醫(yī)院醫(yī)務(wù)科述職報告

醫(yī)院醫(yī)務(wù)科述職報告醫(yī)院醫(yī)務(wù)科述職報告1這兩年來，我在師院各級領(lǐng)導(dǎo)及衛(wèi)生所所長的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真做好各項業(yè)務(wù)性工作及事務(wù)性工作，全面貫徹執(zhí)行各級領(lǐng)導(dǎo)支配和布置的各項工作和任務(wù)，全面履行了一名基層衛(wèi)生所眼科醫(yī)師的崗位職責(zé)要求。在政治思想方面，始終保持全心全意為人民服務(wù)的主導(dǎo)思想，保持改革、發(fā)展和進步，不斷提升自己的政治理論水平。用心加入各項政治活動、維護領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同志，具有較好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。我一貫?zāi)軌蛘J(rèn)真并負(fù)責(zé)地做好醫(yī)療工作，在工作中，我深切的熟識到一個合格的基層衛(wèi)生所醫(yī)生應(yīng)具有的素養(yǎng)和條件。努力提升自身的業(yè)務(wù)水平，不斷強化業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，通過閱讀超多業(yè)務(wù)雜志及書刊，學(xué)習(xí)有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生學(xué)問，寫下了超多的讀書筆記，豐富了自己的理論學(xué)問。常常加入衛(wèi)生局及衛(wèi)生所行業(yè)協(xié)會舉辦的學(xué)術(shù)會議，傾聽專家學(xué)者的學(xué)術(shù)講座，并常常閱讀雜志、報刊和網(wǎng)絡(luò)信息，學(xué)習(xí)了超多新的醫(yī)療學(xué)問和醫(yī)療技術(shù)，從而極大地開闊了視野，很好地擴大了學(xué)問面。始終保持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，能嫻熟掌握基層衛(wèi)生所的常見病、多發(fā)病診治技術(shù)，能嫻熟診斷處理一些常見病、多發(fā)病。工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍接待并認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理每一位病人，在程度上避開了誤診誤治。兩年來，我認(rèn)認(rèn)真真工作，踏踏實實做事，從未發(fā)生一齊差錯事故，也從未同病人發(fā)生一齊糾紛?？傊?，盡我之潛力完成作為一個基層衛(wèi)生所醫(yī)生的各項工作和任務(wù)。兩年來，回望過去，我能夠說，我對于我目前的崗位和職位，我是特別勝任的，并且我也是特別寵愛自己的本職崗位的。對于自己所從事的專業(yè)，自己已經(jīng)奉獻了自己的全部、自己的靈魂、自己的精神，試想哪一天，讓我脫下潔白的白大褂，我還真是難以割舍下這位情感。熱忱接待每一位前來就診的患者，保持把工作獻給社會，把愛心捧給患者，受到了師生職工的`一致好評。同時，嚴(yán)格要求自己，不高傲自滿，比較自己年長的前輩充分敬重，對年輕同志真誠地對待，保持以工作為重，遵守各項紀(jì)律，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，樹立了自身較好形象。保持“精益求精，一絲不茍”的原則，保持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不放松。認(rèn)真加入衛(wèi)生所的各期學(xué)習(xí)，認(rèn)真加入市內(nèi)的每次學(xué)習(xí)。我在通過了爭論生課程學(xué)習(xí)的同時，用心主動去加入并通過了全國同等學(xué)歷申請碩士學(xué)位的全國外語統(tǒng)考和學(xué)科綜合統(tǒng)考，并有幸訪問了蘇大附一院的黃建安教授，并在黃教授的指導(dǎo)下，開展了一些文獻調(diào)研工作。在之后預(yù)備試驗的過程中，也獲得了生科院吳、劉二位院長的大力支持和生科院各位老師的無私幫忙。雖然之后由于種種因素，試驗未能正常開展就中斷了，并使自己經(jīng)濟上受到了相當(dāng)程度的損失，從而使自己在追求更高層次的道路上受到了較大的挫折。但是我不放棄，我還是能夠正確應(yīng)對現(xiàn)實，連續(xù)不斷強化業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，并保持學(xué)習(xí)各種醫(yī)學(xué)理論爭論的最新成果，不斷吸取新的養(yǎng)分，促進自己業(yè)務(wù)水平的不斷提升。始終保持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，從而使自己能夠嫻熟掌握多種常見病、多發(fā)病的診斷和處理技術(shù)和方式。兩年來，在各級領(lǐng)導(dǎo)的幫忙和同志們的支持下，工作雖然取得了務(wù)必?成果，但與其它同志相比還有差距，自己尚須進一步強化理論學(xué)習(xí)，并保持理論聯(lián)系實際并為實際服務(wù)的原則，做好為師生職工服務(wù)的這一大項工作。我準(zhǔn)備，在今后工作中，要連續(xù)努力學(xué)習(xí)，連續(xù)努力工作，努力g服理論上的不足和實際潛力的不足，以期能夠制造更加優(yōu)異的工作成果。醫(yī)院醫(yī)務(wù)科述職報告21、完善醫(yī)療管理組織，構(gòu)建流暢管理體系。不斷調(diào)查科室質(zhì)量管理方案，嚴(yán)格按方案實行質(zhì)量控制，清除醫(yī)療安全隱患，將月檢查結(jié)果全院通報，并在下月質(zhì)量檢查中進行整改。2、增加依法執(zhí)業(yè)意識，健全核心醫(yī)療要求和規(guī)定。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生法律、法規(guī)、醫(yī)療制度及醫(yī)療護理操作規(guī)程，狠抓醫(yī)療質(zhì)量管理，確保醫(yī)療安全；規(guī)范醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程，完善各項醫(yī)療要求和規(guī)定，修訂作業(yè)人員崗位職責(zé)。3、提倡全面質(zhì)量管理理念，重視環(huán)節(jié)質(zhì)量控制。全面落實醫(yī)療要求和規(guī)定和技術(shù)操作常規(guī)，施行醫(yī)療質(zhì)量動態(tài)過程管理，制定切實有效的《醫(yī)療質(zhì)量管理工作方案》，施行醫(yī)療質(zhì)量策劃、控制、檢查和改進活動，強化基礎(chǔ)質(zhì)量管理，重視環(huán)節(jié)質(zhì)量控制，嚴(yán)格落實首診負(fù)責(zé)制、三級醫(yī)師查房制、醫(yī)囑制度、查對制度、完善檢查重視復(fù)查、病例爭辯制度、會診制度、危重患者搶救制度、病歷書寫基本規(guī)范、處方管理方式、技術(shù)準(zhǔn)入制度、值班和交接班制度等醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全核心制度，有效防范醫(yī)療糾紛切實保障醫(yī)療安全。4、強化醫(yī)療安全訓(xùn)練和醫(yī)療質(zhì)量管理培訓(xùn)，有效防范醫(yī)療糾紛。職工培訓(xùn)是醫(yī)院管理的.重要內(nèi)容，是提升職工法律意識、質(zhì)量意識、風(fēng)險意識、服務(wù)意識和安全意識的基礎(chǔ)工作，是職工掌握醫(yī)療質(zhì)量管理、醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故防范學(xué)問和技能的重要途徑，以強化年輕醫(yī)師、科室質(zhì)管員、住院總醫(yī)師和進修人員系列培訓(xùn)為著眼點開展質(zhì)量訓(xùn)練，強化醫(yī)師業(yè)務(wù)培訓(xùn)與技術(shù)考核，狠抓對各級各類醫(yī)務(wù)人員”醫(yī)院醫(yī)務(wù)科述職報告3醫(yī)務(wù)科在今后的工作中會再接在勵，院委會的支持與領(lǐng)導(dǎo)下。不時實現(xiàn)自我完善，強化服務(wù)和監(jiān)控力度，為構(gòu)建和諧醫(yī)院奉獻力氣。以病人為中心、以全面提升醫(yī)療質(zhì)量為主題、以建立和醫(yī)患關(guān)系為目標(biāo)，20xx年上半年醫(yī)務(wù)科在院委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下。嚴(yán)抓醫(yī)療規(guī)范化和核心制度的落實，從源頭防控醫(yī)療隱患，創(chuàng)新思維、轉(zhuǎn)變觀念，使科室的各項工作高效有序的進行?，F(xiàn)將20xx年醫(yī)務(wù)科上半年工作總結(jié)如下：一、醫(yī)療質(zhì)量管理嚴(yán)格醫(yī)療質(zhì)量管理，不時提升醫(yī)療質(zhì)量是促進醫(yī)院發(fā)展的動力。全面提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量是醫(yī)務(wù)科的重要任務(wù)，20xx年醫(yī)務(wù)科始終以《省綜合醫(yī)院評價規(guī)范及施行細(xì)則》和“兩好一滿意”為標(biāo)準(zhǔn)，依據(jù)年初既定方案著重從核心制度落實、病案質(zhì)量管理與科室自身建設(shè)三個方面不時深化。1上半年各項工作指標(biāo)完成狀況（截止20xx年5月30日）1開放床位數(shù)420張2病床使用率：111.3%3全年門診總?cè)舜危?9911人次4住院中人數(shù)：10541人5平均住院日：7天6全院實際占用床日數(shù)：7病歷甲級率：99%8處方合格率：9入院診斷符合率：10手術(shù)前后診斷符合率：11ct檢查陽性率：12急危重癥搶救勝利率：13無菌手術(shù)切口甲級愈合率：14無菌手術(shù)切口感染率：15病理診斷精確?????率：16開展成分輸血比例：17擇期手術(shù)患者術(shù)前平均住院日：促進各項制度落實到實處2嚴(yán)抓管理。特別是全院開展職能科室加入科室交班、查房工作以來，零九年醫(yī)務(wù)科連續(xù)加大十三項核心制度的執(zhí)行和落實力度。醫(yī)務(wù)科進一步深化到科室，每日加入科室交班、三級查房、分組查房，對科室的實際狀況有了更全面的解，這使我強化制度落實的基礎(chǔ)上更加人性化的管理，面對科室的危重癥患者的重點督察方面，首先要求科室準(zhǔn)時上報相關(guān)信息，醫(yī)務(wù)科備案后準(zhǔn)時到科室了解患者病情、查閱病歷后，具體支配全院或科室內(nèi)會診，組織會診人員和時間并加入會診全程確保會診質(zhì)量，這樣就為科室節(jié)約了時間和精力集中于患者的治療和會診資料搜集上，有效提升了科室救治危重患者的勝利率，降低致殘率和病死率。提升病歷書寫質(zhì)量3規(guī)范病歷管理。每月不定期到病案室抽查終末病歷，環(huán)節(jié)病歷方面重點督查病歷書寫準(zhǔn)時性、三級查房的書寫質(zhì)量、治療方案的合理性、病情告知的有效性等方面，做到準(zhǔn)時發(fā)覺、準(zhǔn)時反饋、準(zhǔn)時更正；終末病例的抽查中，醫(yī)務(wù)科重點強調(diào)病歷書寫的高質(zhì)量和完整性，包括大中型手術(shù)的術(shù)前爭辯、為重癥患者爭辯的書寫質(zhì)量，依法執(zhí)業(yè)，醫(yī)囑執(zhí)行記錄等。通過嚴(yán)抓病歷質(zhì)量，將各項要求和規(guī)定落實到工作中的每個環(huán)節(jié)，并聯(lián)合質(zhì)控委員會逐步建立全院、科、組三級質(zhì)控網(wǎng)絡(luò)?，F(xiàn)場督察反饋的基礎(chǔ)上追蹤更正狀況，對反饋后未準(zhǔn)時更正者嚴(yán)格依據(jù)我院制定的醫(yī)療文書質(zhì)量考核獎懲方式”針對不同問題進行相應(yīng)處分。截至5月30日醫(yī)務(wù)科共督察環(huán)節(jié)病歷1000余份、終末病歷150份，未發(fā)覺乙、丙級病歷，甲級率為100%,零九年醫(yī)務(wù)科仍每周不定期到科室抽查環(huán)節(jié)病歷?？傮w書寫質(zhì)量較好的科室有：強化科室自身建設(shè)4立足自身。才能確?？剖腋黜椆ぷ鞯挠行ч_展。依據(jù)零八年全市工作檢查中所提出的問題和日常工作中發(fā)覺的缺乏，只有不時提升科室的自身素養(yǎng)。醫(yī)務(wù)科不時自我完善、更新，重點包括：轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，進一步強化服務(wù)意識，提升服務(wù)工作的時效性，對于科室反應(yīng)的各種問題準(zhǔn)時上報，院委會的指導(dǎo)下快速做出處理方案；統(tǒng)籌支配組織科室院內(nèi)會診，聯(lián)系院外會診或轉(zhuǎn)診醫(yī)院，規(guī)范會診邀請函、轉(zhuǎn)診證明使聯(lián)系工作規(guī)范化；完善和更新各項會議記錄和各委員會活動記錄，令各項工作均有詳細(xì)規(guī)范的文字記錄。二、醫(yī)療平安管理最終和理解病人，切實把“以病人為中心”作為保證醫(yī)療平安相關(guān)工作的動身點和落腳點。此思想基礎(chǔ)上嚴(yán)格醫(yī)院各項要求和規(guī)定、工作制度。日常工作中將核心制度貫穿于整個醫(yī)療過程中，醫(yī)務(wù)科在零九年照舊從源頭和細(xì)節(jié)上清除平安隱患，對危重患者實行跟蹤式管理，即接到科室上報信息后，從過去單一的備案工作擴大到親自到科室了解患者狀況、醫(yī)療信息，布置、組織和加入會診，并在終末病例中再次檢查會診和爭辯的書寫質(zhì)量。杜絕因病歷書寫失誤而產(chǎn)生的隱患。同時在總結(jié)消逝過的醫(yī)療爭議中，照舊強化對病情告知的督察力度，嚴(yán)格要求臨床人員在出入院、各種檢查和手術(shù)時做到詳細(xì)告知的同時必需將告知內(nèi)容認(rèn)真完整的填寫在相應(yīng)的知情告知書中，對填寫不完整和空白告知書的醫(yī)務(wù)人員嚴(yán)格依照“醫(yī)療文書考核獎懲方式”實行處分。經(jīng)市醫(yī)學(xué)會鑒定起，09年上半年醫(yī)務(wù)科共處理醫(yī)療爭議起。協(xié)商處理起，醫(yī)患溝通不到位，缺少相應(yīng)臨床檢查是發(fā)生爭議的.主要緣由。三、連續(xù)醫(yī)學(xué)訓(xùn)練管理人才是關(guān)鍵，醫(yī)院要發(fā)展。隨著醫(yī)院規(guī)模的不時擴大，醫(yī)務(wù)科關(guān)心院領(lǐng)導(dǎo)制定適合醫(yī)院的短期和中長期人才培訓(xùn)方案，為醫(yī)院貯藏人才。對進修結(jié)束回院的進修人員將學(xué)到新學(xué)問、新技術(shù)很快應(yīng)用到臨床工作中，120xx年上半年我院共派出四名主治、住院醫(yī)師分別到齊魯醫(yī)院、省立醫(yī)院、北京兒童醫(yī)院進修心內(nèi)科、血液中心、nicu病理、麻醉等專業(yè)。派出各類短期學(xué)習(xí)班、研討會共60余人次。對提升我院的醫(yī)療結(jié)束水平起到較大作用。其中進修人員11人，220xx年上半年我院共接收來院學(xué)習(xí)人員共74人。1127工程14人，三支一扶”12人；泰山醫(yī)學(xué)院、杏林醫(yī)學(xué)院、現(xiàn)代職業(yè)學(xué)院等醫(yī)學(xué)院實習(xí)生43人，同時我科特地制定了住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)制度，結(jié)合其教學(xué)大綱保證其來院學(xué)習(xí)的質(zhì)量。共組織包括手足口病、甲型流感病毒流感在內(nèi)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和講座共13次，3上半年醫(yī)務(wù)科在周一、周五業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)之外。培訓(xùn)人員達余人次；組織全院理論學(xué)問考核兩次（包括手足口病全員考核）共考核500余人次，合格率99%4完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地的申報工作醫(yī)務(wù)科在院委會的指導(dǎo)下開始了省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地”內(nèi)、外、婦產(chǎn)、兒科專業(yè)的申報工作。先后成立了住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)委員會和住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)指導(dǎo)、考核、質(zhì)量監(jiān)督工作小組，自零九年四月份開始。醫(yī)務(wù)科兼任培訓(xùn)委員會辦公室，處置各項具體申報預(yù)備工作。五月份為保證基地申報和考核網(wǎng)絡(luò)化的順當(dāng)開展醫(yī)務(wù)科派專人到省紅十字會加入講座培訓(xùn)。截至六月初各項申報表和?？茽顩r數(shù)據(jù)表已全部提交至市衛(wèi)生局，保證了院今后住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的有效開展。四、協(xié)作醫(yī)院全面開展手足口病、甲型流感病毒流感的救治和防控工作院快速做出反應(yīng)，自手足口病、甲型流感病毒流感在國消逝伊始。醫(yī)務(wù)科在院委會的指示下快