合規(guī)題庫(kù)(匯總)

《合規(guī)手冊(cè)》復(fù)習(xí)題庫(kù)*單選題1、建立有效的（D），嚴(yán)格對(duì)違規(guī)行為的責(zé)任認(rèn)定與追究，并采取有效的糾正措施，及時(shí)改進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理流程，適時(shí)修訂相關(guān)政策、程序和操作指南。A.績(jī)效考評(píng)制度B.誠(chéng)信舉報(bào)制度C.利益分配制度D.合規(guī)問(wèn)責(zé)制度2、（D）是員工所有職業(yè)行為的前提。A.廉潔自律B.進(jìn)取創(chuàng)新C.精細(xì)認(rèn)真D.守法合規(guī)3、堅(jiān)持（B），要本著為自己的職業(yè)生涯和家庭負(fù)責(zé)的態(tài)度，做到清正廉潔，堅(jiān)守底線(xiàn)。A.感恩奉獻(xiàn)B.廉潔自律C.團(tuán)隊(duì)協(xié)作D.精細(xì)認(rèn)真4、堅(jiān)持（A），服從領(lǐng)導(dǎo)，聽(tīng)從指揮。在工作中做到不找任何借口，加強(qiáng)責(zé)任A.高效執(zhí)行B.恪盡職守C.認(rèn)真負(fù)責(zé)D.謙虛謹(jǐn)慎5、員工應(yīng)當(dāng)培養(yǎng)正直的品行，將（A）的核心價(jià)值觀貫穿于職業(yè)行為的始終。A.誠(chéng)信B.創(chuàng)新C.協(xié)作D.卓越D的原則。A.逐筆調(diào)查B.實(shí)事求是C.依法依規(guī)D.認(rèn)責(zé)有據(jù)7、相關(guān)人員主觀上存在一般過(guò)失或疏忽，未能完整有效地履行其崗位職責(zé)，應(yīng)發(fā)現(xiàn)或未發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)中存在的風(fēng)險(xiǎn)，導(dǎo)致不良資產(chǎn)產(chǎn)生的行為指的是（B）。A.瀆職B.未盡職8、嚴(yán)禁長(zhǎng)款隱匿，短款自補(bǔ)不報(bào)，或以長(zhǎng)補(bǔ)短，屬于（C）十禁行為之一。A.放款操作B.會(huì)計(jì)經(jīng)理C.柜員D.客戶(hù)經(jīng)理案件發(fā)生存在聯(lián)系的直接責(zé)任人指的是（C）A.作案人員B.管理責(zé)任人C.相關(guān)違法違規(guī)行為的實(shí)施人或參與人D.監(jiān)督責(zé)任人10、與客戶(hù)（或他人）串通，參與（或配合）其利用銀行資金從事不正當(dāng)資金交易是公司授信業(yè)務(wù)中（A）環(huán)節(jié)相關(guān)人員的責(zé)任行為。A.授信調(diào)查B.授信審查C.授信審批D.貸后管理11、自查發(fā)現(xiàn)、主動(dòng)揭露案件的，應(yīng)當(dāng)給予（B）處理A.從重B.從輕C.免責(zé)*多選題1、我行倡導(dǎo)并在全行推行（A）、（C）的行為準(zhǔn)則和價(jià)值觀，培育全行員工的合規(guī)守法意識(shí)，確立及推行合規(guī)理念。A.誠(chéng)信B.誠(chéng)實(shí)C.正直D.高效2、合規(guī)部門(mén)要保持與監(jiān)管機(jī)構(gòu)日常的工作聯(lián)系，跟蹤和評(píng)估（A）和（D）的落實(shí)情況。A.監(jiān)管意見(jiàn)B.監(jiān)管措施C.監(jiān)管制度D.監(jiān)管要求3、問(wèn)責(zé)應(yīng)遵循（ABCD）的原則。A.誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)C.誰(shuí)簽字誰(shuí)負(fù)責(zé)B.誰(shuí)審批誰(shuí)負(fù)責(zé)D.誰(shuí)經(jīng)辦誰(shuí)負(fù)責(zé)4、對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行問(wèn)責(zé)處理的方式包括：（A）、（B）、（C）。A.經(jīng)濟(jì)處罰B.組織處理C.紀(jì)律處分D.批評(píng)教育5、嚴(yán)禁以（ABC）等手段騙取資金設(shè)立“小金庫(kù)”。A.假發(fā)票B.假合同C.假票據(jù)6、內(nèi)幕交易規(guī)定，禁止以下行為，包括但不限于：（ABCD）A.將內(nèi)幕信息以明示或暗示的形式告知法律和所在機(jī)構(gòu)允許范圍之外的人員B.在不適當(dāng)場(chǎng)合談?wù)撛谛袃?nèi)屬于保密或控制知情范圍的信息C.利用內(nèi)幕信息獲取個(gè)人利益D.基于內(nèi)幕信息為他人提供理財(cái)或投資方面的建議7、案件問(wèn)責(zé)的程序包括（ABCDE）。A.啟動(dòng)問(wèn)責(zé)B.實(shí)施調(diào)查C.認(rèn)定責(zé)任D.做出處理決定E.執(zhí)行處理決定等8、案件問(wèn)責(zé)范圍包括本行管理權(quán)限內(nèi)（A）和（C）。A.直接建立勞動(dòng)關(guān)系的員工B.非全日制員工C.勞務(wù)派遣制員工ABCD）A.為達(dá)成交易而隱瞞風(fēng)險(xiǎn)或進(jìn)行虛假、誤導(dǎo)性陳述B.在業(yè)務(wù)活動(dòng)中明示或暗示誘導(dǎo)客戶(hù)規(guī)避金融、外匯監(jiān)管規(guī)定C.向客戶(hù)做出不符合有關(guān)政策法規(guī)及我行規(guī)章制度的承諾或保證D.誘導(dǎo)客戶(hù)購(gòu)買(mǎi)與其風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)知和承受能力不符的產(chǎn)品10、按照勤儉辦行的原則，嚴(yán)格自律，不得申報(bào)不實(shí)費(fèi)用，報(bào)銷(xiāo)與我行業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的費(fèi)用，包括但不限于（ABCD）A.用公款支付應(yīng)當(dāng)由本人或親友個(gè)人支付的費(fèi)用B.用公款游山玩水或以學(xué)習(xí)考察等名義出國(guó)（境）公款旅游C.上下級(jí)機(jī)構(gòu)及工作人員之間、行內(nèi)部門(mén)之間用公款相互宴請(qǐng)或贈(zèng)送禮品D.使用錯(cuò)誤或無(wú)關(guān)的發(fā)票報(bào)銷(xiāo)11、不得收授（ABCD）等違反商業(yè)習(xí)慣的禮物。A.現(xiàn)金B(yǎng).貴金屬C.消費(fèi)卡D.有價(jià)證券*判斷題1、全體員工都是合規(guī)經(jīng)營(yíng)的踐行者和直接責(zé)任人。（√）（×）3、嚴(yán)禁授意請(qǐng)托人以各種形式，將有關(guān)財(cái)物給予特定關(guān)系人。（√）4、上班時(shí)間，可以買(mǎi)賣(mài)股票、操作期貨、買(mǎi)賣(mài)權(quán)證及其他相關(guān)行為。（×）5、經(jīng)客戶(hù)允許，可以代客戶(hù)保管銀行卡、存折、存單，設(shè)置/重置/輸入密碼、辦理網(wǎng)上銀行等業(yè)務(wù)。（×）6、合規(guī)是指銀行的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)應(yīng)與所適用的法律、行政法規(guī)、部門(mén)規(guī)章及其致。（√）×）8、不得以任何形式參加民間借貸、違規(guī)擔(dān)保、非法集資活動(dòng)，不得充當(dāng)資金掮客。（√）9、嚴(yán)禁以虛列利息支出、傭金手續(xù)費(fèi)、業(yè)務(wù)及管理費(fèi)、賠付退保支出等套取資金設(shè)立“小金庫(kù)”。（√）理意見(jiàn)移送離職人員現(xiàn)任職單位。（√）息。（√）*填空題1、公司授信不良資產(chǎn)是指根據(jù)相關(guān)制度規(guī)定，經(jīng)相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)分類(lèi)程序被認(rèn)定為次級(jí)類(lèi)、可疑類(lèi)和損失類(lèi)的公司類(lèi)授信資產(chǎn)。2、全面遵循金融法規(guī)條例和規(guī)章制度及操作流程，依法合規(guī)開(kāi)展經(jīng)營(yíng)管理和發(fā)展業(yè)務(wù)，做到人人合規(guī)、事事合規(guī)、時(shí)時(shí)合規(guī)。合規(guī)控制成本、降低風(fēng)險(xiǎn)、創(chuàng)造效益。3、會(huì)見(jiàn)、邀請(qǐng)客戶(hù)應(yīng)在工作場(chǎng)所或符合商業(yè)習(xí)慣的場(chǎng)所。4、堅(jiān)持客戶(hù)至上、客觀公正原則，不輕慢任何投訴和建議。5、遵守反洗錢(qián)有關(guān)規(guī)定，熟知銀行承擔(dān)的反洗錢(qián)法定義務(wù)，在嚴(yán)守客戶(hù)隱私的同時(shí)，及時(shí)按照我行要求，報(bào)告大額和可疑交易。7、違規(guī)搭售合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)是指銀行因未能遵循法律、監(jiān)管規(guī)定、規(guī)則和準(zhǔn)則，而可能遭受法律制裁、監(jiān)管處罰、重大財(cái)務(wù)損失或聲譽(yù)損失的風(fēng)險(xiǎn)。8、依據(jù)員工的主觀故意、客觀行為及產(chǎn)生后果等要件，將問(wèn)責(zé)情節(jié)分為重大、嚴(yán)重、一般、輕微四個(gè)等級(jí)。被問(wèn)責(zé)人處理。9、為打造銀行百年老店，我們必須嚴(yán)守