臨時雇傭合同書通用（3篇）

第10頁共10頁臨時雇傭?合同書通?用臨時?雇傭協(xié)議?書甲方?:甲方?委托代理?人:乙?方姓名:?身份證?號:性?別:文化?程度:?家庭詳細(xì)?住址:?家庭聯(lián)系?人姓名：?聯(lián)系電話?：根據(jù)?《民法典?》及相關(guān)?法律法規(guī)?的規(guī)定，?甲方因業(yè)?務(wù)需要，?雇傭乙方?為甲方提?供服務(wù)，?經(jīng)甲乙雙?方協(xié)商一?致，同意?簽訂本《?臨時雇傭?協(xié)議書》?。一、?協(xié)議期限?：本協(xié)?議書的期?限為年（?個月），?自___?__年_?____?月___?__日起?至___?__年_?____?月___?__日止?。二、?工作內(nèi)容?：乙方?同意根據(jù)?甲方工作?需要，擔(dān)?任崗位工?作。三?、乙方應(yīng)?具備國家?規(guī)定的從?事資格證?，身體健?康。四?、雇傭費?用：雇?傭費用實?行按日結(jié)?算按月支?付，雇傭?費用為每?日元五?、甲方的?義務(wù)1?、給乙方?提供必要?的雇傭條?件。2?、按照協(xié)?議約定支?付雇傭費?用。六?、乙方的?義務(wù)：?1、乙方?應(yīng)嚴(yán)格遵?守國家各?項法律、?法規(guī)，遵?守甲方的?各種規(guī)章?制度和紀(jì)?律，服從?甲方管理?和教育。?2、乙?方在甲方?工作期間?要樹立良?好的職業(yè)?道德，維?護(hù)甲方企?業(yè)的良好?形象和聲?譽(yù)。3?、乙方在?工作中，?應(yīng)堅守工?作崗位，?嚴(yán)格履行?崗位職責(zé)?。4、?乙方在工?作時間以?外因自身?原因造成?的一切人?身傷害后?果，概由?本人負(fù)責(zé)?。5、?乙方違反?法律、法?規(guī)、行政?規(guī)章或甲?方的規(guī)章?制度等造?成的人身?傷害，一?切責(zé)任由?乙方自行?承擔(dān)。?6、乙方?須提供近?三個月的?身體健康?證明。若?乙方提供?的健康證?明存在虛?假或涂改?時，本合?同自行失?效。且甲?方不再支?付乙方任?何費用。?同時，甲?方保留追?溯乙方的?權(quán)利。?7、乙方?在協(xié)議期?內(nèi)承擔(dān)的?甲方工程?項目中的?工作及責(zé)?任的，在?協(xié)議期限?未屆滿且?該項目未?結(jié)束前，?乙方不得?未經(jīng)甲方?同意擅自?離職，否?則甲方有?權(quán)不予支?付剩余未?支付的雇?傭費用并?追究乙方?違約責(zé)任?。8、?本協(xié)議解?除或期滿?不再續(xù)簽?時，乙方?應(yīng)按照甲?方的離職?制度辦理?離職手續(xù)?并做好工?作交接，?否則甲方?有權(quán)扣除?或不再支?付乙方剩?余報酬。?七、臨?時雇傭協(xié)?議終止、?解除的條?件：1?、協(xié)議期?滿或甲乙?雙方約定?的協(xié)議終?止條件出?現(xiàn)，雇傭?協(xié)議即行?終止。?2、乙方?有下列情?形之一的?，甲方可?以提前解?除臨時雇?傭協(xié)議：?（1）?在工作中?被證明不?符合工作?要求的；?（2）?在工作中?玩忽職守?，造成甲?方財產(chǎn)損?失的；?（3）拒?不服從甲?方工作安?排的；?（4）連?續(xù)礦工5?天，一個?月內(nèi)累計?礦工7天?，___?__年累?計礦工1?0天；?（5）請?病假、事?假超過一?個月的；?（6）?因病不能?從事原工?作的；?（7）因?自身原因?造成甲方?經(jīng)濟(jì)損失?或人身事?故的；?（8）嚴(yán)?重違反甲?方管理規(guī)?章制度和?勞動紀(jì)律?的；（?9）嚴(yán)重?失職、營?私舞弊，?泄露商業(yè)?秘密等，?對甲方利?益造成重?大損害的?；（1?0）道德?品質(zhì)差，?損害甲方?聲譽(yù)，造?成不良影?響的；?（11?）甲方需?要裁減人?員的；?（12?）乙方體?檢報告存?在虛假或?涂改；?（13?）被依法?追究刑事?責(zé)任的。?3、有?下列情形?之一的，?乙方可以?書面通知?甲方解除?臨時雇傭?協(xié)議。?（1）甲?方以暴力?、威脅或?非法限制?人身自由?的手段強(qiáng)?迫乙方工?作的；?（2）甲?方未按照?臨時雇傭?協(xié)議書約?定，連續(xù)?超過三個?月未支付?雇傭費用?或提供雇?傭條件的?。八、?違反該臨?時雇傭協(xié)?議應(yīng)當(dāng)承?擔(dān)的責(zé)任?任何一?方違反該?臨時雇傭?協(xié)議書，?給對方造?成經(jīng)濟(jì)損?失的，應(yīng)?根據(jù)其責(zé)?任大小和?后果，依?照國家有?關(guān)規(guī)定予?以經(jīng)濟(jì)賠?償。乙方?無正當(dāng)理?由單方面?毀約的應(yīng)?當(dāng)賠償甲?方招錄、?培訓(xùn)等各?種費用。?九、其?它需約定?的事項：?1、協(xié)?議期滿如?未續(xù)簽，?則視為該?雇傭關(guān)系?自行終止?，雙方應(yīng)?及時辦理?相關(guān)手續(xù)?。2、?雙方產(chǎn)生?爭議時，?本著協(xié)商?一致的原?則，若未?能達(dá)成一?致時，任?何一方均?可向用人?單位法人?住所地的?法院提起?訴訟。?3、未經(jīng)?甲方法定?代表人簽?字蓋章，?任何對協(xié)?議及協(xié)議?組成文件?內(nèi)容的變?更均無效?；任何對?甲方權(quán)利?、費用的?放棄行為?均無效（?減輕甲方?義務(wù)、費?用的行為?除外）。?4、本?合同一式?貳份，甲?乙雙方各?執(zhí)壹份，?自雙方簽?字后生效?，協(xié)議期?滿后失效?。甲方?：___?__??????????????????乙方：_?____?本合同?一式貳份?，甲乙雙?方各執(zhí)壹?份。并附?乙方身份?證復(fù)印件?、健康證?明原件、?必要的崗?位證書復(fù)?印件及其?它相關(guān)材?料。簽?訂日期：?____?_年__?___月?____?_日臨?時雇傭合?同書通用?（二）?甲方：_?____?公司乙?方：__?___性?別：__?___居?民身份證?號碼：_?____?出生日期?：___?__年_?____?月___?__日?在甲方工?作起始時?間___?__年_?____?月___?__日?家庭住址?____?____?__編碼?____?_鑒于?甲方業(yè)務(wù)?發(fā)展的需?要，雇傭?乙方為_?____?;有限公?司提供?勞務(wù)服務(wù)?，經(jīng)雙方?協(xié)商訂立?正式《勞?務(wù)雇傭合?同書》如?下：一?、合同期?限第一?條本合?同于__?___年?____?_月__?___日?生效，期?限___?__年，?其中試用?期至__?___年?____?_月__?___日?止。如?雙方需要?，可在合?同期滿前?一個月協(xié)?商續(xù)簽勞?務(wù)雇傭合?同。如合?同期已滿?，雙方不?再續(xù)簽合?同，但受?雇方從事?的有關(guān)工?作和業(yè)務(wù)?尚未結(jié)束?，則合同?應(yīng)順延至?有關(guān)工作?業(yè)務(wù)結(jié)束?。二、?甲、乙雙?方的義務(wù)?和責(zé)任?第二條?乙方同意?根據(jù)甲方?工作需要?，承擔(dān)_?____?崗位(工?種)工作?。第三?條乙方?工作應(yīng)達(dá)?到甲方規(guī)?定該崗位?職責(zé)的要?求和甲方?對該崗位?之特別規(guī)?定(詳見?《崗位責(zé)?任書》)?的標(biāo)準(zhǔn)。?第四條?乙方每?周工作時?間為__?___天?，每天工?作___?__小時?;乙方應(yīng)?按照工作?職責(zé)保證?完成甲方?規(guī)定的工?作和任務(wù)?。第五?條乙方?應(yīng)接受甲?方的績效?考核。?第六條?未經(jīng)甲方?許可，乙?方不得承?接與乙方?職責(zé)相關(guān)?的個人業(yè)?務(wù)。第?七條甲?方應(yīng)向乙?方提供乙?方所承擔(dān)?工作中必?需的工作?條件。?第八條?按國家有?關(guān)規(guī)定繳?納的各類?社會勞動?保險費用?及乙方檔?案，均由?乙方原單?位保管繳?納。第?九條乙?方應(yīng)嚴(yán)格?遵守本合?同的附加?條款。?三、勞務(wù)?報酬第?十條甲?方每月_?____?日前以貨?幣形式支?付乙方勞?務(wù)報酬，?標(biāo)準(zhǔn)為_?____?元月或按?董事會?擬定的標(biāo)?準(zhǔn)額執(zhí)?行。乙?方在試用?期間的勞?務(wù)報酬為?轉(zhuǎn)正后的?80%-?90%或?雙方約定?。甲?乙雙方對?勞務(wù)報酬?的其他約?定甲方?在以下情?況有權(quán)扣?除乙方相?應(yīng)額度的?勞務(wù)報酬?：1、?因乙方的?過失給甲?方造成經(jīng)?濟(jì)損失的?;2、?乙方違反?公司管理?制度的;?3、雙?方約定的?其他情況?。四、?合同的終?止與解除?第十一?條合同?期滿如未?續(xù)簽，則?視為《勞?務(wù)雇傭合?同書》自?行終止，?雙方應(yīng)及?時辦理相?關(guān)手續(xù)。?第十二?條經(jīng)甲?乙雙方協(xié)?商一致，?本合同可?以解除。?第十三?條乙方?有下列情?形之一，?甲方可以?解除本合?同：(?一)在試?用期間被?證明不符?合錄用條?件的;?(二)嚴(yán)?重違反甲?方有關(guān)規(guī)?定及按照?本合同約?定可以解?除勞務(wù)合?同的;?(三)嚴(yán)?重失職，?營私舞弊?，對甲方?利益造成?重大損害?的;(?四)被依?法追究刑?事責(zé)任的?。五、?雙方約定?的其他內(nèi)?容第十?四條甲?乙雙方約?定本合同?增加以下?內(nèi)容：?一、乙方?有義務(wù)向?向甲方提?供真實的?個人信息?與相關(guān)證?明，并如?實填寫《?勞務(wù)人員?登記表》?，否則甲?方有權(quán)隨?時解除本?合同，并?且不給予?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?。二、?甲方有權(quán)?對公司的?有關(guān)規(guī)定?進(jìn)行修改?、完善。?修改后的?內(nèi)容對本?合同具有?同等效力?。三、?甲方可以?在合同有?效期內(nèi)，?根據(jù)需要?調(diào)整乙方?的崗位職?責(zé)和工作?范圍，勞?務(wù)報酬等?事項也將?做出相應(yīng)?調(diào)整。乙?方愿意服?從甲方的?安排。?四、乙方?在合同期?內(nèi)承擔(dān)的?甲方工程?項目中的?工作及責(zé)?任的，在?該項目未?結(jié)束前，?乙方不得?未經(jīng)甲方?同意擅自?離職。?五、甲方?將定期或?不定期對?乙方進(jìn)行?工作績效?考核，考?核不合格?者，甲方?有權(quán)解除?或終止本?合同。?六、本合?同到解除?日期時，?乙方應(yīng)按?照《北京?215;?有限公司?員工手冊?》中的離?職制度辦?理離職手?續(xù)，否則?甲方有權(quán)?扣除或拒?絕支付乙?方勞務(wù)報?酬。第?十五條?本合同的?附件如下?附件一?：《保密?協(xié)議》;?附件二?：《崗位?職責(zé)書》?;附件?三：甲方?制定的《?員工手冊?》及有關(guān)?規(guī)定。?第十六條?本合同?一式兩份?，甲乙雙?方各執(zhí)一?份。甲?方(蓋章?)：__?___?乙方(簽?字)：_?____?法人或?委托代理?人(簽字?或蓋章)?：___?__簽?訂日期：?____?_年__?___月?____?_日臨?時雇傭合?同書通用?（三）?聘用單位?(甲方)?：___?__受?聘人(乙?方)：_?____???????????身份證號?碼：__?___?受聘人的?擔(dān)保人(?丙方)：?____?_??????身份證?號碼：_?____?茲有聘?用單位(?甲方)_?____?決定聘用?乙方(受?聘人)_?____?從事相關(guān)?工作，經(jīng)?甲、乙雙?方協(xié)商一?致，達(dá)成?如下協(xié)議?：一、?聘用期限?：自__?___年?____?_月__?___日?至___?__年_?____?月___?__日止?，共__?___年?____?_月，其?中試用期?自___?__年_?____?月___?__日至?____?_年__?___月?____?_日止，?共___?__月。?二、乙?方應(yīng)服從?甲方工作?安排，在?聘用期內(nèi)?履行以下?義務(wù)：?1.工作?崗位：_?____?。2.?職責(zé)范圍?和要求：?____?_。3?.遵守國?家的法律?法規(guī)、甲?方的各種?規(guī)章制度?，接受甲?方的安全?教育、遵?守安全規(guī)?章制度和?操作規(guī)程?，確保安?全生產(chǎn)。?三、乙?方完成本?合同規(guī)定?的崗位工?作職責(zé)后?，甲方應(yīng)?向乙方支?付以下待?遇：1?.甲方以?現(xiàn)金的形?式按月支?付乙方工?資，月工?資標(biāo)準(zhǔn)為?人民幣_?____?元;2?.甲方支?付乙方的?其他待遇?;3.?甲方支付?乙方必要?的勞保用?品和工作?工具。?四、出現(xiàn)?以下情況?之一，甲?方可以提?前解除本?合同。?1.乙方?在試用期?內(nèi)不符合?聘用條件?的;2?.乙方違?反國家法?律法規(guī)和?甲方規(guī)章?制度，情?節(jié)較為嚴(yán)?重的;?3.甲方?因工作原?因必須撤?崗，又無?法重新安?排工作的?;4.?乙方因病?或非因工?負(fù)傷，醫(yī)?療期滿后?，不能從?事原崗位?工作的;?5.照?國家有關(guān)?規(guī)定和《?____?_》有關(guān)?條款可以?解除勞動?合同的。?五、有?關(guān)乙方聘?用期間的?因病、非?因工負(fù)傷?、因工負(fù)?傷等保險?福利待遇?按相關(guān)法?律法規(guī)執(zhí)?行。六?、有關(guān)因?本合同的?履行而產(chǎn)?生的爭議?由甲方人?事部門和?工會組織?共同負(fù)責(zé)?調(diào)解;調(diào)?解不成，?任何一方?可提請_?____?仲裁機(jī)構(gòu)?進(jìn)行仲裁?。七、?甲、乙雙?方違反本?合同，按?國家現(xiàn)行?有關(guān)規(guī)定?承擔(dān)違約?責(zé)任。丙?方自愿為?乙方提供?擔(dān)保，并?對乙方因?本人原因?