實習(xí)實訓(xùn)基地協(xié)議書模板

部分內(nèi)容來源于網(wǎng)絡(luò)，有侵權(quán)請聯(lián)系刪除!部分內(nèi)容來源于網(wǎng)絡(luò)，有侵權(quán)請聯(lián)系刪除!項目名稱:合作甲方:合作乙方:簽訂時間:實習(xí)實訓(xùn)基地協(xié)議書校企合作實習(xí)實訓(xùn)基地學(xué)院年月日實習(xí)實訓(xùn)基地協(xié)議書甲方:學(xué)院乙方：為了適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟建設(shè)的需要，加強校企間的“產(chǎn)、學(xué)、研”合作，培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力和創(chuàng)新精神，提高教育教學(xué)質(zhì)量，促進企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新及經(jīng)濟的快速發(fā)展，雙方本著互惠互利、優(yōu)勢互補、共同發(fā)展的原則，建立校企合作實習(xí)實訓(xùn)基地?，F(xiàn)就有關(guān)事宜達成如下協(xié)議：第一條合作目的.密切校企合作，建立長期穩(wěn)定的學(xué)院校外實習(xí)實訓(xùn)基地。.實現(xiàn)資源共享，探索實用型、創(chuàng)新型的人才校企合作培養(yǎng)模式。第二條合作方式與內(nèi)容.合同簽訂之日起，甲方在乙方建立實習(xí)實訓(xùn)基地。雙方同意在乙方大門顯著位置懸掛由甲方制作的“教學(xué)實習(xí)實訓(xùn)基地”銘牌，對外發(fā)布信息時使用“共建實訓(xùn)基地”的名稱。.合同簽訂之日起，甲方根據(jù)教學(xué)計劃和培養(yǎng)方案，每年選派一定數(shù)量的學(xué)生到乙方進行實習(xí)，具體人數(shù)由甲乙雙方另行協(xié)商確定。.甲方聘請乙方具有一定理論基礎(chǔ)和豐富生產(chǎn)實踐經(jīng)驗的人員為甲方客座教師；乙方按甲方要求為甲方實踐教學(xué)提供支持和幫助。.乙方根據(jù)自身需求定期或不定期的選送乙方員工到甲方或在乙方所在地，由甲方舉辦針對性的相關(guān)培訓(xùn)。.甲乙雙方不定期組織骨干舉行座談會、研討會或其他交流活動。第三條實習(xí)相關(guān)規(guī)定.甲方學(xué)生在乙方實習(xí)期間，乙方給予甲方學(xué)生一定的實習(xí)津貼；實習(xí)期間甲方學(xué)生在乙方食堂用餐，乙方協(xié)助安排學(xué)生集中住宿。.實習(xí)期間，乙方與實習(xí)學(xué)生不具有勞動合同關(guān)系，不為實習(xí)學(xué)生提供各種福利、社會保險、醫(yī)療及其他待遇，但乙方應(yīng)當(dāng)為實習(xí)學(xué)生購買意外傷害保險。甲方實習(xí)學(xué)生在乙方工作期間，如因乙方管理不善發(fā)生意外傷害，由乙方負責(zé)相關(guān)責(zé)任。因?qū)嵙?xí)學(xué)生違法違紀(jì)造成的損害賠償責(zé)任由實習(xí)學(xué)生自行承擔(dān)。.實習(xí)學(xué)生在實習(xí)期間應(yīng)遵守乙方規(guī)章制度（含考勤管理和技術(shù)管理等）。.甲方應(yīng)按雙方約定按時派出學(xué)生到乙方實習(xí)，并且由一名甲方老師帶隊。.因?qū)嵙?xí)學(xué)生個人原因提出終止實習(xí)，必須提前30個工作日向甲乙雙方提交書面申請，從甲乙雙方均同意終止實習(xí)開始計算，如影響乙方正常生產(chǎn)的由甲方、乙方和甲方學(xué)生共同協(xié)商解決。實習(xí)結(jié)束，乙方應(yīng)向甲方提交鑒定蓋章后的“學(xué)生實習(xí)報告”。.實習(xí)結(jié)束前，乙方可根據(jù)工作需要且在學(xué)生自愿的前提下，聘用甲方學(xué)生到乙方企業(yè)工作，并簽訂“畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”。乙方應(yīng)將擬聘用的學(xué)生名單提交甲方，以便甲方推薦學(xué)生就業(yè)及學(xué)生自主安排。.甲方學(xué)生在實習(xí)結(jié)束后，2天內(nèi)返回學(xué)校，接受畢業(yè)教育及辦理相關(guān)手續(xù)。第四條合作期限合作期限—年。自年月一日起至年—月—日止。期滿經(jīng)雙方協(xié)商同意，可續(xù)簽。第五條雙方的權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)督促乙方為實習(xí)學(xué)生提供相應(yīng)的實習(xí)環(huán)境、工作崗位及與其相適合的指導(dǎo)老師。2、根據(jù)實習(xí)學(xué)生實習(xí)內(nèi)容和表現(xiàn)，決定是否給予實習(xí)學(xué)生相應(yīng)課程學(xué)分及成績。.甲方學(xué)生在乙方實習(xí)期間仍在甲方注冊，學(xué)生必須遵守甲方規(guī)定，甲方有權(quán)對學(xué)生實施獎懲。因?qū)W生違反甲方規(guī)定終止實習(xí)，甲方應(yīng)提前10個工作日通知乙方。.及時公布乙方提供的實習(xí)崗位需求信息，根據(jù)甲乙雙方事先商定情況組織學(xué)生進行實習(xí)。.根據(jù)乙方要求，提供實習(xí)學(xué)生的基本信息，如推薦表、實習(xí)報告等。.協(xié)助乙方對實習(xí)學(xué)生進行管理，加強實習(xí)生政治思想教育和安全教育，教育實習(xí)生遵守乙方有關(guān)規(guī)章制度。.除因乙方原因?qū)е聦嵙?xí)學(xué)生生病外，其他醫(yī)療費用由甲方按相關(guān)規(guī)定處理。.實習(xí)結(jié)束時，協(xié)助督促實習(xí)學(xué)生歸還所借乙方的相關(guān)資料及介質(zhì)。但經(jīng)乙方同意提供給甲方或其學(xué)生存留備份的除外。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.乙方可根據(jù)具體情況安排及調(diào)整學(xué)生的實習(xí)崗位，主要包括生產(chǎn)、技術(shù)服務(wù)技能等方面的崗位及其培訓(xùn)，并指定專人對實習(xí)學(xué)生進行指導(dǎo)。在實習(xí)過程中，乙方有權(quán)對學(xué)生工作態(tài)度和表現(xiàn)作評估。如實習(xí)學(xué)生出現(xiàn)下述情形之一者，乙方應(yīng)以書面形式通報甲方，并視具體情況可對該學(xué)生予以警告、終止實習(xí)資格等處理：(1)不能勝任工作或不服從乙方工作安排；(2)違反乙方相關(guān)管理規(guī)章制度或國家法律；(3)故意或過失給乙方財產(chǎn)造成嚴重損失的。.對負有保密義務(wù)的甲方實習(xí)學(xué)生，可簽訂保密協(xié)議并要求學(xué)生嚴格遵守保密協(xié)議。對違反保密協(xié)議的學(xué)生，可向?qū)W生追究相關(guān)責(zé)任，向?qū)W院通報并提出處理意見。.乙方提供的實習(xí)工種、崗位應(yīng)與實習(xí)學(xué)生所學(xué)專業(yè)一致或相近(個別學(xué)生自愿選擇其他崗位的除外)。.乙方應(yīng)提供實習(xí)學(xué)生工作中所必需的資料及工作設(shè)施等工作條件。.乙方負責(zé)對實習(xí)學(xué)生進行日常考勤管理和技術(shù)管理，并指導(dǎo)學(xué)生實習(xí)。.乙方負責(zé)實習(xí)學(xué)生上崗前的安全生產(chǎn)知識和操作規(guī)范培訓(xùn)，負有實習(xí)學(xué)生安全勞動保護責(zé)任。第七條聯(lián)系人.雙方分別指定一名聯(lián)系人在本協(xié)議有效期內(nèi)負責(zé)具體聯(lián)絡(luò)工作。.聯(lián)系人負責(zé)定期交換信息，溝通和協(xié)調(diào)雙方關(guān)系。變更聯(lián)系人時，應(yīng)當(dāng)及時以書面形式通知另一方。第八條其他

.協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章之日起生效。.本協(xié)議如有不盡事宜而發(fā)生的爭議