勞務(wù)雇傭合同書(一)（2篇）

第8頁共8頁勞務(wù)雇傭?合同書(?一)簽?訂日期：?____?_年__?___月?____?_日甲?方：__?___有?限公司?乙方：_?____?性別：?____?_居民?身份證號?碼：__?___?出生日期?：___?__年_?____?月___?__日?在甲方工?作起始時?間：__?___年?____?_月__?___日?家庭住?址：__?___?郵政編碼?：___?__鑒?于甲方業(yè)?務(wù)發(fā)展的?需要，雇?傭乙方為?____?_有限公?司提供勞?務(wù)服務(wù)，?經(jīng)雙方協(xié)?商訂立正?式《勞務(wù)?雇傭合同?書》如下?：一、?合同期限?第一條?本合同?于___?__年_?____?月___?__日生?效，期限?____?_年，其?中試用期?至___?__年_?____?月___?__日止?。如雙?方需要，?可在合同?期滿前一?個月協(xié)商?續(xù)簽勞務(wù)?雇傭合同?。如合同?期已滿，?雙方不再?續(xù)簽合同?，但受雇?方從事的?有關(guān)工作?和業(yè)務(wù)尚?未結(jié)束，?則合同應(yīng)?順延至有?關(guān)工作業(yè)?務(wù)結(jié)束。?二、甲?、乙雙方?的義務(wù)和?責(zé)任第?二條乙?方同意根?據(jù)甲方工?作需要，?承擔__?___崗?位（工種?）工作。?第三條?乙方工?作應(yīng)達到?甲方規(guī)定?該崗位職?責(zé)的要求?和甲方對?該崗位之?特別規(guī)定?（詳見《?崗位責(zé)任?書》）的?標準。?第四條?乙方每周?工作時間?為___?__天，?每天工作?____?_小時；?乙方應(yīng)按?照工作職?責(zé)保證完?成甲方規(guī)?定的工作?和任務(wù)。?第五條?乙方應(yīng)?接受甲方?的績效考?核。第?六條未?經(jīng)甲方許?可，乙方?不得承接?與乙方職?責(zé)相關(guān)的?個人業(yè)務(wù)?。第七?條甲方?應(yīng)向乙方?提供乙方?所承擔工?作中必需?的工作條?件。第?八條按?國家有關(guān)?規(guī)定繳納?的各類社?會勞動保?險費用及?乙方檔案?，均由乙?方原單位?保管繳納?。第九?條乙方?應(yīng)嚴格遵?守本合同?的附加條?款。三?、勞務(wù)報?酬第十?條甲方?每月__?__日前?以貨幣形?式支付乙?方勞務(wù)報?酬，標準?為___?__元/?月或按董?事會擬定?的標準額?執(zhí)行。?乙方在試?用期間的?勞務(wù)報酬?為轉(zhuǎn)正后?的80%?-90%?或雙方約?定。?甲乙雙方?對勞務(wù)報?酬的其他?約定__?___。?甲方在?以下情況?有權(quán)扣除?乙方相應(yīng)?額度的勞?務(wù)報酬：?1．因乙?方的過失?給甲方造?成經(jīng)濟損?失的；2?．乙方違?反公司管?理制度的?；3．雙?方約定的?其他情況?。四、?合同的終?止與解除?第十一?條合同?期滿如未?續(xù)簽，則?視為《勞?務(wù)雇傭合?同書》自?行終止，?雙方應(yīng)及?時辦理相?關(guān)手續(xù)。?第十二?條經(jīng)甲?乙雙方協(xié)?商一致，?本合同可?以解除。?第十三?條乙方?有下列情?形之一，?甲方可以?解除本合?同：（?一）在試?用期間被?證明不符?合錄用條?件的；?（二）嚴?重違反甲?方有關(guān)規(guī)?定及按照?本合同約?定可以解?除勞務(wù)合?同的；?（三）嚴?重失職，?營私舞弊?，對甲方?利益造成?重大損害?的；（?四）被依?法追究刑?事責(zé)任的?。五、?雙方約定?的其他內(nèi)?容第十?四條甲?乙雙方約?定本合同?增加以下?內(nèi)容：?（一）?乙方有義?務(wù)向甲方?提供真實?的個人信?息與相關(guān)?證明，并?如實填寫?《勞務(wù)人?員登記表?》，否則?甲方有權(quán)?隨時解除?本合同，?并且不給?予經(jīng)濟補?償。（?二）甲?方有權(quán)對?公司的有?關(guān)規(guī)定進?行修改、?完善。修?改后的內(nèi)?容對本合?同具有同?等效力。?（三）?甲方可?以在合同?有效期內(nèi)?，根據(jù)需?要調(diào)整乙?方的崗位?職責(zé)和工?作范圍，?勞務(wù)報酬?等事項也?將做出相?應(yīng)調(diào)整。?乙方愿意?服從甲方?的安排。?（四）?乙方在?合同期內(nèi)?承擔的甲?方工程項?目中的工?作及責(zé)任?的，在該?項目未結(jié)?束前，乙?方不得未?經(jīng)甲方同?意擅自離?職。（?五）甲?方將定期?或不定期?對乙方進?行工作績?效考核，?考核不合?格者，甲?方有權(quán)解?除或終止?本合同。?（六）?本合同?到解除日?期時，乙?方應(yīng)按照?《___?__有限?公司員工?手冊》中?的離職制?度辦理離?職手續(xù)，?否則甲方?有權(quán)扣除?或拒絕支?付乙方勞?務(wù)報酬。?第十五?條本合?同的附件?如下：?附件一?《保密協(xié)?議》；?附件二?《崗位職?責(zé)書》；?附件三?甲方制?定的《員?工手冊》?及有關(guān)規(guī)?定。第?十六條?本合同一?式兩份，?甲乙雙方?各執(zhí)一份?。甲方?（蓋章）?：___?__法?人或委托?代理人?簽字或蓋?章：__?___?乙方（簽?字）：_?____?簽訂日?期：__?___?勞務(wù)雇傭?合同書(?一)（二?）簽訂?日期：_?____?年___?__月_?____?日甲方?：___?__有限?公司乙?方：__?___?性別：_?____?居民身?份證號碼?：___?__出?生日期：?____?_年__?___月?____?_日在?甲方工作?起始時間?：___?__年_?____?月___?__日?家庭住址?：___?__郵?政編碼：?____?_鑒于?甲方業(yè)務(wù)?發(fā)展的需?要，雇傭?乙方為_?____?有限公司?提供勞務(wù)?服務(wù)，經(jīng)?雙方協(xié)商?訂立正式?《勞務(wù)雇?傭合同書?》如下：?一、合?同期限?第一條本?合同于_?____?年___?__月_?____?日生效，?期限__?___年?，其中試?用期至_?____?年___?__月_?____?日止。?如雙方需?要，可在?合同期滿?前一個月?協(xié)商續(xù)簽?勞務(wù)雇傭?合同。如?合同期已?滿，雙方?不再續(xù)簽?合同，但?受雇方從?事的有關(guān)?工作和業(yè)?務(wù)尚未結(jié)?束，則合?同應(yīng)順延?至有關(guān)工?作業(yè)務(wù)結(jié)?束。二?、甲、乙?雙方的義?務(wù)和責(zé)任?第二條?乙方同意?根據(jù)甲方?工作需要?，承擔_?____?崗位（工?種）工作?。第三?條乙方工?作應(yīng)達到?甲方規(guī)定?該崗位職?責(zé)的要求?和甲方對?該崗位之?特別規(guī)定?（詳見《?崗位責(zé)任?書》）的?標準。?第四條乙?方每周工?作時間為?____?_天，每?天工作_?____?小時；乙?方應(yīng)按照?工作職責(zé)?保證完成?甲方規(guī)定?的工作和?任務(wù)。?第五條乙?方應(yīng)接受?甲方的績?效考核。?第六條?未經(jīng)甲方?許可，乙?方不得承?接與乙方?職責(zé)相關(guān)?的個人業(yè)?務(wù)。第?七條甲方?應(yīng)向乙方?提供乙方?所承擔工?作中必需?的工作條?件。第?八條按國?家有關(guān)規(guī)?定繳納的?各類社會?勞動保險?費用及乙?方檔案，?均由乙方?原單位保?管繳納。?第九條?乙方應(yīng)嚴?格遵守本?合同的附?加條款。?三、勞?務(wù)報酬?第十條甲?方每月_?___日?前以貨幣?形式支付?乙方勞務(wù)?報酬，標?準為__?___元?/月或按?董事會擬?定的標準?額執(zhí)行。?乙方在?試用期間?的勞務(wù)報?酬為轉(zhuǎn)正?后的80?%-90?%或雙方?約定。?甲乙雙方?對勞務(wù)報?酬的其他?約定__?___。?甲方在?以下情況?有權(quán)扣除?乙方相應(yīng)?額度的勞?務(wù)報酬：?1．因乙?方的過失?給甲方造?成經(jīng)濟損?失的；2?．乙方違?反公司管?理制度的?；3．雙?方約定的?其他情況?。四、?合同的終?止與解除?第十一?條合同期?滿如未續(xù)?簽，則視?為《勞務(wù)?雇傭合同?書》自行?終止，雙?方應(yīng)及時?辦理相關(guān)?手續(xù)。?第十二條?經(jīng)甲乙雙?方協(xié)商一?致，本合?同可以解?除。第?十三條乙?方有下列?情形之一?，甲方可?以解除本?合同：?（一）在?試用期間?被證明不?符合錄用?條件的；?（二）?嚴重違反?甲方有關(guān)?規(guī)定及按?照本合同?約定可以?解除勞務(wù)?合同的；?（三）?嚴重失職?，營私舞?弊，對甲?方利益造?成重大損?害的；?（四）被?依法追究?刑事責(zé)任?的。五?、雙方約?定的其他?內(nèi)容第?十四條甲?乙雙方約?定本合同?增加以下?內(nèi)容：?（一）乙?方有義務(wù)?向甲方提?供真實的?個人信息?與相關(guān)證?明，并如?實填寫《?勞務(wù)人員?登記表》?，否則甲?方有權(quán)隨?時解除本?合同，并?且不給予?經(jīng)濟補償?。（二?）甲方有?權(quán)對公司?的有關(guān)規(guī)?定進行修?改、完善?。修改后?的內(nèi)容對?本合同具?有同等效?力。（?三）甲方?可以在合?同有效期?內(nèi)，根據(jù)?需要調(diào)整?乙方的崗?位職責(zé)和?工作范圍?，勞務(wù)報?酬等事項?也將做出?相應(yīng)調(diào)整?。乙方愿?意服從甲?方的安排?。（四?）乙方在?合同期內(nèi)?承擔的甲?方工程項?目中的工?作及責(zé)任?的，在該?項目未結(jié)?束前，乙?方不得未?經(jīng)甲方同?意擅自離?職。（?五）甲方?將定期或?不定期對?乙方進行?工作績效?考核，考?核不合格?者，甲方?有權(quán)解除?或終止本?合同。?（六）本?合同到解?除日期時?，乙方應(yīng)?按照《_?____?有限公司?員工手冊?》中的離?職制度辦?理離職手?續(xù)，