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文檔簡介
設(shè)計(jì)公司文化標(biāo)語【篇一:企業(yè)文化標(biāo)語創(chuàng)意】觀點(diǎn)之團(tuán)隊(duì)篇 :“三人行必有我?guī)?”,我們強(qiáng)調(diào)的是相互學(xué)習(xí) ,相互借鑒 ,讓創(chuàng)意之泉源源不斷。觀點(diǎn)之設(shè)計(jì)篇:“創(chuàng)意本天成,妙手偶得之 ”。創(chuàng)意的最高境界應(yīng)該是不需要華麗的招式和表現(xiàn)風(fēng)格,就可以很好的體現(xiàn)客戶的需求。 價值觀:科技傳播藝術(shù)創(chuàng)作觀:在創(chuàng)作中尋找樂趣人才觀:人力資源不是成本,而是生產(chǎn)力事業(yè)觀:一流的策劃設(shè)計(jì)服務(wù)一流的企業(yè)公司理念、文化經(jīng)典的標(biāo)語:等級制度,螞蟻方法 ratingsystem,theantmethod樓樓可現(xiàn),家家聽見 buildingfloorcannow,everyheard小企業(yè)做事,大企業(yè)做人dosmallbusinesses,largeenterpriseasaperson永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,永遠(yuǎn)如履薄冰alwaystrembledandalwaysskatingonthinice心有多大,舞臺就有多大 thehearthashowold,bigstage資源是會枯竭的,文化是生生不息的resourcesaregoingtodryup,cultureisaperennial專業(yè)進(jìn)取,尊愛至誠,鍥而不舍professionalforgingahead,andsincerelove,perseverance堅(jiān)持誠信,注重業(yè)績,渴望變革 adheretohonesty,andtopayattentiontotheperformance,thedesireforchange不學(xué)習(xí)的人,實(shí)際上是在先擇落后 dontstudy,isactuallypriorchoiceoflagbehind大事講原則,小事講風(fēng)格greatthingsaboutprinciples,smallspeakingstyle以人為本,心德為先 itiswiththepersonthis,theheartsfirst海納百川,厚積薄發(fā) allriversrunintosea,well-grounded沒有最好,只有更好 thereisnobest,onlybetter要有好的灌溉,才有好的成果tohaveagoodirrigation,justhavegoodresults和傳統(tǒng)的昨天告別,向規(guī)范的未來邁進(jìn)tohaveagoodirrigation,justhavegoodresults為自己養(yǎng)成一個好習(xí)慣,給別人留下一個好印象forthemselvestodevelopagoodhabit,giveotherpeoplemakeagoodimpression科技是第一生產(chǎn)力,人才是第一資源scienceandtechnologyisthefirstproductiveforce,thepeoplearethefirstresource塑造人的品質(zhì),建立管理根基shapingthequality,establishmanagementfoundation有一分耕耘,就有一分收獲 havenopains,nogains您的自覺貢獻(xiàn),才有公司的輝煌團(tuán)結(jié)一條心,石頭變成金 unityofamind,stoneintogold多點(diǎn)溝通,少點(diǎn)抱怨;多點(diǎn)理解,少點(diǎn)爭執(zhí)不要小看自己,人有無限可能dontlookdownonyourself,peoplehaveinfinitepossibility因?yàn)橛形?,所以會更?becauseofme,sowillbebetter態(tài)度決定一切,細(xì)節(jié)決定成敗attitudedecideseverything,detaildecidessuccessorfailure只有勇于承擔(dān)責(zé)任,才能承擔(dān)更大的責(zé)任onlydaretotakeresponsibility,cantakemoreresponsibility自我提升,良性競爭;相互欣賞,相互支持強(qiáng)化競爭意識,營造團(tuán)隊(duì)精神追求客戶滿意,是你我的責(zé)任pursuitofcustomersatisfaction,isyoumyresponsibility只有不完美的產(chǎn)品,沒有挑剔的客戶onlynotperfectproducts,nocaptiouscustomers培育禮儀員工,創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神cultivationmannersemployees,createtheteamspirit每天進(jìn)一步,踏上成功路furthereveryday,successontheway寧可因高目標(biāo)而脖子硬,也不要為低目標(biāo)而駝背becauseofhighgoalsandneckratherthanhard,anddonotbelowtargetandstoop轉(zhuǎn)變觀念轉(zhuǎn)變作風(fēng),讓企業(yè)文化生生不息changetheideatransformationattitude,letenterprisecultureendless沒有執(zhí)著力,就沒有競爭力杜絕不良思想,發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神stopbadideas,tocarryforwardthespiritofhighquality會而不議 議而不決 決而不行 這樣的會議是屬最浪費(fèi)的行動 willnotnegotiatediscusswithoutdecisionsmadeandnosuchaconferenceisthemostwasteoftheaction找方法才能成功,找借口只有失敗nexcuseonlyfailure行動是成功的開始,等待是失敗的源頭actionisthestartofsuccess,thewaitingisthefailureofthesource多一點(diǎn)溝通、少一點(diǎn)埋怨、多一點(diǎn)理解、少一點(diǎn)爭執(zhí)客戶易失難得 thecustomerisvolatilerare愛護(hù)公物 珍惜資源 勤儉節(jié)約 共同發(fā)展以企為校 以企為家 相互學(xué)習(xí) 相互關(guān)懷tostandfortheschooltostandforthehomecareeachotherandlearnfromeachother心態(tài)正,事業(yè)成,不成也成 attitudeis,careerinto,noalsointo事不三思總有敗 ,人能百忍自無憂thingsdontthinkcarefullybeforeyoualwayshavedefeated,onecanendurethesincethepillow得意時應(yīng)善待他們 ,失意時你會需要他們prosperityshouldbegood,upsetyoullneedthem生活因拼搏而存在 ,拼搏因生活而永恒becauseofhardworkandlifeexists,andfightingforlife,andforever合格的員工從嚴(yán)格遵守開始qualifiedemployeesfromstrictlyabidebythestart立足新起點(diǎn) ,開創(chuàng)新局面篇二:企業(yè)文化標(biāo)語企業(yè)文化標(biāo)語、掛圖——-企業(yè)文化宣傳的好伙伴簡單來說,標(biāo)語、掛圖即掛起來看的圖畫,它也是企業(yè)中比較常見的一種企業(yè)管理咨詢和文化宣傳方式。在日益競爭激烈的現(xiàn)代,掛圖和標(biāo)語、宣傳畫一樣在企業(yè)管理中有著不可忽視的力量。譬如,經(jīng)濟(jì)危機(jī)的時況下,企業(yè)員工可能會對企業(yè)對自己失去信心,工作沒有干勁,生活沒有激情,這時候,企業(yè)就會想辦法鼓舞自己的員工,讓他們做回從前的自信,力爭上游,不被落下。順應(yīng)這種市場需求,掛圖也就悄然出現(xiàn),而且越來越扮演著重要的角色,對企業(yè)而言,它和標(biāo)語一樣,是企業(yè)文化的一部分,清晰地展示在公司的辦公室、生產(chǎn)部門甚至是走廊,可見掛圖日益發(fā)揮它重要的作用。企業(yè)會使用掛圖來深化公司理念在員工心中的分量,希望通過掛圖,可以讓員工們學(xué)習(xí)知識,修煉積極的心態(tài),乃至提高各方面機(jī)能。在企業(yè)管理中,一副恰到好處和代表企業(yè)文化的創(chuàng)意掛圖,可以激發(fā)員工積極性,掛圖對于企業(yè)發(fā)展的作用是不容小視的。掛圖對企業(yè)有如此重要的意義,那它對于我們的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展呢,是不是就沒有作用了呢,答案當(dāng)然是否定的。這是一幅職業(yè)規(guī)劃掛圖 .一只公雞和一個小鬧鐘是畫面主角,畫面簡單清晰,在看圖畫的同時還能了解醒世的道理,言簡意賅,并沒有多余的文字和復(fù)雜的情節(jié),通俗易懂,一看就知道其中的韻味,其樂無窮。通過掛圖,我們一目了然:在做職業(yè)規(guī)劃時,應(yīng)該專注于自己的愛好,投身于自己擅長的行業(yè),并把自己的才能發(fā)揮到極致,按照市場需求和社會環(huán)境需要去定位職業(yè),設(shè)立求職方向,不要盲目求職,亂了手腳。這種職業(yè)規(guī)劃掛圖短小精致,卻讓人看了后了解深刻道理,并且有著過目不忘的效果,相對于理論書籍來講,掛圖有著它獨(dú)特的妙處。耐人尋味,卻不乏見解,時刻提醒每一位求職路上的朋友認(rèn)真對待自己未來,做適合自己的職業(yè)規(guī)劃和安排。如此有味兒的圖畫,掛在企業(yè)辦公室,通過組織成員的瀏覽和思考,企業(yè)的先進(jìn)管理理念也可以在員工心中得到深化,素養(yǎng)也可以在潛移默化的掛圖教育中得到提升,修煉員工的心態(tài)和機(jī)能,完成企業(yè)文化中的目標(biāo)。另外,仔細(xì)看下,如果放家里的墻壁上,是不是可以時刻提醒我們注重職業(yè),關(guān)注職業(yè)選擇,不走錯方向呢掛圖已演變成為企業(yè)文化教育的一部分,如今,哪家企業(yè)沒有用到掛圖這東西呢。不管企業(yè)想要宣傳哪種管理理念,執(zhí)行力、學(xué)習(xí)力、創(chuàng)新力?還是想要培養(yǎng)員工的哪方面素養(yǎng),比如愛崗敬業(yè)、團(tuán)隊(duì)合作、心靈健康等等,我們都可以通過掛圖這種方式強(qiáng)有力的表現(xiàn)出來,完成心中的目標(biāo)。思銘文化網(wǎng)世界工廠文化傳播網(wǎng) .cn原創(chuàng)作品,允許轉(zhuǎn)載,轉(zhuǎn)載時請保留版權(quán)信息及鏈接,否則追究法律責(zé)任。思銘文化建議:用企業(yè)文化標(biāo)語、口號、掛圖、宣傳企業(yè)文化,會有意想不到的收獲。 一、企業(yè)文化標(biāo)語、口號:、建一流企業(yè)、創(chuàng)百年品牌。、效率成就品牌,誠信鑄就未來。、建設(shè)節(jié)約型企業(yè)從我做起,節(jié)約就是效益節(jié)約就是增效。4、態(tài)度決定一切,細(xì)節(jié)決定成敗。、自我提升,良性競爭。相互欣賞,相互支持。、強(qiáng)化競爭意識,營造團(tuán)隊(duì)精神。、以廠為校,以廠為家,互相學(xué)習(xí),互相關(guān)懷。、培育禮儀員工,創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神。、愛護(hù)公物,珍惜資源,勤儉節(jié)約,共同發(fā)展。10、思路決定出路、態(tài)度決定高度。11、企業(yè)的成功來自于每一位員工的付出。12、減少浪費(fèi),降低成本,氣氛融洽,工作規(guī)范。 二、安全生產(chǎn)標(biāo)語口號、效率生產(chǎn),安全第一。、車間重地,安全第一。、樹立企業(yè)安全形象,促進(jìn)安全文明生產(chǎn)。、以人為本,安全第一。、安全生產(chǎn)工作 重在求真務(wù)實(shí)。、樹立安全觀念 堅(jiān)持安全生產(chǎn)。、生產(chǎn)管理高效率 安全生產(chǎn)排第一。、倉庫重地、嚴(yán)禁煙火。 三、品質(zhì)標(biāo)語口號 1、創(chuàng)造有魅力的質(zhì)量,造就忠實(shí)的客戶群體。、質(zhì)量是制造出來的,而不是檢驗(yàn)出來的。、創(chuàng)新突破穩(wěn)定品質(zhì),落實(shí)管理提高效率。(改革創(chuàng)新追求品質(zhì),落實(shí)管理提高效率。)、做好產(chǎn)品包裝工作,保障產(chǎn)品最終質(zhì)量。、質(zhì)量意識在我心中 產(chǎn)品質(zhì)量在我手中。、質(zhì)量是水 企業(yè)是舟 水能載舟 亦能覆舟。 8、塑企業(yè)形象,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)名牌。(創(chuàng)優(yōu)質(zhì)品牌,鑄一流企業(yè)形象。)9、品質(zhì),企業(yè)未來的決戰(zhàn)場和永恒的主題。10、講究實(shí)效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益。11、以質(zhì)量求生存,以質(zhì)量求發(fā)展,向質(zhì)量要效益。12、建質(zhì)量效益之路,創(chuàng)質(zhì)量效益之業(yè)。13、顧客至上,改革求實(shí),以人為本,團(tuán)結(jié)進(jìn)取。14、質(zhì)量是企業(yè)的生命,質(zhì)量是企業(yè)的效益,質(zhì)量是企業(yè)發(fā)展的動力,質(zhì)量靠全體員工去保證。15、信譽(yù)來源于品質(zhì)、品質(zhì)來源于素質(zhì)。(質(zhì)量是信譽(yù)的保證,信譽(yù)是質(zhì)量的 體現(xiàn)。)16、追求品質(zhì)卓越,盡顯企業(yè)精華。四、團(tuán)隊(duì)、車間及員工精神標(biāo)語口號、全員參與、強(qiáng)化管理、精益求精、鑄就品質(zhì)。、持續(xù)學(xué)習(xí)是進(jìn)步的階梯、和諧團(tuán)隊(duì)是發(fā)展的基石。、愛惜物料,重視品質(zhì)。合理規(guī)劃,標(biāo)識清晰。、精彩源于祥和、創(chuàng)造自在生活。、用心才能創(chuàng)新、競爭才能發(fā)展。、釀造超凡品質(zhì) 打造卓越品牌五、其他企業(yè)文化墻內(nèi)容1、無論做什么事情,都要記住自己的責(zé)任,無論在什么樣的工作崗位,都要對自己的工作負(fù)責(zé)任,工作就是不找任何接口地去執(zhí)行。2、記住祥和是你的工作,既然你選擇了這個職業(yè),選擇了這個崗位,就必須接受它的全部而不是僅僅只享受它給你帶來的益處和快樂。、敬業(yè)愛崗以熱愛本職工作為前提;敬業(yè)愛崗要有過硬的工作本領(lǐng);敬業(yè)愛崗在工作中追求卓越;敬業(yè)愛崗是作為祥和人的基本要求。、員工準(zhǔn)則:對待企業(yè):榮辱與共,共同發(fā)展;對待工作:勤業(yè)敬業(yè),發(fā)揮潛能對待客戶:至尊至信,共生共贏;對待領(lǐng)導(dǎo):服從理解,溝通信任對待同事:坦誠相待,和諧共進(jìn);對待自己:自律自勵,成就自我對待家庭:尊老愛幼,互親互敬;對待社會:遵紀(jì)守法,義利共濟(jì)篇三:企業(yè)文化標(biāo)語口號大全 (經(jīng)典匯總 )企業(yè)文化標(biāo)語口號大全(史上最經(jīng)典 )企業(yè)文化標(biāo)語是指一些凝聚企業(yè)文化的短語,這些標(biāo)語通常會對企業(yè)員工起到警醒、感召的作用。每個企業(yè)都可以打造自己的企業(yè)文化標(biāo)語,讓員工切實(shí)地感受良好的企業(yè)文化。企業(yè)在打造企業(yè)文化標(biāo)語時,需要進(jìn)行借鑒和參考,小編今天就給大家收集整理了史上最經(jīng)典的企業(yè)文化標(biāo)語大全。本企業(yè)文化標(biāo)語大全僅供企業(yè)參考,要知道企業(yè)文化一般而言是獨(dú)特的,因此企業(yè)在制定企業(yè)文化標(biāo)語時也要以自身實(shí)際情況為準(zhǔn),切勿直接摘抄照搬。史上最經(jīng)典的企業(yè)文化標(biāo)語大全:優(yōu)質(zhì)建設(shè),以質(zhì)為根自我提升、良性競爭,相互欣賞、相互支持心態(tài)正,事業(yè)成,不成也成事不三思總有敗,人能百忍自無憂得意時應(yīng)善待他人,失意時你會需要他們保持環(huán)境清潔,做位可愛的人愛護(hù)公物,珍惜資源,勤儉節(jié)約,共同發(fā)展生活因拼搏而存在,拼搏因生活而永恒為自己養(yǎng)成一個好習(xí)慣,給別人留下一個好印象遵守廠規(guī)廠紀(jì),爭當(dāng)優(yōu)秀員工合格的員工從嚴(yán)格遵守開始立足新起點(diǎn),開創(chuàng)新局面塑造人的品質(zhì),建立管理根基企業(yè)以人為本,員工以廠為榮以廠為校,以廠為家 ;互相學(xué)習(xí),互相關(guān)懷轉(zhuǎn)變觀念轉(zhuǎn)變作風(fēng),讓企業(yè)文化生生不息和傳統(tǒng)的昨天告別,向規(guī)范的未來邁進(jìn)企業(yè)的成功來自于每一位員工的付出爭做一流員工,共造一流產(chǎn)品,同創(chuàng)一流企業(yè)要有好的灌溉,才有好的成果我們的理念是:沒有最好,只有更好持續(xù)改善是企業(yè)文化的精髓 迎接變化,勇于創(chuàng)新適應(yīng)公司的日常變化,不抱怨面對變化,理性對待,充分溝通,誠意配合在工作中有前瞻意識,建立新方法,新思路【篇二:史上最經(jīng)典的企業(yè)文化標(biāo)語大全】史上最經(jīng)典的企業(yè)文化標(biāo)語大全企業(yè)文化標(biāo)語是指一些凝聚企業(yè)文化的短語,這些標(biāo)語通常會對企業(yè)員工起到警醒、感召的作用。每個企業(yè)都可以打造自己的企業(yè)文化標(biāo)語,讓員工切實(shí)地感受良好的企業(yè)文化。企業(yè)在打造企業(yè)文化標(biāo)語時,需要進(jìn)行借鑒和參考,小編今天就給大家收集整理了史上最經(jīng)典的企業(yè)文化標(biāo)語大全。本企業(yè)文化標(biāo)語大全僅供企業(yè)參考,要知道企業(yè)文化一般而言是獨(dú)特的,因此企業(yè)在制定企業(yè)文化標(biāo)語時也要以自身實(shí)際情況為準(zhǔn),切勿直接摘抄照搬。史上最經(jīng)典的企業(yè)文化標(biāo)語大全:優(yōu)質(zhì)建設(shè),以質(zhì)為根自我提升、良性競爭,相互欣賞、相互支持心態(tài)正,事業(yè)成,不成也成事不三思總有敗,人能百忍自無憂得意時應(yīng)善待他人,失意時你會需要他們保持環(huán)境清潔,做位可愛的人愛護(hù)公物,珍惜資源,勤儉節(jié)約,共同發(fā)展生活因拼搏而存在,拼搏因生活而永恒為自己養(yǎng)成一個好習(xí)慣,給別人留下一個好印象遵守廠規(guī)廠紀(jì),爭當(dāng)優(yōu)秀員工合格的員工從嚴(yán)格遵守開始立足新起點(diǎn),開創(chuàng)新局面塑造人的品質(zhì),建立管理根基企業(yè)以人為本,員工以廠為榮以廠為校,以廠為家 ;互相學(xué)習(xí),互相關(guān)懷轉(zhuǎn)變觀念轉(zhuǎn)變作風(fēng),讓企業(yè)文化生生不息和傳統(tǒng)的昨天告別,向規(guī)范的未來邁進(jìn)企業(yè)的成功來自于每一位員工的付出爭做一流員工,共造一流產(chǎn)品,同創(chuàng)一流企業(yè)要有好的灌溉,才有好的成果我們的理念是:沒有最好,只有更好持續(xù)改善是企業(yè)文化的精髓 迎接變化,勇于創(chuàng)新適應(yīng)公司的日常變化,不抱怨面對變化,理性對待,充分溝通,誠意配合在工作中有前瞻意識,建立新方法,新思路創(chuàng)造變化,并帶來績效突破性地提高勇于承認(rèn)錯誤,敢于承擔(dān)責(zé)任激情 --樂觀向上,永不言棄熱愛工作,顧全大局,不計(jì)較個人得失要想不被淘汰,只有跑在前面每天進(jìn)一步,踏上成功路今天工作不努力,明天努力找工作一等二看三落空,一想二干三成功以積極樂觀的心態(tài)面對日常工作,不斷自我激勵,并獲得成功 不斷設(shè)定更高的目標(biāo),今天的最好變現(xiàn)是明天的最低要求敬業(yè) --專業(yè)執(zhí)著,精益求精上班時間只做與工作有關(guān)的事情,沒有因工作失職而造成的重復(fù)錯誤今天的事不推到明天,遵循必要的工作流程持續(xù)學(xué)習(xí),自我完善,做事情充分體現(xiàn)以結(jié)果為導(dǎo)向得客戶者得天下產(chǎn)品與產(chǎn)品的差異在于細(xì)節(jié)以人才和技術(shù)為基礎(chǔ),創(chuàng)造最佳產(chǎn)品和服務(wù)人才第一,追求一流,引領(lǐng)變革,正道經(jīng)營,共存共贏優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,豐厚成果品質(zhì)為本,財(cái)富為果累積點(diǎn)滴改進(jìn),邁向完美品質(zhì)一絲之差,優(yōu)劣分家手連手,發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神自檢互檢,確保產(chǎn)品零缺點(diǎn)品質(zhì)是生產(chǎn)出來的,不是靠檢驗(yàn)出來的 留意多一點(diǎn),問題少一點(diǎn)每天自我檢討,品質(zhì)自然更好杜絕不良思想,發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神你思考,我思考,品質(zhì)提升難不倒找方法才能成功,找借口只會失敗品質(zhì)你我做得好,顧客留住不會跑革除馬虎之心,提升產(chǎn)品品質(zhì)沒有措施免談管理,沒有計(jì)劃如何工作 整理整頓做得好,工作效率步步高沒有品質(zhì),便沒有企業(yè)的明天品質(zhì),企業(yè)未來的決戰(zhàn)場和永恒的主題全員參與,強(qiáng)化管理,精益求精,鑄造品質(zhì) 講究實(shí)效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益 創(chuàng)新突破穩(wěn)定品質(zhì),落實(shí)管理提高效率 時時尋求效率進(jìn)步,事事講究方法技術(shù) 預(yù)防保養(yǎng)及時做,生產(chǎn)順暢不會錯細(xì)心、精心、用心,品質(zhì)永保稱心上下溝通達(dá)共識,左右協(xié)調(diào)求進(jìn)步一個疏忽百人忙,人人細(xì)心更順暢以科技為動力,以質(zhì)量求生存團(tuán)結(jié)一條心,石頭變成金要有好的灌溉,才有好的成果做好品質(zhì)記錄,打好品管基礎(chǔ)顧客是我們的上帝,品質(zhì)是上帝的要求 每天進(jìn)一步,踏上成功路勤儉節(jié)約、愛護(hù)公物,以廠為家,共同發(fā)展。 培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)素養(yǎng),提高團(tuán)隊(duì)力量成功者找方法,失敗者找借口【篇三:企業(yè)文化標(biāo)語匯總】企業(yè)文化標(biāo)語匯總、創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的靈魂 合作是公司前進(jìn)的動力、放眼市場天地寬 立足本職貢獻(xiàn)多快樂工作四點(diǎn):抓住重點(diǎn);克服難點(diǎn);反思缺點(diǎn);總結(jié)亮點(diǎn)。攜手繪就高速石化美好未來,共同創(chuàng)造人生華彩樂章服務(wù)只有起點(diǎn),滿意沒有終點(diǎn)。微笑服務(wù)大眾,溫暖傳遞真情。態(tài)度決定一切,細(xì)節(jié)決定成敗。微笑常掛嘴角,服務(wù)銘記心底。勵精圖治謀發(fā)展 滿懷激情促跨越牢抓基礎(chǔ) 夯實(shí)企業(yè)發(fā)展支柱 強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn) 提升高速服務(wù)形象爭創(chuàng)同類企業(yè)一流業(yè)績 打造高速石化特色品牌修德養(yǎng)心 揚(yáng)善求真 認(rèn)真做事 本分做人推進(jìn)理念文化建設(shè),鑄造企業(yè)靈魂 推進(jìn)制度文化建設(shè),提升員工整體素質(zhì) 推進(jìn)物質(zhì)文化建設(shè),塑造現(xiàn)代企業(yè)形象推進(jìn)服務(wù)文化建設(shè),大力提高服務(wù)水平 推進(jìn)執(zhí)行文化建設(shè),提高全員執(zhí)行力 推進(jìn)品牌文化建設(shè),打造強(qiáng)勢品牌自我提升、良性競爭;互相欣賞、互相支持和傳統(tǒng)的昨天告別、向規(guī)范的未來邁進(jìn)同心才能走的更遠(yuǎn)、同德才能走的更近一等二看三落空、一想二干三成功只有勇于承擔(dān)責(zé)任、才能承擔(dān)更大的責(zé)任保持環(huán)境衛(wèi)生、做位可愛的人得意時應(yīng)善待他人、失意時你會需要他們轉(zhuǎn)變觀念轉(zhuǎn)變作風(fēng)、讓企業(yè)文化生生不息不要小看自己、人有無限可能高起點(diǎn)嚴(yán)要求抓質(zhì)量保安全促進(jìn)度爭一流發(fā)展企業(yè)、貢獻(xiàn)國家、回報(bào)股東、服務(wù)社會、造福員工精細(xì)嚴(yán)謹(jǐn),務(wù)實(shí)創(chuàng)新誠信規(guī)范,合作共贏言而有信 勇于創(chuàng)新 以人為本 爭做標(biāo)桿誠信立足,創(chuàng)新致遠(yuǎn)。勿以善小而不為,勿以惡小而為之“好加油加好油創(chuàng)一流微笑服務(wù)品牌樹完美高速石化形象“微笑服務(wù)只有起點(diǎn)客戶滿意沒有終點(diǎn)”完善微笑標(biāo)準(zhǔn)深化現(xiàn)場管理提高服務(wù)質(zhì)量思想改變態(tài)度,態(tài)度改變行為,行為改變習(xí)慣,習(xí)慣改變命運(yùn)我用青春作奉獻(xiàn) 青春為我譜贊歌高速如玉帶裝點(diǎn)祖國河山,青春似熱血奉獻(xiàn)高速石化工作盡心盡力,服務(wù)盡善盡美。微笑常掛臉上,共鑄輝煌成就。安全生產(chǎn),人人有責(zé)。今日的創(chuàng)新,明日的市場,為客戶創(chuàng)造價值,與企業(yè)共同成長團(tuán)結(jié)有力量、相互支持 廉潔養(yǎng)正氣、良性競爭高速連著你我他,油站就是您的家。加高速石化油,走幸福平安路。加高速石化油,車行萬里不擔(dān)憂安全是弓,營銷是箭,弓牢才能箭遠(yuǎn)問渠那得清如許,為有源頭活水來。勿以
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