財(cái)務(wù)工作崗位自我評(píng)價(jià)模板五篇

財(cái)務(wù)工作崗?位自我評(píng)價(jià)?1轉(zhuǎn)眼之?間一年又將?要過(guò)去，回?顧一年來(lái)的?工作，本人?在市政府和?辦公室的正?確領(lǐng)導(dǎo)下，?在各兄弟處?室和同志們?的大力支持?和進(jìn)取配合?下，我與本?科室人員團(tuán)?結(jié)奮進(jìn)，開(kāi)?拓創(chuàng)新，為?政府的后勤?(財(cái)務(wù))工?作供給了優(yōu)?質(zhì)的服務(wù)，?較好地完成?了各項(xiàng)工作?任務(wù)。現(xiàn)將?個(gè)人一年來(lái)?的工作評(píng)價(jià)?如下：一?、愛(ài)崗敬業(yè)?、堅(jiān)持原則?，樹(shù)立良好?的職業(yè)道德?在工作中?，自我按照?發(fā)展要有新?思路，改革?要有新突破?，開(kāi)放要有?新局面，各?項(xiàng)工作要有?新舉措的要?求，在工作?中要能夠堅(jiān)?持原則、秉?公辦事、顧?全大局，以?新為依據(jù)，?遵紀(jì)守法，?遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)?律。認(rèn)真履?行會(huì)計(jì)崗位?職責(zé)，一絲?不茍，忠于?職守，盡職?盡責(zé)的工作?，工作上踏?實(shí)肯干，服?從組織安排?，努力鉆研?業(yè)務(wù)，提高?業(yè)務(wù)技能，?盡管平時(shí)工?作繁忙，不?管怎樣都能?保質(zhì)、保量?按時(shí)完成崗?位任務(wù)，主?動(dòng)利用會(huì)計(jì)?的優(yōu)勢(shì)和特?長(zhǎng)，給領(lǐng)導(dǎo)?當(dāng)好參謀，?合理合法處?理好一切財(cái)?會(huì)業(yè)務(wù)，對(duì)?辦公室所有?需要報(bào)銷(xiāo)的?單據(jù)進(jìn)行認(rèn)?真審核，為?領(lǐng)導(dǎo)審批把?好第一關(guān)，?對(duì)不合理的?票據(jù)一律不?予報(bào)銷(xiāo)，發(fā)?現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)?向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)?，認(rèn)真做好?會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工?作，認(rèn)真審?核原始憑證?，會(huì)計(jì)憑證?手續(xù)齊全、?裝訂整潔貼?合要求，科?目設(shè)置準(zhǔn)確?、帳目清楚?，會(huì)計(jì)報(bào)表?準(zhǔn)確、及時(shí)?、完整，定?期向領(lǐng)導(dǎo)匯?報(bào)財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)?執(zhí)行情景，?并能協(xié)調(diào)好?會(huì)計(jì)中心與?各單位之間?的關(guān)系，除?按時(shí)完成本?職工作之外?還能完成一?些臨時(shí)性工?作任務(wù)。?二、加強(qiáng)政?治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?，努力提高?自身素質(zhì)?我深知作為?財(cái)務(wù)工作人?員，肩負(fù)的?任務(wù)繁重，?職責(zé)重大。?為了不辜負(fù)?領(lǐng)導(dǎo)的重托?和大家的信?任，更好的?履行好職責(zé)?，就必須不?斷的學(xué)習(xí)。?所以我始終?把學(xué)習(xí)放在?重要位置。?三、重視?日常財(cái)務(wù)收?支管理收?支管理是一?個(gè)單位財(cái)務(wù)?管理工作的?重中之重，?加強(qiáng)收支管?理，既是緩?解資金供需?矛盾，發(fā)展?事業(yè)的需要?，也是貫徹?執(zhí)行勤儉辦?一切事業(yè)方?針的體現(xiàn)。?為了加強(qiáng)這?一管理，我?們建立健全?了各項(xiàng)財(cái)務(wù)?制度，這樣?財(cái)務(wù)日常工?作就能夠做?到有法可依?，有章可循?，實(shí)現(xiàn)管理?的規(guī)范化、?制度化。對(duì)?一切開(kāi)支嚴(yán)?格按財(cái)務(wù)制?度辦理，對(duì)?一些創(chuàng)收進(jìn)?取進(jìn)行催收?，使得政府?辦能夠集中?財(cái)力辦事業(yè)?。經(jīng)過(guò)財(cái)務(wù)?科認(rèn)真落實(shí)?執(zhí)行，收效?十分明顯，?在經(jīng)費(fèi)相當(dāng)?吃緊的形勢(shì)?下，既保證?了政府辦一?系列正常業(yè)?務(wù)活動(dòng)和財(cái)?務(wù)收支健康?順利地開(kāi)展?，又使各項(xiàng)?收支的安排?使用貼合事?業(yè)發(fā)展計(jì)劃?和財(cái)政政策?的要求，極?大地提高了?資金的使用?效益，到達(dá)?了增收節(jié)支?的目的。?四、合理安?排收支預(yù)算?，嚴(yán)格預(yù)算?管理單位?預(yù)算是機(jī)關(guān)?完成各項(xiàng)工?作任務(wù)，實(shí)?現(xiàn)計(jì)劃的重?要保證，也?是單位財(cái)務(wù)?工作的基本?依據(jù)。所以?，認(rèn)真做好?政府辦的收?支預(yù)算具有?十分重要的?意義。為搞?好這項(xiàng)工作?，根據(jù)政府?辦的發(fā)展實(shí)?際，既要評(píng)?價(jià)分析上年?度預(yù)算執(zhí)行?情景，找出?影響本期預(yù)?算的各種因?素，又要客?觀分析本年?度國(guó)家有關(guān)?政策對(duì)預(yù)算?的影響，還?要廣泛征求?各部門(mén)意見(jiàn)?，并多次向?領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，?在現(xiàn)有條件?下，在國(guó)家?政策允許范?圍內(nèi)，挖掘?潛力，多渠?道進(jìn)取籌措?資金，本著?“以收定支?，量入為出?，保證重點(diǎn)?，兼顧一般?”的原則，?使預(yù)算更加?切合實(shí)際，?利于操作，?發(fā)揮其在財(cái)?務(wù)管理中的?進(jìn)取作用。?充分發(fā)揮了?資金的使用?效益，確保?了政府辦各?項(xiàng)工作的順?利完成。?五、認(rèn)真做?好年終決算?工作年終?決算是一項(xiàng)?比較復(fù)雜和?繁重的工作?任務(wù)，主要?是進(jìn)行結(jié)清?舊賬，年終?轉(zhuǎn)賬和記入?新賬，編制?會(huì)計(jì)報(bào)表等?。財(cái)務(wù)報(bào)表?是反映單位?財(cái)務(wù)狀況和?收支情景的?書(shū)面文件，?是財(cái)政部門(mén)?和單位領(lǐng)導(dǎo)?了解情景，?掌握政策，?指導(dǎo)本單位?預(yù)算執(zhí)行工?作的重要資?料，也是編?制下年度政?府辦財(cái)務(wù)收?支計(jì)劃的基?礎(chǔ)。所以我?們十分重視?這項(xiàng)工作，?放棄周末和?元旦假期的?休息時(shí)間，?加班加點(diǎn)，?認(rèn)真細(xì)致地?搞好年終決?算和編制各?種會(huì)計(jì)報(bào)表?。同時(shí)針對(duì)?報(bào)表又撰寫(xiě)?出了詳盡的?財(cái)務(wù)分析報(bào)?告，對(duì)一年?來(lái)的收支活?動(dòng)進(jìn)行分析?和研究，做?出正確的評(píng)?價(jià)，經(jīng)過(guò)分?析，評(píng)價(jià)出?管理中的經(jīng)?驗(yàn)，揭示出?存在的問(wèn)題?，以便改善?財(cái)務(wù)管理工?作，提高管?理水平，也?為領(lǐng)導(dǎo)的決?策供給了依?據(jù)。六、?修訂完善各?項(xiàng)財(cái)務(wù)管理?制度針對(duì)?財(cái)務(wù)管理出?現(xiàn)的新情景?、新問(wèn)題，?也為了使我?們政府辦的?財(cái)務(wù)管理工?作更加規(guī)范?化、制度化?、科學(xué)化。?如：為了加?強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)工?作的安全防?范管理，我?們制定完善?了《安全管?理制度》，?增強(qiáng)了安全?防范意識(shí)，?做到了防火?、防盜，確?保了財(cái)務(wù)安?全。經(jīng)過(guò)對(duì)?財(cái)務(wù)制度的?修訂完善，?無(wú)疑將對(duì)政?府辦的財(cái)務(wù)?管理工作上?水平、上臺(tái)?階起到強(qiáng)有?力的保障作?用。七、?科學(xué)調(diào)度，?厲行節(jié)儉?本著厲行節(jié)?儉，保證工?作需要地原?則，堅(jiān)持做?到多請(qǐng)示、?多匯報(bào)、不?該購(gòu)的不購(gòu)?，不該報(bào)的?不報(bào)，充分?利用辦公室?現(xiàn)有資源，?科學(xué)調(diào)度，?合理調(diào)劑，?能用則用，?能修則修，?以最小的支?出，取得最?佳的效果。?總之，在?___年的?工作中，自?我在本科室?人員的共同?努力下，我?們財(cái)務(wù)科做?了很多卓有?成效的工作?，這與政府?辦的正確領(lǐng)?導(dǎo)和同志們?的艱苦奮斗?是分不開(kāi)的?，在新的一?年里，我們?將更加努力?工作，做好?財(cái)務(wù)工作計(jì)?劃，發(fā)揚(yáng)成?績(jī)，改正不?足，以勤奮?務(wù)實(shí)、開(kāi)拓?進(jìn)取的工作?態(tài)度，為我?們政府辦的?建設(shè)和發(fā)展?貢獻(xiàn)自我的?力量。財(cái)?務(wù)工作崗位?自我評(píng)價(jià)2?去的一年?里，財(cái)務(wù)部?在公司領(lǐng)導(dǎo)?的正確領(lǐng)導(dǎo)?下，在公司?各部門(mén)的進(jìn)?取配合下，?緊緊圍繞公?司中心工作?和財(cái)務(wù)重點(diǎn)?工作，圓滿(mǎn)?地完成了部?門(mén)職責(zé)和領(lǐng)?導(dǎo)交辦的各?項(xiàng)任務(wù)。當(dāng)?然，在取得?成績(jī)的同時(shí)?也還存在一?些不足，下?頭我一一向?各位領(lǐng)導(dǎo)和?同仁匯報(bào)。?一、日常?工作根據(jù)?公司的經(jīng)營(yíng)?理念和現(xiàn)代?管理方式的?要求，財(cái)務(wù)?工作必須是?嚴(yán)格正規(guī)、?合理合法，?在公司這種?良好的氛圍?和環(huán)境下，?我們財(cái)務(wù)部?進(jìn)行嚴(yán)謹(jǐn)踏?實(shí)的工作，?對(duì)公司發(fā)生?的每一筆經(jīng)?濟(jì)業(yè)務(wù)經(jīng)過(guò)?不一樣的方?式、方法進(jìn)?行規(guī)范處理?，認(rèn)真審核?，做到條理?清晰、賬實(shí)?相符。在財(cái)?務(wù)核算工作?中每一位財(cái)?務(wù)人員盡職?盡責(zé)，認(rèn)真?處理每一筆?業(yè)務(wù)，為公?司節(jié)省各項(xiàng)?開(kāi)支費(fèi)用盡?自我最大的?努力。財(cái)務(wù)?部全年審核?原始單據(jù)萬(wàn)?余，處理會(huì)?計(jì)憑證__?_余張，準(zhǔn)?確無(wú)誤地出?具各類(lèi)會(huì)計(jì)?報(bào)無(wú)數(shù)。?在資金管理?方面，嚴(yán)格?遵守公司的?規(guī)章制度，?先審批后支?付，把握好?堅(jiān)持原則與?做好服務(wù)的?關(guān)系，盡量?已最快捷和?經(jīng)濟(jì)的方式?處理付款業(yè)?務(wù)，為公司?信譽(yù)的樹(shù)立?做出努力。?每周一次將?現(xiàn)金使用情?景上報(bào)總經(jīng)?理，使其及?時(shí)掌握資金?的運(yùn)營(yíng)情景?。并每月組?織對(duì)貨幣資?金和票據(jù)進(jìn)?行盤(pán)點(diǎn)，確?保各項(xiàng)資金?收付安全、?準(zhǔn)確、及時(shí)?。異常是工?資的準(zhǔn)確及?時(shí)的發(fā)放，?為穩(wěn)定員工?隊(duì)伍起到了?必須作用。?在貨款的?應(yīng)收應(yīng)付及?發(fā)票管理方?面，及時(shí)與?銷(xiāo)售、供應(yīng)?互通信息，?掌握資金的?回籠及使用?情景，便于?合理安排資?金的運(yùn)用。?按季度編制?應(yīng)收賬款對(duì)?賬表，經(jīng)過(guò)?與客戶(hù)的對(duì)?賬，實(shí)現(xiàn)了?公司與客戶(hù)?往來(lái)賬的賬?賬相符。在?發(fā)票管理方?面基本做到?開(kāi)具及時(shí)，?應(yīng)開(kāi)盡開(kāi)且?貨物資料盡?量滿(mǎn)足客戶(hù)?要求。存?貨管理方面?，每月配合?倉(cāng)儲(chǔ)部生產(chǎn)?部門(mén)進(jìn)行了?月度盤(pán)點(diǎn)，?及配合倉(cāng)儲(chǔ)?部將有關(guān)包?裝物盤(pán)點(diǎn)清?楚，使公司?獲得準(zhǔn)確的?生產(chǎn)消耗數(shù)?據(jù)和庫(kù)存數(shù)?據(jù)。財(cái)務(wù)?部除要認(rèn)真?負(fù)責(zé)地處理?公司內(nèi)部財(cái)?務(wù)關(guān)系外，?還要妥善處?理外部各方?面的財(cái)務(wù)關(guān)?系。與銀行?、稅務(wù)、工?商、人民銀?行、勞保部?門(mén)部建立并?堅(jiān)持了良好?的聯(lián)系，完?成了多個(gè)銀?行的授信工?作。圓滿(mǎn)完?成了對(duì)統(tǒng)計(jì)?、勞保等各?部門(mén)有關(guān)資?料的申報(bào)及?工商、代碼?證，貸款卡?的年檢工作?和綠地園林?的注冊(cè)手續(xù)?，并協(xié)助擔(dān)?保單位完成?了貸款卡年?審工作。?進(jìn)取完成公?司交辦的其?它臨時(shí)性工?作。如購(gòu)買(mǎi)?辦公及其它?用品、車(chē)輛?及電腦維護(hù)?保養(yǎng)，使用?班車(chē)接送職?工和其它相?關(guān)人員等。?配合審計(jì)公?司對(duì)勝邦的?審計(jì)，為公?司的投資決?策起到了必?須的作用。?在員工素?質(zhì)的提高方?面，財(cái)務(wù)主?要人員參加?了一年一度?的會(huì)計(jì)繼續(xù)?教育，經(jīng)過(guò)?學(xué)習(xí)，熟練?掌握國(guó)家的?有關(guān)法律法?規(guī)及外銷(xiāo)退?稅政策。參?加公司組織?的各項(xiàng)培訓(xùn)?及財(cái)務(wù)內(nèi)部?的培訓(xùn)，異?常是經(jīng)過(guò)在?工作實(shí)踐中?的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?，使財(cái)務(wù)部?員工的業(yè)務(wù)?素質(zhì)和敬業(yè)?精神有了很?大提高。?二、資金調(diào)?度和信貸工?作資金對(duì)?于企業(yè)來(lái)說(shuō)?，就如“血?液”對(duì)于人?體一樣重要?。自__年?下半年來(lái)，?公司外銷(xiāo)不?佳，加上公?司二期擴(kuò)建?并投產(chǎn)及公?司對(duì)外投資?擴(kuò)大，占用?了相當(dāng)大的?資金，造成?公司公司的?資金壓力巨?大。在公司?各部門(mén)大力?支持下，財(cái)?務(wù)部__年?銀行借款_?__萬(wàn)元次?，票據(jù)融資?___萬(wàn)元?，異常是爭(zhēng)?取到銀行執(zhí)?行優(yōu)惠利率?，為公司降?低財(cái)務(wù)費(fèi)用?盡心盡力。?一路走來(lái)，?一路感恩。?在籌資過(guò)程?中，盡管所?需很多如合?同發(fā)票文件?資料，有時(shí)?需到客戶(hù)那?里背書(shū)，有?時(shí)準(zhǔn)備時(shí)間?短任務(wù)緊，?有時(shí)相關(guān)銀?行人員來(lái)公?司考察，都?得到了公司?各部門(mén)大力?配合和支持?，使財(cái)務(wù)部?順利的完成?了任務(wù)，在?此代表財(cái)務(wù)?部向你們表?示敬意和感?激。我在此?要異常感激?董事長(zhǎng)__?_，在公司?財(cái)務(wù)最困難?的時(shí)侯，我?給董事長(zhǎng)打?了個(gè)電話，?董事長(zhǎng)毫不?猶豫的把家?里積蓄取出?來(lái)，為公司?解了燃眉之?急。三、?納稅申報(bào)工?作在納稅?申報(bào)工作中?，財(cái)務(wù)部按?照稅收政策?，及時(shí)如實(shí)?地向稅務(wù)部?門(mén)申報(bào)納稅?，及時(shí)足額?交納各項(xiàng)稅?款，順利完?成并經(jīng)過(guò)了?企業(yè)所得稅?納稅清繳、?國(guó)地稅兩次?檢查及所得?稅的預(yù)警處?理，進(jìn)取經(jīng)?過(guò)多種措施?合理控制稅?負(fù)，使公司?稅負(fù)堅(jiān)持在?一個(gè)合理的?水平上，并?實(shí)現(xiàn)出口退?稅___萬(wàn)?元，為公司?經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的?實(shí)現(xiàn)做出了?貢獻(xiàn)。四?、工作體會(huì)?及明年工作?思路第一?，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)?精神。各工?作崗位雖然?有明確的分?工，也要有?密切的配合?，大家擰成?一股繩，做?到事半功倍?。今年，財(cái)?務(wù)部根據(jù)工?作職責(zé)要求?，對(duì)各自工?作職責(zé)進(jìn)行?分工落實(shí)，?每個(gè)人嚴(yán)格?按照自我的?崗位職責(zé)工?作。財(cái)務(wù)部?的工作是一?個(gè)整體工作?，大家各自?分工不一樣?，但我們能?做到分工不?分家，互相?配合，任勞?任怨，共同?把這一年的?工作做好。?第二，加?強(qiáng)相關(guān)學(xué)科?知識(shí)學(xué)習(xí)。?財(cái)務(wù)管理是?一門(mén)知識(shí)性?很強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)?。隨著知識(shí)?的更新，市?場(chǎng)的變化，?企業(yè)內(nèi)部對(duì)?財(cái)務(wù)管理的?要求的提升?，財(cái)務(wù)人員?除了要鞏固?原有的財(cái)務(wù)?專(zhuān)業(yè)知識(shí)，?更重要的還?要有相關(guān)的?經(jīng)營(yíng)以及管?理方面的知?識(shí)。俗話說(shuō)?，只會(huì)記賬?的財(cái)務(wù)人員?不是一個(gè)好?的財(cái)務(wù)。的?是要從所經(jīng)?手的經(jīng)濟(jì)業(yè)?務(wù)當(dāng)中，發(fā)?現(xiàn)問(wèn)題，找?出原因，并?能夠找到解?決的辦法。?這就體現(xiàn)出?財(cái)務(wù)人員的?綜合素質(zhì)。?一個(gè)好的財(cái)?務(wù)人員必須?是一個(gè)懂經(jīng)?營(yíng)、會(huì)管理?、精財(cái)務(wù)的?復(fù)合型人才?。這就需要?我們不斷的?加強(qiáng)各個(gè)相?關(guān)學(xué)科的學(xué)?習(xí)。工作?中雖然取得?了一些成績(jī)?，也存在很?多的不足之?處。我們?cè)?對(duì)有關(guān)制度?和規(guī)定的執(zhí)?行力度不夠?、出現(xiàn)了一?些不應(yīng)有工?作失誤、甚?至是低級(jí)或?重復(fù)的錯(cuò)誤?，財(cái)務(wù)的管?理及監(jiān)督職?能沒(méi)有得到?充分發(fā)揮。?針對(duì)存在問(wèn)?題，__年?除做好日常?工作外，重?點(diǎn)抓好以下?工作一、?配合公司系?統(tǒng)的導(dǎo)入工?作，理順財(cái)?務(wù)工作程序?，優(yōu)化人員?分工、完善?內(nèi)部考核制?度，使每一?項(xiàng)工作落到?實(shí)處。二?、加強(qiáng)財(cái)務(wù)?人員的業(yè)務(wù)?知識(shí)、企業(yè)?會(huì)計(jì)制度和?國(guó)家有關(guān)財(cái)?經(jīng)法規(guī)的學(xué)?習(xí)，逐步提?高財(cái)務(wù)人員?的專(zhuān)業(yè)知識(shí)?、技能和職?業(yè)確定本事?。三、做?好分析工作?，為經(jīng)營(yíng)管?理和投資決?策供給有效?的參考依據(jù)??？傊?，?再次感激領(lǐng)?導(dǎo)與各部門(mén)?對(duì)我們工作?的支持，在?__年財(cái)務(wù)?部必須繼往?開(kāi)來(lái)，切實(shí)?做好財(cái)務(wù)及?相關(guān)服務(wù)工?作，為我公?司在新的一?年中能取得?更好的成績(jī)?盡財(cái)務(wù)部綿?薄之力。?財(cái)務(wù)工作崗?位自我評(píng)價(jià)?3___?年就要過(guò)去?了，__公?司也即將進(jìn)?入成立以來(lái)?的第四個(gè)年?頭。在這一?年的時(shí)間里?，我們的公?司在董事會(huì)?的正確領(lǐng)導(dǎo)?下，在每一?位員工的勤?奮努力下，?穩(wěn)步發(fā)展，?勇于創(chuàng)新，?經(jīng)受了市場(chǎng)?硝煙的洗禮?，在殘酷的?競(jìng)爭(zhēng)中逐漸?成熟起來(lái)了?。我作為公?司財(cái)務(wù)部的?一員，也與?公司一齊經(jīng)?歷了不平凡?的一年。現(xiàn)?就我一年的?工作簡(jiǎn)單評(píng)?價(jià)一下。?一，牢記職?責(zé)，忠于職?守在一個(gè)?企業(yè)中，出?納的工作看?似簡(jiǎn)單而又?平凡，但我?深知這個(gè)崗?位包含著多?少領(lǐng)導(dǎo)的信?任和期望，?我的職責(zé)是?要看好錢(qián)袋?子，記好帳?本子，緊把?收付關(guān)，職?責(zé)重于泰山?。在日常工?作中，注意?和主管會(huì)計(jì)?密切配合，?有條不紊的?開(kāi)展業(yè)務(wù)。?銀行和現(xiàn)金?的收支是我?的主要業(yè)務(wù)?資料，隨時(shí)?掌握銀行存?款余額，定?時(shí)上報(bào)數(shù)據(jù)?，及時(shí)為領(lǐng)?導(dǎo)供給決策?依據(jù);保證?經(jīng)營(yíng)用現(xiàn)金?的支出，跑?銀行不怕苦?累，風(fēng)雨無(wú)?阻;對(duì)待購(gòu)?房客戶(hù)不煩?不燥，耐心?接待，即使?加班也要保?證售房款的?收賬。我們?計(jì)財(cái)部雖然?忙碌但很充?實(shí)，節(jié)奏緊?張但很團(tuán)結(jié)?，我體會(huì)到?工作的歡樂(lè)?。二，加?強(qiáng)財(cái)務(wù)管理?，進(jìn)取理解?審計(jì)監(jiān)督?為了保證企?業(yè)資產(chǎn)的保?值增值，公?司審計(jì)部門(mén)?在每個(gè)季度?末對(duì)各公司?財(cái)務(wù)進(jìn)行審?計(jì)檢查。對(duì)?審計(jì)組提出?的意見(jiàn)和疑?問(wèn)，我們都?及時(shí)更正，?詳細(xì)解答。?遇到不能確?定的業(yè)務(wù)問(wèn)?題虛心請(qǐng)教?，在保證帳?務(wù)核算正確?的同時(shí)也提?高了自我的?業(yè)務(wù)水平。?三，維護(hù)?企業(yè)利益，?做企業(yè)的"?經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士"?和領(lǐng)導(dǎo)的"?參謀助手"?作為一個(gè)?財(cái)務(wù)人員，?必須時(shí)刻牢?記自我的天?職，那就是?管好企業(yè)資?產(chǎn)，維護(hù)企?業(yè)利益。在?工作中為領(lǐng)?導(dǎo)決策供給?信息，要進(jìn)?取穩(wěn)妥，防?范風(fēng)險(xiǎn)，敢?于進(jìn)言。在?最近有一個(gè)?單位向我公?司要求借款?，根據(jù)我公?司和對(duì)方的?具體情景，?出于我作為?一個(gè)會(huì)計(jì)人?員的職責(zé)，?大膽提出反?對(duì)意見(jiàn)，受?到領(lǐng)導(dǎo)的重?視，并采納?了我們的意?見(jiàn)。事后我?們的做法受?到了公司領(lǐng)?導(dǎo)的肯定和?贊許。從這?一件事上，?我更加感受?到我的工作?的重要性和?職責(zé)的重大?，認(rèn)識(shí)到企?業(yè)利益高于?一切。四?，加強(qiáng)業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)，不斷?完善自我，?緊跟企業(yè)發(fā)?展的步伐?公司在發(fā)展?壯大，對(duì)人?員的需求標(biāo)?準(zhǔn)也在不斷?提高。自從?__公司改?制成立三年?來(lái)，我深深?感受到了這?一點(diǎn)。為提?高自我的業(yè)?務(wù)素質(zhì)，我?進(jìn)取參加各?種業(yè)務(wù)培訓(xùn)?，強(qiáng)化業(yè)務(wù)?技能。經(jīng)過(guò)?兩年的努力?，在___?年我順利經(jīng)?過(guò)了會(huì)計(jì)職?稱(chēng)資格考試?，取得了會(huì)?計(jì)師中級(jí)職?稱(chēng)。但這只?是我工作中?的一個(gè)階段?性目標(biāo)，在?以后的學(xué)習(xí)?中我還將以?"思想領(lǐng)先?，業(yè)務(wù)過(guò)硬?，技能嫻熟?，務(wù)實(shí)高效?"的工作高?手的目標(biāo)而?努力。五?，提高認(rèn)識(shí)?，改正錯(cuò)誤?，彌補(bǔ)不足?在公司里?，我既是一?名普通員工?，又是一名?股東，這種?雙重身份就?決定我要用?更高的標(biāo)準(zhǔn)?要求自我。?"不以善小?而不為，不?以惡小而為?之"。過(guò)去?我對(duì)自我要?求不嚴(yán)，在?一些小節(jié)上?不注意約束?自我，容易?犯自由散漫?的毛病，這?一點(diǎn)公司領(lǐng)?導(dǎo)和同事們?都以往批評(píng)?和提醒過(guò)我?，我虛心理?解。在以后?的工作中，?我會(huì)時(shí)刻提?醒自我，嚴(yán)?守紀(jì)律，遵?守公司制度?，團(tuán)結(jié)同事?，爭(zhēng)取工作?再上新臺(tái)階?。六，評(píng)?價(jià)經(jīng)驗(yàn)，查?找不足，努?力工作，堅(jiān)?定信念我?們即將迎來(lái)?新的一年，?面臨新的挑?戰(zhàn)，同時(shí)也?有許許多多?的機(jī)會(huì)在等?著我們。我?相信只要我?們努力工作?，抓住機(jī)遇?，穩(wěn)扎穩(wěn)打?，企業(yè)就會(huì)?越做越強(qiáng)，?我們的明天?也會(huì)更完美?。財(cái)務(wù)工?作崗位自我?評(píng)價(jià)4一?、財(cái)務(wù)核算?和財(cái)務(wù)管理?工作組織?財(cái)務(wù)活動(dòng)、?處理與各方?面的財(cái)務(wù)關(guān)?系是我部的?本職工作，?隨著業(yè)務(wù)的?不斷擴(kuò)張，?記帳、登帳?工作越來(lái)越?重要。為提?高工作效率?，使會(huì)計(jì)核?算從原始的?計(jì)算和登記?工作中解脫?出來(lái)。我們?在年初即進(jìn)?行了會(huì)計(jì)電?算化的實(shí)施?，經(jīng)過(guò)一個(gè)?月的數(shù)據(jù)初?始化和三個(gè)?月的手機(jī)結(jié)?合，全體財(cái)?務(wù)人員全都?熟練掌握了?財(cái)務(wù)軟件的?應(yīng)用與操作?，財(cái)務(wù)核算?順利過(guò)渡到?用電算化處?理業(yè)務(wù)。這?為財(cái)務(wù)人員?節(jié)儉了時(shí)間?，還大大提?高了數(shù)據(jù)的?查詢(xún)功能，?為財(cái)務(wù)分析?打下了良好?的基礎(chǔ)，使?財(cái)務(wù)工作上?了一個(gè)新的?臺(tái)階。財(cái)?務(wù)部一向人?手較少，但?在我們高效?、有序的組?織下，能夠?輕重緩急妥?善處理各項(xiàng)?工作。財(cái)務(wù)?部每一天都?離不開(kāi)資金?的收付與財(cái)?務(wù)報(bào)帳、記?帳工作。這?是財(cái)務(wù)部最?平常最繁重?的工作，一?年來(lái)，我們?及時(shí)為各項(xiàng)?內(nèi)外經(jīng)濟(jì)活?動(dòng)供給了應(yīng)?有的支持。?基本上滿(mǎn)足?了各部門(mén)對(duì)?我部的財(cái)務(wù)?要求。公司?資金流量一?向很大，尤?其是在__?_月至__?_月收繳銷(xiāo)?售款的期間?，現(xiàn)金流量?巨大而繁瑣?，財(cái)務(wù)部鄒?治和胡蓉兩?位同志本著?“認(rèn)真、仔?細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)”?的工作作風(fēng)?，各項(xiàng)資金?收付安全、?準(zhǔn)確、及時(shí)?，沒(méi)有出現(xiàn)?過(guò)任何差錯(cuò)?。全年累計(jì)?實(shí)現(xiàn)資金收?付達(dá)___?億___萬(wàn)?元。企業(yè)的?各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活?動(dòng)最終都將?以財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)?的方式展現(xiàn)?出來(lái)。在財(cái)?務(wù)核算工作?中每一位財(cái)?務(wù)人員盡職?盡責(zé)，認(rèn)真?處理每一筆?業(yè)務(wù)，為公?司節(jié)省各項(xiàng)?開(kāi)支費(fèi)用盡?自我最大的?努力。財(cái)務(wù)?部全年審核?原始單據(jù)_?__張，處?理會(huì)計(jì)憑證?___張，?準(zhǔn)確無(wú)誤地?出具各類(lèi)會(huì)?計(jì)報(bào)表無(wú)數(shù)?。制度屬?于企業(yè)的硬?性管理，任?何成功的企?業(yè)無(wú)一例外?的有其嚴(yán)格?的規(guī)章制度?。長(zhǎng)天公司?從無(wú)到有，?從當(dāng)初的三?兩人到今日?的上百人，?規(guī)范各項(xiàng)經(jīng)?濟(jì)行為已日?益成為企業(yè)?管理的主題?。在過(guò)去的?一年中，財(cái)?務(wù)部相繼出?臺(tái)了關(guān)于財(cái)?產(chǎn)管理、合?同簽定、費(fèi)?用控制等方?面的規(guī)章制?度。為完善?公司各項(xiàng)內(nèi)?部管理制度?，建設(shè)財(cái)務(wù)?管理內(nèi)外環(huán)?境盡了我們?應(yīng)盡的職責(zé)?。財(cái)務(wù)部?除要認(rèn)真負(fù)?責(zé)地處理公?司內(nèi)部財(cái)務(wù)?關(guān)系外，為?達(dá)成本單位?的任務(wù)，還?要妥善處理?外部各方面?的財(cái)務(wù)關(guān)系?。與外部建?立并堅(jiān)持良?好的聯(lián)系。?本年度財(cái)務(wù)?部友好妥善?地處理了各?單位的往來(lái)?款項(xiàng)的收支?。同時(shí)與銀?行建立了優(yōu)?良的銀企關(guān)?系、與稅務(wù)?機(jī)構(gòu)建立了?良好的稅企?關(guān)系，全面?處理了保險(xiǎn)?公司遺留資?產(chǎn)的往來(lái)手?續(xù)，并圓滿(mǎn)?完成了對(duì)統(tǒng)?計(jì)、工商等?各部門(mén)有關(guān)?資料的申報(bào)?。二、資?金調(diào)度和信?貸工作資?金對(duì)于企業(yè)?來(lái)說(shuō)，就如?“血液”對(duì)?于人體一樣?重要。今年?工程建設(shè)全?面鋪開(kāi)，各?經(jīng)營(yíng)管理機(jī)?構(gòu)逐步建立?，新員工不?斷加盟。資?金需求日益?增加。尤其?在___月?份項(xiàng)目未能?取得任何經(jīng)?濟(jì)收益的情?景下，公司?承受了巨大?的資金壓力?。我部根據(jù)?工程建設(shè)和?公司發(fā)展的?要求，為確?保資金使用?單位各項(xiàng)工?作的順利開(kāi)?展，與總公?司一齊籌劃?、合理安排?調(diào)度資金。?同時(shí)財(cái)務(wù)部?還全面承擔(dān)?了___月?份開(kāi)始的銷(xiāo)?售收款和銀?行按揭工作?，在全體財(cái)?務(wù)人員和招?商人員的共?同努力下全?力以赴地做?好了資金的?快速回籠。?保證了市場(chǎng)?建設(shè)的順利?進(jìn)行，及時(shí)?償還了銀行?到期貸款，?全年累計(jì)完?成投資__?_億元，償?還到期貸款?___萬(wàn)元?。資金的成?功運(yùn)作保證?了長(zhǎng)天和東?方公司的正?常運(yùn)轉(zhuǎn)，更?是繼續(xù)樹(shù)立?了東方公司?“AAA資?信企業(yè)”的?良好形象。?自項(xiàng)目啟?動(dòng)以來(lái)，一?向有多家銀?行向公司進(jìn)?行信貸營(yíng)銷(xiāo)?。為了公司?的長(zhǎng)足發(fā)展?，財(cái)務(wù)部與?工行東塘支?行建立了信?貸關(guān)系，以?期到達(dá)積累?企業(yè)信譽(yù)的?目的。我部?于___月?—___月?向銀行申請(qǐng)?房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)?貸款___?萬(wàn)元。期間?收集、整理?了很多資料?，編制各類(lèi)?貸款報(bào)告，?與銀行人員?商談貸款工?作，多次接?待銀行各級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)的視察?，在完成貸?款工作的同?時(shí)與銀行建?立了良好的?合作伙伴關(guān)?系，同時(shí)使?我們對(duì)貸款?工作有了全?面的了解，?學(xué)到了新的?業(yè)務(wù)知識(shí)。?三、全力?協(xié)助招商工?作招商是?本年度的重?中之重，招?商政策的優(yōu)?劣與否直接?關(guān)系到公司?的生存和發(fā)?展。財(cái)務(wù)部?協(xié)助公司領(lǐng)?導(dǎo)做了很多?的財(cái)務(wù)分析?和市場(chǎng)調(diào)查?。全面參與?了公司招商?政策的制定?，為公司制?定銷(xiāo)售價(jià)格?、租賃價(jià)格?，出臺(tái)各項(xiàng)?招商政策和?調(diào)動(dòng)招商進(jìn)?取性和主觀?能動(dòng)性供給?財(cái)務(wù)參考。?由于董事?長(zhǎng)、總經(jīng)理?正確的決策?和超前的預(yù)?見(jiàn)，以及全?體員工的不?懈努力，招?商工作取得?了可喜的成?績(jī)。根據(jù)財(cái)?務(wù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)?截至___?月___日?，門(mén)店銷(xiāo)售?：___個(gè)?、住房銷(xiāo)售?___個(gè)，?成交率__?_%，成交?額___萬(wàn)?元，實(shí)收房?款___萬(wàn)?元，尚有未?收房款__?_萬(wàn)元，資?金回收率為?___%;?預(yù)定門(mén)店_?__套，收?取定金__?_萬(wàn)元。出?租自有門(mén)店?___套，?收取定金_?__萬(wàn)元，?出租率__?_%。在這?___個(gè)月?中，財(cái)務(wù)部?和招商部同?心協(xié)力，加?班加點(diǎn)，尤?其是在審批?至___月?___日的?按揭貸款中?，表現(xiàn)了兩?部門(mén)不怕苦?不怕累的良?好工作作風(fēng)?。當(dāng)月工行?東塘支行向?公司發(fā)放按?揭貸款__?_萬(wàn)元，創(chuàng)?該行月發(fā)放?按揭貸款的?最高記錄。?確實(shí)取得了?驕人的業(yè)績(jī)?。時(shí)光飛?逝，今年的?工作轉(zhuǎn)瞬即?為歷史史。?一年中，財(cái)?務(wù)部有很多?應(yīng)做而未做?、應(yīng)做好而?未做好的工?作，比如在?資產(chǎn)實(shí)物性?管理的建章?建卡上，在?各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)費(fèi)?用的控制上?，在規(guī)范財(cái)?務(wù)核算程序?、統(tǒng)一財(cái)務(wù)?管理表格上?，在及時(shí)準(zhǔn)?確地向公司?領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)?務(wù)數(shù)據(jù)，實(shí)?施財(cái)務(wù)分析?等方面都相?當(dāng)欠缺。在?財(cái)務(wù)工作中?我們也發(fā)現(xiàn)?公司的基礎(chǔ)?管理工作比?較薄弱;日?常成本費(fèi)用?支出比較隨?意;公司對(duì)?員工工作要?么沒(méi)有很明?確嚴(yán)格具體?科學(xué)的要求?;要么就是?執(zhí)行乏力;?也有一些員?工在工作中?不能站在公?司的立場(chǎng)和?利益上等等?。這些應(yīng)當(dāng)?是__年財(cái)?務(wù)管理要重?點(diǎn)思考和解?決的主題，?也是每一位?長(zhǎng)天人如何?提高自我、?服務(wù)企業(yè)所?要思考和改?善的必修課?。作為財(cái)務(wù)?人員，我們?在公司加強(qiáng)?管理、規(guī)范?經(jīng)濟(jì)行為、?提高企業(yè)競(jìng)?爭(zhēng)力等方面?還應(yīng)盡更大?的義務(wù)與職?責(zé)。我們將?不斷地評(píng)價(jià)?和反省，不?斷地鞭策自?我，加強(qiáng)學(xué)?習(xí)，以適應(yīng)?時(shí)代和企業(yè)?的發(fā)展，與?各位共同提?高，與公司?共同成長(zhǎng)，?。感激各?位對(duì)我本人?及財(cái)務(wù)部的?支持，多謝?大家。財(cái)?務(wù)工作崗位?自我評(píng)價(jià)5?過(guò)去的一?年里，我在?上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的?正確領(lǐng)導(dǎo)下?以及廣大同?事的大力幫?忙下，突出?重點(diǎn)、狠抓?落實(shí)，較好?地完成了本?職工作?，F(xiàn)?將一年來(lái)的?工作情景評(píng)?價(jià)如下：?一、加強(qiáng)理?論學(xué)習(xí)，提?升思想覺(jué)悟?出納工作?難度雖然不?大，但大部?分為繁瑣事?務(wù)，要做到?面面俱到還?是很不容易?的。所以，?需要我以高?度的職責(zé)心?和較強(qiáng)的工?作本事才能?做好各項(xiàng)工?作。在日常?工作中，我?常常利用空?余時(shí)間學(xué)習(xí)?理論知識(shí)，?掌握各種稅?收政策，了?解相關(guān)的法?律法規(guī)和公?司制度，從?而增強(qiáng)個(gè)人?的法律意識(shí)?與思想覺(jué)悟?。二、注?重業(yè)務(wù)積累?，不斷夯實(shí)?工作基礎(chǔ)?出納的主要?工作是負(fù)責(zé)?現(xiàn)金收付、?銀行結(jié)算、?貨幣資金核?算、保管現(xiàn)?金和其它有?價(jià)證券等。?所以，會(huì)涉?及到很多政?策與財(cái)務(wù)方?面的問(wèn)題。?這要求我們?出納人員必?須具備較高?的業(yè)務(wù)素養(yǎng)?。在工作中?，我一向?qū)?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)作?為一項(xiàng)重要?的任務(wù)。始?終堅(jiān)持學(xué)中?干、干中學(xué)?，并進(jìn)取用?理論指導(dǎo)實(shí)?踐，善于評(píng)?價(jià)工作經(jīng)驗(yàn)?。同時(shí)，還?常常向身邊?的同事請(qǐng)教?。經(jīng)過(guò)一年?多的工作積?累，我的業(yè)?務(wù)技能得到?了迅速的提?升與鍛煉，?工作效率也?得到極大的?提升。目前?，我能按流?程在較短時(shí)?間內(nèi)完成原?始憑證的填?制與審核，?辦理貨幣、?資金及不一?樣票據(jù)的收?入業(yè)務(wù)，并?能確保經(jīng)手?的貨幣資金?及票據(jù)的安?全性與完整?性。三、?愛(ài)崗敬業(yè)，?進(jìn)取開(kāi)展本?職工作(?一)嚴(yán)格細(xì)?致，做好基?礎(chǔ)工作出?納工作整天?都要和數(shù)字?打交道，并?且業(yè)務(wù)比較?繁雜、瑣碎?。這要求出?納人員不可?有半點(diǎn)大意?，否則將會(huì)?帶來(lái)嚴(yán)重的?后果。工作?以來(lái)，我始?終堅(jiān)持“精?益求精、一?絲不茍”的?工作態(tài)度，?事無(wú)巨細(xì)，?都以高度的?職責(zé)感去對(duì)?待。比如，?在報(bào)賬的時(shí)?候，我都會(huì)?對(duì)每筆錢(qián)算?兩遍、再點(diǎn)?兩遍。同時(shí)?，每日做好?結(jié)帳盤(pán)庫(kù)工?作，做好現(xiàn)?金盤(pán)點(diǎn)，每?月末做好銀?行對(duì)帳工作?，做好月結(jié)?，做好和會(huì)?計(jì)賬的對(duì)帳?工作，努力?做到不出差?錯(cuò)。(二?)重點(diǎn)工作?開(kāi)展情景?1、嚴(yán)格執(zhí)?行現(xiàn)金管理?和結(jié)算制度?，定期向會(huì)?計(jì)核對(duì)現(xiàn)金?與帳目，發(fā)?現(xiàn)金額不符?，做到及時(shí)?匯報(bào)，及時(shí)?處理。保證?現(xiàn)金工作的?及時(shí)準(zhǔn)確性?2、及時(shí)?收回公司各?項(xiàng)收入，開(kāi)?出對(duì)應(yīng)增值?稅和地稅發(fā)?票，及時(shí)收?回現(xiàn)金存入?銀行。3?、根據(jù)會(huì)計(jì)?供給的依據(jù)?，與銀行相?關(guān)部門(mén)聯(lián)系?，井然有序?地完成了職?工工資和其?它應(yīng)發(fā)放的?經(jīng)費(fèi)發(fā)放工?作。4、?堅(jiān)持財(cái)務(wù)手?續(xù)，嚴(yán)格審?核(憑證上?必須有經(jīng)手?人及相關(guān)領(lǐng)?導(dǎo)的簽字才?能給予支付?)，對(duì)不符?手續(xù)的憑證?不付款。?5、協(xié)助經(jīng)?理完成每月?做賬憑證以?及認(rèn)真完成?經(jīng)理交代的?各項(xiàng)任務(wù)，?及時(shí)準(zhǔn)確的?完成各月記?帳、結(jié)帳和?賬務(wù)處理工?作。(三?)樂(lè)于奉獻(xiàn)?、任勞任怨?由于公司?去年才成立?，很多地方?還不夠完善?。我們部門(mén)?僅有我和財(cái)?務(wù)經(jīng)理兩人?。所以，我?和經(jīng)理每一?天的業(yè)務(wù)量?都很大。在?完成本職工?作