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文檔簡介
1/1保密個人協(xié)議(通用8篇)
保密個人協(xié)議第1篇甲方:公司
乙方:
乙方作為甲方或甲方的全資子公司、合作公司和關(guān)聯(lián)公司(以下統(tǒng)稱“甲方公司”)的員工,就保守甲方公司商業(yè)秘密事宜,自愿與甲方簽訂本保密協(xié)議。
第一條乙方保密的內(nèi)容和范圍
1、甲方公司“商業(yè)秘密”是指:甲方公司未曾發(fā)表、未曾公開的、不能從公開渠道直接獲取的,能為甲方公司帶來現(xiàn)實的或潛在的經(jīng)濟利益或競爭優(yōu)勢,具有實用性并經(jīng)甲方公司采取保密措施,只限特定范圍內(nèi)人員知悉的信息。
2、乙方對甲方公司“商業(yè)秘密”承擔(dān)保密義務(wù),其內(nèi)容和范圍包括并不限于:
(1)乙方在甲方任職期間接觸、知悉的:
經(jīng)營信息:反映或描述甲方公司生產(chǎn)經(jīng)營狀況、經(jīng)營決策、經(jīng)營規(guī)劃、經(jīng)營戰(zhàn)略、開發(fā)計劃、研究報告、價格資料、財務(wù)信息、財務(wù)報表、資本運作、營銷策略、客戶信息、貨源情報、招投標(biāo)標(biāo)底及標(biāo)書、合同等。
技術(shù)信息:甲方公司掌握、使用或擁有的設(shè)計、程序、配方、技術(shù)方案、生產(chǎn)工藝、制作方法、技術(shù)指標(biāo)、技術(shù)報告、檢測報告、技術(shù)文檔、設(shè)計圖紙等。
管理信息:甲方公司所使用的管理訣竅、管理規(guī)劃、管理策略、管理方法、商業(yè)模式等。
電腦系統(tǒng)信息:甲方公司電腦系統(tǒng)所存儲、使用的電腦軟件、電腦軟件處理流程和結(jié)構(gòu)設(shè)計、電腦程序代碼、電腦數(shù)據(jù)庫、電腦文檔、電腦數(shù)據(jù)、電腦系統(tǒng)登錄帳號、密碼、操作方法,以及其他以電子形式存儲于電腦上的信息。
(2)甲方公司保密管理規(guī)定及其它規(guī)章制度規(guī)定的保密信息。
(3)乙方在甲方公司任職期間因履行職務(wù)或主要利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等完成的發(fā)明創(chuàng)造、作品、策劃、創(chuàng)意、軟件、編程、數(shù)據(jù)庫等。
(4)乙方在甲方任職期間接觸、知悉的甲方公司對其承諾有保密義務(wù)的屬于第三方的商業(yè)秘密。
(5)其它保密信息:
3、甲方公司“商業(yè)秘密”的記載形式不受任何載體所限,包括但不限于文件、資料、圖表、筆記、報告、信函、傳真、磁帶、磁盤、電腦、硬盤、儀器以及其它任何形式的載體,或通過口頭等視聽形式傳遞。
第二條乙方的保密義務(wù):
1、乙方應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,保守、維護甲方公司商業(yè)秘密,履行保密職責(zé)。
2、乙方不得披露、泄露、告知、公布、發(fā)布、傳播、出版、轉(zhuǎn)讓、處分或者以其它任何方式使任何第三方(包括按照甲方公司規(guī)章制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方公司其它職員)知悉甲方公司的商業(yè)秘密;
3、乙方不得竊取、刺探與本職工作或者本身業(yè)務(wù)無關(guān)的甲方公司商業(yè)秘密;
4、乙方履行職務(wù)的需要時可使用甲方公司的商業(yè)秘密信息,但不得未經(jīng)甲方公司許可、授權(quán)擅自復(fù)制、拷貝、轉(zhuǎn)發(fā)、傳輸?shù)?。乙方在履行職?wù)之外不得使用甲方公司的商業(yè)秘密信息;
5、乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的甲方公司商業(yè)秘密信息,無論其記錄的載體屬甲方提供或乙方自備,乙方均負(fù)保密責(zé)任;
6、無論是否在甲方公司辦公場所內(nèi),乙方對其所持有或保管的甲方公司商業(yè)秘密信息均負(fù)保密責(zé)任;
7、乙方不得允許或協(xié)助任何第三人使用甲方公司的商業(yè)秘密;
8、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方公司的保密管理規(guī)定及其它相關(guān)制度,嚴(yán)格執(zhí)行甲方公司規(guī)定的保密措施;
9、乙方不得利用職權(quán)強制其它員工違反保密義務(wù);
10、乙方應(yīng)當(dāng)于勞動合同解除、終止、離職或者于甲方提出要求時,將其所持有或保管并記載著甲方公司商業(yè)秘密信息的載體返還給甲方,或?qū)⒂涗浽谝曳阶詡漭d體的甲方公司商業(yè)秘密信息轉(zhuǎn)載至甲方提供的載體上并將自備載體的信息消除;
11、乙方如發(fā)現(xiàn)甲方公司秘密被泄漏或者自己過失泄漏甲方公司商業(yè)秘密的,應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止泄密的進一步擴大,并及時向甲方報告;
第三條保密期限
1、保密期限自乙方知悉之日起至甲方宣布解密或信息已完全公開之日止。
2、本協(xié)議約定的乙方保密義務(wù)不因甲方公司與乙方的勞動合同的解除、終止而免除,而無論勞動合同因何種原因解除、終止。
3、本協(xié)議約定的乙方保密義務(wù)不因乙方離職而免除,而無論乙方因何種原因離職。
4、乙方認(rèn)可,甲方在支付乙方的工資報酬時,已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故無須在乙方離職時另行支付保密費。
第四條違約責(zé)任
1、乙方如違反本保密協(xié)議,甲方公司有權(quán)根據(jù)公司管理制度給予乙方處罰和處分。乙方的違約行為給甲方造成經(jīng)濟損失的,乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方公司因此遭受的經(jīng)濟損失。
2、如乙方違反本協(xié)議,視為乙方嚴(yán)重違反規(guī)章制度,甲方公司有權(quán)單方解除與乙方的勞動合同,甲方公司不給予乙方任何經(jīng)濟補償。
第五條法律責(zé)任
乙方違反保密義務(wù)違法的,由甲方公司移送國家行政機關(guān)處理;構(gòu)成犯罪的,移送司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。
第六條本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章后生效。本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
第七條甲乙雙方確認(rèn),在簽署本協(xié)議前已經(jīng)仔細(xì)審閱過協(xié)議的內(nèi)容,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。
甲方:乙方:
簽約代表:
簽約日期:簽約地點:
保密個人協(xié)議第2篇甲方:
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》、《中華人民共和國保密法》、《關(guān)于禁止侵犯商業(yè)秘密行為的若干規(guī)定》、等相關(guān)法律法規(guī),甲、乙雙方在平等、自愿的原則下訂立以下協(xié)議,以茲共同遵守:
第一條公司商業(yè)秘密范圍
1、甲方經(jīng)營信息:包括甲方經(jīng)營方針決策、投資決策意向、發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營計劃方案、經(jīng)營狀況和實際實力、認(rèn)證模式和服務(wù)定價、市場分析、營銷策略等;
2、甲方交易信息:包括與有合作關(guān)系企業(yè)和客戶名單、客戶資料、合作意向、投資合同條款、營銷網(wǎng)絡(luò)和渠道、客戶抵押物信息、成本價格、拍賣標(biāo)的底價、收費標(biāo)準(zhǔn)、購買理財產(chǎn)品的客戶資料、成交或商談的價格等;
3、甲方管理信息:包括財務(wù)預(yù)算、財務(wù)報表、統(tǒng)計資料、財務(wù)分析報告、資產(chǎn)狀況、工資薪酬資料、人事資料、理財投資客戶材料、業(yè)務(wù)投資資料(客戶調(diào)查審查報告、會談記錄、公證書、合同、表格等)、業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和流程、業(yè)務(wù)培訓(xùn)資料等。
4、甲方其他信息:乙方在甲方從業(yè)期間因工作關(guān)系而獲得的所有其它應(yīng)當(dāng)保密的信息。
第二條保密期限
1、雙方簽署同意的勞動合同期內(nèi)。
2、勞動合同解除或期滿終止后兩年內(nèi),乙方依然應(yīng)當(dāng)堅守職業(yè)操守和職業(yè)道德,保守對甲方的保密承諾。
第三條保密費用
甲方對乙方的技術(shù)成果給予的獎勵,獎金中含有保密費,其獎金和保密費的數(shù)額,視技術(shù)成果的作用及其創(chuàng)造的經(jīng)濟效益而定。
第四條乙方的權(quán)利義務(wù)
1、乙方在任職期間必須遵守雙方約定的保密條款。除履行職務(wù)需要之外,無論在正?;蚍钦5那闆r下,未經(jīng)甲方事先同意,乙方均應(yīng)本著謹(jǐn)慎負(fù)責(zé)的態(tài)度,不得直接或間接地向任何(單位內(nèi)部無權(quán)知悉該項秘密的、外部的)人員泄露自己知悉或持有的屬于甲方的、或者不屬于甲方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)機密信息。
2、乙方承諾在甲方任職期間,未經(jīng)甲方同意,不參與組織、策劃或者參加任何與甲方相競爭的項目和活動,不在與甲方經(jīng)營項目類似或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)內(nèi)任職或為其提供幫助和服務(wù)。
第五條違約責(zé)任
在勞動合同期內(nèi),如乙方不履行本協(xié)議所約定的保密義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,并承擔(dān)接受處罰或賠償甲方損失的責(zé)任:
1、乙方違反本協(xié)議規(guī)定,尚未造成嚴(yán)重后果經(jīng)濟損失,但給甲方正常經(jīng)營活動帶來不良影響的,將酌情予以乙方警告、扣除當(dāng)月績效處罰;
2、合同解除或期滿終止后兩年內(nèi),如乙方未履行對甲方的保密承諾,并對甲方的經(jīng)濟利益造成損害的,甲方可依據(jù)有關(guān)法律規(guī)定,選擇司法訴訟等辦法,依法處理。
第六條爭議解決
本合同履行過程中產(chǎn)生爭議的,雙方可協(xié)商解決。協(xié)商不成的,應(yīng)向甲方所在地人民法院提起訴訟解決。
第七條其他
本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,每份均具有同等法律效力,自雙方當(dāng)事人簽署之日起生效。
甲方:
年月日
乙方:
年月日
保密個人協(xié)議第3篇甲方:道明中小企業(yè)服務(wù)有限公司
乙方:
地址:運河城商務(wù)樓B座15樓1504
電話:
電話/p>
身份證號:
鑒于乙方在甲方任職,并獲得甲方支付的相應(yīng)報酬,雙方當(dāng)事人就乙方在任職期間及離職以后保守甲方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項,特制定以下條款共同遵守:
一、保密信息,保密信息包括但不限于以下條款:
1:甲方未向社會公眾公開的市場以及銷售計劃、競爭對手分析、行業(yè)分析、發(fā)展規(guī)劃、非公開的財政信息、資本運作情況、規(guī)章制度、合同文本、會議紀(jì)要、客戶及雇員資料。
2:所有甲方認(rèn)為有保密必要或者甲方內(nèi)部使用(不管是否屬于甲方獨家所有或甲方內(nèi)部開發(fā))的信息。
3:保密信息不包括公開信息或行業(yè)一般信息,以及在其他同類公司工作乙方也一樣可以獲得的常規(guī)知識。
二、乙方的保密義務(wù):
乙方應(yīng)對保守甲方商業(yè)機密負(fù)有絕對的義務(wù),并遵守下列各項:
(一):乙方作為綜合行政部應(yīng)對甲方的以下信息做到絕對的保密:
1:各種公章證件、合同、人事資料、薪酬情況、招聘資料的賬號密碼、辦公室鑰匙等與工作有關(guān)的核心物品。
2:各種規(guī)章制度、會議記錄、業(yè)務(wù)統(tǒng)計報表和相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)資料。
3:各種票據(jù)、大型辦公用品的采購合同及領(lǐng)導(dǎo)和其他部門委托代保管的物品、資料和重要信息。
(二):乙方不得將甲方公司機密透漏給第三方,確實因業(yè)務(wù)需要,須事先征得甲方的許可。
(三):不得利用甲方商業(yè)機密進行其他經(jīng)營活動。
(四):不得與他人串通為謀取利益而使甲方遭受損失。
(五):未經(jīng)甲方書面授權(quán),不得以甲方名義從事與甲方業(yè)務(wù)無關(guān)的活動
(六):對于甲方要求返回的資料,在服務(wù)結(jié)束后乙方應(yīng)如數(shù)返回,未經(jīng)允許不得復(fù)印。
(七):不得因自己的行為而使甲方遭受損失或聲譽上遭受詆毀。
(八):主動防止泄露甲方公司機密,如發(fā)生公司機密泄露,應(yīng)立即告訴甲方,并采取補救措施。
(九):不得以甲方公司機密作為謀職手段和發(fā)展途徑。
(十):事前未經(jīng)甲方書面同意,不得利用甲方公司機密進行新的研究和開發(fā)。
(十一):乙方承諾在甲方工作期間,不從事第二職業(yè),未經(jīng)甲方書面同意,不得在甲方同類企業(yè)內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù)。
(十二):乙方保證在離開甲方之日起不得以甲方的任何資源作為籌碼進入到甲方有競爭關(guān)系的同行業(yè)企業(yè)任職或服務(wù)。
三:違約責(zé)任
1:乙方如違反本協(xié)議,甲方有權(quán)視情節(jié)輕重對乙方予以立即辭退并依法追償相應(yīng)經(jīng)濟損失直至追究刑事責(zé)任的權(quán)利。
2:由于乙方泄露批露甲方商業(yè)機密或保密不當(dāng)給甲方造成經(jīng)濟損失或名譽損失的,乙方應(yīng)向甲方賠償。
3:甲方有證據(jù)證明乙方泄露甲方機密或利用甲方機密謀取私利時,有權(quán)給予乙方處罰和處分,有權(quán)拒付工資和各種費用,并終止雙方簽訂的有關(guān)合同,同時甲方依法追究乙方法律責(zé)任。
4:因本協(xié)議而引起的糾紛由雙方協(xié)商解決,如果協(xié)商不成,任何一方均可提起訴訟。
5:本協(xié)議未盡事宜,雙方應(yīng)在嚴(yán)格保護甲方公司秘密的前提下協(xié)商解決。
6:本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后生效。
乙方已閱讀并理解以上條款,接受以上條款的約束,并簽署此文件。
甲方:
乙方:
日期:年月日
日期:年月日
保密個人協(xié)議第4篇甲方:
乙方:
本著平等互利的原則,經(jīng)雙方友好平等協(xié)商一致,自愿簽訂本協(xié)議,以資雙方共同信守!
一、保密的內(nèi)容和范圍
1、軟件數(shù)據(jù)涉及乙方的信息;
2、凡以直接、間接、口頭或書面等形式提供涉及保密內(nèi)容的行為均屬泄密。
二、雙方的權(quán)利與義務(wù)、責(zé)任
1、甲方應(yīng)自覺維護乙方的利益,嚴(yán)格遵守本保密規(guī)定;
2、甲方不得向任何單位和個人泄露乙方的任何資料信息;
3、甲方不得利用所掌握的`商業(yè)秘密牟取私利;
4、甲方同意并承諾,如果這些數(shù)據(jù)未經(jīng)乙方許可披露給他人,所造成對乙方的直接損失,并經(jīng)證實,乙方有權(quán)通過法律途徑向甲方索賠;
5、甲方同意并承諾,對所有保密信息予以嚴(yán)格保密,在未得到乙方事先許可的情況下不披露給任何其他人士或機構(gòu)。
6、甲方同意并承諾,未經(jīng)乙方同意,甲方不可拷貝服務(wù)器上的任何保密信息;
三、本《協(xié)議》項下的保密義務(wù)不適用于如下信息:
1、非由于甲方的原因已經(jīng)為公眾所知的;
2、由于法律的適用、法院或其他國家權(quán)力機關(guān)的要求而披露的信息。
四、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起立即生效!
甲方代表人簽字:乙方代表人簽字:
蓋章:蓋章:
_____年__月__日_____年__月__日
保密個人協(xié)議第5篇甲方:_________
乙方:_________
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》和國家、地方有關(guān)規(guī)定,就企業(yè)技術(shù)秘密,公司及客戶財產(chǎn)保護達(dá)成如下協(xié)議:
保密范圍:
甲方尚未公開的發(fā)展規(guī)劃、方針政策、經(jīng)營決策的信息、計劃、方案、指令及商業(yè)秘密;
甲方財政預(yù)算、決策報告、財務(wù)報表、統(tǒng)計資料、財務(wù)分析報告、審計資料、銀行賬號;
甲方的經(jīng)營方法、狀況和經(jīng)營實力;
甲方未公布的人事調(diào)動、人事任免;
甲方機構(gòu)的設(shè)置、編制、人員名冊和統(tǒng)計表、獎懲材料、考核材料;
甲方各級員工的個人薪金收入情況;
甲方具有保密級別的文件、資料、會議記錄、信件、方案、投標(biāo)書、圖片、電腦軟件;
甲方客戶的資料及財產(chǎn);
甲方專有產(chǎn)品技術(shù)、新技術(shù)(包括設(shè)計方案、測試結(jié)果和記錄、數(shù)據(jù)資料、計算機程序等)和售后服務(wù)技術(shù);
銷售合同、銷售網(wǎng)絡(luò)、渠道。
權(quán)利和義務(wù):
甲方提供乙方正常的技術(shù)研究,開發(fā)條件和業(yè)務(wù)拓展的空間,努力創(chuàng)造有利于乙方發(fā)展的機會;
乙方未經(jīng)批準(zhǔn)、不準(zhǔn)復(fù)印、摘抄、隨意或惡意拿走甲方秘密文件、電腦軟、硬件等;
乙方未經(jīng)批準(zhǔn)、不得向他人泄露甲方秘密、信息;
乙方應(yīng)妥善謹(jǐn)慎保管和處理甲方及其客戶之機密信息資料及固定資產(chǎn)、如有遺失應(yīng)立即報告并采取補救措施挽回?fù)p失;
甲方有義務(wù)對乙方在保守秘密,舉報泄密或改進保密技術(shù)、措施、以及及時防止泄密事故、挽救損失方面成績顯著者、給予獎勵。
違約責(zé)任:
乙方違反此協(xié)議,甲方有權(quán)無條件解除聘用合同,并取消或收回有關(guān)待遇;
乙方違反此協(xié)議,造成一定經(jīng)濟損失,甲方將處以乙方_________萬元罰款;
乙方違反此協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟損失的,應(yīng)賠償甲方全部損失;
以上違約責(zé)任的執(zhí)行,超過法律、法規(guī)賦予雙方權(quán)限的,申請仲裁機構(gòu)仲裁或向法院提出起訴。
協(xié)議期限:
聘用合同期內(nèi);
解除聘用合同后的_________年內(nèi)。
甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________
代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點:_________簽訂地點:_________
附件
補充合同
公司:_________(下稱“甲方”)
員工:_________先生/小姐(下稱“乙方”)下列條款與條件經(jīng)雙方一致協(xié)商制訂,若有不足之處,由雙方協(xié)商修訂并由甲乙雙方簽署生效。
一、適用范圍
甲方已聘用的,可以接觸公司技術(shù)或銷售秘密的員工。
二、甲方權(quán)利和義務(wù)
甲方有義務(wù)給予乙方在工作過程中需要了解涉及到保密范圍的工作內(nèi)容提供方便。
甲方為乙方的科研成果提供良好的創(chuàng)造和應(yīng)用條件,并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟效益給予獎勵。
甲方在乙方離職時發(fā)放“離職補償金”以要求乙方做到第四項條款。獲取“離職補償金”條件:當(dāng)涉及違反甲方紀(jì)律而被處分,處罰或被解雇的乙方不在獲取“離職補償金”范圍內(nèi)。
“離職補償金”發(fā)放的比例:
1)已工作半年未到一年的,以最后工作日底薪的_________%補償。
2)已工作一年至三年的,以最后工作日底薪的_________%補償。
三、乙方權(quán)利和義務(wù)
乙方在任何時候任何場合均不得向第三方泄露甲方商業(yè)秘密、資料、信息。
乙方不得到與甲方相同或相近業(yè)務(wù)(專業(yè))有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的其他公司兼職。掌握甲方專有產(chǎn)品技術(shù)或銷售業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)的乙方,在離開甲方的一年內(nèi)不得到與甲方相同或相近業(yè)務(wù)(專業(yè))有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的其他公司任職。離職之日起二年內(nèi),不得利用甲方技術(shù)機密、商業(yè)機密、客戶資源參與同行業(yè)競爭。
乙方在離職前可以得到甲方給予的“離職補償金”作為須遵守以上條款的補償。
四、注釋:相同或相近業(yè)務(wù)(專業(yè))有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的公司
電力行業(yè)的相關(guān)公司。
可利用甲方軟,硬件核心技術(shù)的相關(guān)公司。
可利用甲方客戶資料及銷售網(wǎng)絡(luò),渠道的相關(guān)公司;
五、違約責(zé)任
乙方違反此合同,甲方有權(quán)無條件解除聘用合同,當(dāng)造成一定經(jīng)濟損失時,甲方視情節(jié)輕重處理,處以乙方_________至_________萬的罰款。
乙方違反此合同,造成公司重大經(jīng)濟損失的,應(yīng)賠償甲方全部經(jīng)濟損失,甲方有權(quán)追回乙方所得全額“離職補償金”。
以上違約責(zé)任的執(zhí)行,超過法律,法規(guī)賦予雙方權(quán)限的,申請仲裁機構(gòu)仲裁或向法院提出起訴。
甲方:_________(蓋章)
乙方:_________(簽名)
簽約時間:_________年_________月_________日
保密個人協(xié)議第6篇甲方(企業(yè)):_______________________
乙方(員工):______________________
部門:_______________________
身份證號:_______________________
簽訂時間:_________年____月____日
由于乙方在公司關(guān)鍵部門工作,因工作需要,接觸到甲方的商業(yè)和管理上秘密,為明確乙方在任職期間和離職后一段合理期限內(nèi)有關(guān)的保密事項,雙方就下列條款達(dá)成一致:
第一條商業(yè)秘密的內(nèi)容
本協(xié)議提及的商業(yè)秘密包括技術(shù)秘密和經(jīng)營秘密,其中技術(shù)秘密包括但不限于工作進度、技術(shù)方案、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電等;經(jīng)營秘密包括但不限于客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務(wù)資料、進貨渠道、法律事務(wù)信息、人力資源信息等等。
第二條職務(wù)成果
雙方確認(rèn),乙方在任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、非專利技術(shù)成果等,其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有;甲方有權(quán)使用或轉(zhuǎn)讓上述知識產(chǎn)權(quán)。乙方應(yīng)當(dāng)積極提供一切必要的信息資料、研究材料和采取一切必要的行動,協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。乙方對上述知識產(chǎn)權(quán)享有作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或設(shè)計人的署名權(quán)(依照法律規(guī)定應(yīng)由甲方署名的除外);并且,乙方有權(quán)獲得相應(yīng)的物質(zhì)獎勵和報酬。
甲方給乙方的相應(yīng)的物質(zhì)獎勵和報酬有如下規(guī)定:
1)
2)
第三條保密規(guī)章和制度
乙方在任職期間必須遵守甲方的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。遇到甲方保密規(guī)章、制度中未規(guī)定或者規(guī)定不明確的方面時,乙方應(yīng)本著謹(jǐn)慎、負(fù)責(zé)的態(tài)度,采取必要、合理的措施,保守其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密。
第四條保密責(zé)任
除履行職務(wù)需要之外,未經(jīng)甲方事先書面同意,乙方不得泄漏、傳播、公布、發(fā)表、傳授、轉(zhuǎn)讓、交換或者以其他任何方式使任何第三方(包括無權(quán)知悉該項秘密的甲方職員)知悉屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。
第五條保密期限
甲乙雙方確認(rèn),乙方的保密義務(wù)自甲方對本協(xié)議第一條所述的商業(yè)秘密采取適當(dāng)?shù)谋C艽胧┎⒏嬷曳綍r開始,到該商業(yè)秘密由甲方公開時止。
無論乙方因何種原因離職,乙方離職之后(自離職之日起)仍應(yīng)當(dāng)保守在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,承擔(dān)同在甲方任職期間一樣的保密義務(wù)。乙方自離職之日起三年內(nèi)不得從事相同職業(yè)的工作。
第六條從事第二職業(yè)的限制
乙方承諾在甲方任職期間,不從事第二職業(yè)。特別是未經(jīng)甲方書面同意,不得在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)內(nèi)任職,包括但不限于合伙人、董事、監(jiān)事、股東、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等;不得間接為上述企業(yè)提供服務(wù)。
第七條秘密信息的載體
乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄有甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體均歸甲方所有,無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。
乙方應(yīng)當(dāng)于離職時,或者于甲方提出要求時,返還屬于甲方的全部財物和載有甲方秘密信息的一切載體,不得將這些載體及其復(fù)制件擅自保留或交給其他任何單位或個人。
第八條任職期間
本協(xié)議中所稱的任職期間,是指乙方從甲方領(lǐng)取工資到甲方終止向乙方發(fā)放工資或乙方不再從甲方領(lǐng)取工資為止的期間。
本協(xié)議中所稱的離職,是指任何乙方明確表示解除聘用關(guān)系并將此種意愿付諸事實的行為,包括辭職、辭退等正常離職和非正常離職。
第九條侵權(quán)責(zé)任
甲、乙雙方約定:
(1)如果乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的'保密義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,任職期間接受甲方的罰款、降薪或辭退等處罰;如已離職,一次性向甲方支付違約金人民幣元;
(2)如果因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,并承擔(dān)賠償甲方損失的責(zé)任。
(3)前款所述損失賠償按照如下方式計算:
①損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實際經(jīng)濟損失;
②如果甲方的損失依照①款所述的計算方法難以計算的,損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤;或者以不低于甲方商業(yè)秘密許可使用費的合理數(shù)額作為損失賠償額;
③甲方因調(diào)查乙方的違約行為而支付的合理費用,應(yīng)當(dāng)包含在損失賠償額之內(nèi);
(4)因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權(quán)利的,甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,或者根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)通過司法的方式要求乙方承擔(dān)侵權(quán)法律責(zé)任。
第十條爭議解決
因本協(xié)議而引起的任何糾紛由雙方協(xié)商解決;如果協(xié)商不成,任何一方均可以在人民法院提起訴訟。
上述約定不影響甲方請求知識產(chǎn)權(quán)管理部門對侵權(quán)行為進行行政處理。
第十一條其它事項
本協(xié)議如與雙方以前的任何口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本協(xié)議的規(guī)定為準(zhǔn)。
本協(xié)議的修改必須采用書面形式。
本協(xié)議正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
第十二條生效
本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方:_______________________乙方簽字:_______________________
代表:_______________________身份證號:_______________________
簽字日期:______年____月____日簽字日期:______年____月____日
保密個人協(xié)議第7篇本人(身份證號:)系武漢__有限公司員工,將于年月日離職。
鑒于本人在武漢__有限公司的職位為重要涉密崗位,且工作期間接觸了很多公司的商業(yè)秘密和信息,為保障武漢__有限公司與我本人的正當(dāng)權(quán)益,本人現(xiàn)出具本承諾書。
1、本人承諾:不帶走載有武漢__有限公司商業(yè)秘密和信息的一切載體,且承諾不將上述載體及復(fù)制件擅自保留、轉(zhuǎn)交或故意泄露給其他任何人,不在離開公司后向任何人、以任何形式泄露武漢__有限公司的商業(yè)秘密和信息,不在離開公司后自己使用或允許他人使用武漢__工貿(mào)有限公司的商業(yè)秘密和信息。
本承諾書所指的商業(yè)秘密和信息指武漢__工貿(mào)有限公司所有的知識產(chǎn)權(quán)、專有技術(shù)、公司經(jīng)營管理、公司人事和制度、公司財務(wù)狀況、商業(yè)等方面的信息,包括但不限于公司的專利、商標(biāo)、著作權(quán)、專有技術(shù),公司的產(chǎn)品名稱、價格信息,公司產(chǎn)品開發(fā)技術(shù)及開發(fā)計劃,公司的商業(yè)策略市場策略,公司規(guī)章制度、人力資源名單檔案等。
本承諾書所指載體范圍包括但不限于:凡記錄武漢__工貿(mào)有限公司秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、電子文檔以及其他任何形式的載體。(面試網(wǎng))
2、
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