臨床護理工作計劃系列3篇

第頁共頁臨床護理工作方案系列3篇臨床護理工作方案(篇1)20xx年我要以效勞進步質(zhì)量，更好的為臨床效勞。把以前的被動效勞變?yōu)橹鲃有?，爭取做到收發(fā)物品主動熱情，無差無錯，存在問題及時溝通，解決落實，把各項工作標準再標準，細化再細化。消毒滅菌準確徹底，無延誤。都說素質(zhì)決定才能。我要積極進步素質(zhì)，加強學習，爭先進。認真學習醫(yī)院的各項管理標準，協(xié)助護士長做好工作。一、工作方案〔一〕學習管理工作標準認真學習醫(yī)院的各項管理標準，逐句分析^p研究，不懂就問，協(xié)助護士長完成各項工作。掌握各項規(guī)章制度，操作流程，操作規(guī)程，崗位職責，應(yīng)急預(yù)案，做好各項工作。〔二〕承受最新知識，進步業(yè)務(wù)素質(zhì)〔三〕主動熱情效勞，提升效勞理念為病人效勞“主動上門”，及時準確。按標準進展護理操作，樹立良好的效勞形象，定期到病人當中征求意見，更周到的為每一名病人效勞。〔四〕加強個人修養(yǎng)，樹立“天使”形象加強根本功訓練，包括思想政治、職業(yè)素質(zhì)、醫(yī)德醫(yī)風、臨床操作技能等。進步自己的思想政治素質(zhì)，鉆研文化科學、專業(yè)理論和管理科學知識，進步護理管理程度和質(zhì)量。二、保證措施〔一〕加強根底理論知識的學習加強理論知識的學習，不斷豐富自己的專業(yè)技術(shù)知識，利用業(yè)余時間多翻閱護理相關(guān)書籍，親密關(guān)注護理知識的新動態(tài)?！捕臣訌妼I(yè)知識的操作在工作中不斷總結(jié)經(jīng)歷教訓，做到膽大心細，客服心里障礙。定期或不定期對工作進展總結(jié)，遇有困難及時向有經(jīng)歷的其他護士請教?！踩痴J真做好根底護理工作標準護理工作，保持病人的病床整潔，無異味，無污跡，物品擺放整齊，輸液滴熟與醫(yī)囑相符，勤巡視輸液病人，擅長觀察病情，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。臨床護理工作方案(篇2)上半年，在外科護理部的帶著下，緊緊圍繞工作目的，加強平安管理；進步護理效勞品質(zhì)，深化優(yōu)質(zhì)護理內(nèi)涵建立，下半年，為進一步健全和完善各項護理工作，制定以下工作措施：1、帶著護理單元認真施行目的責任制管理，增強奉獻、主動效勞意識，質(zhì)量、平安意識，從而促使護理質(zhì)量進步。2、以嚴謹態(tài)度抓好每項護理工作的全程質(zhì)量管理，即根底質(zhì)量、環(huán)節(jié)質(zhì)量、終末質(zhì)量，其中環(huán)節(jié)質(zhì)量是重點。進一步優(yōu)化APN及彈性排班，做到無縫交接，保障病人平安。3、嚴格遵守執(zhí)行消毒隔離制度，作好病區(qū)環(huán)境衛(wèi)生學監(jiān)測工作，結(jié)果達標。同時，作好隨時消毒、終末消毒、日常消毒工作。4、制定科室培訓和考核方案。加強高年資護士檢查和幫助新護士的工作意識，加強年輕護士業(yè)務(wù)培訓，每日堅持晨會提問的學習與積累，科室每周組織一次業(yè)務(wù)學習、每月堅持科內(nèi)護理大查房，以利于理論知識的系統(tǒng)掌握與在理論中的靈敏運用，進步護士工作理論才能。不斷搜集專科理論知識，利用網(wǎng)絡(luò)進展知識面的拓寬掌握，不斷鼓勵年輕護士對新知識與新技能的操作與掌握，做到理論知識扎實，操作膽大心細，不斷創(chuàng)新同時不斷完善與提升自我。5、實在做好護理平安管理工作，落實各項患者平安制度與標準；如患者身份識別制度，防跌倒、防墜床等防范制度，特殊藥品管理制度，藥物使用后不良反響的觀察制度和程序等，保障患者護理平安。6、對病房藥柜內(nèi)藥物存放、使用、限額、定期核查，注射藥、內(nèi)服藥、外用藥嚴格分開放置，醫(yī)囑轉(zhuǎn)抄和執(zhí)行時有嚴格核對程序且有簽字，控制靜脈輸注流速等。主張“誰執(zhí)行誰負責”“誰簽字誰負責”的責任追究制管理。7、強化執(zhí)行醫(yī)囑的準確性，有疑問時及時與醫(yī)生核對，并將操作過程遇到的特殊情況及時反響與醫(yī)生，以便于醫(yī)療方案的進一步完善，保證病人平安；靜脈輸液要求落實雙核對，進展各項操作時主動向病人或家屬解釋獲得理解和配合，在進展導尿、靜脈留置針等操作時，應(yīng)明確交待考前須知，防止管道滑脫，尤其注意各引流管開關(guān)是否在翻開狀，管道出口是否有血凝塊堵塞等，各路管道均維系著患者的生命安危，決不可掉以輕心。8、對新調(diào)入、新畢業(yè)以及有思想情緒的護士加強管理、做到重點交待、重點跟班，重點查房。新入院、新轉(zhuǎn)入，危重、大手術(shù)后病人、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險的病人要重點催促、檢查和監(jiān)控。節(jié)假日、雙休日、工作繁忙、易疲勞時間、夜班交班時均要加強監(jiān)視和管理。不斷關(guān)心每一位護士的工作、生活與心理動態(tài)，及時排解各種糾結(jié)與疑惑，繼續(xù)不斷加強科內(nèi)護理醫(yī)療文化的打造與渲染，使姐妹們在正向、溫暖的氣氛中安康快樂的工作、生活與成長。9、堅持毒麻藥品、搶救藥品、用物班班交接，搶救儀器保持功能狀態(tài)，保持搶救物品良好率達100%。10、進一步深化推進責任制整體護理，落實護理效勞三級責任制，即“護士首接負責者”“責任護士全程負責制”“護士長首尾負責制”。加強各關(guān)鍵點的控制：即關(guān)鍵的制度；關(guān)鍵的人員；關(guān)鍵的病人；關(guān)鍵的環(huán)節(jié)；關(guān)鍵的時間。落實護士長每日五查房制度：即晨交班查；病人集中治療護理后查；病人午餐前查；病人午休后查；護理晚交班前查。在責任工作中不斷強化護士與病人之間的換位考慮，常常提問自己“假設(shè)我是他”我滿意這樣的護理嗎？不管什么品質(zhì)與來的患者，均能不斷調(diào)適自我，以視對方為上帝，視對方為衣食父母的責任理念，努力做到讓患者滿意。11、護理各項指標完成。1、根底護理合格率100%〔合格標準95分〕。2、特、一級護理合格率≥90%〔合格標準90分〕。3、?？谱o理合格率≥90%〔合格標準95分〕。4、技術(shù)程度合格率≥90%〔合格標準90分〕。5、護理文書書寫合格率≥90%〔合格標準95分〕。6、急救物品完好率100%7、消毒滅菌合格率100%、消毒隔離合格率100%8、病區(qū)管理合格率≥95%〔合格標準95分〕。9、年壓瘡發(fā)生次數(shù)010、安康教育病人覆蓋率100%、病人知曉率≥80%11、醫(yī)療平安管理合格率100%〔合格標準95分〕。13、年護理嚴重過失、護理事故發(fā)生次數(shù)為014、病人對護理效勞的滿意率≥98%15、科室護理人員參加培訓率達100%，護理人員繼續(xù)教育學分或?qū)W時到達規(guī)定要求。臨床護理工作方案(篇3)上半年工作完畢，主要內(nèi)容：護士行為標準及護患溝通技巧、護士素質(zhì)要求、醫(yī)院概況、醫(yī)德醫(yī)風教育及有關(guān)規(guī)章制度、實習生管理條例、臨床教學管理制度、院內(nèi)感染控制、平安知識、侵權(quán)責任法、應(yīng)急知識、母乳喂養(yǎng)等。使實習生盡快熟悉醫(yī)院環(huán)境及各項規(guī)章制度及要求，順利進入臨床實習階段、現(xiàn)為下半年制定工作方案一、加強護理帶教組織領(lǐng)導護理部設(shè)專人管理，科室根據(jù)護理部教學方案制定詳細的教學方案，設(shè)總帶教教師，實行一對一臨床帶教，帶教教師相對固定?？剖覍嵙暽肟菩?、實習工程表、患者病情掌握問卷、講座課件及簽到照片、試題、試卷、實習生意見反響表等存檔備查。二、定期召開帶教教師及實習生會議每月組織一次實習生會議，召開一次實習隊長座談會，及時理解學生思想動態(tài)，征求學生對教學中的意見及建議；每季度組織一次帶教教師會議，及時理解教學過程中存在的問題，掌握學生思想動態(tài)，因人施教。三、嚴格教學考核成立教學專項考核組，制定考核標準，加強教學考核，除不定期的日?？己送猓考径葘ｍ椏己艘淮?，考核結(jié)果與績效工資掛鉤。四、根據(jù)不同學歷分層次帶教根據(jù)學生來、學歷層次分別帶教，對中專實習生注重技術(shù)操作才能的培養(yǎng)；對大專實習生那么高標準、高要求，要求在純熟掌握各項技術(shù)操作的根底上，樹立起整體護理的觀念，注重理論與理論的結(jié)合；對本科實習生那么注重管理才能與綜合才能的培養(yǎng)。根據(jù)上一年度教學情況對個別護生特別注意效勞意識、組織紀律、交流技巧、安康教育和操作才能的培養(yǎng)，做到因人施教。五、定期組織業(yè)務(wù)講座護理部每月組織一次業(yè)務(wù)講座，全部使用多媒體教學，進步教學程度?？剖颐恐芴釂杻纱?，每兩周講座一次，每月一次護理查房，要求記錄齊全并存檔。六、加強教學環(huán)節(jié)管理嚴格實習生輪轉(zhuǎn)簽字制度，科室見到護理部簽條前方可安排學生實習，實習完畢每位實習生必須向科室提交五份完好的護理評估和一份掌握患者病情問卷，科室認真組織理論、操作考試，護理部不定期抽查科室護理評估和掌握患者病情問卷，參加學生出科考試。嚴格實習報告鑒定管理，