制定企業(yè)法人組織章程須知

精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔制定企業(yè)法人組織章程須知一、為方便企業(yè)，北京市工商行政管理局制作了企業(yè)法人組織章程參考格式。投資單位可以參照參考格式制定組織章程，也可以根據(jù)實(shí)際情況自行制定，但組織章程中必須具備本須知第二條所列的事項(xiàng)。二、根據(jù)《中華人民共和國(guó)企業(yè)法人登記管理?xiàng)l例施行細(xì)則》第十八條規(guī)定，企業(yè)法人章程的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，并載明下列事項(xiàng)：(一)宗旨；(二)名稱和住所；(三)經(jīng)濟(jì)性質(zhì)；(四)注冊(cè)資金數(shù)額及其來(lái)源；(五)經(jīng)營(yíng)范圍；(六)組織機(jī)構(gòu)及其職權(quán)；(七)法定代表人產(chǎn)生的程序和職權(quán)范圍；(八)財(cái)務(wù)管理制度和利潤(rùn)分配形式；(九)勞動(dòng)用工制度；(十)章程修改程序；(十一)終止程序；(十二)其他事項(xiàng)。三、投資單位應(yīng)當(dāng)在章程上蓋章并簽署意見。四、章程應(yīng)提交原件，并應(yīng)使用A4規(guī)格紙張打印。附：《企業(yè)法人組織章程》參考格式北京市工商行政管理局BEIJINGADMINISTRATIONFORINDUSTRYANDCOMMERCE(2006年第一版)組織章程（參考格式）第一章總則第一條設(shè)立宗旨（注：企業(yè)自行制訂）第二條本章程中的各項(xiàng)條款與法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，以法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定為準(zhǔn)。第二章名稱和住所第三條企業(yè)名稱：第四條住所：第三章經(jīng)濟(jì)性質(zhì)第五條本企業(yè)經(jīng)濟(jì)性質(zhì)為。第四章注冊(cè)資金數(shù)額及其來(lái)源第六條本企業(yè)注冊(cè)資金萬(wàn)元。由（主辦單位名稱）拔款。投資者名稱、出資額、出資時(shí)間、出資方式如下：投資者名稱認(rèn)繳情況設(shè)立（截止變更登記申請(qǐng)日）時(shí)實(shí)際繳付分期繳付出資數(shù)額出資時(shí)間出資方式出資數(shù)額出資時(shí)間出資方式出資數(shù)額出資時(shí)間出資方式合計(jì)其中貨幣出資（注：企業(yè)采取分期繳付注冊(cè)資金的，企業(yè)設(shè)立時(shí)，投資者的首次出資額不得低于注冊(cè)資金的百分之二十，也不得低于法定注冊(cè)資金的最低限額，其余部分由投資者自企業(yè)成立之日起兩年內(nèi)繳足；其中投資性企業(yè)可以在五年內(nèi)繳足。請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況填寫本表，繳資次數(shù)超過(guò)兩期的，應(yīng)按實(shí)際情況續(xù)填本表。）第五章經(jīng)營(yíng)范圍第七條本企業(yè)在核準(zhǔn)登記的經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。第八條經(jīng)營(yíng)范圍（注：根據(jù)實(shí)際情況具體填寫。）第六章組織機(jī)構(gòu)及其職權(quán)第九條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)（注：企業(yè)可根據(jù)具體情況決定是否制定本條）第十條各部門職權(quán)：（注：各企業(yè)可根據(jù)具體情況決定是否制定本條）第七章法定代表人產(chǎn)生程序和職權(quán)范圍舉產(chǎn)生，或企業(yè)主管部門招聘）第十二條第十三條廠長(zhǎng)（經(jīng)理）職權(quán)：（注：以下條款可根據(jù)具體情況確定）1、依照法律和各級(jí)政府的規(guī)定，決定或報(bào)請(qǐng)審查批準(zhǔn)本企業(yè)的各項(xiàng)計(jì)劃；2、對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理有決策和生產(chǎn)指揮權(quán)；3、決定本企業(yè)行政機(jī)構(gòu)設(shè)置；4、提請(qǐng)企業(yè)主管部門任免或聘任副廠（副經(jīng)理）級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部；5、任免或聘任、解聘本企業(yè)中層行政領(lǐng)導(dǎo)干部；6、提出工資調(diào)整方案，資金分配方案和重要規(guī)章制度，提請(qǐng)職工代表大會(huì)審查同意；提出福利基金使用方案和其他有關(guān)職工生活福利的重大事項(xiàng)的建議，提請(qǐng)職工代表大會(huì)審議決定；7、獎(jiǎng)懲職工及領(lǐng)導(dǎo)干部。第八章財(cái)務(wù)管理制度和利潤(rùn)分配形式第十四條認(rèn)真搞好財(cái)務(wù)管理制度，遵守制度，加強(qiáng)財(cái)務(wù)紀(jì)律。（注：以下條款可根據(jù)具體情況確定）1、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政部門有關(guān)固定資產(chǎn)的物價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。2、按照國(guó)家財(cái)務(wù)制度的規(guī)定，組織好專項(xiàng)基金管理。第十五條按照規(guī)定，進(jìn)行稅務(wù)登記，照章繳納各種稅款。第十六條稅后利潤(rùn)分配形式：稅后利潤(rùn)%作為發(fā)展基金；%作為職工福利基金；%作為職工獎(jiǎng)勵(lì)基金（鄉(xiāng)村集體所有制企業(yè)稅后利潤(rùn)分配形式依照《中華人民共和國(guó)鄉(xiāng)村集體所有制企業(yè)條例》第三十二條執(zhí)行）。第九章勞動(dòng)用工制度第十七條認(rèn)真貫徹按勞分配原則，在法律規(guī)定的范圍內(nèi)，結(jié)合本企業(yè)的實(shí)際情況制定相應(yīng)的勞動(dòng)用工制度。（注：以下條款各企業(yè)可根據(jù)具體情況決定）1、用工制度：解聘、辭退職工應(yīng)提前30天通知被解聘人；請(qǐng)求解聘、自動(dòng)辭職的職工也應(yīng)提前30天通知廠長(zhǎng)（經(jīng)理），待廠長(zhǎng)（經(jīng)理）做出決定后，再辦理解聘或辭職手續(xù)。2、工資制度：3、勞動(dòng)保險(xiǎn)制度：第十章章程修改程序第十八條當(dāng)本章程不適合國(guó)家頒發(fā)的法律、法規(guī)和規(guī)定，不適合本企業(yè)發(fā)展時(shí)，可以進(jìn)行修改。第十一章終止程序第十九條由于各種原因使企業(yè)終止經(jīng)營(yíng)時(shí)，由（主辦單位名稱）或企業(yè)清算組織制定清算方案，負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)財(cái)產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)進(jìn)行全面清算，編制資產(chǎn)負(fù)債表和財(cái)產(chǎn)目錄，清算結(jié)束后，向原登記機(jī)關(guān)辦理企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照注銷登記手續(xù)。第十二章其它事項(xiàng)第二十條本章程經(jīng)（企業(yè)主辦單位名稱）批準(zhǔn)，工商行政管理機(jī)關(guān)核發(fā)企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照之日起生效。主辦單位（蓋章）簽署意見（同意）年月日精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔制定企業(yè)法人組織章程須知一、根據(jù)《中華人民共和國(guó)企業(yè)法人登記管理?xiàng)l例施行細(xì)則》第十八條規(guī)定，企業(yè)法人章程的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，并載明下列事項(xiàng)：(一)宗旨；(二)名稱和住所；(三)經(jīng)濟(jì)性質(zhì)；(四)注冊(cè)資金數(shù)額及其來(lái)源；(五)經(jīng)營(yíng)范圍；(六)組織機(jī)構(gòu)及其職權(quán)；(七)法定代表人產(chǎn)生的程序和職權(quán)范圍；(八)財(cái)務(wù)管理制度和利潤(rùn)分配形式；(九)勞動(dòng)用工制度；(十)章程修改程序；(十一)終止程序；(十二)其他事項(xiàng)。二、本市工商行政管理機(jī)關(guān)對(duì)企業(yè)法人章程實(shí)行備案制。根據(jù)備案制要求，組織章程中必須載明以下內(nèi)容：本企業(yè)依法開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，法律、行政法規(guī)、國(guó)務(wù)院決定禁止的，不經(jīng)營(yíng)；需要前置許可的項(xiàng)目，報(bào)審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，并經(jīng)工商行政管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)注冊(cè)后，方開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；不屬于前置許可項(xiàng)目，法律、法規(guī)規(guī)定需要專項(xiàng)審批的，經(jīng)工商管理機(jī)關(guān)登記注冊(cè)，并經(jīng)審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后，方開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；其它經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，本企業(yè)領(lǐng)取《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》后自主選擇經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。(二)本章程中的各項(xiàng)條款與法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，以法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定為準(zhǔn)。三、為方便企業(yè)，北京市工商行政管理局制作了企業(yè)法人組織章程參考格式。投資單位可以參照參考格式制定組織章程，也可以根據(jù)實(shí)際情況自行制定，但組織章程中必須具備本須知第一條、第二條所列的事項(xiàng)。四、投資單位應(yīng)當(dāng)在章程上蓋章并簽署意見。五、章程應(yīng)提交原件，并應(yīng)使用A4規(guī)格紙張打印。附：企業(yè)法人組織章程參考格式北京市工商行政管理局BEIJINGADMINISTRATIONFORINDUSTRYANDCOMMERCE(2005年第一版)組織章程（參考格式）第一章總則第一條本章程中的各項(xiàng)條款與法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，以法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定為準(zhǔn)。第二條本企業(yè)依法開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，法律、行政法規(guī)、國(guó)務(wù)院決定禁止的，不經(jīng)營(yíng)；需要前置許可的項(xiàng)目，報(bào)審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，并經(jīng)工商行政管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)注冊(cè)后，方開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；不屬于前置許可項(xiàng)目，法律、法規(guī)規(guī)定需要專項(xiàng)審批的，經(jīng)工商行政管理機(jī)關(guān)登記注冊(cè)，并經(jīng)審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后，方開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；其它經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，本企業(yè)領(lǐng)取《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》后自主選擇經(jīng)營(yíng)，開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。第二章名稱和住所第三條企業(yè)名稱：第四條住所：郵政編碼：第三章經(jīng)濟(jì)性質(zhì)第五條本企業(yè)經(jīng)濟(jì)性質(zhì)為。第四章注冊(cè)資金數(shù)額及其來(lái)源第六條本企業(yè)注冊(cè)資金萬(wàn)元。由（主辦單位名稱）拔款。第七條繳資方式和繳資期限（注：企業(yè)可根據(jù)具體情況設(shè)定本條款內(nèi)容。（一）對(duì)于設(shè)立時(shí)繳付全部注冊(cè)資金的，不再制定設(shè)立后繳付注冊(cè)資金的內(nèi)容。（二）對(duì)于設(shè)立時(shí)未繳付全部注冊(cè)資金的，應(yīng)在本條款中增加分期繳付內(nèi)容，可以選擇在設(shè)立后一次性或分兩期兩種方式繳足剩余注冊(cè)資金。1、設(shè)立后一次性繳足剩余注冊(cè)資金的，本條內(nèi)容可以制定為：“企業(yè)注冊(cè)資金萬(wàn)元，繳資方式為，設(shè)立時(shí)繳付萬(wàn)元，其余注冊(cè)資金萬(wàn)元在設(shè)立后一年內(nèi)一次性繳足?！?、設(shè)立后分兩期繳足剩余注冊(cè)資金的，本條內(nèi)容可以制定為：“本企業(yè)注冊(cè)資金萬(wàn)元，繳資方式為，設(shè)立時(shí)繳付萬(wàn)元，其余注冊(cè)資金萬(wàn)元，在設(shè)立后三年內(nèi)分兩期繳足。第一期在企業(yè)設(shè)立后的半年內(nèi)繳付注冊(cè)資金未繳部分的50%（萬(wàn)元），第二期在企業(yè)設(shè)立后三年內(nèi)全部繳足剩余注冊(cè)資金萬(wàn)元”）第五章經(jīng)營(yíng)范圍第八條本企業(yè)在核準(zhǔn)登記的經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。第九條經(jīng)營(yíng)范圍：法律、法規(guī)禁止的，不經(jīng)營(yíng)；應(yīng)經(jīng)審批的，未獲批準(zhǔn)前不經(jīng)營(yíng)；法律、法規(guī)未規(guī)定審批的，自主選擇經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。（注：企業(yè)經(jīng)營(yíng)國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)經(jīng)許可的和北京市人民政府規(guī)定應(yīng)在《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》明示的經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，則除將上述內(nèi)容表述在經(jīng)營(yíng)范圍中，還應(yīng)將有關(guān)項(xiàng)目在經(jīng)營(yíng)范圍中明確標(biāo)明。例如：餐飲；零售藥品。）第六章組織機(jī)構(gòu)及其職權(quán)第十條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)（注：企業(yè)可根據(jù)具體情況決定是否制定本條）第十一條各部門職權(quán)：（注：各企業(yè)可根據(jù)具體情況決定是否制定本條）第七章法定代表人產(chǎn)生程序和職權(quán)范圍舉產(chǎn)生，或企業(yè)主管部門招聘）第十三條第十四條廠長(zhǎng)（經(jīng)理）職權(quán)：（注：以下條款可根據(jù)具體情況確定）1、依照法律和各級(jí)政府的規(guī)定，決定或報(bào)請(qǐng)審查批準(zhǔn)本企業(yè)的各項(xiàng)計(jì)劃；2、對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理有決策和生產(chǎn)指揮權(quán)；3、決定本企業(yè)行政機(jī)構(gòu)設(shè)置；4、提請(qǐng)企業(yè)主管部門任免或聘任副廠（副經(jīng)理）級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部；5、任免或聘任、解聘本企業(yè)中層行政領(lǐng)導(dǎo)干部；6、提出工資調(diào)整方案，資金分配方案和重要規(guī)章制度，提請(qǐng)職工代表大會(huì)審查同意；提出福利基金使用方案和其他有關(guān)職工生活福利的重大事項(xiàng)的建議，提請(qǐng)職工代表大會(huì)審議決定；7、獎(jiǎng)懲職工及領(lǐng)導(dǎo)干部。第八章財(cái)務(wù)管理制度和利潤(rùn)分配形式第十五條認(rèn)真搞好財(cái)務(wù)管理制度，遵守制度，加強(qiáng)財(cái)務(wù)紀(jì)律。（注：以下條款可根據(jù)具體情況確定）1、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政部門有關(guān)固定資產(chǎn)的物價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。2、按照國(guó)家財(cái)務(wù)制度的規(guī)定，組織好專項(xiàng)基金管理。第十六條按照規(guī)定，進(jìn)行稅務(wù)登記，照章繳納各種稅款。第十七條稅后利潤(rùn)分配形式：稅后利潤(rùn)%作為發(fā)展基金；%作為職工福利基金；%作為職工獎(jiǎng)勵(lì)基金（鄉(xiāng)村集體所有制企業(yè)稅后利潤(rùn)分配形式依照《中華人民共和國(guó)鄉(xiāng)村集體所有制企業(yè)條例》第三十二條執(zhí)行）。第九章勞動(dòng)用工制度第十八條認(rèn)真貫徹按勞分配原則，在法律規(guī)定的范圍內(nèi)，結(jié)合本企業(yè)的實(shí)際情況制定相應(yīng)的勞動(dòng)用工制度。（注：以下條款各企業(yè)可根據(jù)具體情況決定）1、用工制度：解聘、辭退職工應(yīng)提前30天通知被解聘人；請(qǐng)求解聘、自動(dòng)辭職的職工也應(yīng)提前30天通知廠長(zhǎng)（經(jīng)理），待廠長(zhǎng)（經(jīng)理）做出決定后，再辦理解聘或辭職手續(xù)。2、工資制度：3、勞動(dòng)保險(xiǎn)制度：第十章章程修改程序第十九條當(dāng)本章程不適合國(guó)家頒發(fā)的法律、法規(guī)和規(guī)定，不適合本企業(yè)發(fā)展時(shí)，可以進(jìn)行修