采取因人?、因工種施?教的方法,?根據(jù)不同工?種、文化程?度和工作經(jīng)?歷,采取不?同的教學方?法,滿足不?同層次學習?人員的學習?需求,保證?培訓質(zhì)量。?公司安全?培訓工作總?結(jié)(三)?為期不多的?安全培訓即?將結(jié)束,作?為公司的一?員,我受到?很大教育,?感受很深。?對自己的職?責有了更深?刻的理解和?感悟。要?強化安全生?產(chǎn)的管理工?作,一要牢?固樹立“安?全第一、預?防為主”的?思想,這是?安全生產(chǎn)的?工作方針,?也是長期安?全生產(chǎn)工作?的經(jīng)驗總結(jié)?,務必不折?不扣地貫徹?執(zhí)行,而且?要把“安全?第一、預防?為主”的工?作方針上升?到講政治、?促發(fā)展、保?穩(wěn)定的高度?,深刻認識?抓安全就是?抓發(fā)展,抓?安全就是抓?穩(wěn)定,抓安?全就是保護?生產(chǎn)力的道?理,并正確?處理好安全?與生產(chǎn)、安?全與經(jīng)營、?安全與效益?的關(guān)系,在?正常生產(chǎn)_?__過程中?務必遵守有?關(guān)安全生產(chǎn)?的法律、法?規(guī),加強安?全生產(chǎn)管理?,建立、健?全安全生產(chǎn)?制度,完善?安全生產(chǎn)條?件,確保安?全生產(chǎn);二?要加大事故?隱患的查治?工作,防范?各類事故的?發(fā)生。安全?生產(chǎn)預防工?作必須要經(jīng)??;?,要堅?持預防為主?的工作方針?,做好安全?事故的隱患?排查工作,?用心鼓勵職?工幫忙查找?、發(fā)現(xiàn)事故?隱患,要認?真落實安全?生產(chǎn)檢查工?作,安全檢?查是落實職?責、規(guī)范管?理行為、發(fā)?現(xiàn)事故隱患?、促進隱患?整改和減少?“三違”的?有效手段,?透過制度化?、規(guī)范化和?專業(yè)化的安?全檢查和隱?患整改,用?心有效地消?除生產(chǎn)現(xiàn)場?存在的各類?事故隱患,?把事故消滅?在萌芽狀態(tài)?;三要加強?宣傳培訓教?育,嚴格執(zhí)?行三級安全?教育,保證?員工具備必?要的安全生?產(chǎn)知識,熟?悉有關(guān)的安?全生產(chǎn)規(guī)章?制度和安全?操作規(guī)程,?掌握本崗位?的安全操作?技能,未經(jīng)?安全生產(chǎn)?教育和培訓?合格的人員?,不得上崗?作業(yè)。培訓?教育是提高?職工安全素?質(zhì),杜絕“?三違”的有?效途徑,以?三級安全教?育為基礎(chǔ),?從安全生產(chǎn)?方針、安全?法律法規(guī)、?安全管理制?度、安全操?作規(guī)程、安?全防范技能?和意識等方?面入手開展?形式多樣的?宣傳教育工?作,全面提?高職工的綜?合素質(zhì),有?效的減少,?甚至杜絕事?故的發(fā)生。?其次,我?們還要做好?消防安全工?作,一是要?加大對消防?安全工作的?管理力度,?定期___?消防安全檢?查,查處并?整改消防安?全隱患,切?實把消防安?全工作與生?產(chǎn)經(jīng)營管理?工作相結(jié)合?,確保各項?工作能順利?進行;二是?宣傳教育要?到位,透過?開展消防安?全知識培訓?和消防演練?,提高員工?的消防安全?意識,提高?職工在火災?事故發(fā)生時?的施救和自?救潛力;三?是制度措施?要到位,要?根據(jù)有關(guān)消?防的法律法?規(guī),結(jié)合分?廠

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論