技能大賽觀后感600字

本文格式為Word版，下載可任意編輯——技能大賽觀后感600字此次的技能大賽，賽的不只是技能，更是一次各方面潛力的呈現(xiàn)。結果并不是最重要的，重要的是在大賽中學到的東西。下面是我為大家整理的技能大賽觀后感，以供大家參考借鑒!

技能大賽觀后感600字1

十分感謝輔導員給我這次機遇，讓我加入這次系里組織的活動，參觀了鐵道大酒店和新世紀大酒店的技能大賽。這次技能大賽給我留下了很深刻的印象，近距離接觸酒店精英的比賽，這比我在書本上學到的多的多，好多書本上雖有文字記載，但是學會就又給忘掉了，這次雖然不是親自操作實踐，但是也是近距離學習知識，很有感想。首先，我們去的學生都是老師心目中的好學生，我們也都是身體力行，決不丟學院的面子。我為了這次活動向同學借衣服，借腰帶，借皮鞋。雖然有點麻煩，但是心里真的十分愉快一定要穿戴整齊，這是我學到也身體力行的禮儀課，尊重別人，別人同樣也會尊重你，更何況我不是代表自己，我的行為舉止都與我們學院有密切關系，給我們學院爭光才對，這也是自己的責任。所以我在觀看比賽的`時候認真坐在椅子上改掉以前喜歡蹺二郎腿的習慣，學習老師教給我們的正確坐姿，說實話真累，特別是到新世紀出現(xiàn)的審美疲乏，但是仍舊堅持住，我自認為我做的對比好?？茨切┍荣愡x手的精彩表演也讓我有好多想法，記得老師給我們一次實訓課，那就是中式鋪床，我費了很大的勁才完成。而這次看到新世紀的選手代表那種流利的動作，只用了三分鐘就搞定。這種技能需要長時間的鍛煉，那時候我就想，假如我實習進入客房部，我要嚴格規(guī)定自己鋪床時間，我相信只要努力，我一定能趕上她。以前我認為西餐擺臺的三種酒杯依照這種順序：水杯、紅葡萄酒杯、白葡萄酒杯擺放的，我認為這樣安全些。但是看了這場比賽，我才發(fā)現(xiàn)自己錯了，而且錯的很大。真正的順序是：白葡萄酒杯、紅葡萄酒杯、水杯。這樣更安全而且擺放姿態(tài)相當幽美。看過鐵道大酒店和新世紀大酒店選手的精彩表演之后，我們從中能評價出雙方的不足，如鐵道酒店的西式擺臺動作就不如新世紀擺臺動作正確，端托盤、拉椅子等。我們從中比較加上老師給我們講的提煉出更有利我們把握的和注意的，這對我們來說是十分有利的。總體的觀后感就是無論身在酒店的哪個部門，我們都要予以重視，要認真做好，無論你是在餐飲部還是在客房部，我們都要嚴格要求自己，讓自己做的出彩。我會記得這次大賽。

技能大賽觀后感600字2

為了進一步營造“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造〞的輿論氣氛，進一步推進技能技術人才隊伍的建設工作，逐步提高員工的理論水平和實際操作能力，達到以賽促學、以賽促產的目的，在“五一〞勞動節(jié)降臨之際由公司工會、人力資源部、工程技術部、公司辦公室、運行部、購買供給部聯(lián)合舉辦了“公司鉗、焊、電工職業(yè)技能競賽〞，我有幸參與并主持了這次活動。作為一名主持人，我經歷了2天比賽的全過程，有好多切實的感受。

這次活動公司領導給予了高度重視專門成立了競賽小組，由公司領導彭總親任組長召開了賽前的小組動員安排分工會，工作安排具體且細致，小組成員各盡其職，加班加點的為這次大賽做準備，為選手們盡可能搭建完善的施展才能的舞臺。

此次競賽對每一位參賽選手來說是一次自我展示的機遇，也是一次系統(tǒng)學習與提高的機遇。參賽前由公司工程技術部結合各工種的實用內容由淺入深由應知到應會匯編了一套復習題庫，通過理論知識的學習和競賽使員工理論知識水平得到了提高。此次競賽也是一次理論與實踐緊湊結合的競賽，大賽充分表達了選拔復合型技術人才的要求，四場競賽以實際操作為重點，實際操作競賽從生產的實際出發(fā)與實際工作緊湊結合，鍛煉了技術工人的實戰(zhàn)能力。此次競賽也是一次團結協(xié)作、互幫互助的競賽，在競賽過程中，選手們“團結作戰(zhàn)〞，發(fā)揮個人水平，取得了優(yōu)異的團隊成績。通過比賽各隊員發(fā)現(xiàn)問題相互切磋，賽后交流互談體會，達到了“互促互幫、共同提高〞的目的，提高了員工個人水平促進了企業(yè)的發(fā)展。

自2022年以來，公司輕裝上陣，經營和管理都步入正軌，特別是對技術工人隊伍的培養(yǎng)和技術工人的待遇都給予了高度的重視和提高，選拔優(yōu)秀年輕的員工進入技工隊伍培養(yǎng)鍛煉，從制度上給技術人才的成長開拓道路，如建立技術工人初級工、中級工、高級工職業(yè)技術體系，建立健全了技術工人的成長和考核道路。此次競賽為發(fā)動員工廣泛參與，不斷學習，提高員工職業(yè)技術水平，是一次系統(tǒng)學習與提高的機遇。公司舉辦這次競賽，就是要表達技術人才在企業(yè)中的重要作用，就是要讓我們的技術隊伍更快更好的發(fā)展。

在各級領導、部門充分重視，在組織者、協(xié)助者、參賽者這三方共同努力下，比賽取得了圓滿的成功。通過參與競賽的全過程我感受到企業(yè)的學習、競爭氣氛還是很濃重的，這次技能大賽無論從哪個層面，從哪個角度看，都得到了大家的認可。但是終究我們大家是第一次組織參與這樣的活動，好多環(huán)節(jié)上準備和計劃的還很稚嫩，有大量細節(jié)事后自己都覺得很不滿意，但我和大家終究大膽的邁出了第一步，作為一名參與者，我十分感謝公司領導給了我這次鍛煉的機遇讓我有了一次自我提高、學習成長的機遇，給了我一次展示自己的機遇，感謝關心和支持我的領導，也感謝加入比賽的各位選手和辛勤的工作人員、同事們，是你們的共同努力讓這次競賽取得了圓滿的成功。讓我們記住這次美好而有意義的活動，并以此為契機愛崗敬業(yè)在各自的崗位上不斷學習勤奮工作，為企業(yè)的發(fā)展做出自己的貢獻。

技能大賽觀后感600字3

我校首屆學生技能節(jié)活動的各項比賽正在如火如荼的進行著。

還記得孫國權校長宣布上海市其次輕工業(yè)學校首屆學生技能節(jié)開幕式現(xiàn)在正式開始，同學都歡呼雀躍，積極報名加入各項比賽。

在這幾周的技能比賽中，我看到了同學們的努力，看到了希望。看到了嗎?一個男生用自己的意志力戰(zhàn)勝了手指切破的困難，堅持努力做好自己的冷盤。聽到了嗎?全場“沙沙〞地寫字聲，這是在在進行硬筆書法比賽呢!“終究找到了!〞這是在錯別字賽場上，一個同學終究找到最終一個錯別字情不自禁的聲音。他們是在玩嗎?哦，不是的，這是倉儲與配送比賽中的實際操作。哦!那么多人在那邊“數(shù)鈔票〞呢，你不要以為這是來到了銀行哦，她們在進行點鈔比賽呢……

這次的技能節(jié)包含了我們學校所有的專業(yè)和特長，在我看來，同學們都很認真，努力了!希望同學們都取得優(yōu)異的成績，同時，我們更要激勵還沒有比賽的同學努力練習，爭取更優(yōu)。希望同學們可以在后面的計算機文字錄入，盤發(fā)造型，朗讀中文，美甲，晚宴造型等比賽中取得更好的成績。

這次的技能節(jié)比賽為我們提供了一個展示自己的風采和魅力的舞臺。希望同學們到最好都可以站在這個舞臺上領取屬于自己的獎杯!也希望同學們可以在剩下的活動中，在接在勵。

技能大賽觀后感600字4

學習工匠精神后感想很深，它會讓我有時暴躁的心情寧靜下來。相信大家都和我一樣，對自己所從事的工作進行過深層次的思考。這個工作畢竟值不值得全心全意的付出?在又苦又累的時候會想：反正都是發(fā)那么多的工資，做一天和尚撞一天鐘不是更舒適嗎?工作于生活畢竟怎樣平衡。

作為一個在__工作x年得我。首先學會了怎樣做人，做一個良善真誠的人。通過學習《工匠精神》明白了好多，找到了自己工作的定位，明白只有把結果做好了，才是對自己和別人負責。只有用感恩的心去對待人和事，擁有良好的心態(tài)，才能把事情做得。

喬布斯曾說：“工作將占據(jù)你生命中相當大的一部分，從事你認為具有非凡意義的工作，方能給你帶來真正的滿足感。而從事一份宏偉的工作的方法就是去熱愛這份工作〞。不可否認“工匠精神〞是一種奉獻精神，它可能悄悄無聞，無私的奉獻著自己的光和熱，從而確保了企業(yè)的正常運轉。試想若沒有這種精神，企業(yè)將會怎樣?作__的一份子，每個人都應當認識到“今天我以公司為榮，明天公司以我為榮，我是公司的一員，我該對公司負責〞。

工匠精神不是枯燥機械更不是僵硬死板的，而是一種熱愛工作的精神，是一種精益求精的態(tài)度。它不只是一種付出，更是一種獲得。擁有工匠精神無論自己還是企業(yè)，都是一種雙贏的局面。

工匠精神值得我們去體會，關于工匠精神的含義和內容值得我們逐漸去總結?？傊瑧B(tài)度決定一切，一個人的工作態(tài)度折射著他的人生態(tài)度。只有認真做事，才能把事情做得卓越，才能為企業(yè)做出更多的貢獻。讓我們一起把這種工匠精神文化傳承和發(fā)揚下去吧!

技能大賽觀后感600字5

“工匠精神〞之所以受到國家層面重視和宣揚，與其說它重要，毋寧說它緊缺。受職業(yè)性質影響，審計系統(tǒng)本身不乏精心實施審計工程、潛心挖掘審計成果、傾心打造審計精品的“匠人〞，但面對審計制度改革、審計職業(yè)化建設、審計全覆蓋等新的時代課題，弘揚審計人員的“工匠精神〞可謂正值其時。要通過氣氛激勵、價值鼓舞、實踐磨礪和自身砥礪多方面給力，來形成人人崇尚和踐行工匠精神的整體合力。

用濃重氣氛激勵傳承工匠精神。審計機關要將“工匠文化〞作為文化立審的重要組成部分，經常性開展“學習工匠精神，做敬業(yè)、創(chuàng)新、奉獻審計人〞主題教育活動，大力推選身邊先進典型和標兵，營造人人崇尚精益求精、人人倡導精益求精、人人踐行精益求精的濃重氣氛，讓審計成果意識、質量意識、精品意識在每一名審計干部心中落地生根。

用價值實現(xiàn)鼓舞踐行工匠精神。完善審計干部職工職業(yè)規(guī)劃和制度措施，著力提升審計人員職業(yè)能力和素養(yǎng)，關心關注每一名審計干部職工成長成才，讓價值感成為審計人專注堅守、精益求精、樂于奉獻的內生動力。加大優(yōu)秀審計成果的評比和表彰力度，充分挖掘和彰顯審計精品中所蘊含的工匠精神，讓每一名精益求精、追求極致的審計人員感受到辛勤付出、務實勞動后的收獲感和價值感，從而來推動工匠精神蓬勃成長。

用實踐磨礪教養(yǎng)“匠人〞品質。要通過科學的審計計劃和人員組織方式，為審計干部職工精心實施審計創(chuàng)造條件，確保在審計工程實施各環(huán)節(jié)，審計人員能夠撲下身子，踏踏實實、一絲不茍地對待每一個數(shù)據(jù)、每一本賬簿、每一份證據(jù)，深研細究問題原因，精雕細琢看法建議。對于審計實踐中的不認真、不嚴謹、不細致作風，要堅決予以抵制，讓“出一次報告，鑄一座豐碑〞的審計作為在審計實踐中蔚然成風，使每一份審計成果能夠經得起實踐、人民和歷史的檢驗。