供應(yīng)商績效管理制度_第1頁
供應(yīng)商績效管理制度_第2頁
供應(yīng)商績效管理制度_第3頁
供應(yīng)商績效管理制度_第4頁
供應(yīng)商績效管理制度_第5頁
已閱讀5頁，還剩6頁未讀， 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第第#頁，共7頁6附錄年月度供應(yīng)商績效評價(jià)考核情況登記表年月/季度供應(yīng)商績效評價(jià)考核情況匯總登記表年—月度供應(yīng)商績效評價(jià)考核情況登記表填報(bào)部門:表號(hào):注:每月5日前報(bào)至采購中心制表:日期:審核:批準(zhǔn):年月/季度供應(yīng)商績效評價(jià)考核登記匯總表表號(hào):貨準(zhǔn)時(shí)率績效扣分）＊20％+（100—成本績效扣分）＊10％2、每月10日前匯總，在15日之前對季度、年度績效評價(jià)考核應(yīng)用方案向全體供應(yīng)商公布并執(zhí)行調(diào)整方案.制表:日期:審核:批準(zhǔn):

糾正與預(yù)防措施及實(shí)施表編號(hào)：NO發(fā)出部門接收部門產(chǎn)品名稱型號(hào)規(guī)格產(chǎn)品圖號(hào)主旨問題描述提案人：審核：原因分析糾正對策預(yù)防對策評審人員簽名簽名部門職務(wù)簽名部門職務(wù)效果驗(yàn)證驗(yàn)證人：審核：

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論