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如何促進(jìn)教師的主動(dòng)發(fā)展對(duì)于一所學(xué)校來(lái)說(shuō),堪稱(chēng)生命的當(dāng)然是質(zhì)量,而質(zhì)量的獲得需要高水平的教師。如何管理教師,如何促進(jìn)教師主動(dòng)發(fā)展,是許多學(xué)校面臨的實(shí)際問(wèn)題。管理好一所學(xué)校,實(shí)際上是對(duì)教師的管理,教師管理好了,他們會(huì)成為優(yōu)秀的教育者;優(yōu)秀的教育者一一教師再去管理學(xué)生,優(yōu)秀的學(xué)生越來(lái)越多,學(xué)校的發(fā)展就有了希望?!皼](méi)有規(guī)矩,不成方圓”,學(xué)校對(duì)于教師的管理必須有健全合理的制度作保障。但在用制度管理的同時(shí),我們還要在尊重、激勵(lì)、正面評(píng)價(jià)等方面下工夫?!皼](méi)有尊重就沒(méi)有教育管理?!痹诮虒W(xué)工作中,要充分地尊重教師,關(guān)注每一個(gè)教師,實(shí)施人性化的管理,從而更好地促進(jìn)教師的主動(dòng)發(fā)展。尊重理解,讓教師對(duì)工作充滿熱情對(duì)教師的尊重與信任是調(diào)動(dòng)教師積極性的重要因素。新課程所要求的現(xiàn)代學(xué)校管理的核心,是看在學(xué)校管理制度下,每個(gè)教師的積極性和創(chuàng)造能力能否最大限度地發(fā)揮出來(lái);是看每個(gè)教師在這種管理制度下是否活得有尊嚴(yán)和有價(jià)值,是看每個(gè)教師在這所學(xué)校里工作得是否有興趣有信心。我校有多名年輕教師,雖然工作經(jīng)驗(yàn)相對(duì)較少,但是,他們有熱情,有思想,有潛力。作為一個(gè)管理者,我相信他們的工作能力,努力挖掘他們的工作潛能。每次去聽(tīng)課時(shí),我都事先打招呼,讓他們有時(shí)間進(jìn)行心理上的準(zhǔn)備。這樣做,可以讓年輕教師感受到校長(zhǎng)對(duì)他們的尊重和期待,促使他們更精心地備課,直接提升上課效果。每次給老師布置工作任務(wù)時(shí),我總是設(shè)身處地的為他們著想,盡量減輕他們的負(fù)擔(dān),把工作重點(diǎn)鮮明地指出來(lái),這樣大家都很樂(lè)于接受任務(wù),并能很好地完成。我指導(dǎo)過(guò)兩個(gè)青年教師,董秀梅老師和劉敏老師。我要求董秀梅和劉敏老師認(rèn)真上好每一節(jié)課,不管是起始課,還是講讀課,不管是新授課還是練習(xí)課,力爭(zhēng)每一節(jié)課讓學(xué)生都由知識(shí)上的收獲,爭(zhēng)取每學(xué)期上出一節(jié)精品課。我經(jīng)常到她們的她們的班級(jí)聽(tīng)課,聽(tīng)完課馬上反饋意見(jiàn);她們也經(jīng)常到我的班級(jí)聽(tīng)課,也敢于指出我在教學(xué)中出現(xiàn)的疏漏。2009年5月,我在校內(nèi)做展示課,是七年級(jí)的《最后一課》。事先我做好了課件,布置了預(yù)習(xí)。在講授過(guò)程中,我充分調(diào)動(dòng)了學(xué)生的積極性,學(xué)生在課堂上結(jié)合時(shí)代背景,進(jìn)入情境,積極回答我設(shè)計(jì)的問(wèn)題,在教學(xué)延伸這個(gè)環(huán)節(jié),我要求學(xué)生走進(jìn)小說(shuō)人物,把自己設(shè)計(jì)成“小弗朗士”,續(xù)寫(xiě)課文。學(xué)生們?nèi)呵榧ぐ?,?dāng)堂成功地寫(xiě)出了以心理描寫(xiě)為主要表現(xiàn)手法的作文。兩位老師聽(tīng)課后,也在自己的班級(jí)采用了這種講析方法,也獲得了較好的授課效果。2009年7月,我指導(dǎo)劉敏老師參加市區(qū)域教學(xué)研討課,她講的是《端午的鴨蛋》一課,備課期間,我多次聽(tīng)課,不斷修正她在講課中出現(xiàn)的問(wèn)題。第二次聽(tīng)課后,我向劉敏提出建議:不能干巴巴地講析課文,我們可以再選取一篇反應(yīng)民俗的閱讀文章,加以配音朗讀,讓學(xué)生來(lái)欣賞。我在網(wǎng)上找到了《殺豬菜》這篇文章,語(yǔ)言風(fēng)格也和《端午的鴨蛋》完全一致。我要求劉敏老師壓縮課文的講析時(shí)間在25分鐘,留下20分鐘進(jìn)行拓展訓(xùn)練,要求學(xué)生找出兩篇文章在內(nèi)容上、寫(xiě)法上的異同點(diǎn),這樣會(huì)更好地鍛煉學(xué)生的閱讀能力,提高學(xué)生欣賞文學(xué)作品的水平。最后,我邀請(qǐng)全校語(yǔ)文組成員聽(tīng)課,同事們又提出了一些中肯的意見(jiàn)和建議。結(jié)果,凝聚了我們?nèi)UZ(yǔ)文組成員智慧的《端午的鴨蛋》被劉敏老師研討會(huì)上精心演繹之后,獲得一等獎(jiǎng),受到一致好評(píng)。是尊重和理解激發(fā)了老師的工作熱情,在教學(xué)中取得了可喜的成績(jī)。榜樣示范,讓教師對(duì)領(lǐng)導(dǎo)充滿信任對(duì)于教師的管理,應(yīng)該讓他們樂(lè)于接受。而最好的做法是我們身先士卒,成為他們學(xué)習(xí)的表率。雖然在三年前走上了副校長(zhǎng)、副書(shū)記的職位,但我沒(méi)有放棄教學(xué)工作,而是繼續(xù)承擔(dān)一個(gè)班級(jí)的語(yǔ)文課教學(xué)任務(wù)。在教育科研方面,我勇挑重?fù)?dān),主動(dòng)承擔(dān)科研課題的研究。2008年7月以來(lái),我先后承擔(dān)了1個(gè)國(guó)家級(jí)課題、1個(gè)省級(jí)課題、2個(gè)市級(jí)課題的研究。研究期間,我先后在《語(yǔ)文報(bào)》、《吉林教育》、《初中生優(yōu)秀作文》、《初中生學(xué)習(xí)》、《作文報(bào)》、《同學(xué)少年》、《中學(xué)生作文指導(dǎo)》、《語(yǔ)文學(xué)習(xí)報(bào)》、《中考作文智囊》等報(bào)刊發(fā)表200余篇論文,指導(dǎo)學(xué)生在《語(yǔ)文報(bào)》、《中學(xué)生閱讀》、《中學(xué)生閱讀指導(dǎo)》、《少年素質(zhì)教育報(bào)》、《讀寫(xiě)算》、《初中生優(yōu)秀作文》、《作文與考試》等全國(guó)十余家報(bào)刊發(fā)表作文200余篇;2008年12月,我的閱讀訓(xùn)練作品《三峽》在全國(guó)閱讀研究中心舉辦的現(xiàn)代文閱讀征文大賽中獲得二等獎(jiǎng);2009年3月,在第四屆作文與考試杯全國(guó)中學(xué)生征文大賽中,我的學(xué)生獲得一等獎(jiǎng)一人,獲得三等獎(jiǎng)3人,我本人獲得優(yōu)秀教師指導(dǎo)獎(jiǎng)。這些成績(jī),讓我校語(yǔ)文組的教師看到了表率的力量,他們紛紛在課余閱讀教育教學(xué)理論書(shū)籍,紛紛在科研方面、寫(xiě)作方面暗下功夫。近年來(lái),我校在科研方面取得突出成績(jī),多次被教育部門(mén)評(píng)為教育科研先進(jìn)單位。正面評(píng)價(jià),讓教師學(xué)會(huì)自我激勵(lì)管理的最高境界是無(wú)需管理,是教師高效自覺(jué)地自我管理。管理是藝術(shù),也是管理者與被管理者的心靈對(duì)話,正面評(píng)價(jià)教師,讓每個(gè)教師都意識(shí)到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己的關(guān)注與認(rèn)可,使教師心甘情愿地做好每一項(xiàng)工作。我經(jīng)常和董秀梅老師、劉敏老師在一起探討語(yǔ)文教育教學(xué)方面的問(wèn)題,組織他們積極參加全國(guó)考試研究中心(《語(yǔ)文報(bào)》主辦)、全國(guó)閱讀研究中心(《中學(xué)生閱讀》雜志社主辦)、市教育學(xué)院、市教師進(jìn)修學(xué)校組織的各種學(xué)習(xí)活動(dòng),指導(dǎo)他們撰寫(xiě)論文。董秀梅老師先把我曾在報(bào)刊上發(fā)表的文章拿來(lái)參考,一道一道設(shè)題,每道題目都反復(fù)推敲。最后拿到我這里來(lái)審核,我提出修改意見(jiàn)后,她再回去修改,最后作答案。有一道題的答案她自己總覺(jué)得不夠貼切,我和劉敏老師就為她提出作答案的思路,最后終于定稿。一套閱讀訓(xùn)練題終于在幾天的反復(fù)琢磨中寄出去了,等董老師收到用稿通知的時(shí)候,她竟然喜極而泣,第一個(gè)把好消息告訴了我,讓我分享她成功的喜悅。經(jīng)過(guò)努力,董秀梅老師的《洗腳》閱讀訓(xùn)練在全國(guó)閱讀研究中心舉辦的“現(xiàn)代文閱讀征文比賽”中獲得二等獎(jiǎng),并在《中學(xué)生閱讀》雜志發(fā)表。2008年12月,在全國(guó)閱讀研究中心舉辦的“現(xiàn)代文閱讀練習(xí)”征文大賽中,董秀梅老師的《母親的眼淚》閱讀榮獲三等獎(jiǎng)。劉敏老師的《一根筋》點(diǎn)示閱讀在《現(xiàn)代中學(xué)生》發(fā)表,《生活如椅子》閱讀訓(xùn)練在《作文》雜志發(fā)表。對(duì)她們的成績(jī),我予以鼓勵(lì),正面評(píng)價(jià)。她們總是謙虛地說(shuō):“李老師,和您比起來(lái),我們的成績(jī)簡(jiǎn)直微不足道?!闭娴姆e極評(píng)價(jià)讓這兩位青年教師更加執(zhí)著于語(yǔ)文教學(xué)。教師是一種需要付出愛(ài)的職業(yè)。但作為一名教師,他們也需要得到領(lǐng)導(dǎo)的愛(ài)一一這
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