企業(yè)工作總結(jié)報(bào)告十篇

企業(yè)工作總結(jié)報(bào)告十篇遵照上級(jí)部署或工作打算，每完成一項(xiàng)任務(wù)，一般都要向上級(jí)寫報(bào)告，反映工作中的根本狀況、工作中取得的經(jīng)歷教訓(xùn)、存在的問(wèn)題以及今后工作設(shè)想等，下面是我為大家整理的企業(yè)工作總結(jié)報(bào)告，僅供參考，喜愛(ài)可以保藏共享一下喲!

企業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇1

轉(zhuǎn)瞬間20__年已經(jīng)過(guò)去，回憶這一年，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)和同事的支持與協(xié)助下，我順當(dāng)?shù)耐瓿闪吮灸甓鹊墓ぷ鳌Ｗ鳛楣镜男姓T，20__年來(lái)，我完成了本職工作，也順當(dāng)?shù)耐瓿闪祟I(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)，自身在各方面都有所提升，但也有缺乏之處，須要將來(lái)不斷學(xué)習(xí)，不斷積累工作經(jīng)歷，現(xiàn)將這一年的工作和學(xué)習(xí)狀況總結(jié)如下：

1、做好本職工作

行政工作較為困難和瑣碎，始終以來(lái)，我謹(jǐn)慎做好各個(gè)部門的效勞工作，保證各部門的正常運(yùn)行盡心盡責(zé)做好做好行政人事工作，物資方面，做好公司的辦公用品的選購(gòu)和發(fā)放工作，合理配置各個(gè)部門的運(yùn)用和管理。文件管理工作：半邊年共寫會(huì)議記錄__篇，同時(shí)完成公司各個(gè)部門文件的上傳下達(dá)工作。

2、人事管理工作

20__年公司在人員聘請(qǐng)方面采納多個(gè)渠道，分別有網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙和現(xiàn)場(chǎng)聘請(qǐng)會(huì)等各個(gè)渠道同時(shí)并行的方式，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)聘請(qǐng)會(huì)我公司每月月底準(zhǔn)時(shí)參見(jiàn)，完成各個(gè)部門缺少的人員聘請(qǐng)，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)聘請(qǐng)會(huì)一方面做到了傳播我公司的效果，另一方面還完成了部門聘請(qǐng)任務(wù)。網(wǎng)絡(luò)聘請(qǐng)我公司采納的是長(zhǎng)期合作的形式，始終和__和__網(wǎng)站長(zhǎng)期合作，對(duì)高要求的崗位有時(shí)讓網(wǎng)站幫助我們聘請(qǐng)，起到了必須的效果。

3、日常行政事務(wù)工作

在公司的車輛管理上和印章的運(yùn)用上，幫助經(jīng)理完成相應(yīng)的工作。

4、公司資料辦理工作

辦理公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照和組織代碼證的年檢工作。

5、制度建立方面

在公司各種制度的根底上，接著完善公司的《車輛管理制度》及環(huán)境衛(wèi)生負(fù)責(zé)區(qū)域，車輛管理制度中，把車輛的運(yùn)用范圍詳細(xì)的責(zé)任到個(gè)人，合理利用資源，為公司節(jié)約費(fèi)用。

依據(jù)公司的詳細(xì)狀況，制定出差管理制度并下發(fā)到各個(gè)部門。

6、公司的審批流程上

重新定制各公司的審批流程及現(xiàn)行運(yùn)用的各種表格，標(biāo)準(zhǔn)投資公司、裝飾公司、建筑公司的各種費(fèi)用審批流程。在各公司的合同簽訂中，責(zé)任到個(gè)人及遵照規(guī)定的合同會(huì)簽程序簽訂合同。

7、參加公司投標(biāo)文件的制作

20__年分別參加了__集團(tuán)、__法院、__研基地、__人民醫(yī)院等標(biāo)書的制作，分別和__和__等公司保持溝通和聯(lián)系。

8、缺乏之處

在公司環(huán)境美化工作中有待提高。在公司文化建立中要加強(qiáng)。管理意識(shí)欠缺。對(duì)于其它部門的工作，監(jiān)視得少，后勤效勞做得多。

我將正視自己工作中的缺乏之處，踴躍改善，更好的完本錢部門的工作，同時(shí)協(xié)調(diào)好同其他部門的工作關(guān)系。

企業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇2

自入職以來(lái)，我遵照公司的工作部署，擔(dān)當(dāng)__部__人員一職，負(fù)責(zé)日常行政及聘請(qǐng)培訓(xùn)工作。一年的時(shí)間在緊湊的學(xué)習(xí)適應(yīng)過(guò)程中如白駒過(guò)隙般轉(zhuǎn)瞬即逝，以下就是公司行政后勤個(gè)人工作總結(jié)。

在這一年期間，我工作看法謹(jǐn)慎進(jìn)取、具有較強(qiáng)的職責(zé)心和進(jìn)取心，勤勉不懈、富有工作活力;性格開朗，樂(lè)于與他人溝通，具有良好的溝通本領(lǐng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作本領(lǐng)，能踴躍協(xié)作同事們完成各項(xiàng)工作業(yè)務(wù);主動(dòng)學(xué)習(xí)新學(xué)問(wèn)、新技能，注意自身開展和提高，能自覺(jué)利用休息時(shí)間自我學(xué)習(xí)，提升相關(guān)業(yè)務(wù)素養(yǎng)。以下為詳細(xì)的業(yè)務(wù)工作情景：

(一)聘請(qǐng)工作

每個(gè)工作日維護(hù)管理“智聯(lián)x聘請(qǐng)”、“前程無(wú)憂”聘請(qǐng)網(wǎng)站和公司兩個(gè)聘請(qǐng)郵箱，梳理求職簡(jiǎn)歷，并對(duì)貼合初審要求的求職人員剛好進(jìn)展電話口試、技術(shù)口試，做好現(xiàn)場(chǎng)面試工作的支配部署。截止到__月__日，共計(jì)進(jìn)展電話口試54人次、技術(shù)電話口試x次、現(xiàn)場(chǎng)面試x人次，并對(duì)口、面試情景做好記錄維護(hù)和上報(bào)反應(yīng)等工作。

(二)員工考勤工作

每個(gè)工作日做好全體員工的考勤登記記錄管理(每個(gè)工作日兩次)和上一工作日(含周末)員工加班情景記錄管理工作;每周定期(星期一和星期五)清查梳理考勤機(jī)數(shù)據(jù)，剛好通報(bào)催促考勤異樣人員;每月按時(shí)(x日前)出具《員工請(qǐng)假登記表》和《員工事、病假扣款通知》并剛好上報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和財(cái)務(wù)部門。

(三)行政部質(zhì)量管理體系工作

融合完善質(zhì)量管理體系和__體系的培訓(xùn)管理程序和記錄模板;對(duì)行政部__年度質(zhì)量管理體系外審文件進(jìn)展梳理完善、持續(xù)改善，確保__年度行政部質(zhì)量管理體系資料文檔無(wú)重大缺失和紕漏，順當(dāng)經(jīng)過(guò)質(zhì)量體系外部審核。

在這一期間領(lǐng)導(dǎo)和同事們的溫暖友善使我快速融入了公司團(tuán)隊(duì)，工作上遇到的困難和瓶頸也在領(lǐng)導(dǎo)和同事的諄諄教育下得到了順當(dāng)解決，個(gè)人的業(yè)務(wù)本領(lǐng)和綜合素養(yǎng)得到了明顯提升。

對(duì)我來(lái)說(shuō)，一切都是嶄新的，對(duì)環(huán)境的適應(yīng)，對(duì)工作的理解每一天都有所不一樣。經(jīng)過(guò)兩月的工作，使我少了些許無(wú)趣，多了幾分成熟;少了些許挑燈夜讀，多了幾分奔波勞碌;少了些許純真快樂(lè)，多了幾分職責(zé)在身……

辦公室行政后勤工作對(duì)于我來(lái)說(shuō)是一份新的挑戰(zhàn)。經(jīng)過(guò)兩月來(lái)的摸索，我漸漸熟識(shí)并適應(yīng)了自我的工作崗位，漸漸構(gòu)成了自我對(duì)辦公室行政工作的一些相識(shí)和看法。

企業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇3

這一年中工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，讓我不斷地學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)著?；貞浺荒陙?lái)的工作，我在公司總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)、各部門的踴躍協(xié)作以及各位同事的支持幫助下，嚴(yán)格要求自己，遵照公司要求，較好地發(fā)揮了行政部效勞基層、以文輔政的工作職能，完成了自己的本職工作。雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)驗(yàn)了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。

一、20__年的工作回憶。

1、辦公室的日常管理工作。

行政工作對(duì)我而言是一個(gè)相對(duì)熟識(shí)的工作領(lǐng)域。作為行政部的主管，我自己醒悟地相識(shí)到，行政部正是一個(gè)公司承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方的樞紐，是推動(dòng)各項(xiàng)工作朝既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。

細(xì)數(shù)行政的工作，可說(shuō)是千頭萬(wàn)緒，有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議及活動(dòng)支配等等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，我努力強(qiáng)化自我工作意識(shí)，留意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜處理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、精確、適度，幸免疏漏和過(guò)失。

行政工作嚴(yán)密圍繞年初制定的工作重點(diǎn)，充分結(jié)合詳細(xì)工作實(shí)際，不斷開拓工作思路，創(chuàng)新工作方法。通過(guò)近一年的工作、學(xué)習(xí)，在工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的變更，現(xiàn)將去年的工作狀況總結(jié)如下：

(1)行政統(tǒng)籌工作的關(guān)鍵事物限制和內(nèi)部管理。行政事務(wù)性工作的內(nèi)局部工、前臺(tái)文員的管理、辦公室保潔、資料的安排整理等工作以及物流和售后、修理等的監(jiān)管。

(2)切實(shí)抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。遵照預(yù)算審批制度，組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、辦公用品、勞保福利等商品的選購(gòu)、調(diào)配和實(shí)物管理工作;聯(lián)系辦公設(shè)備的修理保養(yǎng)合作單位;與飲用水公司洽談實(shí)惠條件及贈(zèng)品;比照辦公用品等的選購(gòu)渠道，找尋高性價(jià)比供給商。

(3)愛(ài)崗敬業(yè)，嚴(yán)格要求自己，擺正工作位置。以“虛心”“慎重”“律己”的看法開展每項(xiàng)工作，謹(jǐn)慎地履行了自己的崗位職責(zé)。

(4)做好協(xié)調(diào)工作。

行政作為后勤效勞和辦公協(xié)調(diào)的核心部門，在理順各部門關(guān)系，提高管理效率，保證上傳下達(dá)等方面具有樞紐作用。過(guò)去的這一年，行政部以溝通協(xié)調(diào)作為開展工作的切入點(diǎn)，在做好辦文、辦會(huì)工作的同時(shí)，更注意與各部門的協(xié)作協(xié)作。

(5)謹(jǐn)慎做好公司的文字工作。

草擬綜合性文件和報(bào)告等文字工作，負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄、整理和會(huì)議概要及重點(diǎn)的提煉，并負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施;謹(jǐn)慎做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、分遞和督辦工作;剛好傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議、文件、批示的精神;公司的重要文件資料、批文等整理歸檔，做好資料的歸檔管理工作。

(6)制度建立。

協(xié)作總經(jīng)理在原制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度根底上進(jìn)一步補(bǔ)充和完善，包括行政人事類、財(cái)務(wù)類、售后類、業(yè)務(wù)類等等，以及依據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀，制定新的規(guī)章制度以適應(yīng)企業(yè)開展的須要。

(7)落實(shí)公司人事、勞資管理工作。

組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事和員工的考勤限制監(jiān)視工作，依據(jù)人事相關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同管理，做好勞動(dòng)合同的簽訂、解除及勞動(dòng)合同檔案管理等工作。依法到勞動(dòng)管理部門辦好錄用、繳納社保(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn))的各項(xiàng)手續(xù)。表達(dá)公司的標(biāo)準(zhǔn)性，解決員工的后顧之憂。

(8)做好公司主管會(huì)議及其他各部門會(huì)議的組織和后勤效勞工作。落實(shí)各類會(huì)議的會(huì)前打算、會(huì)議資料搜集等以及會(huì)后的會(huì)議記錄、整理及重點(diǎn)提煉匯總等工作。

2、憑借個(gè)人經(jīng)歷，傳授方法，幫助銷售部逐步建立、健全客戶檔案，并強(qiáng)化管理。

3、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平。

作為行政部的助理，自身素養(yǎng)和工作實(shí)力是確定辦公室是否能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn)的根底，是發(fā)揮“承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方”作用的關(guān)鍵，對(duì)推動(dòng)各項(xiàng)工作起著確定性因素。

隨著時(shí)代的開展和新形勢(shì)的須要，我更加感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識(shí)、實(shí)力和閱歷與公司的要求及想要到達(dá)的工作效果還有必須的距離，所以不敢掉以輕心，也正在持續(xù)學(xué)習(xí)。向書本學(xué)習(xí)、向總經(jīng)理及其他部門主管學(xué)習(xí)，向四周的同事學(xué)習(xí)。

總體感覺(jué)自己近一年來(lái)還是有了必須的進(jìn)步。經(jīng)過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和積累，能夠比擬沉著地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題。在組織管理實(shí)力、綜合分析實(shí)力、協(xié)調(diào)辦事實(shí)力等方面都有了必須程度的提高，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行。能夠以正確的看法對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)并努力貫徹到實(shí)際工作中去。踴躍提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素養(yǎng)，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性，并且具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心，踴躍努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

二、工作中存在的問(wèn)題。

自我任職以來(lái)，深切的體會(huì)到：地位來(lái)自成果、創(chuàng)新提高效率、學(xué)習(xí)提升效能、比擬縮小差距?；貞浶姓窟^(guò)去的工作，雖在工作開展上有必須的創(chuàng)新，也取得了一些成果，但同樣存在一些問(wèn)題和缺乏。主要表此時(shí)此刻：

(1)公司是我身處的一個(gè)全新的環(huán)境，其原有的制度包括同事們的做事方式方法，對(duì)我而言都須要一個(gè)了解的過(guò)程，很多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來(lái)不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高。

(2)有時(shí)對(duì)一些日常事務(wù)的缺失瑕疵熟視無(wú)睹，不夠細(xì)心，不夠敏感，有些工作的協(xié)調(diào)不是非常到位，在往后的工作中，考慮問(wèn)題應(yīng)當(dāng)更周到詳盡。

(3)自己的管理水平離公司的高效要求還有必須距離。對(duì)部門人員的管理不夠細(xì)致詳細(xì)。以后在努力提高自身管理水平的同時(shí)更多注意對(duì)下屬的造就和管理上的進(jìn)一步加強(qiáng)。

三、20__年的工作打算。

充溢盼望的20__年到來(lái)了，也帶來(lái)了新的挑戰(zhàn)。在新的一年里，我決心不斷學(xué)習(xí)，謹(jǐn)慎提高工作水平，為公司的經(jīng)濟(jì)跨越式開展充分奉獻(xiàn)自己的力氣，努力做到：

(1)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬學(xué)問(wèn)面。努力學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)問(wèn)和相關(guān)法律法規(guī)常識(shí)。加強(qiáng)對(duì)行業(yè)開展的了解，加強(qiáng)對(duì)四周環(huán)境和同行業(yè)的了解、學(xué)習(xí)。要對(duì)公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前狀況做到心中有數(shù)。為領(lǐng)導(dǎo)的決策供應(yīng)必須的依據(jù)和參考。

(2)本著實(shí)事求是的原那么，做到上情下達(dá)、下情上報(bào)。剛好了解員工思想動(dòng)態(tài)，正確引導(dǎo)，加強(qiáng)溝通，了解各人的工作進(jìn)度和問(wèn)題反應(yīng)給總經(jīng)理，以便公司各主管及總經(jīng)理在此根底上進(jìn)一步支配交付工作，真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。

企業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇4

我有幸進(jìn)入公司獨(dú)立優(yōu)化部門負(fù)責(zé)人事行政工作，在這里感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的細(xì)心造就，賜予我工作上的支持。我將更加謹(jǐn)慎的對(duì)待20__年的工作。目前所負(fù)責(zé)工作范圍涉及部門各份數(shù)據(jù)分析與新聞源外推效果跟蹤。以下總結(jié)了工作的幾個(gè)方面及以后的工作打算。

人事行政工作困難，目前部門已配備了各種管理表，有員工紀(jì)律跟蹤表、各組組員工程安排表、獎(jiǎng)金安排表、月份就診表、轉(zhuǎn)正試題表、員工面試、入職、轉(zhuǎn)正、離職表、從人員聘請(qǐng)至任用，依據(jù)各組的實(shí)際須要，有針對(duì)性，合理地聘請(qǐng)員工，配備到各崗位。較好完成各組人員的入職、離職、調(diào)崗等人事審批工作;標(biāo)準(zhǔn)員工檔案，對(duì)資料不齊全的作出補(bǔ)齊;確定員工勞動(dòng)合同簽定人數(shù)，協(xié)作人事部工作事宜。對(duì)辦公室日常紀(jì)律管理，不定期通知傳播消防學(xué)問(wèn)并做好辦公室管理工作;對(duì)辦公室清潔衛(wèi)生，平安進(jìn)展巡查;跟蹤后勤支配員工人住宿，關(guān)注員工宿舍衛(wèi)生平安等狀況;排解員工之間的人和事沖突。

對(duì)優(yōu)化部門就診各數(shù)據(jù)分析：在優(yōu)化就診表優(yōu)化效果統(tǒng)計(jì)表進(jìn)展跟蹤發(fā)覺(jué)問(wèn)題進(jìn)展周與周的比照和本月與上個(gè)月的比照從中找出緣由，并進(jìn)展跟優(yōu)化工程師對(duì)接一起分析問(wèn)題的所在處。

做好每個(gè)周的新聞源外推效果跟蹤的統(tǒng)計(jì)以極新聞源的就診比照，從中檢查看那個(gè)平臺(tái)就診人數(shù)比擬多，踴躍告知他們作出改整。

對(duì)于20__年需加強(qiáng)的方面：負(fù)責(zé)部門的人事行政工作、協(xié)調(diào)方面還有所的欠缺，對(duì)部門工作狀況，人員紀(jì)律的檢查力度待提高;踴躍對(duì)公司企業(yè)文化及工作氣氛的建立。

建議，員工培訓(xùn)機(jī)制的待完善和加強(qiáng);應(yīng)從傳統(tǒng)的勞動(dòng)人事管理逐步向現(xiàn)代化人力資源管理方面過(guò)渡;我將在20__年接著完善公司制度，特殊是在日常行政管理和人事管理方面加大制度建立的力度，修訂和完善獎(jiǎng)懲規(guī)定，鼓勵(lì)機(jī)制等制度。

加強(qiáng)培訓(xùn)力度，完善培訓(xùn)機(jī)制。強(qiáng)化管理制度的培訓(xùn)，便于在實(shí)際工作的正常操作，需依據(jù)實(shí)際狀況制定培訓(xùn)打算，使培訓(xùn)工作能起到切實(shí)的效果;幫助各部門工作，加強(qiáng)與員工溝通，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，快速營(yíng)造良好辦公環(huán)境;加強(qiáng)勞動(dòng)人事管理工作。

勞動(dòng)人事管理工作實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化管理方面仍有待加強(qiáng)，提升管理水平，完善人事檔案管理，從單純的事務(wù)性工作向現(xiàn)代人力資源管理過(guò)渡。

組織員工活動(dòng)，加強(qiáng)企業(yè)文化建立工作，以員工對(duì)企業(yè)有良好的認(rèn)同感和歸屬感。

20__年人事行政工作雖不算太志向，但我們會(huì)接著努力，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，踴躍協(xié)作公司管理好部門人事行政工作，盡的努力使工作水平上升到一個(gè)新的臺(tái)階。

企業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇5

時(shí)間飛逝，轉(zhuǎn)瞬間20__年就快過(guò)去了，在工作這一年中，感受頗多，收獲頗多。從幾乎沒(méi)有工作經(jīng)歷的新手，到此時(shí)此刻根本能獨(dú)立地完成一項(xiàng)工作。在此，首先特殊感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們賜予我的大力支持、關(guān)懷和協(xié)助，使我能夠很快地適應(yīng)了公司的管理與運(yùn)作程序，努力做好本職工作。

回憶一年，現(xiàn)將個(gè)人的工作總結(jié)如下：

在工作紀(jì)律方面，遵守公司規(guī)定，遵照公司制度做好自己的工作職責(zé)。

在思想方面，堅(jiān)持一切從我做起，實(shí)事求是努力謹(jǐn)慎，以工作力求細(xì)致為原那么，踴躍主動(dòng)做好本職工作。

在自身方面，我謹(jǐn)慎積累工作經(jīng)歷，注意專業(yè)理論學(xué)問(wèn)的完善，堅(jiān)持著自己在人力資源方面本科學(xué)歷的學(xué)習(xí)，以期能使自己的工作實(shí)力不斷提高。更好的勝任自己的工作，為公司的開展添磚加瓦。

在工作方面，我兢兢業(yè)業(yè)、克勤克己，一切以工作為重，聽從領(lǐng)導(dǎo)支配，聽從公司的支配，做好個(gè)人工作的職責(zé)，謹(jǐn)慎完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項(xiàng)任務(wù);虛心向同事們學(xué)習(xí)，注意與同事們的團(tuán)結(jié)協(xié)作，與同事們相處融洽;工作謹(jǐn)慎主動(dòng)，按時(shí)按質(zhì)完本錢職工作任務(wù)。在工作中取得了必須成果，但也存在缺乏，回憶過(guò)去才能展望將來(lái)：

一、工作總結(jié)

我的工作可以分為兩局部介紹，一局部是我剛進(jìn)公司至七月底在人事部做人事文員的工作，另一局部是我在七月底至目前在綜合辦做行政文員的工作。

(一)人事文員的工作

1、公司社保賬號(hào)的建立。

剛進(jìn)公司的我適逢公司為員工建立社保賬號(hào)，作為一個(gè)一心想做人事工作的我，這是我學(xué)習(xí)的很好時(shí)機(jī)，在工作過(guò)程中我學(xué)會(huì)了公司建立社保賬號(hào)的流程，須要打算什么材料以及如何辦理，在怎樣的時(shí)間段去辦理。

2、公司員工勞動(dòng)合同的簽訂及到勞動(dòng)局去建立備案。

通過(guò)給員工簽訂勞動(dòng)合同，讓我學(xué)會(huì)了給員工簽訂勞動(dòng)合同不僅須要公司這邊蓋上公章和法人的印鑒章，另外最重要的是要到勞動(dòng)局進(jìn)展勞動(dòng)合同備案，勞動(dòng)合同和勞動(dòng)合同備案表上蓋上勞動(dòng)局備案章這一步是很重要的，它干脆會(huì)影響到員工社保的辦理。

3、社保的辦理及社保費(fèi)用的申報(bào)。

每月給須要辦理社保的員工，辦理社保增加。給已經(jīng)辦理過(guò)社保的員工進(jìn)展社保的正常申報(bào)。

4、月度考評(píng)工作。

每月上旬組織領(lǐng)導(dǎo)和員工通過(guò)員工自評(píng)、互評(píng)及領(lǐng)導(dǎo)考評(píng)進(jìn)展每月的月度考評(píng)，并對(duì)考評(píng)結(jié)果進(jìn)展核算，考評(píng)數(shù)據(jù)進(jìn)展存檔與管理。

5、組織人員的聘請(qǐng)、面試和復(fù)試。

依據(jù)公司的開展須要，在工作期間，組織過(guò)幾次行政文員和出納的聘請(qǐng)工作，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)聘請(qǐng)和實(shí)地聘請(qǐng)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)展聘請(qǐng)，聯(lián)系應(yīng)聘人員過(guò)來(lái)面試及復(fù)試工作。

6、網(wǎng)絡(luò)聘請(qǐng)信息的不斷刷新。

7、人員的入職登記。

新入職員工畢業(yè)證書、技能證書及入職登記表的填寫及存檔。

8、考勤管理。

負(fù)責(zé)對(duì)請(qǐng)假數(shù)據(jù)的備份與存檔以及對(duì)加班數(shù)據(jù)的管理，次月初進(jìn)展考勤統(tǒng)計(jì)和加班統(tǒng)計(jì)。

9、員工工作牌的制作與發(fā)放。

(二)行政文員的工作

1、綜合辦文件的管理。

綜合辦文件按文件內(nèi)容，進(jìn)展分類存放，另外部門這邊接收文件上報(bào)文件制定出了一個(gè)文件臺(tái)賬，對(duì)文件進(jìn)展編號(hào)管理，在保存的文件盒里放置一個(gè)文件書目便利文件的查找，另外存?zhèn)€電子檔的文件臺(tái)賬登記表，萬(wàn)一以后喪失可以找到。

2、公司相關(guān)費(fèi)用的報(bào)銷及繳納。

公司每月花卉租賃費(fèi)用的報(bào)銷，每月3號(hào)后公司固定電話費(fèi)用的繳納、20號(hào)之前公司電費(fèi)的繳納及月底前水費(fèi)的繳納和每天堅(jiān)持關(guān)注公司主要領(lǐng)導(dǎo)人話費(fèi)信息，保持公司主要領(lǐng)導(dǎo)的手機(jī)時(shí)刻暢通。

3、公司酒店協(xié)議的簽訂以及常出差地信息的搜集。

為了公司領(lǐng)導(dǎo)出差或公司接待來(lái)客時(shí)可以降低本錢，用實(shí)惠價(jià)格去酒店住宿，在工作期間和合肥、南京、廣州、北京、蕪湖、深圳、上海、滁州等地的假設(shè)干家酒店簽訂協(xié)議。并搜集了這些領(lǐng)導(dǎo)常去地方的餐飲、住宿、租車及消遣活動(dòng)場(chǎng)地的信息，便利領(lǐng)導(dǎo)出差運(yùn)用。

4、車輛的管理。

桑塔納車輛油卡的辦理，公司油卡及徽通卡的充值申請(qǐng)，車輛年審和車輛修理備份件的存檔管理，車輛派車單存檔管理，車輛燃油數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)并存檔，次月初將燃油統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)交予財(cái)務(wù)審核，并統(tǒng)計(jì)上月的油耗和公里上報(bào)行政部和財(cái)務(wù)部。

5、公司安保檢查工作、車輛衛(wèi)生檢查與辦公樓衛(wèi)生的檢查工作。

每天上午檢查全部在公司的車輛，發(fā)覺(jué)問(wèn)題后反應(yīng)給所負(fù)責(zé)該車的司機(jī)進(jìn)展衛(wèi)生清掃;每天上午下午保潔清掃過(guò)公司衛(wèi)生后，進(jìn)展衛(wèi)生檢查工作，并把檢查結(jié)果登登記來(lái)，如有不良狀況和保潔進(jìn)展反應(yīng);晚上下班后檢查公司辦公樓的門窗關(guān)閉狀況。

6、公共設(shè)施設(shè)備的日常管理和維護(hù)工作。

公司公共設(shè)備的修理工作，在工作期間主要負(fù)責(zé)了董事長(zhǎng)辦公室數(shù)字電視的安裝和空調(diào)的修理、玻璃門透亮膜的制作、董事長(zhǎng)辦公室衛(wèi)生間水管的修理以及董事長(zhǎng)辦公室簡(jiǎn)易衣櫥的購(gòu)置等工作。

二、工作中的缺乏

經(jīng)過(guò)這一年的工作，我學(xué)到了許多東西，同時(shí)也明白了許多的道理，我堅(jiān)信這些對(duì)我以后的工作都將大有裨益。盡管有了必須的進(jìn)步和成果，但在一些方面還存在著缺乏：

一是缺乏工作經(jīng)歷是的缺點(diǎn)，在工作中未能全面的考慮各方面的因素，不能很圓滑的處理各方面的關(guān)系;以及締造性的工作思路還不是許多，在處理一些問(wèn)題上不能得心應(yīng)手，個(gè)別工作做的還不夠完善，這都有待于在今后的工作中加以改良。

二是學(xué)習(xí)力度不夠，必需加快各方面學(xué)問(wèn)的學(xué)習(xí)、運(yùn)用，適應(yīng)公司將來(lái)的開展。一個(gè)行政人事職員，最根本的要嫻熟公文的起草，公文格式的了解，公司規(guī)章制度的熟識(shí)，各種表格的制作，以及《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)法》和《社會(huì)保險(xiǎn)法》等法律學(xué)問(wèn)的了解。各方面學(xué)問(wèn)的了解菜可以更好的做好自己的工作。

三是工作中不夠細(xì)致，不夠謹(jǐn)慎，不能夠高標(biāo)準(zhǔn)、高效率、高質(zhì)量的完成領(lǐng)導(dǎo)賜予的任務(wù)，使之上臺(tái)階、上水平。

三、下一步工作準(zhǔn)備和建議

一是要不斷學(xué)習(xí)，充溢自己的學(xué)問(wèn)，駕馭相關(guān)工作技能，能夠應(yīng)對(duì)將來(lái)開展須要。

二是要端正工作看法，提高工作效率，定下的事情要以最快的速度、保質(zhì)保量的完成。

三是要堅(jiān)持做到五勤，切實(shí)履行崗位職責(zé)。

1、眼勤。每天閱讀文件，翻看檔案，查閱材料?？次募?、材料不能像過(guò)眼云煙，毫無(wú)印象。要謹(jǐn)慎看，做到取彼之長(zhǎng)，補(bǔ)已之短。

2、手勤。在工作上踴躍主動(dòng)，做好各項(xiàng)工作記錄和資料的積累，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的指示都要記錄下來(lái)，從中好好學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步。

3、嘴勤。在處理日常事務(wù)工作中，要多動(dòng)口向領(lǐng)導(dǎo)和其他同事請(qǐng)教，對(duì)不清晰的事情，要勤問(wèn)、勤打聽，對(duì)遲遲沒(méi)辦下來(lái)的事情要勤催辦，尤其是做人事工作的時(shí)候要隨時(shí)向同事動(dòng)口了解各方面的工作狀況及員工自身狀況，實(shí)事求是，剛好全面地向領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)匯報(bào)。

4、腿勤。做人事的，要經(jīng)常走動(dòng)于社保局、勞動(dòng)局和地稅局，不斷從中學(xué)習(xí)，從中進(jìn)步。

5、腦勤。在工作中要擅長(zhǎng)發(fā)覺(jué)問(wèn)題，養(yǎng)成勤于思索、擅長(zhǎng)思索的習(xí)慣，做到“沉靜以深思”才能漸漸提高自己的工作水平。

在新的一年里，我將以更加飽滿的熱忱和不斷進(jìn)取的精神，去努力做好自己的工作，為公司的開展壯大盡自己的一份微薄之力!

企業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇6

轉(zhuǎn)瞬，送走了__年，迎來(lái)了__年，過(guò)去的一年里，財(cái)務(wù)部人員構(gòu)造有較大的調(diào)整，根本上都是新人、新崗位，感到自己的擔(dān)子重了，壓力大了，在領(lǐng)導(dǎo)正確引導(dǎo)和各部門的大力支持下，靠著責(zé)任心和敬業(yè)精神，我扎扎實(shí)實(shí)地開展完成了各項(xiàng)工作，下面，我就__年度各方面的工作狀況作簡(jiǎn)潔的總結(jié)和匯報(bào)。

一、執(zhí)行財(cái)務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)化。通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)管理細(xì)那么的學(xué)習(xí)、探討，把各項(xiàng)條款逐一與實(shí)際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起，找問(wèn)題找漏洞，并反復(fù)消化、嚴(yán)格把關(guān)。在出納環(huán)節(jié)中，堅(jiān)持原那么、不講人情，把一些不合理的借款和費(fèi)用報(bào)銷拒之門外，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)人員應(yīng)遵守的職業(yè)道德，在憑證審核環(huán)節(jié)中，謹(jǐn)慎審核每一張憑證，不把問(wèn)題帶到下個(gè)環(huán)節(jié)。

二、謹(jǐn)慎落實(shí)固定資產(chǎn)錄入。依照檢查標(biāo)準(zhǔn)按時(shí)、謹(jǐn)慎、客觀公正地對(duì)各處室徹底地進(jìn)展了清查，在資產(chǎn)清查中存在的問(wèn)題，剛好向有關(guān)部門負(fù)責(zé)人進(jìn)展了反應(yīng);以物對(duì)賬、以賬查物，查清資產(chǎn)來(lái)源、去向和管理狀況，并登記資產(chǎn)的完好程度，做到見(jiàn)物就點(diǎn)，是賬就清，不重不漏，對(duì)有賬無(wú)物、有物無(wú)賬的資產(chǎn)分別登記，匯總分類。

三、幫助協(xié)作外審工作。為了更好的與部門溝通，在完本錢職工作的同時(shí)，我踴躍協(xié)作__順當(dāng)完成了__年__的工作，為隨后__年審做好了鋪墊。為了協(xié)作__部門的錄入費(fèi)用，剛好、精確地編制會(huì)計(jì)憑證并做好憑證傳遞、匯總工作，以便更好地核算醫(yī)院的盈虧，為醫(yī)院完成年度打算供應(yīng)依據(jù)。

四、加強(qiáng)對(duì)日常工作內(nèi)容的管理。

1、圓滿完成__年度財(cái)務(wù)決算工作，實(shí)施報(bào)表年報(bào)的審計(jì)

2、完成__年度醫(yī)院所得稅的匯繳工作

3、順當(dāng)實(shí)施了__年會(huì)計(jì)賬目的初始化工作，并保質(zhì)保量的完成__年度正常的會(huì)計(jì)核算和稅務(wù)申報(bào)工作

4、依據(jù)醫(yī)院管理要求，進(jìn)展本錢測(cè)算，并編報(bào)相關(guān)報(bào)表及分析材料

5、按時(shí)并精確填報(bào)各類對(duì)外統(tǒng)計(jì)月報(bào)表

6、踴躍辦理其他各項(xiàng)涉稅事務(wù)

7、進(jìn)一步加強(qiáng)了財(cái)務(wù)工作內(nèi)容平安性的管理

8、進(jìn)一步加強(qiáng)了會(huì)計(jì)根底工作的建立力

針對(duì)當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境，踴躍推動(dòng)醫(yī)院內(nèi)控管理工作，加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)工作。__年工作重點(diǎn)是：踴躍推動(dòng)內(nèi)限制度建立;踴躍開展以經(jīng)濟(jì)責(zé)任、基建及設(shè)備引進(jìn)等為審計(jì)對(duì)象的內(nèi)部專項(xiàng)審計(jì)工作。

企業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇7

轉(zhuǎn)瞬間我們送走了20__年迎來(lái)了嶄新的20__年，回憶這一年來(lái)的工作狀況，還是收獲頗豐，作為酒店的出納，我在收付、反映、監(jiān)視、管理四個(gè)方面盡到了應(yīng)盡的職責(zé)，在不斷善工作方式方法的同時(shí)，順當(dāng)完成如下工作：

一、現(xiàn)金業(yè)務(wù)

本人嚴(yán)格遵照財(cái)務(wù)人員的相關(guān)制度和條例，實(shí)現(xiàn)現(xiàn)金管理，現(xiàn)金收付，憑證的審核以及現(xiàn)金日記帳登記等業(yè)務(wù)慎重細(xì)致不出過(guò)失，能夠確保做到現(xiàn)金的收支精確無(wú)誤，謹(jǐn)慎復(fù)核會(huì)計(jì)主管審核的原始憑證數(shù)量，金額計(jì)算與金額是否相同，逐筆登記現(xiàn)金日記帳，保證了現(xiàn)金工作的精確性，剛好性。

二、其他工作

從質(zhì)和量上完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性工作。謹(jǐn)慎處理好與其他單位財(cái)務(wù)人員的合作關(guān)系，另外，對(duì)于本職工作，嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，定期向會(huì)計(jì)核對(duì)現(xiàn)金與帳目，發(fā)覺(jué)現(xiàn)金金額不符，做到剛好匯報(bào)，剛好處理。剛好回收整理各項(xiàng)回單、收據(jù)，剛好將現(xiàn)金存入銀行，從無(wú)坐支現(xiàn)金。在工作中堅(jiān)持財(cái)務(wù)手續(xù)，嚴(yán)格審核算(票據(jù)上必需有經(jīng)手人、審核人、審批人簽字方可報(bào)帳)，對(duì)不符手續(xù)的票據(jù)不付款。

回憶這一年來(lái)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，每當(dāng)完成一項(xiàng)工作任務(wù)，即使忙一點(diǎn)，心里還是感到很欣慰很踏實(shí)，在新的一年里，我還須要在工作上更加踴躍主動(dòng)，看法上更加謹(jǐn)慎負(fù)責(zé);另外，我能有此時(shí)此刻這點(diǎn)小小的進(jìn)步，這都得益于領(lǐng)導(dǎo)，前輩的協(xié)助與溝通，我真正感受到了領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和期望，同時(shí)也由衷的敬佩他們豐富的實(shí)踐經(jīng)歷。我想，平凡的工作也并非意味著追求的終結(jié)，我處在一個(gè)比擬平凡的工作崗位上，所以我更應(yīng)當(dāng)去實(shí)現(xiàn)我的志向和追求，無(wú)論結(jié)果如何，即使平凡也不能平凡。更何況追求過(guò)程的本身就是一種成長(zhǎng)，一種進(jìn)步。

在新一年中，我必須更加嚴(yán)格地要求自己，從去年的工作中謹(jǐn)慎吸取經(jīng)歷，縮小在業(yè)務(wù)上的差距，讓自己今后的工作更加嚴(yán)謹(jǐn)有序，讓自己以更踏實(shí)的看法為酒店的開展作出自己的努力，決不辜負(fù)大家對(duì)我的期望!同時(shí)我也誠(chéng)心期盼前輩能夠多多在工作上指導(dǎo)我，在思想上協(xié)助我，我會(huì)盡力為公司的進(jìn)一步開展和壯大發(fā)揮自己應(yīng)有的作用。

身為酒店的一員為加強(qiáng)酒店經(jīng)營(yíng)的標(biāo)準(zhǔn)管理，促進(jìn)及酒店多額開展，提高酒店的效益，特提出以下建議：

1、據(jù)自己的經(jīng)營(yíng)特色，做好傳播工作，強(qiáng)調(diào)突出自己的特色。

2、做好酒店店員工的根底管理，通過(guò)薪酬和績(jī)效管理，穩(wěn)定并鼓勵(lì)員工。

3、制定自己的菜品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和效勞標(biāo)準(zhǔn)，并嚴(yán)格執(zhí)行，贏得更多的回頭客。

4、通過(guò)有效的營(yíng)銷促銷手段，吸引更多客源，擴(kuò)大知名度。

5、綜合考量自身的本錢費(fèi)用和同行價(jià)格以及顧客承受實(shí)力，制定合理的菜品價(jià)格。

6、踴躍聽取顧客看法和建議，剛好改良菜品品種和口味及效勞工程標(biāo)準(zhǔn)，保持效勞質(zhì)量方面的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。依據(jù)詳細(xì)狀況對(duì)菜品價(jià)格進(jìn)展適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，確保顧客流失率降到最低。

7、踴躍到同行那是取經(jīng)(方式不限)，人家的特長(zhǎng)，不斷完善和提高自己。

8、與稅收物價(jià)衛(wèi)生等部門搞好關(guān)系，削減這方面的麻煩。

9、汲取新思想新觀念，不斷改良顧客就餐的環(huán)境，滿意顧客、吃出氣氛的需求。

10、親密關(guān)注原料輔料價(jià)格波動(dòng)，通過(guò)選擇優(yōu)秀供給商和調(diào)整結(jié)算期限來(lái)有效限制本錢的上升，以獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

11、確定自己的經(jīng)營(yíng)理念，把顧客放在第一位，經(jīng)常到別人店里當(dāng)顧客，換位思索，你經(jīng)常會(huì)發(fā)覺(jué)自身的缺陷，剛好調(diào)整改良自己的缺乏。

12、依據(jù)自己飯店的開展進(jìn)程，不斷建立和完善已有的各項(xiàng)規(guī)章制度，為酒店前進(jìn)保駕護(hù)航。

最終，我再一次誠(chéng)心感謝我身邊的每一位同事和領(lǐng)導(dǎo)，有了大家這樣好同事好領(lǐng)導(dǎo)，在這樣的一個(gè)優(yōu)秀的集體里，我堅(jiān)信我們的公司明天會(huì)更好!而我們也將收獲無(wú)限的盼望!

在財(cái)務(wù)部在董事長(zhǎng)、總經(jīng)理的正確指導(dǎo)和各部門經(jīng)理的通力合作及各位同仁的全力支持下，以提高企業(yè)效益為核心，以增加企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力為目標(biāo)，以維系組織架構(gòu)、標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)為重點(diǎn)，全面落實(shí)強(qiáng)根底，抓標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)了業(yè)務(wù)制度標(biāo)準(zhǔn)化，經(jīng)營(yíng)管理合理化，企業(yè)效益化，有力地推動(dòng)了財(cái)務(wù)部管理水平的進(jìn)一步提高，充分發(fā)揮了財(cái)務(wù)管理在企業(yè)治理中的核心作用。現(xiàn)將20__年度酒店財(cái)務(wù)部工作總結(jié)如下：

一、財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)管理本職工作

1、組織財(cái)務(wù)活動(dòng)、處理與各方面的財(cái)務(wù)關(guān)系是我部的本職工作，隨著業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)張，記帳、登帳工作越來(lái)越重要。為提高工作效率，使會(huì)計(jì)核算從原始的計(jì)算和登記工作中解脫出來(lái)。我們?cè)谝肽池?cái)務(wù)軟件，進(jìn)展了會(huì)計(jì)電算化的實(shí)施，經(jīng)過(guò)不僅削減了工作量，還很好地提高了數(shù)據(jù)的查詢功能，為財(cái)務(wù)分析打下了良好的根底，使財(cái)務(wù)工作上了一個(gè)新的臺(tái)階。

2、財(cái)務(wù)部全體人員通過(guò)屢次的學(xué)習(xí)溝通，大大地增進(jìn)了業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，有效地改善了之前支付貨款即作本錢核算，以便條代賬，以單代賬，收支無(wú)審核，現(xiàn)金量過(guò)大等等不標(biāo)準(zhǔn)的核算工作，有效地堵塞了存在性的危急。同時(shí)實(shí)現(xiàn)了收支同步、債權(quán)債務(wù)關(guān)系剛好反映并能同步做出報(bào)表向上級(jí)主管上報(bào)的實(shí)力。

3、開展大規(guī)模的資產(chǎn)清查工作，連下腳料都有效地評(píng)估，使酒店資產(chǎn)得到提高，有效地盤活了資產(chǎn)，并合理地做出折舊方案，合理地計(jì)算經(jīng)營(yíng)本錢。

4、成立“小組”，通過(guò)親密電話溝通、上門商討、利刀劈牛肉、拆門等方式開展工作，針對(duì)特殊野蠻賴皮、自產(chǎn)品存在問(wèn)題及存在其他手尾的客戶進(jìn)展全方位的清查解決，確保貨款的回收，提升酒店形象及聲譽(yù)。

5、財(cái)務(wù)部雖然人手較少，但在我們高效、有序的組織下，能夠輕重緩急妥當(dāng)處理各項(xiàng)工作。財(cái)務(wù)部每天都離不開資金的收付與財(cái)務(wù)報(bào)帳、記帳工作。這是財(cái)務(wù)部最平常最繁重的工作，一年來(lái)，我們剛好為各項(xiàng)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)供應(yīng)了應(yīng)有的支持。根本上滿意了各部門對(duì)我部的財(cái)務(wù)要求。酒店資金流量始終很大，在回收銷售款和結(jié)算支付貨款工作中，現(xiàn)金流量巨大而繁瑣，我們本著“謹(jǐn)慎、細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)”的工作作風(fēng)，各項(xiàng)資金收付平安、精確、剛好，在財(cái)務(wù)核算工作中盡職盡責(zé)，謹(jǐn)慎處理每一筆業(yè)務(wù)，為酒店節(jié)約各項(xiàng)開支費(fèi)用完自己的努力。

6、制度屬于企業(yè)的硬性管理，任何勝利的企業(yè)無(wú)一例外的有其嚴(yán)格的規(guī)章制度。在過(guò)去的一年中，財(cái)務(wù)部相繼提出了關(guān)于財(cái)產(chǎn)管理、合同簽定、費(fèi)用限制等方面的合理建議。為完善酒店各項(xiàng)內(nèi)部管理制度，建立財(cái)務(wù)管理內(nèi)外環(huán)境盡了我們應(yīng)盡的職責(zé)。

7、財(cái)務(wù)部除了謹(jǐn)慎負(fù)責(zé)地處理酒店內(nèi)部財(cái)務(wù)關(guān)系外，為達(dá)成酒店的目標(biāo)任務(wù)，還要妥當(dāng)處理外部各方面的財(cái)務(wù)關(guān)系，與外部建立并保持良好的聯(lián)系。與銀行建立了優(yōu)良的銀企關(guān)系、與稅務(wù)機(jī)構(gòu)建立了良好的稅企關(guān)系，并圓滿完成了對(duì)統(tǒng)計(jì)、工商、稅務(wù)、經(jīng)貿(mào)、開發(fā)區(qū)等各部門有關(guān)資料的申報(bào)。

二、財(cái)務(wù)部存在的問(wèn)題及解決方法

1、有關(guān)制度和規(guī)定執(zhí)行力度不夠;首先確定制度和規(guī)定的適用性和可執(zhí)行性，如有問(wèn)題，修改，然后堅(jiān)決執(zhí)行究竟。

2、財(cái)務(wù)各人員綜合素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平不一;每人都定立學(xué)習(xí)目標(biāo)，通過(guò)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、溝通來(lái)逐步提高自我。

3、未能有效、精確地核算限制酒店所生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品本錢;通過(guò)加強(qiáng)人手進(jìn)駐生產(chǎn)車間統(tǒng)計(jì)，熟識(shí)車間生產(chǎn)流程各個(gè)環(huán)節(jié)，嚴(yán)格審核倉(cāng)儲(chǔ)部上報(bào)報(bào)表及計(jì)算依據(jù)，制定嚴(yán)密的物料限制方案。

4、財(cái)務(wù)部的管理職能沒(méi)有充分發(fā)揮;通過(guò)參加管理，參加酒店的重大經(jīng)營(yíng)決策，來(lái)充分發(fā)揮財(cái)務(wù)部的管理職能，先從管理睬計(jì)的角度做起，充分與高管溝通好，為董事會(huì)做好參謀。

5、在財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)部的自查和反檢中，發(fā)覺(jué)個(gè)別業(yè)務(wù)帳務(wù)處理不夠嚴(yán)謹(jǐn)，比方多頭掛往來(lái)、多頭客戶的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。工作量大，沒(méi)有時(shí)間復(fù)核是客觀緣由，主觀上還是處理業(yè)務(wù)時(shí)不夠細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，沒(méi)有養(yǎng)成邊工作邊思索的好習(xí)慣。下年度將加大內(nèi)部自查、對(duì)賬工作，時(shí)時(shí)確保每筆業(yè)務(wù)精確無(wú)誤。

企業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇8

轉(zhuǎn)瞬間，今年已經(jīng)過(guò)去，在這期間擔(dān)當(dāng)出納一職。隨著不斷的工作和學(xué)習(xí)，我對(duì)本職工作有了更深刻的相識(shí)，解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。

出納的工作主要就是現(xiàn)金及銀行兩方面。現(xiàn)金方面，我每天都會(huì)接觸到大量的現(xiàn)金，一局部是公司日常的各項(xiàng)費(fèi)用支出，以及提取日常的備用金;另一局部是各工程的現(xiàn)金支出，要求在支付現(xiàn)金是要細(xì)致謹(jǐn)慎，確保正確剛好支付。銀行方面，主要是各工程款項(xiàng)的收支工作，以及各項(xiàng)銀行業(yè)務(wù)的辦理。在運(yùn)用網(wǎng)銀、支票、銀行電匯單等方式付款時(shí)，要求收款人、金額填制無(wú)誤。

我的工作內(nèi)容可以說(shuō)既簡(jiǎn)潔又繁瑣，而且對(duì)工作質(zhì)量要求特別高，可以說(shuō)不容出一點(diǎn)過(guò)失，對(duì)每項(xiàng)工作都必需精確、細(xì)心、耐性地要求自己剛好完成。在過(guò)去的半年里，在不斷學(xué)習(xí)不斷改善工作方式方法的同時(shí)，順當(dāng)完成如下工作：

1、協(xié)作__部門(工程)人員完成各款項(xiàng)的收支，并正確、剛好登記入賬，確保資金限制有效。

2、在公司日常業(yè)務(wù)支出方面，保證手續(xù)齊全后付款，如遇到特別狀況，需事先得到公司領(lǐng)導(dǎo)同意后，方可支付，事后剛好補(bǔ)簽票據(jù)，手續(xù)齊全的票據(jù)剛好轉(zhuǎn)交會(huì)計(jì)做賬。

3、在收付款后整理全部票據(jù)，剛好登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬，做到各賬戶賬目清楚，并編制各銀行賬戶流水電子表格，剛好將信息反應(yīng)給會(huì)計(jì)。

4、在公司日常現(xiàn)金報(bào)銷方面，做到正確支付，并定時(shí)盤點(diǎn)現(xiàn)金，出具現(xiàn)金盤點(diǎn)表。

5、日常剛好取回各銀行賬戶的回單，確保各銀行業(yè)務(wù)登記正確剛好，沒(méi)有遺漏。

6、保管庫(kù)存現(xiàn)金及保險(xiǎn)柜鑰匙、公司財(cái)務(wù)用人名章、各類支票及銀行票據(jù)，并做好票據(jù)的運(yùn)用及領(lǐng)取的登記工作。

7、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)支配的事項(xiàng)。

在日常工作中，出納工作看似簡(jiǎn)潔，但是特別繁瑣，要求自己做到耐性、慎重、謹(jǐn)慎的對(duì)待工作，并在工作中駕馭財(cái)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)駕馭的原那么。并且還要與其他部門相關(guān)人員進(jìn)展溝通，幫助辦理相關(guān)事項(xiàng)。

反思自己在上半年工作中的缺乏之處：

1、一些細(xì)微環(huán)節(jié)方面做的還不夠好，有一些不必要的錯(cuò)誤，導(dǎo)致耽擱時(shí)間，影響下一步的工作。

2、學(xué)問(wèn)面還不夠?qū)?，學(xué)習(xí)還不夠深刻、系統(tǒng)，有的工作不知道該怎么做，還有待接著努力學(xué)習(xí)，同時(shí)工作方法還有待接著學(xué)習(xí)和改善。

基于這半年來(lái)自己工作中存在的缺乏，現(xiàn)對(duì)下半年的工作打算如下：

1、在細(xì)微環(huán)節(jié)方面嚴(yán)格要求自己，調(diào)整好工作心態(tài)，不急不燥，謹(jǐn)慎剛好的完成日常根本工作。

2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心請(qǐng)教領(lǐng)導(dǎo)和同事，不斷提高自己各方面的水平，進(jìn)一步提高工作效率，更好的完成各項(xiàng)工作。

3、增加工作的締造性，依據(jù)工作須要，不斷